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株式会社北川鉄工所

【広島県府中】コンクリートプラントの営業職 ※国内トップシェア/創業100年以上の上場企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:広島県府中市元町77-1 …

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【手厚い研修制度があり業界未経験者も歓迎!創業100年を超える歴史×技術力でオンリーワン製品もあり】 ■業務内容 同社が生産するコンクリートプラントの営業ポジションです。営業スタイルは既存:新規=8:2程度ですが、今後はニーズ拡大に向けて開拓も期待しています。業界トップシェアであり、オーダーメイドでの対応や同社ならではの製品もある為営業のしやすさがあります。 ・コンクリートメーカーの既存顧客への関係構築、情報収集 ・客先要望のヒアリング、仕様検討 ・プレゼンテーション、見積もり ・現地の立ち上げや試運転の立会い、サービス部門への引継 ・新規顧客獲得のための商品PR ■出張 週に3〜4日は、日帰りもしくは2〜3泊の出張が発生します。※日当支給:日帰り1100〜2200円(距離で変動)、宿泊3000円/日(2泊3日の場合は9000円) ■教育体制 入社してすぐはお客様からの問い合わせ対応・部品発注の手配・先輩社員との同行訪問で商品を覚えていきます。その後既存のお客様を担当し、部品や小さい修理工事を受注していき、スキルに応じて徐々に大きな案件を任せてもらえます。 ■業務補足 基本的には既存顧客(生コンクリート製造メーカー)への営業活動となります。コンクリート製造に関わる機械や大型プラントまで、幅広く提案します。大体、年間で15件程度の受注が目安で、単価100万円代の機械から、1000万クラスのプラントまで、スケール感のある提案を行います。また、業界トップクラスのシェアを誇る製品で、全てオーダーメイドにて顧客要望によりマッチした製品開発が強みの事業となるため、独自性の高いハイスペックな大型設備機械の提案を経験できます。 ■3つの事業について ・金属素形材事業:自動車のミッション部品等、車にとって重要な製品の鋳造・部品加工を行っています。世界中で生産される自動車の「10台に1台」に同社の部品が搭載されています。 ・工作機器事業:旋盤用チャック等、工作機械の製造や販売を行っています。チャックは国内シェア60%と圧倒的な信頼を得ており、世界でも180カ国で導入されています。 ・産業機械事業:大型クレーンやコンクリート製造設備、立体駐車場等の製造や販売を行っています。多くの人が利用する、ショッピングモールの大型駐車場も同社が製造しています。

株式会社オーヤラックス

【水戸】ルート営業 ※営業未経験歓迎!/知名度抜群の消毒剤メーカー/土日祝休み/手当充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

