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メリービズ株式会社

【渋谷】コミュニティマネジメント ※過去3決算期の収益成長率194.4％の急成長中企業/在宅勤務可【エージェントサービス求人】

人事、人材コンサルタント

本社住所：東京都渋谷区円山町28-3…

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350万円〜699万円

正社員

バックオフィス特化型のビジネスプラットフォーム『バーチャル経理アシスタント』などを展開する当社にて、弊社サービスには欠かせないリモート経理スタッフの皆さんに「経理の仕事をするならメリービズで働きたい！メリービズで働いてよかった！」と思っていただけるよう、スタッフコミュニティや仕組みを一緒に作り上げていただきます。 ■主な業務内容：全国・全世界のリモートスタッフの採用業務およびプロジェクトへの人選、割当てをしながら、リモートスタッフ同士がお互いに支え合える組織を創りをご担当いただきます。 ■業務詳細：・リモートスタッフ様の採用 - 母集団形成〜レジュメ選考、テスト実施、Web面談を通しての選考・プロジェクトへのアサインメント・フォローアップ - 新しいプロジェクトに適性のあるリモートスタッフのアサインメント - 休暇・プロジェクト辞退に対する対応 - リモートスタッフへのフォローアップ・リモートスタッフのモチベーションアップ施策の企画実施・育成 - リモートスタッフ同士がお互いに支えあえるコミュニティの醸成 - 評価制度等の企画・運用 ■サービス紹介：＜バーチャル経理アシスタント＞独自のクラウドソーシングの仕組みを構築し、日本全国のハイスキルなリモート経理スタッフと共に事業を推進しています。コア業務に集中できる、一歩先の経理部へ。＜メリービズ経理DX＞ビジネスコンサルタント、ITスペシャリスト、事業会社CFO・公認会計士・税理士などによるプロフェッショナルチームが、100%ハンズオン体制で貴社の経理・会計のDXを全面的に伴走支援する実行型の経理DXコンサルティングサービスです。 ★東証上場企業から中堅・中小企業、スタートアップ企業まで、様々な業界の企業様にご利用いただいております。 ■働きやすい環境：・ラッシュアワーを避けた出勤およびリモートワークも可能です（コミュニケーション促進のため毎週月・木曜は原則出社）。・ハイスペックPC、モニターなどを貸与。ストレスレスな働き方が可能です。・2021年12月よりオフィスを移転。事業拡大に伴う従業員増加への対応とより良い職場環境の構築のために渋谷へ移転しております。

株式会社シオン

【東京】両面型人材紹介（マネージャー候補）未来を支えるベンチャーに特化◆リモート有／土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都港区東新橋2-3-1…

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600万円〜999万円

正社員

【インセンティブ有◆幅広いHRソリューション展開◆IPO準備中◆新規事業領域の立ち上げ◆土日祝休み／リモートワーク有】 ■業務内容：主に上場準備中のベンチャー企業様（IT業界・コンサルなど）を顧客とし人材を必要とする企業と仕事を探す求職者の架け橋となり、採用支援業務をご担当いただきます。 ※コミュニケーションはLINEやメールや電話など非対面が基本です。 ■具体的な業務内容：以下2つの業務を併行して携わっていただきます。 ※RA業務：リクルーティングアドバイザー事業所への人材紹介人材を必要とする企業に対して、募集背景のヒアリングから求人票への落とし込みを行い、適切な人材を推薦します。 SNSを駆使しながら上場準備企業や上場企業の経営層と直接対峙し、企業成長に資する人材を人選し、最適な人材をご紹介していきます。 ※CA業務：キャリアアドバイザー/求職者へのキャリア支援求職者が転職を希望する背景や希望の条件（給与・休日・キャリアパスなど）を伺い、最適な求人を紹介するほか、キャリアの強みの整理など求職者に合わせた面談を行います。また、面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職活動をトータルでサポートします。入職後も接点を持ちながら、長期的なキャリア支援を行います。 ■当ポジションの特徴：・対企業、対求職者の両方を担う両面型のため、双方のニーズをしっかり汲み取り、顧客に寄り添った支援に携わることができます。・人材紹介のみではなく、RPOや広報支援・SESなど、幅広い手法で企業の採用課題解決に関わることができます。・「成長企業支援」にフォーカスした社会貢献度の高い仕事ができます。・独自の経営者ネットワークを構築できます。 ■組織構成約20名程度で構成され、4チームに分かれて活動しています。 20代後半〜30代前半のメンバーが多く、ご経験があれば入社後3，4か月でマネージャーを目指せます。 ■当社の特徴：当社は「人とテクノロジーの力で社会にイノベーションを起こす」をミッションに、成長企業支援インフラを（「ヒト・モノ・情報・カネ」という経営リソースを包括的に）提供する会社です。IPOを目指して、仲間と一緒に最後まで諦めずに突き進むメンバーが揃っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ネクチャ

キャリアアドバイザー◆飲食業界のキャリアをサポート／HR業界出身者歓迎！／賞与年3回【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都江東区亀戸6-34-…

