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検索結果: 3,208件(641〜660件を表示)

日総ブレイン株式会社

総務事務/期間限定/タクシー会社で年末調整/マイカー通勤OK/61056

人事、総務、法務

[勤務地] 横浜市戸塚区 [アクセス…

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326万円〜

派遣社員

[概要] 総務事務/期間限定/タクシー会社で年末調整/マイカー通勤OK/61056 [詳細] 【お仕事内容】【業務内容】・乗務員含む約600名分の年末調整業務・紙の年末調整の回収・年末調整のチェック業務・弥生会計へ給与情報入力・電話対応　など【1日の業務の流れ】紙で届いた年末調整の回収 ↓ 年末調整の内容チェック ↓ 専用システムへのデータ入力 ↓ 電話対応【お仕事のポイント】雇用形態：一般派遣服装：オフィスカジュアル受動喫煙対策：オフィス内禁煙設備：休憩室、外に喫煙所研修：OJT研修【働く環境について】戸塚区にある大手タクシー会社です。配属部署には6名が就業中。ミドル世代も多く活躍中です。穏やかな社員さんが多くアットホームな雰囲気です＊＼こんな方におススメ！お気軽にご相談ください♪ ／ ■自動車通勤がしたい ■年末調整の仕事がしたい ■短期・期間限定の仕事がしたい

株式会社UPP 株式会社 UPP　大阪オフィス

新三田駅より無料送迎バスあり！#198917

人事、総務、法務

[勤務地] 三田市テクノパーク - …

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278万円〜

派遣社員

[概要] 消防車やはしご車の製造を行っている会社 [詳細] 【お仕事内容】＜三田市＞未経験OK★現場事務 ◇新三田駅より無料送迎バスあり ◇土日祝休み・残業少なめ ◇車通勤の相談が可能ゴミ収集車などを製造する工場で、現場事務のお仕事です。＊データ入力＊電話対応＊製造現場の管理補佐(進捗管理など) データ入力はフォーマットに入力いただくだけの簡単作業なので、未経験者もOK！【求人No：198917】【PR・職場情報】髪色自由; ノルマなし残業少なめでプライベートも充実◎ 土日祝休みの週休二日制！＜アクセス抜群＞・新三田駅より無料送迎バスあり・相野駅から車で10分・広野駅から車で10分・三田駅から車で18分・車通勤OK／バイク通勤OK ＜採用を強化中！＞・ブランクOK ・主婦(夫)、ミドル、中高年も活躍！・オンライン面接OK ・事前に職場見学可能＜人気の働き方＞・土日祝休み・残業月20時間以内・制服あり、髪色自由・慣れるまで先輩スタッフがしっかりと教えてくれます。・未経験の方でも働きやすい環境です。【求人の特徴】消防車やはしご車の製造を行っている会社

ウェルスナビ株式会社

中途採用リクルーター.

人事

東京都品川区ハイブリッド勤務（週3日…

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600万円〜999万円

正社員

【具体的な業務内容】・採用戦略の立案、実行・採用要件のヒアリング、JD作成・母集団形成（エージェント・スカウト等）・候補者進捗管理（応募〜入社までの進捗管理）・カジュアル面談、オファー面談の対応・オファー条件の調整・各部門を巻き込んだ全社採用力向上施策の共有上記に加え、ご経験に応じて、以下の業務を追加でお任せする可能性があります。・採用メンバーの育成やマネジメント・採用広報（採用サイト・外部媒体の運用、各種ブランディング施策の企画・実行など）

株式会社Grand Central

採用（東京）.

人事

愛知県名古屋市中区錦愛知県名古屋市中…

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正社員

【具体的な業務内容】【主な業務内容】 ■採用計画や要件定義などの戦略立案・経営陣・部長陣とのディスカッション・採用における課題提起、解決策の提案・実施・グループ全体を見据えた採用戦略の企画・提案・採用成功のための手法やツールの検討・採用ターゲット設定 ■母集団形成施策の企画・実行・ダイレクトリクルーティングの企画・実行・リファラルリクルーティングの推進・採用イベントや勉強会の企画・実行・コーポレートサイト内採用ページや各種媒体の運営 ■選考管理・応募者の書類選考・面接日程の設定・連絡・各部署の面接担当者の日程調整・面接対応 ■内定フォロー・入社手続きの案内、契約書送付・配属部署への引き継ぎ

