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三井住友金属鉱山伸銅株式会社

【愛知/名古屋】法人営業◆三井住友G・黄銅条のシェアトップ級◆年休123日/賞与5.55カ月【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区栄…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

【法人営業経験募集中/2つの一貫生産拠点で国内とアジア各地のお客様のニーズにも対応/三井住友G・黄銅条のシェアトップ残業20H以内で働き方〇/年休123日/賞与5.5カ月/安定した商材と就業環境で、長期的にキャリア形成が可能/家族手当・住宅手当あり】 ■職務内容: 名古屋営業所にて、法人向け営業として以下業務をご担当頂きます。 伸銅品(銅・黄銅)板条および圧延銅箔の販売 商社およびメーカーへの法人営業(既存:新規=8:2) <業務の流れ> 打合せ:足許発注予定量の確認、客先動向ヒヤリンング 担当者とのリレーション構築:受払量の確認、流通の在庫量精査 納期管理:納期遅れた場合の状況確認と客先調整 見積:客先ごとの必要サイズや流動量に見合った見積の作成。 <新規受注の流れ(既存顧客)> 基本的には既存取引顧客(流通が主体)からの引合いに対しての取り組みが中心となります。概略は以下の通りですが、飛び込み訪問、テレアポ等のアプローチはありません。 1.見積依頼に対する回答(顧客の見極め、製作可否、コスト概算、将来性、継続性等の調査確認) 2.見積に対するフォローアップ、進捗確認 3.試作への移行確認 4.量産時の材料仕様取り決め 5.量産移行のタイミング確認、供給量の擦り合わせ、フォロー ※伸銅品とは 銅を使った金属の工業材料で、電気配線や電子機器、通信機器、自動車、給湯器などの産業分野で広く使用されています。銅を薄く伸ばした銅板条を始めとした伸銅品の製造で日本の製造業を支える材料をつくっています。https://www.msmmbc.co.jp/recruit/ ■キャリアパス “銅”というあらゆる産業に必要とされる商材を扱い、決して需要がなくなることがない安定感の中で、腰を据えて長期就業が叶えられます。評価次第ですが、将来的に管理職を目指すこともでき、年収1000万円を目指せる環境です。 ■同社の魅力ついて 【歴史を継承し、成長する会社】 三井金属鉱業と住友金属鉱山の両社の伸銅事業が統合し発足した会社です。両社の歴史と伝統に育まれた伸銅技術に、次代を担う最先端技術を融合させた商品を製造販売しています。提供している伸銅品は主に自動車の電装部品に使用されており、長期的にも需要拡大を見込んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社オープンハウス・アーキテクト

【成長率No.1上場G】法人営業◆未経験大歓迎/リピート多数/インセンティブ有/早期キャリアアップ可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:東京都中野区中野4-10-…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜未経験歓迎!/圧倒的技術力と知名度でリピート率80%/インセンティブあり/評価制度◎〜 東証プライム上場の「オープンハウスグループ」の建築業を請け負う同社にて、工事獲得の法人営業を行っていただきます。 2023年にグループ売上1兆円を達成し、今後日本一を目指していく同社の歴史的瞬間に活躍いただける人材の募集! 「未経験から法人営業にチャレンジしたい」「自分の頑張りが評価される会社に行きたい」そんな方にオススメの環境です。 ■業務内容: ディベロッパーや建設会社といった法人顧客にむけて「戸建住宅の設計・施工を同社で請け負います!」と提案していただきます。約600社の既存顧客がいるため、新規開拓よりも、リピートによる反響が多数ございます。 【業務の流れ】 (1)お客様からの問い合わせ、顧客紹介への反響対応/土地情報をもとに法人への電話アプローチ ※個人宅への飛込や、街中でのお声がけ・キャッチなどは一切ございません (2)お客様との打ち合わせ、プランの説明や見積もり (3)受注後は各部門へ引継ぎ。お客様窓口は営業となります。 ■研修制度:\年間10名以上未経験で入社!活躍できる環境が整っております/ ご入社後、まずは本社で2週間〜1ヵ月かけて、住宅・建築・不動産の基礎知識や仕事の流れの座学研修がございます。 現場配属後は、先輩社員に同行いただきながら、少しずつ業務を覚えていただきます。その後も、先輩が商談に同席して提案やクロージングのフォローを行いますので、ご安心ください! 3〜4名のチームで仕事に取り組みます.チーム全体で新人を育てるという社風です。 ■業務の魅力: 【圧倒的商品力!法人お客様のリピート率80%】 「低価格・高品質・短納期」で事業展開を進め、現在では《都内の3棟に1棟はオープンハウスG施工の住宅》となっています。そのため、法人のお客様にも「売れやすい家」という大きなメリットを感じていただいており、競合と比較し売れやすい、リピートも多く、営業がしやすい環境です。 【正当な評価制度!実力主義の社風】 年功序列は一切なく、頑張りをしっかり給与・役職で評価しています。受注1棟に対し約10万円程度のインセンティブが支給されます。 ※業界平均受注は年間10棟ですが、同社では月2棟(年間20〜30棟)となっております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ウィルウェイ

