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有限会社アップルアカデミア

【蘇我】小中向けの塾講師(英語)◇子供達がワクワクする授業作りを/平均賞与支給額130万円！【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、インストラクター

蘇我教室住所：千葉県千葉市中央区南町…

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450万円〜549万円

正社員

未経験から塾講師へ！／小中学生の成長に貢献／頑張りは賞与へ反映！【業務概要】小学4年生〜中学3年生を対象にした学習塾【アップルアカデミア】にて、授業を担当していただきます。【業務詳細】 (1)教育指導(担当科目は小中英語を予定) (2)保護者会などの企画運営 (3)塾内の掲示物作成など諸業務クラス制を敷いており、1クラス20名程度が定員となっています。【蘇我教室について】 https://appleacademia.com/soga.html 【モデル年収】 480万円／6年・30歳／月給30万円＋賞与120万円 680万円／12年・40歳／月給40万円＋賞与190万円 1380万円／12年・47歳／月給80万円＋賞与400万円【授業について】・授業は小学生が1コマ55分、中学生が1コマ70分で、1人が1日に最大4コマを担当します。・17時〜は小学生向け、19時〜は中学生向けの授業です。・1クラスは18名程度。クラスは学力別です。 ◆授業についての細かなルールはありません。大枠のカリキュラムはあるものの、授業の中身は講師が自由に工夫できます。例えば、理科の授業ならプロジェクターで実験の映像を見せながら化学の不思議について学んだり、数学では"考えること"に集中できるよう、あえて板書をロールカーテンで隠したり。子ども達がワクワクできるよう、授業を面白くするための工夫が可能です。 ◆『授業』だけに集中できます。良い授業をするためには、準備へ時間もエネルギーも割くべき。当社では業務開始〜授業開始までの勤務時間を授業と子ども達のためだけに使えるようにしています。口コミで生徒数を増やしているため、営業活動は必要ありません。全員が社員なのでアルバイトの管理も発生しません。 ◆安心の教育体制があります。当塾には大手学習塾などで教科指導を経験していたメンバーがおり、授業の進め方に関するノウハウは全て教えていきます。入社後は2週間〜1ヶ月の研修期間をご用意。実際に授業を見て学び、その後はフォローを受けながら実践へ。早く教壇に立ってもらうことが上達への近道です。また、週に1度は上司との面談も実施。あなたの成長を皆でサポートします。変更の範囲：無

株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ

第二新卒・未経験歓迎◆学習教室講師〜ソーシャルスキルを学ぶ教室／お子様の生きづらさを解消／残業12h【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

関東各教室住所：東京都最寄駅：東京…

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350万円〜499万円

正社員

〜福祉×教育事業多数展開／個人のライフスタイルに合わせた働き方が叶う〜「LITALICOジュニア」は、発達が気になるお子さまに対してオーダーメイドの授業を行う、マンツーマン特化型の学習教室です。お子さま一人ひとりに合わせた授業の企画・実施を通じて、できることを増やし、自信を育むことを大事にしています。担当人数は約15名（一日平均3名の授業）。その「ひとり」に丁寧に向き合っていただくことができる環境です。 ■業務内容：（1）授業準備 1人1人のお子様に合わせたカリキュラムをオーダーメイド（2）個別授業の実施：カリキュラムに沿い、お子さまの「楽しい」と思える授業を企画、授業後の保護者様へのフィードバック（3）トレーナーからのフィードバック：当日指導を録画し、トレーナー（育成担当）と振り返りを実施・目標に対する手立ての見直し・次回の授業計画の相談（4）ケース検討MTG：担当のお子さまの支援方法を、スタッフ全員で検討（5）授業提案：保護者様へ費用の説明や、授業の説明フォロー ■当ポジションの特徴：入社時の座学研修・OJT研修のほかに、入社後3か月6か月のタイミングでフォローアップ研修、教室長/トレーナー研修があります。成績をあげる教育ではなく、ソーシャルスキルという「自分らしく生きていく力」を育む支援ができる完全オーダーメイドカリキュラムなため、お子様に本当に必要な教育を提供できます。例：「貸して」が言えずお友達を叩いてしまう、うまく気持ちをコントロールできず癇癪を起こしてしまう、など、生きていく上で必要なスキルを獲得していく教室です。 ■職務の特徴： LITALICOジュニアは全国に150教室を越えるソーシャルスキル＆学習教室です。一人ひとりのお子さまに合った指導を届けることで、お子さまの困りごとや生きづらさに対してアプローチを行っています。児童福祉法に則って運営している「LITALICOジュニアスタンダードコース」と、私費事業として展開する「LITALICOジュニアパーソナルコース」があり、今回は「LITALICOジュニアパーソナルコース」の募集となります。専任担当制となるため、お子さまの成長を一番そばで見届けていただけるお仕事です。