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400万円〜899万円

正社員

【スーパー・専門店・食品加工場などで働く人材専門の紹介サービス「フードコネクト」を展開！】 ■ポジション概要：食の流通と社会をつなげる架け橋になるべく、飲食業界で働く人材をサポートする『フードコネクト』を展開する当社にて、求職者と企業のマッチングを行うキャリアコーディネーターを募集します！ ■具体的な業務内容：（1）求職者対応転職を考えている方にこれまでのキャリア、現職のお悩み、今後のキャリアプランなどをヒアリングし、希望に合う企業を紹介します。面接のサポートや入社後のフォローも行います。（2）クライアント企業対応人材に課題を持つ企業に求める人材や条件などをヒアリングし、登録している求職者の中から希望に合う人材ご紹介します。 ※ホームページなどからの反響営業が中心＜顧客例＞主にスーパー量販店・鮮魚専門店・精肉専門店・食品工場等＜仕事の流れ＞ ▼求職者の登録・面談主に電話で、希望条件や悩み、状況等のヒアリング ▼マッチング求職者へ求人票だけでは分からない部分も踏まえて最適な求人を案内。企業へは求職者のプロフィールシートを作成し紹介します。 ▼面接準備・面接面接日程の調整、履歴書や職務経歴書の準備、模擬面接などを実施。面接当日のフォローや、場合によって面接に同行することも。 ▼結果確認・条件交渉面接の結果を確認し、内定であれば条件の確認や交渉などを行います。 ▼入社前後フォロー入社後も定期的に面談を実施。困っていることなどがあればサポートします。 ■教育体制：・まずは先輩のOJTで、サービスについてや求職者の面談の仕方、求人票の見方などの基本を学びます。求人についての勉強、実践的なロープレ等もしっかり行います。・2ヶ月目を目途に独り立ちのイメージですが、その後も周囲のメンバーがフォローしますので、ご安心ください。・育成研修も実施しており、論理的思考や交渉術なども学べる機会があります。スキルを磨きステップアップできる環境です。 ■組織構成：今回採用予定の部署は計6名で構成されており、風通しが良く質問のしやすい雰囲気です。チームを更に盛り上げていってくれる方を募集します！ ■就業環境：完全週休2日制（土日祝）、年休120日、残業は月25H程と働きやすい環境です！

リクルーティング・パートナーズ株式会社

【福岡・天神】人材紹介コンサルタント＜法人営業経験や、採用経験を活かして活躍◎＞【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：福岡県福岡市中央区天神2-…

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400万円〜699万円

正社員

〜九州の企業様と地場で働きたい求職者の方を直接結ぶお仕事／九州の地方創生に貢献できます〜 ■業務内容：九州に特化した総合人材会社である当社にて、人材紹介コンサルタントをお任せします。企業に対する人材紹介の提案営業と、求職者の転職サポートを両面で担当できるので、企業・求職者を直接結ぶことができるやりがいを感じられます。 ■業務詳細：・課題ヒアリング・求人獲得・求人票作成・候補者の募集（web集客）・ご推薦・面接アドバイス等・採用／転職成功までのフォロー ■ポジションのやりがい：「転職半年後の就業継続率98％以上」これは採用業務に関わる方、人材紹介ビジネスの関係者ならちょっと驚かれる数字です。これほど高精度なマッチングが可能なのは、当社のCAが求職者に寄り添うことを徹底しているから。面談では、時に苦言も呈します。職務経歴書を5回書き直してもらったこともありました。「他の人材紹介会社にはこれで良いと言われたのに」と最初は心外そうだったその方も見事、希望する大手広告会社に転職できました。企業様の過去・現在・未来をともに見据えたうえで人材要件を定義し、その企業様に入社すれば輝きそう！と感じられる方だけを厳選してご紹介する。これが、私たちの変わることのない姿勢です。 ■当社の特徴：【九州企業の採用パートナーを目指す】九州の企業を強く元気にする！その想いから16年前に創業。おかげさまで取引先は約2700社。採用パートナーとして、最後まで顧客に伴走する姿勢を忘れません。【地元九州に様々な視点から貢献】主に5つの事業がありますが、採用から自治体との協業まで、様々な角度から九州の企業様・候補者様を支援しています。【圧倒的顧客志向】「標達成さえすればなんでもよい」という会社ではありません。いわゆるお願い営業など、顧客のためにならない提案はありえない社風です。お客様のためになりたいという想いで業務を行っています。【柔軟な働き方】完全週休二日制、フレックス制度や出社・在宅のハイブリッド制度など、新しい働き方を積極的に取り入れ、充実して九州の土地に長期就業できるような環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｄ＆Ｍキャリア

【大阪】人材コンサルタント◆外国人就労支援~経験者優遇◆医療・介護領域特化◆土日祝休／働き方◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

★新本社（2024/12/16~）住…

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350万円〜499万円

正社員

＜『すべての人の人生の充実を応援する』がミッション／土日祝休・残業25〜30H／お客様と関係構築が重要なやりがいある仕事！／明確な評価制度／ハービス大阪勤務＞医療・介護の人材紹介・派遣、外国人就労支援を中心に事業を展開する「D&Mグループ」の同社にて、外国人就労支援部門にて主に以下の業務をお任せします。外国人採用にかかわる課題やニーズに対し、ソリューション提案を行います。人材業界経験だけではなく、専門機関や人事部門にて、「外国人採用」「手続き」に携わったことのある方、大歓迎です！ ●人材紹介業務【営業活動】求人企業の開拓、商談、契約締結、求人票作成、推薦／面接【募集活動】求職者の探索、登録面談、求人案件説明、履歴書／面接サポート ●その他上記に付随する業務尚、適宜下記の支援業務も一部担当していただく可能性があります。 ●生活支援業務事前ガイダンス／出入国送迎／住宅支援／公的手続支援／相談対応／離職時支援など ■組織構成大阪オフィスメンバー（計7名）統括責任者（40代前半）、営業職（30代〜40代）、アシスタント（30代） ■研修制度／成長しやすい社風入社後はOJTと資料研修などを通して知識を習得いただきますので、医療や介護領域の知識がなくても全く問題ございません。また社内には、人材業界出身の社員も多く在籍し、少数精鋭たからこそ分からないことや些細な悩みも相談しやすい雰囲気です。 ■働き方／評価制度の魅力残業月25〜30h程と同業界の中では少なく、ワークライフバランスを保つことができます。明確な評価制度も整えているため、営業としてしつかりキャリアアップしながら、腰を据えて働きたいと考えている方にはびったりの環境です。 ■会社の魅力当社は2019年に設立とまだ若いですが、生活に欠かせない医療・介護分野をはしめ、外国人就労者の支援など社会貢献性の高い人材事業を展開しております。人材紹介だけではなく、派遣も行っており、幅広い求職者のニーズに合わせた適切な支援を叶えることが出来ます。

