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株式会社スティルフーズ   支配人候補 

店長・店長候補・マネージャー

沖縄県那覇市

300万円〜

雇用形態

正社員

オペレーション上の接客マナー向上やプロモーション企画はもとより、目標達成に向けた数値管理、人材育成に至るまで、店舗全体をコントロールしていきます。

東京に本社を置き、東京、埼玉、千葉にスーパーマーケット店舗を多数展開

年商700億円スーパーがFF店長募集。自宅通勤範囲です。ファストフード店長◆各種j手当てあり・40代歓迎◆

店長・店長候補・マネージャー、フード系その他

埼玉(自宅通勤範囲)

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

スーパー内の店舗で、ファストフード店の店舗運営全般を行う。

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【カウンター寿司職人募集】老舗高級店で技を発揮◎福利厚生・退職金制度も充実!

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

東京都内店舗 神奈川県内店舗

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

寿司の調理業務をお任せします。 ◎具体的な業務内容 ・仕込み ・調理全般 ・洗い物 ・衛生管理 ・食材管理 将来はメニュー開発等を担当していただくことも可能です。 まずは、各店舗に馴染んでいただき料理長を狙っていただければと思います。

牛丼・カレー・定食などを販売する飲食店をチェーン展開する企業

大手外食企業 店長(東証プライム上場)◆学歴不問◆

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

群馬県

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

・東証プライム上場大手外食企業での店舗運営責任者 ・店舗運営責任者として企画・推進 ・店舗の人材マネジメント ・業績管理 ・衛生管理面における各種工程の管理 (シフト勤務あり)

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広告プランナー・メディアやマーケティング戦略の立案・提案

マーケティング

東京都渋谷区 最寄り駅:代々木上原駅

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

50年以上、広告業界を牽引してきた広告会社です。 映像の力と広告代理店の強みを融合させクライアントの課題を解決することで、 大手クライアントから厚い信頼を寄せています。 TVCM、Web動画、インフォマーシャルをはじめ、幅広い映像広告分野で実績を持ち、 国内外の業界リーディングカンパニーとの取引も行っています。 プランナーとしてオンラインとオフラインをミックスしたメディア戦略と マーケティング戦略の立案・提案に携わり、クリエイティブなプランを提供する役割を担います。 クライアントの抱える課題に対し、メディア戦略の提案、個別メディアのプランニング、 データやデジタル技術を活用した課題解決策の提供など、幅広い業務に携わります。 また、情報収集、企画書作成、プレゼン、顧客対応から予算管理まで、 プロジェクト全体を統括する重要な役割を担います。 【会社や職場の雰囲気】 社員同士のコミュニケーションが活発で、風通しの良い職場環境です。 社内は常に明るく前向きな雰囲気が漂っています。 部署間の垣根が低く、意見を出し合える環境が整っており、 チームワークを重視した働き方ができる点も魅力です。 【勤務先の人数/年齢構成】 幅広い年代の方が活躍しています。全社では30代~40代がボリュームゾーンです。 【勤務時間の自由度、残業、休日出勤】 年間休日122日、土日祝休み、代休取得率も高く、 プロジェクトの忙しい時期でもしっかりとリフレッシュできる環境が整っています。 ワークライフバランスを保ちながら、長期的なキャリア形成ができる環境です。 一部リモートも相談可能です。 【活かせるスキル・身に着くスキル】 メディアプランニングやマーケティング戦略に関する経験を積み、 リーダーシップを発揮しながらキャリアアップが可能です。 各自のキャリア目標に応じた成長機会が提供されており、プロジェクトのリーダーとして、 さらには経営層と共に戦略的な意思決定にも関わるチャンスがあります。 ■従事すべき業務の変更の範囲  雇い入れ直後:なし その後会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲  なし ■有期労働契約を更新する場合の基準  契約更新:無し 期間の定め無し  契約更新上限:無し 機関の定め無し

カトープレジャーグループ

【大阪・北新地 和食レストラン】店長・マネージャー候補

店長・店長候補・マネージャー

大阪府大阪市北区曽根崎新地1-1-19

300万円〜

雇用形態

正社員

うどんは「ハレ」の日の食物として古来より日本全国で食されてきました。 お祝い事に欠かせない食物だったということです。 そのような幸せな食べ物を健康的に沢山食べることができる。 まさに健啖であること。 つるとんたんの名称はこれらの三つの意味から成り立っています。 TSURU-お祝い事、めでたきことを表す瑞鳥の「鶴」 TON-うどんの長い歴史や起源を思わせる温飩の「飩」 TAN-健康に沢山食べることのできる健啖家の「啖」 職務内容 店長候補として、これまでのご経験を活かし、お客様に満足していただけるサービス企画や人材の育成、また収益管理などのマネジメント業務全般をお任せします。一人ひとりの笑顔のために頑張る、そんな’’世界一楽しい仕事’’を共に始めましょう。 具体的な職務内容 ■組織の構築と運営 ■数値管理(予算策定、予実管理、収支管理) ■要員管理(教育、育成) ■顧客対応 ※店舗運営にかかわる業務全般をお任せします。

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飲食でこんなに好待遇!?と驚かれます★社員重視の会社です!

