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大東建託株式会社

【金沢支店】コンサルティング営業〜未経験スタート9割/平均年収850万円/転勤なし〜【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

金沢支店 住所:石川県金沢市西念2-2…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■職務内容: 空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、土地の有効活用をご提案を頂く営業職です。オーナー様は将来の相続の悩み、建物を建てることによる安定的な収入を確保したいとお考えの方など、様々な悩み・課題がございます。同社は資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しオーナー様のご要望にお応えします。建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを一貫して行い、35年一括借上システムによる、オーナー様のリスクヘッジも行えます。 ■同社の魅力: <(1)上場会社の中でも指折りの研修体制> 同社の研修制度は数多くあり、資産運用の知識をゼロから学べます。入社して3ヵ月は新人研修をしっかり行い、外部講師の座学の後に実際に現場に出ていただき実務を経験し、また座学に戻り現場の振り返りというPDCAを繰り返します。同社でトップ業績を残していた上長が主体となって指導しますので未経験の方でも安心して契約が取れるようにフォローアップ体制が整っています。 <(2)大半が業界未経験で入社> 中途採用の9割以上が業界未経験者、年齢も20代〜50代迄と幅広い世代が入社・活躍しております。 <(3)頑張りが評価される環境> 入社2年目社員の平均年収は850万円、自身の頑張り次第で大きく稼ぐことができます。 ■年収例: ・2300万円/入社3年目/月収48万円+歩合給・賞与(年間172万) ・1890万円/入社3年目/月収36万円+歩合給・賞与(年間1458万円) ・700万円/入社1年目/月収28万円+歩合給・賞与(年間364万円) ※月収は月40時間の残業手当含む/歩合給・賞与は個人の業績により異なります。 ※1件成約で135万-225万のインセンティブを支給 ■営業の進め方: まずは同社が長年情報を蓄積した独自のリストをもとにオーナー様への訪問を行い、オーナー様・ご家族から資産状況・建物・資金・経営の計画をヒアリングします。オーナー様と信頼関係を構築し、将来設計を考えるお仕事となります。「誠実さ」「丁寧さ」が強みとなるポジションです。最初は雑談などからスタートし、コツコツと信頼関係を築くことができる人であれば継続して大きな成果を残しています。また、業務や充実した研修の中で「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能です。

有限会社とみたメロンハウス

【北海道/中富良野】事務・販売スタッフ ◆正社員採用/未経験歓迎/転勤なし/メロン直売所運営【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業事務

本社 住所:北海道空知郡中富良野町宮町…

〜649万円

雇用形態

正社員

〜未経験歓迎!正社員採用!メロンに特化した事業を展開/北海道の魅力を全国へアピールしませんか/転勤なし/出張旅費は会社負担で手当も出ます!〜 ■職務内容: ・プロの目で見極めた極上の富良野メロンが並ぶ直売所をはじめとするメロンのテーマパーク「とみたメロンハウス」にて、事務・販売スタッフ業務をお任せします。 ■業務内容 (1)電話・FAX・HP等からの野菜などの商品注文への対応(2)納品・請求書・送り状等の作成(3)文書作成・データ入力(4)お客様からの要望等の対応(5)郵便物・書類管理等の庶務作業(6)6月〜9月は店舗にて接客・販売業務(7)シーズンオフは全国の百貨店で行われる物産展への出張販売業務(年2〜3回) ■入社後の流れ: ・先輩とのOJTをとして、業務を学んで頂きます。まずは○からスタート頂き、少しずつできる業務の幅を広げて頂きます。 ■組織構成: ・14名の従業員で業務を行っております。20〜50代と幅広い年代の社員が活躍しております。 ■当社の特徴: (1)メロンに特化した事業を展開(2)プロの目で見極めた極上の富良野メロンの直売所、工房、カフェなどを展開する『メロンのテーマパーク』(3)ネット通販・SNS強化中。北海道の魅力を全国へ(4)異業種からの中途入社者が多数活躍(5)2022年3月に株式会社レブニーズのグループとなり、グループとして、北海道の食の魅力を全国へお届けしております。 ■中富良野町について: ・中富良野町は北海道のほぼ中央に位置し、札幌から車で2時間程度の距離となります。富良野盆地の自然と景観に恵まれた小さな町です。 農業を中心に発展し、今ではラベンダー畑をはじめとする美しい自然景観を楽しみに年間約110万人が訪れます。 「農作物の宝庫」でもあり、お米、メロン、玉ねぎ、スイートコーンなど多くの農作物を栽培しています。

株式会社ロピア

【関西/精肉部門】チーフ候補※100%売場主義/部門主導の店舗運営/賞与最大年3回/成長率No1【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

