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検索結果: 3,178件(701〜720件を表示)
株式会社Grand Central
労務（東京）.
人事
東京都 東京都
600万円〜999万円
正社員
【具体的な業務内容】 【主な業務内容】 ・入退社対応 ・勤怠管理 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険手続 ・労働保険 ・規程、規則の整備運用 ・傷病対応 ・安全衛生業務 ※上記記載がない業務も業務負担状況に応じて、積極的にお任せします。
姉ヶ崎カントリー倶楽部
【ゴルフ場での総務事務】経験者優遇
サービス系その他、人事、総務
姉ヶ崎カントリー倶楽部 (勤務地変更の…
〜240万円
正社員
ゴルフ場での総務業務を担当して頂きます。 男性スタッフ活躍中！総務経験のある方は優遇致します。 不安な事などは丁寧に教えますので、安心して働いて頂けます。 変更範囲：変更無し
非公開
【東京|六本木】カラフルで遊び心あるブランドJocomomola VMD募集＜残業少なめ・キャリア安定＞
店舗開発・マーチャンダイザー、アパレル系その他
[雇入直後]港区六本木(最寄駅：六本木…
300万円〜400万円
正社員
【職種】[雇入直後]VMD担当(Jocomomola|ホコモモラ) [変更の範囲]なし 【雇用形態】正社員(試用期間6ヶ月) ※試用期間中の労働条件変更なし 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】Jocomomola(ホコモモラ)のVMD担当として以下業務をお任せします。 ・シーズン毎にテーマや打ち出しのビジュアル撮影、カタログ作成 ・SNS、WEB広告のビジュアル作成 ・販促物作成 ・ショップのVMD作成 └トレンドやマーケットの情報を集め、 ショップでの展開方法や見せ方などの大きな方向性を考えます ・その他付帯業務
非公開
【赤坂/溜池山王】ラグジュアリーゴルフアパレルでの経理（総務）スタッフ
アパレル系その他、経理、財務
東京都港区赤坂（最寄駅：赤坂/溜池山王…
300万円〜450万円
正社員
【職種】経理（総務）スタッフ（ゴルフアパレル） ［変更の範囲］会社が指定する業務 【雇用形態】正社員（試用期間3カ月） 【契約期間】無期 【仕事内容】ゴルフアパレルブランドでの経理業務全般 現在、グローバル展開に向けての事業拡大に伴い常に増員が必要な状況が続いております。 2022年10月に上場を果たした企業の急成長期に、経理担当スタッフとしてバックオフィスを 支えていただくポジションです。 ・経理（日次・月次の作業） ・月次決算・年次決算（税務申告等サポート含む） ・支払処理（給与、月末、臨時） ・顧問税理士/監査法人対応 ※ご経験に応じて、業務内容が変わります
株式会社 フォクシー
アパレルサポート・バックヤード◆販売業務なし・年休125日◆
アパレル系その他
◆フォクシー 銀座本店 東京都中央区…
300万円〜450万円
正社員
世の女性の憧れ上品ブランド《FOXEY／フォクシー》バックヤード兼サポートスタッフ♪ ＊販売業務なし♪月28万円～ ＊年休125日／残業月10h以下 ＊産休からの復帰率100％ ファッション業界にチャレンジしてみたい方も大歓迎☆ 縁の下の力持ちポジションです！ ============================ エレガントで上質なレディースブランド《FOXEY／フォクシー》で 販売員のサポートスタッフとして陳列やバックヤード業務など幅広く業務をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・商品の配送・包装・梱包業務 ・納品整理業務 ・入金業務 ・在庫・商品管理 ・ディスプレイ …など ※販売業務は行いません◎ 入社後は先輩について仕事の流れを覚えていきます。 先輩と組んでお仕事できるので未経験からアパレル業界にチャレンジしてみたい方にもオススメです！ 決して安価なものではないからこそ、10年、20年と長く愛していただける心地よい空間づくりや 親子でブランドを楽しんでいただけるようなおもてなしを大切にしています。 販売は行いませんがお店を良くする店舗ルールづくりや イベント企画、ディスプレイに至るまで幅広いお仕事をお任せ。 アイデアを発揮して活躍できますよ！