水戸営業所 住所:茨城県水戸市大町3-…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

【国内の大手企業と多数取引の有/業界知名度抜群なブランド/長期で安定して働きたい方におすすめ】 ■業務内容 院内感染や食中毒防止、水質の衛生維持に不可欠な殺菌消毒剤ピューラックスや飲用水減菌装置(消毒剤注入装置)の提案・販売から、食中毒予防等の衛生に関するコンサルティング業務をお任せいたします。 〈提案先〉 当社は「医療福祉」「飲食」「水道事業」の3つの業界のお客様に対して事業を展開しています。 折衝先は病院・学校・幼稚園・保育園・介護施設・養護施設や 食品業界・大型商業施設・ホテル・レストラン 官公庁(水道局)・プール・浴槽施設など多岐にわたります。 〈業務詳細〉 ◇殺菌消毒剤ピューラックスの提案営業 ◇飲食店・ホテルに向けた厨房関連衛生用品の販売、及び衛生マニュアルの作成など食中毒事故防止に関するコンサルティング ◇飲用水減菌装置と水の消毒に関する機器の提案営業、及び水の衛生に関するコンサルティング業務 ◇薬液注入装置と周辺機器の提案営業 ■ピューラックスについて 主成分は『次亜塩素酸ナトリウム』で、確実な殺菌力と優れた安定性を有する殺菌消毒剤です。病院やその関連施設、幼保施設、大手チェーンの飲食店の厨房や食品工場、水道事業施設、ホテル等で、感染症対策、食中毒対策、飲用水や浴槽水等、水の殺菌等に使用されています。 特に医療関係者の中で「ピューラックス」の知名度はほぼ100%ともいえる状況で、業務用の衛生用品として圧倒的な業界知名度と安定的実績がある製品です。 〈周辺機器については下記をご参照ください〉 https://www.oyalox.co.jp/products/ ■業務の特徴 営業スタイルとしては、既存顧客7〜8割、新規顧客2〜3割です。(エリアによって多少異なります)新規営業は飛び込みは行わず、問い合わせ等からの反響営業がメインとなります。 ピューラックスの営業のほか、薬液注入装置の営業も行います。水道管に直結して使用するもので、浄水場で一次滅菌された水をご家庭に届くまでに再度滅菌を行うためのものです。薬液と注入機の双方を手掛けるメーカーは稀であり当社の強みです。 他社メーカーの注入機を利用するお客様に当社の薬液を導入いただき、機械交換のタイミングで同社製品に乗り換えていただく活動も行います。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社CARTA HOLDINGS

新規事業推進〜人材営業経験歓迎/エンジニア志望の学生3割利用/東証プライム【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース

株式会社サポーターズ 住所:東京都港区…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜人材営業のご経験ある方へ/ITエンジニアを目指す学生の3割が利用する自社サービスの営業推進/社長直下の新規事業に参画/フレックス・リモート可能〜 本ポジションは、株式会社CARTA HOLDINGSで雇用、株式会社サポーターズへ出向いただきます。 ■募集概要: 新規事業として中途ITエンジニア職の転職・採用支援事業を開始するため、立ち上げメンバーを募集することになりました。 今回参画していただく方には近い将来、新規事業セールスを統括するリーダーとしてご活躍いただきながら、事業開発もお任せしたいと考えています。 ■事業の特徴: 著名CTOや若手ハイクラスエンジニアへのユーザーインタビューにより、見つかったペインを解消する転職・採用支援サービスです。若手ハイクラスエンジニアと優良ベンチャー/スタートアップが出会う機会を創出し、これからの日本を支える新たな産業を支援します。 ■業務内容: ・営業戦略の企画立案 ・法人営業(各社のCTOが主な商談相手です) ・事業企画/サービス開発 ■組織・サポート: ・新規事業は社長直下であり、現在は社長+リーダー(40歳前後)の2名で事業開発を行っています。 ・サポーターズはエンジニア学生の約3人に1人が利用しており、競争優位性が高いサービスです。新卒領域で培った顧客基盤を、新規事業においても活用できます。 ・親会社であるCARTA HOLDINGS(東証プライム上場)のアセットも利用可能です。例えば、CARTA HOLDINGS経営陣のネットワーク、法務等のバックオフィスのサポートなどを受けながら、セールス・事業開発を行うことができます。 ■働きやすさ: ◎リモート/フレックスOK:リモートワーク・フレックス勤務可能です。出社についてはハイブリッドとしており、週2日程度出社するメンバーが多いです。業務内容に合わせて午後から出社するなど柔軟に働いています。 ◎残業時間:20〜30時間程度 ◎ナレッジ共有:ナレッジ共有ツールを利用した情報共有を行っており、中途入社でも業務知識をキャッチアップしやすい環境です。 ◎その他:代表自身が子育て中ということもあり、ワークライフバランスにも理解のある環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社LITALICO

