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非公開
未経験者歓迎！全国主要都市の一流ホテルチェーンでホテルスタッフを募集します。
ホテル業務、サービス系その他
全国主要都市からご希望の都市を選択
250万円〜350万円
正社員
フロント レストランサービス ハウスキーピング 調理等 ご希望のホテル業務を選択できます。
フォースタートアップス株式会社
中途採用担当（ポテンシャル） ※第二新卒可
人事、経理、財務
東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒル…
500万円〜700万円
正社員
採用チームの一員として、以下のような幅広い業務に携わっていただきます。 現場と密に連携しながら、経営に直結する「採用」を自ら創り上げていくポジションです。 【職務詳細】 ・採用戦略の構築・実行（既存の主力事業はもちろん、グループ各社の採用及び子会社立ち上げ等） ・リファラル採用およびダイレクトリクルーティングの企画・実施 ・各チャネルのマネジメント及びエージェントとのリレーション構築 ・採用イベントの企画・実行（ミートアップ、会社説明会など） ・Value浸透施策の企画・推進 ・採用広報・インナーブランディングの企画・実行 ※ご経験やスキルに応じて、業務範囲は柔軟に調整します。 ※これまでの手法にとらわれず、様々なアプローチを試せる環境です！ ＜ポジションの魅力・得られる経験＞ ・経営層との距離が近く、採用を通じて経営や事業戦略に深く関わる経験ができます ・成長産業を担うスタートアップとの豊富な接点を通じて、「人」と「社会」の可能性を広げる実感を得られます ・正解のない環境だからこそ、自ら考え、創り、やり抜く力を実践の中で磨けます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
HOTEL GROOVE SHINJUKU，A PARKROYAL Hotel（株式会社新宿東急ホテルズ）
マーケティングSV（広報担当）
ホテル業務、マーケティング
東京都新宿区歌舞伎町1-29-1
400万円〜500万円
正社員
■広報／ブランドマネジメント スーパーバイザー（広報担当） ・撮影や取材対応（メディアやインフルエンサーなど）、コラボレーション企画。 ・マーケットのトレンドを踏まえた広報活動の実施。 ・メディア露出にかかるモニターとレポーティング。 ・地域コミュニティ、ビジネスパートナーとの関係構築。 ・PR会社との効果的リレーション（プレスリリース配信・記事校正など）。 ・インターナルコミュニケーション。 ・シンガポール コーポレートオフィスとの会議参加。PRチームとの定期的な連携。
非公開
ホテルニュー近江■正社員募集【フロントサービス】
ホテル業務
滋賀県
250万円〜
正社員
フロント業務全般 （主にフロントでの接客・電話応対・宿泊客の対応及びティーラウンジ、ショップコーナ、他セクションへの応援業務も含みます）
非公開
【最大手テレビ通販会社】CSRスタッフのお仕事です！
コールセンタースタッフ、人事
中央区日本橋
300万円〜500万円
正社員
当社は初期対応から問題解決・完結までを受付担当者が一貫して行っています。 お客様の真のニーズ・問題をキャッチし、問題解決へ導くことで、お客様に継続的に安心・快適にお買い物を楽しんでいただくためのサポートをしていただきます。 さらに、お客様からの貴重なご意見は、当社の大切な財産となりますので、これらを社内にフィードバックすることも大切な役割です。 ＜主なお問い合わせ内容＞ ・販売商品への質問 ・注文商品の発送状況確認 ・商品の返品・交換依頼 ・商品の放送・販売予定照会 ※1日の平均的な対応件数は40～50件程度。 ＜取り扱い商品＞ テレビでは1週間に約500アイテムをご紹介、そのジャンルもファッションから、コスメ・健康食品、グルメやホーム雑貨や家電などさまざま。バラエティー豊かな商品との出会いも楽しみのひとつです！
