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20業態280店舗から選べる／店長候補 ◆月給25万以上+各種手当 ◆月8日休み ◆一年目で年収350万も！？(登戸駅)
店長・店長候補・マネージャー、フード系その他
神奈川県川崎市／登戸駅
300万円〜600万円
正社員
>>20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業<< スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます！ ★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！ ☆月給25万～スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！ ★店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！ ☆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。 ▼具体的なお仕事は… ・サービス提供(接客・調理) ・売上、在庫、衛生管理 ・販促企画 ・オリジナルメニュー考案 ・アルバイトの採用、育成、マネジメント 接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。 お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！ メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。 チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって一緒に喜びを分かち合えます♪ ▼勤務時間 16：00～翌3：00（実働8時間／シフト制） ※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。 ≪よくある質問に答えます！≫ Q1：飲食店って休めないのでは？ ⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、 事前に調整して連休を取得することも可能。 Q2：未経験でも平気？ ⇒多くの先輩が未経験からのスタート。研修も充実しています。 Q3：ずっと現場で働くのは大変そう… ⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！ その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。
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≪東証プライム≫20業態280店舗／全店直営で運営を手がける上場企業の中途採用
店長・店長候補・マネージャー、フード系その他
ご在住・ご希望のエリアを考慮いたします。
300万円〜600万円
正社員
◆1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！ ◆月給25万～スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！ ◆店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！ ◆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。 >>20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業<< スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます！ 具体的なお仕事は… ▼外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務 ・サービス提供(接客・調理) ・売上・在庫・衛生管理 ・販促企画 ・オリジナルメニュー考案 ・アルバイトの採用・育成・マネジメント 接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。 お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！ メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。 チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって一緒に喜びを分かち合えます♪ ▼勤務時間 16：00～翌3：00（実働8時間／シフト制） ※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。 ≪よくある質問に答えます！≫ Q1：飲食店って休めないのでは？ ⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。 Q2：転勤はありますか？ ⇒転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。 生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。 Q3：ずっと現場で働くのは大変そう… ⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！ その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。
株式会社ミールケア
保育園施設内の調理師募集
調理師・栄養士・調理スタッフ、フード系その他
一都三県の各保育園受託施設 8：00～…
250万円〜350万円
正社員
★幼稚園や保育園での調理／賞与年2回他、各種手当充実！ 当社が保育園や幼稚園の給食受託事業を運営する給食事業会社です。 幼稚園や保育園、こども園で、給食の調理を行なう調理師を募集。 多い所では1日あたり100食前後を調理。職場は社員1名、パート2名の体制が中心です。 また月に1回程度ですが、子供たちに向けて“食の大切さ”を教える食育の先生としての活動もお任せします。 ＜1日の流れ（一例）＞ 8：00 出勤。調理開始 11：20 おやつの準備 12：00 お昼休憩 13：00 おやつの調理 14：30 片付け等 ※並行して補食の調理、事務作業を行ないます。 17：00 退勤 その他にも園に向けた食育の企画やイベントの実施など、 本部で作成されたプログラムを基に施設と打ち合わせを行ないます。 「こう変えたい」という施設からの要望を追加したり給食会議で話し合いを行なったりしており、 より良い食育や給食提供に向けた企画などもできる点も魅力。 また給食受託会社の魅力として調理や栄養学、またマネジメントなどの研修も会社発で複数提供しており、 ご自身が伸ばしたいスキルや知識などを無料で取得できる研修制度も充実！
城山サービス・アクシーズ
鹿児島県／薩摩郡さつま町／食品加工／正社員／未経験OK
フード系その他、農林水産業系
鹿児島県薩摩郡さつま町
