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検索結果: 20,940件(18901〜18920件を表示)

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人事・採用担当

人事

札幌市豊平区

￥

250万円〜

正社員

主に採用事務業務をご担当いただきます。＜具体的には＞・ダイレクトリクルーティングなどソーシング業務・エージェント対応、パートナー対応・面接日程調整・一次面接対応・求人票作成・求人媒体運用・採用広報・採用計画、実績数字とりまとめ業務など

株式会社エルグッドヒューマー

株式会社エルグッドヒューマー　人事部マネージャー

人事、企画・管理・事務その他

埼玉県志木市本町6-21-9

￥

300万円〜500万円

正社員

◆業務内容人材派遣業に関する以下の業務・派遣社員の採用業務全般（採用計画の立案、採用方法の検討、求人媒体等の選択、派遣スタッフの採用等）・人材派運用管理システムの導入（履歴書等の紙媒体を使わずに、全てシステム上でデジタル化する）・人事評価システムの構築と運用

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大手物流企業での給与計算業務◆JR最寄駅徒歩圏内◆

人事、企画・管理・事務その他

静岡市清水区 JR清水駅近くです。車通…

￥

300万円〜400万円

正社員

大手物流会社での給与計算のお仕事です。一部管理業務も担当していただきます。（1）給与計算を中心とした各種手続き書類作成（2）マスターおよびデータ入力・チェック（3）出退勤管理（4）入社・退職手続き（5）メール・TEL等でのやり取り（6）その他管理業務

サンダーソフトジャパン株式会社

【職務概要】 ☆IT技術者・セールス系職種などの中途採用 ☆理系大学卒の新卒採用（2027新卒） ☆社内イベントなどの企画【職務詳細】 ☆エージェントとの連携や新規開拓 →推薦数を増やす施策や自社求人との相性の良さそうなエージェントの開拓 ☆ダイレクトリクルーティングを使用してのスカウトや求人作成 →データの取得からスカウト文面のブラッシュアップを行ない、返信率を向上させる ☆面接・面談の日程調整からオファーまで ☆各種資料の作成 →会議資料の作成や採用シーンで使用する説明資料など ☆コミュニケーション活性化やES（従業員満足度）を向上させるためのイベント企画から実施まだまだ未整備な部分が多いが故に自由度が高い会社です。「決まっていない」からこそ自分で考えて決めていける楽しさがあります。ですので、完璧主義（こうなってなければならないetc..）といった方には向かないかもしれません。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

大和財託株式会社

人事業務／土日祝休み／年収～700万円【東京】

人事

東京都渋谷区／渋谷駅

￥

500万円〜700万円

正社員

人事業務。人財採用、教育の担当者を募集します。【具体的な業務】・人財採用(中途採用メイン。新卒採用) ・教育、研修(社内研修、イベントの実施、外部研修の導入など) ・人事労務管理(規則規定改訂、勤怠管理など)

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★20代・30代活躍中！★【渋谷で働く！！人事総務】独自のビジネスモデルで成長中の不動産ベンチャー

人事、総務

東京都渋谷区渋谷2 【アクセス】東…

￥

350万円〜500万円

正社員

□■□　ここがポイント！！　□■□ ★初の総務・経理ポジションでの採用です！！ ┗企業が拡大中のフェーズで、参画できるチャンス。 ★キャリアプランは自分次第で広がる環境 ┗まだ成長過程であり、会社と一緒に成長できると共にご自身が希望するキャリアプランを実現していく事も。 ★優秀な若手メンバーが揃う職場です！平均年齢27歳と活気あふれる優秀なメンバーが在籍しており次なる展開として新規出店などを計画しており、より成長していく企業で働くチャンス。 □■□■□■□■□■□■□■□■□ 【業務概要】人事業務では勤怠管理や入社手続きなど、総務業務では会社の備品管理や発注などを行って頂きます。 ※会社のお金を扱う場面もある為、丁寧さが必要です。【具体的な業務内容】・従業員の勤怠管理・給与計算（サポート）・福利厚生関連・入退社手続き・環境整備・備品の管理・発注・経費精算・宅建/建築士登録関連の手続き ★やりがいの大きさがあります！ ┗今迄のご経験を生かして、自分の提案によってを変えていくことができます。【入社後について】入社後研修の後、配属チームにてOJT指導となります。【事業部メンバー】 5名在籍（経理1名、総務1名、不動産契約事務担当2名、人事1名）

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人事担当者（年収500～860万円）/大手総合商社100％出資/鉄鋼原料商社