中島公園ホテル合同会社 インターコンチネンタル札幌
テレフォン・オペレーター
ホテル業務、コールセンタースタッフ
北海道札幌市中央区南十条西１丁目
250万円〜
正社員
・全ての内線・外線の電話対応を、正確かつ丁寧に行う ・モーニングコールの受付と記録、時間通りの対応 ・国際電話や番号案内に関するゲストのサポート ・ゲストからの要望や問い合わせを迅速に対応し、必要に応じて上司へ報告 ・ゲストやスタッフに対して、可能な限り名前でお呼びする ・スタッフやゲストへの館内ページング業務 ・通話履歴を正確に記録し、日報へ記入 ・通話料金の正確な課金処理 ・ゲストのプライバシーを常に尊重・保護 ・連携・安全対策 ・他部署と連携し、館内のページングや連絡をスムーズに実施 ・火災、爆発物の脅威、その他緊急時における対応手順を理解し遵守 ・機器の不具合や異常をスーパーバイザーに報告 ・電話室の清潔さと整理整頓を維持 ・ホテルの情報やイベントを把握し、ゲストへの案内に活用 ・労働安全衛生（OH&S）に関する責任 ・安全衛生方針や手順を理解し、ガイドラインに基づいた業務を遂行 ・危険な状況に気づいた場合は速やかに是正し、上司へ報告 ・機器を安全かつ適切に操作し、緊急時には迅速に行動 ・インシデントや事故はホテルの手順に従って報告・記録
株式会社Retail AI
【東京：リモート】人事担当 ※フレックスタイム制あり
人事
東京都港区浜松町1-30-5 浜松町ス…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 トライアルグループの同社にて 人事担当としてご活躍いただきます！ 【職務詳細】 ・各種人事制度施策の設計 （報酬制度・評価制度・福利厚生制度、働き方改革）、運用／改善 ・年度人事評価の運用 ・年度昇格降格の運用 ・人材情報データベースの構築 ・人材開発／育成体制／研修設計／研修運用 ・必要となるシステム／サービスの評価／導入 ★魅力ポイント★ 成長期の中で更に事業はスケールアップしていく段階のため、 今後の未来に向けた制度改定・制度設計のスキルを伸ばすことが できます。時にはトライアルグループの各人事と協業し、 グループ横断のプロジェクトを行う可能性もございます。 制度設計はプロジェクトリーダーお任せすることもありますので、 リーダー経験を積むことができます。 将来的には人事全体の統括（グループ長）を目指すことも可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
HOTEL THE MITSUI KYOTO インルームダイニング
ホテル業務
京都府 京都市中京区油小路通二条下る二…
300万円〜
正社員
日本を代表するラグジュアリーホテルを我々と一緒に創っていただける方 ホテルレストランまたはインルームダイニング業務経験者 PCスキル:基本レベル(Word 、Excel、Power Point、メール等) サービス精神が旺盛でコミュニケーション能力が高い方 責任をもって業務に取り組める方 日本語ならびに英語での高いコミュニケーション能力および問題解決力 まずはお気軽にお問い合わせください！
沖縄県宮古島にてリゾート事業を展開する大手グループ企業の事業会社
【レベニューマネジメント/青山勤務】沖縄リゾートホテルのルームコントロール
ホテル業務、サービス系その他
東京都港区青山
500万円〜700万円
正社員
グループホテル（沖縄・現在8ホテル）のうち、2～4施設のレベニューマネジメント、ルームコントロールを担当して頂きます。 今後は、千葉県や都内などのホテルもご担当いただく可能性があります。
リゾートトラスト株式会社
エクシブ有馬離宮 調理スタッフ（洋食・中国）
ホテル業務、サービス系その他
兵庫県神戸市北区有馬町1661番地の11
400万円〜500万円
正社員
ホテル内レストランの厨房でのお仕事です。 ■イタリア料理リストランテ マレッタ 総席数 50席 夕食単価：約8,000円～22,000円 ■中国料理翆陽 総席数 64席 夕食単価：約8,000円～22,000円
