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検索結果: 528件(441〜460件を表示)
株式会社京屋
【熊本市】ルート営業<第二新卒歓迎>店内デザインをコンサルティング/年休127日/大手取引多数【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
熊本オフィス 住所:熊本県熊本市東区御…
350万円〜599万円
正社員
【業界未経験歓迎/既存メインのお仕事/地場優良企業/創業90年以上/働き方◎年間休日127日/土日祝休み/年数回の長期休暇あり/BEAMSとのマネキン共同開発/大手百貨店など数々の商空間を手掛けるクラフト集団】 ■業務内容 百貨店やショッピングセンター、アパレルメーカーなど既存取引先へ、店内レイアウト提案、機材の配送担当をお任せいたします。「いかにこの売り場・空間をより魅力的に演出するか」を考えて空間を作り上げていくやりがいも得られます。 ・マネキン、陳列什器などの店舗ディスプレイに関する商品提案 ・受注後の商品手配、納品 ・使用後の撤去手配 など ※お客さまからのレンタル発注をもとに商品を準備・お届け・回収するのがメイン業務になります。顧客開拓などはなく、既存のお客さまが必要としている商品を提案する営業です。 <具体的には> 自社倉庫にて商材積み込み〜配達〜新案件のヒアリングを行って頂きます。 クライアントのあらゆるニーズに対応! 「今度、新商品のポップアップを開くから...」 「夏に合うレイアウトに変えたいから...」 など、お客様のオーダーやニーズも様々あります。京屋のこれまでの実績やノウハウはもちろん、あなたのアイディアや工夫もしっかり活かしながら企画・提案することができます! ■教育体制 商品知識やアピールポイント、ニーズの掴み方、お客さまとのやり取りまで先輩がマンツーマンで教えますので少しずつ成長できます。 ■働き方 ・出張が発生しますが、日帰りか1泊2日程度です。(週の半分程度は外回りの業務) ・シーズンの入れ替えの時期は開店前や閉店後の作業もありますが、その他の時期は基本定時退社をしております。 ■当社の特徴 当社は商業施設(百貨店・量販店・アパレルメーカー等)を中心としたお客様の多様なニーズにお応えし、お正月、バレンタイン、クリスマスなどイベントや季節ごとの装飾など売り場をトータルサポートしています。また、BEAMS様とマネキンを共同監修しており、BEAMS様全店舗にて当社のマネキンを使用して頂いております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社グリップインターナショナル
【神戸】直営店の店舗運営◆ゴルフウェアブランド/有名プロとも複数契約で認知度増加/年間休日121日【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
本社 住所:兵庫県神戸市中央区雲井通4…
350万円〜649万円
正社員
◇◆2001年大手アパレルメーカーから独立/自社ゴルフウェアブランドを世界へ/洋服やゴルフが好きな方歓迎!自身の裁量で様々な施策を実施することが可能◆◇ ■業務内容: ファッション性の高いゴルフウェアの、国内直営営業をお任せします。 百貨店との折衝を中心に行っていただき、直営店の運営にも関わる重要なお仕事です。一人10〜15社程度ご担当いただく想定です。 <百貨店向け> ポップアップ企画、百貨店内区画の交渉等 <直営店> イベント企画やレイアウト変更など売上向上に向けた施策を検討、実施 ■ブランドの特徴: ・ファッションとしてのゴルフウェアを提供 単なるゴルフの競技服よりも様々な素材を組み合わせてファッション性の高いブランドが求められている中、当社はいち早くニーズに応えております。 ■配属先情報:6名(部長、メンバー5名*うち2名は別部門との兼務) ■当社の特徴: ・業績好調で今後も拡大を続ける企業です。ゴルフアパレルにおいてシェア拡大中で世界No.1の企業を目指しています。 ・リアル・EC共存型リテール事業の確立を始め、スポーツチェーン店との協働事業の確立、新たな分野とのコラボ事業など、様々な取り組みを展開しています。 ・年齢の幅が広く、組織的にはバランスが取れています。若手に責任あるポスト任せる企業方針です。 ・主体性と積極性を持った方が活躍できます。社長との距離が近いことも魅力の一つで直接のコミュニケーション機会も多くあります。 ・東京/全国の百貨店を中心に直営店や専門店を約100店舗を展開。韓国・台湾などの海外出店も積極的に行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社カムテイ
【港区】不動産コンサル営業/土地活用・テナントマッチング/自由な働き方/年休126日残業10h【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
東京支社 住所:東京都港区虎ノ門1-2…
500万円〜899万円
正社員
