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海外で飲食店店長★日本の名物料理で海外進出します！あなたの力を貸してください！
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
タイ・バンコク 研修は東京で行います
450万円〜700万円
正社員
日本の名物料理のお店を、タイ・バンコクに出店いたします！ 海外1店舗目のため、会社としても非常に重要です。 店舗の運営だけでなく、立ち上げメンバーとしてゼロイチフェーズでの活躍を期待します！ まずは東京で研修を行い、その後現地で店長職をお任せいたします。 ◆数値管理◆ 売上,原価,人件費の数値管理及び目標達成に向けた施策の立案実行 月次や週次の実績分析,改善施策の立案・実行 ◆マネジメント◆ 現地アルバイトの採用及び育成・評価 シフトの最適化、適切な人員配置 業務指示・教育、OJTの実施 チーム内のモチベーション維持及び組織づくり 新人・中堅スタッフの育成計画策定・実施 ◆ 衛生・安全・店舗管理◆ 店舗の衛生管理（清掃、食品管理等）の徹底 安全管理・労務コンプライアンスの順守 設備・備品の管理とメンテナンス手配 ◆現場オペレーション◆ 店内オペレーションの効率化 接客・サービス品質の管理と改善 商品品質・提供スピード・提供方法の管理 CSの向上
スキー場、経営ホテル、旅館、キャンプ場等の運営、管理及び不動産管理サービス
【北軽井沢】ホテル内レストラン、ラウンジでの料理、飲物提供サービス・飲物在庫発注管理・原価率管理
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
群馬県吾妻郡長野原
300万円〜650万円
正社員
ホテルレストランサービス
大手グループ系列で、沖縄県宮古島に複数のホテルを展開するリゾート事業会社
リゾート地の和食店女将◆寮、社宅あり・40代歓迎◆
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
沖縄県宮古島市
300万円〜350万円
正社員
ホテル 内レストラン及び、個店レストランでの 接客 業務 全般を担当 接客業務全般と新人教育、イベントの企画・考案など、労務管理、売上など数値コントロールのアシスタント
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商業施設内でNEW OPENの飲食店店長★経験者限定★高収入スタート
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
千葉県木更津市 関東エリアでの配属の可…
550万円〜1000万円
正社員
店長候補の仕事は一言で言えば「もんじゃ焼き店の運営」です。 ただ、私たちは「食事」を提供するだけではなく「接客を通じて思い出に残るひとときを提供」いたします。 最近のインバウンド増加により、もんじゃ焼きという日本ならではの食文化に触れたいという観光客の方がとても増えてきています。 その方たちは「ただ食事をしに来た」というより、「日本文化を体験しに来た」という目的をお持ちだったりもします。 旅行という非日常の中での特別な体験の演出は、きっと思い出に残るはずです。 なので、ある意味飲食業界でもあり、観光事業でもあると思います。 もんじゃ焼きは「お客様の目の前でつくる」「コミュニケーションを取りながらつくる」という特別感があります。 ぜひ、あなたの接客や店舗の装飾などで、お客様の思い出に残る体験を演出してあげてください。 もんじゃ焼きは未経験でも 「お客様に喜んでもらいたい！」「会話を楽しみながら接客をしたい！」「ただ食べるだけじゃなく思い出を作ってほしい」 「自分の会話で楽しんでもらいたい」「味だけじゃなく接客でもリピートして欲しい」「外国の方と話してみたい」 などの想いをお持ちの方、ぜひ当社でイチからスタートしてみませんか？ ◆仕事内容◆ 基本である当店での接客業務をまずは覚えていただき、 経験を積んだら少しずつ店舗運営業務もお任せしていきます。 ・仕入れ ・売上管理 ・メニューの企画開発 ・人材育成 ・営業戦略の立案 など 入社研修では、ビジネスマナーや接客・オペレーション研修はもちろん、 もんじゃ焼きの歴史や作り方など詳しくお教えします。 最終日は創作もんじゃを自由につくっていただきます！
