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株式会社東横イン

【静岡／富士山三島駅】ホテル支配人◆未経験歓迎／約9割の方が女性・未経験でスタート／夜勤無【エージェントサービス求人】

ホテル業務

東横INN　富士山三島駅住所：静岡県…

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450万円〜549万円

正社員

【女性が働きがいのある環境／安定した経営基盤ホテル業界トップクラスの業績で売上高400億円以上／90％以上が女性未経験からの採用／入社後約２ヶ月の研修があるので未経験からでも安心して業務キャッチアップできます／夜勤無し】 ■業務概要主にスタッフ育成と収支管理をメインに以下の業務をお任せします ■具体的な職務内容： ◎スタッフマネジメント(※スタッフの採用、教育、シフト管理、給与計算) ◎収支管理(※稼働率や売上向上のための収支計画書作成、改善、経費削減の徹底等) ◎施設・設備管理(※備品や設備の管理、チェック) ◎営業活動(※地域密着型の特徴を活かし、地域の企業や近隣店舗ともコミュニケーションをとりながら、お客様へ良い情報を提供) ■1日の業務スケジュール例： ◎午前(お客様の送り出し、メール・前日稼働状況の確認、朝礼、ロビー・エントランス清掃) ◎午後(近隣企業様への営業活動、お客様アンケートチェック、客室チェック、デスクワーク、フロント業務) ■キャリアパス：入社後まずは支配人として1人前を目指していただきます。その後はエリア内の支配人をまとめる「支配人エリア長」や「本社管理職」としてご活躍されている方もいらっしゃいます。 ※専業主婦の方や前職では店長の方が現在、本社の管理職ポジションでご活躍いただいております ■モデル年収例年収420万円／経験1年年収651万円／経験2年年収913万円／経験5年年収1057万円／経験10年 ■当ポジションの魅力： ◎裁量権が多く、幅広い業務を任せてもらえる本社の全面的なバックアップのもとホテル1棟の責任者として経営マネジメントを行っていただきます。自由な分責任も多いですが、非常にやりがいのあるお仕事です ◎働きやすい勤務形態！基本夜勤もございませんホテルおよびご自身の状況に合わせてご自身でスケジュールを管理・調整いただきます。また、夜勤もほぼ発生せず基本的には10:00〜19:00の勤務体系となります ■研修制度：※研修は宿泊を伴う場合がございます (１)採用後、本社・店舗にて研修2ヶ月 (２)配属ホテルへ着任後、月に1回「新人支配人研修」実施(※約半年間) (３)本社にて業務について更に詳しく学ぶ研修を月1回参加(※約半年間)

株式会社アメイズ

【鹿児島/南九州市】ホテル・飲食部門の総合職　未経験歓迎／複数チェーン展開の安定企業【エージェントサービス求人】

ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

鹿児島川辺店住所：鹿児島県南九州市川…

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300万円〜449万円

正社員

〜福証上場の安定企業◆87店舗展開のホテルチェーン「HOTEL AZ」◆「ジョイフル」や「しゃぶしゃぶ温野菜」等の飲食店を展開〜 ■業務内容：当社の運営するホテルまたは飲食部門での業務を担当いただきます。ホテル部門ではフロント業務を中心に担当いただき、飲食部門では、開店準備や簡単な調理、片付けや清掃等の日常業務を担当していただきます。将来的には責任者として店舗運営に携わっていただいたり、エリアマネジャーとしてエリアの店舗運営サポートなどに携わることが可能です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ※配属部門はご本人の希望や経験を考慮した上で決定します ※固定シフトで週休2日取得可能。無理のないシフトを組みを行っています ■入社からキャリアアップまで：まずは一般職としてスタートし、接客や調理の基本的な部分から徐々に覚えて頂きます。教育は先輩社員が付きながら丁寧に行います。入社後半年を目途に、店長試験を受けるための資格が付与され、年2回（2月、8月）に実施する店長試験を受けることができるようになります。早い方ですと、1年程度で店長まで昇格する方の実績もあり、将来的には責任者として店舗運営に携わったり、エリアマネジャーとしてエリアの店舗運営サポートなどに携わることも可能です。 ■POINT：【福証上場の安定企業】九州を中心に全国に展開するビジネスホテル「HOTELAZ」は現在87店舗運営。過去5年42店舗新展開。1泊4800円〜を年中変更せず、ホテルにレストランを併設するスタイルで運営しています。【他社と差別化を図った経営戦略】当社は駅前等ではなく、バスや大型車等も駐車できる郊外のロードサイドへの出店を戦略としており今後中国地方や四国地方へ向けて出店を計画中です。【社歴に関係なくキャリアアップ】キャリアアップのためのチャンスも豊富に存在する為、ご自身の輝けるステージで活躍することができます。社長との距離感も近く、年齢に関係なく自分の意見が反映され易い社風です。変更の範囲：本文参照

