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検索結果: 13,258件(101〜120件を表示)
株式会社ナリコマエンタープライズ
【長崎エリア担当/リモートOK】厨房運営アドバイザー◆売上西日本トップ級/高齢者向け給食サービス企業【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
1> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市博…
350万円〜549万円
正社員
〜リモートワークOK/直行直帰OK/移動は社用車がメイン◎/新規開拓営業はなし/栄養士資格を活かせる/厨房で働き続けるのが難しいとお考えの方にもオススメ/メリハリをつけた働き方で長期的なキャリア形成可能〜 ■業務内容: 既存の契約施設(高齢者施設/病院など)を定期訪問し、厨房運営の課題解決/アドバイスを行います。人材不足や献立に関するお悩みなど、様々な課題に対して、具体的なアドバイスを実施します。 *アフターフォローを行い、お客さまと関係を深めていくことがミッションです。 *担当施設は、20〜30件程度。移動は社用車がメイン。 *営業と同行し、新しく契約を検討されているお客さまに対して、プロとしてのご提案を実施することもあり。 【変更の範囲:会社の定める業務】 <業務例> ・課題/人員不足で、調理が追い付かない状態になっている →厨房視察により、業務工程やスタッフのシフトを改めて確認し、調整できる部分がないかなどのアドバイスを実施 ・コスト削減提案 →必要に応じて厨房内での指導や、育成のお手伝い。緊急支援として、厨房業務のためシフトイン。 ■担当施設: 担当エリアによって担当施設(FS、FSP)は異なります。 ※FS施設/直営スタイル…施設(お客様)が厨房も管理経営し、当社は商品を納品 ※FSP施設/委託給食スタイル…当社が施設内の厨房を運営(当社のお食事とスタッフ) ■組織構成: 支店長(1名) 課長(1名) 課長代理(3名) 正社員:アドバイザー(22名) :厨房スタッフ(16名) ■キャリアイメージ: ・1年後…ナリコマの厨房運営を習得する。施設訪問や新規立ち上げなど先輩同行で理解を深め、入社半年後には担当施設を持ち、厨房運営に関する悩みや問題点を聞き出しができる。 ・2〜4年後…担当施設には一人で訪問でき、厨房運営に関して先輩や上司のアドバイスのもと、改善提案ができる。 導入前〜新規立ち上げまで一人でできるようになる。 新規営業にも同行し、現場目線の話が出来るようになる。 ・将来的には(5年後〜)…担当施設の方と関係性を構築し、運営上の問題点など改善提案をスピーディーに行うことが出来る。 また具体的な提案をした際に、実現に向け経営トップに働きかけることができる。 変更の範囲:本文参照
住友生命保険相互会社 名古屋支社 名古屋ゆり支部
【ライフデザイナー】名古屋勤務♪★未経験からの営業デビューを応援♪
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
♪名古屋駅から徒歩10分♪地下を通れば…
200万円〜1000万円
正社員
*充実研修あり*生命保険・損害保険のご提案・販売、コンサルティングセールス、アフターサービス、人材の導入および会社から指示された事項を行います ◎お客さまから将来の希望や悩みをヒアリング ◎お話をもとに、最適な保険をご提案 ◎保険にご契約 ◎お客さまの状況に応じてアフターフォロー 下記の研修後、いきなりひとり立ちではなく、 先輩が同行して提案や手続きなどをサポート。 安心してスタートできます!
株式会社A’s
【未経験歓迎】求人広告の営業◆インセンティブ支給/土日祝休み/12時始業/営業未経験者9割◆【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
本社 住所:東京都新宿区新宿6-28-…
350万円〜549万円
正社員