株式会社ＶＡＬＵＡＢＬＥ　ＬＩＦＥ

【福岡／リモート可】人材コーディネーター（両手型）※医療・福祉業界に特化した人材サービス／転勤なし【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：福岡県福岡市中央区大名2-…

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600万円〜1000万円

正社員

■業務概要：病院・福祉施設向けの人材事業を手掛ける当社の人材コーディネーターとして業務をお任せいたします。 ■主な業務内容：（1）対個人（求職者向け）・面談および就業先のご案内・面接日の設定・面接の指導・面接同席・就業後のアフターフォロー ※求職者様は看護師、歯科医師・歯科衛生士、介護士、理学療法士、保育士などです。（2）対法人（病院・福祉施設向け）・人材ニーズをヒアリング・意向に沿う求職者様をご紹介 ■組織構成：10名 ■同社の魅力：代表は元々人材紹介業界出身の方で、業界の当たり前を変革し、より良いサービス提供と、更なるチャレンジをするために同社を設立したため、同業界出身者はもちろん、未経験から人材業界にチャレンジする方にもおすすめです。・少数精鋭だからこそ可能な教育制度：現在同社は増員拡大フェーズではありますが、安易な増員採用は行いません。今回先ずは2名を採用し、その方々を育ててから、次の採用を開始します。同業界でトップセールスを記録した代表に徹底指導を受けることで、スキルアップを目指せます。・フルリモートＯＫ／残業も完全個人裁量の働きやすさ：入社直後は研修のため出社もありますが、一人前になったのちは完全個人裁量で働いてOK。現在フルフレックスも検討中です。・医療業界という今後の成長業界：医療業界は年々人手不足が加速しており、同社のデータベースから紹介できる病院は無数にあります。拡大余地を多く残している業界と言えます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社グロース

【なんば】キャリアアドバイザー※未経験者歓迎/転勤なし/拡大フェーズ/人物面重視【エージェントサービス求人】

営業系その他、人材コンサルタント

なんばオフィス住所：大阪府大阪市中央…

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300万円〜399万円

正社員

＜業務内容＞・転職活動を行っている、又は検討している求職者との面談カウンセリング、アドバイス、求人紹介　（対面、WEB、電話）・スカウト、広告からの求職者集客、マッチング・集客策やキャンペーンなどの企画・立案主に20代を中心とした転職支援を行っております。職種は営業、人事、ITエンジニアなど多岐にわたりますが、キャリアチェンジをお考えの求職者様も多いため、親身になって、将来どのような姿を描いているか、またどのような仕事を選ぶべきかを一緒に考えてその中で最適なキャリアプラン、求人のご提案をして頂きます。内定獲得まで何度もコミュニケーションを取り、都度不安を解消して頂きます。弊社は「入社したら終わり」というスタンスではなく、入社後もフォローし、関係性を保っております。【同社について】同社は人材派遣、人材紹介サービスを事業としており、今回募集の人材紹介事業は約2年前に立ち上げ、現在2名で行っております。試行錯誤しながら少しずつですが、着実にステップを踏んで来れていると思っております。今後拡大に向け、是非長期的にお勤め頂きコアメンバーになって頂けるメンバーを迎え入れたいと考えております。キャリアプランもご用意しております。例えばマネージャーを目指す。例えば派生した事業部を立ち上げる。例えば新規事業を開発する。どれもチャンスはございます。グループ会社も含めですが、ここ最近ではグランピング施設を立ち上げたり、ビューティーサロンを開設したり、全体的にチャレンジできる環境です。弊社でのフェーズでやりがいを持って頂けることはやはり、「手作り感」「成長環境」だと考えます。こうすればもっとよくなるのではないか。喜ばれるのではないか。日々メンバーで意見を出し合いながらやっていけることです。私も大手にいた経験がありますが、一人の会社員感覚ではなく、一人ひとりの自分達が会社を動かしているんだと感じて頂きみんなでやり遂げていく環境ですので、やりがいをもってお仕事して頂けます。面接では是非あなたのやりたいこと、なりたい姿をお聞かせください。弊社の思いをお話しさせて頂き、熱く話し合えたらと思います。変更の範囲：無

株式会社じげん

【未経験歓迎】人材紹介コンサルタント◆法人・個人・両手形選択可／不動産業界の転職プラットフォーム【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

株式会社アップベース住所：東京都目黒…

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400万円〜649万円

正社員

■職務概要：人材紹介コンサルタントとして「企業の採用支援」及び「個人の転職活動支援」に携わっていただきます。当社では個々に高い裁量を持たせており、主体的に仕事に取り組む事と、三方良しを大事にしている事から顧客に徹底的に向き合い仕事に取り組むことが可能な環境です。 ※ご経験に応じてマネージャー／リーダー採用の可能性もございます。 ■職務詳細： 1)企業担当：リクルーティングアドバイザー企業の採用活動を支援していただきます。主に、企業訪問、求人の受注・求人票作成、人材のご紹介、選考過程の調整や条件の交渉など内定までの一連のプロセス、及び入社までのフォローをしていただきます。企業の特徴や魅力、職種毎の専門的な知識を深く理解し、求人ニーズとその背景を正確に把握することが求められてます。また、企業の事業戦略・採用戦略を理解することで、企業の採用担当者と同じ目線に立ち、採用を実現していきます。潜在的な求人への人材の提案もしていただきます。２)求職者担当：キャリアアドバイザー求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。ご登録いただいた求職者への面談を実施して、その方にマッチした求人をご紹介し、面接から内定、入社に至るまでをサポートいただきます。求人ご紹介の際には、デジタルな条件面だけではなくご本人様の価値観や志向といったアナログな情報も理解し、より精度の高いマッチングを行います。求職者の転職を成功に導いた時は、大きなやりがいと喜びを感じられます。 ※キャリアアドバイザーもしくはリクルーティングアドバイザーもしくは両面コンサルタントを選べます。 ■想定配属先：雇用元は株式会社じげんとし、グループ会社である株式会社アップベースに出向予定となります。 ■株式会社アップベースについて：『レガシー産業における労働生産力をITとヒトのチカラでアップデートする』をミッションに人材紹介サービス・採用コンサルティング事業を展開しています。建設と不動産業界はいずれも市場規模は増加傾向でありながら、従事者の不足が社会的課題となっています。「建設JOBs」と「リアルエステートWORKS」は、そんな建設・不動産業界で仕事を探す転職希望者様と、採用ニーズがある企業様とをマッチングする採用プラットフォームです。変更の範囲：会社の定める業務