【年間休日126日◎残業ほぼなし/インセンティブ充実/土地とテナントのマッチング事業/空き地活用・地域活性化に貢献◎/直工直帰可能】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める範囲】 不動産事業部にて、商業施設のサブリース営業をお任せいたします。 ・土地や物件の現地調査 ・テナント誘致 ・オーナー、テナントとの折衝 ■業務詳細: <オーナー様からの借り上げ> ・ニーズのヒアリング ・物件の現地調査 ・価格交渉と契約 <企業への物件紹介> ・出店を希望する企業リサーチ ・物件紹介と契約 紹介や開拓を通じて空き地とテナントをマッチングさせる業務を行っていただきます。 パターン1: ご自身で車を走らせながら空き家・空き地を探し、マッチングを提案。 パターン2:テナント様からご依頼を受け、ぴったりな空き地をご提案。 パターン3:空き地・空き家を「解決してほしい!」とご依頼・ご紹介を受けてテナント様を探す。 など、様々な形で土地と事業をマッチングさせることで、地域貢献をはかることができます。 ■業務の面白み: 経験を活かして地主さん・テナント様との折衝を行い、土地のサイクルに介入する、介在価値をかんじることができます。 ■働き方: ・土日祝休み・年間休日126日・残業月10Hと働きやすい環境です。 ミーティング以外の業務設計はご自身で設計しながら自由に働くことができます。 ・ノルマはなく、契約件数での評価になります。 ■組織構成・社風: 【東京支店】7名で構成されております。女性3人(内1名25才事務)・男性4人(30代〜40代)でアットホームな雰囲気です。 「頑張る社員を大切にする」をモットーに互いを尊重する社風です。 ■評価制度: 固定給とは別に、成約した月は個人売り上げの3%〜7%をインセンティブとして支給しております。 ■資格取得支援: 【宅地建物取引士】入社1年目に取得した場合、費用全額を負担いたします。 ■同社について: ”原点は「人」”をコンセプトに、常に人を大切にする企業です。 人材・不動産・保険の三位一体でソリューション事業を展開しています。 そのため、不動産に関わらず人材/保険の観点でも顧客ニーズに対応できる、マルチなソリューションを叶えます。
株式会社トライアルカーズ
【福岡/東区】中古車販売店長候補◇東証グロース上場のトライアルグループ/IT×小売で情報流通革命【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー、店長・店長候補・マネージャー
本社 住所:福岡県福岡市東区多の津1-…
400万円〜649万円
正社員
【グロース上場のトライアルグループ/ITで流通変革を起こす6000億円規模の急成長企業/年休112日】 ■業務内容: グループ会社のトライアルホールディングスは2024年3月に、東京証券取引所グロース市場へ上場致しました。 今回、成長戦略の一環である中古車販売の「トライアルカーズ」のグロースフェーズに参画いただける方を求めています。 現在福岡を中心に店舗立ち上げを行いましたが、今後は九州全土、全国へ出店エリアの拡大、仕入/買取〜販売/保険〜整備、ガソリンスタンド運営など、カーライフ一連の事業展開を目指しています。 【具体的な業務】 店長候補として以下の業務をお任せいたします。 プレイングマネージャーとして販売業務にも携わっていただく想定です。 ・ご来店されたお客様の対応(ご要望のヒアリング、車両の説明、購入アドバイス、見積り作成など) ・車の販売、販売後の各種サポート(定期点検、車検のご案内、保険手続きなど) ・中古自動車のWEBサイトへ掲載 ・買取/仕入れ担当と連携し中古車調達 ・短中長期(1年、3年、5年)の営業戦略策定 ・販売目標・予算策定、現場への落とし込み ・人材育成、マネジメント、人事評価 等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■グループ会社トライアルカンパニーについて: 2002年度に約200億円だった売上高は、2023年度に約6000億円を達成、30倍近くの驚異的な成長を遂げ2024年3月21日、東京証券取引所グロース市場へ上場しました。 この急成長の背景には、日本全国で大量出店と物流・ITを中心に自社で取組み、徹底した効率化を追求し続けたことで圧倒的な「安さ」を実現し、お客様の支持を得てきたことにあります。 創業以来小売の現場でITを活用し流通の生産性向上、買い物体験のイノベーションにトライし続けてきました。 第4次産業革命を迎える今、私たちはリテールAIで新しい流通の未来を創り世界一の買い物体験を提供し、人々の暮らしを豊かにする企業を目指しています。 AIによる第四次産業革命は既存のビジネス構造を大きく変革し、顧客に新しい価値を提供します。
アークランドサービスホールディングス株式会社
【東京】店舗開発マネージャー(既存店舗のメンテナンス)※建築・建設業からのキャリアチェンジ!/土日休【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:東京都千代田区神田駿河台4…
600万円〜899万円
正社員
【高利益率のビジネスモデルで外食産業トップクラスの営業利益率/元々強みであったテイクアウト事業をさらに強化・増収増益/17期連続増収を実現/国内外に765店舗以上を展開、年60店舗ペースで新規出店加速。事業多角化で経営基盤安定】 ■職務内容: 新規店舗の工事監理、既存店舗のメンテナンス業務を担当していただきます。※工事実務は行いません。売上見立てから建物内外のレイアウトを考え、外部に設計依頼・各施工業者に工事依頼をしていただきます。 物件の引渡し日からオープンまで限られた日程の中で、施工業者やメーカーと打合せを行い、工程がスケジュール通り進捗しているか、予算、現場での折衝や確認等、工事監理を行っていただきます。工事監理等で必要に応じて出張が発生します。 【働く環境】長期就業を実現できる環境。電気設備や機械の工事・修理経験者で活躍している社員も多数! ■組織構成: 社員3名、パート3名 ■当社の魅力: ・《17年連続増収》コロナ禍でも業績を伸ばし、成長し続けている安定企業です。 ・業界内でも注目される、高利益率のビジネスモデルを展開し、業界最大手企業にもそのモデルを参考にした業態が開発されました。 ・上記の様な革新的なビジネスモデルが生まれる背景には、社員のチャレンジを積極的に応援する当社の社風があります。自身の意思をもち、やりたい、やってやるというお気持ちからチャレンジする方を会社をあげて応援する社風の中で、存分にチャレンジし成長頂ける環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社Lime