株式会社吉今

【京都市】旅館の客室係（仲居）/創業150年の老舗旅館/残業ほとんどなし/長期休暇取得可能【エージェントサービス求人】

ホテル業務

本社住所：京都府京都市東山区新橋通大…

￥

〜399万円

正社員

【創業150年の老舗旅館／長期間連休取得可能／有給消化率100％／夜勤なし／働きやすい環境】 ■仕事内容：・旅館の客室係（仲居さん）として従事頂きます。 ■詳細：・宿泊者に対するおもてなし・接客業務・食事の際の配膳、業務・宿泊客のお迎え、ご案内・宿泊者の寝具の準備など ※調理や清掃などを行うスタッフは別に在籍しているため、お客様のおもてなしやフォロー等に集中できる環境です。 ■宿泊者について・折からの動向で海外からの宿泊客が多い状況ではありますが、特段英語を用いてのコミュニケーションをお願いする様な事はございません。勿論、ご利用できれば尚可ではありますが、ベーシックなお部屋の案内等が中心となります。 ■服装について・午前中の勤務時間は制服での勤務、午後の勤務時間は着物での勤務となります。着物はご自身でお持ちの着物があればご活用ください, お持ちでない場合は、旅館から貸し出す事も可能です。 ■スタッフについて・本業務を担う正社員は3名が勤務しています。30代・50代・70代の幅広い年齢層のスタッフが働いています。 ■働き方について・夜勤はございません。・勤務時間はきっちり管理されており、残業は基本的にはありません。他スタッフも定時で上がる事がほとんどです。 ■休暇について前月等にシフトを調整して翌月の出社タイミングを決めています。休日は勤務のケースが多いですが、ご事情があればシフトの相談はできる環境です。また年間の有給は、ほぼすべてのスタッフが使い切っている現状です。毎年閑散期【6月、12月、1月）に、年間３週間程度、施設のメンテナンスのための休館日を設けているためです。 ※昨年度休館期間 6月1週間 12月1週間 1月10日変更の範囲：会社の定める業務

三光ソフランホールディングス株式会社

【宮古島】リゾートホテルの宿泊マネージャー※年収420万〜/サービスの質を高められる環境/社宅有【エージェントサービス求人】

ホテル業務

サントリーニ　ホテル＆ヴィラズ　宮古島…

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400万円〜649万円

正社員

キャリアアップを目指す方歓迎！個室社員寮完備、賄いあり！ ■業務概要: 24年3月開業のリゾートホテル、サントリーニ　ホテル＆ヴィラズ宮古島でホテルの宿泊業務全般を担当していただきます。 ■業務内容: 宿泊部門マネジメント（フロント・ロビアテ・アクティビティ・スパ）: シフト作成、トレーニング、パフォーマンス評価など、スタッフの管理と指導。顧客対応: お客様との直接の接点となり、チェックイン、チェックアウト、予約管理、問い合わせ対応等。収益管理: 収益最大化のために部屋の予約管理や料金設定。需要予測や競合分析を考慮し、オプションサービスの提案や特別プロモーションの計画、顧客の忠誠度向上策の検討など予算管理: 宿泊部門の予算策定と管理。その他業務: 施設全体の運営に関与する場合もあり。例えば、他の部門との連携やイベントの企画、安全・衛生管理、規制の遵守なども担当することがあります。 ■特徴: ・客室数が29室の為、お客さま個々に寄り添ったサービス提供ができ、お客様に高いサービスクオリティを感じてもらえることが出来ます。・宮古島で最高クラスの立地にオープンするので、仕事の合間に宮古島の絶景を見ることができ、休みの日にはマリンスポーツやゴルフなどプライベートを充実させていただけます。 ■当社について: 当グループでは、既存の主軸事業「お金持ち大家さん」を展開する三光ソフラン株式会社にて不動産の有効活用を中心に個人の年金づくりのお手伝いを行っている他、アパマンショップFCの株式会社アップル、株式会社カチアル、株式会社アミックスで高品質な賃貸管理サービスを提供しています。近年では、地域活性・インバウンド向けのサービスに対応していくため、東京・京都・宮古島にて、「StayJAPAN」を中心とした宿泊事業にも注力しています。医療分野では、在宅医療のサービス強化を目指した事業を行っています。多様な働き方を支える保育園の運営、地域の子育てをサポートする支援活動、注目のカフェのオープンなどライフスタイル事業にも取り組んでおり、多岐にわたる事業運営で安定した経営基盤を確立しています。