【大門】市場シェアNo.1!自社システムの法人営業◇ほぼ100%反響営業◇個人ノルマ無【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:東京都港区芝公園1−8−1…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【営業経験を活かして上場企業の支援を!/飛び込み、テレアポ原則無/個人ノルマ無/年休126日/残業20h以内】 <こんな方おススメです!> ◎営業やエンジニアのご経験を活かしながら新しいことにチャレンジしたい方 ◎自分の頑張り=会社の事業拡大にダイレクトにつなげていく実感を感じたい方 ◎「顧客に寄り添った提案・営業がしたい」という方 <事業・業務概要> 企業にとって一番重要な会議と言われる株主総会。当社は、その運営を円滑に進めるために、上場企業向けに株主総会支援システムの提供やお手伝いをしています。私たちのミッションは、お客様が抱える様々な課題を解決すること。システムの紹介やデモンストレーション、運営のサポートまでを提案します。時には、経営層の方々へプレゼンテーションをすることもあります。上場企業のガバナンス強化が求められる中で、当社のシステムはますます注目を集め事業は<<<急成長中>>>です。「株主総会」という一大行事の提案から運営に携わることで、お客様から感謝されることもあり、間違いなく達成感が得られる仕事です。 <業務詳細> ・お客様からのお問合せやご紹介で新規案件発生 ・資料説明やデモンストレーションの実施 ・見積もりの提示 ・経営陣へのプレゼンテーション ・受注 ・システム納品、導入指導 ・株主総会の立ち会い(既存顧客含む) ・使っていただいた感想のヒアリングなどのアフターフォロー ・ヒアリング内容をもとに、開発部門とバージョンアップのミーティング ・セミナー、交流会などの実施 <対象顧客、対応地域> ・全国の上場企業 ※関西もしくは東海地域担当となった場合は月2~4回ほど出張の可能性あり <研修体制> 商品説明、商品紹介プレゼンの練習、デモンストレーションの練習、同行営業などをOJTにて実施しております。 <求める人物像> ・コツコツと実績を積み上げていくタイプの方 ・わからないことは学んでいくタイプの方 ・お客様とじっくり関係を築く営業がしたい方 ・チームで協力しながら営業がしたい方 ・安定感のある企業で、長期的なキャリアを築きたい方 新しい仲間を迎え、さらに多くの企業の課題解決に貢献していきたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社公益社

【大阪/天満】法人営業 ※反響営業中心/個人ノルマ無し/葬儀業界のリーディングカンパニー【エージェントサービス求人】

ルートセールス、渉外・代理店管理

本社 住所:大阪府大阪市北区天神橋4-…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 上場企業を中心に各企業の総務・秘書部門へセミナーを通してアプローチを行い、お別れの会などの追悼セレモニーを受託するための推進活動を担っていただきます。 ■具体的な業務内容: ・上場企業/中小企業(50名以上)に対するセミナーの集客・企画立案・運営 ・セミナー参加顧客に対する弔事対応全般に関するコンサルティング・勉強会の主催 ※社内にもなかなか専門家がいない領域であり、弔事対応の基本対応からお別れの会における事前準備事項まで様々なご質問を受けています。 ・追悼セレモニー・お別れの会のプロデュース(事前準備のご相談、訃報対応、通知・演出・運営のご提案、手配、前日設営、当日の運営) ■業務詳細: ・営業手法:主にDM等からセミナー集客を行っています(飛び込み訪問や新規架電などはありません) ・担当エリア:大阪・兵庫・奈良中心(まれに京都・滋賀・和歌山他地方有) ・移動手段:公共交通機関 ・個人ノルマ:なし ・お別れの会のイメージ  例)会場:大阪市内主要ホテル/リーガロイヤル・ニューオータニ大阪・帝国ホテル大阪・シェラトン都ホテル大阪など 規模:100名〜2,000名  <顧客推進事例> (1)DMによるセミナー集客 (2)セミナーの実施 (3)セミナー参加顧客へのフォロー (4)弔事対応全般のリスクマネジメントに関するご相談対応・勉強会の開催など(NDA契約締結) (5)お別れの会当日までのサポート ■魅力: 数多くの実績と経験があり、お別れの会において他社の追随を許していません。 各企業にノウハウ・経験の無い領域であり且つお別れの会に対するリスクコンサルティングを行っているため、お客様とは長いお付き合いになることが多く、信頼関係を築くことが重要な任務です。 セミナーや勉強会、追悼セレモニーを通してお客様から非常に感謝される場面が多く、ご逝去後は式当日まで(2〜3か月間程度)同じゴールを目指し、お客様と共に創り上げていく一体感のある仕事です。 プロとして失敗が許されない緊張感はありますが、とてもやりがいのある仕事です。 ■配属部署: 法人営業推進部への配属 現在は部長・次長・課長・担当者 10名が在籍しています。 ■募集背景: 業務拡大に伴う人員強化のため 変更の範囲:会社の指示する業務