エステサロンのマネージャー◆急成長ベンチャー/全国100店舗を目指す美容事業の中核を担うポジション【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
本社 住所:東京都目黒区上目黒1-3-…
300万円〜449万円
正社員
◇◆過去5年で18人もの起業家を輩出!多角的に事業展開し成長し続ける起業家集団/裁量大!働く時間や曜日も自分で決められる◎/髪型・服装自由◆◇ パーソナルジム、エステサロン、眉毛サロン店舗運営を手掛ける当社にて、エステサロンのマネージャーとして事業拡大の業務をお任せします。 今後店舗数増加を見込んでおり、業績好調に伴う増員採用です。 ■業務内容: プレイングマネージャーとして施術と管理の両方をお任せします。 ・施術 ・接客 ・予約などに伴うPC作業 ・SNS運用や更新の店舗運営業務 ・新人への講習 やる気次第で裁量の大きく幅広い店舗運営の業務に携われます。 基本的に集客から店舗の運営までエステティシャンみんなで行っているので、独立に必要なノウハウを一通り経験することができます。 ■組織: 上長にあたる方は20代後半の女性です。子育て等もありながら無理なく働いていただいています。 ■ポジションの魅力: ◎即戦力としての採用 社長や事業部長と一緒に即戦力として採用します。若手メンバーが多いからこそ、中途採用の方を事業責任者や重要な意思決定を行うポジションに配属したいと考えております。 ◎縛りのない自由な社風 「当社ではこれをやってはいけない」という明確な規定や制限はありません。髪型・髪色・服装も自由な環境です。入社後は成績次第で他社では長いキャリアが必要なポジションでも、当社では年次に関わらずチャレンジが可能です。 ◎若手が育ちやすい環境 20代前半の若手だらけの会社だからこそ、全員が責任感を持って仕事に取り組んでいます。未経験のメンバーが多いため、中途入社の方の知見やノウハウを最大限に発揮できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ゼンショーホールディングス
【福岡市】店舗開発◆外食・小売・介護事業における新規店舗開発をお任せ/プライム上場/外食No1企業【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
福岡事業所 住所:福岡県福岡市博多区博…
450万円〜1000万円
正社員
【すき家・はま寿司など運営する安定基盤/昨年比約5,000店舗増加!※2024年3月実績/グローバル展開中/外食・小売・介護事業の店舗開発をお任せ/豊富なキャリアパス◎】 ■採用背景: ゼンショーグループ は国内外食事業・海外外食事業・小売事業 ・介護事業を4つの柱として事業を展開しております。その中で現在、新規出店業態も多様化してきており、これに対応すべく組織強化を推進して参ります。 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇情報ルート開拓 (借地、建て貸し、ビルイン、商業施設内テナント、売買情報等) ◇店舗開発業務全般 (情報開発、立地選定、社内提案、地主様交渉、契約締結、オープン調整) ・オーナー様とのリレーション構築、契約の更新・再契約業務 ■業務の流れ 1、新規出店における選定及び現地調査 担当エリアにて新規出店計画をもとに立地の選定を行っていただきます。また、必要に応じて不動産会社や地主への交渉をしていただきます。 2、社内プレゼン ロケーションや家賃、収益予測などを社内に提案をしていただきます。 3、交渉・契約 ※内装や外装の打ち合わせ、施工〜完成までの業務については別部署で担当します。そのため、契約完了後〜オープンまでは総合的な窓口として機能します。 ■業務の特徴 ・昨年比約5,000店舗増加及びグローバル展開を進めております。スケールが大きく、さらなるシェア獲得に向けて業務を行っていただくため、やりがいに感じていただけるポジションです。(※2024年3月実績) ・各担当者ごとにエリアが決まっており、様々なブランドの店舗開発に挑戦することが可能です。 ・エリアによって出張をしていただくケースもございますが、ご自身の業務バランスに応じて業務設計をいただけます。 ■研修制度 ご入社いただいてから1か月〜2か月間品川オフィスにおいて、研修を実施いたします。それぞれの事業における店舗開発のノウハウ等を学べる環境が整っております。研修終了後に福岡事業所にて勤務していただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ミサワ※ライフスタイルショップ『unico』の運営/スタンダード市場企業
【恵比寿】MD統括責任者◆東証スタンダード上場◆インテリアブランド『unico』展開【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20…
600万円〜1000万円
正社員
