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いすゞ自動車エンジン販売株式会社

【愛媛/松山】船用エンジンのサービスエンジニア◆プライム上場いすゞ自動車G／残業20H／賞与5か月↑【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

中国四国営業所住所：愛媛県松山市土居…

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450万円〜599万円

正社員

【プライム上場・業界大手のいすゞ自動車の100％子会社／船用エンジンや産業用エンジンを展開するメーカー／家族手当／住宅手当／退職金あり】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】＜舶用エンジンのサービスエンジニア＞あなたには中国四国地区の販売店に対し、サービスの指導やサポートを行っていただきます。エンジンの研修（エンジン構造・過去の不具合事例）を通して全体の基礎を習得して頂き、その後先輩社員と同行し、技術的な知識を習得して頂きます。 ●不具合対応・・・基本的には販売店(鉄工所)がお客様からの不具合を確認しており、それに対してのアドバイスをし、問題を解決していきます。【入社後の流れ】ご経験に応じて、エンジンや不具合などの研修を通じて基礎を習得いただきます。その後、先輩社員(営業)と特約店回りをしていただき、お客様を覚えていただきます。慣れてきたら特約店への指導・サポートもお願いしていきます。実際に作業することもあります。 ■配属先情報マリン営業部　中国四国営業所　6名（所長1名、副所長1名、担当課長1名、所員3名） ■就業環境：月平均残業20時間程度、夜勤無、家族手当、住宅手当、退職金がありワークライフバランスを整えながら長期的に就業しやすい環境です。休日出勤は基本ございませんが発生した場合代休を取得いただきます。 ■当社の特徴当社は船用エンジンや産業用エンジンを展開するメーカーです。産業用エンジンは新興国での建設需要や世界的な物流網の発達等で世界的にも今後需要が見込まれます。親会社のいすゞ自動車は連結売上3,2兆円、トップシェアクラスの独立系トラックメーカーです。世界150ヶ国以上で展開しており、37ヶ国でトップクラスのシェア商材を有しています。ボルボ社との戦略提携や、UDトラックス社が傘下となり、更なる拡大を続けています。変更の範囲：本文参照

アトラスコプコ株式会社

【栃木/直行直帰・リモート可】サービスエンジニア◆未経験OK◆シェアトップ◆年休126日＜面接1回＞【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

1＞各顧客先へ訪問（栃木県）住所：…

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400万円〜599万円

正社員

■業務概要産業用コンプレッサで世界トップシェアを誇るアトラスコプコグループの同社にてサービスエンジニアをお任せします。メンテナンスや修理、工具を扱った経験をお持ちの方を幅広く募集します。 ■業務内容お客様先への出張作業がメイン業務となり、コンプレッサ及びそれに付帯する機器の点検、整備、修理、試運転など、機器の稼働・維持をするための作業／対応をお任せします。1つの現場へは1〜2名で訪問し、1〜複数台／1〜数日間かけて整備、修理を行っていただきます。出張（宿泊を伴う場合も有）８割、事務作業が２割の想定です。 ■入社後の研修・教育入社後半年〜1年間は研修期間となり、先輩社員と共に弊社の風土／文化、事務処理方法、業務に必要な知識の基本を学んでいただきます。 ※最寄りの弊社営業所所在市／近隣エリアに単身で居住をお願いします。(社宅／家具付き賃貸物件を案内※家賃は全額会社負担)　 ※研修期間終了後は、採用エリアのご自宅を起点に就業 ■製品について当社エアーコンプレッサーは世界シェア１位であり、半導体や食品、自動車産業やエネルギー化学、医療、食品などほぼ全ての業界に参入。24時間365日稼働できる設計であり、省エネかつ運用コスト削減を可能にし、スマートファクトリーに対応したシステムが導入されています。他社メーカーと比較し最先端の技術力を持ったうえで環境基準をクリアし、製品ラインナップも多いためお客様に選ばれております。 ■働き方：作業訪問がない場合や事務作業を行う場合は、原則的に自宅で作業(必要に応じて、最寄りの北関東営業所に出社をお願いします)。栃木県内と近隣の県の顧客を中心に訪問し業務にあたっていただきます。残業時間は入社直後は殆ど発生せず平均は10〜20時間。年間休日は126日で一般的な訪問型業務と比べると1年を通じてお休みが多いです。原則転勤は発生せず評価賞与も各種手当あるため、頑張り次第で年収に追加支給される想定です。 ■同社について：売上約２兆円のグローバルカンパニーの日本法人です。外資企業かつBtoB企業のため、日本での認知度は高くありませんが、事業規模は日本を代表する大企業京セラやIHIと同規模です。グローバルでは営業拠点が90拠点、開発拠点が20拠点と多くの地域で提案、製造を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アクティブコレクション

