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検索結果: 2,978件(821〜840件を表示)

アイア株式会社

アパレル販売職／入社時制服支給／20代～40代活躍中◎／公休数UP！

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

銀座、有楽町、恵比寿、新橋、品川、新宿…

￥

250万円〜450万円

正社員

【仕事内容】仕事内容（一例）・接客、販売・商品、在庫管理・ディスプレイ変更・SNS投稿 ★商品に自信を持ってオススメ！商品企画～生産～販売までを一貫して手掛けているため、商品の特長をスタッフもしっかり理解できます◎ スタッフやお客様の声が企画に商品反映されることも珍しくありません。 ★お客様専属のスタイリストになれる！キーワードは「あなたに会いに来た」。一人ひとりに寄り添った接客スタイルが、お客様との長いお付き合いに繋がります◎ ★”店舗づくり”に本格的に携われます！ VMDは店長を中心に、店舗ごとにお任せ。慣れてきたら一緒に素敵な店舗づくりをお願いします♪ 【働き方】 ●スタッフの９割以上が正社員！正社員が多いため、業務や責任が一人に偏ることなく分担しながら進められます◎ 閉店後は15分程度で退勤することも多く、ムダな残業を減らすように努めています。（時間外労働発生時は全額支給） ●ママスタッフも時短勤務で活躍中♪ 育休から復帰したママスタッフも朝～夕方、平日メインのシフトでキャリアと子育てを両立しています☆ アイアでは時短で店長を務めるスタッフも珍しくありません！ライフイベントを経て長く勤務したい方にも安心していただける環境がございます◎

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【大阪】D2C国内最大手レディースアパレル直営店でのストアマネージャー募集

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

[雇入直後] LUCUA大阪店/大阪市…

￥

300万円〜450万円

正社員

【職種】[雇入直後]ストアマネージャー(D2Cレディースアパレル直営店) 　　　　[変更の範囲]会社の定める業務【雇用形態】正社員(試用期間6ヶ月) ※試用期間中の待遇に変動はございません ※経験・スキル・習熟度に応じて試用期間は変動します【労働契約の期間に関する事項】無期【仕事内容】販売接客、シフト管理、店頭ディスプレイ管理、スタッフマネジメントなど店舗に関する業務を全てお任せします。・販売接客・商品管理・シフト管理・店頭ディスプレイ・スタッフマネジメント・その他付帯業務

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★飲食店長職★急募★年収UP＆キャリアアップのサポートをお任せください！

店長・店長候補・マネージャー

首都圏・大阪

￥

〜1000万円

正社員

【仕事内容】海外展開も行う絶賛成長中の企業で、飲食店長経験を活かし活躍されませんか？例）・東京で行列を作った話題の洋食ブランド新規オープン店長（SV候補）・質の高いおもてなしが魅力・会食等お客様の大切なイベントにも対応する本格日本料理レストラン支配人候補【おすすめポイント】業務拡大中のため、今なら複数ブランド・複数店舗で店長ポジションの募集がされています。店舗マネジメントの経験を積まれた後には、スーパーバイザー・事業部長など本部職や海外勤務へのキャリアパスも設けられており長期的な視点でキャリアを計画いただける企業です。【店長職の具体的な業務】・スタッフの管理・育成・売上・利益・集客の管理・接客・調理のフォロー・そのほか店舗運営全般飲食の経験が少ない方は、スタッフから始めていただく事も可能です。勤務地・和洋ジャンル・そのほか条件・将来のキャリアアップ展望含めぜひ一度ご相談ください。