300万円〜600万円
正社員
◎業務内容： 鶏肉を用いた加工食品の製造 ・原料注文と在庫管理 ・機械オペレーションや洗浄作業 ・段取りや現場での確認作業 など 東京証券取引所上場企業です。安定と将来性に優れた企業。充実した福利厚生も魅力的。将来、製造工程の責任者として期待しています。
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◆ フロント業務 ◆トレンドに敏感な人集まれ～VIPラウンジ★プライベートクラブ
フード系その他
〈勤務地〉 ●東京都内各店舗 自社内…
350万円〜500万円
正社員
主な業務内容は・・・ Vipラウンジやプライベートクラブでの接客業務を中心に店舗運営に係る業務全般、スタッフの管理育成、売り上げの管理等 ●来店時ご案内業務 ●スタッフの管理・教育 ●ホールサービス ●売上管理 ●顧客管理 などです。 【将来のキャリア】 各店舗を統括するマネージャー、新業態開発担当、ブランドの立ち上げなどのステップがあります。
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20業態280店舗から選べる／店長候補 ◆月給25万以上+各種手当 ◆月8日休み ◆一年目で年収350万も！？(豊洲駅)
店長・店長候補・マネージャー、フード系その他
東京都江東区／豊洲駅
300万円〜600万円
正社員
>>20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業<< スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます！ ★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！ ☆月給25万～スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！ ★店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！ ☆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。 ▼具体的なお仕事は… ・サービス提供(接客・調理) ・売上、在庫、衛生管理 ・販促企画 ・オリジナルメニュー考案 ・アルバイトの採用、育成、マネジメント 接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。 お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！ メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。 チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって一緒に喜びを分かち合えます♪ ▼勤務時間 16：00～翌3：00（実働8時間／シフト制） ※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。 ≪よくある質問に答えます！≫ Q1：飲食店って休めないのでは？ ⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、 事前に調整して連休を取得することも可能。 Q2：未経験でも平気？ ⇒多くの先輩が未経験からのスタート。研修も充実しています。 Q3：ずっと現場で働くのは大変そう… ⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！ その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。
非公開
20業態280店舗から選べる／店長候補 ◆月給25万以上+各種手当 ◆月8日休み ◆一年目で年収350万も！？(豊中駅)
店長・店長候補・マネージャー、フード系その他
大阪府豊中市／豊中駅
300万円〜600万円
正社員
>>20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業<< スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます！ ★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！ ☆月給25万～スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！ ★店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！ ☆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。 ▼具体的なお仕事は… ・サービス提供(接客・調理) ・売上、在庫、衛生管理 ・販促企画 ・オリジナルメニュー考案 ・アルバイトの採用、育成、マネジメント 接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。 お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！ メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。 チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって一緒に喜びを分かち合えます♪ ▼勤務時間 16：00～翌3：00（実働8時間／シフト制） ※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。 ≪よくある質問に答えます！≫ Q1：飲食店って休めないのでは？ ⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、 事前に調整して連休を取得することも可能。 Q2：未経験でも平気？ ⇒多くの先輩が未経験からのスタート。研修も充実しています。 Q3：ずっと現場で働くのは大変そう… ⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！ その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。
全国展開大手外食チェーン展開企業
外食チェーンの店舗開発◆40代歓迎◆
店舗開発・マーチャンダイザー、フード系その他
大阪市（江坂）
500万円〜800万円
正社員
回転寿司チェーンをはじめとしたグループ全体の店舗開発業務全般 （担当エリアによっては、国内各地への宿泊を伴う出張あり）
非公開
【月給25万円～60万円 】三ツ星料理をリーズナブルにご提供！【ホール・キッチンスタッフ】のお仕事です★
調理師・栄養士・調理スタッフ、フード系その他
東京：中央区/新宿区 神奈川：横浜市 …
300万円〜
正社員