関西各店舗(大阪・京都・兵庫・奈良) …

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜「食品総合流通企業」として成長率No.1の企業/最小経営責任者として売り場主導で経営を行います/「人」を強みにし、大切にしている文化です〜 ■担当業務: ・関西(大阪・京都・兵庫・奈良)の各店舗にて、精肉部門のチーフまたは、チーフ候補をお任せいたします。 ■業務詳細: 各部門のチーフとして、地域のお客様の満足度向上のために、最大限の権利と責任を持ち、売上・利益アップをミッションとしてご活躍いただけます。★自分の裁量で商品を買付け、仕入れ、価格を決め、売場作り、商談、販促活動等も担当していただきます。 ★最小経営責任者と呼ばれる同社のチーフは、大きな裁量を持って仕事に臨むことができ、プライベートブランド商品の企画開発も手がけることも可能です。メーカーや本部での商品開発でない為、お客様に一番近い距離で、商品を開発し、喜ばれる様子を間近に見られる仕事ができます。 ■同社の特徴: 同社は各売場のチーフが自ら買付を行い、販売価格を決定する事業部制を採用。精肉・鮮魚・青果・食品・惣菜の各部門のチーフが責任者を務め、主体的に地域にあった事業を展開しています。「100%売場主導」による製造小売こそがロピアの目指す姿です。 同社が大切にしているのは「個店主義」という考え方。店長がすべての裁量を持っているわけではなく、各部門長が売り場を管理しています。地域やお客様のニーズを的確に掴み、その要望にあった商品や価格設定を各部門で行っているため、 売り場配置や品揃え、店頭ポップや商品の価格など、各店舗によって異なっています。こうした現場力や顧客志向が、ロピアが成長し続けている理由です。 ■同社の今後について: 年々売上更新、店舗拡大しており、生鮮部門で対前年比総売上高伸び率が全国トップレベル(2015以降)。「2031年度グループ売上2兆円」という大きな目標を掲げております。飲食事業や商社をはじめとするグループ会社の設立も続々と進行中。新店が増える中、続々と新しいポストが生まれており、今後ご入社される方は、チーフにとどまらず、ご活躍いただけるチャンスも豊富です。

大東建託株式会社

【平塚支店】コンサルティング営業〜未経験スタート9割/平均年収850万円/転勤なし〜【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

平塚支店 住所:神奈川県平塚市田村1丁…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■職務内容: 空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、土地の有効活用をご提案を頂く営業職です。オーナー様は将来の相続の悩み、建物を建てることによる安定的な収入を確保したいとお考えの方など、様々な悩み・課題がございます。同社は資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しオーナー様のご要望にお応えします。建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを一貫して行い、35年一括借上システムによる、オーナー様のリスクヘッジも行えます。 ■同社の魅力: <(1)上場会社の中でも指折りの研修体制> 同社の研修制度は数多くあり、資産運用の知識をゼロから学べます。入社して3ヵ月は新人研修をしっかり行い、外部講師の座学の後に実際に現場に出ていただき実務を経験し、また座学に戻り現場の振り返りというPDCAを繰り返します。同社でトップ業績を残していた上長が主体となって指導しますので未経験の方でも安心して契約が取れるようにフォローアップ体制が整っています。 <(2)大半が業界未経験で入社> 中途採用の9割以上が業界未経験者、年齢も20代〜50代迄と幅広い世代が入社・活躍しております。 <(3)頑張りが評価される環境> 入社2年目社員の平均年収は850万円、自身の頑張り次第で大きく稼ぐことができます。 ■年収例: ・2300万円/入社3年目/月収48万円+歩合給・賞与(年間172万) ・1890万円/入社3年目/月収36万円+歩合給・賞与(年間1458万円) ・700万円/入社1年目/月収28万円+歩合給・賞与(年間364万円) ※月収は月40時間の残業手当含む/歩合給・賞与は個人の業績により異なります。 ※1件成約で135万-225万のインセンティブを支給 ■営業の進め方: まずは同社が長年情報を蓄積した独自のリストをもとにオーナー様への訪問を行い、オーナー様・ご家族から資産状況・建物・資金・経営の計画をヒアリングします。オーナー様と信頼関係を構築し、将来設計を考えるお仕事となります。「誠実さ」「丁寧さ」が強みとなるポジションです。最初は雑談などからスタートし、コツコツと信頼関係を築くことができる人であれば継続して大きな成果を残しています。また、業務や充実した研修の中で「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能です。

ニッカホーム株式会社

【岡山/岡山東店】リフォームプランナー<未経験歓迎/100%反響営業>リフォーム最大手企業/転勤なし【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

岡山東ショールーム 住所:岡山県岡山市…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

【営業部の平均年収623万円/転勤なし/研修制度充実/未経験の中途社員も活躍/リフォーム専業売上実績全国No.1/】 《接客業や飲食店スタッフの方も、大歓迎です》 ■当社の特徴 ◎年間売上の推移は605億円(グループ全体として2022年度) ◎東海エリアを中心に全国96店舗を展開中 ◎これまでの施工実績数は累計653,654件(2023.1月) ◎総合リフォーム店として売上実績全国1位(「リフォーム産業新聞」2023.11/27号) ■業務内容 住宅リフォームを事業の柱とする当社にて、住宅に関するリフォーム全般や、増改築・キッチン・バス・外壁工事などに関する提案営業をお任せします。 広告やチラシなどの媒体を通じてお客様から問い合わせを頂けており、月に10件〜15件の顧客を担当いただくため、営業先には困りません。 <具体的には> ・お客様の来店対応、お問い合わせへの対応 ・お住まいを訪問し、現地調査&ヒアリング ・ニーズに応じたプランを提案&見積もり作成 ・受注後、職人や資材などの手配 ■入社後の流れ 入社後2〜3ヶ月間はOJT研修を実施し、ベテランの先輩たちから、業務に関するノウハウをしっかりと学んでいきます。その後も、半年以上かけてサポートさせていただきますので未経験の方もご安心ください。 ■組織体制 人数:1店舗あたり5〜10人程度の営業メンバー! 年齢層:平均年齢は30歳程で、20代も多数在籍! ■当ポジションの魅力 ◎100%反響営業 独自の広告展開をしており、テレアポや飛び込みは一切なく、チラシやWebをご覧になったお客様からのお問い合わせによる反響営業となります。 ◎高い成約率 当社の知名度と価格競争力によって成約率は60〜70%を誇ります。 ◎幅広く学び、センスを活かせる 現地調査から提案、工事管理、アフターフォローまで一貫して携わるため、幅広い知識や技術を身につけることが可能です。お客様が理想とする住まいの実現に向けて自身のセンスを活かせます。 ◎キャリアアップ 拠点拡大中のため、ポストチャンスもたくさんあります。経験を積んで副主任・主任・店長へとキャリアップしていき、将来的には、2店舗をまとめる統括店長や、複数店舗をまとめるエリアマネージャーへの就任も可能です。