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

北海道・東京・埼玉・千葉・神奈川・愛知…

350万円〜650万円

雇用形態

正社員

★未経験でも高収入スタート可能★ 『もんじゃ焼き店』の店長候補として店舗運営をお任せします! スキルや経験よりも「意欲」「熱意」を重視しているため、未経験の方でも高収入・好待遇でお迎えします。 私たちと一緒に素敵な店舗をつくっていきましょう! 社会人経験のない方も大歓迎!接客や調理の仕方をイチから丁寧に教えるのでご安心ください。 最短で入社3か月で店長にステップアップいただける環境です! ◆仕事内容◆ 基本である接客業務をまずは覚えていただき、 経験を積んだら少しずつ店舗運営業務もお任せしていきます。 ・仕入れ ・売上管理 ・メニューの企画開発 ・人材育成 ・営業戦略の立案 など 入社研修では、ビジネスマナーや接客・オペレーション研修はもちろん、 もんじゃ焼きの歴史や作り方など詳しくお教えします。 最終日は創作もんじゃを自由につくっていただきます!

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\入社ボーナス10万円あり!/和牛卸直営焼肉!月7~8日休み!店長候補・マネージャー募集

店長・店長候補・マネージャー

福岡県筑紫野市 シフト制です 平日拘…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 まずは、店長候補としてスタートしていただき、店舗運営や管理をお任せしていきます。 店舗展開に合わせて、2~3店舗の統括店長として、店舗経営に参加してください。 新規出店を仕掛けていくので、即戦力となってくれる経験者の方や、 独立志向が高い方には大きなチャンスがある環境です。

株式会社i-plug

【東京:リモート】WEBマーケティング(リーダー候補) ※年収600万円以上

リサーチ・分析、マーケティング

東京都千代田区神田美土代町1番地 WO…

650万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 経営戦略・データに基づいて同社サービスの学生シェア向上を推進するために下記業務(一例)をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■デジタルマーケティングの全体戦略・ロードマップ作成 ■既存デジタルマーケティングチャネルのグロースおよび新規チャネルの開拓 ■マーケティングプロジェクトの推進とマネジメント ■データ分析に基づくマーケティング施策の効果測定と改善 ■メンバーのマネジメント ==★おすすめポイント★== ◎新卒採用におけるダイレクトリクルーティングという、新しい市場の開拓に最前線で携わることができます。 ◎マネジメントレイヤーと同列で戦略策定に関わることが多く、非常に高い視座で業務に臨むことができます。 ◎変革期であるマーケティンググループの組織構築/組織成長を、自ら推進する経験を得られます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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《人・食・音楽》好きが集うクラフトビール専門店!若手活躍中♪ 店長候補・マネージャー募集

店長・店長候補・マネージャー

東京都渋谷区 【勤務時間】 12:0…

300万円〜

雇用形態

正社員

…—————————————★° \一緒にお店を運営しませんか?/ 新しい挑戦を応援します!未経験の方も大歓迎! 風通しが良く、若手も活躍できる環境 楽しくキャリアアップをしたい仲間が活躍中! ゜★————————————… 【仕事内容】 <マネジメント業務> ・シフト作成 ・スタッフの育成 ・売上管理 ・運営管理 など <ホール業務> ・カウンター内での接客 ・ドリンク、料理の提供 ・ビールサーバーの繋ぎ変え ・レジ業務 など スタッフと一緒にお店を運営していくお仕事です。 ご案内・オーダー・ドリンク作成・配膳・接客・会計などのホール業務に加え、マネジメント業務もお願いします。 未経験でも、意欲的に取り組んでいただける方なら大歓迎! もちろん、「ホール経験しかないけど、運営業務に携わってみたい」「店長経験を新しい職場でいかしたい」「独立のために運営スキルを身につけたい」という方も歓迎します。

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【高級ホテル×鉄板焼き】横浜勤務◆海外研修のチャンスあり◎月9日休で働きやすさも両立!