スタイリッシュな店内でお客様に喜んでもらう為に 料理人含め各店舗自らが開発したメニューを提供しています。 また原価率を出来るだけ下げ、お客様に満足していただけるように三ツ星レストランで出す料理をリーズナブルにご提供しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・接客サービス ・会計や電話対応 ・予約管理 ・仕込み補助（調理技術は不要） ・料理文化の継承 ・後診育成 ＜＜メニュー開発ができる＞＞ 10業態・34店舗・近年は海外でも成功を収めている企業ですが、 看板メニュー以外は各店舗ならではのおススメの品がございます。 それは各店舗の料理人が直接メニュー開発を行っているからです。 また、企業が料理人を信頼しているからこそ出来ること。 本気で自分の料理を食べてもらいたい、原価率を下げつつ経営を学びながらお客様に喜ばれる料理を提供したいという方にはピッタリのお店です。
非公開
中途採用/バーガー店長候補スタッフ・店舗運営業務全般・運営を担当＠世田谷区
フード系その他
東京都世田谷区 まではまだ未定
250万円〜300万円
正社員
バーガーのフランチャイズ店にて店長候補として就業いただきます。 ・接客、調理、清掃 ・人事労務、発注などの管理業務 ・売上向上の為の販促企画 ・アルバイトスタッフの採用育成 など、店舗運営業務全般・運営を担当して頂きます。 ゆくゆくは店長として力を発揮していただきます！
非公開
20業態280店舗から選べる／店長候補 ◆月給25万以上+各種手当 ◆月8日休み ◆一年目で年収350万も！？(白石駅)
店長・店長候補・マネージャー、フード系その他
北海道札幌市白石区／白石駅
300万円〜600万円
正社員
>>20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業<< スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます！ ★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！ ☆月給25万～スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！ ★店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！ ☆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。 ▼具体的なお仕事は… ・サービス提供(接客・調理) ・売上、在庫、衛生管理 ・販促企画 ・オリジナルメニュー考案 ・アルバイトの採用、育成、マネジメント 接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。 お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！ メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。 チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって一緒に喜びを分かち合えます♪ ▼勤務時間 16：00～翌3：00（実働8時間／シフト制） ※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。 ≪よくある質問に答えます！≫ Q1：飲食店って休めないのでは？ ⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、 事前に調整して連休を取得することも可能。 Q2：未経験でも平気？ ⇒多くの先輩が未経験からのスタート。研修も充実しています。 Q3：ずっと現場で働くのは大変そう… ⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！ その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。
全国展開大手外食チェーン展開企業
【東証上場】外食チェーンの店舗開発
店舗開発・マーチャンダイザー、フード系その他
大阪市（江坂）
500万円〜800万円
正社員
回転寿司チェーンをはじめとしたグループ全体の店舗開発業務全般 （担当エリアによっては、国内各地への宿泊を伴う出張あり）
株式会社中田屋
金沢市 和菓子の販売スタッフ
販売スタッフ、フード系その他
石川県金沢市（金沢市内の各店舗） 受…
250万円〜350万円
正社員
各店舗での和菓子の接客・応対 お菓子の箱詰めや包装、レジなどのお仕事です。 キャリアを通じて将来は店長として店舗運営管理までお願いします。
店長候補 株式会社玉
店長候補募集！未経験歓迎♪大好きな家系ラーメンを提供する側になりませんか？
店長・店長候補・マネージャー、フード系その他
【勤務地】 神奈川県川崎市川崎区
350万円〜500万円
正社員
調理や接客をはじめ、店舗運営などを幅広くお任せします。店主は、業界が誇る有名ラーメン店で2年間修業した実績を持つ社員です。ぜひ一 緒に、地域の方から愛される温かいお店をつくっていきましょう！ ■人気店を目指して 川崎駅にある商店街への出店。家族連れや学生などで賑わう、人通りの多い地域になります。メニューはラーメン並・中・大の3種類が基本で、その他はトッピング。家系ならではの特製の麺と、豚骨・鶏ガラなどを数時間じっくり煮込んだ自家製のスープで、極上の一杯を作ります ■調理・接客どちらもカンタン 調理と接客どちらも担当します。調理はスープの仕込みや具材のカットなど。いずれも工程はシンプルなので、未経験でもすぐに慣れることができます。接客は、食券受け取りや下げもの、食器洗いなど。食券制なのでレジ対応などは必要ありません。 ■ゆとりのある人員配置 月8～9日休みと、業界水準以上の休みを取得できます。会社としてゆとりある人員配置にはこだわっており、正社員数も他店の2倍ほどは確保する見込み。オンとオフをしっかり切り替えながら、メリハリをつけて働ける環境です！ ■その他業務 オープンやクローズ業務など、店舗運営に関する業務全般も担当します。ゆくゆくは、発注やシフト管理、パート・アルバイトの採用・教育なども覚えていきます。
非公開
20業態280店舗から選べる／店長候補◆月給25万以上+各種手当◆月8日休み◆一年目で年収350万も！？(溝の口駅)
店長・店長候補・マネージャー、フード系その他
神奈川県川崎市高津区／溝の口駅
300万円〜600万円
正社員