【横浜／自動車整備士】※整備資格3級歓迎※◇正社員・教育制度◎ワークライフバランス◎【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社住所：神奈川県横浜市都筑区仲町台…

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300万円〜549万円

正社員

【正社員／教育体制充実／入社後に検査員を取得OK／マイカー通勤◎／ワークライフバランス◎／有給消化しやすい環境◎／手厚いサポート体制】 ■業務内容：「車検の速太郎」での車検整備を行い、また、「カーコンビニ倶楽部」として鈑金整備を行う当社にて、整備士業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細：・車検点検の実施・整備内容についてお客様へ説明の上、整備を実施 ◎社内の整備士とのチームワークを組んで、お客様のカーライフをしっかりサポートします。 ◎部品発注、車検受付フロントとの連携、フォローなどもお任せする場合もあります。 ■充実の教育制度：・経験が浅い方も、しっかりと教えて貰える体制が整っていますので、安心してください。・入社後に検査員の資格を取得している方が多く、資格取得も後押ししてもらえる環境です。 ■当社の特徴：・「コンパクトカー未使用車専門店アクティブコレクション」「カーコンビニ倶楽部港北ニュータウン店」「車検の速太郎横浜店」の運営を行っている、登録済み未使用車を中心に販売する地域密着のカーディーラーです。・自動車の販売だけでなく、お客様のお車のトータルサポートを行っています。・自動車メーカー同士のシェア争いは毎年激化しています。メーカー系のディーラーは毎年高い目標をクリアする為に、お客様が決まっていなくても先に自社登録をして多くの自動車をストックしています。それが「登録済未使用車」です。当社はそのような登録だけして眠っている「登録済未使用車」を日本全国から大量に仕入れて販売しています。・お客様がどのようなカーライフを送るのかを考え、幅広い車種の中からお客様に最適な車を「買って良かった」と言っていただけるように提案していきます。価格は安く、メーカーからの保証も継続できるため安心です。車を納車した際のお客様の喜ぶ顔を見る度に、大きな感動があります。 ■アットホームな環境：休日や勤務時間後はスタッフみんなでラジコン、GOカート、バーベキュー、ゴルフに行くなど、仲がいい職場です。地域に根ざした会社のため、社風はアットホームでチームの結束が固く、家族のような間柄で和やかに働くことができます。変更の範囲：本文参照

株式会社タダノテクノ東日本

【埼玉／三郷】クレーン整備士※未経験歓迎／東証プライム上場タダノG／残業月10h【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