◇◆インテリアブランド「unico(ウニコ)」を展開する東証スタンダード上場企業◆◇ unicoで展開するオリジナル商品の数値分析と、感性による商品政策、実行管理をお任せ致します。 unicoブランドを継承〜発展させていただくことがミッションです。 ■業務内容: ◇ブランドコンセプト・販売計画・トレンド・市場動向・売上分析等に基づいた、数値分析と感性による商品政策 ◇売上・利益計画達成の為、販売進捗管理 ◇適正在庫維持管理 ◇スタッフのマネジメント、進捗管理 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■unicoについて: “unico”とは、イタリア語で「たったひとつの」「大切な」などの意味を持つ言葉。「自分らしくいられる心地良い」空間づくりをコンセプトに、オリジナルの家具やラグ、カーテン、ファブリック、国内外のセレクト雑貨を幅広くラインアップするライフスタイルショップです。 ■当社のビジネスモデル: <業界に先駆けてSPA型のビジネスモデルを確立> 商品の企画生産・製造物流販売までを一貫して行う、SPA(製造小売業)のビジネスモデルを家具・インテリア業界において先駆けて導入。自社の物流センターや、国内外の複数の協力工場とネットワークがあるため、コストを最小限に抑えながら、商品を開発しています。 <インサイトを大切にしたものづくり> 商品やモノそのものを提供するのではなく、ひとりひとりの暮らしや、生き方を尊重した「ライフスタイル提案」を大切にしています。お客さまからのご意見を商品に反映し、普段は意識していない隠れた要望や願い(インサイト)に訴えかける、ものづくりを心掛けています。
株式会社コシダカ
【前橋】物件開発/カラオケまねきねこ/※年50店舗開業・出店◎/年収800万円〜/土日休み【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:群馬県前橋市大友町1-5-…
800万円〜1000万円
正社員
【東証プライム上場コシダカホールディングスグループ/土日休み/有名施設の物件開発担当/ノルマなし/年間50店舗、2030年までに1000店舗目指す】 ※「持ち込み自由」の差別化で、事業成長中※ カラオケまねきねこをはじめとした、カラオケ・温浴・飲食事業を運営する当社の新規物件の開発と新規・既存物件の不動産管理をお任せいたします。 【変更の範囲:会社の定める範囲】 ■業務詳細: ・出店場所選定、どのくらいの集客や収益を見込めるのかという予測 ・計画書作成、新規店舗のレイアウト考案 ・全国の賃貸物件の賃借物件の管理、大家やテナントとの折衝 ※社内の施工管理のメンバー、さらには外部の設計会社の方たちと連携を取り合いながらプロジェクトを推進いただきます。 ■業務特徴/組織体制: 今回お任せする業務は当社が新しく店舗をオープンする際に必要な、一番の土台となる物件開発業務になります。 当社が展開するカラオケ・温浴・レストラン事業を拡大していく上で、非常に重要な役割を担っていただきます。 現在配属先の組織には 5名在籍しており、副部長2名、課長代理2名※内1名大阪事務所、社員1名となります。 平均年齢は50歳程度であり将来的な組織を担っていけるような方の採用です。 ■当社の特徴: 既存業種新業態という、すでに社会に存在し誰もが知っている業種でありながらも、その中で全く新しいサービスや運営手法を生み出し、 独自の事業態を作り出しています。 ※例…カラオケまねきねこ(飲食持ち込み可)/ワンカラ(1人カラオケ専門店)等 ■コシダカグループ: 「カラオケ」と「温浴」の2分野で事業を展開中。カラオケ事業は「まねきねこ」を中心に、国内600店舗を超えます。600を超える店舗には、一つとして同じものはありません。お客様に喜んでもらうためにスタッフ一人ひとりが「ほんのちょっと期待を超える」ことを考えて行動しています。昨今のテクノロジーの進化は目覚ましく、エンターテイメントの世界でも従来「夢」のように思われていたことが実現可能となっています。当社では、こうした新しいエンターテイメントを提供することで、カラオケルームを「プライベートエンターテイメントルーム」に進化させる取り組みを行い、「エンタメをインフラヘ」のビジョンに向けて走り続けております。
株式会社カンディハウス横浜
【横浜/経験者歓迎】ハウスインテリア営業/家具の提案営業/飛び込み無し/週休二日制/月残業平均20h【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみ…
300万円〜649万円
正社員
≪ブランド家具の提案営業・接客/横浜で長く働きたい方歓迎/インテリア家具に興味関心がある方大歓迎≫ ■業務内容: ハウスメーカーの営業担当者やインテリアコーディネーターを通じてモデルハウスや個人住宅の新築、リフォームの際の室内家具の企画、販売、営業活動全般を行います。 お客様から、用途や目的、家族構成や生活スタイルなどを伺いながら、家具のほか、カーテン、ラグ、照明など、住空間の総合的な提案をする仕事です。内装のデザインや 特注家具のプランニング、CADを用いた簡単な設計業務も行います。 ■詳細: ・工務店、デザイン・設計会社に対するデザインプランニング・デザインコンセプトのご提案。 ・ショップでの販売、企画など。 ・既存先70%、新規先30%の比率(新規先は既存顧客からの紹介や反響営業となり飛び込みなどはなし)。 ・営業テリトリーはほぼ神奈川県内。一部東京、千葉、埼玉、静岡あり。 〜研修制度あり〜 本社工場での研修、各種営業研修があります。 また、メンター制度を設けており、現場でのOJTも行っています。 ■組織構成: 人数:10名(男性4名、女性6名) 年齢:30〜50代と幅広く活躍しております。 ■業務の魅力: お客様におすすめして間違いない商品力(ブランド力)がございます。リピーターが非常に多いことが特徴で長期的にお客様と関わることが可能です。結婚・新築・出産・プレゼントなど節目に携われる業務となります。
株式会社晴れる屋