スワロフスキー・ジャパン 株式会社

【東京】ジュエリー店舗スタッフ◆未経験歓迎◆正社員/ノルマ無・転勤無/退職金制度有【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、一般事務

東京都内の店舗 住所:東京都内の店舗勤…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

【コレクションは世界約170カ国の2,800店以上の店舗で販売/才能溢れるアーティストとコラボレーション/女性管理職68%/女性従業員77%】 ※正社員採用/先輩社員とのバディー制度あり/ジュエリー未経験歓迎/1〜2年で昇格実績あり/お客様に幸せを届けたい方歓迎!※ セールス・コンサルタントとして、お客様に他にはない特別なサービスと感動的なブランド体験を提供していただきます。 ■具体的な業務内容: ・お客様への接客:スワロフスキーのブランド体験の提供、お客様のニーズに対しての商品提案をお任せいたします。 ・SNSのアカウント運用:各店舗にて新商品の情報発信や、集客のための広報などを行っており、SNS運用をお任せいたします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働き方について: 当社では従業員の働きやすい環境づくりを大事にしており、店舗に対して適切な人員配置を行うための、採用活動を行っております。 正社員だけではなく、派遣社員の採用も行っており、一人の負担が大きくならないように注力しております。 ■インセンティブ制度について: 個人目標・店舗目標が定められており、目標を達成するとインセンティブが支給される仕組みになっております。 あくまでも目標であり、ノルマではございません。 ■スワロフスキーについて: 1895年にオーストリアで設立されたスワロフスキーは、世界最高品質のクリスタル、天然石、クリエイテッド・ダイヤモンド、ジルコニア、ジュエリーやアクセサリー、クリスタル・オブジェ、ホームアクセサリーなどのデザイン、製造、販売を行う企業です。スワロフスキー・グループは、スワロフスキー・クリスタル・ビジネスとそのグループ企業であるスワロフスキー・オプティック(光学機器)とチロリット(研磨関連品)の3社で構成されています。 スワロフスキーにとって人と地球を大切にすることは、企業としての責任であり、社の伝統文化に深く根ざしています。これはスワロフスキーの持続可能性に対する長年の取組にも表れており、子どもたちにフォーカスした教育プログラムや、人間のエンパワーメントや天然資源保護を推進するファウンデーションなどの活動を通じて、社会によい変化をもたらしています。

株式会社ローランズ

【晴海/新規OPEN】お花好き歓迎<店長候補>◆役職手当あり/転勤なし/完全週休2日制/服装自由【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

1> ローランズ晴海フラッグ店 住所:…

〜449万円

雇用形態

正社員

社会的役割を基盤としたお花屋さんとして、障がいや難病と向き合うスタッフと共にサービスを提供している当社にて、店長候補としてご活躍いただきます。 ■業務概要: 2024年4月19日に観葉植物やプリザーブドフラワーを扱うグリーンショップを新規オープン予定です。晴海フラッグエリア周辺の緑溢れる景観を守るための植栽管理も担当いたします。ワークショップの企画などあなたのアイデアで素敵なお店づくりをお任せします。 ※オープン前は東京都渋谷区千駄ヶ谷3-54-15 ベルズ原宿ビルにて勤務予定。 ■具体的には: ・接客や店舗管理(仕入れ、在庫管理等) ・植栽管理(水やり、虫駆除、剪定等) ・グリーンメンテナンス(植物の手入れ、運搬等) ・ワークショップ企画 その他上記に関連する業務をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■入社後の流れ ますはアルバイトの方々と一緒に接客や植栽管理を行っていただきます。 その後ワークショップの企画や、シフトの管理など店舗管理に関わる業務に慣れていただき、 将来的には店舗の売上管理もお任せする予定です。 店長経験がない方も、本社(新規事業開発部)のマネージャーからフォローがあるため、 1年ほどで店長へのスキルアップを目指せます! ■組織構成: 店長含め5名が配属予定です。 接客2名・事務2名のアルバイト4名の方と勤務していただきます。 ■当社について: 私たちは、人と環境への優しさを包み、花や緑の空間装飾・贈答花のお届けを行う、”社会的役割を軸とした花屋”です。 花や緑は人の心を整える力を持っており、その優しさに包まれて、ローランズでは障がいや難病と向き合うスタッフが多く活躍しています。 私たちは、花や緑を通じて「排除なく、誰もが花咲く社会」を目指します。

株式会社からくさホテルズ東京

【東京・未経験歓迎】総合職(ホテルスタッフ)※販売サービス業界経験者の入社実績多数/正社員採用【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務