三郷工場住所：埼玉県三郷市上彦名１８…

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350万円〜599万円

正社員

◆◇タダノ社の直営サービス工場である同社にて整備士の募集／退職金制度あり／賞与5.5か月分◇◆ ＝求人のポイント＝【未経験歓迎】トラック運転士、エレベーターの保守点検をされていた方も同社に入社して活躍中！もちろん前職自動車整備士の方も多数在籍中です。【スキルアップ環境】クレーン運転士、高所作業車運転技能講習など資格取得の費用は会社が全額負担、メーカー研修もあり用意されており社員の技術育成に力をいれています。目覚ましいスピードで発展する建設用クレーン・高所作業車の最新技術に対応しており、技術者としてスキルアップが叶います。【タダノ社の安定性】タダノ社は、国内トップシェアはもちろんのこと世界4大クレーンメーカーの一角を占める車両搭載型クレーンメーカーです。東証プライム市場上場企業のグループならではの福利厚生、長く働ける就業環境も魅力！ ■業務内容：・建設用クレーンや特殊車両の定期点検・修理などをお任せします。具体的には…カーゴクレーン、高所作業車、車両積載車、一般トラック、大型クレーン等・顧客へのビフォアーサービスもお任せ致します。（修理しなければならない状態を事前に防ぐ、事前予防方法の確立や納車時の顧客への使用方法説明等）・顧客からの要望や、ご自身で感じた改善点などを開発側へフィードバックすることを通じて、開発支援にも携わる事も可能です。 ■入社後の流れ：入社後、数日は座学研修にて企業や安全管理について学びます。現場配属後は教育担当の先輩が就き、一緒に仕事を進めながら作業方法を覚えていきます。実際の整備としては、比較的対応が簡易なカーゴクレーンの定期点検からスタートする予定です。チェックリストの項目どおりに確認を進めていただきます。3〜4ヶ月経つと、一通りの点検作業が1人で行えるよう指導いたします。 ■働く環境：夏はスポットクーラーやミストファン、冬はジェットヒーターを設置。残業は月10時間程度、基本土日祝休みで自分の時間を大切にできる環境です。 ■キャリアパス：主任→係長→課長と昇格になりますが、整備経験者であれば数年で主任へ昇格することも可能。業績評価と日常管理項目（取組評価）の二つの評価軸で査定を行っており、頑張り・成果を給与・賞与とポストに反映しています。

ピー・シー・エス株式会社

【茨城／猿島郡】フォークリフト整備士◇土日祝休／年休125日／手当◎／日本トップ物流G傘下で需要拡大【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

テクニカルセンター住所：茨城県猿島郡…

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400万円〜999万円

正社員

【独立系企業で技術力・実績を買われ、2021年から日本トップシェアクラスの物流倉庫会社GLPグループに／取引先拡大し安定成長中／資格手当や成果主義の導入／残業代は1分単位で支給】 ■職務内容・フォークリフトおよび周辺機器の整備（中古販売用）・中古買取したフォークリフトの整備、修理、洗車や塗装・ヤード内でのフォークリフト移動、トラックへのフォークリフト積み込み及び積み下ろし立会い・買取したフォークリフトの入荷受付、車両のチェック・部品などの在庫管理や発注、品質管理・フォークリフト法定検査・整備士の技術向上講習会や研修等の運営 ■出張頻度・2〜3ヶ月に1回程度（他拠点での研修参加や、資格取得のため） ■当社について：当社はフォークリフト専門サービスを展開しており、レンタル・修理・検査・中古買取販売・安全教育とワンストップソリューションを実現し、一貫して無駄をカットし効率的かつ質の高いサービスを提供しています。 ■フォークリフトの需要：フォークリフトは、大手流通業や物流業界など幅広い業界で需要があります。物流業界でロボットなどの自動化が進むニュースはありますが、荷物の大きさの規格を統一できないため、人力が必要となっており、フォークリフトなど人の手で行う作業はなくならず、今後も安定した売上を見込んでいます。 ■当社で働くメリット：大手流通業や物流業界など幅広い業界で需要のあるフォークリフトを商材としています。フォークリフト専門サービスですが、関連ビジネスはユニークでかつ多様なサービスを展開し、高い収益性を持っています。経営基盤が安定しておりますので、長く働いていただけます。物流倉庫業界グローバル大手GLPグループの資本参加で、GLPのテナント企業様への当社サービスの展開などが見込まれており、さらなる成長を見込んでおります。当社は大手法人向けのサービスにつき、土日祝日が公休です。整備士の方々が生涯活躍いただけるよう、2023年4月より新人事制度を導入しました。等級制で、整備スキルと経験の蓄積によって等級が上がると昇給しますので、長く腰を据えて働くことが可能です。変更の範囲：当社の業務全般

羽後日産モーター株式会社

【秋田市】【未経験歓迎】自動車整備担当〜日産系自動車ディーラー/福利厚生充実〜【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、技術(電気・機械)系その他