株式会社メープルホテル＆リゾート

【有馬】リゾートホテルのマネージャー ※業界・職種未経験可／正社員／車通勤可／キャリアパス◎【エージェントサービス求人】

ホテル業務

有馬温泉　メープル有馬住所：兵庫県神…

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300万円〜449万円

正社員

「建隆グループ」のホテル部門である当社のリゾートホテル「メープル有馬」のマネージャーとして、まずはフロントスタッフ、配膳などのレストラン運営などをひと通り経験した後、施設内のマネジメント業務をお任せします。 ■入社後すぐにお任せする業務：・フロント、予約受付業務・レストランサービス ■将来的にお任せする業務：・部署の管理（スタッフ教育、シフト作成等）・収支分析・業務改善の提案などの施設内の管理 ■キャリアパス：適性や志向性に合わせて、「建隆グループ」の本社管理部門や他グループ企業へ転籍の可能性など、様々なキャリアパスがあります。 ■当社について：リゾートホテルとして「メープル有馬」を運営しています。メープル有馬は日本の三名泉、三古泉の1つであり観光客が絶えない「有馬温泉」にて、15タイプのお部屋と自家泉源のラジウム銀泉を堪能できるホテルです。直近では「神戸クアハウス（温泉施設とカプセルホテル）」を買収し、新事業拡大も進めています。 ■「建隆グループ」について：建隆マネジメント、建隆トレーディングといった不動産管理や貿易、ホテル、飲食など幅広い事業を展開しています。1953年に神戸で創業し、現在では70年近く続く老舗企業です。長い年月で培った信頼と実績があります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社物語コーポレーション

【第二新卒・職種未経験歓迎】店長候補/焼肉きんぐ等展開◇早期キャリアアップ可能で年収×働き方実現！【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

全国の直営店住所：全国の直営店舗受…

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400万円〜799万円

正社員

〜焼肉きんぐ・丸源ラーメン等運営しており、昨年の売上は840億円（富士経済「外食産業マーケティング便覧2024」参照）と焼肉チェーン業界1位！〜＜平均年収620万円・月平均残業18時間程度・離職率15％・最大14連休取得可能・深夜営業無・年末年始休業と安定した年収を得ながら、プライベートも充実させ働くことができる環境がございます＞ ■業務内容まずは当社のこだわりやオペレーション、スタッフ・お客さまの特徴などを学んでいただきます。年商約2億〜3億円の店舗の売上・利益管理、30〜80名の従業員の採用・教育・労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画など、幅広い業務を担当します。 ■物語コーポレーションのここがスゴイ！・新規出店による売上増加だけでなく、既存店売上も前年比117％。店長への昇格は最短4か月、エリアマネージャーにも最短11ヶ月で昇格している方がいます。頑張りがしっかり認められる企業です。・店長最低年収は560万、平均年収は620万とご自身の頑張りが収入にも反映されます！・店舗社員の平均残業時間は13.7時間、全社的にも残業時間は18時間と働き方の整備にも業界をリード！その他1店舗の平均社員人数2.4人と店舗オペレーション体制も抜群で、1週間の長期休暇も97.9%の社員が取得！上記背景により離職率は15.3%と低いです！ ■研修制度：異業種からの入社比率宅4割なので未経験からでも安心です！教育専門部門「物語アカデミー」で毎月研修を行っています。30もの豊富なカリキュラムから、各々のレベルに合った講座を受けることができ、合宿研修なども実施。一人ひとりの着実な成長をサポートしています。 ■社風社員個人が全社員宛てに、お店の改善提案、悩みの相談を行っています。日常的にアイデアに対する返信、誕生日メッセージなどが飛び交い、社長から直接返信が返ってくることも。風通し良く全社員が経営に参加できます。 ■レインボー休暇制度(7連休) 休暇取得率は（昨年度実績）99.3％！譲り合ってしまう優しい人が多いから、「店長から取得するように」とお願いしています。今年度から年2回取れるようになり、前期は充実した長期連休を過ごせるように、賞与とは別でレインボー休暇支援金が支給されました。(業績による) 変更の範囲：会社の定める業務

オリックス・ファシリティーズ株式会社

【品川】警備員指導教育責任者※土日祝休／年休128日／オリックスグループ【エージェントサービス求人】

ホテル業務、警備員・守衛、清掃関連職

東京本社（Wビル）住所：東京都港区港…

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400万円〜649万円

正社員

〜創業50年越え／オリックス株式会社の連結子会社。グループの物件を中心に扱う安定企業／年間休日128日・残業月平均15時間程度の好就業環境〜 ■業務内容：当社管理部門にて、警備員指導教育責任者を担当頂きます。営業所で行う警備業務区分ごとの警備員指導教育責任者として選任、警備業務を中心に担当して頂きますが、業務量によっては、設備管理業務に関する事項のサポートにも携わって頂く可能性もあります。＜業務詳細＞・警備業務実施現場の巡回・警備業務に関するインスペクション・警備員の指導・教育・その他設備管理に関する事項のサポート ■同社の特長・魅力：・有給は最低5日間、目標としては10日間を計画的に取得しています。また、所定労働時間を7時間半に切り替えるなどプライベートも両立できる環境が整っています。・同社は多角的金融サービス業のオリックスと不動産開発・販売・都市開発を行う大京のグループが親会社です。両社の連携により、安定した経緯基盤と積極的な新規事業への展開が実現し、リーマンショック時も経済的打撃を受けない安定した収益を確保しています。・ビルメンテナンス・不動産管理・工事監理・工事請負を行い、不動産資産管理をトータルサポートできる会社です。顧客の7割が同社の直接顧客となりますが、3割はグループ会社からの依頼案件等もあり、関西国際空港、太陽光発電所、基地関連など幅広い案件実績がございます変更の範囲：会社の定める業務