エリアマネージャー◆『ポケモンカードゲーム』専門店の運営管理◆年休125日【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
1> 晴れる屋2 秋葉原本店 住所:東…
400万円〜549万円
正社員
【トレーディングカードゲーム業界を盛り上げていく熱意のある方歓迎!/店舗拡大のための増員募集!/世界中で大人気タイトルである『ポケモンカード』専門店/業績好調】 ■業務詳細: ・各店舗の人材育成 ・店舗運営のサポート ・売上アップのための分析、戦略立案 ・本社ー店舗の仲介業務など ■業務の特徴: ・入社後は、現在2店舗あるうちの秋葉原本店で研修を行い(半年程度目安)、その後今後中核店舗となる支店のオープンの際にオープニングスタッフとして勤務頂く想定です。 ・各店舗ごとにオリジナル企画の提案など行っていただけます。 ■当社の魅力: ・当社は「誰もがカードゲームを楽しむ世界に」を理念として活動しており、誰もが思い切り遊べる場所を作るため、日本各地に実店舗展開を行っています。 ・年に2回の査定があり、目標達成度合いに応じて給与や賞与が上がる等、ご自身の成果がしっかりと評価に繋がります。実際にアルバイト入社から1〜2年毎に社員登用→店長→エリアリーダー→エリアマネージャーと昇格されている方もいらっしゃいます。早期キャリアアップを目指せます。 ■働き方について: ・シフト制により多少相談はあるものの、基本的にはすべて自分でコントロールできるため、主体的に自由に働いていただけます。 ・現状は平均残業35〜40h程度ですが、今後採用を強化していく中で残業時間を削減していく方針です。 ■採用の背景: 業績好調により2027年度100店舗展開を目指して拡大予定で、会社と一緒に成長していきたいという思いの方を求めております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社セキチュー
【高崎】バイヤー※創業66年の老舖企業/ホームセンター/東証STD上場/残業20h程度/転勤なし【エージェントサービス求人】
バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー
本社 住所:群馬県高崎市倉賀野町453…
600万円〜899万円
正社員
【群馬県を中心に生活に密着した店舗を展開/東証スタンダード上場/どのような商材をどれだけ仕入れるのか戦略立て、仕入れた商材で自ら売場を作る/商材問わずバイヤー経験をお持ちの方歓迎】 ■業務内容 関東1都5県に、ホームセンター セキチュー24店舗、カー用品専門店オートウェイ3店舗、自転車専門点店サイクルワールド3店舗を展開している同社にてバイヤーをお任せします。主にホームセンターを中心とした各店舗にて販売する商品の仕入業務を行って頂きます。その時々の流行や地域性を考慮した商品を買い付け、各店舗に適正なアイテムと適正数量を供給致します。ご経験やスキルに応じて得意な領域を担当していただきたいと考えております。 ■具体的な業務詳細: ・国内外における取引先の新規開拓 ・海外への商品買い付け ・店舗ニーズに合った仕入業務 ・店舗の規模や客層に合わせた売り場づくり等 ■業務の流れ: ・月、火曜日は本社にて会議や事務処理を中心とした業務※毎週月曜日は週報の提出・会議等がございます。 ・水〜金曜日は各店舗を回ったり、商談を行ったりと、外回りを行います。(社用車・直行直帰可能です。) ■組織構成:配属先は計20名程在籍しております。部長1名、チーフバイヤー4名、バイヤー15名です。業務はカテゴリー別に分かれています。また30〜60代までいらっしゃる環境です。 ■商品について: 木材、建築資材、石材、水道用品、金物、電材、工具、塗料、ワーキング、園芸資材、農業資材、肥料、用土、野菜、植物、切花、種、球根、リフォーム、エクステリア、キッチン、バス、トイレ、HBC(ヘルスビューティーケア)、ハウスホールド、インテリア、収納、家電、酒、飲料、灯油、ペット、文具、カー用品、レジャー、スポーツ、自転車 ■同社について: 「住まい」と「暮らし」をコンセプトに、地域に密着した住関連商品を取り揃え、お客様に最も信頼される商品とサービスの提供を目指した店づくりを行っている「ホームセンターセキチュー」、カー用品の販売・取付と車検整備を行っている「カー用品専門店オートウェイ」、多種多様な自転車を取り揃え、修理・メンテナンスなどのアフターサービスを充実させている「自転車専門店サイクルワールド」の経営を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社物語コーポレーション
【名古屋/即戦力採用】店舗・立地開発 ※焼肉きんぐ・丸源ラーメン運営/国内外660店舗以上展開【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
豊橋フォーラムオフィス 住所:愛知県豊…
700万円〜1000万円
正社員