〜夜型の生活スタイルに最適/頑張りに応じた成果報酬あり/目標コミット力を活かせる/元芸人や美容師、教師、自衛隊員など営業未経験者多数活躍中/事業規模拡大に向けた増員募集〜 ■業務内容 ・人手不足に困っているお客様向けに「バイトル」や「体入ドットコム」といった求人サイトに載せる求人広告の提案をお任せします。 ・入社後は新規顧客開拓をお任せし、半年後を目安に既存顧客の引継ぎを行います。(ひとり立ち後の新規・既存営業の割合は7:3です。) ・広告掲載後も効果測定や次回案についてご提案いただきます。 <詳細> ・顧客:キャバクラ、ガールズバー、ラウンジ、スナック ・担当エリア:一都三県 ・担当顧客数:50〜60件※多い方は100件担当している方もいらっしゃいます。 ■インセンティブについて 営業成果はインセンティブで還元しています。 インセンティブは「新規顧客の獲得数」と「月間の売上金額」の2つで基準を設けています。以下は具体的な支給基準です。 【月間の売上金額】 ・月度売上800万以上:売上 × 1.5% ・月度売上500万以上:売上 × 1.0% ・月度売上300万以上:売上 × 0.7% ・月度売上300万未満:売上 × 0.4% 【新規顧客の獲得数】 獲得1〜6件:件数 × 1,000円 獲得7件以上:件数 × 2,000円+30,000円を支給 上記に併せて半期ごとの評価面談も実施しており、その面談内での評価は賞与算定に紐づきます。 成績によっては月給30万円以上、20代で年収500万円以上 ■入社後の流れ 入社後2週間:座学(社会人マナー/PCの使い方/求人媒体の仕組みなど)、先輩の現場同行 その後:代表や先輩と模擬商談で練習/実際に一人で顧客開拓など ■組織構成 ・人員構成:営業6名(教育担当1名、代表兼務1名)メンバー3名、業務委託1名/記事作成担当:ライター3名、デザイナー2名 ・全員20代で、営業は教育担当者以外全員男性で構成されています。 ■就業環境 ナイトワーク関連のお店が主たるお客様であり、営業中の接点を取りやすくするために12時からの勤務開始となります。完全週休2日制の土日祝休みであるため、夜型のライフスタイルの方に最適です。 変更の範囲:会社の定める業務
ヒトツメ株式会社
採用コンサルタント*月給30万以上*未経験歓迎*入社3年目で年収800万可
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿セ…
350万円〜600万円
正社員
★企業の「ヒト」に関する課題を解決するプロフェッショナルとして活躍!★月給30万円以上★住宅手当(2万円)★服装・髪型自由★土日祝休み★フレックスタイム制あり★リモートワーク可 クライアント企業の採用戦略から実行までを一気通貫でサポートし、 本質的な採用課題を解決していきます。 未経験でも先輩のサポートがあるから安心して始められます。 【主な業務内容】 ■採用コンサルタント(RA業務) ・企業の採用課題をヒアリング・分析 ・最適な採用戦略を企画・提案 ・コンサルティングサービスの導入支援 ・採用成功までの運用改善とフォロー ■キャリアアドバイザー(CA業務) ・求職者のキャリア設計サポート ・ニーズに合った求人紹介 【入社後の流れ】 1ヶ月目は5〜10社へアプローチ! OJTで実践しながら学んでいきます。 3ヶ月間は代表から直接ノウハウを学んでいきます。 ・上司との週1ミーティングでスキルアップ ・週1回営業MTG ・知識の共有会 など フォローアップの場も多数あります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません
住友生命保険相互会社 名古屋支社 西尾張支部
ライフデザイナー(営業)※未経験歓迎/正社員/賞与年2回/転勤なし※
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
【住友生命保険相互会社 名古屋支社 西…
250万円〜1000万円
正社員
◎生命保険・損害保険の提案営業をお任せします。 ◎「保険って?」という人も大丈夫!入社後3ヶ月の初期研修でしっかり学べます! ◎「人が好き」「人の役に立ちたい」という人にピッタリなお仕事です! ☆生命保険・損害保険のコンサルティングセールスやアフターサービス ☆人材の導入及び会社から指示された事項 【具体的なお仕事の流れ】 お客さまをご訪問。保険や将来のお悩み・ご希望をヒアリング。例えば、「子どもの教育費を準備したい」「老後のために備えたい」「従業員の福利厚生を考えたい」などお客さまによってお悩みはさまざまです。 ▼ お客さまに合ったプランを作成し、ご説明・ご契約。ご年齢や家族構成、生活設計などをじっくりヒアリングしたうえで、ご提案していきましょう。 ▼ ライフイベントの変化など、お客さまの状況に応じて、保険の見直しなどのアフターフォローも行います。私たちの仕事は「お客さまが安心して人生を送るため」の相談役になること。お客さまの人生に寄り添うことで「あなたで良かった」と感謝のお言葉もいただけます!
住友生命保険相互会社 仙台支社 多賀城栄支部
スミセイライフデザイナー(営業)未経験OK&研修充実★会社見学歓迎します!