株式会社ゲオホールディングス

【東京/リモート】アパレル新規事業の企画営業(リユース市場拡大に貢献するアライアンス)◆プライム上場【エージェントサービス求人】

ルートセールス、事業企画、事業プロデュース

1> ゲオグループ 東京本部 住所:東…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

《売上高は前期比12.7%増の3,773億円と4期連続の大幅な増収!「レンタルのゲオ」だけじゃない!!セカンドストリート、OKURA、オフプライスストアなど複数ビジネスで売上好調の優良企業◎》 ■採用背景: 当社はリユース業界のリーディングカンパニ—(業界No.1)として、基幹事業の「セカンドストリート」を中心に、様々な業態の事業拡大を進めております。昨年度、グループのリユース事業で培ったノウハウと事業システムを外販し、有名ブランド・メーカーとの協業を醸成して新たな価値の創出を目指す「リユースアライアンス事業」を開始しました。 〇記事: リユース事業のビジネスシステム外販である「リユースアライアンス事業」へ参入〜一次流通ブランド・メーカーのリユース事業参入を支援〜 https://www.geonet.co.jp/news/38691/ <リユースアライアンス事業とは> ゲオグループのセカンドストリートが持つノウハウ(技術・システム・サービス)を提携したブランド・メーカーへ提供します。このようなリユースアライアンスという手法でリユース市場自体の成長とゲオのシェア拡大を図ります。 ■仕事内容: リユースアライアンスの事業においての企画営業となります。クライアントとの商談のなかで課題を認識し、当社のノウハウを活かしてシステムのカスタマイズ等も含め、ニーズに合ったものを企画提案していきます。 まずはリユースという事業の理解が必要となり、その上でそれぞれのクライアントについても細かく市場調査等をしていく必要がありますので、様々なクライアントを理解するための探求心と、課題の本質を捉え改善策を提案していく企画力が求められます。 【業務の特徴】 ・顧客にとっても新規事業の開発の分野となり、新たな市場を創造する分野となるので、様々な観点からキャリアアップにも繋がります。 ・あるものを売るのではなく自身で組み立てていくことができるので、企画力が鍛えられます。 ■組織情報: ・リユースアライアンス事業部 リユースアライアンス事業課(マネジャー        1名、ビジネス設計・運用担当2名) 変更の範囲:会社の定める業務

大和冷機工業株式会社

【大阪】法人営業(大手チェーン店、代理店様向け) ※東証プライム上場/業界未経験歓迎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:大阪府大阪市天王寺区小橋町…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

<顧客と長く関係性を構築できる営業スタイル!> 東証プライム上場(2023年期は最高益を更新)/研修制度も充実/営業未経験からスタートの方が大多数/ 業務用冷熱機器のメーカー営業として、地域密着型のソリューション営業及び、その活動に紐づくアフターサービスをおこなっていただきます。 ■入社後は: <入社後1ヵ月間> 先輩の営業活動に同行する期間となります。1ヵ月みっちり先輩の営業を見て学ぶ期間です。単独行動は一切ございません。 <研修期間 (最長6ヵ月)> 入社後は、主に自社取引がない飲食店への営業活動で、保守契約5件の獲得を目指します。その期間中に簡単な自社機器のメンテナンス業務も習得します。 この研修期間を設ける目的は、多くの飲食店にお伺いすることで、店舗のお客様が実際にどんなことで困っているか、どんなニーズがあるかと、現場で理解する為です。ですので、この期間は商品を「売る」ではなく、自分をまずお客様へ「認知」してもらい、その課題解決を「ご案内」してください。 ※今期から中途入社の方向けの研修が充実。サポート制度が開始し、中途社員の全員に、必ず1名専属で教育担当が付き、半年間、サポーター(教育担当)と人事が連携を取り、一から育成することになりました。ですので、営業経験未経験でもご安心ください。また当社は営業未経験からスタートの方も多く在籍しております。 <研修期間終了後> 上記研修後は、既に取引のある顧客約200〜400店舗へのソリューション営業と、簡単なメンテナンス業務(点検)がメインとなります。(新規の顧客対応は既存顧客の対応の合間にご対応いただきます。) ■仕事のやりがい 取引のある顧客へは1〜2ヵ月に一度は必ず訪問し、フォローします。その為、顧客と長い関係性を構築できますので、仕事の話だけでなく、雑談から仲良くなって、「新メニュー作ったんで試食していってよ!」なんて嬉しいお誘いや、「●●さんいつも頑張ってくれるし、そろそろ新しい機械に入れ替えようかな」や、「新店舗の計画があるんだけど、レイアウト含め一緒に考えてくれない」などお客様に寄り添いながら、ソリューション営業ができることが当社の営業のやりがい!

千代田計装株式会社

※未経験歓迎【福岡市】法人ルート営業(空調設備の工事など)◆年休125日◆土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

博多分室 住所:福岡市博多区住吉1-2…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜免許あればOK/土日祝休/年休125日/直行直帰可能/深耕営業なので未経験でも活躍しやすいです〜 ■業務内容: ・ あらゆる建物の設備管理システムをご提供している当社にて、空調設備に関する計装工事の法人営業業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ・営業方法:サブコン、設計事務所、設備業者を訪問し、打ち合わせ実施(3件/日) ・エリア:福岡市内メイン(一部宿泊を伴う県外出張あり) ・移動手段:社用車または公共交通機関 ・その他業務:課内ミーティング、見積作成、情報収集等 ■配属先について: ご経験と適性に応じて以下いずれかの配属先に配属となります(応相談)。 (1)営業課:主にサブコンを担当しており、ルート営業メインです。 (2)ソリューション営業課:すでに施工実績があるお客様先がメインで、あらたなメンテナンスのご提案等を実施します。 ※わからないことがあっても先輩方にいつでも質問できる環境です。 ■企業の特徴/魅力: 設立から半世紀を超える安定企業であり、九州全域に事業所を展開しています。大規模な施設の施工実績が豊富で、高い技術力と確かな実績を誇ります。さらに、家族手当や資格手当、出張手当など、充実した福利厚生が整っており、働きやすい環境が整備されています。 変更の範囲:会社の定める業務