1＞秋田店住所：秋田県秋田市保戸野…

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〜299万円

正社員

〜社内研修・日産独自研修（NBS）など充実の研修/未経験入社多数活躍中〜 ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】自動車整備の担当として、当社や日産系ディーラーで販売した自動車の点検、整備、部品交換、オプション取付けなどが主な仕事です。 ■教育体制未経験から入社いただく場合はまずは洗車、タイヤ交換、先輩の法定12点検（1年点検）の見学から業務を始めていただきます。終業後は自動車整備士資格の取得を目指していただきます（取得期間の目安：3級は1年、2級以上は4~5年）。 2級以上の資格を取得いただくと、1人で車検業務にもあたっていただけるので、2級以上の取得を目指していただきます。 ■就業環境等経験豊富な上司や先輩が親身になって教えてくれる環境です。当社では中途入社も珍しくなく、新卒中途関係なく快く受け入れられるため、経験を積むことによって活躍できる環境です。民間工場では、各自動車メーカーや車種、部品といった膨大な情報量、取扱方法に悩むことも多いと思いますが、当社は「日産車」という安心感をベースに、部品や機能の特徴を早期に捉えやすく、整備上の「困った」が少ない職務です。日産自動車の最新モデルや最先端の技術に触れられることも大きな魅力です。お客様が購入した自動車のアフターケアはもちろん、日ごろのカーライフやライフスタイルに合わせて整備内容をご提案することもあります。〜ミッション&やりがい〜お客様の生活に欠かすことのできない自動車の整備点検を通じ、日常生活やレジャーで安心安全に、かつ、長く利用してもらうことがミッションとなります。自動車整備を通じて、車に乗るお客様の命を守るといった使命感を感じることもできる職務です。

株式会社２りんかんイエローハット

【東京】バイク整備※イエローハットグループ／WEB面接可／バイク好き大歓迎【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

東京都23区内の各店舗住所：東京都2…

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350万円〜549万円

正社員

【安定した環境で成長できる／イエローハットグループ／業界トップクラス／住宅手当・整備士資格手当有】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】二輪車の点検・修理・検査・整備をはじめ、部品取り付けや販売業務等を担当します。部品取り付けの依頼を中心に、1日あたり5〜10台ほどを対応します。2りんかんPitでは冷暖房を完備。集中して業務に取り組めます。 ■業務詳細：・バイクの修理、メンテナンス（外装品、エンジン、足回り、その他）・車検対応・納車整備・部品の取付け、カスタム ■研修：大手ならではの充実したマニュアルやOJT等、教育体制が整っています。また先輩整備士からタイヤ/オイル交換等の様々な作業を学んでいきます。1件1件の作業を先輩整備士が見守るため、弱点をすぐに克服しながら、強みを伸ばせます。さらに資格取得費用も全額会社負担のため、安心して資格取得に専念できます。 ■同社の魅力： (1)イエローハットグループのグループ会社。二輪車市場は1000億円の市場で、その中で同社はNo.1のシェアを獲得しています。毎年黒字経営と安定した業績を出しています。 (2)社販があり、同社が扱うバイク用品を安く購入することが可能です。同社が扱うブランドは多岐に渡るため、あこがれのブランドを安価で手に入れるチャンスがあります。バイク好きにはたまらない制度を用意しています。 ■社風：若い社員も自由に発言できる社風があり、ダイナミックな発想を大切にしています。業務を進める上で多少の失敗があったとしても、その前向きな姿勢とヤル気を尊重し、社員のチャレンジ精神を引き伸ばすことが大切と考えています。常にプロフェッショナルな集団であることを基盤として、顧客の安全で、且つ豊かなライディングシーンを企業活動を通じて実現することを使命としています。

有限会社鈴木モータース高萩

【茨城・高萩市】見積業務担当◆車検のコバックのFC加盟店◆月平均残業時間は、15時間【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、営業事務