人事、総務

新宿区【変更の範囲】本社および全国の…

￥

500万円〜900万円

正社員

管理本部の人事室で、人事・労務・採用・給与・社会保険手続き・人件費予算・庶務等の人事業務全般をご担当いただきます。入社当初はご経験や適性に応じて、上記の中から複数の業務をお任せします。将来的には、担当業務の幅を広げていただき、人事のプロフェッショナルとして活躍していただくことを期待しています。【具体的業務】 1. 評価報酬に関する実務（昇給案の策定／昇格・異動／賞与計算） 2. 人事制度企画と運用（人事制度の企画、人事関連規程の整理や人事資料作成） 3. 新卒・中途採用業務（会社説明会・書類選考・面接実施・入社手続きなど） 4. 全社の人件費予算策定と予実管理 5. 給与オペレーション管理　（給与計算・年末調整と社会保険業務は外部に委託しています） 6. 安全衛生管理（36 管理／定期健康／ストレスチェック／予防接種など） 7. 従業員エンゲージメント向上のための福利厚生・研修の企画・運用管理　（ベネフィットステーションの加入、確定拠出制度の手続き全般、従業員保険の加入{養老保険・GLTD・弔慰金・労災}手続き、転勤者の社宅手配、研修の企画・手配） 8. 各種労務対応（労災、復職・休職者対応、社員面談など） 9. 人事システムの運用・管理　　使用システム:サイレコ／KING OF TIME／キントーン【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある【勤務時間】09:15～17:30 　（フレックス制　標準勤務時間１日あたり7時間15分コアタイム：10:00～15:00）　在宅勤務週1回

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人事・総務　係長級～課長級

人事、総務

神奈川県横浜市保土ヶ谷区【変更の範囲…

￥

500万円〜600万円

正社員

■当社の結婚式事業部門の人事・総務部門の管理者として、結婚式場全体の管理業務を中心に人事・総務業務全般をご担当いただきます。具体的には、労務管理、人事管理、建物管理が中心となりますが、経理担当者の補助業務にも携わっていただきます。【変更の範囲】会社の指定する業務【勤務時間】08:30～17:30 変形労働時間（シフト制）　 ※結婚式場の稼働状況に応じて、出勤時刻（8時～、8時30分～、9時～）のシフト変更あり。

中島公園ホテル合同会社　インターコンチネンタル札幌

給与＆人事アドミン担当

ホテル業務、人事

北海道札幌市中央区南十条西１丁目

￥

300万円〜

正社員

・給与処理　給与計算、ボーナス、控除を含む給与処理を正確かつ適時に管理。・福利厚生＆コンプライアンス　労働法、社会保険登録、企業ポリシーの遵守を確保。・人事管理　従業員の記録、契約書、HR関連書類を正確かつ機密性を保持して管理・入退社手続き　新入社員の入社手続きや退職手続き（ロッカー・制服の管理、健康診断を含む）をサポート。・従業員対応　給与および福利厚生に関する従業員の問い合わせに対し、明確かつ迅速に対応。・チームとの連携　HRチームと緊密に連携し、管理プロセスの改善と効率化を推進。

株式会社ギブリー

【福岡：リモート】採用人事マネージャー　※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

福岡県福岡市博多区博多駅南1-8-31…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社に所属し、セキュアサイクル社専任の採用人事マネージャーをお任せいたします。【職務詳細】採用体制をリードするプレイングマネージャーとして、経営層直下で採用戦略の立案から実行までを担っていただきます。将来的には、組織開発やエンゲージメント施策など、幅広い人事領域への挑戦も可能です。＜採用戦略の立案と実行＞・組織の成長計画に沿った中途採用戦略の策定・採用チャネルの最適化（求人広告、ヘッドハンティング、リファラル採用など）・採用プロセスの設計・改善（選考フロー、評価基準、オンボーディング）＜チームマネジメント＞・採用チームのマネジメントとメンバー育成・モチベーション維持とキャリア支援を通じたチーム力の最大化＜データ活用による採用の最適化＞・採用KPI／メトリクスの設計と分析・データをもとにした戦略的な改善アクションの実行【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライアルカンパニー

HRBPリーダー候補（システム部門・人事）　※年収600万円以上

人事、組織・人事コンサルタント

によるによる変更の範囲:本社及び全…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】システム部門のHRBPとして、採用、組織開発、制度などの企画・実行・改善を担当します。【職務詳細】現在の人事課題と経験・スキルに応じて適切なミッションを決定します。各グループ企業の人事と連携をしながら、担当領域／部門のメンバーがパフォーマンスを最大限発揮できる環境をつくるため、採用・組織開発・制度・運用を一体で設計・推進いただきます。HRBPチームとしては、事業と組織の両輪を前進させる人事機能の確立を行い、戦略的な人事体制を構築することを目指します。 ■例・採用（新卒／中途）：採用戦略の設計からから採用実務まで・組織開発：1on1や組織サーベイ等を通じた組織の状態把握、課題抽出と改善アクションの設計・実行・評価：メンバー・マネジメント双方が納得感を得られる目標設定・振り返りプロセスの構築・運用・その他随時発生するタスクにもフレキシブルに対応上記に関わらずシステム部門の人材がより活躍するために必要な人事施策の実行を担っていただける方を期待します。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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金沢市　総務事務職　経験不問

人事、総務

【勤務地】石川県金沢市【受動喫煙…

￥

350万円〜550万円

正社員

【具体的なお仕事内容】 ■電話受付、来客対応 ■伝票処理やデータ入力、書類作成業務 ■ホームページ更新・チラシ作成等 ※仕事の手順等丁寧に教えていきます。

KDDI株式会社

人事戦略・制度企画担当　※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

東京都港区高輪２−２１−１THE L…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】配属予定組織は、人的資本経営推進に向けたコミュニケーション戦略の立案・実行、KDDI版ジョブ型人事制度の刷新、KDDIグループ全体の人事戦略の立案・実行、システム構想策定、DEIを推進する役割を担っており、上記テーマに関連したプロジェクトを推進いただきます。【職務詳細】ご担当いただくプロジェクト例としては、以下を想定しています。・グレード・評価・報酬制度の刷新・グループ全体における人事ポリシーの策定・グループ全体における人事システムの構想策定・人事KPIのマネジメント体制構築・ダッシュボード化の検討・人事関連のインナーコミュニケーション施策の遂行・新設子会社の制度構築支援・M＆Aに伴う人事DDやPMIへの関与・エルダー社員の活躍支援施策の検討　　など【本ポジションの魅力】同社グループ全体の人的資本価値を向上させるための戦略の立案・実行を通じて、約6万人の社員に直接影響を与える重要な役割を担うことができます。戦略的な視点から人事制度の企画・推進に関与できるため、あなたのアイデアや施策がグループ全体に波及することのやりがいを実感できます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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【人事労務・安全管理】建築用鉄骨の専門メーカー/年収480～530万円/山口県長門市

人事、総務

山口県長門市（JR山陰本線／長門古市駅…

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450万円〜550万円

正社員

・人事安全部にて主に安全管理業務に従事していただきます・超高層ビル向け等の重量鉄骨を製造・運搬する当社の安全面を管理し、支えて頂きます。・資格取得のための費用を会社が補助する制度もあります。

株式会社トーシン

人事採用◆急成長企業☆☆土日祝休み◇年間休日122日☆働きやすい環境◎賞与3.9ヶ月分☆福利厚生充実!!

人事

北海道札幌市東区東苗穂「東苗穂12条…

￥

350万円〜500万円

正社員

人事部内のメンバーとして、採用業務（新卒・中途・アルバイト含む）をお任せします。 ◆具体的には… ・新卒採用に伴う掲載媒体の管理・運用・応募者の対応・面接官との日程調整・企業説明会の企画・実行・インターンシップの企画・実行・内定者のリクルーター・採用後研修の企画・実施など【募集背景】増員（業務拡大に伴い、部門強化の為） ◆このお仕事が向いている方・業務改善を繰り返しながら、効率化を進めていける方・社内外の関係者とのコミュニケーションが円滑にできる方・指示待ちではなく、自ら課題意識を持ち主体的に考え行動できる方 ≪業務内容変更の範囲≫ 当社業務全般

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人事担当

人事

本社／東京都港区六本木アクセス＞ …

￥

400万円〜800万円

正社員

同社の人事部において、組織開発に関わる人事業務全般を担当していただきます。【具体的な業務】・母集団形成・採用オペレーション・面接、採用合否の決定・組織戦略・人員計画の策定・育成計画・人事制度設計など ※入社当初は、まずは新卒 or 中途の採用業務にコミットいただき、母集団形成やリクルーティング業務を担当していただきます。【同社の採用の特徴】・人事が前線に出るスタイルとなっていますので、単なる母集団形成や採用オペレーションに留まることなく、面接や採用合否の決定など、事業責任者と同等の目線にて採用業務に携わっていただきます。・また、事業や組織状況に応じた組織戦略や人員計画の策定、育成計画や人事制度設計等にも携わっていただく予定です。・同社は新規事業を多く開発し、有機的に事業や組織が成長していることから、事業や組織ごとにベストな人事戦略が異なる状況です。各事業・組織に応じて臨機応変に人事が対応することが求められます。