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

【リモート可】法人営業◆業界未経験歓迎/営業戦略から立案まで/残業月平均17時間程【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

赤坂オフィス 住所:東京都港区赤坂3-…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

■採用背景: 事業拡大につき、増員募集致します。業界未経験者でも活躍しているポジションです。 ■ミッション: 現場顧客に入り込み営業戦略の立案から実際の営業活動・結果分析まですべての営業プロセスにおいて”伴走型のコンサルティング営業活動”を行うことができます。セールスとマーケティングを一気通貫で行うことができ、同社ならではのスキル形成、キャリアアップが可能です。 ■業務詳細: ・エンドユーザーに対しての提案活動 ・営業業務プロセスの設計や改善 ・営業戦略の立案や設計支援 ・業務可視化による平準化や工数削減活動 ・クライアントへの活動報告や提言 ・商材勉強会やナレッジ共有会など ※プロジェクト毎にプロセスが変容することがやりがいにも繋がります。 ■業務の魅力: ・セールスアウトソーシングで長年培ってきた実績やプロジェクトでのノウハウを身につけられます。 ・個力としてのスキルアップではなく、商材の幅でのスキルアップ・ソリューション営業力・売る仕組みをつくる力が身につけられます。 ・対話を重視しており、やりたいことやキャリアに向き合ってくれる環境(風土)があり、手をあげればチャレンジさせてくれる上長がいて文化があります。 ■はたらき方: ◇ワークライフバランス◎  ・平均残業時間は月約17時間です  ・平均有給休暇取得日数10日 ◇リモートワーク導入多数あり  ・約7割のプロジェクトがリモートワーク中心でのはたらき方となっております。 ■会社について: 当社では、これまで培ってきた多様なセールスノウハウを活用し、新規顧客開拓、既存顧客へのアップセル/クロスセル、大規模営業組織のマネジメントなど、顧客ビジネスの成果創出に向けた活動を行っています。 この度は顧客の営業課題解決を実現していく当社のセールスイネーブルメント部にて、コンサルティング営業を募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務

NX商事株式会社

【名古屋】物流資材・機器関連の営業、販売◆柔軟な働き方◎/NXグループ/年休124日◆【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

名古屋支店 住所:愛知県名古屋市港区西…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

<<東証プライム上場中核グループ会社/物流業界をあらゆる側面からサポート/土日祝休み/完全週休2日制/既存メイン/ワンストップで顧客の課題に幅広い提案可能!/年間10日の計画年休あり>> ■業務内容: お客様の物流に関するお困りごとやニーズに応じて、包装資材(段ボール、テープ、緩衝材など)、物流機器(各種マテハン、車両・フォークリフトなど)、オフィス機器などをご提案いただきます。 <具体的には> ・既存への提案営業(見積作成、企画提案、価格交渉、商談など) ・仕入先メーカーとの商談 ・商品企画に携わるケースもございます。(正規品にはない規格外のサイズの商品をメーカーとの打ち合わせを重ね企画する等) <営業詳細> ・エリア:愛知県内になります。 ・既存新規:既存7割、新規3割となります。基本的には既存メインとなります。新規顧客は既存顧客からの紹介やグループ企業からの紹介からの訪問になります。 ■入社後の流れ: 2〜3か月ほどOJT研修を実施し、当社の業務を覚えていただきます。 ■組織構成: 営業員は10名になります。内訳としては50代1名、40代2名、30代4名、20代3名となります。 ■日本通運をはじめNXグループだから出来ること: 【資格取得制度】 資格取得にかかる費用は基本的には全額会社負担となります。現社員では、包装士や物流技術管理士を取得されている方がおります。 【ワークライフバランス】 計画有休を10日にしている為、年間で130日以上の休みがあり、メリハリのある営業活動を行うことが可能です。 ■企業の特徴: 物流業界をあらゆる側面からサポートしている当社の事業フィールドは、多岐にわたり、「輸送」を支える車両や燃料の提供(整備製作部門、石油部門、LPガス部門)、「荷役」「保管」の効率化をサポートする機器の提供(物流機器部門)、モノの輸送や荷役の安全を確保する「包装」資材の提供(物流商品部門)、メーカーの輸出をサポートする輸出梱包サービスの提供(ロジスティクス・サポート事業部門)など、社会の動脈である物流をサポートすることが、当社の存在意義とも言えます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社第一ヒューテック

【博多】法人営業◆NTTグループからの受注5割/年休125日・土日祝休み/創業70年の老舗/転勤無し【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