ニューエラジャパン　合同会社

《仙台市青葉区》月37.5万円～＊ヘッドウェアブランド【ニューエラ】の副店長候補

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

NEW ERA SENDAI JR「仙…

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450万円〜

正社員

世界的人気のアパレル＆ヘッドウェアブランド副店長候補の募集です！＊年俸450万円～＊月8～9日休み＆夏季・特別休暇有 30～50代前半のメンバーが活躍中！あなたの経験を活かしてキャリアアップしませんか？＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・店頭での販売業務・売上計画作成、管理、運用・スタッフ育成、勤怠管理・商品管理（仕入、販売、在庫）・店頭管理（装飾、販促）・店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証　などベースボールキャップの名門ブランドとして君臨し、スポーツの枠を超えて様々なカルチャーに浸透しているアパレルブランドで【副店長候補】としてご活躍いただきます。世界的に有名なファッションブランドをあなた自身の手で作り、育てていく感覚を味わいながら働ける、やりがいあるポジションです！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＊ディンプルを利用して転職を成功させたユーザーの声＊【38歳男性　紳士雑貨販売】目標までへのプロセスをしっかり構築してくださり、常に寄り添ってくださっているところに感銘を受けました。【44歳女性　コスメ販売】自分のスキルを活かせるとても良い会社に入社できました。転職条件も厳しい中、大変親切に相談にのって頂きました。 ☆ほかにも「ホワイトで良い企業を紹介いただきました！」「人生初の正社員になれました！」といった喜びの声を多数いただいています。転職活動がはじめての方、面接や書類作成で不安がある方もしっかりサポートいたします。

株式会社　ゲオホールディングス（セカンドストリート）

【セカスト店長候補】髪色・ネイル・服装自由で自分らしく働く♪面接1回のスピード選考◎古着の買取販売＠豊島区

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

都内の店舗で積極採用中＞店舗例） ◆…

￥

300万円〜500万円

正社員

＼リユース業界のリーディングカンパニー／オシャレも楽しみながら自分らしく働こう☆ 《セカンドストリート》店長候補大募集！＊東証プライム上場＊面接1回のスピード選考＊年休120日以上＆フレックス制 └プライベートも大切にした働き方が可能です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ SDGsにも貢献！総合リユースショップ【セカンドストリート】で古着やシューズ、バッグ、アクセサリー、楽器、家電製品など、幅広いアイテムの買取販売をお任せします。＜お仕事詳細＞・アイテムの説明や売場のご案内・買取業務　※査定システムあり・スタッフ管理 └育成、採用活動、シフト管理・アイテム管理 └値付け、メンテナンス、バックヤードの管理・売上計画や戦略の立案・経費予算組み・店舗周辺のリサーチ　…など接客・販売、商品管理からスタートし、慣れてきたら買取査定にもチャレンジいただきます。＼求人ポイント／ ◆東証プライム上場の安定基盤リアルの店舗はグループ全体で既に2000店舗を展開。マニュアルや資料も揃っている為未経験でも安心してスタートできます！ ◆飽きない面白さがある！様々な商品を取り扱う為幅広い商品知識と世の中の相場を把握する必要があるからこそ、何年経っても、その奥の深さを感じられる仕事です。また、一部の商品は自分で値付けが可能。店舗や会社の売上と利益を伸ばすおもしろさを味わうことができますよ！ ◆アナタらしく働ける環境服装や髪色・髪型、ネイルは自由♪ オシャレも楽しみながら働くことができます。

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⭐残業なしで安定した収入⭐人柄重視の飲食店スタッフ募集中！！

店長・店長候補・マネージャー、商品・メニュー開発

東京都内

￥

300万円〜

正社員

・接客 →お客様のご案内 →料理の提供 →レジ打ち・調理 →仕込み →食器洗い →清掃・店舗経営 →シフト作成 →売上管理 →在庫管理新人スタッフの教育・指導メニュー提案・開発生産者との交流イベントの企画・実施半年～1年半ほどで店長デビューも目指せます✨

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【大阪ルクア】ライフスタイルブランドを目指すグローバルカンパニー＜副店長候補＞

販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

ルクア大阪イーレ3F/〒530-85…

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350万円〜500万円

正社員

【職種】副店長候補【雇用形態】正社員(試用期間3ヶ月) 【労働契約の期間に関する事項】無期【仕事内容】売上管理やスタッフ採用、トレーニング、マネジメントなどの副店長業務・店舗マネジメント業務・スタッフ採用・育成(トレーニング、ロープレ) ・顧客管理・売上管理、売上報告・接客販売・お会計、ラッピング・ストック管理・VMD など