株式会社ウィザス

【関西】教室運営スタッフ◆未経験・第二新卒歓迎◆個別指導／東証スタンダード上場／研修制度◎【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1＞本社住所：大阪府大阪市中央区備…

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400万円〜449万円

正社員

〜東証スタンダード上場・第一ゼミナール運営企業／「社会で活躍できる人づくり」を実現できる最高の教育機関をめざす総合教育サービス企業〜 ■業務内容： ◇個別指導塾「ファロス個別指導学院」の教室運営をお任せします。熱意と指導が、生徒たちの成長の手助けとなるお仕事です。 ◇教室運営・マネジメント業務に広く携わっていただきます。個別指導に関わるスタッフは、講師、事務スタッフなどさまざま。生徒と共に成長する教室を運営するため、関わるすべての方に貢献する働きを期待しています。教室長（マネージャー）登用までサポートします。 ■具体的には：・担当教科による教科指導・入会を希望されるお客様との面談・カウンセリング・生徒懇談（進路・学習アドバイス）・保護者の方々との連携・講師マネジメント（育成・研修指導）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■こんな方にピッタリ：・教育業界に興味のある方・人との繋がりを大切にした仕事をしたい方・学生時代もしくはアルバイトなどで塾教師や家庭教師などの経験がある方・長く教育業界で働きたいと考えている方・様々なタイプの生徒や保護者様など、人と接することが得意な方・店舗運営やマネジメントに興味をお持ちの方 ■働く環境の特徴： ◇昇格…半期ごとに各人が設定している目標設定内容を基に達成度合いに応じて決定していきます。 ◇借上社宅制度を導入しており、配属の際に引越しが必要な場合、賃貸物件を法人で契約します。諸費用などは会社負担、基本的には月々の家賃の半額を会社負担します（上限あり)。 ■研修制度：当社は、独自の教育・育成制度（ST制度）を採り入れ、社会で活躍できる人づくりの実現を目指しています。（「Study & Training」の略。知識習得や業務スキル向上のためだけの研修ではなく、あくまで自己成長を支援し促進するための研修プログラム）内定者から校長、教育長、幹部層まで様々な階層を対象としており、社員一人ひとりのキャリアと成長実現をサポートしています。その中に、各社の選抜社員が対象の企業内大学「ViViユニバーシティ」というSTもあり、次世代の経営マネジメントを担う人財をめざして、様々な体験と学びの機会を提供しています。変更の範囲：本文参照

ライフイズテック株式会社

DX人材開発研修講師（研修サービスの実施・運営）◆EdTech企業／大手企業へ導入実績有◆リモート可【エージェントサービス求人】

インストラクター、ルートセールス

本社住所：東京都港区南麻布2-12-…

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450万円〜799万円

正社員

■DX事業部とは： 2021年に立ち上がったDX事業部は、今まで中高生向けのデジタル教育で培ったノウハウを活かして、法人向けDX人材育成サービスの提供を開始した急成長中の新規事業です。"新・デジタルネイティブ世代"が、大手企業の役員にリバースメンタリングを行う意識変革プログラムや、数百人同時にインタラクティブな学習を提供するワークショップなど、ユニークな手法で企業のDX組織変革、業務変革を支援しています。 ■業務内容： DX推進に必要となるベーススキル・マインドの習得を目的とした研修のファシリテーターを担っていただきます。また、研修前後の顧客折衝（セールス担当と連携）、研修プログラムのカスタマイズを担っていただく場合もございます。 ■業務詳細：・研修当日のファシリテーション、講師・研修前後のディレクション業務・外部パートナーとの調整、マネジメント・研修プログラムのカスタマイズなど ■提供するDX研修について：デジタルに苦手意識がある多くの社会人・組織に対して、これからの時代に必要なマインドやスキルセットの習得を目的としたワークショップ（主力商品は以下3つのシリーズ）・AIレディネス研修・DXレディネス研修　※紹介動画：https://youtu.be/2Y4Ywxt77Zo ・シチズンデベロップメント（市民開発）研修 ■導入事例：大手企業を中心に、行政や地方の優良企業など幅広い規模・業界の顧客が150社以上。商談相手はDX推進部、人事部の方です。 ※導入企業例：サントリーホールディングス、ソニーグループ、NEC、村田製作所、博報堂DYホールディングス、山梨県　等 ■当社について：「中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす」をミッションに創業したEdTech企業です。中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス「Life is Tech ! （ライフイズテック）」を運営し、延べ5.9万人以上が参加する国内最大規模のITキャンプ・スクールとなりました。2019年には、新学習指導要領に対応した学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテックレッスン」を提供開始。本教材は、全国の600以上の自治体、約4,400校の公立・私立学校、約135万人に利用いただいています。