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

横浜市

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

横浜高級ホテル内レストランで鉄板焼きシェフとしてカウンターでの料理・接客をしていただきます。 キャリアパスとして、幹部としてご活躍いただけることを期待しております。 ※3年後には半年間の海外研修のチャンスがあります

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【滋賀/名神多賀SA】マネージャー候補◆名鉄Gの安定基盤/評価制度◎/年2回長期休暇有

店長・店長候補・マネージャー

住所:滋賀県犬上郡多賀町 受動喫煙対策…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

~安定基盤と働きやすさ◎/年2回5日間の長期休暇制度あり/充実した福利厚生あり~ ■業務内容: 部門長・支配人候補として、店舗マネジメントに携わっていただきます。 ■具体的には: ・営業数値進捗の管理 ・商品の仕入れ、売上管理、商品導入(選定、商談等) ・フェアなどの期間限定のイベント企画や、POP作成等 ・スタッフの教育、労務管理 ■入社後の流れ: まずは現場を知っていただくために売店、フードコート等すべての部署で接客や調理等の一般的な業務を経験していただきます。またそれに並行してマネジメント業務も行っていただきます。 ■キャリアパス: 部門長(ショップマネージャー等)⇒ 副支配人 ⇒ 支配人 ⇒ 部長 経験に応じて、部門長又は副支配人からのスタートになります。 ■当ポジションの魅力: 人事制度の見直しにより、年齢に関係なく実力とやる気次第で早期に役職につくチャンスがあります。30代後半で支配人につくケースも十分発生し得ると考えられます。

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\平均年齢26.8歳/《経験者月給39万以上も可能!》本部スタッフ・SV募集

店長・店長候補・マネージャー

東京都港区虎ノ門 12:00〜23:…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

□■■■■■■■■■■■ 〈連休取得可能×好待遇〉の好条件★ ◎明確な評価軸 ◎経営ノウハウが学べる ◎独立しやすい環境 ◎店舗運営の自由度が高い ◎休暇と給与は高水準 ■■■■■■■■■■■□ 【 仕事内容 】 まずは店舗や会社を知ってもらうため、現場で企業・店舗理解を深めてもらいます。 ・接客などのホール業務 ・スタッフ育成 ・仕入れや原価管理 ・その他マネジメント業務 経験やスキル、希望に合わせてお仕事をお任せしていきます。 分からないことや不安なことがあれば、なんでも相談してくださいね◎ ゆくゆくは店舗マネジメントや、複数店舗の統括もお願いしたいです! FC展開や新店舗も予定しているので出来ることからお願いしていく予定です。 多くの経験を積める環境なので、将来の独立を目指している方にもぴったりです。

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【大阪 梅田】ホテル 調理部門 宴会キッチン (デミシェフ Demi Chef / コミシェフ Commis Chef)

店長・店長候補・マネージャー

大阪府大阪市北区

350万円〜

雇用形態

正社員

・宴会キッチンでの調理業務全般(洋食)  ※経験に応じて調理補助、仕込み、盛り付け等担当業務を考慮

大手ホールディング会社の中の飲食業をメインで行う事業会社

【レストラン支配人】大手グループ会社運営の横浜にあるイタリアンレストラン◆学歴不問・40代歓迎◆

店長・店長候補・マネージャー、フード系その他

神奈川県横浜市西区

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

・オーダー、レジ打ち等の基本的な接客業務 ・スタッフの採用や教育、シフト管理 ・売上・経費などの収支管理 ・食材や備品などの在庫管理、発注業務 ・店舗設備の管理 ・販促企画、マーケティング など