オリックス・ホテルマネジメント株式会社

【クロスホテル京都】宿泊予約マネージャー◆オリックスグループ／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

ホテル業務

クロスホテル京都住所：京都府京都市中…

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500万円〜649万円

正社員

【オリックスグループ／安定の経営基盤／福利厚生充実】 ■クロスホテル京都：龍馬通に位置し、京都の季節・風情を味わい尽くせるクロスホテル京都。京都ならではの風情漂う祇園エリアにも徒歩約9分と好アクセス。世界的な観光地である京都の人気エリア「河原町三条」に立地している為、ホテルにご宿泊のお客様以外にもたくさんのお客様からご来店いただいております。 ■業務詳細：「クロスホテル京都」の宿泊予約業務をお任せします。将来的には支配人・幹部をめざしていただきたいと考えています。・宿泊予約業務・部下指導・教育・顧客満足のための業務改善立案　など ■オリックス・ホテルマネジメント株式会社について：同社はオリックス不動産の100％子会社で、宿泊事業と水族館事業の2軸での事業展開を行っております。宿泊事業では温泉旅館・シティホテル・パークサイドホテル・エアポートホテルなどのホテル・旅館施設、会議室を備えた研修施設の運営や、ノウハウを活かして他社が運営するホテル・旅館の事業支援なども行っております。水族館事業では完全人工海水で美しい水質が保たれているすみだ水族館と京都水族館の2種類を運営しており、教育×娯楽のエデュテイメント施設を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

野口観光マネジメント株式会社

【北海道】支配人候補／新規開業ホテル／福利厚生充実／野口観光G【エージェントサービス求人】

ホテル業務

BOUROU LAKE TOYA 住所…

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600万円〜999万円

正社員

＜洞爺湖温泉／2024年冬開業／「BOUROU LAKE TOYA」／ハイクラスホテル＞ ■業務内容：・「BOUROU LAKE TOYA」にて、支配人として、新規開業のホテル運営・マネジメント業務全般をお任せいたします。訪日観光客向けのハイクラスホテルとなります。 ■業務詳細： (1)宿泊、宴会、総務、経理、人事、広報、営業など全ての部門の管理、取り纏め (2)ホテルの施設管理、労務管理、収益管理 (3)接客、予約コントロール (4)スタッフの採用、教育、勤務管理など ■入社後の流れ：・入社後は3か月程の研修を予定しております。研修を通して、グランドオープンに向けて、運営知識や流れを学んでいただきます。 ■ホテルHP：https://www.bourou-toya.com/ ■当グループの特徴： (1)北海道内で18箇所、本州で4箇所の温泉・リゾートホテルを経営する老舗ホテルチェーン(2)「野口観光ホテルプロフェッショナル学院」を設立。自社でのホテル人材を育成に力を入れています(3)企業主導型保育所（洞爺、北湯沢、定山渓）を開設し、女性が子育てをしながら働ける環境作りに取り組んでいます(4)女性社員による品質管理会議や管理職との気軽な意見交換ができる各種懇親会の開催(5)有給休暇を5日連続で使用可能な休暇制度有(6)新卒・中途採用者の分け隔てなく、活躍し評価される社員を上に引き上げる社風（新卒入社11年で支配人になった事例も有）(7)各種手当・福利厚生充実(8)アフターコロナを見据え、更なる成長を計画中変更の範囲：会社の定める業務

信和ホテルズ株式会社

【ホテルプラザ神戸】レベニュースタッフ〜完全週休二日制／転勤無／創業130年信和グループ〜【エージェントサービス求人】

ホテル業務

本社住所：兵庫県神戸市東灘区向洋町中…

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400万円〜549万円

正社員

＜基本土日祝休み＞＜完全週休二日制＞＜安定の信和グループ＞＜若手が多く活躍！＞ ■業務内容：「ホテルプラザ神戸」や「ライズホテル大阪」をはじめ、サウナ＆スパ施設や貸会議室など幅広く事業を展開している同社にて、戦略立案を担っていただくレベニュースタッフを募集します。売上最大化のために、売上分析、予算管理、チャネル管理、プロモーションなど色々な方向から戦略を立てていく仕事です。 ■業務詳細：・進行管理業務各種予約サイト（OTA)などの運営管理運用代行会社への業務依頼、進行管理、ディレクション在庫コントロールに関する設定と管理　・企画業務プラン企画立案（新プラン作成／既存プラン見直し）　実際のプラン例：＊神戸どうぶつ王国入園付きプラン＊ママスタッフ考案♪赤ちゃん旅行応援プラン　など・リサーチ業務市場調査、需要検証、売上分析、販売チャネルごとのデータ分析　など【変更の範囲：当社の定める業務】 ■働き方：転居を伴う転勤なしとワークライフバランスを大切にしながら働くことが可能です。 “社内公募制度“で部署異動など、キャリアチェンジも可能！また、経営陣／支配人と距離が近く相談や提案がしやすい職場環境です。 ■福利厚生：同社の「温浴施設無料利用可能」「レストラン利用半額」等がございます。 ■社風：役員、部門長等従業員との距離が近い社風です。フレンドリーさだけでなく、意見交換においても、若手からの意見も聞き入れることも多くあります。また表彰制度（月間・年間）がある為、頑張ればしっかり評価される環境です。（年間MVP10万円　月間MVP5万円の賞与支給有）