株式会社ＹＰＹエデュケーション

【広島／福山市】研修講師◆ゆくゆくは企画にも携われる／残業20h／エブリイホーミイG【エージェントサービス求人】

インストラクター、人事

本社住所：広島県福山市南蔵王町1-6…

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300万円〜449万円

正社員

■仕事内容：研修事業の一環として、グループ企業スタッフへの社内研修における研修講師の募集です ■具体的な業務内容：・研修の企画設計、資料作成、関係部署との事前調整、登壇者との打ち合わせ　など会社の在り方（考え方）を正しく理解し、研修参加者に伝え、参加者に自身の実務と関連付ける手助けをするのが研修の場です。研修の中では、参加者の「気づき」を促し、自ら自ずから学んでいけるように教えるのではなく、導くような形式で研修を運営します。研修後にはアンケート結果を分析して、次の研修に活かすヒントを探っていきます。 ■入社後の流れ： ◇グループ各社への理解 1ヶ月程はグループ各社に伺い各社の実務に携わり、グループ会社・事業・商材への理解を深めていただきます。 ◇研修運営スタッフとして同行運営スタッフとして、研修に同行し、研修の進行手順やお客様への関わり方や仕事の進め方を学びます。 ◇独り立ち研修で人前に出るのは自信がついてから。運営はチームで行動するので、1人になる不安はありません。 ■仕事のやりがい： ◇グループ成長の軌跡から「成長要因」を学べるグループ各社の礎を築いた役員やレジェンドスタッフと研修に関する準備をしていく中で、グループが成長する過程で何が起きて、どのような人やチームが成長したのかを深く知ることができます。また、研修後に実際に参加者の中から考え方・行動が変わり、成果を出す人が現れると、自分のことのように喜びを分かち合うことができます。 ■キャリアパス：現在の研修講師は、グループ役員（50代）と次長クラス（30代）の2名となっております。当面は、新入社員〜3年目社員を対象とした研修の主担当者を目指していただき、実績に応じて昇格します。その後は、現職の担当者の研修を引き継いで、全階層への研修担当者を目指していただきます。将来的には、グループ全社の研修を企画・運営することや、後任育成のマネジメント職に従事いただきたいと考えています。 ■組織について：研修事業は主に次長が担当しており、他メンバーは、別事業を主担当にしております。研修の規模に応じて都度スポット的に他メンバーにも運営サポートいただいている状態です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ワオ・コーポレーション

【徳島】個別指導教室のスクールマネージャー職※地域密着型/残業時間の徹底/豊富なキャリアパス【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

徳島県の各教室住所：徳島県下の各教室…

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300万円〜549万円

正社員

〜長期就業可能なキャリアパス/残業時間管理の徹底/マネジメントスキルが身に着けられる◎〜 ■概要：同社が運営している個別指導教室「Axis」の教室責任者候補として、校舎運営業務全般をお任せします。 ■詳細：生徒募集企画・立案、実行、生徒の学習カウンセリング、進路指導・進路相談、カリキュラム作成、成績管理、講師の育成(※1)・シフト管理、保護者対応(※2)等のスクールマネジメント業務を行なっていただきます。 ※1講師の育成…授業の流れや生徒との接し方、教材情報、入試情報等のレクチャーをご担当いただきます。 ※2保護者対応…保護者への学習状況の報告、進路相談、講座提案等があります。 ■1日のスケジュール： 13:30 出社→準備→17:00〜21:20 授業→片付け、フォロー電話等→22:00 退社　※講習会のときには時間変更になります。 ■キャリアビジョン: まずは、教室責任者と共に教室運営や営業方法について学んでいただきます。OJT研修を通し経験を積んでいただいた後、ご自身も教室責任者としてご活躍いただきます。実績次第では、2〜3年で各教室責任者をマネジメントするエリア・マネージャーへのステップアップも可能です。また、同社では教育を基盤に4つの事業展開をしており、どのポジションに関してもチャレンジ可能です。1年に1回希望申請を出すことが出来ます。 ■評価制度：成果は合格率や収益だけではなく、仕事への取り組み姿勢や保護者からのアンケート等も考慮した上で総合的に判断されます。「いい教育、教室を作りたい」という情熱が認められる風土です。 ■残業時間について：残業時間について直属の上司より管理されております。 ■評価制度：成果は合格率や収益だけではなく、仕事への取り組み姿勢や保護者からのアンケート等も考慮した上で総合的に判断されます。「いい教育、教室を作りたい」という情熱が認められる風土です。

株式会社エスト

【大阪】個別指導教室／運営スタッフ（正社員）※馬渕教室グループ／業界最高水準の給与形態【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