株式会社新卒採用

採用事務未経験歓迎残業ほぼ無時短・週4勤務可10連休有*服装ネイル自由

人事、人事・総務・法務系その他、一般事務

東京都中央区日本橋茅場町1-9-2稲村…

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200万円〜400万円

正社員

★採用の応募者対応などをサポート！★人柄重視の採用★週4勤務や時短も相談OK★10連休あり★バースデイ休暇★残業月5～10時間★私服OK★出産・育児支援制度あり求職者対応などをはじめとする、採用支援業務をお任せします。 ※今回はキャリア採用（中途採用）の支援を担当していただく予定です。＜具体的な仕事内容＞ ◆求職者へのメール対応・資料発送他 ◆各種採用サイトの運用管理・スカウトメールの対応 ◆データ入力・集計 ※(変更の範囲)なし試用期間中の雇用形態に差異なし

非公開

◎渋谷【人事労務】事業拡大に伴う労務管理体制の強化《IPO準備中》

人事

〈勤務地〉本社：東京都渋谷区道玄坂 …

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400万円〜600万円

正社員

▶労務管理体制の強化を中心に、人事領域の実務を幅広く担当いただきます。将来的なIPOに向けた体制構築の中で、制度・運用の両面から労務業務に携わることができます。【詳細】 ■労務管理体制の整備 ■給与計算業務 ■人事制度・社内規程の整備サポート　など

非公開

【人事責任者】人事制度設計・採用戦略など《フレックス＆ハイブリッドワーク推進中！》

人事

〈勤務地〉東京都中央区八丁堀転勤の…

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600万円〜1000万円

正社員

▶人事制度については、JV設立前の制度を引き継ぎ、コーポレート管掌役員が運用まで行っております。今後、役員からその業務を引き継ぐと共に従業員が100名を超えた今の当社にフィットする人事制度の再設計〜運用・定着までをお任せします。また、新卒・中途採用に注力しているため、採用の戦略設計にも携わっていただきます。【仕事内容】人事責任者として、人事領域を幅広くお任せします。・等級・評価・報酬の基幹人事制度の企画・運営・マネジメント層や次世代幹部候補に向けた人材開発施策の企画・運営・採用の要件定義からJD作成・ポジション毎の特性を踏まえた募集チャネルの選定から実行・運用【組織構成】コーポレート部　約10名（うち、採用チーム3名）

非公開

【人事総務部│管理職候補】事業拡大に伴う組織力強化《IPO準備中》年収600万円～1100万円

人事、企画・管理・事務その他

〈勤務地〉本社：東京都渋谷区道玄坂 …

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600万円〜1100万円

正社員

▶事業拡大に伴う組織力強化、将来のIPOに向けた体制構築をお任せし、企業の⾻格を作る人事総務部中核ポジションにて組織変⾰をのリードを期待します。 ■⼈事労務・総務全般の統括 ■IPO関連実務（規程改定、⼈事制度の再設計、開⽰資料対応、内部統制整備） ■就業規則・社内制度の改定・運⽤ ■部⾨マネジメント（メンバー育成・体制強化） ■経営層や監査法⼈・証券会社との折衝＜マネジメント領域＞部⾨⽅針や数値管理を推進しながら、メンバー育成と組織⼒強化をリードいただきます。さらに、IPOを⾒据えた内部統制・開⽰体制・監査対応などの体制整備もお任せします。

アデコ株式会社キャリア推進部　キャリア採用課

採用サポート90％が未経験残業少なめリモートありネイルOK

人事、人事・総務・法務系その他、一般事務・営業事務系その他

★リモートワークもOK ★駅近のオフィ…

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300万円〜350万円

正社員

◇未経験からスタートできる人事・採用のお仕事 ◇ ★憧れの大手企業で働ける！ ★土日祝休み／年間休日124日♪ ★リモートもあり ★WEB面接OK！日程も柔軟に対応できます！「人事や採用のお仕事って、何だか難しそう…」そんな風に思っていませんか？ご安心ください！元アパレル販売や元カフェの店員など、未経験からスタートした先輩がたくさん活躍中です♪ お願いするのは、会社の「未来の仲間さがし」を支える、こんなサポート業務です。＜お仕事のイメージ＞ ◎応募者の方のサポート ◎就活イベントの準備 ◎PCでのデータ入力 ◎資料作成 ☆勤務先はメーカーや商社など、誰もが知っているような大手・優良企業がほとんど！ ☆PCスキルやビジネスマナーも、研修でイチからしっかり学べます。少しでも「やってみたいかも」と思ったら、まずはお気軽にご応募ください♪ 試用期間中の雇用形態に差異はありません