Ｊｕｓｔ　Ｌｅｇａｌ株式会社

【未経験歓迎／赤坂】法務専門の両面型転職エージェント／リモート可／研修制度◎／英語力を活かす【エージェントサービス求人】

営業系その他、人材コンサルタント

本社住所：東京都港区赤坂6-3-1 …

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400万円〜649万円

正社員

【圧倒的知名度を持つ弁護士専門転職エージェンシー／外国人・日本人共同経営のダイバーシティ溢れる職場環境／年収3500万円を目指せる】 ■業務概要：弁護士など法務コンプライアンス界の転職支援を手掛ける当社にて、両面型のエージェントとして入社いただき、2〜5年後には弁護士やコンプライアンス・オフィサーなどハイレイヤーな方の転職を一貫してサポートするコンサルタントを目指していただきます。キャリアパスの流れとしては、ジュニア・アソシエート→アソシエート→シニア・アソシエート→コンサルタントという流れになります。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎ジュニア／アソシエート職・クライアントからの要望をもとに、候補者のコンタクト先をリストアップ・プロジェクトのサポート・マーケットのリサーチ（（融業界メイン）・候補者へ電話やメールでコンタクト、候補者状況に合った対応を実施 ※ジュニアアソシエート職の段階から法人顧客の商談に同席いただきます。 ◎シニアアソシエート職・クライアントに対しての提案・頭から最後までのクロージング ※コンサルタントがサポートを行います。 ◎コンサルタント法人顧客のご要望に対する提案から候補者様のご支援まで一貫して行っていただきます。 ■業務の特徴：候補者の方々に電話やメールでコンタクトを取っていただくところからスタートします。「コンサルタントのためのアポ取り」ではなく、今連絡を取る方々が数年後に自身が担当する候補者となるため、自分のためにもコンタクトを取っていきます。ただ、最初から「今すぐ転職したい」「マーケット情報が欲しい」という方々に対し情報共有や話すことはできないので、そのような場合にはまずはコンサルタントにつなぎ、同席して学び覚えていただきます。 ■教育体制: 座学研修後、先輩のアポ同行（半年〜1年程）やOJTから始まり、少しずつ知識を身に着けていただきます。 ■働く環境／魅力：・外国人とと日本人による共同経営体制のため、公用語が英語です。英語スキルを活かしキャリアアップを目指したい方にピッタリの環境です。・外資の大手企業の本部トップ、コンプライアンストップの方との関係性も長く、紹介している実績があるため、信頼を頂いております。

株式会社Ｈａｊｉｍａｒｉ

ITプロ人材のキャリア支援／人材コンサル営業／NTTドコモ等5000社超実績／3か月OJT有【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-16…

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500万円〜799万円

正社員

◇渋谷・在宅可／売上伸長率159％／IT起業家・フリーランス支援事業でワンランク上の営業スキルを身に着く／残業2４.5H程度／入社後3か月間の研修で未経験も安心◇ ■業務内容新規プロダクト開発などIT領域の課題解決を実現するプロ人材を一気通貫でマッチングし、クライアントのビジョン実現に伴走いただきます。＜具体的には＞（1）法人顧客の事業・組織における課題の整理から課題解決に必要な人材要件(経験やスキルセット)を定義（2）必要な人材要件を満たす、弊社登録のプロ人材と面談し案件のご提案しキヤリア支援プロ人材の参画決定後も一気通貫で個人法人に伴走しながらプロジェクトを推進いただきます。 ■ITプロパートナーズについて即戦力デジタル人材とのマッチングによって企業の抱える課題解決に伴走。下請けの開発会社ではなく、事業会社でプロダクト開発をけん引するような方をメインでご支援しています。同事業だけで100億円以上の売上を作り上げており、80,000名超の方々のご登録、約5,000社の企業にご利用頂いているサービスです。 ■導入企業例：サーバーエージェント、Sansan、NTTドコモ等＜顧客事例＞ https://crowd.itpropartners.com/lp/2023 ■教育体制・専門的なIT知識の定着をサポートするチームにて研修がございます。・入社後約3ヶ月ほどOJTがつき、実際に業務を行いながら適宜不明点を一緒に解消できます。 ■魅力：・プロ人材の支援を通じてコンサルタントとして事業や経営を支えるプロダクト開発やシステム構築の課題解決に貢献し、ハイクラス人材の自立したキャリアのサポートも行うことができます。・ユーザーの声をもとにしたサービス改善・開発に携わることができます。・入社１〜2年後に新規事業立ち上げに挑戦やマネージャーへの昇格など多様なキャリアパス例がございます。 ■働き方・現メンバーは現在週２〜３程度リモートワークを実施しています。 ■Hajimariについて「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める。」というビジョンを掲げ、人や企業の自立を実現する様々な事業を展開。設立8年で12の事業をリリースし、メンバー130名で売上70億円到達した急成長企業です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社グローマス

【業界未経験歓迎】人材営業（両手型）※歯科業界特化でシェアトップクラス／残業月20H・転勤無【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都千代田区神田東松下町…