大阪府内の校舎住所：大阪府受動喫煙…

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350万円〜649万円

正社員

＜学習塾業界で全国No.1の成長企業／業界最高水準の給与体系／若手メンバーも多数在籍＞ ■仕事内容：小中学生、高校生対象の個別指導教室「馬渕個別」にて教室運営責任者候補として、運営業務全般を行なって頂きます。・生徒・保護者対応・成績管理・指導講師管理　など ○配属部署：お住まいから通勤距離最大でも1時間半圏内で配属予定です。 ○残業時間：21時〜22時にかけて授業が終了し、生徒の見送りの後、順次講師も退社しています。受験シーズンは帰宅が遅くなることもあります。 ※子どもたちに直接授業を行う「講師」としての仕事ではありません。講師を育て、教室を運営する教室長の仕事です。 ■入社後：基礎研修や聴講期間が1ヶ月程度あります。年齢ではなく実績による評価のため、30代前半で部門長として活躍しているケースもあります。 ■株式会社エストで働く魅力：＜大事なのは「子どもの夢を叶える力」があるか、ということ＞他の塾との大きな違いは「子どもに対して本気であるか」です。1教科専任制というスタイルを推奨し、各科目のプロフェッショナルを目指す環境は、他の塾以上の体制があります。教え子が第一志望の学校に行きたい時、その道を示すことが出来る十分なスキルを未経験から培うことが出来る環境がウィルウェイにはあります。正社員比率を90％まで伸ばし（他社水準は70％）、模擬授業研修会等を通じて、スキルアップが出来る環境があります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ロボット科学教育

【武蔵小杉／未経験歓迎】教室長◆LEGOロボット教室×SNS・広報マーケ／週休二日制（日月休み）【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

ロボット科学教育Crefus武蔵小杉校…

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350万円〜599万円

正社員

〜未経験から挑戦できる環境！安心の教育制度◎／ロボット教育のパイオニア〜 ■業務内容『ロボット科学教育Crefus』の教室長として、集客力向上に向けた企画及び広報活動、ブランディング、Web・SNSを用いたマーケティング活動全般をお任せします。 ■具体的に・当社のブランディング、集客力向上に向けた施策検討、HPやSNSの更新等、広報施策全般・保護者様の対応 ※生徒の在籍数が目標数値となるため、地域の商店街の方と協力してイベントをしたり様々な方法で生徒数を獲得しております！ ▽一日の業務の流れ・火〜金：自分の教室あるいはエリア長の教室に出勤 15~16時MTG→子供たちと授業→18時半保護者対応→20時くらいには退勤　・土：朝から活気のある授業が開催され、新たな入塾者の対応などもございます。 ■配属組織 1教室あたり1名の社員、バイト3~6名（1日1~2名が入ります）教えることが好きで協調性の高い穏やかな方が多いです。子どもの笑顔がモチベーションに繋がる方が活躍されています！ ■入社事例業界、職種未経験の方が多数ご入社しています！例えば、元テレビADの方が前職の知識を活かして授業担当と広報用の動画制作を兼務していたり、元販売職の方がFC責任者を任されております！ ■業務の魅力・教室長だけでなく、希望すれば幅広い業務に挑戦でき、様々なスキルが身につきます！・将来性のある教育事業に携われます。・積み重ねた教材ナレッジで競合優位性があります◎ ・年末年始、夏休みに1週間ほどお休みがあります！ ■当社の特徴・2003年からロボットを通じて科学の楽しさを学生に伝える教室「Crefus」を運営するIOT人材を育成する教育ベンチャーです。・早くから海外の教育機関との交流を持ち、世界最大のロボット競技会「ファースト・レゴ・リーグ」の国内大会運営権も取得しており、カリキュラム受講生は国内大会、世界大会への出場を目指し、世界の子供達とのロボット製作共同合宿等も実施するなど世界とつながる教育の提供も強みです。・業界で唯一年長〜高3まで幅広い年齢層に対応が可能な教材、ノウハウを保有しております。レゴを用いたコンテンツのため生徒も楽しく学ぶことができ継続学習しやすくリピート率も非常に高いです。変更の範囲：会社の定める業務