【「焼肉きんぐ」寿司・しゃぶしゃぶ「ゆず庵」などを展開する大手外食チェーン/グループ売上高1,350億円/黒字経営連続16期/国内外660店舗以上展開】 中部地区(静岡県・愛知県・岐阜県・三重県)にて、優良立地物件を探し出し、所有者等と交渉して契約を獲得し、店舗網を拡大していただきます。 ■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ◎立地の情報収集、現地調査 出店可能な用地を探し出し、店舗物件のオーナー様と直接交渉していただきます。物件情報は外部機関も活用します。 ◎地主さまとの交渉 優良立地の物件情報を、他社に先駆けていかに早く得て、そして地主様の信頼をどうやって得るか、そして適切な売上想定ができて採算ラインに乗る条件で契約ができるかどうかが勝負です。 ◎郊外型店舗、一番店戦略(パラシュート出店) ■働き方: 会社としての平均残業時間は18.5時間と残業抑制を進めております。 また、より良い環境で就業いただくことが自己実現に繋がるとの考えのもと、長期休暇制度(7連休取得率97.8%+5連休取得可能)を進めております。 ■採用背景: ◇当社は16期連続で黒字経営を続けております。新規出店・既存店売上も順調に伸びており、飲食業界の中でも高い成長性・健全性を有した経営を推進しています。 ◇国内外の事業拡大に伴う成長戦略部門の強化のため、今回は当社の経営企画をお任せできる方を募集します。 ■物語コーポレーションの理念: 当社では「Smile&Sexy」を理念とし、一人一人が自分物語を歩める会社を目指し、各個人が自由な自己表現・自己実現ができる社内風土を大切にしています。 ◇議論文化を定着させており、「議論なしの多数決、押しつけはやめよう」ということを社内で明文化しております。 ◇コロナ禍でも給与減額なし、賞与は満額出ている実績があります。 変更の範囲:本文参照
株式会社OICグループ
【北海道・東北エリア】店舗開発職◆ロピア等運営・食品総合流通業/成長率業界No1/直行直帰可【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
1> 北海道・東北エリアの店舗 住所:…
500万円〜899万円
正社員
〜食の製造小売を実現する食品総合流通業(ロピア・スーパーバリュー・アキダイなど運営)/年間30店舗以上の新規店舗開発を実施中!/「人」を強みにし、大切にしている文化です〜 ■概要 ・業界No1の成長を誇るスーパー『ロピア』などを展開する当社にて、新店オープンに向けた店舗開発業務をお任せします。(全国年間10〜30店舗以上の計画があります) ■業務詳細 ・店舗開発に関わる一連の業務に従事いただきます。 ※用地の仕入れ〜施工まで一気通貫で携わることも可能ですし、専門性の高い人材の場合は専門領域に特化した形で業務を担っていただきます 【業務例】 ・用地仕入れ ・契約手続き ・建築コスト・工程管理/進捗管理 ※担当はエリアごとに分かれており、ご希望や適性を考慮し決定(年間2〜3店舗を担当します) 【現状の開発エリア】 関東(東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、山梨) 関西(大阪、京都、奈良、兵庫) 中部(愛知、岐阜、三重、静岡) 九州(福岡) 東北(北海道、青森、岩手、宮城) ■組織構成 ・20名程度(関東・関西・中部・九州・東北エリア毎に数名体制) ※事務/不動産管理(内勤)等の担当もおります ※年齢構成:20~30代:2割/40〜50代:7割/60代:1割 ■キャリアパス ・一連の業務をご経験いただいた後は、スキルや適性に応じて専門領域に特化や、継続して一連の業務を対応、マネジメントなど様々なキャリアを歩むことが可能です ■社風 ・協調性のあるメンバーも多く、助け合いながら業務を行うことが可能です ・分からないことなどは直ぐに聞きやすい環境のため、キャッチアップのしやすい環境 ・手を挙げることでチャレンジしやすい環境のため、若手から裁量を持って働くことも可能 ■当社について ・ロピアを中心に、人々が食を通じ楽しい体験をする「食のテーマパーク」の実現を目指して、生産・製造・貿易・卸・小売・外食まで幅広い事業=「食品総合流通業」を展開。グループの中核となるロピアを筆頭に、今後は小売にこだわらず事業領域を拡大し、日本を皮切りにアジア全土での展開を進めていく方針です ・2024年には全国114店舗展開、売上5,000億円を予定。「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げ成長中です 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社 プロントコーポレーション
【品川】店舗開発/カフェ『PRONTO』◆物件候補選定〜契約対応◆年休125日(土日祝)/残業20H【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
本社 住所:東京都港区港南1-8-27…
500万円〜649万円
正社員
【サントリーとUCCの共同出資/カフェ『PRONTO』運営/「昼はカフェ、夜はサカバ」という二面性のある業態を展開/育休・産休実績多数】 「PRONTO」「E PRONTO」「Di PUNTO」などを展開する同社にて、店舗開発としてご活躍いただける方を募集致します。 ■業務詳細: 「PRONTO」等の店舗開発担当として、下記業務をお任せします。担当は企業(ディベロッパー・鉄道会社など10社程度)やエリアごとに分かれており、業務は外回りがメインになります。また、店舗の内装などは別の部門が担当するため本来業務に集中できる環境です。【変更の範囲:会社の定める業務】 【具体的な業務内容】 ・FC加盟オーナーのリクルート ・物件候補の選定 ・FCオーナー・テナント契約時対応 ※プロジェクトの期間としては短いものは数か月、計画段階からかかわる案件では数年のものまで幅広くあります。 ※現在の約300店舗から、今後2〜3年を目途に320店舗まで増やす事を目標としており、海外展開を含めた出展戦略なども進めていく予定です。 ■組織構成: 配属予定の部署は、部長1名、リーダー2名(非管理職/40代前後)、メンバー2名(20代・40代)の5名で構成されております。 ■当社について: 当社はサントリーホールディングスとUCCホールディングスを親会社に持ち、「PRONTO」「Di PUNTO」「E PRONTO」等の企画・運営・経営・及びフランチャイズ展開とコンサルティングを行っています。UCCのコーヒー、夜はサントリーのアルコールと親会社というバックボーンがあるからこそ、より良い品質の商品を低価格で提供することを実現しており、2021年、従来のカフェ&バーの業態から「昼はカフェ、夜はサカバ」という二面性のある業態へとリブランディングを行いました。 変更の範囲:本文参照