九州支店 住所:福岡県福岡市博多区博多…

450万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜働き方◎の当社で営業職へキャリアチェンジ/顧客折衝経験を生かして、クライアントとの信頼関係構築/未経験入社でも安心の充実した研修制度/創業70年の老舗総合建設会社〜 ■業務内容: 工事情報収集からはじまり、社内や社外の多くの方と連携しながら工事完成・アフターフォローまでご担当いただきます。受注したら終わりではなく、現場とお客様の橋渡し役として長きにわたってご対応をいただく為、信頼関係構築が非常に重要なポジションです。 営業スタイルとしては既存の顧客がメインです! ■業務詳細: ・NTTグループ会社への営業活動 ・ワンルームマンションディベロッパー、民間一般企業への営業活動 ・工事情報の収集 ・与信管理 ・契約締結業務 ・工事の祭式立ち合い ■充実の研修制度: 中途社員に対しては、研修とOJTを実施し、親身になりしっかりと育成する事に取り組んでおります。仕事に対するモチベーション管理、個々のメンタルケア、戦略的な人材配置や育成等の人的マネジメント(タレントマネジメント)、外部コンサルタントによる公正な視点と専門的な知見を交えたプロジェクトマネジメント、必要な時期に合わせた集合研修の実施など、若手社員の成長環境を整えています。また、資格取得の費用負担、資格取得の奨励金の支給、資格取得後の手当の支給があります。 ■具体的な研修制度内容: ・入社半年フォロー研修 ・入社2〜3年次社員向けフォロー研修およびステップアップセミナー ■働き方に関して: 現在同社では、年間休日125日、週休2日制(土・日)祝、月平均残業時間20時間以内と、落ち着いた働き方で長期就業がしやすい環境が整っています。 また、残業時間をご自身の裁量によって決めることができ、産休育休についても、今後柔軟に対応していく予定となっています。 ■会社の魅力: 戦後の電気通信事業の復旧から事業をスタートしており、現在においてもNTT関連が売上の5割を占めており安定性がございます。また、信頼と実績をもとに、通信施設はもとよりオフィスビルや共同住宅、福祉施設、生産施設などの多岐にわたる物件に携わっており、今後は自然エネルギー設備や、自然災害に対する工事、リノベーションなどの新しい分野へサービスを展開していく予定です。 変更の範囲:会社の定める業務

市民生活協同組合ならコープ

生協の【ルート配送】★完全週休2日&残業少なめ

販売スタッフ、販売スタッフ、ドライバー・デリバリー

□奈良市・田原本町・大和高田市・桜井市…

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

【知名度抜群!「生協(コープ)」の一員として活躍】組合員宅に食品等のルート配送をお任せします ※丁寧な研修体制あり♪ 担当する組合員さんのお宅を生協(コープ)の トラックで週に一回訪問し、 食材や日用品をお届けします。 何気ない会話も楽しみながら 組合員さんの日々のくらしを支えていく、 地域貢献度の高いお仕事です◎ \ライフイベントを迎えても長く働ける環境/ 女性の産休・育休の取得率は100%! 男性の育休取得実績もあり! 複数回や長期で取得しています! また、家庭・子どもを持っても 安心して働ける環境を整備しています。 □土日休みの完全週休2日制 □年間休日は111日で9連続休暇も取得可 など 奈良で腰を据えて、長く働くことが可能です!

株式会社 日本トランスネット 本社

【中距離・長距離の大型トレーラードライバー】経験者優遇

ドライバー

北九州営業所 *転勤の可能性:なし 福…

〜600万円

雇用形態

正社員

大型トレーラー運転手として、中距離・長距離配送をお願いします。 *荷物をパレットなどで積み込み、目的地に向けて出発します。 *目的地到着後は現地にてパレットなどで積込み・荷卸し作業を行います。 *手積み・手降ろしがありませんので身体への負担も少なめ♪ ◆業務内容の変更範囲:変更なし ★実際担当してみて「自分には無理かも」と思ったら、別の仕事に変更することもOKです!何でもお気軽にご相談ください。 ★当社の特徴は新車が多い=最新の充実したフル装備のトラックをご用意していますので、安全装置による事故低減サポート、ドライバーの疲労軽減に繋がっています。お客様だけでなく、ドライバーさんにおいても安心・安全・快適に乗務頂けます。 ◎ハイルーフAT車導入(AT車95%以上) ◎バックモニターも含め安全対策モニターフル装備 ◎四方を検知するブラインドスポットモニター ◎横断歩行者も感知するプリクラッシュブレーキ ◎ドライブレコーダー完備 ◎全線高速の利用が可能(一部例外あり) *大型長距離経験のある方からのチャレンジ歓迎! *若年層からのチャレンジも大歓迎!(2022年5月13日に施行された法改正によって、免許の取得可能年齢が引き下げられたことにより、19歳から大型トラックに乗務できるように。若くしてベテランドライバー並みの高収入を手に入れることが充分に可能です)