1> からくさホテルプレミア東京銀座 …

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜拡大中の『からくさホテル』/全国規模の不動産管理事業を手掛ける大手ザイマックスグループ/販売・サービス業界からの転職実績多数〜 ■業務内容: これまでのホテルの常識に縛られず、お客様が快適に過ごせるホテル作り、ホテル運用全般をお任せいたします。 まずはフロント業務を中心に、お客様への接客サービスを学んで頂きます。接客以外にも、各種事務業務やイベントの企画提案、スタッフの教育指導など、マルチタスクでホテル運営に携わって頂きます。お客様から喜んでいただけるホテルにするにはどうすれば良いか、社員が自ら意見を出しながら日々運営に携わっています。他にはない「からくさホテル」を創り上げていくお仕事です。 ■業務詳細: (1)フロントスタッフとして受付・案内等の接客業務 (2)ホテル運営のためのイベント企画・改善提案業務 (3)口コミコメントの対応など各種入力業務 (4)備品の在庫確認、発注業務 (5)各種システム入力作業 (6)スタッフの教育、指導 ■研修体制: 入社後はOJTを通じ、一つ一つ業務を覚えていただきます。未経験者でも安心して就業できる環境となっております。物販の販売スタッフ、郵便局員、百貨店経験方などの入社実績があります。 ■就業環境と安定性: 【(1)三交代のシフト制について】基本的には夜勤ありの三交代シフトで均等にローテーションしています。シフトは前月15日〜20日までに希望を提出し、25日前後に翌月のシフトが確定するような流れになっています。夜勤がありますが、ローテーションでシフトを組みます。夜勤中は法定の割り増し賃金が支給されます。また、夜勤後に日勤勤務が発生することはありません。ご負担なく就業可能です。 【正社員採用・大手グループの安定基盤】こちらの求人は正社員採用となる上に、全国規模で事業展開する不動産管理会社ザイマックスグループです。グループ従業員数は6,000名規模、グループ会社は40社、売上高は1,000億円を超える基盤があります。 【じゃらんチェーンホテルランキング2021で1位】じゃらんチェーンホテルランキング『泊まって良かったチェーンホテル部門・利用シーン一人旅』において、一位を獲得。※出典:じゃらんチェーンホテルランキング2021

双日オートグループ大阪株式会社

【大阪】BMWブランド車の法人営業 〜双日グループで安定就業可/年間休日125日〜【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:大阪府大阪市福島区福島7-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 双日株式会社が100%出資するBMW正規ディーラーでの法人向けBMWブランド車の提案営業を担っていただきます。 ■業務詳細: 社用車などの法人向け及び職域向け提案、また、BMWジャパンが定めるコーポレートセールス活動をご担当いただきます。顧客開拓からビジネスソリューションまでトータルでご担当いただき、BMWの魅力を伝え、拡販していただきます。新しい試みのため、積極的にビジネスアイデアを発案し、推進していただくことを期待いたします。 ■同社の特徴: 同社は2017年11月にBMWジャパンより「ビー・エム・ダブリュー大阪株式会社」の事業を継承し誕生した新たなBMW正規ディーラーです。大阪府下にBMW新車ショールーム3ヶ所、MINI新車ショールーム1ヵ所、認定中古車センター3ヵ所、サービス工場3ヵ所を展開しており、幅広いサービスネットワークでお客様のBMWライフを木目細やかにサポートしてまいります。

株式会社アスタラビスタ

【福岡・佐賀】スーパー「アスタラビスタ」の店長・バイヤー候補〜地元に貢献したい方歓迎!連休取得可能〜【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

1> 本社 住所:福岡県三潴郡大木町高…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

◆◇◆◇地域密着型スーパー「アスタラビスタ」での店長候補/スーパー・バイヤーとしての経験者歓迎!/売り場演出や店舗施策立案など裁量大きくお任せ!/月残業20時間ほど/ご自宅から通える店舗に配属◇◆◇◆ ■職務内容詳細: 〜今後新店舗出店の構想もあり、社内体制を強化していくための増員採用となります〜 入社後は部門担当者からスタートし、仕事の流れやシフト作成など、店長として必要な業務を覚えていただきます。 早い方で半年〜1年程で店次長(副店長)、1年〜2年程で店長をお任せします。 ゆくゆくは、バイヤーとしてのキャリアパスも可能です! <店長の仕事内容> ・売場演出やマーチャンダイジング ・店舗施策や週末に提供する特価商品の立案 ・各コーナー担当者との打ちあわせや作業フォロー ・売上やシフト管理、スタッフ教育 等 <バイヤーの仕事内容> ・担当部門の商品仕入 ・商品開発、新規商品導入 ・売上、数値管理 など ※経験、能力によってお任せする範囲を決定いたします。 ■組織構成: 1店舗当たり、パートやアルバイトを含め30〜40名ほど在籍しております。 ※当社の良さとして、店長になっても■転居を伴う異動がないこと、■定時(シフト上)できちんと退社できる、■店舗毎にある程度の裁量権があり、自分で店舗(売場)を作っていくことが可能な点がよく声としてあがっています! ■キャリアパス: 店長やバイヤーだけでなく、他部門や本部スタッフなどへとジョブローテーションも可能です。 スタッフの希望を十分に考慮するので、あなたのライフスタイルに合わせて活躍できます! 店舗状況によってはゆくゆく異動も生じますが、転居を伴う異動はなく、お住まいから通える範囲内となります。 ■当社の特徴・魅力 当社は「地元の方のために不便なところでお役に立ちたい!」との思いから、田んぼの真ん中に一店舗目を建てました。 現在は筑後エリア、佐賀エリアを中心に16店舗にまで拡大をしております。 地元の農家さんから届く生鮮品をはじめ、豊富な食品、衣料品、生活雑貨、園芸用品など、 「生活に必要なものがひと通り揃う」というコンセプトが地域の方から支持されているポイントとなります。