非公開
【東京|六本木】創業70年を超える歴史あるアパレル企業でのWebデザイナー＜駅直通・残業少なめ＞
WEBデザイナー、アパレル系その他
[雇入直後]港区六本木(最寄駅：六本木…
300万円〜500万円
正社員
【職種】[雇入直後]Webデザイナー(老舗アパレル企業) [変更の範囲]なし 【雇用形態】正社員(試用期間6ヶ月※同条件) 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】老舗アパレル企業においてWebデザイナーとして以下業務をお任せいたします。 ・ECサイトの制作運用におけるWebデザイン制作、 要件定義、工程管理、品質チェックなどディレクション業務 ・キービジュアルやバナーなどグラフィック制作、LPの作成、動画編集 ・WebのUIデザイン制作データや観察に基づくサイト改善の立案、開発 ・その他付帯業務
非公開
インナー・ルームウェア向けの生地開発／フレックス／年休126
アパレル系その他、生産管理・品質管理・検査・保証(化学)
奈良県橿原市 近鉄大阪線真菅駅より徒…
250万円〜400万円
正社員
生地開発担当として、下記の業務に従事。 ・生地、糸の選定、編立素材の設計、薬品加工剤など試作を経て、オリジナルの生地を開発 ・検査機関への試験依頼、納入用素材の書類管理と提出書類 ・社内、社外商品生産にあたり品質管理に関する一連の業務
非公開
［増員｜神保町すぐ］繊維専門商社／正社員募集／大手セレクト向けOEM営業
アパレル系その他、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
［雇入れ直後］千代田区神田錦町（最寄駅…
450万円〜800万円
正社員
【職種】［雇入直後］大手セレクトショップ向けOEM営業（レディース布帛・カットソー製品） ［変更の範囲］本人の可能業務の範囲 【雇用形態】正社員（試用期間3ヶ月）または契約社員 ※契約社員の場合 ［契約の更新］有（勤怠・業務量・勤務成績などより判断） ［更新の上限］無 【労働契約の期間に関する事項】 正社員の場合：無期 契約社員の場合：有期／1年 【仕事内容】大手セレクトショップ向けレディース布帛・カットソー製品のOEM営業 ・既存クライアントとの商談（素材提案、仕様打合せ等） ・受発注管理、生産スケジュール管理、コスト管理 ・海外自社縫製?場及び協力工場対応、出張（中国及びベトナムほか） ・サンプル、量産、納前など進捗の管理 など ◎当社の強み 綿糸・綿織物問屋として事業を開始 テキスタイル事業を中心に事業を拡大し125年以上の歴史をもつ繊維専門商社です 中高級価格帯ゾーンを中心とした紳士婦人アパレルやキッズ・キャラクター・雑貨までを取扱い、 海外自社工場背景と親会社である繊維・化学・機械の複合型専門商社がもつ グローバルなネットワークが強みです
非公開
【代官山|中目黒】日本が誇る世界的ラグジュアリーブランドでの広報部長候補＜～1,000万円＞
アパレル系その他、広報・宣伝
[雇入直後]東京都目黒区青葉台(最寄駅…
600万円〜1000万円
正社員
【職種】[雇入直後]広報部長候補(プレタポルテ/コレクションブランド) [変更の範囲]会社の定める業務 【雇用形態】正社員(試用期間6ヶ月) ※試用期間中(契約社員雇用)の給与・待遇は正社員同様 【労働契約の期間に関する事項】無期(試用期間は有期：6ヶ月） 【仕事内容】日本を代表するプレタポルテブランドでの広報販売促進業務全般をお任せいたします。 ・取材、衣装貸出等マスコミ対応 ・コレクション業務 ・データ整理、クリッピング、放映番組収録など ・SNS関連業務 ・広報誌企画編集および制作管理 ・プレスリリース、DM文章作成 ・販促イベント企画運営 ・その他庶務業務