株式会社エス・エム・エス

【未経験歓迎】人事・労務メンバー/リーダー [ コーポレート ]◇東証プライム上場◇

人事

東京本社（東京都港区芝公園2-11-1…

￥

350万円〜650万円

正社員

人事・労務グループまたは保健衛生グループに所属し、SMSグループ従業員の人事・労務関連業務をお任せします。・40を超える事業と継続的に成長し続ける環境であることを踏まえた最適な働き方の企画・設計・運用・3,000人規模の従業員に対する人事インフラとしての規程・プロセスの設計及び運用・人事関連情報のデータベースの企画・設計・運用 [主な業務内容] 入社時は、以下の業務の中から、ご経験等に応じて、担当業務を決定します。・保健衛生関連業務（傷病休・健康診断・ストレスチェック・衛生委員会等）のオペレーション運用・改善、健康経営の推進・働き方を中心とした人事制度の企画・設計のサポート・人事情報データベースの管理オペレーション設計・運用・労務関連業務の運用、オペレーションの構築・改善、チーム内外の連携・労働時間管理業務、人員管理業務（入退社・異動・休復職等）、人事考課等の人材マネジメントの運用、給与計算業務、社会保険手続業務、雇用管理業務（契約管理・更新等）に関わる業務等・子会社の人事労務業務全般・その他人事に関わる業務全般　等【配属部署】 ■人材開発部人事・労務グループ／健康推進室保健衛生グループ最適な就労環境の提供や健康推進を通じて、会社と従業員の相互発展に貢献していくことがミッションです。人事・労務グループと保健衛生グループが一体となっている20名程度の組織で、日々の業務は3～6名のチームに分かれて対応しています。 ■配属部署の役割全社戦略・事業戦略を踏まえ、人事・労務に関わるあらゆる制度・施策等の企画・運用・サポートを担っている部署です。 3,000人規模の従業員に対する人事インフラ機能（給与計算・勤怠管理・社会保険事務等）や安全衛生管理機能、海外駐在員に関する制度の運用を担っています。運用のみならず、働き方改革への対応、健康経営の推進、ダイバーシティの推進等の事業推進を支える働き方の企画～実行までを担当する部署です。

大手スーパーの子会社で北陸地域会社として食品スーパーを展開

食品スーパーの人事総務◆学歴不問◆

人事、総務

石川県金沢市

￥

400万円〜500万円

正社員

人事、労務、給与、採用などご経験に応じて担当して頂きます。

賃貸住宅や商業施設、公共事業などを手がける不動産関連企業

【勤務地：東京／丸の内】成長著しい不動産ディベロッパーがキャリア採用のマネージャーを募集

人事、総務

東京都千代田区

￥

800万円〜900万円

正社員

キャリア採用業務全般・求人内容の確認、応募要件の設定・エージェントへの求人依頼・応募受付、書類選考など選考プロセス対応・面接スケジュールの調整と面接対応・KPI数値管理・採用戦略の立案、実践・メンバーマネジメント

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採用担当（SNSプロモーション）◆愛知県春日井市／年収340万円～◆

制作・編集・印刷系その他、人事

愛知県春日井市東野町9丁目7番地の1

￥

300万円〜450万円

正社員

当社の採用部門におけるSNS対応、新卒・中途採用をお任せいたします。主にSNSに上げる動画の企画・撮影・編集・出演を行っていただきながら、社外・社内とのやり取りをメールや電話にて行っていただきます。【SNS】 ①SNSに上げる動画の企画・撮影・編集・出演 ②SNSへのアップロード ③データの分析と改善 ④コメントの確認と通報【新卒】 ①イベントの準備・参加【中途】 ①イベントの準備・参加 ②応募者の面接設定《入社後の流れ》先輩社員について配属部署にてＯＪＴ研修を行い、業務の流れを習得していただきます。《配属先情報》配属先：3名（男性2名、女性1名）チーム員は3名しかおりませんが、30代2名・20代1名で平均年齢29歳の比較的若いチームです。＜PRポイント＞ ■まだ始まったばかりの業務です SNS運用はまだ始めたばかりなので、自分でイチから構築することができます。 ■アイディアが採用されやすいあなたのチャレンジはどんどん採用していきます！一緒に楽しい動画を作って行きましょう。 ■人事評価で頑張りをしっかりと評価年2回行う人事評価で日頃の頑張りを評価するので、年齢やキャリアに関係なく誰にでも昇格のチャンスがあります。

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