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
住友生命保険相互会社 仙台支社 多賀城…
200万円〜800万円
正社員
お客さまに最適な生命保険・損害保険のご提案・販売を行い、 安心できる未来をデザインします。 ★人材の導入および会社から指示された事項もあります。 ★3か月の基礎研修&5年間のフォローアップします! ・ご契約中のお客さまの定期フォロー ・ご紹介いただいたお客さまへ保険商品をご説明 ・契約関連書類の作成や電話応対 など—— ライフスタイルが変われば、必要とされる保険商品も変わります。 「人生のパートナー」として、お客さまの生涯に寄り添っていける仕事を通じて、大きなやりがいを得られます! 職種:営業
株式会社一蘭
【東海】一蘭 店長職<厨房業務なし×フルフレックス>マネジメントと経営に集中できる環境/年休125日【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東海エリアで展開する一蘭各店舗 住所:…
400万円〜549万円
正社員
【一蘭の店長職/働きやすい環境で経営スキルを身につけるチャンス!/年休125日/フレックス活用で日々の業務時間調整可◎残業少ない】 ★一蘭は、店長が厨房業務を行わず、店舗運営に専念できる環境を提供します。高いブランド力を持つ一蘭で、顧客満足度を高めることに注力し、経営スキルを伸ばせる絶好の機会です。 ■具体的な仕事内容 <店舗管理メイン/店舗は副店長が取りまとめで店長業務に専念できる環境> ・スタッフの指導、育成 ・採用業務/売上、人件費などの管理 ・売上、集客ルート、客層の分析とアクションプランの策定、実行 ・品質、食材管理と店舗オペレーションの見直し ・その他店内業務全般 ※服装は厨房では黒の制服、厨房以外ではスーツ。また、一人一台PCが貸与されています。 ■1日の店長業務の流れ(例) ・出勤後1時間:メール対応、定期的な業務 ・次の1〜2時間:売上確認、店内勤務、食材管理など ・その後2時間:スタッフの運営、指導、確認 ・最後の1〜2時間:上長への業務相談、報告、日報記載など ■働き方の魅力ポイント ☆ 【フレックス制度】で平均残業時間は7時間程度 ☆ 【年間休日125日】加え5連休の取得も可能で土日含め9連休が可能! ☆ 【24時間サポートシステム】でプライベートを守る ☆ 【高いブランド力】を持つ直営店舗で安定した職場環境 ☆ 店長の負担を軽減する【スタッフ専用の相談窓口】あり ■キャリアパス \ 店舗マネージャー → エリアマネージャー → 本部スタッフも可能 / ・平均2〜3年で店長昇進可能!最短1年で昇進する方も ・適性に応じて本部スタッフへの異動も検討 ■入社後の研修制度 ・入社後1週間の本社研修→店舗配属後、3か月間の厨房業務習得→副店長ライセンス取得後、店長研修と試験を経て店長へ ■評価制度 ・実務スキルと人間力を総合評価 ・数値化できるデータでの評価を重視し、半期に1回面談を実施 一蘭の店長職は今までの経験を活かし、管理職としてさらなるキャリアアップを目指す方におすすめです☆ 顧客満足度の高い店舗運営を通じて、経営スキルを磨き、働きやすい環境で成長できる環境です! 変更の範囲:会社の定める業務
サンクスラボ株式会社
【福岡・天神/未経験歓迎】障がい者向け就労支援サービスの拠点長◆年休123日・土日祝休/残業月10h【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
天神オフィス 住所:福岡県福岡市中央区…
400万円〜649万円
正社員
◆◇転勤無し/「IT×福祉」で障がいのある方々の活躍を後押し/年休123日・土日祝休/残業月10h程◆支援スタッフの管理や関係機関への連携、採用業務など◆◇ ■業務内容: 当社にて拠点マネージャーとして下記業務に携わっていただきます。 ■組織構成:12名:拠点長1名、支援員9名、サビ管2名 【拠点マネージャーの仕事は?】 ・支援スタッフのマネジメント(10名程度) ・関係機関への営業・連携 ・スタッフ及び障害のある方の採用業務 ・給付管理やサービス調整 など 【就労継続支援A型事業所とは?】 障がいがあり一般就労をすることが難しい方や難病のある方が、 雇用契約を結んだ上で一定の支援がある職場で働くことができる福祉サービスです。 【こんな人が拠点マネージャーとして活躍中!】 広告業界、人材業界、保険代理店、医療メーカーの営業など、様々な業界職種出身の方が活躍中です! ■キャリアアップ:エリアマネージャーなどへのキャリアアップが可能です。 ■同社について: ・サンクスラボは、「IT×福祉」をテーマとし、2015年に設立したIT事業と福祉事業を展開し、障がいのある方々の活躍を後押しする会社です。 ・沖縄県那覇市に本社を置き、国内は沖縄全域、九州 、中国を中心に、首都圏(東京)・関西圏(滋賀)にも拠点を有し、海外も含め、3か国(日本、ベトナム、韓国)、計37カ所の拠点が連携した事業展開をしています。 ・障がい者のための福祉事業として、沖縄、九州、中国地方にて、障がい者の就労を支援する福祉施設を多数運営しています。サンクスラボの障がい者就労支援の特徴として、更なるデジタル社会を見越し、パソコン・スマートフォン・タブレットを活用した業務にて障がい者が仕事を通じて活躍していけるように独自の支援を行っています。その他、障がい児等のための療育支援(放課後等デイサービス)、精神科訪問看護等の幅広いの福祉サービスを展開しています。 ・創業9年目のスタートアップ企業として成長を続けており、これからもより多くの方々や地域社会に必要とされ、皆様に安心して関わっていただけるよう、ゼロからイチの「起業」を経て、今後は地域社会に愛される「企業」へと進化していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
住友生命保険相互会社 新大阪支社 吹田支部
ライフデザイナー(営業)★未経験歓迎★安心の研修制度が充実★江坂エリア★
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業
【住友生命保険相互会社 新大阪支社 吹…
250万円〜450万円
正社員
【プラチナくるみん認定】未経験歓迎/土日祝休/駅チカ ★入社後の3か月間の研修などでイチから丁寧に教えていきます! 〇生命保険・損害保険のコンサルティングセールスやアフターサービス 〇人材の導入及び会社から指示された事項 【*例えばどんなお客さまがいる?*】 ●結婚を機に保険を見直したい ●子どもの教育費を用意したい ●"もしも"の時のために備えたい など 一度ご契約いただいたお客さまとは長いお付き合いになることも。ライフイベントや人生の転機において"○○さんに相談しよう!"と頼っていただけるような関係性をつくることが大切です。 「誰かの相談に乗ることが好き」「頼ってもらえると嬉しい」という方にはピッタリのお仕事です!