株式会社リクルートスタッフィング

【CW/首都圏】一般事務※正社員＜未経験歓迎＞土日祝休み・残業20H以内・年休122日・リクルートG【エージェントサービス求人】

ホテル業務、一般事務

1＞本社住所：東京都千代田区有楽町…

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〜449万円

正社員

◆◇元販売職や元営業など8割が事務職未経験から活躍／研修制度◎本社研修あり／東京配属9割／年休122日以上／早期就業可能◆◇ ■雇用体系についてリクルートスタッフィングとの正社員契約の上、派遣先の企業様にて就業をいただきます。派遣先での業務が終了後も、リクルートスタッフィングとの雇用契約は継続となり、他の就業場所に移っての勤務が継続となります。大手有名企業でのオフィスワークデビューが可能な環境で、長く安心して経験を積むことが可能です。 ■ご入社までの流れオファー承諾後、ご自身でご予約いただいた日程で事前研修（3日間）を受けて頂きます。原則、研修終了後約1か月程度で配属となります。 ■業務内容：一般事務…パソコンによるデータ入力／来客・電話対応／書類の入力・コピーなど営業事務…各種書類の作成／資料作成／受発注対応など経理事務…伝票入力／データ作成・管理／問い合わせ対応など総務事務…社内イベントの準備・運営補助／備品管理など ※8割以上の方が事務経験未経験にてご活躍いただいております！ ■配属先について：面談を元に、一人ひとりに合ったお仕事をご紹介します。たとえば専門知識を身につけたい方には経理や法務を。コミュニケーション力を活かしたい方には、社内外とのやりとりが多い営業事務などをご紹介しています。 ■配属先の一例：サイバーエージェント、博報堂プロダクツ、三菱地所コミュニティなど。メーカー、金融機関、総合商社、広告代理店、またはそのグループ会社などです。 ■研修制度：就業開始前に3日間の研修を実施します。・ビジネススキル研修…社会人としての心構え・マナーから電話対応、情報セキュリティなど、基本的なスキル・パソコン研修 …基本的な操作方法から応用スキル・メールの基本操作…ビジネスメールのルール、本文の書き方、署名の付け方など・Excel基礎研修…Excelの入力・表の作り方などの基本的な操作方法・Word基礎研修…Wordの入力・ビジネス文書の書き方などの基本的な操作方法 ■直接雇用実績あり：配属先での直接雇用の可能性があり、187社302名の実績があります（2022年4月）変更の範囲：会社の定める業務

エフエルエージー株式会社

【心斎橋】英語活かしたい方◎ホテルフロントリーダー◆未経験歓迎/年収450万円〜／インバウンド99％【エージェントサービス求人】

ホテル業務

ホテルザフラッグ心斎橋住所：大阪府大…

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450万円〜599万円

正社員

〜口コミ評価9.8／土日の休みやすさ◎残業ほぼ無◎／若手でも意見を言いやすい環境〜＼こんな方におすすめ／ ◎お客様に旅行をより楽しんでいただくために、英語力を活かしたい方 ◎上昇志向・成長意欲のある方 ■業務内容：『ホテルザフラッグ心斎橋』にて、主にインバウンドのお客様へのフロント業務、及びスタッフの教育等のリーダー業務をお任せします。 ◎トリップアドバイザーで、大阪トップクラスのホテルです。 ■具体的には：・チェックイン・チェックアウトの手続きやホテル周辺の観光情報や飲食店等をご案内等のフロント業務・フロントスタッフの業務管理・教育・指導・クレーム対応　など ■当ポジションの魅力：・深く丁寧にゲストと向き合うため、予約の制限を設けています。・対面・電話・メールすべての業務がほぼ英語でのやりとりのため英語力を活かして働けます。 ■働き方：・情報共有レベルが高く、意見交換のしやすい環境です。・希望休・長期休暇希望は可能な限り配慮します。有給取得率も高く、働くときは本気で働き、休むときはしっかり休めます。・現時点では女性は日勤のみ（23時まで）としてシフトを組んでいます。 ■当ホテルの特徴：・1日の宿泊人数の上限を設け、深く丁寧にゲストと向き合うホテルです。・スタッフ全員英語対応可能、フランス語・中国語・ドイツ語・広東語の多言語対応をしています。＜Expedia平均レビュー9.8のホテル＞ 2025年1月29日現在、1,143件の口コミで10点満点中9.8点の平均点をいただいています。欧米ゲストを中心に海外ゲストが99%のホテルであり、ゲストから「This is the best hotel ever!」とお褒めの言葉をいただくことも非常に多くあります。豪華な設備や過度なサービスではなく、フロント・レストラン・客室清掃の全スタッフが「自分がゲストだったらどう感じるか」を大切にして、日々の仕事に取り組んでいます。