本社住所：茨城県高萩市上手綱414-…

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400万円〜649万円

正社員

■「車検のコバック」のFC加盟店として、自動車車検、自動車販売、損害保険の代理業などを行っている当社。この度、見積業務の担当者を募集します。 ■業務内容：自動車修理に際しての見積業務をメインに、事務業務や来店対応、予約対応などの業務をご担当いただきます。・自動車修理の見積：故障具合を見ながら、費用を算出し、見積書を作成します。・電話対応・車検などで来店されるお客様への受付接客応対・書類対応：請求書対応等・保険業務：自動車保険の手続き、申請【変更の範囲：なし】 ■組織構成：現在、見積業務は、板金塗装担当者が行っています。今回の採用で、見積対応をメインで担当する社員を募集します。見積業務以外は、事務・接客業務をご担当いただきます。それぞれ、板金塗装担当者は、1名。事務接客担当者は、5名(社員3名、パート2名)です。 ■魅力ポイント：【売上は、順調に伸びています】：CMでもお馴染みの「車検のコバック」に加盟した当社。『指定工場』の認定を受けた車検専門店として、売上も順調に伸びています。代表は、利益は積極的に社員に還元したい、と考えています。【働く環境も◎】：社員の作業負担、業務負担を考慮し、スタッフから、「こんな機能の付いた作業服が欲しい」といったリクエストには、応えていく方針です。社員の意見を採り入れ、より働きやすい環境作りにも注力しています。

株式会社ショージ

【鹿児島市/未経験歓迎】建機・器具の点検、整備、修理◆働きやすさ◎年休122日(土日祝)残業月20h【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

鹿児島西営業所住所：鹿児島県鹿児島市…

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300万円〜399万円

正社員

== 東証プライム上場・業界大手のグループ会社／九州の総合建設機材レンタルのパイオニア／九州全域に事業所を持ち安定基盤構築／働きやすい労働環境と風通しのよさを両立！ICT活用の推進や地域貢献にも力を入れ業績好調！ == ■業務概要：建設用機械の整備点検・レンタル用建設機械器具の点検、整備、修理をお任せいたします。 ■業務詳細：顧客から注文いただいた建設用機械の貸出業務や、前日レンタルから戻ってきた機材の点検・整備・修理業務を行っていただきます。重整備は社内の専門部署や、メーカーに依頼しています。入力程度になりますがパソコン操作もあります。 ■取扱機材： LEDブルーアイテラスター、バックホー（スーパーロング、ロングアーム、クレーン付き等）、大型ジェットファン楊重車等の建設用機材、汎用機械、ICT、イベント商品、シーズン商品など、幅広く取り扱っています。 ■入社後の流れ：入社時点では、建設用機械に関する知識は問いません。入社後は、多種多様な建設用機械に触れながら先輩の指導のもとOJT研修で点検、整備、修理といった一通りの業務を覚えていただきます。エンジニアとして一人前になるために積極的に知識や技術を習得していってください。 ■組織風土：営業所はとてもアットホームな雰囲気です。社員だけでなくその家族も大事にしており、楽しい恒例行事も盛んです。技術職においては、移動式クレーン資格などの資格取得を積極的に応援しており、みんなで切磋琢磨しながら成長を続けることが出来る環境です。 ■当社について：当社は1975年に道路機械のレンタル会社として創業し、創業35周年を迎えた2009年に世界のレンタル業界トップクラスである西尾レントオール株式会社のグループ一員として、九州における更なるサービス網拡充と需要創造へ向けた、新生ショージがスタート。九州地域の皆様に育てられた地元「ショージ」ブランドと、業界トップ「西尾レントオール」ブランドの融合により、他社の追従を許さない新商品提案に務め、お客様最優先を決して忘れない強固な会社、ユーザーニーズをいち早くキャッチできる地域密着型企業を目指し、お客様に信頼をいただける「任せられる企業」「なくてはならない必要とされる企業」になれるように日々努力しています。

株式会社ホンダ四輪販売三重北

【三重県】整備士（国産・中古車）※三重県本社の上場企業のグループ会社／働きやすい環境【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士

