希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更するサービス・販売・接客
1医療・福祉・介護
2経営・コンサルティング
1業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 80,512件(81〜100件を表示)
株式会社学情
キャリアアドバイザー ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都中央区銀座6-10-1 GINZ…
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 第二新卒にターゲットを絞った転職支援を行う同社のエージェント事業部にて、CA職（キャリアアドバイザー）をお任せします。 20代専門エージェントとして、初めての就職から新しい職種へのジョブチェンジなど、同社にしか出来ない20代の転職・就職のご支援を行っていただきます。 同社キャリアアドバイザーの業務は、単なる「スキルマッチング」を目指すものではありません。 就職・転職に対する情報格差が広がる中、早期離職であったり意図しない退職に至るケースも少なくありません。 そういった求職者に伴走し、単なる条件ヒアリングによるマッチングではなく、求職者の「志向の背景・価値観・性格による適性」を引き出し、キャリア観を確固として持っていただいた上でマッチングを実現する過程の上で、キャリアのＲｅスタートの支援を行っています。 【職務詳細】 ・キャリアカウンセリング面談 ・志向性の確認、企業紹介 ・採用情報の提供 ・面接対策／提出書類添削 ・自社採用 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ツクイスタッフ
キャリアコーディネーター（両面） ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都千代田区内神田3-23-5 神田…
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 介護・医療業界に特化した人材の提案営業、求職者の登録からマッチングまで行うコーディネーター業務をお任せします。 【職務詳細】 ・クライアントへの訪問やテレアポ ・求職者との面談 ・求職者とクライアント（就業先）のマッチング ・面談設定、同行、アドバイス ・就業後のアフターフォロー ・契約書作成 ・派遣スタッフの給与計算等 □■同社の特徴■□ 介護・医療業界に特化した人材派遣・人材紹介による人材サービス事業を展開しており、顧客開拓を行う「営業担当」と、求職者のエントリーやマッチングを行う「コーディネート担当」の2つを同じ担当者が担う「一気通貫制」をとっております。 【業務内容変更の範囲】 変更なし
株式会社バンザン
コンサルティング営業（ポテンシャル） ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動…
450万円〜650万円
正社員
★生徒・保護者の課題を分析し、成績アップや志望校合格に繋がる提案を行い、契約までを行っていただく100％新規の反響コンサルティング営業をお任せします。 【職務詳細】 ■誰に：オンライン家庭教師を検討中の保護者 ■何を：お客様毎に最適な学習プラン、家庭教師の提案 ■手法：WEB面談または電話（成約率8～9割）※CMの効果で問い合わせ多数 ・WEBサイトや広告からの資料請求／お問い合わせがあったお客様への電話連絡 ・WEB面談、電話、家庭訪問で商談／お客様毎に最適な学習プラン、 家庭教師の提案 ※講師選考や契約チームは別にあります！ ・ご家庭と講師のマッチング 【業務の流れ】 ▼反響があったお客さまにアプローチ ▼オンライン面談 保護者様だけではなく、お子さまも交えて面談を実施。お悩みに沿って今後の目標を提示します。 ▼成約・引継ぎ オンライン面談で即決される方が多いのも当サービスの特徴。契約後は教師のマッチング担当に、ご希望やお子さまの特徴などを引き継ぎます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トライトエンジニアリング
【群馬】人材派遣コーディネーター※人材経験者 ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
群馬県高崎市八島町58-1 ウエスト・…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 大手ゼネコン会社などに対して、現場監督などの技術者のアウトソーシング事業を行っております。取引先の法人営業及び既存顧客へのフォローをお任せします。 【職務詳細】 大手ゼネコンの工事部長や現場所長にアポイントを取り、建設プロジェクトのニーズのヒアリングを行います。取引先が増えてきたら定期訪問を行い、別の現場を紹介してもらったり、現場スタッフ不足の依頼を受けるなどのルート営業が中心になります。新規の開拓も一部行っていただきますが、割合としては新規営業3：既存営業7となります。一人前になりましたら、一人当たりの平均担当数は20～30社ほどとなります。 ■目標・評価制度 個人営業というよりは人材派遣なため支社で数字を追うチーム編成となっています。 ◎社風としても同社の経営理念「挑む人と、ともに挑む。」を掲げている通り、ひとりでは達成できないことも、仲間となら実現できる。競いあい、学びあい、助けあう仲間が多いほど、成長スピードは速くなるという考えが浸透しており、チーム精神は、同社の根底に流れるDNAであり、単なる仕事仲間ではなく、お互いの生き様に刺激を与えるような同志と考えております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アーキベース