株式会社エムデジ

【帯広】『エニタイムフィットネス』の受付・運営スタッフ　〜年間休日120日/産育休取得実績有【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務

エニタイムフィットネス帯広店住所：北…

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300万円〜549万円

正社員

◇未経験歓迎！／国内外の施設利用無料特典あり／アメリカ発祥のフィットネス施設『エニタイムフィットネス』の受付・運営スタッフ募集／夜勤なし／残業平均５〜７時間程度、年間休日120日で働きやすい／個人ノルマ無し◇ 『エニタイムフィットネス』にて店舗受付・運営をお任せします。 ★実は、女性スタッフも多く活躍中! ★国内外の「エニタイムフィットネス」利用無料特典あり！ ★パーソナルトレーナー資格取得支援あり！ ★個人ノルマや無理な勧誘営業はありません！ ★スタッフ同士フラットな関係で風通しの良い環境が魅力！ ★インストラクター業務無し。ジムに通ったことがない、運動が苦手という方もご安心ください! <業務詳細> ○ジム内のトレーニングエリア、ロッカールーム、シャワールームの清掃 ○トレーニングマシンの維持管理 ○見学対応・電話対応 ○入退会に関するお手続き ○サービスのご提案や販売 ○HPやSNSの投稿 ○簡易的な運動指導／ POINT：産休・育休後の働き方＼育休後の復帰は、正社員・育児時短・パートから選ぶことができます！！育児時短は正社員でありながら、時短で働くことができ小学校4年生まで時短利用可能♪現在20名以上の時短ママが当社には在籍しています。／キャリアパス＼当社では主に下記3パターンのキャリアの選択肢があります。ご自身の志向性に合わせて理想のキャリアを目指すことが可能です。 └マネジメントコース：副店長や店長、複数店舗統括など責任者を目指す └スペシャリストコース：スタッフとして専門性を身に着ける └パーソナルトレーナーコース：当社では自社社員が資格を取得してパーソナルトレーニングを実施しています。社内での資格取得支援も行っていますので、パーソナルトレーナーを目指す事も可能です。／入社後の流れ＼入社後まずは、トレーニングマシンの種類・効果・使い方を習得します。 OJTが中心ですが、OJTの他、本部のカリキュラムの受講などを行っていただきます。また、部署毎の研修も実施しているので、経験年数に応じて集合研修を実施したり、お店の一角での実務研修など研修制度が充実しています。変更の範囲：会社の定める業務

トーセイ・ホテル・マネジメント株式会社

【東京】事業企画(ホテル開発・施設運営企画)※東証プライム上場トーセイG／転勤無し／安定基盤【エージェントサービス求人】

ホテル業務

本社住所：東京都港区芝浦四丁目５番４…

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600万円〜799万円

正社員

〜働き方改善可能です！／土日祝休・年休122日／1950年の創業以来黒字経営トーセイGの盤石な経営基盤／中途入社者が半数以上のため、中途出身者の方もキャリア形成をし易い〜 ■職務概要トーセイグループのホテル事業を担う当社で、新規ホテルの開発業務をお任せ致します！〈職務詳細〉・新規ホテル開発業務・既存の運営ホテルの施設運営管理及び安全管理に関する指導・各種法定点検の実施、書類作成・ホテル設備関係仕様書の作成及び助言・施設管理全般に関する従業員教育、人財育成 ■働き方完全週休二日制(土日祝)・年休122日でワークライフバランスがとれる環境です。転勤・夜勤等はございません。リモート制度もございます。 ■魅力点・ホテルの開発から開業準備、開業後の運営を行うことにより、ホテルに関する経営・運営の業務を上流工程から幅広く経験を積むことができます。 ■企業の特徴本来であればインバウンドの効果で急速に拡大をしていくことが見込まれましたが、コロナ禍で業界全体が影響を受けました。しかしながら、同社は親会社のトーセイの安定基盤のもと堅実な経営を続けており、新規ホテルも続々と展開中です。安定したバックボーンがあるので安心いただけたらと思います。変更の範囲：会社の定める業務

