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非公開
総務・人事（管理職）/越谷市/年収550万円～750万円/土日祝休み
人事、総務
越谷市 マイカー通勤可 （変更の範囲…
550万円〜750万円
正社員
現在、総務部は8名体制で業務を行っています。近い将来に総務部長の定年退職を控えているため、今回、後任となっていただける方を募集します。入社後は2年程度の引継ぎ期間を予定していますので、じっくりと業務を習得することができます。 具体的には ・内部管理業務全般（総務、人事、経理・財務） ※メインは総務人事を想定 ・総務業務（各種届出、社内イベント運営企画、外注対応管理、安全管理業務等） ・人事労務（勤怠管理、給与・賞与計算及びそれに基づく年末調整計算等、新卒・中途の採用、派遣スタッフ採用、評価、社会保険対応等） ※社会保険手続き等は顧問社労士と連携して手続きを行います。 ※中途採用はリファラル採用が中心です。 ●入社後、工場での研修期間あり。自社事業の理解と各部署社員との交流を目的としています。 工場研修・安全管理の為、入社後、クレーン玉掛講習受講、資格取得予定。 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務
非公開
★【人事担当者】医療グループ/介護事業部/何事にもチャレンジ精神ある方大歓迎です★
人事、医療・福祉・介護系その他
埼玉県東部 基本的に転勤はありませんが…
450万円〜550万円
正社員
医療と介護の連携を図りませんか？ 地域社会における病診、病・病連携はもとより、日本全国の医療機関とも連携を深め、皆様への医療サービスの向上に努力していきます。 さらに、新しい医療制度化でもサービス向上のためには、世界にも目を向けた新しい発想が必要と考えています。 教育機関や研究機関としての立場もさらに確立していくことが重要であると考えております。 【業務内容】 介護事業の事業部長職 人事・管理・企画など多岐にわたる業務をお願いします。 具体的に・・・ ■介護施設、介護事業の経営改善サポート ■介護人材の獲得、育成、定着、キャリアアップ ■新規事業の企画、立案（マーケティング調査、採算性の検証） ■社会貢献活動 【求める人物像】 私たちが目標として掲げる「地域包括ケアシステムのモデルになる」に共感し、 医療と介護の連携を図り、様々な事に対して前向きにチャレンジしていける人物 少しでもご興味をお持ちの方、ご応募お待ちしております。
株式会社マイナビワークス
未経験歓迎！大募集300名以上 常用型の無期雇用派遣（池袋、新宿多数）
人事、営業事務
東京（池袋、新宿、渋谷、品川、東京等）…
250万円〜300万円
正社員
◆主な仕事 ①一般事務：書類作成、顧客対応 ②営業事務：見積書・請求書作成、電話応対 ③貿易事務：資料作成、手続き業務 ④経理事務：請求書発行、伝票処理 ⑤人事総務：給与計算、保険手続き、勤怠管理 ⑥医療事務：受付、カルテ整理、電話、メール対応等 ご経験やご希望を考慮して配属先決定 ＊専属の担当が長期的キャリアを見据えたサポートでフォローしていきます。
非公開
★20代・30代活躍中！★【人事（採用・企画・運用）／エンジニア・BPO事業領域に強み】東証プライム上場企業
人事
東京都新宿区西新宿
500万円〜600万円
正社員
□■□■□ この求人のポイント □■□■□ ★東証プライム上場企業で 登録メンバーを含めれば約5,000名在籍している企業です！ ┗安定企業なので将来的にも安心です。 ★働きやすい！福利厚生も充実 ┗福利厚生欄をご確認ください！ □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ■□ 業務概要／内容 ■□ 採用企画一連の業務、エリアとなるセンターの 運営管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ・求人票と媒体選定の管理・指示 ・メンバーの管理育成 ・エリアのリクルーティング活動 ・エリアの拡大や増床の計画遂行/社外折衝 など。 【入社後の流れ】 最初の1か月は、同僚から社内規則やルール確認を習います。 ルーチンワークの工程や実務知識を身につけて頂きます。 最初の1か月程度は他拠点センターへの出張研修がある 可能性がございます(東京や札幌等)。 ご希望に応じ相談の上無理ない範囲で対応いただきます。
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総務職（人事・労務）
人事、総務
【本社】 大阪府大阪市中央区本町1-6…
300万円〜350万円
正社員
採用業務をはじめ、給与計算など労務のお仕事をお任せいたします。 【具体的には】 ■新卒採用（求人サイト運用、応募者対応、インターンシップ、会社説明会開催、面接、内定者フォロー） ■中途採用（求人サイト運用、応募者対応、面接） ■新入社員研修対応 ■入退社手続き ■給与賞与計算 ■年末調整業務 ※経理財務はまた別の部署で実施しています。 【採用割合】 新卒採用：中途採用 5：5