株式会社ロピア

【仙台/加工食品部門】チーフ候補※100%売場主義/2023年8月東北初出店/賞与最大年3回【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

ロピア 仙台ヨドバシ店 住所:宮城県仙…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜「食品総合流通企業」として成長率No.1の企業/最小経営責任者として売り場主導で経営を行います/「人」を強みにし、大切にしている文化です〜 ■担当業務: ・2023年8月に初出店をした仙台ヨドバシ店にて、加工食品部門のチーフまたは、チーフ候補をお任せいたします。 ※応募段階にて希望部門をお伺いします。 ■業務詳細: 各部門のチーフとして、地域のお客様の満足度向上のために、最大限の権利と責任を持ち、売上・利益アップをミッションとしてご活躍いただけます。★自分の裁量で商品を買付け、仕入れ、価格を決め、売場作り、商談、販促活動等も担当していただきます。 ★最小経営責任者と呼ばれる同社のチーフは、大きな裁量を持って仕事に臨むことができ、プライベートブランド商品の企画開発も手がけることも可能です。メーカーや本部での商品開発でない為、お客様に一番近い距離で、商品を開発し、喜ばれる様子を間近に見られる仕事ができます。 ■同社の特徴: 同社は各売場のチーフが自ら買付を行い、販売価格を決定する事業部制を採用。精肉・鮮魚・青果・食品・惣菜の各部門のチーフが責任者を務め、主体的に地域にあった事業を展開しています。「100%売場主導」による製造小売こそがロピアの目指す姿です。 同社が大切にしているのは「個店主義」という考え方。店長がすべての裁量を持っているわけではなく、各部門長が売り場を管理しています。地域やお客様のニーズを的確に掴み、その要望にあった商品や価格設定を各部門で行っているため、 売り場配置や品揃え、店頭ポップや商品の価格など、各店舗によって異なっています。こうした現場力や顧客志向が、ロピアが成長し続けている理由です。 ■同社の今後について: 年々売上更新、店舗拡大しており、生鮮部門で対前年比総売上高伸び率が全国トップレベル(2015以降)。「2031年度グループ売上2兆円」という大きな目標を掲げております。飲食事業や商社をはじめとするグループ会社の設立も続々と進行中。新店が増える中、続々と新しいポストが生まれており、今後ご入社される方は、チーフにとどまらず、ご活躍いただけるチャンスも豊富です。

株式会社クラシアン

【東大阪市】水トラブルのサービススタッフ※未経験から年収1,000万円プレイヤーへ/明確な評価制度【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、サポートエンジニア

東大阪営業所 住所:大阪府東大阪市島之…

400万円〜449万円

雇用形態

正社員

【水回りメンテナンス業界No.1/未経験から年収1,000万円プレイヤーへ!誠実さ・技術への向上心で叶える◆頑張り、成果をしっかりと評価に反映◆夜勤・出張・転勤なし】 ■仕事内容: 「トイレの水が止まらない」「排水口が詰まってしまって水が流れない」。 このような水まわりのトラブルが発生したお客様のもとに駆けつけ、修理・点検・メンテナンスを行います。 お仕事は事務スタッフより訪問のお願いの連絡が来てからスタートとなります。お仕事は経験や資格に合わせてお任せするので、無理なお仕事をお任せすることはございません。 1日の訪問は4〜5件で、1件の作業時間は1時間から1時間半が平均的です。 ■どれくらい稼げるか: 目標金額が設定され、達成できたかどうかが基準となります。達成した後は、経験と達成度の歩合を加味してのインセンティブが入ってくる仕組みになります。※ノルマ達成できなくても歩合保証があり <モデル年収> 3年経験→年収500〜600万円程度 5年経験→年収600〜700万円程度 10年経験→年収800万円程度 ※実際にプレイヤーとして本部長、役員クラスよりも稼いでいる方もいます。 ※元飲食で接客業をしていた入社5年(20代後半)で1000万プレイヤー。 ■キャリアパス: トッププレイヤーとしてガツガツ稼ぐ方もいれば、支店長になりマネジメントに回る方もいらっしゃいます。自由なキャリアパスが歩める環境です。 ■1日の仕事の流れ: ・朝: オンラインにて全体朝礼に参加(自宅から参加OK) ・仕事スタート: 「ここに向かってください」と事前に個々に割り振りします 割り振り後に、各自現場に向かいます ・作業終了後には: 作業完了報告をタブレットにて提出(作業前・作業中・作業後の写真をタブレットにアップロード)見積・請求書をお客様にお送りします ・1日の予定案件が終わったら日報書いていただき、勤務終了! ※担当エリア:30分圏内で到着する距離 ※基本、毎日直行直帰スタイル ※通常期:月70〜80件程の対応となります(1日3〜4件程) ※繁忙期(12・1月):月90件(1日4〜5件程)

株式会社鼓月

【京都】老舗銘菓の店長候補※未経験歓迎◆残業ほぼなし/賞与2回/多彩なキャリアパス/老舗菓子メーカー【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