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＼未経験でも高月給スタート！／栄のおしゃれな隠れ家居酒屋《働きやすさに自信あり》キャリアUPも可◎
店長・店長候補・マネージャー
愛知県名古屋市中区栄 15：00～2…
400万円〜
正社員
＝＝::■＝＝＝＝＝■::＝＝ 未経験でも月給30万円スタート！ 飲食や居酒屋の経験者は優遇あり☆ スキルもキャリアも当店で手に入ります！ ＝＝::■＝＝＝＝＝■::＝＝ 【 仕事内容 】 店舗の運営・マネジメントから、現場業務、スタッフの指導まで、幅広くお任せします。 充実した研修制度が整っているので、未経験の方でも安心してスタートできます◎ 基礎からじっくり学びながら、できることを一つひとつ増やしていきましょう！ ─────────── ＼ここがポイント！／ ─────────── ■《未経験スタートでも好待遇》 経験がない方も、月給30万円スタート！ 固定給＋歩合制・特別賞与などもありますよ。 試用期間中の給与変動がないので、収入の心配は不要♪ ■《仕事を楽しめる環境あり》 当店の自慢は、なんといっても働きやすさ！ スタッフは20～30代が中心で、仲間想いな人ばかりです。 チームワークも抜群！ 「1人で困ってあたふた…」なんてことはありません◎ ■《飲食人として成長できる》 日々の業務を通して、接客・調理から店舗運営まで幅広く学べる当店。 現在2店舗を運営中ですが、ゆくゆくは店舗展開も視野に入れています！ 規模拡大に伴いポストに空きが出てくるので、キャリアアップのチャンスも続々♪ 「イチから学んで店長に」というあなたの目標が、叶えられるかもしれません！ 独立支援制度もあるので、「将来的にお店を持ちたい」と考えている方にもぴったりですよ◎
大手ホールディング会社の中の飲食業をメインで行う事業会社
【レストラン支配人】大手グループ会社運営の横浜にあるイタリアンレストラン
店長・店長候補・マネージャー、フード系その他
神奈川県横浜市西区
450万円〜550万円
正社員
・オーダー、レジ打ち等の基本的な接客業務 ・スタッフの採用や教育、シフト管理 ・売上・経費などの収支管理 ・食材や備品などの在庫管理、発注業務 ・店舗設備の管理 ・販促企画、マーケティング など
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タイ語が話せる方集まれ★飲食未経験歓迎★日本の名物料理店がタイへ出店します！
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
タイ・バンコク 研修は東京で行います
300万円〜450万円
正社員
日本の名物料理のお店を、タイ・バンコクに出店いたします！ まずは東京で研修を行い、その後現地でホール・フロアスタッフとして勤務していただきます。 そのため、タイ語と日本語のバイリンガルの方は大活躍です！ 飲食業界未経験でも、イチから丁寧に教えますのでご安心ください。 以下は業務を覚えてからの仕事内容です。 ◆現場オペレーション 接客・サービス品質の管理と改善 店内オペレーションの効率化 CS向上 商品品質・提供スピード・提供方法の管理 ◆マネジメント】 現地アルバイトスタッフの人財育成業務 アルバイトスタッフへの業務指示・教育、OJTの実施 チーム内のモチベーション維持と組織づくり ◆衛生・安全・店舗管理 店舗の衛生管理（清掃、食品管理等）の徹底
関東圏に230店を展開する外食企業
【東京都内店舗勤務】上場外食チェーンの店長候補
店長・店長候補・マネージャー、フード系その他
東京都
350万円〜450万円
正社員
・発注や店舗運営・売上管理 ・数値管理・分析 ・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ・スタッフの採用・教育・マネジメント ・スタッフの不満を解消し、やりがいを持ってもらうための運用管理
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【月9日休＆海外研修チャンス】横浜高級ホテル内◆鉄板焼きシェフ募集〈経験1年以上〉
店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ
横浜市
300万円〜600万円
正社員