非公開

【人事部マネージャー候補】経営直下の人事担当をお任せ《急成長のEコマース事業▪ワークライフバランス◎》

人事

〈勤務地〉東京都渋谷区道玄坂〈勤…

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400万円〜600万円

正社員

▶本ポジションでは、今までの経験をもとに、当社の急成長を支える人材領域を自ら構築し組織を牽引するポジションです。プレイングマネージャーとして現場での実務も行いながら、さらなるキャリアアップを目指せる絶好の機会です。【人事制度、施策の企画、運用】評価制度の運用・管理、評価者のサポート、処遇決定のサポート【企業広報／PR業務】ブランディング施策の立案・実行【社員教育・育成】研修プログラムの企画・実施、キャリア開発支援。社内イベントや交流会など、インナーコミュニケーション施策の企画・運営【採用活動の管理】採用計画の立案・実行、選考プロセス管理、入社後フォロー ▶仕事の魅力今までの採用・人事の経験を思う存分に発揮したい！プロジェクトマネージャーとして、裁量をもって様々な制度を確立していきたい！そんな方にはピッタリのポジションです。

非公開

【人事労務】大手総合通販サイト運営　《リモート可＆フルフレックス推進中》

人事

〈勤務地〉本社：東京都中野区本町 …

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550万円〜700万円

正社員

▶社内外の多くの関係者と連携しながら、労務管理体制の強化と従業員満足度の向上を目指していただきます。【業務内容】・給与計算業務・社会保険・労働保険に関わる業務全般　（就業・給与・賞与・各種申請・届出、専門知識を活かした指導等）・退職金制度に関わる業務　（DC・退職一時金の諸手続き、制度運営、従業員対応等）・福利厚生に関する業務（持株会・財形・団体保険の手続きや従業員対応、マネー教育等の社内発信業務）・安全衛生管理など健康経営に関わる業務全般

非公開

【人事採用マネージャー】＜急成長企業の採用をリード＞　

人事

◆勤務地東京都渋谷区最寄り駅：渋谷…

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800万円〜1100万円

正社員

【業務内容】 IT×人材紹介業を展開する急成長中の当社において、マネジャーとしてメンバーマネジメントと採用業務をお任せします。「新卒採用」と「中途採用」で担当が分かれており、今回は中途採用領域のマネージャーを担っていただきます。役員直下のポジションで経営視点を持ちながら、営業職種／エンジニア職種／コーポレート職種など、幅広い職種・レイヤーの採用に携わることが可能です。＜具体的には＞・ポジションごとの採用戦略の立案、実行（採用チャネルの選定や目標設定など）・社内からの採用ニーズ取りまとめ、ポジションの策定、求人票の作成、選考プロセス設計・紹介会社やプラットフォーム等のコントロール・自社ATSを活用し、書類選考～面接調整～進捗管理・入社前～入社後のフォロー（企業理念体系を核とした企業カルチャーの浸透）・人事メンバーのマネジメント ■キャリアパス：将来的には採用に留まらず、活躍・定着・教育など幅広く人事業務をお任せします。