トーテックアメニティ株式会社

【名古屋本社/転勤想定無】研修・教育担当（機械設計）エンジニア目線で育成に貢献／研修ノウハウ充実【エージェントサービス求人】

インストラクター

本社住所：愛知県名古屋市西区名駅2-…

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400万円〜649万円

正社員

〜40・50代活躍／開発の第一線から育成へキャリアチェンジ／年間休日123日／安定した経営基盤で12年連続最高益を更新中！〜 ■業務概要：社員数約3000名のトーテックアメニティ株式会社にて、研修・育成担当をお任せいたします。主に新卒研修から、中途未経験入社者や一般社員向けの自己啓発研修などの研修企画〜当日の運営、講師を行っていただきます。エンジニアとしてのご経験を生かして、社員の成長支援に携わっていただく仕事になります。 ■業務内容： (１)社内での機械設計エンジニア向けの講師 (２)各研修（自己啓発研修、新卒研修、未経験者向け研修など）の企画、運営、準備 (３)社外への研修依頼 (４)労働局への助成金申請など ※土曜に行われる研修を担当することもあるため、土曜出勤があります（振休は取得可能）。 ※東京や大阪への短期出張（1〜2日程度）が発生する可能性があります。 ■組織構成：配属先は、名古屋での機械系1名（50前後）、電気系2名（60前後）、組込み系1名（60前後）、IT系2名（50代、30代）、事務1名（20代）の7名、東京でのNW系2名（40代、20代）の計9名（事務のみ女性）と部長職（50代）で構成されています。 ■同社の魅力：同社のモノづくり系事業は元々エンジニアリング【サービス】としていましたが、約3年前からエンジニアリング【ソリューション】としています。課題解決型の技術提供を心掛けており、顧客ヒアリングの段階から、ただ労働力を提供するのではなく課題解決への道筋を描いていく方針です。エンジニアとしてのキャリアも増え、スペシャリストとしての道だけでなく、ソリューションエンジニア、コンサルエンジニアとして、顧客課題の解決、トーテックサービスの総合的な提案可能なエンジニアキャリアも用意しております。 ■研修制度：業界最大規模を誇る研修センターを持っており、研修設備・カリキュラム・講師をすべて自社で揃えています。また外部講師を招いての毎週土曜日の研修も自身の予定に合わせて受講できます。教育補助費として50,000円まで支給されるため、補助費を利用して通信教育などを受講することも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社成基

【滋賀／未経験歓迎】東進予備校のスクール運営◆長期連休取得可能／転居を伴う配属・異動なし／学習塾運営【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

滋賀県の各教室住所：滋賀県長浜市、大…

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350万円〜699万円

正社員

〜未経験歓迎／23時にPC強制シャットダウン／残業少な目／基本日・月休み／転居を伴う配属・異動なし／GW、夏季、年末年始長期休暇有り／産休育休取得率100％／研修制度充実／長く勤められる充実した制度あり／業界未経験の先輩達が活躍中〜 ■業務内容：当社が運営する東進予備校のスクール運営をお任せいたします。授業や学生指導などございません。・入塾希望の保護者・生徒と面談・目標達成に合わせたカリキュラムの立案 ※生徒に寄り添った学習プランの作成・立案やスケジュール管理を行います。また、定期的に生徒やその保護者と面談を行うことで生徒の進路をサポートします。・生徒募集に向けた広報活動・進路指導・生徒数・稼動率などの数字管理・スタッフの連携・マネジメント ※直接指導する講師のお仕事ではありません。授業は基本的に担当しませんが、講師が指導に悩んだときや休んだときにサポートに入る場合があります。 ■仕事のポイント：生徒や保護者との向き合い方などの業務面、地域の学校の情報、授業カリキュラムなどイチからお教えいただけます。サポート体制も複数あり、定期的にキャリアについての面談の時間もご用意しています。 ■入社後の研修：・入社日当日：会社概要、基礎知識（組織・部門ごとの業務内容など）、労務関係（賃金体系・就業規則等の各種規定について）の説明＠本社にて・随時：配属先のマネージャーおよび社員より実務研修（個別対応）＠配属先にて ■キャリアアップ：講師・教室社員→教室長（教室長資格試験あり）→エリア塾長→部門責任者→役員 ※管理職は別途昇任試験があり、社会人経験3年以上が受験資格となります (例) 教室長：入社1年後で、資格試験を受験。2年目で教室長エリア塾長：最速で4年目社員が経験役員：20代の役員在籍。役員は2年ごとに再構成、社内で募集がかかり選考と全社員の承認を経て就任＜長く勤められる充実した制度＞・向学心をサポートする奨励金制度（最大10万円）・キャリアアップへの支援を行うキャリアドライブ制度・お子様が3歳になるまで取得できる育児休業制度・お誕生日休暇制度、ノー残業デーの実施など ■勤務地について：京都市、長岡京市、宇治市、京田辺市の各教室で募集します。変更の範囲：会社の定める業務

Ｓ＆Ｓ合同会社

未経験歓迎【栃木県日光市】塾講師※高校数学◆教育体制◎/残業少/未経験多数活躍中【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