株式会社Sunrise

川崎市密着◆年休111日/月給27~50万円/本部or独立目指せる飲食店長候補/表彰・研修多数

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

神奈川県川崎市、横浜市の飲食店 遠方に…

350万円〜650万円

雇用形態

正社員

<仕事内容> ■入社1ヶ月~3ヶ月 未経験者:掃除、レジ打ち、仕込み、調理補助、ドリンク作成など基本的業務 経験者:上記に加え経験に応じた業務(調理業務など) 店長・・・上記基本業務のほかPL管理など店舗マネジメント ■入社3ヶ月~半年 店舗、役割毎のKPI、指標達成に向けた業務 各種研修の実施:MG(マネジメントゲーム)/EG(対人コミュニケーション)/TOC(組織課題改善)/サービス研修 ■1年~3年 例:店舗のキープレイヤーとしてご活躍 店長、エリアマネージャーなど、実績に応じて早期就任も可能です。 ■3年~5年 例:本部機能、新規出店に関わる、独立支援制度での起業など <特徴> ■地域密着型経営 「地元カワサキをもっと楽しい街にしたい」想いのもと 炉端焼き店をはじめ、鍋料理店、そば天ぷら店、唐揚げ店など6店舗を神奈川県・川崎市で展開。 ■充実の福利厚生、研修 休暇日数、福利厚生などの労働環境の整備は勿論、店舗経営におけるビジネススキル向上に注力。 座学、実地による豊富な研修により、根性論ではない、飲食経営力を身に着けることができます。 同規模の同業飲食店と比較して、厚待遇、高水準の制度が用意されており、昨年離職者も1名のみと高い定着率も特徴です。 ■数年後の未来を切り開く実力を身に着けるチャンス 本部ポジションを目指すも良し、少ないリスクで起業できる独立支援制度を利用することも可能。 ■20~30代、社長を含め、若い人材中心の活気ある職場環境 社員(アルバイト含む)間のコミュニケーションも活発、和気あいあいとした雰囲気です。 社長面談の場も多く、意見を伝えられる/フィードバックを受けられる環境です。 ■適正な評価体制を構築中 社員賞(幹部)、新人賞(2年未満対象)、社長賞(社長賞)など、積極的に社員を評価していく文化です。 評価制度についても組織成長に応じて改善をしている状況です。 ■駅近店舗が多く通勤便利 川崎駅前を中心に、駅近くの店舗が多いため通勤の負担が少ないです。 遠方在住の方には、条件により引っ越し手当を支給いたします(最大20万円まで)

店長候補 株式会社ディ・エー・アイ

ラーメンが好きな方!!店長公募を募集!未経験でもしっかりノウハウを伝授するので夢が広がります♪

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

★愛知県・岐阜県内の直営店への配属とな…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

店舗スタッフとして、調理や接客、管理業務などをお任せします。 ★20代の若手も多数活躍中! 具体的には ◎調理業務 食材の仕込み サイドメニューやチャーハンの調理 ラーメンのスープ作り・味見・仕上げまで”こだわり”をお伝えします! ◎接客・ホール業務 お客様の出迎えや席へのご案内、オーダー、料理の提供。 ◎管理業務 食材・備品の発注や管理、スタッフの教育、売上管理 ◇入社後の流れ 未経験者は半年程度、経験者は1~3ヶ月程度の研修を行います。 入社してすぐは簡単な調理、接客から 個々に応じて外部のWEB研修も実施。 ビジネスマナーやコミュニケーションスキル、人材管理などサービス業の基本が身につきます。 さらに「経営ノウハウ」も学べるため、未経験から独立に向けてスタートできます! 配属先の編成 ◆無理なく働ける体制 業界内では比較的従業員が多く、アルバイト30名という店舗も! 1店舗に社員を4~8名配置し、スタッフに無理をさせない体制を実現。 負担なく働ける環境が当社の自慢です! ◆前向きなメンバー多数! 新卒採用も行なっており、フレッシュな仲間も多数活躍中! 将来のキャリアパス 独自の独立支援制度「のれん分け」 希望することで、技術はもちろん、経営なども学べ、着実に夢への第一歩を踏み出せます。

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【茨城】エリアマネージャー候補◆正当評価でスピーディーなキャリアUP◆全国124店舗/年休113日 New正社員

店長・店長候補・マネージャー

茨城の店舗 住所:茨城県内の店舗配属と…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

■ポジション概要: エリアマネージャーのご経験がある方も、まずは店舗スタッフとしてご入社いただき、当ブランドの店舗オペレーションを習得してもらいます。その後、店長育成カリキュラムをもとに、遅くとも半年以内の店長昇格を目指していただきます。 店長としての実績を重ね、ゆくゆくは複数店舗管理するエリアマネジャーへキャリアアップいただきます! ■業務内容: ・基本的な接客・調理などの店舗オペレーションを習得 ・スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備 ・発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ・エリア(6~8店舗)の数値管理・監督 ・エリア施策の立案と、営業部(業態)販促の提案 ・店長育成と次世代のエリアマネジャー候補の育成

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【月9日休&海外研修チャンス】横浜高級ホテル内◆鉄板焼きシェフ募集〈経験1年以上〉

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

横浜市

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

横浜高級ホテル内レストランで鉄板焼きシェフとしてカウンターでの料理・接客をしていただきます。 キャリアパスとして、幹部としてご活躍いただけることを期待しております。 ※3年後には半年間の海外研修のチャンスがあります

牛丼・カレー・定食などを販売する飲食店をチェーン展開する企業

大手外食企業 店長(東証プライム上場)

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

群馬県

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

・東証プライム上場大手外食企業での店舗運営責任者 ・店舗運営責任者として企画・推進 ・店舗の人材マネジメント ・業績管理 ・衛生管理面における各種工程の管理 (シフト勤務あり)

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