三重県内の各店舗住所：三重県内の各店…

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〜349万円

正社員

〜三重県内いずれかの店舗勤務／国内最大級の新車販売ショールームや中古車販売展示場などを展開し、三重県で圧倒的な実績有／働き方改革推進中〜 ■業務概要：東証スタンダード上場会社のグループ会社でグループ全体では県内に26もの新車ショールームや中古車展示場を運営している当社にて、整備士業務をしていただきます。 ■業務詳細：・自動車(国産車の新車・中古車)の点検、整備、修理・オイル、タイヤ交換・洗車、納車準備・お客様への整備内容の説明など当社では「働き方改革」を推進するため、個人の技術の向上だけでなく、ITを駆使したPIT管理や職場環境の充実のため、大型PITや最新設備を導入しています。スタッフの工具は貸与し、作業着（ツナギ）も会社でクリーニングを行うほか、全員鍵付きロッカーの準備など清潔で快適な職場環境づくりを推進しています。また、女性サービスエンジニアの採用や女性のサービスフロント事務の　育成など、サービス部門での女性の活躍にも積極的にトライしています。創業が自動車整備工場であった当社では、整備職出身の店長・幹部も多く、サービスエンジニアが人を育て、活躍する社風になっています。 ■入社後の流れ：まずは、約1ヶ月間の導入研修からスタートします。その後も月1〜2回研修を実施し、レベルに合った知識を学べる体制を整えています。また、新人・中堅・リーダー向けの階層別研修もあり、ステップを踏んで必要な能力を身に付けることができます。 ■グループ全体の特徴：・当社は明るい職場で一人ひとりが自由に自分の意見を発言し、自分がいいと思うことはドンドン取り組む風土で自分の思いで仕事ができる環境です。・自動車販売業界で常に新しいチャレンジをしています。1990年代には複数ブランドの正規ディーラーになる。日本初の自動車複合型店舗オートモールを開業しています。 2000年代には、自動車販売業界では初めて自動車リサイクル事業に参入しています。・圧倒的な成長環境があります。店舗のスタッフは20代〜30代が中心です。

北海道川崎建機株式会社

【北見】メカニックエンジニア／専門スキル／川崎重工業グループ／資格支援制度【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

北見支店住所：北海道北見市東相内町9…

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350万円〜699万円

正社員

【川崎重工グループの安定感／建設機械、重機の専門スキルの取得／幅広い車種の取り扱い／U・Iターン歓迎/転勤当面なしで地元に根差して働ける環境/業界未経験歓迎！】 ■業務内容：・建設機械の販売・メンテナンスサービスを提供している当社でメカニックエンジニアとして下記業務に従事頂きます。 ■業務詳細： (1)ホイールローダー、ロータリ除雪車等、建設機械、及び除雪機械の修理・整備・メンテナンス業務。 (2)サービス工場に搬入した建設機械の整備／点検業務。 (3)現場への出張修理作業。 ■入社後の流れ：・現場OJTを通して業務を学んでいただきます。将来的には、重整備（エンジン・ミッションのオーバーホール）にも対応いただきます。 ■組織構成：・190名の社員がおり、うち整備担当は70名、20〜60代と幅広い年代層の社員が活躍しております。 ■当社の魅力： (1)川崎重工業グループ。 (2)日立建機日本株式会社の特約店。 (3)道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着。 (4)昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です。 (5)資格取得、取得費用の助成金制度あり。変更の範囲：会社の定める業務

アトラスコプコ株式会社

【山口】サービスエンジニア〜未経験OK／在宅勤務！自宅から直行直帰可／世界的コンプレッサメーカー【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