横浜高級ホテル内レストランで鉄板焼きシェフとしてカウンターでの料理・接客をしていただきます。 キャリアパスとして、幹部としてご活躍いただけることを期待しております。 ※３年後には半年間の海外研修のチャンスがあります
牛丼・カレー・定食などを販売する飲食店をチェーン展開する企業
大手外食企業 店長（東証プライム上場）◆学歴不問◆
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
千葉県
350万円〜500万円
正社員
・東証プライム上場大手外食企業での店舗運営責任者 ・店舗運営責任者として企画・推進 ・店舗の人材マネジメント ・業績管理 ・衛生管理面における各種工程の管理 （シフト勤務あり）
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【首都圏／関西】企業・病院内社員食堂のエリアマネージャー ※土日祝休・年収560万～／転勤なし
店長・店長候補・マネージャー
首都圏／関西の拠点 住所：首都圏／関西…
550万円〜900万円
正社員
※業界トップクラスの実績／エリア内店舗のコスト進捗を詳細に把握し、具体的な改善策立案※ ■業務概要： ・担当エリアの店舗契約内容を把握し、現状が適切な契約条件であるのか確認しクライアントと必要な交渉 ・契約継続が困難な店舗の問題を特定し、契約維持のための内部改善の陣頭指揮 ・クライアント担当者との良好な関係を通じて、新規案件について情報収集を行い、提案 ・契約内容に沿って顧客の満足度向上のため、店舗ごとのニーズに合った具体的な施策の提案 ・定期的な商談と戦略的なWITY実施による結果を踏まえ、抽出された課題の改善を行い、提案施策の実施指導 ・予算（目標）を達成するために、エリア内店舗のコスト進捗を詳細に把握し、具体的な改善策を指示 ※エリアマージャーとして、平均20店舗（施設）程度を担当し、エリアマネジメントの役割をご担当いただきます。
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★駅ビルで通勤が便利！出店加速で採用強化中！独立希望者には最適の環境です！（店長候補）
店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ
大阪（駅構内）
300万円〜400万円
正社員
ホール業務、調理業務をメインにお任せします。 将来的には店長・料理長候補として、スタッフの教育、売上収支管理などの運営に関する業務もお任せ致します。 【具体的な業務】 ・接客 ・清掃 ・会計 ・仕込み ・調理 ・スタッフ教育 ・スタッフ管理 ・販売促進 など店舗運営全般を行っていただきます。 ※店長、先輩社員からのOJTを基本とした教育体制です。
非公開
■昨年度過去最高利益で事業展開加速■ 組織改編で新組織の直営店のエリアマネージャー候補
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
東京都内本社
550万円〜700万円
正社員
2023年には創業以来の最高利益も出し、好調な企業のけん引役となってみませんか？ 東京近郊でドミナントで店舗を展開する企業が業績好調の中、更に事業を安定拡大していくために組織改編を行います。 そのけん引役としてマネージャー候補を５名採用予定です。 （現在１名採用済み） まずは、現在の店舗の問題点の抽出・改善を営業支援部として行っていただきます。 その後体制が整ったのち（目標2025年6月）にエリアマネージャーとして店舗統括を担当していただきます。 現在はリブランド、フランチャイズ店舗の出店加速と業務が煩雑になってきていますが、近い将来の株式公開に向けて組織構築を進めていきます。 （主な業務内容） ●担当店舗の数値管理 ●担当店舗の店舗指導 ●担当店舗の人材育成 ●担当店舗の販売戦略立案 その他、ご自身の担当店舗の経営全般を担っていただきます。 将来的には役員の道も開けるポジションです。
非公開
【名古屋市内】居酒屋のマネージャー候補◆月給38万円～45万円／週休2日／残業1日1H程度／正社員
店長・店長候補・マネージャー
本社 住所：愛知県名古屋市千種区 受動…
450万円〜550万円
正社員