キャリアアドバイザー（ポテンシャル） ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都千代田区飯田橋4-2-1 岩見ビ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 下記業務をお任せします。 【職務詳細】 転職相談の面談～求人紹介～面接対策～選考調整～入社フォローまで一気通貫して行います。 法人側とのコミュニケーションもCAが両面型で行っているため、選考フォローや条件交渉などが行いやすく、よりミスマッチの少ないマッチングが実現可能です。 また、自社媒体・WEB広告などでの集客力が高いため、スカウト媒体でのスカウト業務などの事務作業が少なく、より転職支援に集中して取り組むことが可能です。 ＝＝＝★入社後のキャリアについて★＝＝＝ ・早期マネジメントコース：チームリーダー（入社半年～1年）→事業責任者（入社2～3年） ・事業開発コース：リーダー（入社半年～1年）→新規事業開発（入社1～2年）→新規事業責任者（入社2年～3年） ・キャリアチェンジコース：CAから人事／新規事業／マーケ／バックオフィスへの異動実績あり ・スペシャリストコース：リーダー（プレイヤー）としても複数段階のグレードをご準備 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ニッソーネット
人材コーディネーター（福祉業界特化） ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都新宿区西新宿1-13-12 西新…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 人材不足でお困りの福祉施設と求職者とのマッチング業務（提案営業）を行っていただきます。 【具体的には…】 ▼電話登録・お仕事のご提案 仕事内容や希望の条件を丁寧にヒアリング。スタッフの要望にマッチしたお仕事を紹介します。 ▼求人獲得に向けた営業活動 担当エリアの取引先に対して採用状況をヒアリング。経験や資格、勤務時間などニーズにあわせたスタッフをご紹介します。 ※飛び込み営業はなく電話での営業になります（既存5割） ▼職場見学会の同行 ご紹介した施設へスタッフと訪問。 条件面のすり合わせを行いミスマッチを防止します。 ▼施設とスタッフのアフターフォロー 長く安心して就業してもらう為、定期的に就業状況の確認を行い関係構築しながらサポートします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アーキベース
キャリアアドバイザー（経験者） ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都千代田区飯田橋四丁目2番1号 岩…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】★★★ご活躍いただけるリーダー候補募集★★★ 住環境を支える産業で働く専門職の求職者に寄り添いながら、 最適な職場を紹介していくことで、求職者の方の人生にとって 価値のあるキャリア構築をご提案頂きます。 【職務詳細】 ■誰に：建築業界の転職希望者（建築士、電気主任技術者、電気工事 施工管理技士などの資格保持者） ■何を：転職支援サービス ■手法：電話面談による建設技術者の転職サポート ・メンバーのマネジメントや数値管理 【転職サポートの流れ】 求職者の方の志向の確認→キャリアプランの確認→求人の紹介→選考 フォロー→入社意思確認／入社フォロー 【今後の展望：人材以外の事業について、強化を進めます！】 法人同士のマッチングやSaaS領域、建材の販売やレンタルサービス や金融関連周りなどにも事業を伸ばし、IT化や多重階層など、課題が 多いとされる建築業界の改革を目指しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社miraism
【リモート】人材紹介営業 ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