X Mile株式会社
【東京】人事企画/育成・制度｜急拡大中の事業・組織をさらに加速させるための土台づくりをお任せ◆年間休日124日以上◆
人事
東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イ…
600万円〜1000万円
正社員
当社の採用は主に中途採用が中心となっており、各事業やポジションに応じて訴求ポイントや選考プロセスを最適化しながら、採用成果に向けて活動を行っています。 今回は、これらの採用活動におけるオペレーション構築/改善、KPI管理、採用プロセスの品質向上をリードしていただける方を募集しています。 ■具体的な業務内容 ・採用活動における求人票の品質向上や採用ツールの企画改善 ・選考プロセスにおける運用ルールの設計 ・求職者、人材紹介会社、媒体社、自社の面接官を踏まえた最適なプロセス設計 ・メールや電話でのコミュニケーション品質の向上 ・採用成功に向けた情報連携の品質向上及び情報の蓄積 ・採用～入社における関係部署との連携オペレーションの設計 ・採用プロセスのデータ集計及び分析 ・採用上必要な契約やアカウント等の権限管理 ・採用活動における法改正対応 ■特徴 人事を担当する役員は新規事業企画室でHRTech(SaaS)の事業企画と営業、キャリアアドバイザーを経験した者です。経営戦略・人事マネジメント・社内DXなどを通じ、組織開発を進めています。 従来の人事・労務のあり方に囚われず、データドリブンで合理的な組織を創り上げていきたいと考えています。
非公開
エンジニアサポート(テストエンジニア)_五反田_東京
人事
東京都渋谷区渋谷3-1-1 PMO渋谷…
300万円〜400万円
正社員
企業から任されたプロジェクトがスムーズに進むよう、 メンバー(エンジニア)の勤怠・労務管理や、業務上の問題点を見つけて改善提案を行ったりします。 総合的なサポートを通して、プロジェクトの安定稼働とメンバーの長期雇用を実現することがミッションです！ ミーティング等を通してメンバー一人一人と信頼を築き、安心して働ける環境の提供を目指します。 【具体的な業務内容】 ◆担当するメンバーの勤怠・労務管理 ◆メンバーの労働環境ヒアリングやフォロー ◆管理システムへのデータ入力 ◆労働環境の改善提案 ◆イベントの企画・運営 など
わが国有数の空間情報事業の会社
わが国有数のマッピングカンパニーの労務スタッフ（将来の管理職候補）の募集◆
人事、総務
東京都目黒区
550万円〜750万円
正社員
＜職務内容＞ 人事・勤怠・労務管理、海外含め出向者管理、ハラスメント、メンタルヘルス、健康管理、労働問題等の人事・労務全般 ※働き方改革、業務効率化の特定課題に関する対応経験があればなお可 【配属先情報】 本社人事部は、企画、人事管理、採用、人材開発の四課体制で、現在進めている働き方改革、人事制度改革、DX推進等により、本社人事機能の拡充、現場の人事機能の強化を目指しています。 人事部の職場の男女比率は5：5とバランスが良く、また中途入社の比率が高く、各々の能力、志向を重視した適材適所で活躍できる職場です。 将来的なキャリアパスとして、現場人事などへのローテーションが可能性としてあります。
エレクトロニクス分野における東証上場のグローバル専門商社
人事職(リーダー候補)の募集です
人事、総務
東京、新宿区
650万円〜800万円
正社員
【メイン業務】 ・人事制度の構築、運用 ・経営や業績に直結する戦略部門としての体制構築（HRBP体制の構築） ・労務業務のフォロー（給与計算、勤怠管理、安全衛生管理など） ・グローバル人事（人事制度の構築・運用支援、労務課題の解決支援等） 他 管理職候補として、組織目標の達成に向け担当業務だけでなく、他メンバーが行う周辺業務についても、フォローや改善等に取り組んでいただきたいと思います。また、社内外の関係者とコミュニケーションを図り、人事業務におけるDX化（攻め・守りともに）や効率化についても活躍を期待します。
非公開
岡山市南区／人事・採用・労務／転勤なし／残業20時間以内／コロナ禍でも業績好調◎
人事、総務
岡山県岡山市南区
300万円〜400万円
正社員
具体的には ・新卒・中途採用業務 ・採用計画 ・採用企画立案 ・求人票作成 ・労務管理等 人事は現在30代20代の男性スタッフが2～3名で専属で動かれています。 これまでご経験のある人事を募集します♪
大手鉄鋼メーカーの情報システム部門会社
【勤務地：港区】各事業部門／総括部 事業管理／総務系の募集◆年収500万円～900万円◆
人事、総務
東京都港区
500万円〜900万円
正社員