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【 HR本部長候補】～人事組織全体の統括責任者～

人事

〈勤務地〉東京都港区北青山転勤なし…

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800万円〜1000万円

正社員

大きな変革を実現するためには、強固な組織基盤と人材戦略が不可欠です。現在、人事機能として「人事グループ（制度・労務・組織開発）」と「リクルーティンググループ（採用専任）」を立ち上げていますが、今後は全社的な人事戦略を統括し、経営に直結する“戦略人事”を推進していく必要があります。そこで今回、当社の第二創業期を牽引し、組織のさらなる成長を支えるHR本部長候補を募集します。【主な業務内容】人事組織全体（人事グループ・リクルーティンググループ）の統括責任者として、戦略設計から実行まで幅広くリードしていただきます。 1．経営・戦略領域・経営戦略と連動した人事戦略の立案・実行・組織課題の特定と改善（経営陣との連携）・MISSION・VALUEを体現する組織文化の浸透施策・上場準備を見据えた人事体制・制度の整備 2．組織マネジメント・人事・採用チーム（現計7名）の統括マネジメント・各グループの業務方針の策定・実行支援・スケーラブルな組織運営に向けた体制構築・業務標準化 3．実行支援・評価制度・報酬制度の設計／運用・教育・育成・エンゲージメント施策の企画／導入・労務・制度面の課題解決やオペレーション改善・採用戦略の構築、母集団形成、候補者体験（CX）設計

ウェルスナビ株式会社

人事企画担当.

人事

東京都品川区ハイブリッド勤務（週3日…

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700万円〜999万円

正社員

【具体的な業務内容】現状の課題や中長期的な組織成長を見据えた研修等の各種人材開発施策の企画・実行や従業員エンゲージメントサーベイ等の結果から組織課題の洗い出し、組織強化や組織風土醸成の推進、リテンション等を見据えた各施策のPDCAをご担当いただきます。また経験に応じて、その他の人事領域の業務もお任せします。・人材開発の企画・実行（新卒・中途・マネジメント・リーダーシップ）　など・エンゲージメントサーベイ等の実行、課題抽出・人事制度の企画・運用（等級・評価・報酬はじめ、人事関連規定全般）・ミッション・ビジョン・バリューの浸透施策の企画・実行

ＰａｙＰａｙ銀行株式会社

【人事企画担当】人事制度の企画や組織改善を担当

人事

東京都新宿区西新宿2‐1‐1　新宿三井…

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450万円〜999万円

正社員

【具体的な業務内容】・人事企画　人事制度の企画・改定、評価運用、ES調査等のサーベイから組織改善施策の立案・実行・人員計画　要員計画の策定、関連部署との要員調整、人件費管理・オフィスファシリティの構築 ■特徴・魅力人財開発に重きをおくZホールディングス株式会社傘下のPayPay銀行において、人事に関わる新しいアイデア/改善の種を見つけ、企画から運用、浸透までPDCAを回しながら推進していきます。また業務柄、役員との関わりも多く、経営の近くで組織づくりに携われる醍醐味があります。また、2021年4月に社名を変更し第二創業期を迎え、 ZホールディングスやPayPayとの連携を深めている当社においては、 IT×金融の最先端を間近で体感することができます。

ＰａｙＰａｙ銀行株式会社

人事部/人事グループ

人事

東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビ…

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400万円〜999万円

正社員

【具体的な業務内容】労務担当として、以下の業務を担当いただきます。会社が成長期・変革期を迎えている中、労務管理・運用だけではなく、必要な制度を考えて動かす企画業務や社員面談対応まで、より深く組織の構築に携わっていただきます。・給与計算、勤怠管理、人事異動、福利厚生など・労働環境/衛生管理、社員面談、メンタルヘルス・就業規則改定/届出、労働法規対応

非公開

【人事部長候補】純国産のSaaS自社サービス《IPO準備中》　

人事

〈勤務地〉東京・丸の内転勤の可能…

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900万円〜1200万円

正社員

▶IPOを見据えた組織戦略の立案から、採用戦略の策定、人事制度・評価制度の構築まで幅広くお任せします。メンバーの課題を把握し、エンゲージメント向上や社内文化の醸成を推進しながら、経営陣と連携して組織成長をリードしていただきます。他部署を巻き込みながら、組織全体の成長を支える重要なポジションです。入社後はCEOやCFOなどの経営陣と目線を合わせながら、企業の成長に向けた戦略を共に描き、実行していくフェーズに携わることができます！ ▍組織課題の把握、改善・経営陣と連携し、組織のミッションやバリューを現場に浸透させるための施策設計・運用・メンバーの課題や悩みを把握し、組織課題としての改善策を検討・社内コミュニケーションの活性化とエンゲージメント向上施策の実施・社内文化の醸成とカルチャーフィットの推進 ▍人事制度の整備及び評価制度の設計・運用　・IPOを見据えた組織戦略の立案・推進・組織の拡大に向けた人事制度や評価制度の構築・改善・中長期的な事業成長を見据えた人員配置・チーム構成の最適化 ▍労務・労務管理全般(社会保険・勤怠・入退社)、外部社労士との連携（社会保険手続など委託先とのカウンターパートとしての対応）・諸規程の管理、運用業務、社内ルールの制定など労務課題の解決、法改正対応

株式会社カプコン（東証プライム上場）

【大阪】健康経営推進室：労務担当者.