大阪府大阪市北区梅田１-１２-１２東京…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 人材に困っている法人顧客に対して人材を中心とした提案を行なっていただきます。企業様と求職者様の間に入ることで、双方の長期的なwin-winな関係を築くお手伝いをする、人の人生に大きく関わる非常にやりがいのある仕事となります。 【職務詳細】 ■業務の特徴 （1）原則リモート勤務となりますが、ご入社して2週間は研修期間という形で出勤いただきます。また、「ブラザー制度」という形で先輩についてＯＪＴにて学んでいただきます。全国様々な地方に社員がおります。 （2）成果が正当に評価される人事制度。年功序列等関係なく入社歴が浅くとも成果に応じきちんと昇給昇格が可能な環境です。堅調に売り上げは伸長しており、お取引先様も堅調な推移の中で営業はしやすい風土ができてきております。 ■メインミッション 両手型人材紹介の営業を担っていただきます。堅調に取引先様の確保ができており業務量が増加していることから増員募集となります。これからまだまだ需要に対し、人員が増えていく予定であり、【幹部候補】として早期のマネジメント経験が積める可能性がございます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
ユーザーサクセスマネージャー候補（キャリアアドバイザー）
人材コーディネーター
東京都品川区大崎
600万円〜900万円
正社員
カスタマーサクセスとも連携を取りながら、ユーザー向けに企業情報の提供も行っています。単なる転職企業の斡旋ではなく、”ユーザーエンジニアのキャリアにおける成功”にフォーカスし、長期的な目線でアドバイスを行っていきます。 【具体的業務】 ・エンジニアユーザーと面談を行い、適切な求人提案やキャリア形成のサポートを行う ・カスタマーサクセスと連携し、企業情報の収集と整理を行う ・エンジニアユーザー向けのイベントの企画・実行を行う
株式会社ウィルオブ・ワーク
【埼玉】人材紹介エージェント（保育士紹介） ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目9番…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 保育士の仕事を探している求職者や転職を希望する求職者と人材を探している 保育施設のマッチングを通じて、保育業界の人材における課題解決をお任せします。 人材紹介エージェントとして、企業への営業、求職者への仕事紹介、サポートを お任せいたします。 【職務詳細】 ■求職者側 ・キャリアカウンセリング （条件だけでなく、転職の背景もしっかり確認していきます） ・求人紹介、選考対策（面接のアドバイスや書類添削） ・面接の日程調整、面接当日のフォロー ・入社書類の確認 ・入社前後のフォロー ■保育園・幼稚園の採用担当者 ・採用に関する相談／新規求人の整理 ・条件に合った候補者の推薦 ・希望条件の調整 ・内定書類作成 ・入社前後のフォロー 【業務内容変更の範囲】 全職種
株式会社miraism
【大阪】両面型人材営業(部長候補) ※年収700万円以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
大阪府大阪市北区梅田１-１２-１２東京…
700万円〜800万円
正社員
【職務概要】 理美容業界・自動車業界・建築業界向けの経営・人材コンサルティング事業や人材紹介業を展開する同社にて、部長候補として、両面型人材営業を中心とした人材コンサルティングをお任せいたします。 【職務詳細】 (1) 企業様へ訪問（web商談含め）し求人情報の獲得 (2) 求めておられる人材像や求人内容のヒアリング (3) 求人内容に合致する方の職業紹介 【同社のMisson】 『働く「人」と「会社」のリデザインで世の中をより良く。未来をより面白く。』「ES(従業員満足)の先にCS(顧客満足)が存在する。」との考えのもと、お客様の満足のために、まずは働く仲間が最高の状態で仕事ができるような環境・制度を整えています。 【社員の声】 いい意味で自由な会社です。 ただ、自由だからと言って甘えるわけではなく、 仕事と遊びスイッチをしっかり分けられる、自立した社員が集まっています。個人主義な方が多くなく、困った時は必ず手を差し伸べてくれる会社です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社グラスト
コンサルタント（メディケアサポート事業部） ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
【本社】〒150-0002 東京都渋谷…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 メディケアサポート事業部にてコンサルタントとしてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ■誰に：担当企業（介護施設や、病院などの医療機関） ■何を：求めるスキルに最適な人材を ■手法：電話でのアポイント（1日70～80件目標）、訪問など ◇業務内容一例◇ ・企業への訪問を通してどのような人材を採用したいかヒアリング ・求人方法の企画や提案 ・求人広告の作成 ・企業に相応しい人材のアテンド ・スタッフさんとクライアントのアフターフォロー ・求職者への仕事提案 ◇メディケアサポート事業部について 介護職や医療業界の看護師といった職種の派遣契約を中心に事業を展開しています。業界上需要の高い営業です。 ゆくゆくはアドバイザー業務も兼任いただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
InterRace株式会社