京都府内のいずれかの店舗 住所:京都府…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

≪百貨店での店長候補スタッフ〜京都の有名菓子「千寿せんべい」/残業ほぼなし/年々業績を伸ばしています/将来的には数店舗を管理するマネジメントや管理部にステップアップ可能≫ ■職務内容: 百貨店をはじめとした同社の店舗にて、京菓子販売店の店長候補として店舗運営や営業戦略の立案、実施を担当していただきます。入社後は、店舗で販売員として店長業務を学びます。3〜6ヶ月で商品知識や接客等の基本、鼓月の商品、顧客層の特徴などを身につけます。販売経験後は、売上げやスタッフ管理をはじめとする店舗運営に携わります。ブロック長や店舗統括、総務や商品企画など様々なキャリアステップの道があります。 ■同社について: 1945年に創業した同社は、老舗とは異なる視点で「革新的でおいしい商品」を作りあげてきました。1963年に誕生した「千寿せんべい」はその代表的なお菓子です。商品誕生50周年を迎えた2013年には新工場を建設し、小型サイズや新フレーバーの新商品を発売しました。日常のおやつとして若い世代にも顧客層を広げております。 ■キャリアパス: 個人の能力や希望に応じ、複数店舗を統括するエリアマネージャーや新店立ち上げを担う店舗開発、商品企画、経理などの多彩なステージがあります。同社に決まったキャリアプランはありませんが、スピード出世をし、入社2〜5年で本部スタッフとして活躍できる可能性もあります。 ■評価制度: 全従業員を対象としたMVP投票など、従業員満足度向上を目的とした委員会を設け、様々な活動に取り組んでいます。今年度は百貨店と信頼関係を気付いた営業マネージャー、複数の店舗と協力し合いながら売上目標を達成した店長が受賞しました。同社では、数字に表れない部分も多面的に評価をしています。

株式会社アドバンス

【東京】モバイルショップスタッフ<地域職>※未経験OK◆賞与実績4.5ヶ月/年休115日/正社員【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ

1> ドコモショップ 木場店 住所:東…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜時短勤務可能/シフト制/希望休取得可/未経験歓迎◎/教育制度研修制度充実/賞与有/福利厚生充実/ママさん活躍/残業少/UIターン歓迎〜 ■職務内容:当社のモバイルプランナーとして業務に携わっていただきます。当社の運営するキャリアショップ(ドコモ・auなど携帯ショップ)に配属になります。 具体的には下記業務をお任せ致します。 ・カウンターでの受付応対全般(契約業務、料金プラン相談、故障診断) ・育成業務(シスター制度、チーム制、朝研修) ・在庫管理(発注、仕入れ、売り場づくり) ・資料作成(広告、POP、データ入力、メルマガ) ・イベント企画(店舗イベント、SNS、電話教室) ※業務はカウンターでのお客様対応が8〜9割を占めております。1人のお客様に対して1〜2時間程接客致します。 ■入社後 研修制度を運用して全面的に入社した方の成長をバックアップする教育体制です♪ まずは入店研修をしていただき、その後業務の研修を行っていただきます。 店舗に配属後もシスター制度などを導入しており、先輩社員からOJTや質問相談を聞いてもらえる環境です。 その他3か月目研修や、基本研修、リーダー研修、マネージャー研修などおこなっております。 ■組織構成 各店舗には5名〜30名程のメンバーが在籍しております。 女性6割、男性4割程で、平均年齢は26歳です◎ ※店舗の異動頻度は平均3年目安です。 ■働く環境 ・当社の経営理念は、アドバンスする(前進・進歩・成長・進化)です。当社では、理念を一番大切にしており、前向きに成長していきたいというスタッフが集まっているため、明るいスタッフが多数在籍しております。 ・福利厚生が充実しており、社員が働きやすい職場づくりをしております。 ・茨城県、千葉県には保育園に入れなく復職ができない方のために企業内保育園を開設。また保育施設利用手当や子供手当、時短制度にも取り組むことで女性活躍を推進しています ■仕事のやりがい 1人1人のお客様のライフプランを含めて、携帯やタブレットなどの提案、接客ができるのがやりがいです◎ 直接対応していきますので、感謝されることも多くモチベーションに繋がります。

大東建託株式会社

【町田支店】コンサルティング営業〜未経験スタート9割/平均年収850万円/転勤なし〜【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

町田支店 住所:東京都町田市原町田5丁…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■職務内容: 空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、土地の有効活用をご提案を頂く営業職です。オーナー様は将来の相続の悩み、建物を建てることによる安定的な収入を確保したいとお考えの方など、様々な悩み・課題がございます。同社は資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しオーナー様のご要望にお応えします。建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを一貫して行い、35年一括借上システムによる、オーナー様のリスクヘッジも行えます。 ■同社の魅力: <(1)上場会社の中でも指折りの研修体制> 同社の研修制度は数多くあり、資産運用の知識をゼロから学べます。入社して3ヵ月は新人研修をしっかり行い、外部講師の座学の後に実際に現場に出ていただき実務を経験し、また座学に戻り現場の振り返りというPDCAを繰り返します。同社でトップ業績を残していた上長が主体となって指導しますので未経験の方でも安心して契約が取れるようにフォローアップ体制が整っています。 <(2)大半が業界未経験で入社> 中途採用の9割以上が業界未経験者、年齢も20代〜50代迄と幅広い世代が入社・活躍しております。 <(3)頑張りが評価される環境> 入社2年目社員の平均年収は850万円、自身の頑張り次第で大きく稼ぐことができます。 ■年収例: ・2300万円/入社3年目/月収48万円+歩合給・賞与(年間172万) ・1890万円/入社3年目/月収36万円+歩合給・賞与(年間1458万円) ・700万円/入社1年目/月収28万円+歩合給・賞与(年間364万円) ※月収は月40時間の残業手当含む/歩合給・賞与は個人の業績により異なります。 ※1件成約で135万-225万のインセンティブを支給 ■営業の進め方: まずは同社が長年情報を蓄積した独自のリストをもとにオーナー様への訪問を行い、オーナー様・ご家族から資産状況・建物・資金・経営の計画をヒアリングします。オーナー様と信頼関係を構築し、将来設計を考えるお仕事となります。「誠実さ」「丁寧さ」が強みとなるポジションです。最初は雑談などからスタートし、コツコツと信頼関係を築くことができる人であれば継続して大きな成果を残しています。また、業務や充実した研修の中で「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能です。