株式会社チャリロトプラザサービス
【広島競輪所】競輪場運営の責任者候補〜業界大手mixiグループ〜年休120日/転勤なし【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
チャリロトプラザ広島 住所:広島県広島…
400万円〜549万円
正社員
【地域創生/新たな事業領域での企画・運営チャレンジ/高年収・早期昇給UPも可能/年休120日】 ■業務内容: 競輪場及び場外車券場の包括運営事業に関わるお仕事です! 競輪場外にある競輪車券の販売店舗「チャリロトプラザ」の運営管理ほか、 地方自治体・スポンサーなどとも連携した競輪ビジネス全体の企画・運営・調整に携わって頂きます!(PJTマネジメント要素あるお仕事になります!) ■お仕事内容: ・競輪場運営の管理 ・メンバーマネジメント ・プラザ店舗の運営管理 ・レース開催に向けた競技団体、選手管理団体ほか各団体との折衝、企画〜イベント関係の調整 ・官公庁・市職員とのすり合わせ ・協力関連業者などの手配、事務処理 など ■募集背景: 現在、全国各地の競輪場の運営をメインで行っておりますが、競輪場を中心とした地域の活性化や再整備についてもお任せをいただいている状況です。運営や再整備のノウハウを活かして、今後もご支援できるエリアを拡大する見込みのため増員の募集を行っております。 ■キャリア: まずは店舗の運営業務からスタートし、一連の同社店舗での業務を理解頂きます。※地方自治体とも協力しながら競輪競技を盛り上げて頂きます!店舗運営のみならず、競輪競技に合わせたイベント企画などのコンテンツにも関わって頂くお仕事です!業務知識を得るための本社研修なども実施いたします。将来キャリアとしては、複数店舗のマネジメント(SV)などにもチャレンジ可能なポジションです! ■同社の強み: ・競輪全体では年6500億円の市場規模があり、その半数はネット販売経由です。近年販売シェアがネット移行する中、同社売上も3年連続で大きく伸長しており、 今後益々の拡大が見込めるマーケットとなっています。 ・そんな中同社ではオフィシャルサイト『チャリロト.com』の運営に加え、WEB上で公営競技くじを販売する企業の中では数少ない実店舗運営も行っております。 ・現場ならではのファンのリアルなニーズを捉え、競輪場との連携進めることで、他社にない不可価値を生み出しています。 ■どんな企画イベントがあるの?? 入会キャンペーン(新規入会1000円プレゼント)、競輪選手・OB参加のファンサービス、来場者向けのお菓子のつかみ取り企画などなど、楽しい企画を作っています!
株式会社ナリコマエンタープライズ
【大阪中央エリア】厨房運営アドバイザー◆売上西日本トップ級/高齢者向け給食サービス企業◆リモートOK【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
1> 新大阪本社 住所:大阪府大阪市淀…
350万円〜549万円
正社員
〜リモートワークOK/直行直帰OK/移動は社用車がメイン◎/新規開拓営業はなし/栄養士資格を活かせる/厨房で働き続けるのが難しいとお考えの方にもオススメ/メリハリをつけた働き方で長期的なキャリア形成可能〜 ■業務内容: 既存の契約施設(高齢者施設/病院など)を定期訪問し、厨房運営の課題解決/アドバイスを行います。人材不足や献立に関するお悩みなど、様々な課題に対して、具体的なアドバイスを実施します。 *アフターフォローを行い、お客さまと関係を深めていくことがミッションです。 *担当施設は、15〜20件程度。移動は社用車がメイン。 *営業と同行し、新しく契約を検討されているお客さまに対して、プロとしてのご提案を実施することもあり。 【変更の範囲:会社の定める業務】 <業務例> ・課題/人員不足で、調理が追い付かない状態になっている →厨房視察により、業務工程やスタッフのシフトを改めて確認し、調整できる部分がないかなどのアドバイスを実施 ・コスト削減提案 →必要に応じて厨房内での指導や、育成のお手伝い。緊急支援として、厨房業務のためシフトイン。 ■担当施設: 担当エリアによって担当施設(FS、FSP)は異なります。 ※FS施設/直営スタイル…施設(お客様)が厨房も管理経営し、当社は商品を納品 ※FSP施設/委託給食スタイル…当社が施設内の厨房を運営(当社のお食事とスタッフ) ■組織構成: 南近畿支店 支店長(1名) 課長(5名) アドバイザー(45名) ■キャリアイメージ: ・1年後…まずは当社のことをしっかりと知っていただき、当社の厨房運営について理解してもらうことが一番です。 その上でアドバイザーとして独り立ちして、立ち上げ準備〜調理指導/システムの説明ができるようになる。 ・3年後…他のアドバイザーに協力をあおぎ、施設の業務整理までをアドバイザー主体で完結できる。 ■やりがい: 食事に関するアドバイスだけでは無く、施設が抱える求職部門全体の人員不足の問題や、給食部門の収支管理など施設さまに深く関わることで信頼関係を築くことができます。 多種多様なお客さまのお困りごとを社内のチームと協力して解決していくので、幅広い知識が身につき、やりがいがあるお仕事です。 変更の範囲:本文参照