【東京：リモート】人材紹介コンサルタント ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都渋谷区東2-23-3 タゴシンビ…
400万円〜550万円
正社員
★日本を代表するレベルの大手企業の採用に向き合えます★ 【職務概要】 人材紹介事業におけるコンサルタント業務（両面）をお任せします 【職務詳細】 ■誰に：新たな人材を求める成長企業／キャリアを考える求職者 ■何を：求める人材／企業 ■手法：双方へのヒヤリングを通して、最適なマッチングを実現から 入社に至るまでの一連のサポートを行います 【仕事の流れ】 （1）担当企業への中途採用全般のコンサルティングを実施、要件を 整理して求人票を作成 （2）自社や外部DBなどから求人にフィットする方を探し、面談を 通じてこれまでの経験・希望などから、キャリアの方向性や 具体的な進め方について整理 （3）担当企業への求職者様の紹介、進捗管理、折衝交渉 （4）求職者様を長期サポートし、希望に応じて継続的なキャリア コンサルティングを実施 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トライトキャリア
【長崎】キャリアアドバイザー※即戦力 ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社にてキャリアアドバイザーを担当します。 【職務詳細】 ■誰に：求職者、法人企業 ■何を：人材紹介サービス ■手法：新規、既存へのフォロ ・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案 ・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉 ・求職者へのヒアリングや求人提案 ・面談の日程設定・指導・支援 ・面談への同席（同席率90％以上、リモート同席） ・就業後のアフターフォロー ☆ポイント 《成長企業》売上10年で30倍＆グループ売上も好調 《知名度の高い自社媒体》「医療ワーカー」「保育士ワーカー」「介護ワーカー」など業界内で知名度抜群の自社媒体を運営しているため、求職者、企業からの知名度も高い 《高収入》年収600～900万円が入社1～3年で実現可能 《年功序列なし》早期キャリアアップができる環境 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
X Mile株式会社
ポジションサーチ（営業職） ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿…
400万円〜650万円
正社員
※応募するポジションを迷っている方はこちらにご応募ください！※ 【職務概要】 同社にて、営業職としてSaaSの新規営業、求人広告メディアの新規営業、企業向けの採用コンサルティング、求職者向けのキャリアアドバイザー、事業マネージャーなど、X Mileの中核事業の推進を行っていただきます。 【ポジション例】 ■キャリア事業部でのキャリアアドバイザー（CA／RA両面型） 求職者との電話面談／企業のご紹介／面接サポート／内定後フォロー／人材を募集している企業との商談／採用コンサルティング（募集要項の擦り合わせ） ■キャリア事業部での人材紹介セールス 事業者へ採用ニーズの獲得／クライアントの採用計画に対するコンサルティングやサポート／成果最大化のための施策立案とその運用／セールス手法の体系化とメンバーへの教育／新規開拓への戦略立案 ■求人広告事業部でのソリューションセールス 求人広告メディアを中心とした、新規事業・プロダクト開発／ブルーカラー領域における人手不足企業への新規営業・提案／採用コンサルティング（エージェント・求人広告メディアなど採用課題に応じた提案） ■SaaS事業部での新規セールス 事業者向けSaaSを中心とした、新規事業／プロダクト開発／事業所(クライアント)をはじめとした業界の様々なステークホルダーとの共創／社内のプロダクト開発チーム（CXO、エンジニア、デザイナー、プロダクトオーナー） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
パーソルキャリア株式会社
【大阪：リモート】コンサルタント（HiPro Tech） ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 2020年4月に立ち上がった新サービスの事業拡大のための増員となります。 両面型エージェントとして、法人と個人の間に立ち、 最適なフリーランスITエンジニアの紹介～課題解決の支援を行っていただきます。 ＜法人向け対応＞ ・顧客企業向けの、新規アポイント獲得 ・事業／DX課題や、人材ニーズのヒアリング ・課題解決に適した人材の要件定義 ＜個人向け対応＞ ・案件情報の提供 ・面談や契約後のフォロー ※営業先は、開発部門や人事部門等となります。 その他、立ち上がったばかりの組織のため、 意欲次第では様々な業務に取り組むチャンスがあります。 所属する事業グループとしては、現在約40名の組織です。 PCは強制的に20時シャットダウン、月の残業は20～30h程度と 働きやすい環境です。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
ビズメイツ株式会社
