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検索結果: 2,848件(341〜360件を表示)
株式会社綜合キャリアトラスト
就労サポート/ニーズ急増中！社会貢献性の高いお仕事
教師・講師・インストラクター
弊社提携事業所内 東京都大田区南蒲田1…
300万円〜
契約社員
障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか？ 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。 ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90％以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご?意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 ＜モデルケース＞ ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの？ 就業先は、航空関連、メーカー（食品、素材）、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜 ----------＜午前＞------------------ ■８：５０ 出社 ・本日の予定を確認 ■９：００ 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■１２：００ 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも！ -----------＜午後＞------------------ ■１３：００ ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■１７：００ 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■１８：００ 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください！】
東通ネットワーク株式会社
未経験から始められる育成前提の採用！【反響営業】入社祝金アリ
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
◆ご希望に応じて、東京・大阪のいずれか…
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正社員
★完全反響型！★残業時間月20ｈ以内★有休は時間単位での取得も出来るのでプライベートも充実！★先輩に相談しやすい環境ですので、未経験でも安心！ 入社後はできる事からお任せしますので、ご安心ください。 分からないことがあれば先輩社員が丁寧に教えてくれます！ 《仕事内容》 オフィスを快適な環境にするため、 主にビジネスホン、コピー機、PC、 防犯カメラなどを提案します。 お客様との会話の中で、 ニーズは何なのか？を探し出していく仕事です！ ▼20代が伸び伸び活躍中！頑張りをしっかり評価！ 誰もが安心して存分に力を発揮できるよう、 働きやすい環境づくりにも注力。 完全週休2日制（土・日）で、 年間休日は120日以上。 もちろん、社員の頑張りもしっかり評価！ 成果をインセンティブとして給与に反映させる他 業績により特別手当を年3回支給しています。
株式会社オール
企業と学生の懸け橋！新卒採用の【採用代行業務】年休124日以上
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
福岡本社・大阪オフィス（本人の希望勤務…
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正社員
＜残業ほぼなし＞新卒採用を行う企業の採用代行コンサルティング。担当エリアの学校訪問や会社説明会、面接、内定者フォローまで一貫して携わります！ 新卒採用を行いたい企業に変わって、採用代行コンサルティングを行う仕事です。 新卒採用なので、PRしていく相手は「学校や学生」。学校訪問から内定者フォローまで、新卒採用に関わる一連の流れをサポートしていきます。 新卒採用は企業の人材戦略の要！企業と学校・学生をつなぐ架け橋として、やりがいを実感できる仕事です。 ■学校訪問（求人の申し込みなど） ■学内での会社説明会（WEB・訪問） ■学生への面談・面接対応 ■WEB媒体を使ったスカウト業務 ■内定者フォロー ＜１年の流れ＞ １月：担当企業の採用計画の打ち合わせ 求める人物像や専攻学科など、採用スペックの把握。 ２月：前準備 ３月１日の就活解禁日に合わせて、学校側に求人の申し込みを行うなどします。 ３～５月：学校訪問＆学校説明会 ３～５月は学校説明会のピーク。この期間は「学校訪問（説明会申し込み）→説明会実施」を繰り返していきます。 担当は一人１社！しっかり向き合うスタイル！ クライアント、そして学校・学生としっかり向き合いながら活動していくことを大切にしているので、担当は一人１社。 クライアントと打合せを重ね採用人数の目標を決定し、その目標に向けて活動していきます。クライアントとも学校・学生とも深いつながりを作ってください。
株式会社綜合キャリアトラスト
就労サポート/ニーズ急増中！社会貢献性の高いお仕事
教師・講師・インストラクター
弊社提携事業所内 神奈川県藤沢市菖蒲沢…
300万円〜
契約社員