スターツホテル開発株式会社

【京都市/未経験歓迎】ホテルスタッフ◆京風情を感じる和モダンな雰囲気／プライム上場G【エージェントサービス求人】

ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

ホテルエミオン京都住所：京都府京都…

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400万円〜549万円

正社員

京都の新しいエリア！／『ホテルエミオン京都』でのホテル運営業務をお任せします！／残業月15h程度／福利厚生充実◎／豊富なキャリアパス／未経験も安心な充実した研修体制◎／連休取得可能〜 ■職務内容：フロント業務中心にホテルサービス業務全般を担当／おもてなしを通して「京都の魅力」も伝えてください！ ▼具体的には… フロント業務から予約、朝食・スパ対応などマルチタスクでホテルの運営業務を行っていただきます。・フロント・フロアー業務・館内ゲスト応対・周辺施設や観光スポットのご案内・電話対応・予約受付対応・レストランサービス・大浴場でのお客様対応、清掃　など【変更の範囲:会社の定める業務】マルチタスクで運営業務に関わることにより、お客様との接点も増え、よりお客様目線のホスピタリティが生まれると考えています。 ■教育体制： ”笑顔”でお客様と接することができる方の成長を応援します！入社後は業務の流れやお客様対応のノウハウなどをしっかりとレクチャーしていきますので、ご安心ください。また、グループ各社の垣根を超えた研修も多く、お客様のための「グループ目線」を磨けます。 ■キャリアパス：ご経験がある方はMGR、チーフなどマネジメント側への昇格チャンスも豊富です！ ■スターツグループについて：建設・不動産を中核事業として金融・出版・ホテル・高齢者支援事業等、幅広い事業を地域密着で展開しております。1度出会ったお客様に何度も出会える様、事業を積層化しています。お客様の様々な要望に応えるために各事業が連携し、幅広い知識・ノウハウで総合的に提案出来ることが同グループの大きな特徴です。社員同士の結束力を強固にする様々な成長機会があるのもスターツグループの特徴です。社員が互いの長所を把握し、刺激し合いながら成長出来る風土を創業以来守り続けて来ました。また、「グループ各社・全社員が公平にトップを目指せるチャンス」がある組織体制を持ち、グループ会社間の垣根を超えたキャリアチェンジが出来ることも特徴です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リオ・ホテルズ

【岩手／花巻】花巻駅すぐ／ホテル料理長（和・洋）／月9日休／賞与年2回／車通勤OK／U・Iターン歓迎【エージェントサービス求人】

ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

ホテルグランシェール花巻住所：岩手県…

￥

350万円〜649万円

正社員

■当社についてリオ・ホテルズのコンセプトは「地域愛」。目指しているのはその地域にしかない文化や歴史をおもてなしの中に込め、お客様に＋αの体験をしていただけるホテルです。あなたの地域への「愛着」を「おもてなし」に昇華するホテルを、一緒に創り上げていきましょう。＜外国籍の方も活躍中／全国で28施設運営／今後も事業拡大予定＞ ■当ホテルについて花巻駅から徒歩2分でアクセス抜群。103室の客室、6会場の宴会場、人工温泉大浴場・サウナなどの設備を備えたシティホテルです。提供するお料理には県産米「銀河のしずく」をはじめとした地産食材を使い、花巻の豊かな食文化をお客様に届けられるよう取り組んでおります。 ■仕事内容当ホテルの料理長として、朝食やランチ、宴会料理の調理に加え、メニュー開発やイベント向け料理の企画にも携わっていただきます。また、発注管理やスタッフの管理・教育など、厨房全体をリードする役割をお任せします。 ■職務詳細： ◎調理全般 L一皿ずつ丁寧に盛り付ける宴会料理から、大人数向けの朝食などの大量調理まで、幅広いスキルを発揮していただきます ◎メニュー開発 Lハロウィンやクリスマスなどのシーズンイベントに合わせ、お客様に非日常のわくわく感をお届けする特別なメニューの開発をお任せします ◎メンバー管理・教育等 L調理部門の約20名のスタッフをまとめ、シフトや勤怠の管理、調理の指示出し、衛生管理など、現場全体のマネジメントをお任せします ■U・Iターン歓迎県外からの引っ越しの場合、上限10万円にて引っ越し手当の支給あり ■地域への貢献当ホテルは約30年間、花巻の玄関口としての役割を担っております。特に花巻駅周辺唯一となっている大規模な宴会場には地元の方々のご利用も多く、市民の皆様から長年愛されているホテルです。当ホテルが地域振興に貢献できることを願い、花巻出身の童話作家・宮沢賢治の数々の作品から着想を得て内装を一新し、2023年にリニューアルオープンしました。 ■キャリアアップについてご本人のご希望があればホテル運営にも関わることができ、調理だけでなく、ホテル全体を統括する総支配人を目指すことも可能で、実際に当社には調理出身の総支配人も在籍しています。変更の範囲：会社の定める業務

オリックス・ホテルマネジメント株式会社

【熱海伊豆山】フロントスタッフ◆オリックスG／福利厚生◎ 【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務