株式会社　ゲオホールディングス（セカンドストリート）

【セカスト店長候補】髪色・ネイル・服装自由で自分らしく働く♪面接1回のスピード選考◎古着の買取販売＠横浜市西区

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

神奈川県内の店舗で積極採用中＞店舗例…

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300万円〜500万円

正社員

ニューエラジャパン合同会社

《アパレル業界未経験OK！》月37万円～・制服貸与◎世界的人気ブランド『ニューエラ』の副店長候補＠新宿/銀座/渋谷/原宿

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

●NEW ERA SHINJUKU 東…

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450万円〜

正社員

ニューヨーク発祥★ キャップをはじめとしたヘッドウェアやアパレルを展開する世界的ブランド＜ニューエラ＞副店長候補を募集！＊年俸450万円～＊月8～9日休み＆夏季・特別休暇有アパレル経験は不問！あなたのお店作りやマネジメント経験を活かしたキャリアアップが叶います◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・店頭での販売業務・売上計画作成、管理、運用・スタッフ育成、勤怠管理・商品管理（仕入、販売、在庫）・店頭管理（装飾、販促）・店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証　などベースボールキャップの名門ブランドとして君臨し、スポーツの枠を超えて様々なカルチャーに浸透しているアパレルブランド＜NEW ERA/ニューエラ＞の【副店長候補】としてご活躍いただきます。世界的に有名なファッションブランドをあなた自身の手で作り・育てていく感覚を味わいながら働ける、やりがいあるポジションです！＜求人ポイント＞ ◆アパレル経験は不問！市場価値の高い人材へスキルアップが叶います◆ ニューエラが大切にしているのは、店舗での"体験"そのもの。ただモノを売るのではなく、店舗でのサービスで勝負するマインドを重要視しています。そのためアパレル業界での経験は必須とはしていません。たとえば、・大手コーヒーメーカーチェーン・有名テーマパーク・観光業界　など・・・その場所でしかできない"体験"を提供してきた方がマインドにマッチするでしょう。おもてなしや売り場づくり、販促、集客施策などを高いレベルで実行できる人材に成長していただくことでブランド全体のレベルアップにもつながると考えています。多少のブランクや年齢に関わらず、裁量の大きな環境でブランドと共に成長したい方はぜひご応募ください！

オーマイグラス　株式会社

＜Oh My Glasses・麻布眼鏡堂＞店長◆髪型ネイル自由/月9休/名古屋◆

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

＼2024年6月21日オープン！／ ◆…

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350万円〜

正社員

国内外の様々なアイウェアブランドを取扱う専門店で＜販売・マネジメント＞のお仕事です。＊服装・髪型・ネイル自由(一部店舗はユニフォーム有) ＊インセンティブ制度のほか　スキルやSNSフォロワーに応じた手当有＊月9日休＆残業10時間程度でプライベートも充実◎ ======================= 眼鏡・サングラス専門ショップ「Oh My Glasses」「麻布眼鏡堂」で販売および店舗責任者としてご活躍いただきます。＜業務詳細＞・接客販売業務・売上管理（レポート）／在庫管理・店舗マネジメント業務・スタッフ管理・スタッフ育成・顧客開拓・顧客管理・VMD・店舗販促（SNS含む）などスタッフとの信頼関係を構築するとともに、管理者としての視座を持ってリーダーシップを発揮していただくポジションです。店舗の責任者として、売上や売場の管理、スタッフマネジメントや育成、集客やリピーターの拡大等を担っていただきます。お客様の期待を超えた上質な接客体験・サービスの提供に一緒に取り組んでいただける方を求めています！ ◆アイウェアや眼鏡の知識・経験は不問！入社後の研修やOJTが充実しているため、眼鏡の販売経験は不問です。中途入社者の大半が異業種出身で出身業界問わず活躍しています。＜入社後の流れ＞ ▼入社初日入社研修、社内ルール及びシステムなど基礎的な説明を行ないます。以降は配属先の店舗にてスキルチェックに向け、 OJTを通じてメガネの基礎知識や接客について学んでいきます。 ▼入社1ヶ月メガネの基礎知識・測定・調整などの基礎から応用編までの新人スキルチェックを実施していきます。常にインプットを欠かさず、幅広く知識を身に着けていきましょう！ ◆髪型やネイルは自由！オシャレを楽しみながら働けます。国内外の様々なブランドを取扱うため、ファッションやメガネ好きの方には最高の環境です♪

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《想定年収500万円～800万円/グローバルフラッグシップ店の店長候補》ビジネスバッグブランド@表参道