有限会社アムトラックス

【食品配送の4tルートドライバー】未経験歓迎◆女性活躍中

ドライバー

転勤の可能性:なし> 本社 静岡県島…

〜324万円

雇用形態

正社員

4tトラック(90%がAT車)を使った食品配送。静岡県内にある倉庫から配送センター、食品問屋、スーパーやドラッグストア、飲食店などへ配送します。配送エリアは、静岡県内が主ですが隣接県(愛知県、神奈川県)の配送もあります。固定ルートの配送なので、すぐに道順を覚えられますよ。 当社ではライフスタイルや収入希望に合わせて働き方を選ぶことが可能です。 しっかり稼ぎたい方には、深夜・長距離運行などを含む高収入コースをご用意! 効率よく働いて、収入アップを目指せます。 安定した生活を重視したい方には日勤中心・地場配送メインの無理のない運行スケジュールで家庭やプライベートと両立できる働き方をサポートします。 ご希望やライフステージに合わせて、柔軟に対応いたします。 荷物の移動はカゴ台車やパレットを使用します。 あまり力を必要としないため年齢や性別問わずに活躍できます! 【資格取得支援制度あり!】 4tトラックを運転するのに必要な「中型免許」は入社後の取得もOK! ※詳細は面談にて 【充実した研修制度で未経験スタートも安心!】 ・入社後 1ヶ月〜2ヶ月程度ツーマンさせて頂きます。 ・未経験の方は期間を長くとって自信が持てるようになるまでしっかりサポートします。 ※業務内容の変更範囲:なし

一般財団法人広島県環境保健協会

【広島市/未経験歓迎】ルート営業/健康診断や人間ドックのご提案/土日祝休/残業20H/WLB◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:広島県広島市中区広瀬北町9…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜社会の健康を支える/充実の研修体制/ノルマなし・既存メインのルート営業〜 ■採用背景: 出張型の健康診断(巡回健診)や、人間ドックなど、法人向けの健診をご提案していますが、現在はほぼ既存顧客ですが、今後新規開拓も増やすべく、体制強化のための増員です。 ■業務内容: ・既存顧客のフォローアップ ・見積・入札業務 ・商談の進行、契約締結 ・営業活動の報告書作成 ・新規顧客の開拓 <取り扱い商材>巡回健診(バス検診)、人間ドック、特殊検診、二次検査、保健指導、健康経営支援事業 <営業先>中小企業を中心とした民間、公共いずれもあります。営業先は衛生管理者、総務人事担当者、保健師等です。 <繁忙期>健診実施の繁忙期である4月、6月〜11月の1〜2か月前が営業の繁忙期です。年度末は公共案件の入札で忙しくなることもあります。 ■組織構成:企画渉外課は6名、うち営業が3名です。(50代課長、60代、30代)他に営業企画、健診の日程調整担当、保健師も在籍しています。 ■やりがい:当社では充実した健診項目に加え、中小のお客様が中心のため、健診項目や日程などの融通が利きやすいことが特徴です。 営業ではありますが、健診での早期リスクの発見や、個人の方の健康に貢献できる点はやりがいにつながります。 ■入社後の流れ: 入社後、約1年間ほど巡回健診業務から学んでいただきます。まずは健診がどう行われているのか、どのような流れで進むのかを知識として習得した上で営業活動に生かしていただきます。健診では受付対応、視力などの検査・計測対応、用紙回収などの対応を行います。(基本は県内の健診対応ですが、稀に県外への出張が発生する可能性もあります) ■働く環境: ・土日祝休+有給休暇取得促進 ・残業時間削減で残業月平均10時間以内 ・男女とも育児休暇の取得実績有 ・人間ドックを無料で受診可能 充実の福利厚生とワークライフバランスを大切にできる環境で職員の定着率も高く、働きやすい職場です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社イトマンスイミングスクール

神奈川<スポーツ×教育>幼児向けスポーツ指導・保育園への提案営業◆残業約15h/土日休/上場ナガセG【エージェントサービス求人】

インストラクター、ルートセールス

1> イトマンスイミングスクール新百合…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

<新規事業の立ち上げに伴う募集/子供好き大歓迎/ノルマなしの提案営業/基本土日休み> スイミングスクールで有名なイトマンスイミングスクールから新たに展開する幼児体育事業拡大の為、幼児体育事業の指導・営業ポジションを募集します! ■新事業について 幼稚園・保育園への貢献とより強固な提携、子供たちの将来の選択肢を広げる為、新たに「幼児体育事業」を展開。 幼児を対象に、放課後の園庭を利用したスポーツ教室(幼児体育)を実施します。既にイトマンと提携している幼稚園から運用開始し、徐々に拡大していく予定です。 ■業務内容 (1)幼児向けスポーツ指導 種目:サッカー・野球・バスケットボール・ダンス・テニス・体操などのメジャースポーツ (2)パートナー先の開拓 保育園・幼稚園に向けた提案営業 提携内容:提携園向け特別価格での入会プラン・放課後の園庭を利用したスポーツ指導 (3)保護者への説明会や入会手続きのサポート (4)マネジメント業務 アルバイト含む指導員・各幼稚園との提携をマネジメント ■1日の働き方例 午前:デスクワーク(シフト管理・指導員のマネジメント等) 午後:放課後の園庭にてスポーツの指導/保育園や幼稚園へ向けた営業活動 ※スポーツ指導と営業活動で割合は5:5程度を想定しております。 ■キャリアパス 将来的には、管理職として事業のマネジメントを行うことができます! その際は事業推進/企画や指導員のマネジメント、各校舎の視察を担当。 ■立ち上げ背景 「幼稚園・保育園への貢献とより強固な提携」 当社はスイミングスクール業界で長年の実績があり、これまでスイミング教育を主軸として地域社会に貢献してきました。全国54校のイトマンスイミングスクールと提携を結んでいる幼稚園や保育園に向け、放課後の園庭を有効に活用し子供たちの体育活動を手伝うことで、より強固な提携を実現したいと考えております。 「子供たちの将来の選択肢を広げる」 近年、子供たちの総合的な運動能力の向上や多様なスポーツ体験のニーズが増しております。”幼児向けスポーツ教室”を開催しスイミングだけでなく様々なスポーツを経験してもらい、子供たちの将来の選択肢が広がるきっかけとなることも目的としています。 変更の範囲:会社の定める業務