株式会社テクノプロ・コンストラクション

岩手【未経験OK!図面作成】100%人物重視◎女性活躍中/国家資格取得可能/賞与年2回【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、設計(建築・土木)

岩手県内のいずれかの現場 住所:岩手県…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【★未経験から手に職をつけたい方歓迎★業界屈指の研修制度あり★研修は学校形式でとっつきやすいです★資格取得フォローあり★入社2年後に幅広いキャリアをご用意★稼働率95%以上★完全週休2日制(土日祝)】 \この求人はこんな求人です!/ 入社時はまず経験を積んでいただくため、建設工事現場で働く職人さんのまとめ役を担当いただきます。工事のスケジュール・コスト・品質・安全の4つの観点から管理をしていただくため、工事の全体像が理解できる内容となっております。その後、約2年後を目途にご希望とスキルを考慮してキャリアチェンジいただけます。 \キャリアチェンジ先の例/ ・施工図作成 ・積算 ・フィールドエンジニア \入社後の流れ/ 入社後は学校形式の研修を約1か月間、当社の研修センターにて泊まり込みで参加。その際の移動費・宿泊費は当社にて負担します。研修中にアサイン先の現場を見学していただきます。そこで派遣社員・派遣先の双方のマッチングがなればアサインとなります。当社の派遣社員の稼働率は95%以上ですので、待機になることはめったにございません。万が一待機となった際には給与は全額支給ですので、ご安心ください。また現場を巡回する労務スタッフもおり、派遣社員が超過労働にならないようチェックしておりますので、ご安心ください。 \当社で働く魅力/ ・無期雇用派遣社員としてご契約となるため長期的にご就労いただくことが可能です。 ・当社の取引先は60%程度が大手企業となります。そのため、比較的早期に大規模案件に携わることができ、市場価値を上げやすい環境です。もちろん、中小企業とのお取引もございますので、スキルに合った案件をご紹介することができます。 ・あくまで当社が保有している案件によりますが、県外転勤をしない働き方を選ぶことができます。 \当社ってどんな会社?/ 当社はテクノプロ・ホールディングスという連結子会社合わせて17社で構成されているグループに所属しています。グループ全体で30,041人の技術者が働いており、日本全国に229の拠点(海外含めて289拠点)を設置し、日本では2,915社以上の顧客に技術系人材サービスを提供しています。当社はその中でも建設領域の顧客に向けてサービスを提供しております。

株式会社ホンダ販売北見

【北見市】カーライフアドバイザー※未経験歓迎◎/Honda正規ディーラー/年休110日/研修制度充実【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ

本社 住所:北海道北見市小泉411-4…

〜449万円

雇用形態

正社員

■職務概要: 車の販売はもちろん、カーライフプランナーとして、点検のご案内、カーケアのご提案など、末永くお客様が安心・安全・快適なカーライフを送るためのサポートをご担当いただきます。 ■職務内容: お客様に最適なカーライフを提案し、点検・車検など定期的なコミュニケーションを図り、お客様を増やし守る活動を行います。点検車検で顧客接点が多くあります。新規客へは会社が広告を打ち出しているので、買い替えの際に店舗にご来店した既存客メインの営業です。また、休日対応は、専門のコールセンターで対応しています。 ■研修制度: 入社後、小泉店で3ヶ月間研修があります。Honda車のスペシャリストを育てる為、社内外の研修制度も用意しております。 本田技研の研修、札幌で基礎研修(ビジネスマナー)を行います。 また、会社が認めた業務に必要な資格取得費用は会社が全額負担します。 ■組織構成: 小泉店:計6名(60半ば、40前半)、事務・女性2名(40前半、40後半) 若葉店:事務・女性2名(50前半、40前半) 網走店:計2名(60前半、40後半)、事務・女性2名(30後半、40前半) ■当社について: 新車販売、 中古車販売、 リース、 レンタカー、車検・点検・整備・修理、 損害保険代理店業務、部品用品販売などを展開している企業です。 4店舗のネットワークで、お客様のカーライフをサポートしています。(斜里店、若葉店、小泉店、網走店)

タマホーム株式会社

【甲府支店/顧客折衝経験をお持ちの方へ】戸建て営業 ※東証プライム上場/新規開拓無し/福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