1＞広島営業所住所：広島県広島市西…

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400万円〜599万円

正社員

■業務概要産業用コンプレッサで世界トップシェアを誇るアトラスコプコグループの同社にてサービスエンジニアをお任せします。メンテナンスや修理、工具を扱った経験をお持ちの方を幅広く募集します。 ■業務内容お客様先への出張作業がメイン業務となり、コンプレッサ及びそれに付帯する機器の点検、整備、修理、試運転など、機器の稼働・維持をするための作業／対応をお任せします。1つの現場へは1〜2名で訪問し、1〜複数台／1〜数日間かけて整備、修理を行っていただきます。出張（宿泊を伴う場合も有）８割、事務作業が２割の想定です ■研修・教育入社後半年〜1年間は研修期間となり、先輩社員と共に弊社の風土／文化、事務処理方法、業務に必要な知識の基本を学んでいただきます。 ※最寄りの弊社営業所所在市／近隣エリアに単身で居住をお願いします。(社宅／家具付き賃貸物件を案内※家賃は全額会社負担)　 ※研修期間は入社時にご経験等を踏まえて決定。研修期間終了後は、採用エリアのご自宅を起点に就業 ■製品について当社エアーコンプレッサーは世界シェア１位であり、半導体や食品、自動車産業やエネルギー化学、医療、食品などほぼ全ての業界に参入。24時間365日稼働できる設計であり、省エネかつ運用コスト削減を可能にし、スマートファクトリーに対応したシステムが導入されています。他社メーカーと比較し最先端の技術力を持ったうえで環境基準をクリアし、製品ラインナップも多いためお客様に選ばれております。 ■働き方：・作業訪問がない場合や事務作業を行う場合は、原則的に自宅で作業(必要に応じて最寄りの営業所に出社）をお願いします・残業時間は平均10〜20時間。年間休日は126日。月のお休みは8日前後。5連勤以下で業務が回るようにシフトが組まれ、一般的な訪問型の仕事と比べると1年を通じてお休みが多いです・原則転勤は発生しません。・残業手当、評価賞与や出張手当など様々な支給があります。 ■同社について：売上約2兆円のグローバルカンパニーの日本法人です。外資企業かつBtoB企業のため、日本での認知度は高くありませんが、事業規模は日本を代表する大企業京セラやIHIと同規模です。グローバルでは営業拠点が90拠点、開発拠点が20拠点と多くの地域で提案、製造を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

フォロフライ株式会社

【東京/渋谷区】技術営業（整備士資格があればOK）※EV車の開発・販売企業/京大発ベンチャー【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、営業・セールス(法人向営業)

東京営業所住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷…

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400万円〜649万円

正社員

★日本の「運ぶ」を変えるインフラTECH企業／自社独自のEV車を提供／京大発ベンチャー企業 ★「営業にチャレンジしたい×自動車整備士の経験を活かしたい」という方、歓迎 ★年間休日120日/土日祝休み/残業20h程度と働き易い環境有り ■業務内容：法人顧客へ販売された車両のフォロー(販売〜アフターフォロー・簡単なメンテナンスなど)を行います。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴：＜顧客管理および修理業務＞・納車先顧客への車両状況のヒアリング・問合せ対応および比較的簡単な修理、修繕、アドバイスをしながらの顧客フォローの実施・社内各セクションと連携を取り、技術的側面を含んだ自社車両の販促・外部パートナー（整備工場、提携企業）との協力体制の構築　など ■業務詳細：【顧客管理】　既存顧客の定期フォロー（状況ヒアリング、トラブルシュート、定期点検の案内など）　顧客コミュニケーション　・その他各種問い合わせ対応【車両管理】　品質確認、検査、修繕、現地整備　【部品管理】　補給部品の調達、受注、出庫、納品、請求　・見積り　・在庫管理【認証登録】　陸運局との調整　・検査/登録【サービス関連】　整備研修、整備工具類の準備及び実施等　・整備マニュアルなど各種文書の編集　【その他】　モーターショーを含むイベントの補助　・調整、アンケート、試乗、顧客の掘り起こし　・メディア対応 ■働き方・年間休日120日で完全週休2日制。やむを得なず休日出勤を行う場合、振替休日を取っていただきます。・法人顧客がメインのため、日中の業務がほとんどです。 ■職場環境中途採用者は、異業種の商社、人材業界などの方々がご活躍されています。入社時は経験がなくとも、先輩社員の方々から企業・業界を学び、現場同行など手法をしっかり学べる環境あるので、安心してください。 ■同社の特徴：・脱炭素化を実現し、エネルギーコストを削減したスマート宅配車が当たり前に走る世界を目指して事業を展開しています。・日本全国の70か所以上の提携メンテナンス網を持ち、順次拡大しています。修理対応部品・補給部品は国内センターから日本全国へ即日・翌日配送を行っており、また、車両の品質検査も提携PDIセンターにて実施しています。変更の範囲：本文参照