エムディー株式会社
【東京】大型商業施設の店舗開発/クリニック開業支援/安定した経営基盤 【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:東京都港区麻布台1-3-1…
400万円〜799万円
正社員
■業務内容:【変更の範囲:無】 大型商業施設/モールなど好立地物件に特化したクリニック開業支援を行っている当社にて、開業医の希望に沿う物件を探していただく店舗開発の業務をお任せします。メンバークラスとして業務をお任せいたします。 ■業務詳細:大型商業施設・モールを中心とした好立地物件への仕入れ業務(新規開拓含む)、現地調査・市場調査、開業医への物件紹介、デベロッパーとの交渉・契約の手続き、賃貸借契約書作成、内装ディレクションなどの開業準備など ■競合優位性:モール出店型の医院・クリニックは需要が高く、市場拡大中のマーケットです。全国展開する大手商業施設とのコネクションが強く、 100件以上の開業実績がございます。 ■企業の魅力: ・当社は第二創業期であり、拡大フェーズに入っています。まだ少数部隊であることから、ご自身の提案がスピーディーに反映される社風です。実績が企業の成長に直結するため、企業を大きくしていく面白味も感じながら働くことができます。 ・開業医とともに、集客戦略立案から実行フェーズまで伴走して携わっていただくことが可能です。顧客と丁寧にコミュニケーションを取りながら、開業に向けて業務を進めます。 ・前身となる会社と合わせて300件以上の実績があり、順調に事業拡大を遂げています。また、ストック収益が企業利益の大部分を占めているため、安定した経営基盤があることも大きな特徴です。 ・年間休日125日、残業月平均20時間程度とメリハリを付けた働き方を実現することが可能です。産休・育休から復帰している女性社員が活躍しているなど、ライフステージが変わっても働ける環境をご用意出来るように会社としてサポートいたします。 ■今後の展望:2027年5月期の株式公開に向け、事業拡大とDX化による高収益化を目指して事業を展開しています。 変更の範囲:本文参照
株式会社OICグループ
【中部エリア】店舗開発職◆ロピア等運営・食品総合流通業/成長率業界No1/直行直帰可/仕入〜出店まで【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
1> 中部エリアの店舗 住所:愛知県、…
500万円〜899万円
正社員
〜食の製造小売を実現する食品総合流通業(ロピア・スーパーバリュー・アキダイなど運営)/年間30店舗以上の新規店舗開発を実施中!/「人」を強みにし、大切にしている文化です〜 ■概要 ・業界No1の成長を誇るスーパー『ロピア』などを展開する当社にて、新店オープンに向けた店舗開発業務をお任せします。(全国年間10〜30店舗以上の計画があります) ■業務詳細 ・店舗開発に関わる一連の業務に従事いただきます。 ※用地の仕入れ〜施工まで一気通貫で携わることも可能ですし、専門性の高い人材の場合は専門領域に特化した形で業務を担っていただきます 【業務例】 ・用地仕入れ ・契約手続き ・建築コスト・工程管理/進捗管理 ※担当はエリアごとに分かれており、ご希望や適性を考慮し決定(年間2〜3店舗を担当します) 【現状の開発エリア】 関東(東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、山梨) 関西(大阪、京都、奈良、兵庫) 中部(愛知、岐阜、三重、静岡) 九州(福岡) 東北(北海道、青森、岩手、宮城) ■組織構成 ・20名程度(関東・関西・中部・九州・東北エリア毎に数名体制) ※事務/不動産管理(内勤)等の担当もおります ※年齢構成:20~30代:2割/40〜50代:7割/60代:1割 ■キャリアパス ・一連の業務をご経験いただいた後は、スキルや適性に応じて専門領域に特化や、継続して一連の業務を対応、マネジメントなど様々なキャリアを歩むことが可能です ■社風 ・協調性のあるメンバーも多く、助け合いながら業務を行うことが可能です ・分からないことなどは直ぐに聞きやすい環境のため、キャッチアップのしやすい環境 ・手を挙げることでチャレンジしやすい環境のため、若手から裁量を持って働くことも可能 ■当社について ・ロピアを中心に、人々が食を通じ楽しい体験をする「食のテーマパーク」の実現を目指して、生産・製造・貿易・卸・小売・外食まで幅広い事業=「食品総合流通業」を展開。グループの中核となるロピアを筆頭に、今後は小売にこだわらず事業領域を拡大し、日本を皮切りにアジア全土での展開を進めていく方針です ・2024年には全国114店舗展開、売上5,000億円を予定。「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げ成長中です 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社重光
【名古屋/東区/転勤なし】カフェブランド「HARBS」のブランディング 〜店舗装飾担当〜【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャン
本社 住所:愛知県名古屋市東区泉2-2…
400万円〜549万円