障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか？ 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。 ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90％以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご?意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 ＜モデルケース＞ ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの？ 就業先は、航空関連、メーカー（食品、素材）、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜 ----------＜午前＞------------------ ■８：５０ 出社 ・本日の予定を確認 ■９：００ 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■１２：００ 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも！ -----------＜午後＞------------------ ■１３：００ ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■１７：００ 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■１８：００ 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください！】
八千代産業株式会社
【営業】産業を支える総合商社で活躍！★年休127日★土日祝休み
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
【東京／埼玉／神奈川／宮城／京都／滋賀…
400万円〜800万円
正社員
【実働7.5h／既存メイン】あらゆる産業に欠かせない「ベアリング」や、関連する機械部品の提案をお任せします◆残業月15～20hほど ▼アプローチ 定期的な顧客フォローを通じて、 ニーズの確認や新製品のご案内を行います。 ▼商品提案 ニーズがあるお客様や、 新製品に興味があるお客様へ、 最適な製品をご提案します。 ▼受注・納品 予算・個数・納期などを確認のうえ、 商品の手配を進めます。 ※展示会などでの新規対応もあります 《Check》仕入先・販売先企業は？ 国内メーカー約400社 海外メーカー約150社 …が仕入先です。 また販売先は、国内外の約450社。 あらゆるニーズにお応えできる体制です。 ＜製品提案の例＞ ■鉄道会社 車輪の軸に使われる、 耐久性のあるベアリングを提案。 ■電気機器メーカー 駅の自動改札機に使われる、 樹脂部品を提案。
株式会社綜合キャリアトラスト
就労サポート/ニーズ急増中！社会貢献性の高いお仕事
教師・講師・インストラクター
弊社提携事業所内 東京都中央区築地5-…
300万円〜
契約社員
障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか？ 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。 ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90％以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご?意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 ＜モデルケース＞ ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの？ 就業先は、航空関連、メーカー（食品、素材）、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜 ----------＜午前＞------------------ ■８：５０ 出社 ・本日の予定を確認 ■９：００ 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■１２：００ 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも！ -----------＜午後＞------------------ ■１３：００ ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■１７：００ 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■１８：００ 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください！】
浅草ハム株式会社
未経験OK！商品の開発もできる【営業】★土日祝休み★残業少なめ
商品・メニュー開発、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
【転勤なし／TX浅草駅から徒歩6分】 …
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正社員
【イチから丁寧に育てます】当社の製品であるハム・ウインナー等の食肉加工品を卸売企業へ販売します◆既存顧客メイン◆新商品開発も手がけられます！ レストラン、スーパー、学校給食などさまざまな場面で扱われるハムやウインナーの営業をお任せします。 《主な仕事》 ◇食肉・食品の問屋さんへの定期訪問 売れ行きの確認、商品の補充 新商品案内、販売促進 など ◇新商品開発 ユーザーのニーズのヒアリング 工場との連携した開発（試作、試食など） 営業しやすい！仕事のPOINTをご紹介♪ ☆テレアポ・新規開拓なし！ お付き合いの深いクライアント企業への対応がメインです。 ☆クライアントは既存が8割！ 新規も既存顧客の別部署や支店などからの紹介がほとんどです。 ☆商談は1日2～3社ほど 基本は外回りが中心。自分でスケジュールを組んで柔軟に働けます！ 商品開発はこんなに楽しい！ ◎手掛けた商品が全国販売につながることも 当社の特徴は、商品開発部を設けず、営業と自社工場がタッグを組んで商品開発していること。営業はお客様のフロントに立つだけではなく、工場と一緒に深く開発に携われます。自分が情熱を注いで作った食品をお客様が気に入り、販売されるやりがいをあなたも感じてください！
株式会社綜合キャリアトラスト
就労サポート/ニーズ急増中！社会貢献性の高いお仕事
教師・講師・インストラクター
弊社提携事業所内 東京都港区三田三丁目…
300万円〜
契約社員