【リモート可/業界未経験歓迎】求人メディア営業 ※フルフレックス/残業月平均5-15時間程度【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:東京都目黒区上目黒2-1-…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【チームリーダーやマネージャーなどへのキャリアアップも可/リモート可・残業月平均5-15時間程度】 ■業務内容: 法人営業として、自社メディア(児童福祉・保育領域に特化した就職情報サイト)の顧客開拓から契約締結・求人入稿支援など、ご経験やご希望に合わせてお任せします。 行く行くは、ご本人の意思と実力次第でチームリーダーやマネージャーなどのマネジメント職等のポジションに就くことも可能な環境です。 (1)アウトバウンド(電話営業)による新規開拓営業 まずは比較的規模が大きい法人(保育園・障害福祉・児童福祉施設等)の新規開拓からお任せする想定です。 (2)インバウンド(自社メディアへの掲載問い合わせ)の対応による契約締結や求人入稿の支援 サービス概要〜ご利用方法のご説明や募集求人の応募資格や給与などをヒアリングし、入稿担当者へ連携いただきます。 ■取り扱うサービス 障害福祉分野に特化した就職・転職支援サービス「LITALICOキャリア」 メインターゲットである児童発達支援事業所や放課後等デイサービスの事業所数は年々増加しています。 弊社事業でも施設運営展開や、メディア運営をおこなっているため、競合他社と差別化を図りながら事業運営をおこなっています。 ■配属組織 キャリア部 PAPSグループ 同グループにはマネージャー1名、アシスタントマネージャー2名のほか、メンバー15名が在籍しています。 チーム単位だとより少人数制のため、一人の成果が事業を推進させることに繋がりやすいフェーズです。 ■入社後の働き方 ・現在は毎週木曜日を出社日と定め、それ以外の日は原則リモート(出社したい場合は各々で出社自体は可能) ・研修期間についても対面でのコミュニケーションを希望される場合は、最大2週間程度、オフラインでの研修も可能です ・残業時間(月):平均5-15時間程度 変更の範囲:会社の定める業務

PLUS.N株式会社

【福岡/大野城市】建設業・内装業の営業◆ハイブランドショップ・ホテルの内装工事会社/転勤なし【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:福岡県大野城市川久保2-1…

350万円〜699万円

雇用形態

正社員

\職種・業界未経験歓迎/\ハイブランドショップ・ホテルの内装装飾・ディスプレイなどを手掛ける会社/ ■採用背景 今回は業務拡大による増員募集です。 ■職務概要: 高級ブランドや百貨店等のショーケースを彩る装飾金物を設計・製作・施工の営業事務をお任せします。 社内調整業務をメインでお任せいたします。 <納品までの流れ> (1)設計会社様から「こんなオブジェクトを作ってほしい」「こんな装飾金物を制作してほしい」と依頼 (3)依頼を受け、内装工事会社様と打ち合わせをする (4)その内容をもとに社内の加工スタッフ、工務部と調整し、金物の製作を進めていく (製品のチェックは工務部が担当します) (5)納品(工務部が担当) <手がけている製品> ・ハイブランドショップやホテルの家具・ショーケース、ディスプレイ金物など様々な装飾金物を製作しています。 ・当社では世界的有名ハイブランドの店舗など多数実績を持ち、当社の技術が求められています。 ・自身が手掛けた商品が店舗のショーウィンドウなどに装飾されているのを見たときには特にやりがいを感じていただけるはずです! <施工実績ブランド> Dior・BVLGARI・HERMES・FENDI・LOUIS VUITON・MONCLER・ROLEX・Chopard・Berluti など他多数 ■組織構成: 現在当社には9名の社員が在籍しており、営業担当が4名、工場には5名(20代1名、30代1名、50代1名、60代2名)が活躍中です。 ■職場の雰囲気: ・仕事を一緒にしていく内に、たわいもない会話で盛り上がったり、温かい雰囲気の職場です。 ・時には、自由参加で社内レクリエーションしたり、コロナ禍前は、社員旅行を開催したりと交流の機会もありました。 ・製品を納品するまで、社員みんなで一つのものを手がけています。また、少数精鋭だからこそ、お互いがカバーし合いながら、日々業務に取り組む文化が根付いています。 ■会社の特徴: 当社は高級ブランドや百貨店等のショーケースを彩る装飾金物を製造している会社です。 高級ブランドに特化したハイレベルな内装工事技術を持っています。