■事業部の総括部門において、人事・総務系を中心とした課題に対し、 全社人事部門・総務部門等と協力し、事業運営上必要な施策の設定・推進を主体的に実行する。 （組織計画、人事配置、人事考課、キャリア採用、人材育成、労務管理、組織風土改革、内部統制など） 以下いずれかの事業部門への配属を想定しています。 ＜金融ソリューション事業本部＞ 銀行/証券を中心とした金融業界の顧客に加えて、インターネット系企業など金融業へ新規参入する顧客にもシステムソリューションを提供しています。 業界構造が変わりゆく金融業界で当社独自のサービス開発も積極的に行い、プラットフォームビジネス化を通じて、全業種向け「金融機能プロバイダー」を目指し、事業拡大を図っています。 ＜ITサービス&エンジニアリング事業本部＞ 中央省庁・大学・研究機関や、様々な業界におけるエンタープライズ企業に向けて、システム構築・運用、マルチクラウド、デジタルワークプレイス、セキュリティ等のサービス、ソリューションを提供しています。 当社の中では売上・社員数共に最大規模を誇る事業本部であり、当社が目指す姿「ファーストDXパートナー」に向けて重要な役割を担う成長事業領域です。 ＜鉄鋼ソリューション事業本部＞ 親会社をメイン顧客として、その事業を支えるあらゆるITの仕組みをシステムライフサイクル全てにわたって提供しています。24時間/365日止まることのない鉄の生産をIT面から支え続ける技術力を強みに、企画から構築、改善までシステムのライフサイクル全体に関わっています。
株式会社アニメイトホールディングス
【給与チームリーダー候補】業界最大級のアニメビジネス！残業10~20H｜一部リモート可
人事
東京都豊島区東池袋1丁目44-3
350万円〜500万円
正社員
アニメイトホールディングス人事労務部門は、グループ各社の勤怠/給与や各種人事企画を担っています。 ＜具体的な業務内容＞ ・給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施 ・担当企業の勤怠管理、給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務 ・年次業務（労働保険料申告・年末調整） ・給与改定、各種問い合わせ対応など ・給与チームのチームリーダー(候補)として3名程度のマネジメント ＜業務の魅力＞ 【様々な会社の課題解決】 ??40社を超えるグループ会社の人事労務業務を一括で担っており、組織全体に網羅的に関わることができます。 ・規模や業種が異なる各社ごとに抱えている悩みを課題解決できます！ 【経営層の声を直にキャッチアップ】 ??グループ各社の経営者と話せる機会が非常に多いです。 ・経営への熱い思いや将来のビジョンに直に触れることができる稀有な環境のため、ビジネスパーソンとして大きな成長を目指せます。 【安定した基盤で変革期に挑戦】 ??経験を活かして人事の組織や仕組みを創り、グループへ貢献 ・大きい規模感でゼロイチの制度刷新ができる 【スキルアップ】 社会保険労務士のグループリーダーも在籍・専門性高いスキルを学べる環境 【キャリアパス】 グループリーダーとしてマネジメントの道に進んだり、スペシャリストとしてより労務を極めるなど、実力次第でステップアップが可能 【働き方】 ・土日祝休み ・年間休日122日 ・残業月10~20時間程度 ・残業代1分単位で全額支給 ・産育休取得・復帰実績多数 ・一部リモート相談可（出社メイン） ・フレックスタイム制あり
非公開
【人材育成リーダー人材(PC力・相談力・人材育成実務経験)・上場・年休127日・年収～700万円】■東京
人事
東京本社(東京都千代田区丸の内2-7-…
500万円〜700万円
正社員
■アズビル・アカデミーは「人材育成の専門機関」で海外現地法人や国内グループ会社と 連携し、社員の持続的成長を支援し2025年度からの中期経営計画（人材）では 社員のキャリア自律が大きなテーマとなっており、既存の階層別・職能別教育の 再構築を計画・弊社の経営戦略に連動した人材育成を企画・実施できる、人材育成の スペシャリストを目指す方を求めます ! ! ■【具体的内容】 社員を対象とした人材育成に関する施策立案および教育プログラムの企画・実施 ・新人研修 ・年次研修、階層別研修 ・職能別研修 ★キャリア相談・支援若手を中心とした、社員相談対応
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HR（採用人事）
人事
東京都台東区
450万円〜900万円
正社員
・採用計画の策定 ・計画を実現するための企画立案 ・あらゆる採用手法を駆使した採用の実現 ・人事広報戦略の策定、実行 ・採用オペレーション設計、実行 中期的に、採用以外の人事業務（カルチャー作り・オンボーディング）にも挑戦いただきたいと考えています。 今後のさらなる事業成長加速に向けて、採用組織強化のための増員を目的とした採用です。
非公開
【アニメーター育成】大手テレビ局グループのアニメ制作会社 ☆土日祝休み／年間休日120日／フレックスタイム制☆
映像制作、技術、人事
〈勤務地〉 東京都 〈勤務時間〉 フ…