株式会社リロバケーションズ
【沖縄・石垣島 ホテル】支配人候補
ホテル業務
沖縄県石垣市新川舟蔵2485-3
350万円〜
正社員
●規模拡大、新規ホテル立ち上げに伴う募集 2009年からホテル・旅館の再生事業を行ってきた当社。 年間1億円程度の赤字を計上する厳しい経営状況だったホテルをわずか90日で 黒字化にしてきました。来年以降も続々と新規案件を予定しているため 今回の募集を行っています。 仕事内容 まずは業務全般をＯＪＴを通じて体験頂きます。 ホテルでのご経験、適正がある方には早々に スタッフの教育などを行って頂き 直営ホテルでの支配人、新規ホテルでの立ち上げ業務に携わって頂きます。 メインの業務は不採算ホテル・旅館をホテルの中から再生頂く仕事です。 計画達成のための数値把握並びに予測、実行・従業員の意識改革・立地、 設備、景観等を加味したコンセプトメイクを行い ターゲットを明確にし、スタッフの育成、食材・飲材の仕入れ見直しなど 収益改善を行って頂きます。
都内の観光スポットへのアクセス良好なホテル
【墨田区勤務/転勤なし】東京観光にアクセスのよいホテルでのフロント業務
ホテル業務、サービス系その他
東京都墨田区
300万円〜400万円
正社員
フロントカウンターでのレセプション業務 (チェックイン・チェックアウト) 電話・メール等での宿泊予約業務 事務作業 転勤はございません。
ポノス株式会社
【京都】人事（社内教育） ※第二新卒可
人事、経理、財務
京都府京都市下京区立売東町20-1ステ…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にて以下の人事（教育担当】業務をメインにお任せします。 ・人材育成（教育体系構築・運用、階層別研修・新入社員教育など） ・人事システム（システム検討、新規システム導入など） ・人事関連業務全般 【職務詳細】 ■社員教育・研修などの企画・運用 ・人財開発領域は事業推進を行う上での重要テーマと位置付け、教育投資も含めて積極的に行っております。 ・全社的な社員育成プロジェクトの企画・運営に参画していただきます。 ■人事(教育・制度)チーム ・30～40代男性3名、20代女性1名 【働き方】 ・週4日以上出社（週1日まで、本人の希望でリモートワーク可） でのご就業をお願いしております。 ・参加プロジェクトメンバーが別拠点と混在している場合、 必要に応じて出張(京都or東京)をお願いする場合があります。 ●賞与について 会社業績連動賞与は上期4～9月、下期10～3月が評価期間、基本1か月とし、入社月に応じて按分算出となります。また、会社業績状況に応じての支給となるため、確約するものではございません。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
外資系ホテル 人事部マネージャー
ホテル業務、サービス系その他
東京都内
800万円〜900万円
正社員
人事業務全般をお任せし、管理者として部門を補佐してチームメンバーのパフォーマンスを最適化していただきます。 ・人事戦略プランの策定の支援。 ・経営陣と連携し、ホテルの規則の策定・見直し、研修や実行を担当 ・人事予算や月次予測に参加し、コスト管理・支出承認を徹底 ・人事チームの育成と業務指導を実施 ・人事部長のサポートおよびチームマネジメントのコーチング ・採用プロセスの管理と各部門への採用支援 ・オペレーション部門と連携し、人件費と労働効率を管理 ・トレーニング体制の強化を推進 ・衛生・安全・セキュリティなどの人事関連ポリシーの遵守を確認 ・福利厚生や従業員設備を管理し、エンゲージメント向上に貢献 ・その他、必要な業務を随時対応
ヒトトヒトホールディングス株式会社
人事（採用・労務・制度関連など）※チームリーダー候補
人事
東京都渋谷区神宮前2-21-9 都営地…
400万円〜450万円
正社員