障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか？ 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。 ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90％以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご?意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 ＜モデルケース＞ ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの？ 就業先は、航空関連、メーカー（食品、素材）、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜 ----------＜午前＞------------------ ■８：５０ 出社 ・本日の予定を確認 ■９：００ 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■１２：００ 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも！ -----------＜午後＞------------------ ■１３：００ ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■１７：００ 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■１８：００ 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください！】
三伸機材株式会社
＼未経験大歓迎／【ルート営業】ボーナス1回で100万円以上可能！
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
【「勝どき駅」から徒歩4分／東京本社に…
400万円〜650万円
正社員
【ノルマなし＆既存顧客9割】◆建築工事に必要不可欠な仮設機材・足場のレンタル・販売をお任せします！★高水準の給与＆賞与年2回（3～5か月分！） 仕事の流れ ▼お客様への訪問・ヒアリング ▼技術部を交えた打ち合わせ ▼お見積もり・契約 など 技術部門、営業事務と協力をしながら 進めていく体制のため、職場は会話が活発♪ わからないことがあれば気軽に質問・相談できます。 まずは、10～20現場を担当し、 徐々に仕事の幅を広げていきましょう！ ［1日のスケジュール］自らスケジューリング可能！ ▼ 8:30 出社 メールチェックや社内での 打ち合わせを行ないます。 ▼ 9:00 営業へ 社用車で1日2～3件の現場を周ります。 都合の良い時間に、お昼休憩を取ります。 ▼ 15:30 帰社 営業先からの情報をもとに、 書類作成や打ち合わせを行ないます。 ▼ 17:30 退社 定時退社の日も多くあります。 うれしい！働きやすい環境も整えています！ 完全週休2日制＆年間休日120日以上 残業は月5～10時間程度 有給休暇の取得しやすい体制 自分専用の社用車で営業 定時で帰れる日も多いため、 平日でも趣味や家族との時間を たっぷりと楽しめます。 また、営業のための外出は社用車が基本。 暑い日や雨の日の営業も快適に進められます。
株式会社ミタス
＜東証プライム上場グループ＞【営業】年休120日/未経験歓迎
ルートセールス、渉外・代理店管理、MR
【 敦賀支店での勤務 】 ＊マイカー通…
350万円〜500万円
正社員
【営業 平均年齢37歳 】 若いメンバーを中心に取引のある病院・クリニック、介護福祉施設に対して医療福祉設備、機器などの提案を行います。 ＞＞POINT お客様先である医療機関・介護福祉施設・在宅へ定期訪問し、先生方をはじめとする医療・介護福祉従事者様から求められる要望を的確に捉え、お応えすることからはじまります。 病院・クリニック・介護福祉施設・在宅で必要とされる様々な商品・機器などを取扱い、地域の医療/福祉 貢献に努めております。
ALSOK群馬株式会社
未経験OK！地域の安全を守る【総合職（営業・技術・各種警備）】
警備員・守衛、清掃関連職、ルートセールス
◎県外への転勤なし ◎あなたの希望のエ…
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正社員
希望や適性に応じて営業・技術・各種警備（機械警備・常駐警備・警備輸送・指令室業務）のいずれかに配属！◆職種チェンジOK◎自分なりの道が見つかる ー★ 希望や適性に応じて、 いずれかの職種に配属します ★ー 【営業職】 既存のお客様からの相談や紹介をもとに、 企業・施設向けに防犯カメラやセンサーなど 警備システム・サービスを提案します。 【技術職】 防犯カメラやセンサー、入退室管理システムの 設置・メンテナンスを行う仕事です。 【各種警備職】 ▼いずれかをお任せします。 ◆機械警備 異常時に指令室から指示を受けて現場へ急行。 ATMや建物のトラブルに初期対応します。 ◆常駐警備 企業ビルや公共施設などに常駐して、 巡回や出入口の管理を担当します。 ◆警備輸送 ATMなどに入れる現金の運搬・補充や、 スケジュール管理などを行う役割です。 ◆指令室業務 県内の現場と連携し、異常発生時に警備員へ 指示を出す“司令塔”のようなポジションです。 ★定期的に人事とのキャリア面談があり、 ジョブチェンジの相談も気軽にできる環境です♪ ＼未経験でも安心！ALSOKならではの研修体制あり／ ▼STEP1：ALSOK本社での導入研修 業界の基礎知識やALSOKの理念、 業務の基本を丁寧に学べます◎ ▼STEP２：配属先でのOJT研修 現場に配属後は、 先輩社員がマンツーマンで指導します！ ▼STEP３：6ヶ月後を目安に独り立ち 自信を持って現場で動けるよう、 周囲も全力でサポートします♪
さわやか信用金庫
【営業】未経験者歓迎！育成前提の募集！地域に密着して働ける！
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
◎転居を伴う転勤なし ◎I・Uターン歓…
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正社員