イオンネクスト株式会社【イオン100%出資】
リテールメディア広告営業/テレワーク活用OK/残業代100%支給/最先端AI物流×オンラインマーケット事業
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他
本社 住所:千葉県千葉市美浜区中瀬1丁…
400万円〜650万円
正社員
★リモート勤務(週2~3)OK! ★長期休日(年間20日)で5日以上の連休OK! イオングループのデジタル戦略会社イオンネクストが運営する AI物流とロボット倉庫を活用した次世代ネットスーパー「Green Beans」の リテールメディア広告営業担当を募集します。 【具体的には】 ■Green Beans内で配信されるデジタル広告(リテールメディア広告)の企画提案 ■食品・日用品・コスメなど国内大手メーカー向けのデジタルマーケティング支援 ■EC広告プランニングおよびデジタル販促企画の立案 SNSプラットフォーム、検索エンジンと連携した新規広告企画開発 ■カナダ、スペイン、韓国、オーストラリアなど海外ECパートナーとの協業 ※通訳ありのため英語ができなくても問題ありません 【業務イメージ】 ▼店舗や企業へ「Green Beans」への広告出稿をご案内 ▼商品やサービスにぴったりの広告やキャンペーンを企画 ▼掲載までの進行管理や掲載後の運用 ▼市場調査とトレンド分析をしながらさらに良くなるためのアイデア出し 【環境】 ◎9名体制の組織で30〜40代中心のチーム ◎海浜幕張本社または東京八丁堀オフィスなど勤務地選択可能 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【扱う商材】 ■『Green Beans』とは? イオン発の、何でもそろうネットスーパー。 産地から消費者に提供されるまでの徹底した温度管理など 最先端のIT技術を活用しながら、 お客様へ新鮮な食品から日用品までお届けしています。 【注目】テレワーク×年間の総休日125日で、プライベートも大切に。 ■週2〜3回のテレワーク制度 往復の通勤時間を自分のために使える時間へ。 朝はゆとりを持って一日をスタートし 夕方は家族との時間や自己啓発に充てることができます。 ■年間休日105日+長期休日年間20日 有給休暇の取得も積極的に推奨しています。 「休みが取りづらい」という心配は無用です。 実際に多くの社員が「子どもの学校行事に参加できた」 「趣味の時間が増えた」「体調管理がしやすくなった」と好評。 効率的に働き、充実した私生活を送る。 その両立が、ここでは当たり前の文化として根付いています。 【注目】急成長市場の最前線!オンラインマーケットの未来を創る イオンネクストが展開する『Green Beans』は、 単なるネットスーパーではありません。 世界的に注目を集める「オンラインマーケット」という 新たなリテールプラットフォームとして急成長を遂げています。 『Green Beans』での実績は、クライアントの売上を平均10%。 最大では、50%も向上させた実績があります。 この数字が示すのは、従来の手法を超える圧倒的な効果です。 海外では小売市場におけるオンラインマーケットの比率はどんどん高まっており、 日本でもさらに拡大していく市場であると予測されています。 イオングループという安定基盤を持ちながら、 ベンチャーのようなスピード感で新市場を開拓する。 そんな両面の魅力を持つ環境で、あなたのキャリアも急成長できるはずです。 【身につくスキル・キャリアパス】 ■日本最大級の小売グループが推進する成長事業の最前線でのキャリア構築 ■小売業の新たな収益の柱となるリテールメディアでの先駆的経験
ヒトツメ株式会社
カスタマーサクセス*リモートOK*月給25万以上*未経験歓迎*住宅手当あり
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿セ…
300万円〜450万円
正社員
★単なる事務じゃない!成長企業で裁量を持って活躍できるカスタマーサクセス!★月給25万円以上★住宅手当(2万円)★服装・髪型自由★土日祝休み★フレックスタイム制あり★リモートワーク可 設立以来300%成長を続ける当社で 自社メンバーとクライアントのサポーターとして 採用が円滑に進むためのバックアップをお任せします。 【主な業務内容】 ■入社後の業務 ・日程調整/候補者推薦 ・社内外の問い合わせ対応(メール/電話) ・見積書や申込書の書類作成/管理 ・クライアントへ候補者情報の共有(メール/電話) ■将来的な業務 ・営業メンバーのコンサルティングの質向上のためのサポート ・クライアントとの深耕営業のカスタマーサクセス ・クライアントとの振り返り商談の資料作成/商談同席 ・クライアントへの採用手段の定期的な提案 【仕事の流れ】 ▼入社後すぐ:日程調整や問い合わせ対応などの基本業務からスタート ▼慣れてきたら:クライアントへの候補者情報共有がメインに ▼半年〜1年後:カスタマーサクセス業務、マニュアル作成、新人教育も担当 【ここがポイント!】 ・事務作業だけじゃない!HRコンサルと変わらない動きもできる ・「こういう提案をしてみては?」と自分から考えて行動できる ・4ヶ月目からリモートワークOK、残業は月平均20時間程度 現在のCSチームは4名(リーダー1名・メンバー3名)で全員女性。 営業経験者2名、事務経験者1名、ライター・事務経験者1名と 多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍中です! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません
Sky株式会社【ポジションマッチ登録】
オープンポジション(ポジションマッチ登録)
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、オープン系SE
東京、大阪をメインにその他全国各拠点に…
350万円〜800万円
正社員
※本登録では、公開求人のみならず、非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ・IT系職種 ・営業系職種 ・バックオフィス系職種 その他 ※『ポジションマッチ登録』は応募を受け付けるものではありません。 ※本登録は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 『Sky株式会社 type採用事務局』を通し受付させていただきます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、 必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 ※ご連絡が書類通過/内定確約でない旨ご了承ください。 ※ご登録連絡先(携帯電話、メール)に直接ご連絡させていただく可能性がございます。 連絡が繋がる連絡先をご登録ください。 ※2026年3月27日(金)までに採用事務局より連絡がない場合は登録終了となります。 ※登録後、登録内容を変更する場合は、再度ご登録ください。
株式会社ITガード
ITソリューション営業/革新的セキュリティ/自社内開発/フレックスタイム/自律的に働ける/ベンチャー企業で成長
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
★リモート勤務OK! ★大崎広小路駅か…
400万円〜650万円
正社員
「AppGuard」を通じて、顧客のセキュリティ課題を解決するソリューション営業をお任せします。 【具体的には】 ◇顧客のビジネス課題を引き出す戦略的ヒアリングと、 最適なセキュリティソリューションの提案 ◇市場動向の分析と、次世代セキュリティニーズの発掘 ◇顧客および販売パートナー企業との関係構築と技術啓蒙 ◇業界イベント・展示会での製品プレゼンテーション ※技術的な側面は当社エンジニアがサポート。 技術未経験の方でも安心して提案活動に集中できます。 【AppGuardとは】 「AppGuard」は従来の定義ファイル型セキュリティとは一線を画す、 革新的なゼロトラスト型セキュリティ製品です。 サイバー攻撃の最初の段階で脅威を遮断する特許技術により、 未知の攻撃からもシステムを守ります。 常時インターネット接続も不要で一度導入すれば継続的に強固な防御を提供します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【営業スタイル】 お客様との関係構築方法や提案アプローチは、あなた自身のスタイルで構築できます。既存顧客へのアカウント営業と、展示会・イベントでのプレゼンテーションを適宜組み合わせた活動が中心です。 【扱う商材】 「AppGuard」は米国政府機関も採用する高い信頼性を持つ革新的セキュリティテクノロジーです。国内導入累計社数は20,000社を突破し、エンドポイントセキュリティ市場で確固たる地位を築いています。 【注目】\真の裁量と成長機会/スタートアップならではのフラットな環境 当社ではスケジュール管理から提案内容まで、すべてを個人の裁量に委ねています。これは単なる「自由」ではなく、社員一人ひとりの視点や個性を企業成長の原動力と考えているからです。 入社1年目の営業メンバーが経営層と共に新規プロジェクトを立ち上げた実績もあり、少人数組織だからこそ実現できる経営層との距離の近さは、ビジネスの本質や経営思考を学ぶ貴重な機会となるでしょう。「やってみたい」という意欲さえあれば、その実現に向けたあらゆる機会と挑戦の場を提供します。 【注目】\唯一無二の製品を広める喜び/セキュリティ革命の最前線へ 当社が扱う「AppGuard」は、従来の検知型セキュリティとは一線を画す革新的な製品です。この独自性こそが、営業活動の最大の魅力となります。 大手企業のセキュリティ責任者と直接対話し、彼らの課題をじかに聞き、解決策を提案できる機会は、あなたのセールススキルと業界知識を飛躍的に高めるでしょう。市場に広く認知された製品を売るのではなく、真に価値ある革新的ソリューションを広める——。この唯一無二の経験があなたのキャリアに新たな次元をもたらします。 試用期間中の雇用形態は正社員になります。
クラフト株式会社
【静岡】大手薬局のエリアマネージャー◆年収620万〜/年休126日/土日祝休/全国850店舗以上展開【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