今市教室住所：栃木県日光市今市703…

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450万円〜499万円

正社員

〜業界未経験・職種未経験歓迎/塾講師（高校数学）/教育制度充実/未経験入社多数活躍中/転勤なし〜 ■採用背景生徒数増加につき、体制強化の為の増員募集です。新しく1~2名の採用をする予定です。 ■職務内容・塾講師として従事いただきます。具体的な業務は以下となります。・高校数学の学習指導メイン業務である高校数学の授業(生徒数最大10名／15名) ・生徒との面談モチベーションアップに繋がるよう、生徒との定期的な面談の実施・掲示物等の作成チラシ(生徒向け)・セミナーのお知らせ・塾通信の原稿の作成やHP更新 ■配属部署・今市教室に配属いたします。正社員、パート含め計4名の講師が在籍しております。男性2名、女性2名、年齢は20代〜50代です。 ※塾講師未経験からスタートするメンバーも多く活躍しております！前職は営業職や販売スタッフなどバックグランドも様々です◎ ■入社後について入社後は講師研修と平行して授業にも参加いただきます。講師研修は1年間ほどかけて実施致します。解法だけでなく板書の仕方や生徒の指し方など細かいところまで指導しておりますので、講師未経験の方でも入社後にスキルを習得していただけます。 ■特徴・魅力・自社独自の研修制度では当社でしか学べないことも多く、一生もののスキルを身につけられます。そのなかで生徒から「先生の授業わかりやすい」「SSに来て、苦手な教科が好きになった」と言われることは大きなやりがいに繋がります◎ ・担当いただく生徒数が増加したり、保護者面談や英検対策の授業など業務の幅が広がれば給与アップ致します。 ※塾長代理や室長へのキャリアアップも未経験から目指すことが可能でどなたでもチャンスがあります！・「マイナス言葉を使わない」「ダメ出しをしない」がモットーの温かい職場です。 ■当社について当社は栃木県日光市を拠点に進学塾「S&Sセミナー」、放課後等デイサービス「トム・ソーヤ」を運営しております。「臨時教育審議会」への提言の参加、「教材新聞」「塾教育レポート」への掲載、発想力と情報駆使能を鍛錬するための授業方法育成の場として「問答法授業研修所」を設立するなど、学力向上のため活動しております。・AI活用事業や行政より受託しているコンサル事業も開始変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ロボット科学教育

【恵比寿／未経験歓迎】教室長◆LEGOロボット教室×SNS・広報マーケ／週休二日制（日月休み）【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

ロボット科学教育Crefus恵比寿校 …

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350万円〜599万円

正社員

株式会社中名

※未経験歓迎【名古屋／瑞穂】幼児教育講師◆『EQWEL』◆正社員◆研修充実で安心◆残業月平均5h◆【エージェントサービス求人】

インストラクター

EQWEL　新瑞橋教室（仮）住所：愛…

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〜349万円

正社員

◎未経験から幼児教育に挑戦◎残業月平均5h／プライベートと両立可能／人とのコミュニケーションが好きな方歓迎◎ ■業務内容：『EQWEL』という幼児教育の講師を募集します。資格等は必須ではありませんが、幼稚園教諭、保育士、小学校の教諭の経験がある方は歓迎します。 2〜3才を中心としたお子さんから始め、胎児、0才児、年少、年中、年長、小学生までの授業展開を考えています。 ※1レッスン（50分）定員1〜5名です。 ■研修について：未経験の方も授業ができるように本部指導員が丁寧に研修を行います。研修は3〜6ケ月間、かなり内容の濃いレクチャーと授業練習をします。なので経験のない方でも質の高い授業をすることができるようになります。 ■代表の想い：子どもたちの教育に関心を持っていた代表は、一般企業に勤めたのち、「子どもたちの未来につながる教育がしたい」と思い、当社を設立しました。その思いは、「全ては子どもの未来のために」という企業理念にも込められています。社員もその思いを受け継ぎ、日々、子どもたちと向き合っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社さなる九州

【大分】九大進学ゼミの教師職〜九州山口に88校！完全週休2日！合格の、その先まで見つめる。【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

大分県内の当校の学習塾住所：大分県 …

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350万円〜449万円

正社員

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】小学生及び中学生を対象に、1クラス20名程度の子どもたちに教務指導を行います。担当する教科は2教科です。 ■合格の、その先まで：学習塾の役割は、子どもたちに教科内容を指導して学力の向上を図り、志望校合格へと導くことです。しかし、さなる九州が展開する九大進学ゼミの授業は、決して知識の詰め込みのみを重視するものではありません。私たちは、子どもたちの成長を大切にし、合格のその先にある人生を逞しく生きていくための力を育みたいと考えています。九大進学ゼミは、心を育て夢を育む「教育塾」をめざしています。 ■当社の魅力： ◎プライベート予定の立てやすさ休日は、基本日曜と月曜の完全週休2日制です。長期連休も設けられているため、仕事に打ち込みながらもプライベートの予定を立てやすい環境です。また、2019年からは社員が有給休暇を取得しやすくなるような工夫を導入するなどワーク・ライフ・バランスの取り組みを推進しています。 ◎人材育成のための取り組み当社では、授業のやり方や生徒たちとの接し方など、教務面で新入社員をサポートする「教育担当」の社員がつきます。個別指導の経験はあっても集団指導は初めてという新入社員に対しても親身になってサポートをしていきます。また、教科指導員とは別に年齢の近い先輩社員が「メンター」として社会人1年目としてのいろいろな悩み相談に対応しています。 ◎勤務地の希望調査を実施 1年ごとに勤務地についての希望調査を実施。結婚や出産などのライフステージの変化に応じて、以下勤務形態を選択することができます。（1）エリアフリー社員（2）地域限定社員（3県限定での勤務）（3）指定県限定社員（1県限定の勤務）変更の範囲：本文参照