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

◆表参道店「明治神宮前〈原宿〉駅」よ…

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500万円〜800万円

正社員

＜求人の特徴＞《世界でも数少ないグローバルフラッグシップ店の店長候補！》＊月41万円～66万円＋インセン年4回＊男女ともに活躍できる職場＊実働7時間／残業ほぼナシ目的買いのお客様も多く、高い機能性でご案内もしやすいブランドです◎ ============================ ・店舗運営・部下育成・接客販売・在庫管理・商品ディスプレイ・必要書類の作成、提出　…など店舗運営、マネジメントに加えバッグ・小物・アクセサリーなどの接客販売業務をお任せします。メインとなるお客様は30～50代。「良いものを長く使いたい」というこだわりを持ったお客様が多いです。「どんな用途でお使いになりますか？」などをしっかりとお聞きした上でピッタリの商品をご提案していきましょう。高い機能性でおススメポイントも分かりやすく、スムーズな接客ができるのも魅力です。＜求人ポイント＞ ◆年齢を重ねても長く続けられる仕事◆ ビジネス＆トラベルバッグは年齢問わず使用するアイテム。 ”年齢を重ねるにつれてブランドが合わなくなってきた・・・” そんなお悩みは発生しません◎ 実際、スタッフの平均年齢は約45歳と 20代～50代まで幅広い年齢層の男女が働いています。

株式会社　コメ兵

＜未経験OK！ノルマなし◎賞与年3回／年370万円～＞7連休×年2回♪ブランド買取専門店『コメ兵』の店長候補@埼玉

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

埼玉エリアで募集中＞ KOMEHYO買…

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350万円〜500万円

正社員

＜求人の特徴＞＊未経験からブランド品のプロへ！充実の研修で安心スタート＊嬉しい賞与年3回♪平均賞与4.5ヶ月分支給＊大手ならではの充実した福利厚生◎ └住宅手当や家族手当等手当多数／年2回7連休OK！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・ブランドバッグ、ジュエリー、時計、アパレル等の査定・買取業務・持ち込まれた商品の査定、査定金額の詳細説明、代金の支払い・買取商品のデータ入力　…などブランドリユースのリーディングカンパニー《KOMEHYO／コメ兵》買取専門店で査定・買取業務をお任せします。買取ノルマはありませんのでお客様からお品物への想いを伺い、丁寧に査定を行いながらお客様に寄り添った接客ができます。 1組あたり15分～30分、 1日平均約5組のお客様と接するスタイルのため時間に追われることなく、お客様との会話を楽しみながら信頼関係を築いていくことができます。店長候補として、店舗業務に慣れた後は少しずつスタッフの育成・管理もお任せしていきます。＜求人ポイント＞ ◆未経験チャレンジ大歓迎！◆ ブランド品の知識に自信がない方も大丈夫！入社後3ヶ月間の研修で、商品知識や査定方法を基礎からじっくり学ぶことができます。同時期に入社する仲間と一緒に学んだ後は先輩社員のサポートを受けながら実務を通してさらにスキルアップを目指せます。日々の仕事の中で判断に迷った際は本部の専門鑑定士による「遠隔サポート」や AIを用いた査定技術も導入しているので安心してチャレンジできますよ。 ◆成長業界を牽引する安定企業で自身も成長！◆ 国内のリユース市場は右肩上がりに成長を続け、 2030年には4兆円まで拡大すると予想されている大注目業界！そんな業界でコメ兵ホールディングスは「リユース売上高ブランド・宝飾品部門」で ”1位”を獲得！（※出典：リユース市場データブック2024）売上・店舗数・社員数いずれも順調に拡大を続けており、活躍できるフィールドが広がっています◎