人事

大阪府大阪市中央区大阪府大阪市中央区

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500万円〜649万円

正社員

【具体的な業務内容】入社後は、まずはサポートとして業務に携わって頂き、その後以下の業務（給与や社保は除く）に従事して頂く予定です。１．労務対応・職場の活性化、ハラスメント対策（教育・啓蒙・指導・懲戒・再発防止）・風通しの良い職場環境の実践（各種相談窓口の運営、問題解決サポート）・キャリア支援（勤務・成績・健康不良者への再生教育・支援、社内再配置、再就職支援）２．働き方改革（勤務環境整備）・多様な働き方の推進（在宅勤務、時差勤務、その他適切な働き方提案）・労働時間の適正化（法令順守、過重労働の撲滅、労働時間の適正把握）・両立支援への取り組み（育児・介護・私傷病に関する復職・両立支援）給与計算や社会保険手続き関係は別部署が担当しております。現場（従業員）対応を行いながら労務面での企画を行っていきます。

伊藤忠リート・マネジメント　株式会社

安定の大手GRで【人事職】人事経験浅くてもOK！神保町駅徒歩3分

人事、総務

【本社】　東京都千代田区神田神保町一丁…

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550万円〜800万円

正社員

今回は総務管理本部人事部で《人事業務》に関わりたい方を募集します！【　具体的な業務内容　】・労務管理業務（勤怠管理、36協定遵守に向けた運用徹底）・アウトソーサーを利用した給与計算業務（データチェック、振込等の実務）・人事手続業務（入社・退社・異動等の各種手続）・社会保険・労働保険関連業務・衛生管理業務（健康診断の管理運営、衛生委員会事務局対応、健康経営の推進）・新卒・キャリア・派遣採用業務・教育研修の企画・運営業務・福利厚生関連業務（福利厚生サービス、確定拠出年金、持ち投資口会関連）・人事制度企画・管理・運用（就業規則改定等）・人事評価業務・人事関連システムの導入・保守・運用（各種設定を含む）・庶務業務、上記に関連する各業務〇いきなり上記業務すべてをお任せするわけではないのでご安心ください！　これまでの経験を活かしていただける業務から徐々にスタート！将来的に取り組んでいただく業務範囲となります。【　会社の就業環境や雰囲気など　】 ★フレックスタイム制度＆一部在宅勤務(会社規定有り)の併用もした働き方もでき、ワークライフバランス◎ ★仕事と家庭の両立にも非常に理解のある会社で、お子様が熱を出してしまったり、急遽のお休みや早退が発生した際も柔軟に対応下さります。 ★服装⇒通常オフィスカジュアルOK♪ 　∟特定の曜日についてはカジュアル出勤日「脱スーツ・デー」を実施しておりカジュアル出勤日にはジーンズ・スニーカーもOKとしていております！ ★ランチ⇒お弁当を食べられるスペースも利用可能で、会社ビルには飲食店やカフェも入っています。

非公開

【人事部長】採用戦略・組織開発＜IPO準備中＞業績好調‼年収1000万円～　

人事

〈勤務地〉東京都渋谷区渋谷〈勤務…

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1000万円〜1300万円

正社員

▶事業の成長に伴い、未来を見据えた採用戦略・育成・組織開発・タレントマネジメントを通じて、組織の成長を支える人事部長を募集します。【業務内容】 ■採用戦略・実行・採用計画の策定、計画を実現するための戦略立案・多様な採用手法の活用と改善・採用広報戦略の策定・実行・採用オペレーションの設計・実行 ■育成・組織開発・タレントマネジメント・育成プログラムの企画・運用・タレントマネジメントの設計・推進（社員の能力を最大限に発揮させる施策の策定）・人材配置の最適化（事業成長に貢献できる適材適所の配置戦略の立案・実行）・組織課題の特定と改善策の提案・推進・人事制度の改善・運用

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