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

工作機械に使う材料のルート営業/土日祝休

営業・企画営業(法人向け)

明星電気株式会社 東京都世田谷区用賀2…

250万円〜

雇用形態

正社員

社用車の貸与有◎年間休日120日以上!働きやすい環境整っている♪ ■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■問題を迅速に解決していく力のある方 【仕事内容】 当社の営業部にて、電気/電子・工作機械に利用される材料のルートセールスをご担当いただきます。 未経験歓迎!知識やスキルは入社してから身に着ければOK♪ 【取扱商材】 電気/電子・工作機械に利用される材料 【具体的な仕事内容】 お持ちの営業経験やスキルを活かし、以下業務をご担当いただきます。 ■販売先への見積りや要望等ヒヤリング、提案 ■仕入先との交渉 ◎原則は社用車を使用しての移動です。 ◎新規開拓や飛び込み営業は基本的にはございません。 【働きやすい環境】 ◎住宅手当・営業手当・食事手当・家族手当など、各種福利厚生が充実しております! ◎長年働いている社員も多く在籍しております♪ ◎年間休日は127日&残業月20時間以内! ┗ワークライフバランスも保ちやすい環境・社風です☆ 【社風】 ▼穏やかな社風で、周囲と協力しながら業務を進められます。 ▼常に新しい技術を取り入れ続けているため技術系の知識をつけながら働くことができます。 【入社後について】 入社後はまず、商品知識を得るため、工場での出張研修を行います。その後先輩と同行し、少しずつ慣れていただけるので、業界未経験の方でも安心してご応募ください。 【営業先】 法人既存顧客 ┗大手電子機器メーカー並び、中小加工業者となります。 【一日の流れ】 出社 ↓ 見積もり作成、アポ取り(午前) ↓ 得意先訪問(午後) ┗1日あたり1?3件程度 ┗基本的には一都三県エリア 事務作業(帰社後) ↓ 退社 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

キャリアリンクファクトリー株式会社

【姫路】派遣営業◆業界未経験◎海外人材に強み!日本語でグローバルに働く×製造業の課題解決◆上場G【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

姫路本社 住所:兵庫県姫路市豊沢町13…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

\中途入社者多数在籍!「日本一親身な人材サービスカンパニー」として日本国内をはじめ世界60ヶ国の外国人スタッフへ仕事の機会創出/ 当社は製造加工や食品加工を営む企業向けに、製造業に特化した人材派遣サービスを展開しています。人材不足から業務効率化まで、企業が今抱えている課題に対してサービスを提案し、スタッフを派遣するお仕事です。 仕事を開始してからもスタッフフォローを担当するため、一緒に企業の課題に対して伴走できます。 ■業務内容: ◇新規開拓・アポイント取得(電話・メール・訪問) ◇訪問(欠員・増員予定・採用計画などのヒアリング) ◇人材サービスの提案 ◇見積提出・発注 ◇派遣コーディネーターヘの引継ぎ ◇派遣スタッフ対応(スタッフ出社初日/初顔合わせの同行・職場見学会への同行) ※基本的に飛込営業は発生しません。 ■評価制度: 目標達成に応じて毎月インセンティブが発生します。(上限5万円) 加えて、社内の営業活動におけるキャンペーンが年1〜2回あり、達成度に応じてインセンティブが発生します。 ■教育体制: 本社で1週間の座学研修の後、配属先にて先輩社員によるOJTを実施致します。先輩社員のアポイントへの同行等を通して、人材営業に必要な業務ノウハウ、業界知識を習得していきます。 ▼当社について▼ 稼働率・定着率の安定度(稼働率98%)が高く、常に多くの派遣スタッフの就業機会を創出しています。中でも、派遣スタッフの半数以上は外国籍の方となっており、社員も1/3は外国籍の方が活躍しています。成長中の外国人派遣の提案を行っており、お客様からも非常に喜ばれる内容となっているので、提案しやすい内容です。 今後も引き続き、外国籍の方も就業できる派遣先・インターン先の開拓に力をいれていきます。 ※未経験からスタートした先輩も多数在籍。専門知識は入社後に学べる環境です。 ■年収例: 年収430万円/営業(役職なし)職経験2年/業界未経験・入社2年目・20代 年収500万円/営業(役職あり)職経験2年/業界経験有・入社2年目・30代 年収570万円/営業(役職あり)職経験3年/業界未経験・入社3年目・40代 年収640万円/営業(役職あり)職経験5年/業界未経験・入社5年目・30代