コスモエコパワー株式会社

【第二新卒歓迎／未経験歓迎】風車の保守・メンテナンス※土日祝休／残業25h／日勤のみ／シフト勤務無【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

本社住所：東京都品川区大崎1-6-1…

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400万円〜649万円

正社員

【日本のエネルギー問題を私たちと解決しませんか？「再生可能エネルギー」のリーディングカンパニー】『ココロも満タンに』コスモエネルギーグループ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】各エリアにおいて、同社の管理する『風力発電所』を安定稼動させるため、風車の保守・点検・修理業務に携わって頂きます。【入社後】本社にて研修とOJTを交え徐々に知識・経験を積んで頂きます。その後、本社または各エリアの風力発電所に配属となります。【現場配属後】（1）管轄の風力発電所に対し、定期点検を実施（目視・ボルトの増し締め・各種機器の動作確認等） ※点検作業は基本的に2人1組で行います。※高所の作業があります。（2）大型重機を使用した大規模修理業務　(機械系・電気系両方の業務に携わります)等。出張の頻度範囲は全国です。東京配属の場合は月の半分程度出張しメンテナンスとなります。管理事務所配属の場合は、自事務所が見ている風車を担当しますが、応援で他事務所に出張の場合があります。 ■キャリアパス現場経験を活かしてメンテナンスの新技術の検討や、作業品質の向上、スキルアップを推進するポジション、資格を活かして発電所の所長といったキャリアパスもございます。 ■魅力本業務は日勤のみで、完全週休2日制の為シフト勤務もございません。土日、夜間の連絡は委託先の担当者が一次受付を行うため、緊急時のみ対応が発生する形となります。基本的に保全・保守・メンテナンスが主業務なので、働き方も残業25h程度となります。 ■身につくスキル今回のポジションでは、風力発電（再エネ）に関する知見はもちろん、機械・電気の知見を得られます。また、１種類の風車ではなく、複数のメーカーの風車に対応できるエンジニアとして成長できます。国内には風車メーカーがないため、風力事業で携わる場合には海外メーカーと英語でのやり取りは今後、必要不可欠でかつ、スキルも身につきます。 ■充実の福利厚生全国転勤が発生するポジションではありますが、本人が探したお住まいで住宅手当が出ます。転勤時の引っ越し代は会社負担です。 ■同社について国内初の風力発電専門企業として誕生し、1997年の設立以来安定して事業拡大を続けています。現在も国内エネルギー分野で業界のリーディングカンパニーとして存在しています。変更の範囲：会社の定める業務

北海道川崎建機株式会社

メカニック・整備士

自動車事業部（愛知県）住所：愛知県岡…

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350万円〜549万円

正社員

■業務内容：輸入車の整備（点検・車検整備、一般故障整備、重整備等）、お客様の大切な一台の整備全般をお任せします。単なる流れ作業ではなく、一台をスタッフ各自が責任を持って担当します。輸入車は国産車と比べて内容が深く、整備士としてスキルアップできます。 ■当社の特徴： ◎輸入車17ブランド、国産車4ブランド、輸入バイク4ブランドを扱う日本屈指のマルチ正規ディーラーです。お客様のライフスタイルに合った車を提供するため多ブランドの取り扱いを強みとしています。 ◎平均年齢は35歳と若いスタッフが多く、活気あふれる雰囲気の中、各自がのびのびと仕事をしています。また若い社員の発想を受け入れる柔軟な風土があります。基本を学んだうえで各自の発想やアイデアを活かして、仕事を進めることができます。また、個性的な社員が多く、それぞれが得意分野・専門分野を持っているため、わからないことがあれば丁寧なフォローがあります。さらに、各自の実力・実績をきちんと評価しており、成果は昇給やポストに反映し、20代でリーダー、工場長や課長として活躍している社員も少なくありません。変更の範囲：会社の定める業務

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