非公開
【渋谷】未経験応募可＊ヤングレディース・キッズアパレル向けの企画営業
アパレル系その他、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
東京都渋谷区道玄坂1-22-10（最寄…
300万円〜450万円
正社員
【職種】レディース・キッズアパレル企画営業(OEM/ODM) ［変更の範囲］無（担当ブランドの変更の可能性あり） 【雇用形態】正社員(試用期間3ヶ月) 【契約期間】無期 【仕事内容】ヤングレディース・キッズアパレル向けの企画営業業務全般 ・クライアント提案、折衝 ・市場調査 ・企画出し（具体的なデザインは社内デザイナーへ落とし込みます） ・サンプル依頼 ・生産管理業務（生産管理専任も別でいます） ※未経験の方はアシスタント業務からスタート 〇生産背景：中国、バングラデシュ等 〇アイテム：ニット50％、布帛30％、カット20％
非公開
［銀座］高級レディースシューズ・バッグブランドでの販売促進企画室所属のアプリ運営管理担当
アパレル系その他、営業企画・販促戦略、マーケティング
［雇入直後］中央区銀座（最寄駅：銀座）…
300万円〜450万円
正社員
【職種】 ［雇入直後］販売促進企画室／自社開発アプリ運営管理 ※将来管理職を目指して頂くポジションです ［変更の範囲］会社の定める業務 【雇用形態】正社員 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】国内高級婦人靴・バッグ大手企業での公式アプリ運営管理 ・コンテンツや施策などの企画立案から配信文、画面作成、運営管理 ・アプリ会員からの問合せ対応、情報更新など ・関連部署（IT部門、営業部門、企画部門等）と連携対応 など ◎プログラムなどはIT部門が担当しますのでご経験スキルは必要ありません 運用しているシステムを管理操作いただくことがメイン業務です ▼配属部署について 社長直轄となる販売促進企画室の所属となります 室長以下、今回の募集担当・広報プレス担当・制作担当となっています ▼期待していること 少数部署ですのでまずはチーム連携をしながら広報担当や制作担当を まとめるリーダーとなっていただき、将来的には室長候補として 活躍いただきたいと考えています ▼女性が活躍しています 女性スタッフの割合は全社で70％を超えており 産休育休時短勤務の取得実績も多くあり残業も殆どありません（全社平均6.4時間／月） 管理的地位にある女性の割合も約50％で将来的には更に増える予定です
株式会社アンサー倶楽部
採用担当◆人事未経験OK/上場グループ/北九州密着の不動産企業/本社勤務（小倉駅から徒歩5分）◆
人事
◆本社 北九州市小倉北区浅野2-15-…
400万円〜599万円
正社員
【具体的な業務内容】 ★営業経験を活かして、採用・人材育成に携われるポジションです！ 採用に関わる一連の流れから研修運営まで、幅広く経験を積むことができます。 営業的な視点を持ち、候補者と向き合える方にぴったりの仕事です。 ＜主な業務内容＞ ◎新卒・中途採用における採用戦略の立案・実行 ◎採用媒体や人材紹介会社の対応（求人作成・打ち合わせなど） ◎会社説明会・就活イベント等の企画運営（対面・Web） ◎応募者との連絡・面接設定・選考管理 ◎内定者フォロー（入社までのサポート、研修準備など） ◎社内研修の設計・運営（導入研修・フォロー研修等） ◎SNSや採用動画などの広報企画への関与 ◎その他、状況に応じた労務・事務業務のサポート ★未経験でもマニュアルやOJTが整っており、安心してスタートできます。 1年目から採用数に直結する仕事を担うこともあり、やりがいを感じながら成長できる環境です！
非公開
企画CAD
アパレル系その他、生産・製造技術・管理系その他
埼玉県加須市 ※マイカー通勤可 転勤無…
300万円〜500万円
正社員