非公開

服飾専門リユースショップの店長候補◆プライム上場大手で安定◎年359万円～371万円＊年休120日@埼玉

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

埼玉エリアの店舗に配属予定＞ご相談く…

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350万円〜400万円

正社員

／業績好調＊SDGsにも貢献◎ TVでも取り上げられた今話題の服飾専門リユースショップで店長候補募集！＼衣類などを幅広く取り合うファッション専門のリユース店です♪ ＊東証プライム上場企業＊各種手当＆長期休暇OK ＊昇給・賞与年2回あり ============================ ブランド品や洋服、靴、バッグなどファッションアイテムを専門に取り扱う総合リユースショップでマネージャー候補の募集です。＜業務詳細＞・接客、販売、マーケティング・商品の査定、買取・VMD、レイアウト・販売促進、キャンペーンの企画・店舗の運営に関する経営戦略、データ管理・店舗スタッフの採用、育成、管理　…など将来の店長として、接客から店舗運営業務まで幅広くお任せします。お店を盛り上げるために「何を・いくらで・どう売るか」を考える裁量があるので経営観点も身につきます◎ ◆安定した成長力で存分にチャレンジ◆ 仕入・販売ともにバリエーションに富んだラインナップと、独創的な売り場づくりで業績好調＆大幅に出店拡大中！リーディングカンパニーならではの蓄積されたノウハウとデータ分析ツールで売上高が安定的に成長しているためリユース業界が初めてでも安心して挑戦いただけます◎ 段階的な研修制度や先輩方のフォローなど働きやすさにも注力している企業です。

非公開

【新着】東京エリア/大阪エリア★料理長候補★和食調理スタッフ【50代積極的に採用中！！】早期昇格事例多数あり！

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

東京都内/大阪市内店舗自社内勤務転…

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400万円〜600万円

正社員

東京都内で焼き鳥店を展開しています。早ければ入社半年で店長に昇格し、大きな裁量が与えられます！・スタッフの管理・教育・売上管理・発注業務・接客・調理のフォロー・店舗運営全般

株式会社ユミカツラインターナショナル

【乃木坂】ユミカツラが展開するブランド［エフ(ykF)］での店長候補

店長・店長候補・マネージャー、ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

東京都港区南青山1-25-3（最寄駅：…

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300万円〜500万円

正社員

【職種】店長候補（ユミカツラ）【雇用形態】正社員(試用期間3ヶ月) 【労働契約の期間に関する事項】無期【仕事内容】ユミカツラ社が展開するブランド［エフ(ykF)］での店長候補［エフ(ykF)］は日常のエレガンスウェアブランド。 MADE IN JAPANにこだわった、シンプルで上質な大人の着こなしを提案しています。フォーマルサロン内での取り扱いになります。その為、来賓者用のレンタル対応等もフォローもお願い致します。・販売接客業務・店舗販促の企画運用（SNS含む）・売上管理・顧客管理・スタッフマネジメント　等

株式会社マエダフーズ

精肉店スタッフ

店長・店長候補・管理職

業務スーパー京ヶ瀬店内　阿賀野プロセス…

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240万円〜

正社員

未経験でも大歓迎業務スーパー京ヶ瀬店内にて精肉専門「阿賀野プロセスセンター」を運営。その確かな品質でお客様からご好評いただき業績は良好です。【仕事内容】【開店前のお仕事】一日の売上を左右する大事な準備！・お肉のカットやパック詰め（手際よく進めると開店準備がスムーズに！）・商品の陳列（お客様が手に取りやすい売り場作りを！） ★ 「おいしそう！」と思ってもらえる売り場作りがやりがいの一つです！【開店後のお仕事】（7:00〜）・売り場のチェック＆商品の追加陳列（売れ行きを見ながら、最適な状態に）【退勤前のお仕事】お店をより良くするための大事な時間！・店内の清掃（次の日も気持ちよくスタートできる環境づくり）・翌日の発注確認（売れ筋を分析し、最適な仕入れを判断！） ★ 「どの商品を多めに発注するか？」など、あなたの判断が売上につながるやりがいも！

株式会社　ナンガ

【NANGA/ナンガ】年450万～500万円・年休125日・転勤なし◎アウトドアブランドの店長＠横浜みなとみらい

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

都内近郊エリアで募集中＞例） ◆NA…

￥

450万円〜500万円

正社員

＜求人の特徴＞＊大きな裁量で理想の店づくりを実現＊品質で選ばれる。誇りを持って語れる製品＊年間休日125日＆転勤なし◎仕事も趣味も全力で ===================== ・お客様への接客、販売業務・売上予算管理、販売計画の立案・実行・店舗シフト作成、店舗の運営管理・チームマネジメント（スタッフの管理・指導育成）・キャンペーンやプロモーションの企画立案・実行　…などシュラフ（寝袋）やダウンジャケットで知られる老舗国産アウトドアメーカー《NANGA／ナンガ》で店長候補の募集です。＜求人ポイント＞ ◆大きな裁量で理想の店づくりを実現◆ 売上予算管理から販売計画の立案、プロモーション企画まで店舗運営に関わる幅広い業務をお任せします。本部主導ではなく、あなたのアイデアや経験を活かした主体的な店づくりが可能◎ スタッフの育成を通じて最高のチームを創り上げてくださいね。 ◆誇りを持って語れる確かな製品◆ 創業80年以上の歴史を誇るNANGA。品質にこだわり抜いたダウンを使い、丁寧に作られた製品には確かなストーリーがあります。自信と誇りを持ってお客様にお勧めできるブランドです。 ◆年間休日125日＆転勤なしで安心◆ しっかり休んで、思いっきり遊ぶ！そのための年間休日125日です◎ もちろん正社員で転勤はありません。住宅手当や家族手当、退職金制度も整っているため安心して腰を据えて長く働けますよ。