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500万円〜649万円

正社員

〜予防・審美・訪問歯科のニーズが高まる成長市場/1〜2年でリーダーやマネージャーへ昇格/実績に応じて賞与に上乗せがあり年収増も叶う〜 ■採用背景：当社は歯科医療従事者向けに人材紹介サービス/求人広告サービスを提供。歯科業界向けの人材サービスではトップクラスのシェアを誇っております。事業拡大に伴い、キャリアアドバイザーを増員いたします。 ■業務内容：採用のニーズを抱えている歯科医院と転職活動を行いたい歯科医師や歯科衛生士双方を担当し、歯科医院の採用成功ならびに転職活動のご支援に携わっていただきます。 [業務詳細] ・歯科医院の採用活動のヒアリング、求める人材の提案/人材紹介・求職者との面談・求職者／歯科医院からの問い合わせ対応・選考や内定後のサポート等 ■入社後の流れ：入社後はOJTを通じて業務に慣れていただきます。一か月程度は顧客を持たずロールプレイング等を実施し、キャッチアップ状況に応じて徐々に顧客を担当します。丁寧な教育に依り予算を達成する方も多い状況です。 ■組織構成：営業担当は全体で20〜25名程度、役員1名が部門責任者を兼ねています。エリアや職種で分かれて数名のチームで構成されており、各チームはリーダーやマネージャーが統括しています。 ■キャリアパス：業界未経験から入社した方でも、実績次第で入社後1年程度でリーダーになることもあり早期にキャリアアップできる環境です。リーダーの次はマネージャーへのキャリアがあり、中途入社で早ければ2〜3年程度で目指せます。 ■インセンティブ：実績に応じてボーナスに上乗せしており、実績を上げた方の中には倍のボーナスを支給される方もおります。 ■当社の強み：当社は歯科業界向けの人材サービスではトップクラスのシェアを誇っております。歯科業界は未だレガシーな環境も多く、参入障壁も一定ある中で、同社は歯科医療に従事していた社員も複数おり、豊富な知識と情報を活用した、高品質なサービスの提供ができています。歯科従事者向けの人材サービス以外にも、歯科医院の業務面をフォローするためにDX化を推進しており、勤怠管理システムや採用管理システム、給与計算システムなどを提供し、歯科医院の人事や労務面の課題を解決しております。

株式会社アソウ・ヒューマニーセンター

【大阪市／北区】両面型・人材紹介コンサルタント（企業2割・求職者８割）※二新卒歓迎／未経者活躍中◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

大阪支店住所：大阪府大阪市北区芝田2…

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400万円〜499万円

正社員

◇◆未経験歓迎／異業界からの入社が100％／サポート体制抜群／未経験からでも個人・法人双方の対応スキルが身につく環境！◆◇ ■メインミッション：両面型人材紹介コンサルタントとして、企業側・転職者側どちらも対応し採用支援・転職支援を叶えていくことがミッションです。 ■業務割合・企業担当（リクルーティングアドバイザー業務）：２割・求職者担当（キャリアアドバイザー業務）：８割 ※成長フェーズによって変動あり ■業務の流れ：＜ご入社後〜半年ほど＞・新規顧客の開拓（担当企業数目安：5社） ※既に取引のある顧客の引継ぎも対応頂きますので、ずっと新規営業を対応頂くことはありません。 ※顧客層：メーカー（食品・医薬品・化学・半導体・機械）、小売業界、など＜半年後〜＞・開拓を行った企業様に、求職者様をご紹介をして、面接時のサポートを行い転職支援を叶えていきます！ ※提携している人材紹介会社のデータベースを使ってマッチングをしていきます。（スカウト）＼業務スタイル／ ★少数のお客様に丁寧に向き合って頂く方針です・法人側の担当は1人前での方での3社ほどとなっています。　┗１社に深く入り込んでいただく深耕スタイルのコンサルになります。・求職者様のカウンセリングは1日１回ほどを想定しています　┗お一人お一人に時間をかけて転職支援をしていくスタイルになります。＼特徴／ ◎自分で開拓をしたお客様に対して採用支援まで伴走ができるため、その過程を見届けることができます！ ◎管理栄養士、婦人靴の販売、倉庫管理職等の異業種からの入社実績あり！ ◎伴走型の育成を実践し、OJTや育成カリキュラムで色々な経験や研修ができる環境が整っています！＼求職者様へのメッセージ／「営業未経験だけど成長したい！」「お客様にもっと向き合って仕事をしたい！」という思いを持っている方は、是非一度面接にてお話ができればと思います！ ■同社について：若手を中心とした社員間の連携もよく取れているアットホームな職場です。同社の強みは顧客から頼られ、それに対しグループとしてのノウハウや組織力を駆使して確実に対応できることです。仕事の面白みや、やりがいを実感してほしいと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジールコミュニケーションズ

【名古屋／未経験歓迎】就活アドバイザー◆部活動等を頑張る学生を支援／実績評価◎／土日祝休・在宅可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