ユニフォームの企画業務全般 ・デザイン出し ・素材選定 ・新商品企画 ・仕様書の作成 ・副資材の発注 ・工場へのサンプル依頼、サンプルチェック、修正確認、量産化生産指示 ・パターン作成 ※アパレル又は繊維業界にて企画業務経験をお持ちの方大歓迎
非公開
【渋谷】大手セレクトでのレディースブランドのプレス職
アパレル系その他、営業企画・販促戦略、マーケティング
東京都渋谷区渋谷（最寄駅：渋谷） ［変…
400万円〜800万円
正社員
【職種】レディース プレス職（大手セレクト企業） ［変更の範囲］会社の定める業務 【雇用形態】正社員(試用期間3ヶ月/期間中は準社員) 【契約期間】無期 【仕事内容】大手セレクト企業でのプレス業務全般 PR/販促/広告といったプロモーションの活動全般を行っていただきます。 プレスとして、ファッション感度を含めブランドを体現していただく事はもちろん、 効果的な戦略の立案から実行までをお願いします。 ＜プレス業務全般＞ リース、営業、広告、イベント企画・実行、SNS、展示会、販促物制作など
非公開
【池尻大橋】プライム上場＊グローバル展開アパレル企業でのEC運営担当
コンテンツ企画・編集、アパレル系その他
東京都目黒区青葉台4-7-7（最寄駅：…
350万円〜500万円
正社員
【職種】［雇入れ直後］EC運営（アパレルブランド） ［変更の範囲］会社の定める業務 【雇用形態】正社員（試用期間3ヶ月） 【契約期間】無期 【仕事内容】 自社ECサイトや「ZOZOTOWN」をはじめとする他社ECサイトの運用に関わる業務 限定商品の企画業務では、お好きなブランドの商品を作れるチャンスもあります！ 組織の拡大フェーズのため、中長期的に様々なキャリアが築ける環境です。 EC事業部とブランド事業部が連携しており、部内外を超えて様々なメンバーからサポートが受けられます。 裁量が大きく、積極的な挑戦や提案を推奨する社風で、年齢に関係なく活躍可能です。 ・売上予算立案進捗管理 ・売上分析、商品分析 ・販促、販売計画立案、実行 ・担当ブランドの発注業務、EC限定商材の企画 ・サイト内コンテンツ企画立案、実行 ・バナーやLP作成または依頼、画像編集 ・GA4やクラリティを使用したサイトコンテンツのデータ分析 ・メルマガ、LINE配信、アプリのプッシュ通知 ・商品登録管理、更新 ・商品撮影進行（スケジュール管理や画像セレクト等） ・在庫管理 など
非公開
【東京|六本木】フレンチトラッドにトレンドを程よくミックス「アー・ヴェ・ヴェ」のチーフMD＜年棒～1,000万円＞
店舗開発・マーチャンダイザー、アパレル系その他
[雇入直後]港区六本木(最寄駅：六本木…
600万円〜1000万円
正社員
【職種】[雇入直後]チーフMD(a.v.v|アー・ヴェ・ヴェ) [変更の範囲]なし 【雇用形態】正社員(試用期間6ヶ月) ※試用期間中、労働条件の変更なし 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】a.v.vの企画部に所属していただき、部門の長として、以下業務をお任せします。 ＊商品戦略・開発の方向性の起案、議論、とりまとめ ＊仕入・販売計画の作成 ＊目標を達成するマネジメント業務 ＊日々の企画実務・意思決定 ＊その他付帯業務 ※数名のMDやチーフデザイナー、デザイナー パタンナー、生産担当のチームを束ねていただきます
非公開
【渋谷】アクティブでファッションに敏感な女性のためのブランドでのデザイナー
服飾デザイナー・パタンナー、テキスタイルデザイナー、アクセサリデザイナー
［雇入れ直後］東京都渋谷区渋谷（最寄駅…
300万円〜500万円
正社員
【職種】レディースデザイナー ［変更の範囲］変更無し 【雇用形態】正社員(試用期間3ヶ月) 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】レディースアパレル／COCO DEALでのデザイナー業務全般 MD/パタンナー/生産と連携して意見交換などをしつつ、業務を進めていただきます。 ・企画会議でのデザイン出し（デザイン提案） ・指示書作成 ・トワルチェック（パタンナーと打ち合わせ） ・1st,2ndサンプルチェック ・MDとのミーティング（全体設計や想定型数、設定上代など） ＜仕事の魅力＞ デザイン提案はある程度、各人に裁量を与えて提案してもらっているので デザイナーとしてのやりがいを感じられやすい環境です。 素材開発からグラフィック作成まで幅広い分野での活躍が出来ます。 物づくりという点では素材から縫製まで一貫して直接貿易を行っているので、 他社と差別化された商品作りが可能です。