株式会社　土屋鞄製造所

【横浜】TSUCHIYA KABAN・土屋鞄／革製品ブランドの店長候補／業界未経験OK・年休118日

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

神奈川エリアの店舗で募集中＞【TSU…

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350万円〜550万円

正社員

ーメイドインジャパンのものづくりー素材・作業に一切妥協しない高品質なレザーバッグブランド《TSUCHIYA KABAN／土屋鞄》ストアマネージャーの募集です。＊年398万円～年538万円＊豊富なキャリアパス＊年休118日・残業ほぼ無＊お客様に寄り添った落ち着いた接客が可能 ===================== ・数値管理（売上・予実・KPI）・スタッフ育成・マネジメント・接客・販売・製品メンテナンス・店内ディスプレイ・VMD業務・在庫管理　…など革鞄／小物ブランド「TSUCHIYA KABAN」、「土屋鞄のランドセル」、「grirose」の各店舗にて、店長候補として店舗運営業務全般をお任せします。丁寧なものづくりを大切にし、長く愛していただける製品だからこそセールを行わないことが特徴。 1年を通して適正な価値でお届けしています。店舗によってはメンテナンスも行うなど店舗での忘れられない体験を通してさらなる付加価値を生み出し、お客さまへ土屋鞄の世界観をお届けしています。＜入社後の流れ＞入社後は会社理解や社内ツールに関する研修を受講し、店舗配属後は OJTを中心にブランドや製品、革の知識を学んでいただきます。

非公開

【急募】食通や著名人に愛される人気ブランド★焼き鳥業態マネージャー候補《高収入可》

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

【勤務地】本社：東京都目黒区東京都…

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500万円〜800万円

正社員

創業以来、和食や焼き鳥などの人気ブランドを多数展開し、国内外で成長を続ける外食グループ。現在は上場（IPO）を視野に入れた第二創業期を迎え、制度・組織・福利厚生など、全社的な改革を進めています。今回は、その中核を担う【焼き鳥ブランドの複数店舗マネジメント職】の募集です。担当エリア（4〜8店舗程度）を統括し、店舗運営・人材育成・数値管理などをお任せします。単なる店舗管理にとどまらず、ブランド価値を高め、事業成長をリードするポジションです。将来的には、エリアマネージャーや事業責任者として、より経営に近い領域にも携われます。【主な業務内容】・複数店舗の運営統括（売上・原価・人員・予実管理）・店舗サービス・品質（QSC）の維持・改善・店長・スタッフの教育、評価、チームづくり・メニュー開発・商品改善への提案・新店舗立ち上げ、業態リニューアル推進・本部（営業企画・人事・広報）との連携による全社施策の実行 “現場と経営の架け橋”として、数字と人の両面からブランドを育てることがミッション。経営層に近い立場で裁量を持ちながら、自らの意見を反映できる環境です。【キャリアアップ例】店長 → SV（スーパーバイザー）→ エリアマネージャー → 営業部長・事業責任者実績次第で入社半年での昇格・昇給も可能。年収650万円スタートの実績もあります。店舗はいずれも食通や著名人が通う人気ブランド。一皿の料理や一言の接客を通して“感動を生み出す”ことを大切にしています。「現場経験を活かして、経営の視点でもう一段上へ挑戦したい」「自分の手でブランドを育てていきたい」そんな想いを持つ方に、最適なステージです。

株式会社　土屋鞄製造所

土屋鞄／革製品ブランドの店長候補◆年398万円～538万円・業界未経験OK・年休118日／都内◆

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京エリアの店舗で募集中＞【TSUC…

￥

350万円〜550万円

正社員

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