【名古屋市内】居酒屋のマネージャー候補◆月給38万円～45万円／週休2日／残業1日1H程度／正社員 ◎現場での接客業のやりがいを感じつつ、経営目線での飲食の仕事に携われます！ ◎残業1日1H程度／有給消化率100％／年休105日（週休二日制） ■業務内容： マネージャー候補として店舗の業務全般に加えて複数店舗に取り組んでいただきます。 【接客業務全般】 オーダー取り・バッシング・予約管理・ドリンク作成・レジ対応・店舗清掃 など 【キッチン業務全般】 仕込み・注文メニューの調理・食材管理・洗い物 など 【スタッフ教育】 後輩や部下に接客業務やキッチン業務全般のフォローや温かい指導をお願いします！ 【マネージャー業務】 担当店舗の売上人件費やコストなどの数値管理、課題抽出・分析・解決案の考案 など ■1日のスケジュール例： 14時半：出勤、営業準備 食材の仕込み・店舗清掃などの開店作業を行い、お客様を出迎える準備をします。シフトで人員体制も確認します。 16時：営業開始（タイミングを見て休憩） お客様の流れを見て全体フォローを行います。その日の売上げ確認や翌日の予約確認の他に、販売促進のためのキャンペーン企画の考案もします。本社でミーティングに参加したり、要望があれば相談にのるなどスタッフケアをしています。 23時半：タスク整理、退勤 （店舗により異なる） ■キャリアステップモデル： ◎一般社員（未経験）：まずは店舗メニューを覚えるところからスタート！ホール業務やキッチン業務の基本スキルを少しずつ身につけていただきます。 ◎一般社員（経験有）：これまでのホール業務やキッチン業務を存分に発揮して頂きつつ、後輩スタッフにもそのスキルを伝授いただきたいです。 ◎チーフ：担当業務を超えて、店舗運営全体を把握し、現場で「店長の右腕」としてサポートをお願いします。 ◎店長：店舗運営の全てをお任せします！ ◎マネージャー：3～4店舗の売上管理や人材育成などを担当していただきます！会社経営の視点も持って任務を遂行頂きたいです。
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◆飲食店複数店舗マネジメント経験者優遇／社宅・寮完備／住宅手当もあり！◆ 地域密着飲食店マネージャー候補
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
新宿駅西口・東口近郊の各店舗
500万円〜650万円
正社員
毎日、新宿区内にあるセントラルキッチンで仕込まれるため、残業もなしです！ 新宿駅周辺に全ての店舗があり、どの店舗も常連のお客様が多数来店される繁盛店です。 （下記が主な業務内容です） ●店舗指導 ●商品管理指導 ●人材教育 ●接客指導 ●数値管理全般 など地域に根付いた店舗の運営をお任せします！ 社長と二人三脚で店舗の管理、新規出店を推進していただきます。
非公開
クチコミも高評価♪一軒家型店舗のイタリアン&ビストロバル☆完全週休2日制/店長候補・マネージャー募集
店長・店長候補・マネージャー
東京都立川市 ●10:00～23:0…
400万円〜
正社員
イタリアンの世界において、業界でも有名な二人の一流シェフのワザと味とレシピ、 一流ソムリエの接客・立ち居振る舞いを間近で見て、触れて、楽しんで学ぶ事ができます。 調理にしても、接客にしても、本当にイイ勉強になるハズです。 また、大型店ではないのでスグに色々なお料理に携われますし、お客様にも接していただきます。 【 仕 事 内 容 】 ●お客様のご案内 ●オーダーテイク ●飲食物の提供 ●ワインサーブ ●キャンペーン・フェアの企画 ●売上管理・マネジメント業務 など 「お客様の要望になるべく応え、美味しく召し上がっていただくことが一番の願いなので、この食材だったらこんなふうに食べたいなど、ワガママを言って頂いております。」 このポリシーのもと、お客様との適度なコミュニケーションも美味しい料理の隠し味と考え､「また来たい。」と思って頂けるように､すべてのお客様にカジュアルに接する接客スタイルですので、見た目も味も、アナタが自信を持って提供するお料理で、お客様に感動を与えて頂きたいと思っております。
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月給45万円～88万円スタート★店長経験3年以上の方限定【千葉】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
千葉県木更津市 関東エリアでの配属の可…
550万円〜1000万円
正社員