400万円〜800万円
正社員
・弊社アニメーターの作画育成 弊社アニメーターの作画の育成担当者になっていただきます。 東証プライム市場上場のアニメ制作会社として、業界としては異例のホワイトな働き方ができる職場です。
ジュピターショップチャンネル株式会社
【管理職候補/管理職】コンタクトセンター部/大手通販番組を運営
人事
東京都江東区
400万円〜1000万円
正社員
約800名の受注オペレーターが在籍するコールセンターでの、受注オペレーターに関する以下業務 ・採用計画立案及び実施 募集媒体の選定 社内外関係者との調整 採用面接実施 進捗管理他、関連業務 入社後の面談 ・受注オペレーターのサポート業務 オペレーターの就業や業務にあたっての困りごとや悩みに対する、相談・面談等の実施 ・労務管理 受注オペレーターに関する個別労務対応 出勤状況の確認や欠勤が続いた場合のフォロー ・考課関連業務（将来的に担当） 勤怠の出勤率の集計等、考課に必要な資料の作成 契約書作成や契約更新時の面談等
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【岡山市】人財開発マネージャー
人事、企画・管理・事務その他
岡山県岡山市
500万円〜600万円
正社員
■業務概要： 今後の事業展開にあわせた人財開発をメインミッションとして、全社仕組みづくりおよび運用を担っていただきます。 ■業務詳細： - 人財開発・育成スキームの開発、トレーニングプログラムの企画、運営全般 （年間教育研修計画および教育研修プログラムの立案と策定・運用） - 次世代リーダー育成のための、特性に合わせた中期的な教育・育成計画の立案、実行、効果測定 - 社内イベントなどの事務局を含む社内業務支援 - その他人事関連プロジェクトなど
株式会社アルバイトタイムス
人事採用担当
人事、総務
静岡キャリアセンター 〒422-806…
400万円〜500万円
正社員
【採用】自社の新卒採用業務全般を担当いただきます ・新卒採用企画(ターゲット選定･方針作成･スケージュール･各部門との合意形成など） ・母集団形成(媒体選定･求人広告出稿･スカウト送付･イベント出展） ・採用企画実施(インターンシップ･説明会など、オンライン･対面） ターゲットの志向を考えた企画内容と資料の作成･当日のファシリテーションと 学生へのフィードバックを行います。わかりやすく･心を動かす伝達力を発揮いただけます。 ・選考 →インターンシップ企画、グループディスカッションや個別･集団面接にて応募者の方の選考を行います。 ・広報活動 自社サイトやSNSを通じたアプローチや 各大学などとの関係性構築など、認知力UPを目指しています。 ★採用実績（新卒） ・23卒採用 6名入社 ・22卒採用 10名入社 ・21卒採用 2名入社 東京など遠方のメンバーともオンラインで打合せ。
非公開
洋上風力発電の基礎構造物（モノパイル）工場における総務要員_洋上風力4
人事、一般事務
笠岡工場 : 岡山県笠岡市（ＪＦＥスチ…
450万円〜750万円
正社員
【配属部署】 洋上風力PJチーム 笠岡モノパイル製作所 総務室 【お任せする業務内容】 新工場の総務部門（総務、人事、経理、安全衛生、環境、保全）に所属し、主として「総務」に関する業務についてリーダーとして活躍できる人材を募集しております。具体的には、ネットワーク構築も含めた施設・備品管理、来客対応、広報対応、対外窓口、社内行事などの業務を担当いただく予定です。工場立ち上げ時の必要業務の洗い出し、実施時期や実施担当者アサイン等も含む多岐にわたるご活躍を期待しております。 【採用背景・事業を取り巻く状況】 洋上風力発電の基礎構造物（モノパイル）を製造する工場（日本初）を、岡山県笠岡市（ＪＦＥスチール西日本製鉄所構内）に建設しております。稼働開始（2024年4月）に向け、工場運営に関わる総務要員を募集しております。 職種の変更範囲：当社業務全般 ■手当や制度も充実 超過勤務手当（残業時間に連動して支給） 帰省手当（※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし） 独身寮・借上げ社宅制度（40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円） 住宅融資制度（勤続3年以上の社員が対象） 産休・育休制度あり など
非公開
★20代・30代活躍中！★【人事労務／管理職候補】東証スタンダード市場上場／DX事業・WEB事業で成長中
人事
【勤務地】 東京都港区六本木 【アク…
500万円〜600万円
正社員
【募集背景】 事業拡大に伴って事業成長を支える労務（マネージャー候補） の組織力向上の採用となります。 【業務内容】 ・給与計算業務の管理/補助 ・社会保険手続きの管理/補助 ・勤怠管理の管理/補助 ・労務業務フローの改善構築 ・評価制度の運用 ・福利厚生の企画・実行 ・社内の各種問合せ対応