静岡県(各店舗) 住所:静岡県 受動喫…
600万円〜799万円
正社員
【業績好調な企業で働き方を改善し年収をアップしたい!そんな方にオススメ◎/全国850店舗以上展開している大手薬局にて7〜10店舗の統括を行うエリアマネージャー/地域医療に貢献できるため社会貢献性◎/初年度オファー620万円〜/産育休取得実績◎/直行直帰可】 ■職務概要: ・さくら薬局を全国に850店舗以上展開している当社にて、担当エリアの店舗統括を行うエリアマネージャーを募集しております。 ・当ポジションのメインミッションは門前医療機関を中心としたステークホルダーとの関係構築を行い、売上増進に繋げることになります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細:薬局店舗のマネジメント業務 (1)門前医療機関(ドクターや院長)を中心としたステークホルダーとの関係構築を行い、売上増進に繋げる ・門前医療機関を含むステークホルダーとの円滑な関係構築業務 ・OTC(一般用医薬品)などの販売促進業務 (2)店舗マネジメント・各店舗社員の離職抑止のための活動 ・7〜10店舗程度の店舗のアウトプットの最大化業務 ・担当店舗の人、物、金、情報の管理業務 ∟各店舗に足を運び、売上管理等を行い課題点を洗い出した後に、各店舗ごとに売り上げ増進施策を考えて実行していただきます。また、社員のお悩みごとをお伺いし、離職率減少/労働環境整備の活動にも取り組んで頂きます。 ※基本的に特定の勤務場所は設けておらず、担当の薬局がある地域に直行直帰で対応いただきます。 ■マネジメント規模(組織構成): ・1店舗の人数:数名〜50名(平均各店舗20〜30名) ・担当店舗数:7〜10店舗ほど担当 ■キャリアパス/モデル年収(各3〜5年でのステップアップ): ・エリアマネージャー(10店舗程の統括):620万円〜 ・ブロックマネージャー(40〜50店舗程の統括):年収800万円程 ・部の統括マネージャー:年収800万円以上 ■当ポジションの魅力: ・当ポジションは、業界未経験の方を歓迎しております。上記記載の通り、メインミッションは関係構築による売り上げ増進のため、今まで培ってきた関係構築力を存分に活かし、裁量権を持って業務に取り組むことができます。また、地域医療に貢献できるポジションのため、社会貢献性が高くやりがいのあるポジションです。 変更の範囲:本文参照
住友生命保険相互会社 江東臨海支社
ライフデザイナー*産休・育休、時短、退職金制度など充実*
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
《★江東区・江戸川区の拠点で積極採用》…
300万円〜1000万円
正社員
#未経験でも安心!3カ月間の研修 #生命保険や損害保険の提案・販売・アフターフォロー・人材の導入および会社から指示された事項 ▼3カ月間の研修 下段のとおり、保険や提案についてイチから学べます。 ▼まずは先輩と一緒に行動 担当地域のお客さまへごあいさつに伺い、お客さまについて理解を深めます。 ▼お客さまに応じたコンサルティング お客さまのお悩みやご要望をじっくり伺い、最適な保険をご案内します。
ビーエムテクノ株式会社
【押上】日常清掃のリーダー※日勤のみ/長期休暇取得可・希望休通りやすい〇所定外労働ほぼなし【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
東京営業所 住所:東京都墨田区業平1-…
300万円〜449万円
正社員
〜業界未経験・職種未経験歓迎/清掃現場の管理職/残業ほとんど無/裁量制〜 ■職務内容 各清掃現場のマネジメント業務を中心にお任せ致します。 ・現場ごとの数字、損益管理 ・人員管理(スタッフとのコミュニケーションやシフト作成) ※現場に入って清掃の実務をいただくことも想定しています。(ごみ回収、モップ掛け、掃除機掛け、トイレ掃除など) ※30名のスタッフを管理いただく予定です。 ※担当エリアは東京、千葉、埼玉、神奈川、管理する可能性のある現場は30〜40件程 ※ある程度裁量を持って働けます。 ■ご入社後 事務業務(損益)などのやり方や清掃の実務業務について研修が2〜3か月程あります。 またマネジメント業務に関しては最初は補助から入って覚えていただきます。 ※スキルやこれまでの経験にもよりますが、管理職として活躍したい方、将来的には現場管理をしている方をマネジメントするポジションも想定しております◎ ■採用背景 事業拡大に伴い、パート・アルバイトを束ねる管理ができる人材の人手不足のため増員募集致します。 ※また当社は女性正社員が多くはない為、今後女性活躍の観点から女性管理職を増やしていきたい意向があります◎ ■組織構成 同ポジションの正社員:女性2名、男性5名(年代20〜50代) パート:約130名程(女性7割、男性3割)年代50〜70代 ■仕事のやりがい・魅力 ご本人のやる気次第で管理職をマネジメントするポジションも目指すことが出来ます◎ 現場で働くパートさんやアルバイトさんの管理はもちろん、管理職やリーダーを教育したり、フォローしていくお仕事で責任がありやりがいのあるお仕事です。 また新しい現場での採用については人事権限があったり、仕事に慣れてきたらある程度裁量を持って働けるのも魅力です。 ■当社について 昭和54年創業以来、当社は人の働く場所や住むところを「安全で快適な空間作りのご提供を」を目指し、今日に至っております。 これもひとえに、お客様各位のご愛顧と関係者様各位のご指導ご支援のおかげでございます。当社は、「全社員が経営者である」を方針としてお客様のニーズに応じたオーダーメイドの快適空間をお届けしております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社一蘭