株式会社ロボット科学教育

【横浜・あざみ野／未経験可】教室長◆LEGOロボット教室×SNS・広報マーケ／週休二日制（日月休み）【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

ロボット科学教育Crefusあざみ野校…

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350万円〜599万円

正社員

学校法人宮田学園

【福岡／転勤無】芸術教員◆新学科で新たな教育◎土日祝休／残業月10h以下／卒業生3千人超の学校法人◆【エージェントサービス求人】

教師・講師、インストラクター

大橋キャンパス住所：福岡県福岡市南区…

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300万円〜399万円

正社員

◆◇福岡／転勤なし／残業月10時間以下（平均）／芸術等関連の教員経験者歓迎／新学科であるグローバルビジネス学科の教員として新しい教育内容を作りませんか？◇◆ ■業務概要：本学園が有する専門学校における、学生に対する教育をお任せします。 ■業務内容：（1）専門学校生に対する授業・芸術、茶道、伝統文化、文化継承等の科目から、1コマ90分の授業・演習を担当（10〜15コマ／週）・担当科目は事前打ち合わせの上、決定（2）担任業務クラス担任（約40名／クラス）として学生の生活指導・進路指導等を実施（3）その他校務（学校行事等）について分掌、また、先任教員として学科全体に関し主任（副主任）を補佐 ■組織構成：主任1名（課長職）、メンバー8名 ■残業時間：月10時間以下（平均） ■仕事の魅力：新学科であるグローバルビジネス学科の教員として、全国にも例のない新しい教育内容を作っていく、また学生たちの夢実現のために卒業後の進路（就職）を一緒に切り拓いていく、とてもやりがいのある仕事となっています。更に学生だけなく学内外のさまざま方と交流する機会があり、人と接する仕事が好きな方にぴったりな業務です。 ■当学園の取り組み：・学校法人として「NPO法人国際教育支援機構」「株式会社ファインプロデュース」「株式会社宮田義塾」「株式会社ライフシステム」「株式会社言語文化教育研究所」を運営しており、日本語を教えるだけではなく伝統文化やマナーを含めた日本の心を教えています。・現代の暮らしぶりを踏まえて「生きた日本語」を教え学生たちの日本で働く夢の実現を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社成学社

未経験歓迎【滋賀】個別指導『フリーステップ』教室運営(授業なし)完全週休2日制/土日休可/上場企業【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1＞草津駅前教室住所：滋賀県草津市…

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400万円〜649万円

正社員

【残業月14h程度／人物重視採用／８割未経験】可視化された苦手単元を基に生徒を支援／ホワイト企業認定『2023年オリコン顧客満足度（R）調査高校受験個別指導塾近畿大阪府第1位』を獲得しており、生徒数も年々増加！ ■魅力：・土日連休取得可、年休123日(内指定有給5日)、ITシステムの導入で生徒の合格、点数アップ、業務効率化を実現◎ ・現場から会社に対しての提案制度あり。業務改善について現場の声を伝え実際に改善に繋げられている事例多数・平均残業時間14h/月・年々減少中：グループにシステム開発会社を持つことによる業務効率化、23時には強制的にPCがシャットダウン等取組多数 ■業務内容：授業は講師が行うため、教室長は専門知識や教員免許などは不要です！・見学者、入塾対応（生徒募集）・講師スタッフの育成、指導、シフト管理・生徒の学習プランニング、生徒への日々の声かけ・進路相談、保護者面談 ( 学習アドバイス、進路相談、指導方針の確認 ) ・売上管理 ( 生徒数、講座数などの管理 ) など教育理念である「温もりのある教育で、一人ひとりの未来を照らす」にあるように、生徒に親身に寄り添い、その成長・合格に伴走できるやりがいある仕事です。 ■入社後の流れ：教室運営の基礎を1ヵ月研修、その後エリアマネージャーや先輩にサポートの下、実務経験をOJTで教室運営のノウハウを習得。保護者面談のロープレ実施に加え、実際の保護者面談が不安な場合は上司の同席など、とことんできるまで付き合います。 ■キャリアパス：教室チーフ→エリアマネージャー→ブロックマネージャーと頑張りにより着実にキャリアアップできます。最短 2 年でエリアマネージャーになられた方もいらっしゃいます！ ※育休・産休復帰率は100%であり、復帰後は教室長ではなく、バックオフィス業務担当として働かれているケースもあります。時短勤務の方もおり、長く働き続けられる環境です。 ■求める人物像（いずれかに当てはまる方）・「人のために」ということにやりがいを感じる方・勉強が苦手な子どもの気持ちがわかる方・社会貢献・地域貢献がしたい方・裁量権が大きい仕事をしたい方・教育に興味がある方・マネジメントに興味がある方変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ティエラコム