レバレジーズ株式会社
新卒採用担当◆渋谷or大阪勤務
人事
下記いずれかの勤務となります。 東京都…
500万円〜1000万円
正社員
新卒採用担当者として、年間数十億円規模の予算と1,000名規模の採用責任を担い、未来のレバレジーズをつくる”経営直結”の採用活動に取り組んでいただきます。 いわゆる「人事」業務の枠を超え、経営戦略・事業成長・組織開発にダイレクトに関わるポジションです。 <具体的な業務内容> ・採用戦略・ブランディング ・採用計画・チャネル運用 ・選考設計・面談対応 ・内定者フォロー ・チームマネジメント・プロジェクト推進 変更の範囲：会社の定める業務 【注目】新卒採用グループについて 当社はオールインハウスというポジションの内製化を実現しているため、採用ポジションの幅が広く、採用のスペシャリストを目指すことができる環境です。 また、採用業務から得られる学びや経験を活かし、今後制度設計や研修担当などにキャリアを拡げることも可能です。 試用期間中の雇用形態に差異はありません
非公開
【東京|六本木】創業70年を超える歴史あるアパレル企業でのデジタルマーケティング担当＜駅直通・残業少なめ＞
アパレル系その他、マーケティング
[雇入直後]港区六本木(最寄駅：六本木…
300万円〜500万円
正社員
【職種】[雇入直後]デジタルマーケティング担当(老舗アパレル企業) [変更の範囲]なし 【雇用形態】正社員(試用期間6ヶ月※同条件) 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】老舗アパレル企業においてデジタルマーケティング担当として以下業務をお任せいたします。 ・サイト集客の要となるWeb広告運用の戦略構築、企画立案、施策改善、ベンダー管理 ・広告代理店との打ち合わせ ・流入顧客のPV増加施策、ユーザー獲得のためのLPO、サイト設計 ・その他付帯業務
メドピア株式会社
人事／リーダー候補／給与社保・労務
人事
東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹…
550万円〜850万円
正社員
ヘルステック業界で独自のポジションを築きながら 挑戦を続ける当社グループの「人事リーダー候補」を 担っていただける方を募集しています。 子会社2社を含む当社グループにおいて、 下記の業務をチームで推進していただきます。 ■主な業務 ○給与計算、賞与支給業務の管理 ○社会保険手続き、労働保険手続きの運営 ○労務関連法令の遵守状況のチェックと改善提案 ○社内制度の整備・運用、従業員からの相談対応 ○労務監査への対応及びレポート作成 ■経験/志向に合わせてお任せする業務 ○健康経営の推進を基軸とした施策/制度企画および推進 ○評価および報酬制度の企画/運営 ○人材育成制度の企画/運営 全てお一人にお任せする訳ではございません。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】メドピアグループの理念 ●Mission（存在意義） Supporting Doctors , Helping Patients . ●Vision（目指す姿） 集合知 により 医療 を 再発明 する ●Credo（約束） ー当事者ー “われわれ”意識で成し遂げる 何事も自分事として考え、最後までやりきる ー共創ー “はみだす”ことを厭わない 自分の役割に固執せず、助け合いながら、チームで目的を実現する ー追求ー 健全に“ぶつかり合う” 仲間を信頼して一歩踏み込み議論し、価値を最大化する