まずは営業担当として、担当地域の個人および法人のお客様の課題解決に努めてください。転居を伴う転勤はありません。 担当地域にお住まいの個人および法人のお客様が抱えている課題をお伺いして、様々な解決策を提案します。 具体的な課題の一例としては… 個人のお客様であれば資産運用や相続対策、 法人のお客様であれば資金繰りや借入金の返済など。 一人の営業担当が個人から法人まで幅広く担当することが、特徴です。 困ったときは気軽に相談できる、チームワークを重視 上司や先輩たちは穏やかな人柄の人が多く、いい意味でガツガツした雰囲気はありません。困ったことや分からないことがあっても、気軽に相談できるアットホームな風土。 また、金融機関では様々なニュースが取引先の課題につながることも多く、日頃からいろいろなところにアンテナを張っておくことも大切です。
株式会社ライジング
急募！☆面接1回☆即日勤務可☆月給30万円～【ドライバー】
ドライバー、ルートセールス、渉外・代理店管理
【事務所】 埼玉県越谷市西方2-21-…
350万円〜500万円
正社員
【中距離だから毎日帰れる】県内の倉庫からスーパーやコンビニなどへ配送します。 ※ゆとりあるスケジュールで無理なく安全運転 ※長距離一切なし 迅速、安心、確実、丁寧な配送サービスを担うメンバーを募集！ 【スーパーへの配送業務】 食品・飲料品などをセンターで荷積みし、4t車で各店舗に配送する業務をお任せ！ ■荷物の集荷・積込み ■4t車での輸送 未経験で入社した先輩多数 幅広い年代の異業種出身の先輩が活躍中！エネルギッシュな社風です。
株式会社綜合キャリアトラスト
就労サポート/ニーズ急増中！社会貢献性の高いお仕事
教師・講師・インストラクター
弊社提携事業所内 千葉県成田市古込字成…
300万円〜
契約社員
障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか？ 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。 ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90％以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご?意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 ＜モデルケース＞ ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの？ 就業先は、航空関連、メーカー（食品、素材）、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜 ----------＜午前＞------------------ ■８：５０ 出社 ・本日の予定を確認 ■９：００ 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■１２：００ 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも！ -----------＜午後＞------------------ ■１３：００ ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■１７：００ 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■１８：００ 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください！】
株式会社綜合キャリアトラスト
就労サポート/ニーズ急増中！社会貢献性の高いお仕事
教師・講師・インストラクター
弊社提携事業所内 大阪府泉南郡田尻町泉…
300万円〜
契約社員
障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか？ 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。 ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90％以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご?意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 ＜モデルケース＞ ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの？ 就業先は、航空関連、メーカー（食品、素材）、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜 ----------＜午前＞------------------ ■８：５０ 出社 ・本日の予定を確認 ■９：００ 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■１２：００ 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも！ -----------＜午後＞------------------ ■１３：００ ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■１７：００ 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■１８：００ 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください！】
紅忠コイルセンター関西株式会社
未経験から大手グループで活躍！【営業】★賞与実績5.6ヶ月分
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
【転勤なし／UIターン歓迎／マイカー・…
350万円〜400万円
正社員
【飛び込み・ノルマなし】既存顧客へのルート営業中心で、ニーズに合わせた商品を提案。★1社ごとに頼れる営業アシスタントがついているので安心♪ 既存のお客様への定期的な連絡、 ニーズのヒアリング 見積書・提案書の作成、価格調整 納品後のアフターフォロー 販売実績の集計や顧客傾向の分析資料の作成 など 【Q】提案するのは？ 当社で扱っている鋼材は 自動車、弱電、鋼製家具など 身近な製品のモノづくりに採用されています。