名古屋支店住所：名古屋市中区栄2-9…

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300万円〜449万円

正社員

〜学業や部活動、アルバイトなどを頑張ってきた方歓迎！／人生の大きな決断に携わり、営業としてのスキルも磨けます〜 ■業務内容キャリアアドバイザーとして就職・転職準備、企業探し、選考対策など就職活動のご支援をしていただきます。社長が元Jリーガーであることから体育会など独自の繋がりがあり、学業や部活動、アルバイトなどで頑張ってきた学生さんの就職活動をサポートしています。まずは若手求職者を担当頂き、ゆくゆくはミドル層、ハイクラス層のキャリア支援に業務範囲の拡大を検討しています。 ”＋αの価値提供”を目指し、ただ紹介するだけではなく、過去のデータ分析に基づく最適なご支援創出に取り組んでいる点も当社の特徴です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細・就職相談学生との面談、企業紹介などカウンセリングから内定まで一貫してフォローしていただきます。・企業へのヒアリング企業の採用をサポートするコンサルタントと連携して、求める人物像や採用ニーズをヒアリングし、マッチする方を紹介します。・就活イベントの運営合同説明会（面接会）、交流イベントなどの運営をサポートします。 ※企業開拓や求職者様の開拓は別のチームが行うため、求職者様のフォローや、より良いマッチングづくりに集中できます ■育成環境座学研修の後、現場にてOJTでフォローしていただきます。学生との面談の仕方や就活サポートのコツ、企業紹介のトークなどは先輩たちが丁寧に指導します。O J Tや同行を通じて着実に成長できる環境です。『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください！※約2〜3ヶ月で独り立ちしていただくイメージです。 ■キャリアアップ実績＝評価なので実績を正当に評価されたいという方にはピッタリな環境です。過去には入社4ヶ月で役職に就いたメンバーも。誰にでも平等にチャンスのある環境です。 ■インセンティブ年4回インセンティブの支給があります。全体の80％の方に1回あたり平均数十万円程度のインセンティブが支給されており、実績を積んだ分だけ評価される環境です。 ■入社実績業界・職種未経験の方が多く入社し活躍されています。例：営業職、販売職、サービス職、保育士、事務職、教師など。変更の範囲：本文参照

株式会社サムライソウル

【マネージャー候補】人材紹介営業（両面型）＜フルリモート可/高額インセンティブ制度＞【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都港区南青山2-2-1…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【エージェント勤務で今よりも年収を上げていきたいあなたへ／大手企業との取引で人気求人多数保有／インセンティブ充実・フルリモート】両面型のコンサルタントとして、法人・個人の間に入り、双方の要望を実現すべく、面談や営業活動をしていただきます。当社は、創業以来、「求職者の希望を最優先する」という考え方を大事にしており、納得しない意思決定を迫ることはせずに事業展開してきました。そのため、顧客ファーストで業務に取り組めます。また当社は粗利額の25~40％をインセンティブにて社員に還元しており、売上連動で給与に対して還元率が高いことが特徴です。年間3500万円ほどの売上で年収1000万円ほどがイメージです。 ■業務内容： ≪個人向け≫ ・集客（ビズリーチやambi、RDS,Linkedinなどを活用）・面談（20~30名程度/月) ・選考対策　・日程調整や適宜フォロー　　 ※主にミドル層平均年収5~600万円の求職者が対象 ≪法人向け≫ ・お打ち合わせ（採用の要件やポジションなどのヒアリング）・候補者様（個人）の推薦　・最適なマッチングを可能にする為のコンサルティング ※主に大手企業既存顧客を担当 ■採用背景事業の拡大と共に教育体制も整い、より事業を拡大していきたいと考えており、増員で募集しています。 ■組織構成：配属先は計８名在籍しております。正社員4名（うち、30代女性マネージャー1名、他メンバー3名）、業務委託4名です。企業の事業成長に貢献すること、求職者のポテンシャルを引き出すことをやりがいや介在価値になると考えているメンバーが多く在籍しています。 ■当社の特徴：・求職者の自己分析や面接対策など、個人の可能性を最大化させる業務に時間をかけながらも、必要な時には厳しいこともきちんとお伝えします。法人側・個人側のどちらかに偏らないビジネス視点を持った支援を行っています。・代表含め、リクルートグループ出身者が複数名在籍していることもあり、リクルートグループへの決定実績は、営業職や企画職、エンジニア職など多岐にわたるポジションでトップクラスです。・完全週休二日制で土日祝休、フルリモート可（現在は全社員フルリモート）で、フレックス制度も導入しています。

レバレジーズ株式会社

【東京】営業オープンポジション◆適性や希望に合わせポジション相談◆企画職や役職登用等早期スキルUP可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-24-…

￥

500万円〜699万円

正社員

〜最短×最大限に自身の市場価値を高められる／入社後2〜3年で事業や営業企画、マネジメント登用事例多数！「働きがいのある会社」6年連続、大規模部門ベストカンパニー受賞◆社会課題を軸に年商千億規模に成長メガベンチャー〜 ■業務内容：【変更の範囲】会社の定める業務以下いずれかの部署（もしくは新規事業）にて、人材事業に纏わる営業職として就業いただきます。※募集状況は変動します。（1）IT領域（レバテック）エンジニアやデザイナーのキャリアカウンセリングを行い、大手インターネット企業を中心としたIT企業の案件をご提案いただきます。片手営業です。（2）医療介護領域（レバウェル）看護師や介護士などのメディカル領域に関わる求職者と、医療機関・介護施設との両手型としてマッチングサポートを行なっています。単に人材紹介や派遣だけではなく、人材の定着支援や介護住宅情報など新しい事業にも参入しています。（3）中途採用領域（キャリアチケット転職、レバジョブ、ハタラクティブ） 20代を中心とした第二新卒層の求職者やブルーカラー領域の求職者に対してキャリアカウンセリングを行い、適性や希望に合わせた案件をご紹介いただきます。 ■当社について： ≪インハウス型組織≫ インハウス型組織を採用しています。トップレベルの専門性を内部に保有し、社内ではそれぞれの職種を育てるナレッジを蓄積しています。本人の意思があり努力次第で、1つの仕事を極めることも、別の仕事へ幅を広げることも、様々なチャレンジができます。 ≪事業展開≫ 現在、IT・医療/ヘルスケア・M&A・海外・若年層・HRtech業界で、40以上の事業を展開。年間100億円規模の投資の元、10以上もの新規事業を立ち上げているため、様々な業界を経験することができる環境です。 ≪独立資本経営≫ 事業創造の自由とスピードの実現、若手を重要なポジション抜擢する為にあえて未上場を選択、また、資金調達無しで経営。 ≪キャリア・身につくスキル≫ リーダー抜擢平均2.2年。また、営業＋aのスキルセット：組織改善や営業フロー改善、教育、など企画系業務や、マーケ、採用、システム系の業務の経験も可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ビースタイルスマートキャリア