【職務概要】 グループ4社分を業務ごとに分担しており、労務管理、安全管理、採用、制度関連、福利厚生といった業務があります。 1～2年ごとに希望や適性を考慮しながらローテーションで経験し、幅広く業務を行えるよう成長して頂く予定です。 【職務詳細】 具体的には、下記業務をお任せいたします。 ・給与計算・労務管理 ・人事制度企画、人事考課 ・採用（新卒・中途）など 経験、適性、組織内状況等を勘案し、いずれかあるいは複数ご担当いただきます。 【組織構成】 人事総務部 人事課7名 ・課長（50代／男性） ・主任（40代／男性） ・副主任（30代／女性） ・スタッフ（20～30代／女性?4名）★配属ポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
社会保険労務士法人Ｌｉｅｎ Ｆｏｒｔ
顧客に丁寧に寄り添える【社労士スタッフ】◆実働7時間◆残業少
人事、人事・総務・法務系その他、専門・コンサルティング系その他
◎転勤なし ◎UIターン歓迎 【20…
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正社員
【様々な業界・規模の労務業務に挑戦を！】◆スキルや経験を踏まえて、各種保険の手続きや顧客への相談対応などをお任せします。 ◎社会保険、雇用保険等の手続き代行 ◎就業規則、社内規定等の作成・変更 ◎各種助成金の申請・手続きサポート ◎課題や困りごとへの相談対応 など 《入社後の流れは…》 まずは基本的な業務からお任せしていきます。業務や職場に慣れてきたら、少しずつ自分ができる領域を広げていきましょう。 「代表ってどんな人？」先輩にスバリ聞いてみました！ 《Aさん》 とにかく明るく積極的に話しかけてくれます。オープンに話してくれて私自身もなんでも相談ができ、時にはお互いに仕事や今晩の夕飯メニュー話で盛り上がっています(笑) 《Bさん》 お客様に対する姿勢、向き合い方を尊敬しています。仕事のノウハウだけでなく、『こんな社労士になりたい』と強く思います。
株式会社温故知新
ホテルサービス
ホテル業務
大阪府大阪市中央区南船場2丁目6-5 …
350万円〜450万円
正社員
【必須】 ・日本語N1またはN2をお持ちの方 ・マルチタスク対応力と柔軟性をお持ちの方 【歓迎】 ・中国語を話せる方
非公開
インターコンチネンタルホテル大阪 宿泊予約コミュニケーションセンター
ホテル業務
大阪府大阪市北区大深町3-60
300万円〜
正社員
「インターコンチネンタルホテル大阪」の窓口となるコミュニケーションセンター（館内施設のご案内及び宿泊客を含むお客様からの電話によるお問い合わせ全般に関する電話対応業務を担当）に所属
株式会社ダイキアクシス
【愛媛】人事（労務管理・給与計算等）※松山市 ※年間休日120日以上
人事
愛媛県松山市美沢1-9-1 JR予讃線…
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 労務管理／給与計算等、人事業務に関する業務をお任せします。 ・給与計算、年末調整、労務管理、勤怠管理、就業規則など各種規定の作成及び管理 ・人事制度の運用・改善（評価制度、等級制度の運用サポート） ・社会保険の資格取得、喪失、各種給付手続き ・労災保険の各種届出及び申請業務（労働保険料の年度更新、各種労災保険給付申請など） ・労働安全衛生法に関する業務（定期健康診断、衛生委員会、３６協定の年度更新など） ・海外赴任者に関する手続き 【ポジションの魅力】 ・毎年増収、スタンダード市場の上場企業の安定基盤 ・家族手当や役職手当、資格報奨金などの福利厚生も充実 ・OJTで実際に業務をやりながら、仕事を覚えることができる ・わからないときには相談しながら進めていける環境がある ・チームで仕事を進めていける ・slackの導入により社内のコミュニケーションが活発になり、垣根なくコミュニケーションが取れる ・実績を積むことによってマネジメントできる ・キャリア支援制度や相談の機会も整っており、自身のこれからについて考え、成長していける環境 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