株式会社籠谷
賞与7.3ヵ月★官公庁や大手企業への【ルート営業】残業ほぼナシ
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
【転勤なし・車・バイク通勤OK（駐車場…
450万円〜800万円
正社員
【官公庁や大手建設会社に向けて】電気工事全般を既存のお客様にご提案します★それぞれのスキルに合った仕事からお任せします！★残業は基本ナシ 既存のお客様管理を中心とするルート営業。 お客様それぞれにあった 様々な電気設備工事全般をご提案します。 【担当エリアは？】 姫路市～神戸市の間 【実績例】 〇官公庁施設 〇学校 〇警察署 〇ショッピングモール 〇工場 元請けとなる建築会社や 施主となるディベロッパー・官公庁などへ提案します。 創業100周年を超える安定企業 ◆残業ほぼナシ ◆昨年度賞与実績7.3ヵ月分 ◆月給27万円～ ◆住宅・家族手当あり ◆有給も取りやすい環境 日々コミュニケーションが活発です。 わからないこともすぐに相談できる環境なので、 新しい仲間もすぐに職場に馴染めます。
株式会社綜合キャリアトラスト
就労サポート/ニーズ急増中！社会貢献性の高いお仕事
教師・講師・インストラクター
弊社提携事業所内 東京都大田区南蒲田1…
300万円〜
契約社員
障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか？ 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。 ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90％以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご?意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 ＜モデルケース＞ ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの？ 就業先は、航空関連、メーカー（食品、素材）、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜 ----------＜午前＞------------------ ■８：５０ 出社 ・本日の予定を確認 ■９：００ 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■１２：００ 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも！ -----------＜午後＞------------------ ■１３：００ ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■１７：００ 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■１８：００ 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください！】
株式会社ユニティ
照明専門商社×メーカーの【企画営業】#未経験OK #年休125日
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【8割が既存顧客！】商業施設のテナント店舗を中心に、ご要望に合った照明のプランニング・提案・施工の手配・納品までトータルに携わります！ ◆照明器具の提案・販売 ◆古い照明器具のリニューアル提案 ◆メンテナンスの問合せ対応 ◆新規出店の照明プランニング ◆設計・施工の手配 ◆工事完了後のライティング調整 …など Q.お客様は？ 商業施設のテナントに店舗をお持ちの企業様中心に、アパレル、物販、飲食、クリニック、オフィス、ホテルまで多彩！ お店の”あかり”をトータルプロデュース！ 《既存顧客への提案がメイン》 一人10～20社ほどを担当します。古い照明のリニューアルやLED化のご依頼もあれば、新規出店する店舗の照明プランをイチからご提案することも。お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、社内の設計や施工部門と連携しながら、イメージ通りの照明空間をつくりだしていきます！ メーカー＆商社ならではの対応力が強み！ 《ワンストップ体制》 自社商品の企画開発から、販売、設計、工事、アフターメンテナンスまでフルサポートしています。明るさの微調整にも細やかに対応できるだけでなく、自社製品によるリーズナブルなご提案ができることもお客様から選ばれる理由に！成果を上げやすい環境があります。
日本運行システム株式会社
普通免許でOK【役員運転手】未経験歓迎／土日祝休★飯能は急募！
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首都圏内（東京、神奈川、埼玉、千葉）で…
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【専用車でVIPを送迎／飯能急募】会話スキルは不問！心地良い移動時間を過ごしていただくための”細やかな気配り”をできる方が輝ける仕事です ◎普通免許でスタートOK ◎お客様固定の安心感 ◎原則直行直帰OK お客様の送迎 運行ルートの調査・情報収集 車の点検・整備・洗車 各業界のトップ企業などの取引先にて、お客様所有の自家動車（クラウン・アルファード・レクサス等）での役員送迎を担当。どの会社のどの役員様を担当するかは、本人の希望・適性を考慮して決定します。 仕事のポイント ★話上手でなくてOK！ ドライバーからお客様に話しかけることはありません。コミュニケーション能力ではなく、運転や空調などへの気配りが大切な仕事です！ ★待機時間は有効に活用！ この仕事の特徴は比較的運転時間が短く、待機時間が長いこと。洗車や次の運行ルートの検索、休憩や仮眠などに使えます！ ★キャリアアップを目指せる！ 管理職は全員、ドライバー出身者。現場からの登用に積極的で、今は役員候補の育成にも力を入れています！