ベストトレーディング株式会社

【神奈川/厚木※未経験歓迎】リサイクル事業の営業/急なお休みも取得可/残業ほぼなし/マイカー通勤可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:神奈川県厚木市金田1141…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜環境保全×障害者就労支援/綺麗なオフィス(2023年2月リフォーム済)/土日祝休み・年間休日127日/子育てしながら働ける/転勤なし/業績好調〜 ■業務内容: 当社のリサイクル事業での営業をお任せいたします。 飲料メーカー、自販機オペレーター会社や各自治体を訪問し、廃棄物処理やリサイクルに関してニーズや課題などをヒアリングし、当社のサービスを提案して契約につなげていただきます。 <詳細> まずは、既存顧客向けへのルート営業をメインにお任せします。 お客様から多くの問い合わせをいただいており、ご要望やニーズが高まっています。 良好な関係を築き、お客様の問い合わせに対応し、リサイクルの見積り、納品、請求までの一連の業務を行っていただきます。 慣れてきたら、新規取引先の開拓業務もお任せします。 電話でのアプローチや飛び込みなども行いますが、未経験でも先輩スタッフが丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ■入社後のサポート体制: 入社後は、先輩スタッフに同行して業務の流れを理解していただくところからスタートします。 訪問が無い日には、当社が扱うリサイクル業務を理解するために現場に入っていただくこともあります。 ■働きやすさ・魅力: 「年間休日127日」・「残業ほぼなし」 女性雇用の推進のため、女性が働きやすい職場環境の改善も行っております。お子さんや家族の用事で急なお休みなどにも対応できますので、プライベート面も安心して働ける職場環境です。 ■組織構成: 営業4名(50代、30代、40代、20代女性) ■当社について: 人と環境の共生を目指し、空き飲料容器リサイクルをはじめとした循環型社会の形成活動に、健常者と障がい者とが一丸となって取り組んでおります。障がい者の雇用を積極的に進め、現在では障がい者の雇用率は20%(全員正社員雇用)を超えております。(国の基準は約2%)障がい者の職場環境を向上し、また障害者の雇用機会と事業を拡大するために、積極的に高齢・障害・求職者雇用支援機構の助成金などを利用しております。丁寧で正確な選別、適正な圧縮作業、高い生産効率によって高品質な資源化原料を生み出すことを実現し、環境負荷の低減や再加工会社への効率アップに貢献しております。 変更の範囲:会社の定める業務

北海バネ株式会社

※未経験可【札幌通勤圏/銭函】ルート営業◆大手企業との取引多数/WLB◎年間休日125日/転勤無【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:北海道小樽市銭函2-54-…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

◆営業初挑戦も応援!中途入社者多数在籍/転勤無 ◆東京メトロ締結部分にも使用!既存顧客100%◎法人営業 ◆トヨタや北海道電力など大手取引多数!福利厚生充実◎マイカー通勤可・無料駐車場完備 ■職務内容: 道内の企業様を中心に、多様な部品をお客様のニーズに合わせた設計も含めてご提案をしていく営業です。アポイント設定から商談、フォローまでご担当いただきます。既存顧客のフォローが主で、新規開拓営業はございません。担当エリアは北海道内となります。 ■主要取引先: トヨタ自動車株式会社・ホクレン農業協同組合連合会・日農機製工株式会社・日本軌道工業株式会社・大嘉産業株式会社・東洋農機株式会社・株式会社IHIアグリテック・株式会社タカキタ・北海道電力株式会社・北海道ガス株式会社・北海電気工事株式会社 等 ■取り扱う商材: ・金属バネ、スパイラル、センサー、防犯カメラ等 ・価格帯:3万円〜500万円 ・他社ではできないものを小ロッドからオーダーメイドで手作りしていることが特徴です。 ■営業スタイル: ・一人当たりの担当企業数:30社程度 ・提案〜受注の期間:1〜12か月程度 ・出張は年2〜3回程で基本的に1泊2日です。リモート営業を会社として推進しているため頻度は少ないです。 ■具体的な仕事の流れ: お客様からご要望のお伺い⇒製造部と現物等を見ながら設計を相談⇒お客様に設計案ご提案⇒受注⇒製造⇒納品 ※オーダーから納品までお客様に伴走しながら、一連の流れを担当いただきます。 ■入社後の受け入れ体制: ・入社後3〜4か月は教育係の先輩の営業に同行し、仕事の流れを掴んでいただきます。4〜5か月目から一人で営業を始めたいただく予定です。 ・月4〜5回の営業会議にて、気軽に上司や先輩に相談もできる環境です。 ■組織構成: 配属部署には5名(30代〜60代)が在籍しています。当社は中途入社者も多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社の強み: 長年培った多業種にわたる設計と製造のノウハウをいかし、車や電車、農機具、除雪機をはじめ多様な部品をお客様のニーズに合わせてオーダーメイドで設計、製造します。機械の大量生産では出せないこの世に一つしかない商品を作る職人の技術力が当社の強みです。 変更の範囲:会社の定める業務