【兵庫】塾講師（小中学生向け集団コース担当）〜未経験歓迎/異業界出身のメンバーが多数活躍〜【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

兵庫地区の教室住所：兵庫県地区（一部…

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300万円〜449万円

正社員

【未経験大歓迎/異業界出身のメンバーが多数活躍/育休実績有/全国約150教室/子どもの自立心を育てる教育】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】集団コースでの教務スタッフをメインに担当していただきます。また、共に働くアルバイト講師など、他スタッフとミーティングを行い、生徒情報の共有、指導方針の確認や保護者との面談など、生徒の学力向上、目標達成に向けて取り組んでいただきます。その他、教室イベントの企画運営など、教室運営全般に関わる業務となります。 ■コース詳細：集団コース（約20名ほどのクラスで教壇に立ち、各科目の授業を行います。）→こちらが今回のポジションです。個別コース（AIシステムを用いて学習する生徒のサポートに当たります。） ■キャリアプラン：未経験で入社→2年目で教室長→3〜5年でエリア統括・部長という例もございます。教え方のテクニックも必要ですが、それ以上に生徒のやる気を引き出す熱意ある方が活躍されています。 ■指導方針：手取り足取り生徒の求めるままに教えるのではなく、生徒自身が問題解決し自信が持てるようにする為、わからないことは自分で調べて自分で考える「自調自考」を教育方針としています。身近な誰かに頼るのではなく、参考書などを用いて自分の手で学ぶ。まさに、教育理念として掲げる「困難にたじろがず、ひとりで勉強できる子に」を育成する指導方針です。変更の範囲：本文参照

株式会社ロボット科学教育

【三軒茶屋／未経験歓迎】教室長◆LEGOロボット教室×SNS・広報マーケ／週休二日制（日月休み）【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

ロボット科学教育Crefus三軒茶屋校…

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350万円〜599万円

正社員

株式会社佐野中央自動車教習所

【栃木県佐野市】自動車教習所所長候補◆将来役員を目指すことも可能/赤城グループ/安定した企業【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

本社住所：栃木県佐野市大橋町1049…

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300万円〜649万円

正社員

〜将来の所長候補/役員を目指すこともできます◎/赤城グループ/安定した企業〜 ■担当業務：佐野中央自動車教習所の所長候補として従事頂きます。具体的には下記業務をお任せ致します。 ◎教習所の経営・管理全般 ◎営業活動(大学や高校への訪問が中心)※月の半分くらいは営業活動をします。エリアは県内のみです。 ◎本部への各種報告書の作成 ◎マネジメント業務※部下20〜40名程年齢は20〜70代まで幅広い部下の育成も将来的にはお願い致します。入社後は校長付部長として現校長のサポートを行っていただく予定です。 ■組織構成現在30名の構成。校長(管理部長)1名（60代）、管理者1名（60代）、副管理者6名（30〜50代）(他所長付部長などの役職もあり)を中心に運営を担っている。※全員男性社員です。 ■採用背景現在の校長は定年延長にて職務継続しております。後継者候補がいないため今回新しく将来の校長になっていただける方を採用することになりました。また今回の募集は経営に近しいポジションではありますが管理だけではなく、自ら営業を行う等プレイングマネージャーとして活躍することも期待しております◎ ■仕事のやりがい将来の所長候補、そして役員を目指すことも可能なポジションです。また実際の営業活動や、お客様から感謝されたり、喜んで頂けたときはお仕事のやりがいとなります。 ■当社について当社は群馬県伊勢崎市に本社を置く赤城グループで運営している自動車教習所7社のうちの1社です。昭和47年設立、業歴50年です。教習可能免許は普通車・準中型車・自動二輪車・普通二輪車・大型二輪車・高齢者教習・取得時教習・ペーパードライバー教習業務を行っております。従業員CS導入や合宿免許制度を導入し同業他社との差別化を図り､教習生確保に向けて様々な努力を行い、赤城グループの教習所は群馬県内No1の地位を確保しています。若者の自動車離れもあり、同校では車に興味を持ってもらうため多数の高級スポーツカー(スーパーカー)を保有、毎年展示会・試乗会を行い好評を得ています。2018年からの18歳人口の大幅減少を勘案し2014年7月より教習料の値上を実施し競合他社も当グループに追随し値上げを実施しており、プライスリーダーである当社は教習生の確保に圧倒的な強みです。

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