>>20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業<< スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます！ ★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！ ☆月給25万～スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！ ★店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！ ☆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。 ▼具体的なお仕事は… ・サービス提供(接客・調理) ・売上、在庫、衛生管理 ・販促企画 ・オリジナルメニュー考案 ・アルバイトの採用、育成、マネジメント 接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。 お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！ メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。 チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって一緒に喜びを分かち合えます♪ ▼勤務時間 16：00～翌3：00（実働8時間／シフト制） ※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。 ≪よくある質問に答えます！≫ Q1：飲食店って休めないのでは？ ⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、 事前に調整して連休を取得することも可能。 Q2：未経験でも平気？ ⇒多くの先輩が未経験からのスタート。研修も充実しています。 Q3：ずっと現場で働くのは大変そう… ⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！ その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。
非公開
人事採用担当部長候補
フード系その他、企画・管理・事務その他
大阪本社（大阪市北区中之島3丁目6番3…
500万円〜700万円
正社員
【仕事内容】 採用担当として幅広く下記業務に携わっていただきます。 具体的には以下の通りです。 ・採用計画（主に母集団形成）の遂行 ・ダイレクトリクルーティング業務 ・各種集計、書面作成業務 ・面接及び人材紹介会社対応 今後の更なる事業拡大に向けての重要なポジションです。 多数の店舗社員及び本部中核社員の獲得に動いていただきます。
非公開
【広島老舗メーカー】店舗運営管理/広島駅
店長・店長候補・マネージャー、フード系その他
広島市南区松原町
350万円〜450万円
正社員
JR駅構内の駅弁売店、うどん売店、駅弁製造厨房の運営管理の統括をお任せ致します。 【具体的には・・・】 ・収益改善における各売店、厨房への指導・助言 ・ご利用者満足向上に関する各売店、厨房への指導・助言 ・クライアントとの人間関係構築 ・従業員満足の向上 ・衛生管理向上に関する事業所への指導 ・従業員教育 ・商品開発の発意 ・マーケティング
非公開
積極採用中！老舗うどんチェーン／店長候補 賞与年4回！スタート時年収370万円以上も！（香春口三萩野駅）
店長・店長候補・マネージャー、フード系その他
北九州市小倉北区
300万円〜500万円
正社員
九州エリアを拠点に48店舗展開中。 昭和55年創業の、学生からファミリー層まで支持され続けてきた老舗うどんチェーンです。 コロナ禍でも新規出店を行っており、それに伴い店長候補を募集！ 【仕事内容】 ・接客、調理全般 ・店舗運営管理全般 ・マネジメント全般 【勤務時間】 シフト制 実働7時間15分／休憩45分 （シフト例） 7～15時、11～19時、15～23時 など 【入社後について】 ≪業務のメインは店舗管理≫ 「店舗のトップには管理業務に集中してもらいたい」というのが当社の考え。 接客・調理業務は、あくまでもサポート。もしくはスタッフ育成を兼ねて行ないます。 全体を見守りながら、必要に応じてサポートしてください。 ≪キャリアアップについて≫ 入社後は半年～2年ほどで店長に就任していただきたいと考えています。 ゆくゆくはエリア長→ブロック長とキャリアアップも可能。店舗開発、海外事業、商品開発など本部職への道もあります。
非公開
◆女性限定◆≪店長・店舗責任者／ホール≫ 恵比寿に新規オープン予定の鉄板焼き店舗・既存店でのホール探してます！
スーパーバイザー、フード系その他
東京都内店舗
400万円〜550万円
正社員
国内・海外で飲食店舗を直営店で和食を中心に約50店舗展開をしてきました。 2022年に品川で『ホームズパスタ』１店舗目を出店して大成功の勢いに乗って年内に３店舗目をオープンしています。 10月に新しくオープンする恵比寿鉄板焼き店舗 既存店、鳥幸ホール 【主な業務内容】 ●サービス全般 ●売上管理 ●人財育成 ●販売促進 ●利益管理など 店舗運営全般です。 ◎エリアマネジメントや新たなブランドの開発もお任せしていきたいと考えています。 当社からの紹介で取締役営業部長になられている方おられます。 お力があれば豊富なキャリア形成を描く事が可能です。
非公開
20業態280店舗から選べる／店長候補◆月給25万以上+各種手当◆月8日休み◆一年目で年収350万も！？(新前橋駅)
店長・店長候補・マネージャー、フード系その他
群馬県前橋市／新前橋駅
300万円〜600万円
正社員
>>20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業<< スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます！ ★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！ ☆月給25万～スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！ ★店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！ ☆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。 ▼具体的なお仕事は… ・サービス提供(接客・調理) ・売上、在庫、衛生管理 ・販促企画 ・オリジナルメニュー考案 ・アルバイトの採用、育成、マネジメント 接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。 お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！ メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。 チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって一緒に喜びを分かち合えます♪ ▼勤務時間 16：00～翌3：00（実働8時間／シフト制） ※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。 ≪よくある質問に答えます！≫ Q1：飲食店って休めないのでは？ ⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、 事前に調整して連休を取得することも可能。 Q2：未経験でも平気？ ⇒多くの先輩が未経験からのスタート。研修も充実しています。 Q3：ずっと現場で働くのは大変そう… ⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！ その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。