有限会社エムケイメタル

【金属加工処理場での重機オペレーター】経験者優遇

ドライバー、運輸・物流サービス系その他、技術(建築・土木)系その他

有限会社エムケイメタル 千葉県四街道市…

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雇用形態

正社員、契約社員

主に重機で鉄屑・鉄スクラップ・非鉄金属等の積み下ろし、仕分けや選別などをお任せします。 【具体的には……】 重機で、お客様がトレーラーやトラックで持ち込む鉄屑の下ろし作業、鉄鋼メーカーへ出荷するための積みこみ作業を担当します。 【未経験OK!】 重機免許の所持者でれば丁寧に指導します。まずは簡単な業務を覚えて、徐々に仕事の幅を広げていきましょう!現在活躍するスタッフも大半は異なる業種や職種から転職しました。 【経験者は優遇します!】 当社で思う存分、力を発揮してください!経験年数が浅い方や多少のブランクがある方など、経験年数は問いません。能力にあわせて丁寧に指導しますので、ご安心ください。

株式会社 日本トランスネット 本社

【中距離・長距離の大型トレーラードライバー】経験者優遇

ドライバー

福岡営業所 *転勤の可能性:なし 福岡…

〜600万円

雇用形態

正社員

大型トレーラー運転手として、中距離・長距離配送をお願いします。 *荷物をパレットなどで積み込み、目的地に向けて出発します。 *目的地到着後は現地にてパレットなどで積込み・荷卸し作業を行います。 *手積み・手降ろしがありませんので身体への負担も少なめ♪ ◆業務内容の変更範囲:変更なし ★実際担当してみて「自分には無理かも」と思ったら、別の仕事に変更することもOKです!何でもお気軽にご相談ください。 ★当社の特徴は新車が多い=最新の充実したフル装備のトラックをご用意していますので、安全装置による事故低減サポート、ドライバーの疲労軽減に繋がっています。お客様だけでなく、ドライバーさんにおいても安心・安全・快適に乗務頂けます。 ◎ハイルーフAT車導入(AT車95%以上) ◎バックモニターも含め安全対策モニターフル装備 ◎四方を検知するブラインドスポットモニター ◎横断歩行者も感知するプリクラッシュブレーキ ◎ドライブレコーダー完備 ◎全線高速の利用が可能(一部例外あり) *大型長距離経験のある方からのチャレンジ歓迎! *若年層からのチャレンジも大歓迎!(2022年5月13日に施行された法改正によって、免許の取得可能年齢が引き下げられたことにより、19歳から大型トラックに乗務できるように。若くしてベテランドライバー並みの高収入を手に入れることが充分に可能です)

日本メドトロニック株式会社

【北海道】医療機器営業(外科系製品)〜未経験OK/日経WOMAN女性が活躍する会社選出〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

北海道エリア 住所:北海道 受動喫煙対…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

◇◆◇1秒に2人の患者さんの生活を毎時間、毎日、変え続けています◇◆◇ 〜世界のトップを走る医療機器メーカー/従業員数世界90,000名、150ヵ国への事業展開/圧倒的な製品力とブランド力/子育てサポート「くるみんマーク」取得/正当な評価体制〜 ■募集背景: 当社は医療技術の進化を続ける中で、さらなる成長と社会貢献のために医療機器の提案営業職を募集しています。成長環境を求める方、社会貢献性の高い仕事に携わりたい方に最適な職場です。 ■業務概要: 医療機器の営業職として、医師や販売代理店と連携し、最適な治療方法の提案を行います。新製品の特徴や効果を説明し、データ分析を駆使して戦略的にアプローチします。また、手術に立ち会い、技術的なサポートも担当し、患者様の健康に貢献します。 ■職務詳細: ・医師への新製品提案・説明 ・販売代理店との協力・教育 ・手術立ち会い・技術サポート ・データ分析に基づく戦略的アプローチ ■組織体制: 配属部門:Surgical(サージカル) 主に外科における手術関連製品を扱っている部署の中で、縫合糸(手術で使う糸)の専任担当となります。 メドトロニックグループのコヴィディエンジャパンに所属する部署です。 ■企業の特徴/魅力: 当社は1949年の設立以来、医療技術の革新を続け、電池式体外型ペースメーカの開発やリードレスペースメーカ、手術支援ロボットなどを提供しています。フレックスタイム制度や育児費用補助制度など、働きやすい環境を整えています。市場シェアの高い製品を扱い、社会貢献性の高い仕事に携わりたい方におすすめです。 ■評価制度: 社員の努力と成果を正当に評価するインセンティブ制度が充実しています。 ■研修/フォロー体制: 入社後、約1年をかけて1人前になれる研修・OJT制度を完備。座学研修と先輩社員との同行で、着実に力をつけることができます。戦略的な営業活動を通じて、医師との折衝やデータ分析のスキルも磨かれます。 変更の範囲:会社の定める業務

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