甲府支店 住所:山梨県甲府市上阿原町1…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜わずか15年で東証プライム市場上場/売上規模業界トップクラス/累計引渡し棟数14万超/低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/福利厚生充実◎/残業月20〜30h程度/年間休日120日〜 ■業務内容: モデルハウスに来場されたお客様へ、タマホームの住宅を提案していただきます。来場からお引渡まで、すべてをプロデュースしていただくお仕事です。 ■業務詳細: ・住宅に関するご希望のヒアリング、プラン作成 ・住宅建設地の敷地調査、現地調査、役所調査 ・住宅ローンのご相談 等 ■業務の魅力点: ・「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」で有名CMをはじめ、会社全体で集客に力を入れており、営業自身が新規のお客様を集める必要はありません。モデルハウスにご来社いただいた方に対して、上記営業をお任せいたします。 ・タマホームの新築住宅は業界の平均坪単価より半額以下の単価で購入が可能であり、住宅性能も7項目中6項目最高等級を獲得しているため、大変人気な注文住宅です。 ・営業目標については6〜7棟となり、基本皆達成をしております。1棟当たりにつきインセンティブが発生するため、売れば売るほど稼げます。中にはインセンのみで800万稼いでいる営業もおります。 ■就業環境: 残業時間は月平均20〜30時間となっており、残業を少なくする取り組みとして、上記の通り企業全体として新規顧客集客を行っており、新規営業の工数がないため、削減が実現しています。 ■同社の魅力:  【売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー】  「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。当社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。低価格×良品質が当社の強みであり、独自の流通/調達/工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。中期経営計画において「都道府県において注文住宅着工棟数No.1」「2030年までには売上高1兆円」を目指しており、今後も成長を続ける企業です。

日免オートシステム株式会社

【日高/静内】営業(カーアドバイザー)※未経験歓迎/ノルマなし/報奨金あり/全メーカーを扱う強み【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

美使用軽専門店 静内ピュア店 住所:北…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

自動車関連事業の総合商社である当社の営業(カーアドバイザー)として、全メーカー全車種の登録済未使用車を中心とした自動車の店頭販売とアフターフォローをお任せいたします。 ■業務の特徴: ・様々な車種の中から、お客様が望む1台を提案するのがカーアドバイザーの仕事です。業務を行う上で大切にしているのは、お客さまの声に耳を傾けること。「こんな車が欲しい」と言う言葉には、「その車があることで、どんな暮らしをしたいか」「その車を使って何をしたいか」といった、それぞれの夢や目的があります。それをきちんと聞き出すことで良い提案につながります。そのため、必要なのは車に関する知識や経験よりも、お客様とのコミュニケーションです。知識は経験を積む中で増えていきますし、先輩がフォローします。実際に、「車のことは良く分からないけれど人と接する仕事がしたい」「携帯電話会社の窓口で対応していた」「食品販売をしていた」という方が、営業として立派に活躍しています。 ・当社は、全メーカーの全車種を取り扱っているため、満足いただける車を見つけやすいという強みがあります。ノルマはありませんが、自分の目標を定めて仕事を進めています。一定数の売り上げを達成した方には販売報奨金を支給していますので、やりがいにもつながります。ディーラーの場合は自社の車に乗るというのが原則ですが、当社では好きな車に乗れます。人員配置の状況によりますが、希望に応じて損害保険や福祉車両、レンタカーのフロントなどへのジョブチェンジも可能です。 ■社風: ・社員それぞれが自分の得意な分野で能力を発揮し、足りない部分は仲間で補える環境づくりを大切にしています。車を販売したお客様から修理の相談を受けたり、整備をしたお客様から買い替えの相談を受けることもあります。スムーズで的確な対応をするためには、仲間の手助けが必要です。どんな仕事も1人では出来ないし、誰かの力を借りて成り立っていることを社員全員が理解しているため、協力体制はバッチリです。 ・従業員教育で重要視しているのは、お互いを知るという人付き合いです。日頃から、どこで、誰が、どんな仕事をしているかが分かっていると、困った時に誰に相談すれば良いのかすぐに思い付きます。顔見知りだと話もしやすいので、社員同士が顔を合わせる機会を積極的に作っています。

タマホーム株式会社

【土浦支店/接客・販売経験をお持ちの方へ】提案営業※CMでお馴染みの大手企業/賞与7.09か月分実績【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

土浦支店 住所:茨城県土浦市中村南6丁…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜結婚・出産・育児・介護などライフイベントに合わせた休暇制度が充実/東証プライム上場の安定基盤◎/平均年収932万円/賞与7.09か月分実績/残業月20〜30h程/有給休暇消化率77.1%/年間休日120日で私生活も充実◎〜 ■業務内容: モデルハウスに来場されたお客様へ、タマホームの住宅を提案していただきます。来場からお引渡まで、すべてをプロデュースしていただくお仕事です。 ■業務詳細: ・住宅に関するご希望のヒアリング、プラン作成 ・住宅建設地の敷地調査、現地調査、役所調査 ・住宅ローンのご相談 等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務の魅力点: (1)圧倒的知名度があり集客が不要 : 「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」で有名な同社。会社全体で集客に力を入れているため、営業自身が新規のお客様を集める必要はありません。 (2)販売しやすさ◎最高等級の高品質住宅 : タマホームの新築住宅は業界の平均坪単価より半額以下の単価で購入が可能!住宅性能も7項目中6項目最高等級を獲得しているため、大変人気な住宅です。 (3)給与UP+働き方改善が叶う◎ : 賞与7.09か月分実績、平均年収932万円と給与UPが叶う仕事です。年間休日120日、有給消化率77.1%、様々なライフイベントに合わせた休暇制度が充実しており長期的に働ける環境です。 ■就業環境: 残業時間は月平均20〜30時間程度となっており、全社として残業を少なくする取り組みを実施しております。 ■同社の魅力:  【売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー】 「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。当社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。低価格×良品質が当社の強みであり、独自の流通/調達/工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。中期経営計画において「都道府県において注文住宅着工棟数No.1」「2030年までには売上高1兆円」を目指しており、今後も成長を続ける企業です。

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