株式会社グローバルセンター

【高松/転勤無】賃貸仲介営業〜学生等の暮らしを支える★完全未経験OK★落ち着いた組織風土【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

高松市内のいずれかの店舗 住所:香川県…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜一生通用する専門性が付く/香川No1の管理戸数/アパマンショップ等でお馴染み/不動産業界未経験の方も活躍中◎〜 2023年度では売上27億円を誇る当社にて、賃貸仲介部門の営業メンバーを募集します! ■業務内容: 当社の賃貸仲介部門(アパマンショップ等)において、賃貸物件を探しに来店されたお客さまへ物件の紹介、提案から契約までを一貫して担当します。ホームページや賃貸情報サイトを見てご来店されたお客様への完全反響営業となります。 《具体的には》 ・お客様のお住まいに対する要望やニーズをヒアリング ・条件に沿った物件の紹介 ・営業車での部屋案内 ・物件オーナーとの間に立って契約手続きを代行 ・取扱物件の受託や、入居促進の為のオーナー様への提案 ■育成体制について: ・まずは不動産用語、接客マナー、地域の特徴等を座学やOJTにより習得いただきます。 ・成長スピードに応じて先輩社員がフォローする体制を設けているため、じっくり学びを吸収できる組織となっています。 ■キャリアアップについて ご本人の希望を考慮しながら「売買仲介」や「物件の開発営業」など、より専門性の高い部署へ挑戦いただくことも可能です。 ■組織構成について: ・各店舗ごとに営業2,3名と事務スタッフ2,3名が在籍しております。 ・賃貸店舗全体での男女比は、4:6ほどで女性の方が多く在籍します。 ・「ガツガツ」した雰囲気ではなく、落ち着いた穏やかなスタッフが多いことも特徴です。 ■働き方・福利厚生について: ・休日休暇:シフト制ですが、基本水曜日+希望曜日で週2日休みとなります。 ・退職金制度、奨学金返済支援制度(最大2万円/月の補助)、資格取得支援制度(宅建士資格取得のために、授業料・通信教育の支援や合格祝い金の贈呈)等も設けています。 ■会社について: ・毎年右肩上がりで売上・営業利益も伸びており、グループ全体では2023年度に売上約27億円を計上しています。 ・管理戸数も14,000戸を突破し、管理戸数は香川県では1位、四国全体でも2位となっています。 ・不動産仲介事業(賃貸、売買)に加え、賃貸不動産管理事業等も展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

長田広告株式会社

【長崎県長崎市】広告看板営業(新規メイン) 年休124日(土日祝)/残業25h程度/業界トップシェア【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