正社員
【フレッシュネスケーキ&カフェ「HARBS」の店内装飾・出店準備などのブランディング業務に携わります!/お客様に「また来たい」と思っていただける店舗を一緒に手掛けていきませんか?】 ■募集背景: 当社は、フレッシュケーキ&カフェ「HARBS」、イタリアンカフェ「ANTICO CAFFE AL AVIS」2つのブランドで国内50店舗のカフェを展開しています。心の底から「おいしい」と感じていただきたい、という理念を掲げ、材料や製造方法に徹底的に拘っています。結果、広告やテレビCMなどは行っていないにも関わらずその「おいしさ」が口コミで広がり、多くのお客様からの支持を得ており、売上も年々拡大しています。今後も全国的に店舗を展開していく中で、よりお客様に愛される店舗づくりを進めていくための増員募集です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: 当社のブランディング担当として、店舗装飾にかかわる業務をお任せします。以下一例です。 【店舗制作】新店の出店準備 (店舗図面の確認、社内役員やディベロッパーとの折衝、内装やインテリア各種の手配・チェックほか) 【広報】店舗ツール制作 ※illustratorやPhotoshopを使用 (店内POP・季節ごとのメニュー表ほか) ■入社後の流れ: ※会社と担当業務の本質理解を目的とした、2か月程度の店舗研修を入社後に設けます。 しばらくは、現在同業務を担当している女性取締役と一緒に仕事を進め、一から流れを教えていきます。慣れてきたら独り立ちしメイン担当として動いていただきます。 ■就業環境: ・当社は全国都心部をメインに店舗展開していくため、出張も発生します。 (月に1回ほど、1泊2日もしくは2泊3日程度を想定) ※将来的には海外への出店の可能性もございます ・新規出店などの繁忙時期には月30時間程度の残業が見込まれます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社STAYGOLD
店舗開発◆全国への新規店舗拡大予定/リユース業界成長率トップクラス/平均残業月10時間程度【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャン
本社 住所:東京都渋谷区東3-11-1…
450万円〜649万円
正社員
【主な業務】 ハイブランド品買取専門店を展開する【ブラリバ】の新店舗オープンに向けて、出店エリアの選定、周辺リサーチ、関係各所との調整をお任せいたします。 【具体的には】 ・新規出店候補地の開拓 →駅ビル・商業施設の担当者や不動産会社との商談 ・マーケティング調査・売上予測 →出店予定エリアの市場調査を行い、周辺環境や競合状況を分析して売上予測を立てます。 ・契約手続きの実施 →土地の購入やテナント入居に関する契約手続きを進めます。 ・販促プロモーションの企画・実施 新店舗のオープンに向けて、集客を狙ったプロモーション施策を立案・実行します。 ※すでにある店舗の契約更新や賃料の交渉なども行います ※営業ノルマはありません。年間出店計画の目標に向けて業務を遂行いただきます 【特徴】 事業部責任者と一緒に出店場所の選定から内装デザイン、オープンまで一連のプロセスに関わることができます。 ★年休126日以上|私服勤務可 【職場環境】 社員全員がフラットに繋がる社風のため、他社にはないスピード感でキャリアを切り開ける環境です! また、成長中の企業ではありますが、長く安心して働ける環境作りを行っている点も魅力です。 【配属先】 営業部 営業企画課配属 6名体制(30代メイン) 副本部長直下のポジションとして、お迎えいたします! 将来的には店舗開発の責任者としてチームを牽引していただきます! ■当社について: 株式会社STAYGOLDは、東京都恵比寿に本社を構えるベンチャー企業。メンズアパレルや、時計・バッグ・宝石・貴金属等の高額買取と販売を行っている、リユース業界で急成長中の会社です。ブランドリユース事業『BRING』と、総合リユース事業『BRAND REVALUE』を二本の軸に、全国に20以上の直営店と多数のフランチャイズ店を展開しています。 変更の範囲:本文参照
株式会社ユーアイファーマシー
【大阪/姫路】調剤薬局の新店舗開発 ※不動産業界の営業経験者歓迎【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:兵庫県姫路市南駅前町100…
400万円〜649万円
正社員
■業務内容 調剤薬局の新店舗開発に携わっていただきます。 新店舗をつくるにあたり、調剤薬局と関わりの深い医師とコミュニケーション・折衝をおこなったり、不動産の確保をしたりすることが主な業務となります。 ■入社後の流れ 最初は主に社長に同行し、医師とのコミュニケーション・医薬品会社や医療機器会社に対する情報収集の方法を学びます。未経験の方がほとんどなので、新店舗開発に関するノウハウを吸収してから独り立ちしていただきます。 ■求める志向性 将来的には自分一人で新店舗開発を行っていくため、主体性を持って動ける方が向いています。また、店舗の開発までには1年間程度と長期的に動いていく必要があるため、医師や情報収集先の企業との関係をコツコツと積み重ねることのできる方に向いています。 ■社風 新年会やバーベキュー大会を行うなど、社内の交流を大切にする風土があります。 ■同社の特徴 医療連携という考えから、医療モールを中心に在宅、介護、グループ診療などの総合、メディカルゾーンの開発に力を入れています。 現在、姫路・神戸・大阪を中心に、18店舗の調剤薬局を開業・運営しており、今後調剤薬局の新店舗開発を積極的に拡大していく予定です。