【西新宿】キャリアアドバイザー◇土日祝休/残20H/フレキシブルワークに特化した転職エージェント【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都新宿区西新宿6-18…

￥

350万円〜549万円

正社員

◇◆正社員×時短勤務人材の募集に特化した採用支援／「自分らしく働く」選択肢を増やす／「はたらく」をもっと、しあわせに◆◇】 ■業務概要：フレキシブルワークに特化した転職エージェントにて、キャリアアドバイザーとして業務に携わっていただきます。これまで培ってきたスキルや経験をしっかり活かし企業成長に貢献いただける人材の転職支援を行っていただきます。 ■業務詳細：・求人情報の把握・求職者の社内選考・面談、ヒアリング・候補者の推薦、企業との面接日程の調整・入社対応など ■業務の特徴・1日3〜4件、求職者と面談を実施（1件30分程度）。転職で叶えたいことや、絶対に外せない条件などを伺います。その後、最適な求人を提案し、応募する意志があれば企業に紹介します。・企業の反応なども伝え、適宜アドバイスや面接対策などを行ないながら、マッチングを目指します。 ※求職者とはSMSやメール、ZOOMでやり取りします。 ※初回面談〜内定承諾までの期間は1ヶ月〜1ヶ月半程度です。 ■教育体制・最初の1〜2週間は座学で当社に入社した方全員一律で受けていただく研修に参加。その後、3か月ほどは各部署に配属されメンターがつき業務の指示を受けます。メンターはユニット長や、グループのリーダーの予定です。常に隣に先輩がいる環境で困ったことがあればすぐに教えてもらえる環境です。・過去入社者：小売業界での販売職経験者など ■期待すること今期（2024年4月〜）人材紹介事業部は昨期の2倍の売り上げを目標にしています。メンバーも倍増やしていく予定で、現在は異動者含め1.4倍の増員率です。比較的新しい部署のため、「これを改善したい！」「もっとこうしたいけど、どうすればいいかわからないから教えてほしい」などの意見は大歓迎！＜目標＞売上・一次面接実施数・書類選考数 ※月目標を100％以上達成したらインセンティブの支給もございます。 ■組織体制： CAユニット（5名）：ユニット長（30代女性）、メンバー4名（CA：20代女性2名、50代女性1名、アドミ：30代女性）変更の範囲：会社の定める業務

フォースバレー・コンシェルジュ株式会社

【在宅可｜グローバル人材紹介｜コンサルタント】マネージャー候補／グローバル人材の発掘×育成×紹介支援【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社（23年10月以降、使用する情報）…

￥

650万円〜899万円

正社員

【グローバル人材獲得と日本語教育を含めた就業支援を行うコンサルティング事業｜マネージャー候補募集！（営業職）】 ★企業と海外人材を結ぶ架け橋として、インパクトある仕事に挑戦しませんか？ ★年間休日120日以上／リモートワークも可能／ワークライフバランスを重視した働き方ができます。 ◆職務内容日本の各産業（IT、介護、外食、宿泊など）に対し、人材不足を解消するための人材発掘・育成・紹介を行います。また、日本企業に就職希望の海外人材をサポートし、企業の安定運営と成長に寄与します。 ◆具体的な仕事内容・グローバル人材を活用した提案営業、新規顧客開拓・ネパール・インドを中心に行う選考会や採用プロジェクトのマネジメント・セールスチームの目標設定、評価を通じたピープルマネジメント・事業やプロジェクトのボトルネックの特定を通じたサービス品質及びオペレーションの改善・最重要顧客への提案及びサービス品質の管理・メンバーの教育プランニング及びコンテンツの作成・収支管理及び目標達成に向けたアクションプランの策定及び実施 ■仕事のやりがい：・世界最大級の人財ネットワークを活用し、国籍問わず採用支援が可能です。・日系大手企業や外資系企業など、多くの企業と取引実績があり、豊富な経験が積めます。・グローバルな環境で働くことで、国際的な視点やスキルを身につけることができます。 ◆ミッション日本の人材不足問題を解決するため、グローバルな人材ネットワークを活用し、企業と人材を繋ぐことがミッションです。 ◆魅力ポイント・競合優位性：世界トップクラスの大学約700校と連携し、優秀な人材を提供するネットワークを構築しています。・働き方の自由度：リモートワークも可能で、フレックスタイム制度を導入。働きやすい環境を提供しています。 ◆企業概要フォースバレー・コンシェルジュ株式会社は、2007年に創業し、世界中の人材と企業を繋ぐグローバル採用支援事業を展開しています。主要顧客には日本の大手グローバル企業やIT企業、中堅中小企業、スタートアップが含まれます。テクノロジーを駆使し、効率的なマッチングサービスを提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ムービン・ストラテジック・キャリア

【人材CAの方歓迎】キャリアアドバイザー ◆WLB◎／コンサル業界向けNO.1エージェント【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社（最寄り六本木）住所：東京都港区…