熱海・伊豆山　佳ら久住所：静岡県熱海…

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350万円〜499万円

正社員

【オリックスグループ／安定の経営基盤／福利厚生充実】 ■『熱海・伊豆山佳ら久』：環境は国道135号沿いで、周りには高級旅館や別荘が点在する、閑静で落ち着いた立地。高級旅館「佳ら久」ブランドならではの、全室露天風呂付の客室や、お部屋からは熱海の絶景を望める眺望が魅力。当社のフラッグシップブランドとして誕生した佳ら久は、2020年10月に「箱根・強羅佳ら久」が一軒目として開業しています。 ■業務内容：・チェックイン／チェックアウト・お客様へのご案内・ご予約の受付などのフロント業務 ■オリックス・ホテルマネジメント株式会社について：同社はオリックス不動産の100％子会社で、宿泊事業と水族館事業の2軸での事業展開を行っております。宿泊事業では温泉旅館・シティホテル・パークサイドホテル・エアポートホテルなどのホテル・旅館施設、会議室を備えた研修施設の運営や、ノウハウを活かして他社が運営するホテル・旅館の事業支援なども行っております。水族館事業では完全人工海水で美しい水質が保たれているすみだ水族館と京都水族館の2種類を運営しており、教育×娯楽のエデュテイメント施設を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アメイズ

【山口／防府市】ホテル・飲食部門の総合職　未経験歓迎／複数チェーン展開の安定企業【エージェントサービス求人】

ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

山口防府店住所：山口県防府市大字植松…

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300万円〜449万円

正社員

株式会社浜友Ｅ．Ｆ．

年収450万〜≪マネジメント経験活かす≫新感覚カプセルホテル責任者◇連休取りやすい◎【蒲田】【エージェントサービス求人】

ホテル業務

イージーステイ蒲田住所：東京都大田区…

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450万円〜699万円

正社員

〜＜店長経験者歓迎！＞新感覚カプセルホテルの責任者候補／連休の取りやすさ◎／7日間連続休暇取得制度あり（取得率98％）／社員のアイディアを積極採用！〜 ■業務詳細：2019年5月にオープンした新感覚カプセルホテル「eeGee STAY（イージーステイ）大宮」の責任者候補として、ホテルの運営、人員マネジメント業務に携わっていただきます。まずはプレイングマネージャーとして、店長経験を活かしながら下記業務をご担当いただきます。＜業務詳細＞・フロント業務、スタッフ教育およびマネジメント、予算および売上管理・備品調達および清掃、客室管理の取引先との交渉、総務／人事／経理などの管理業務・ホテルの価格設定、キャンペーンなどの新規顧客獲得の企画・ホテル運営マニュアル作成など【変更の範囲：会社の定める業務】 ■就業環境・社員4名（男性3名、女性1名）、その他2拠点合わせて約35名のアルバイトスタッフ・社員はいずれもホテル業界未経験（商社・金融・飲食など出身）で当ホテルの立ち上げを経験し、現在に至っています！ ■働き方・連休を取りやすい環境：実際にご自身でシフトを調整し、連休を取得されている方も多い環境です。・7日間連続休暇取得制度あり：年1回の取得が推奨されており、社員の98％が取得しています！ ■やりがい ◇キャンペーン／サービス施策などを積極的に行っていただけます！・ホテル事業の立ち上げから3年、コロナ禍にはカレー食べ放題・ドリンク飲み放題・コミック読み放題などのお客様に喜ばれるサービスを模索しながら提供してきました！・まだまだ模索段階ですので、ご自身のご経験・アイディアをフル活用し、積極的に提案いただけることを期待しております！ ◇事業の要となるポジションです！・日々の業務はもちろんのこと、ルールやマニュアルもさらにブラッシュアップしていきたいと考えております。将来的な店舗拡大も想定しているため、店舗拡大の要となる仕事です！・ご自身を筆頭に「こんなホテルだったらいいな」を推進していただきたいと考えております！変更の範囲：本文参照

ダイキン工業株式会社

【長野/軽井沢】世界トップメーカーの保養・研修施設・ゲストハウス運営●ホテル・旅館での経験者歓迎【エージェントサービス求人】

ホテル業務

ダイキン軽井沢ゲストハウス住所：長野…

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500万円〜999万円

正社員

■業務内容当社の研修施設、ゲストハウス運営に必要となる各種業務を中核メンバーとして牽引して頂きます。当社の研修所・ゲストハウスは海外からのVIPもお迎えするため、VIPレベルの方も快適にお過ごしいただける設備、運営を心掛けております。 ■具体的には… ・ご来客の予約管理・調整、フロント業務をはじめとするご来客対応、来場者向けイベント・レセプションの企画・運営・研修・レセプション開催に向けた社内関連部署との調整、飲食・清掃・工事業者との折衝・調整・来訪時対応等・施設運営にまつわる一般事務、契約手続き、経費処理など ■勤務時間補足：基本的な就業時間は9:00〜17:30をベースに、お客様に応じて、朝食・夕食をカバーできるような早番・遅番（7:00〜22:00の幅）の調整を行うケースもございます。 ■仕事のやりがい：・当社のゲストハウスは国内外の学者や経営トップの方もお招きしており、それらの方々と弊社を繋ぐ接遇の要として貢献いただくことを期待します。各施設は迎賓にとどまらず、世界中から集まるグループ社員が国際社会に通用するマネジメント・リーダーシップを磨く研修施設として、また、グループ社員が家族との団らんのひとときを過ごす保養機能など、多目的に利用され、多様なシーンでの経験を得ることができます。変更の範囲：会社の定める業務

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