店長候補の仕事は一言で言えば「もんじゃ焼き店の運営」です。 ただ、私たちは「食事」を提供するだけではなく「接客を通じて思い出に残るひとときを提供」いたします。 最近のインバウンド増加により、もんじゃ焼きという日本ならではの食文化に触れたいという観光客の方がとても増えてきています。 その方たちは「ただ食事をしに来た」というより、「日本文化を体験しに来た」という目的をお持ちだったりもします。 旅行という非日常の中での特別な体験の演出は、きっと思い出に残るはずです。 なので、ある意味飲食業界でもあり、観光事業でもあると思います。 もんじゃ焼きは「お客様の目の前でつくる」「コミュニケーションを取りながらつくる」という特別感があります。 ぜひ、あなたの接客や店舗の装飾などで、お客様の思い出に残る体験を演出してあげてください。 ◆仕事内容◆ 基本である接客業務をまずは覚えていただき、 経験を積んだら少しずつ店舗運営業務もお任せしていきます。 ・仕入れ ・売上管理 ・メニューの企画開発 ・人材育成 ・営業戦略の立案 など 入社研修では、ビジネスマナーや接客・オペレーション研修はもちろん、 もんじゃ焼きの歴史や作り方など詳しくお教えします。 最終日は創作もんじゃを自由につくっていただきます！
非公開
高級寿司店の顔に！◆オープニングスタッフ ホールの初期メンバー大募集！日祝店休＋年2回7連休※月収40万以上も可能
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
渋谷区
300万円〜500万円
正社員
2025年秋頃オープン予定の高級すし店の配膳、開店閉店準備、在庫管理などを担当していただきます。 ゆくゆくは発注もお任せしたいと思っております。 営業時間は17:00～23:00 勤務時間は16:00～24:00（実働8時間）※終電考慮いたします ★オープンまでの間は新宿のオフィスで試作品の開発などもおこなっていただきます。
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【神奈川】エリアマネージャー候補◆正当評価でスピーディーなキャリアUP◆全国124店舗/年休113日 New正社員
店長・店長候補・マネージャー
神奈川の店舗 住所：神奈川県内の店舗配…
550万円〜750万円
正社員
■ポジション概要： エリアマネージャーのご経験がある方も、まずは店舗スタッフとしてご入社いただき、当ブランドの店舗オペレーションを習得してもらいます。その後、店長育成カリキュラムをもとに、遅くとも半年以内の店長昇格を目指していただきます。 店長としての実績を重ね、ゆくゆくは複数店舗管理するエリアマネジャーへキャリアアップいただきます！ ■業務内容： ・基本的な接客・調理などの店舗オペレーションを習得 ・スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備 ・発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ・エリア（6～8店舗）の数値管理・監督 ・エリア施策の立案と、営業部（業態）販促の提案 ・店長育成と次世代のエリアマネジャー候補の育成
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【浜松町】〈高水準の給与×高待遇〉★ミドル〜シニア世代も働きやすい企業へ★店長候補・マネージャー募集
店長・店長候補・マネージャー
東京都港区海岸 ◆9:30～23:3…
400万円〜500万円
正社員
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 食材・盛り付け・オペレーションなど裁量権を持ったお店づくり！ 〈高水準の給与×高待遇〉の好条件★ ミドル〜シニア世代（40・50歳以上）も働きやすい企業へ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 まずは店舗や会社を知ってもらうため、現場で企業・店舗理解を深めてもらいます。 ・接客などのホール業務 ・スタッフ育成 ・仕入れや原価管理 ・その他マネジメント業務 経験やスキル、希望に合わせてお仕事をお任せしていきます。 分からないことや不安なことがあれば、なんでも相談してくださいね◎ ゆくゆくは店舗マネジメントや、複数店舗の統括もお願いしたいです！ FC展開や新店舗も予定しているので出来ることからお願いしていく予定です。 多くの経験を積める環境なので、将来の独立を目指している方にもぴったりです。