￥

400万円〜899万円

正社員

◆子育て中のママさん等も活躍中 ◆WLB◎（リモート勤務相談可。チーム内平均残業時間20h/月） ◆コンサルティング業界への転職支援実績No.1の人材紹介会社！リクルート社、ビズリーチ社から日本No.1のエージェント表彰を受賞◎ ■業務内容弊社の提供する転職支援サービスについて候補者様・企業様から高いご評価を賜り、支援のご依頼が増加しています。事業を拡大していくために、向上心とホスピタリティを持った新たな仲間を募集しています。 ■CRMチーム（プラチナコンシェルジュデスクチーム）について弊社の既存顧客を対象にCRM業務を推進しているチーム。 ■職務詳細：求職者の転職支援ならびにクライアント企業の採用支援をお任せします。《業務内容》 CRMチーム経由で面談希望があった際に下記ご対応いただきます。部署経由で面談希望があった際に下記ご対応いただきます。・面談対応（求人紹介）・選考サポート・応募意思の確認・アプライ対応・クロージング ■入社後の教育体制入社後、本部研修および数か月間のOJT期間があります。未経験での入社を想定しているため、丁寧にバックアップする環境がございます。入社後の座学研修、その後慣れるまで何回も面談同席、先輩社員の日々の振り返り・相談等、業界未経験からでも着実にキャッチアップできる環境が整っております。おかげで多数の中途社員が活躍しております。 ■1日のスケジュール例（未就学児のいる方を想定） 10：00　出勤、メールチェック 10：30　チーム内連携※1 11：00　面談日程調整、求人マッチング 12：00　昼食 13：00　面談・mtgなど（オンラインが大半を占めます） 16：30　デスクワーク（データ入力、メール作成） 17：00　一時帰宅 17：00 保育園へお迎え/家事・育児 20：00　面談・データ入力 22：00　退勤 ※1：チームでソーシングした面談希望の候補者について情報連携変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ｈａｐｅ

【業界未経験歓迎】人材紹介営業（両手形）※営業職特化の人材ベンチャー/教育体制充実/キャリアパス充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社(2021/1/4~) 住所：東京…

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450万円〜649万円

正社員

〜転職エージェントランキング「総合部門1位」を連続受賞し事業成長◎/インセンティブ充実で年100万円以上の獲得も可能/フォロー体制充実で大手と比較しても早い立ち上がりを実現〜 ■業務概要：当社は営業職特化の人材紹介事業を展開しています。転職エージェントランキング「総合部門1位」を連続受賞し事業も順調に成長しており、営業担当を増員します。採用のニーズを抱えている企業と転職活動を行いたい求職者双方を担当し、企業の採用成功ならびに転職活動のご支援に携わっていただきます。 ■業務詳細：＜CA業務：対個人＞キャリアカウンセリングを実施し、希望や条件に合った求人企業を提案、企業と求職者の面接を設定、面接〜内定〜入社までフォローしていきます。23〜35歳くらいまでの若手営業職が対象であり、出身業界や経験も様々です。＜RA業務：対法人＞求人票やトークスクリプトを作成し、マッチした求職者のご提案、面接調整、入社までのフォローを行います。新規開拓はISやマーケが担当し、100%反響営業です。中小企業から大手企業、成長ベンチャーまで幅広く携われます。 ※実績：https://agent.hape.co.jp/interview/ ■入社後のフォロー体制：未経験でも入社後2か月程で成約ができており、大手企業と比べても立上がりが非常に早いです。IT導入やデータ蓄積を強みとしており、例えば企業情報をトークスクリプトとして社内で共有しているため、新人でもベテランと同じように求人企業の提案ができ、応募獲得できる体制が取れています。 ■働く環境：年休125日（土日祝）、選べる定時制度、残業月平均20〜30h、週二リモート可です。パパママ社員も多数在籍しており、柔軟に働ける環境です。 ■キャリアパス：キャリア面談を年一回実施しています。目指すキャリアや能力に応じて、営業のリーダー・マネージャーや、人事、企画側のプロダクト開発、toBマーケティング等にも挑戦いただけます。 ■インセンティブ制度：賞与に加えて、半期の評価に基づきインセンティブを支給しています。平均して月給2か月分ほど支給されており、中には100万円以上獲得している方いるため、自身の努力を給与にも反映していける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

パーソルイノベーション株式会社

【パーソルG】キャリアアドバイザー(経験者歓迎）◆週2在宅・フルフレックス◆dodaに続く新サービス【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都港区北青山2-9-5…

￥

500万円〜799万円

正社員

〜リモート可能×フルフレックス×パーソルG／CA経験者歓迎！未経験層や若年層に特化したキャリアカウンセリング／dodaに続くパーソルグループの新エージェントサービス〜 ■業務内容：当社の新規事業である若年層特化型エージェント事業において、キャリアアドバイザー（CA)としてご活躍いただきます。未経験層／若年層のキャリア形成を行う人材紹介事業で、2024年2月からスタートした新規事業です！若手で自身のキャリアデザインがうまく描けていない方々に対して、新しいキャリア構築をしていくための支援を行います。＜詳細＞・求職者へのカウンセリング・求職者への案件紹介・クライアント企業への推薦状作成・クライアント企業とのコミュニケーション・面接対策（一部テクノロジー活用）・企業入社後のフォロー等 ■サービスについて： 2024年2月からスタートした新規事業です。ゆくゆくはテクノロジーを活用し求職者に対して付加価値を提供したり、面接対策などキャリアアドバイザーの負荷が大きい業務を効率化することで、より多くの候補者のキャリア支援に携われるような体制を構築していく新たな人材紹介モデルを構想しています。 ※詳細は選考時にお話いたします。 ■魅力：＜スピード感ある環境で新規事業に携われる＞ ◎事業立ち上げ初期に参画し、早期にに数十億円規模、先々は百億円超の売上規模を目指す事業に初期メンバーとして携われます。 ◎パーソルグループリソースを最大限活用することで、スタートアップでは不可能な「速さ」と「規模」を両立した事業拡大が可能です。 ◎急拡大する組織において、実力次第でリーダーやマネージャーポジションに早いうちから就くことができます。＜若手層のキャリア支援というやりがいを実感しやすい仕事＞若年層のキャリア支援は、求職者の今後の人生を大きく変える可能性もあることから非常に難易度が高いです。しかし未来ある若手人材の人生設計を手助けすることは、社会的にも大きな意義があり、やりがいを感じやすい仕事です。＜WLB◎＞週2リモートワーク可、フルフレックス、副業可と働きやすい環境が整っています！変更の範囲：会社の定める業務（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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