キャリアアドバイザー ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
【関東】東京都千代田区(神田須田町2-…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 ■誰に：バイリンガル日本人や外国人IT求職者 ■何を：求人の提案や面接対策 ■どのように：求職者が応募～入社に至るまでサポート 【具体的には】 ・求職者へ希望条件のヒアリングや求人提案 ・各種転職サイトやSNSへのスカウトや人材獲得業務 ・その他関連業務（求職者獲得の企画業務、レポーティングなど） ☆英語を使う場面☆ テキストベース：スカウト時や求職者とのやり取りで使います。 会話：面談時や企業の面接に進んだ際の面接対策で使うこともあります。 ※日本語が話せる求職者の場合は日本語レベルの確認なども含めてメインは日本語で行います。 【やりがい】 ★企業のグローバル化や外国人優秀層の採用促進を強くサポートできます★ ◎オンライン英会話事業においては、大手からベンチャーまで様々な企業との取引実績があります。同社だからこそ提供できるグローバルなHRサービスの提供を目指しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社グローマス
キャリアアドバイザー（マネージャー候補） ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都千代田区神田東松下町38 鳥本鋼…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 人材採用を考えている歯科医院に対する求職者のご紹介や、就職・転職を希望する歯科医師や歯科衛生士に対するお仕事の紹介で職場と人を繋ぐキャリアアドバイザーをお任せします。 【職務詳細】 ■誰に：歯科医院／転職希望者 ■何を：要件の合う求職者／求人 ■手法：以下に記載 ---------------------------- ＜具体的には＞ 歯科医師・歯科衛生士の方向け人材紹介サービスにおける、求職者様ニーズのヒアリング、利用歯科医院様の促進、マッチング業務を行っていただきます。 ・歯科医院の採用活動のヒアリングや求める人材の提案、紹介 ・求職者との面談 ・選考や内定後のサポートやアフタフォロー ・求職者や歯科医院からの問い合わせ対応 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
キャリアプラス株式会社
未経験歓迎・資格不問♪【児童発達支援スタッフ】★年休120日超
保育士・幼稚園教諭、介護・リハビリ・福祉その他、医療・福祉・介護系その他
★転居を伴う転勤無し！ ★UIターン歓…
300万円〜450万円
正社員
【夜勤・送迎なし／OJT研修充実】発達上の課題を抱える子ども達を対象にコミュニケーションや学習を通して、それぞれの能力や個性を育てていきます。 個々の「個性」に合わせて、様々なトレーニングを実施。子どもたちの元気な笑顔と笑い声に囲まれながら、一緒に楽しく成長してみませんか？ ■特性に応じた療育トレーニングの考案と実施 ■個別支援計画・成長記録の作成 ■保護者との連携・フィードバック ■役所・学校・病院と連携して地域で子どもを育てていく活動 子どもたちも、スタッフも笑顔で過ごせる環境です！ 私たちの大きな特徴のひとつが『送迎が無い』ということ。”通うこと” もトレーニングの一環であるという考えのもと、あえて送迎は行っていません。そのため、教室内で子どもたちと向き合ったり、トレーニングの準備をしたりという時間を十分に確保し、仕事は持ち帰らず、残業はほぼ無いという働き方を実現しています！
株式会社ネクストビート
【香川】キャリアアドバイザー（おもてなしHR） ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
香川県高松市サンポート2-1高松シンボ…
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザー業務をお任せします。 【職務詳細】 ＜キャリアアドバイザー（toC）＞ ・求職者本人も気づけていない現職での悩みの言語化 ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング、アドバイス ・相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案 ・転職活動中～内定～入職までの不安解消支援 ＜リクルーティングアドバイザー（toB）＞ ・経営者、役職者からの経営課題（採用／集客／育成／ブランディング 等）のヒアリング ・宿泊施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案 ・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ（人材募集広告掲載の提案） ・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング ・企業の専属人事としての求職者クロージング ・採用課題のある新規宿泊事業所の開拓 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