【関東】一蘭 店長職<厨房業務なし×フルフレックス>マネジメントと経営に集中できる環境/年休125日【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
関東地区で展開する一蘭各店舗 住所:関…
450万円〜549万円
正社員
【一蘭の店長職/働きやすい環境で経営スキルを身につけるチャンス!/年休125日/フレックス活用で日々の業務時間調整可◎残業少ない】 ★一蘭は、店長が厨房業務を行わず、店舗運営に専念できる環境を提供します。高いブランド力を持つ一蘭で、顧客満足度を高めることに注力し、経営スキルを伸ばせる絶好の機会です。 ■具体的な仕事内容 <店舗管理メイン/店舗は副店長が取りまとめで店長業務に専念できる環境> ・スタッフの指導、育成 ・採用業務/売上、人件費などの管理 ・売上、集客ルート、客層の分析とアクションプランの策定、実行 ・品質、食材管理と店舗オペレーションの見直し ・その他店内業務全般 ※服装は厨房では黒の制服、厨房以外ではスーツ。また、一人一台PCが貸与されています。 ■1日の店長業務の流れ(例) ・出勤後1時間:メール対応、定期的な業務 ・次の1〜2時間:売上確認、店内勤務、食材管理など ・その後2時間:スタッフの運営、指導、確認 ・最後の1〜2時間:上長への業務相談、報告、日報記載など ■働き方の魅力ポイント ☆ 【フレックス制度】で平均残業時間は7時間程度 ☆ 【年間休日125日】加え5連休の取得も可能で土日含め9連休が可能! ☆ 【24時間サポートシステム】でプライベートを守る ☆ 【高いブランド力】を持つ直営店舗で安定した職場環境 ☆ 店長の負担を軽減する【スタッフ専用の相談窓口】あり ■キャリアパス \ 店舗マネージャー → エリアマネージャー → 本部スタッフも可能 / ・平均2〜3年で店長昇進可能!最短1年で昇進する方も ・適性に応じて本部スタッフへの異動も検討 ■入社後の研修制度 ・入社後1週間の本社研修→店舗配属後、3か月間の厨房業務習得→副店長ライセンス取得後、店長研修と試験を経て店長へ ■評価制度 ・実務スキルと人間力を総合評価 ・数値化できるデータでの評価を重視し、半期に1回面談を実施 一蘭の店長職は今までの経験を活かし、管理職としてさらなるキャリアアップを目指す方におすすめです☆ 顧客満足度の高い店舗運営を通じて、経営スキルを磨き、働きやすい環境で成長できる環境です! 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ワオ・コーポレーション
【東京】個別指導教室のスーパーバイザー職 ※経験者採用/残業時間の徹底/豊富なキャリアパス【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
東京都下の各教室 住所:東京都下の教室…
400万円〜699万円
正社員
■業務概要: 個別指導Axisの校(直営校とフランチャイズ校)運営の指導・サポート担当するエリアの校舎を定期的に訪問し、経営や実務面の課題解決に向けた施策の提案や指導を行います。 ■業務内容: 担当校約7〜10校について1日1・2校訪問に行き、以下校業務全般のサポートを行います。 ・校の運営状況(売り上げ・単価・人件費率)の確認と改善 ・季節ごとの販売促進施策の提案(割引キャンペーン・ツール作成) ・広告媒体の選定・立案(チラシ配布エリアや宣伝スケジュール) ・スクールマネージャーへの入塾面談指導・ロープレ ・指導者の教育など、人材育成サポートなど、 ・フランチャイズ校開発業務、開校支援オーナーのリクルーティング、物件の選定など、新規開校するフランチャイズ校を軌道に乗せるまでの支援を行います。 電車での異動になりますので免許は不要です。 ■入社後のイメージ: 入社後、1ヶ月間は研修(講義・OJT)を行います。 講義研修は、校運営の基礎知識(商品知識/強み・特色/価格/システム)を習得、フランチャイズの仕組み、加盟までの流れを理解していただくことが目的です。OJTではスクールマネージャーの業務を実践。研修終了後は、先輩スーパーバイザーと校舎巡回同行を行い、仕事の流れをつかんでいただきます。早い方で、1ヵ月で研修を終え、SV職になっている方もいらっしゃいます。 ■評価制度: 成果は合格率や収益だけではなく、仕事への取り組み姿勢や保護者からのアンケート等も考慮した上で総合的に判断されます。「いい教育、教室を作りたい」という情熱が認められる風土です。