★★長崎営業所 住所:長崎県長崎市元船…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜屋外看板のリーディングカンパニー/ワークライフバランス◎の好待遇企業/市場価値を高められる企画営業職〜 ■概要 「屋外広告看板」や「デジタルサイネージ」の企画提案営業をお任せします。【変更の範囲:企業の定める範囲】 ■取り扱い製品について ・屋外広告看板 道路沿い道路沿いにあるロードサインや、主要交差点などにある野立て看板のこと。強い集客ツールとして、街のシンボルとして、情報を提供し続ける広告メディアです。 ・デジタルサイネージ 主に広告媒体として利用されている電子看板です。 【仕事の流れ】 新規顧客へのアプローチが業中心となります。単純に「広告枠」を販売する事ではなく、広告価値の高いエリアを見つけ、土地の地権者様やオーナー様に対して広告設置提案を行うところからスタートします。その後、広告掲載を希望する企業に対して企画提案を行います。契約後はデザインの打合せをクライアントや社内デザイナーと行います。※実際の設置は社内工事部門が行います。 ■インセンティブ制度について 当社では固定給に加えてインセンティブ制を導入しております。成果がダイレクトに給与に反映する為、自身の頑張り次第で給与をあげていける環境です。年齢や社歴に関係なく評価をされるため、営業トップクラスの社員は年収1000万以上にもなります。ご自身の頑張りや成果が適切に評価され還元される環境に挑戦したい方には最適です。 ■研修について 入社後、オンライン研修を実施し、広告や業務についての基礎知識を身につけます。その後も現場の指導員が独り立ちするまでフォローを行っています。 ■当社の魅力 【業界安定性】 当社の主力事業である屋外広告看板のシェアは全国トップです。インターネット広告が急激に増加に伴い、雑誌や新聞をはじめとする紙メディアの広告が減少するなど、広告市場は大きな変動期を迎えています。しかし屋外広告看板は、インターネットなどの影響を受けにくく、市場規模は安定して推移しています。 【時代に先駆ける挑戦】 当社は安定した広告媒体である屋外広告看板を主力事業にしていながら、常に進化を遂げています。デジタルサイネージや、LED広告などの新しい媒体を積極開発し新しいチャレンジを行う姿勢により、安定して成長を続けています。 変更の範囲:本文参照

ホーチキ株式会社

【横浜】法人営業<設備施工管理経験者歓迎>※土日祝休/防災業界のリーディングカンパニー【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、空調・電気設備・配管施工管理

★横浜支店 住所:神奈川県横浜市西区高…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜日本で初めて火災報知器を開発した総合防災メーカー/大規模物件業界シェアトップクラス〜 \ホーチキの魅力/ ★高水準の給与体系! 創立100年以上で安定した財務基盤があり、高水準の給与体系となっております!40代の平均年収おおよそ800万円以上です! ★防災設備業界のリーディングカンパニー! 日本で初めて火災報知器を開発・設置し、大規模物件において業界でトップクラスのシェアを誇ります! 〇施工実績:東京スカイツリー、東京ドーム、幕張メッセ、関西国際空港、新国立劇場、正倉院等 ★連続増収増益企業の安定性! 2020年度より連続で売上高、営業利益、経常利益ともに増収増益中の安定性があります。働き方改革にも積極的で、一人当たりの生産性向上の取り組みにより、営業利益、経常利益は大幅増加を達成しています。 ■業務内容: 施主向けに、火災報知システムや消火システムなどのリニューアル提案営業をお任せします。 ※施主向けの営業…メーカーやデベロッパー、商社や金融機関といった幅広い顧客へ営業し、製品を採用していただくため建設会社や設備会社等に同社を推薦していただけるように働きかける営業。 基本的には、以前関係性のあった所に営業しに行く流れとなります。業務としては営業活動だけではなく、現場調査やSAP等を使う発注、見積等対応が発生することもございます。 担当社数は1人あたり10〜20社程度、直行直帰を活用しながら、多くても1日3社程度を訪問していきます。見積作成などは事務サポートスタッフが対応するため、営業活動に専念しやすい環境です。 ■取扱い製品: 火災報知設備/弱電設備/スプリンクラー設備 等 ■同社の働きやすさ ・産休後の復職率100%、有給取得日数15.3日と、安心して働ける環境です ・住宅資金貸付制度、住宅手当、家族手当等などの制度充実 ・充実した退職金制度:退職金制度については(1)退職一時金(会社退職金)(2)確定給付年金(DB)(3)確定拠出年金(DC)3つの制度をご用意しています 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アド・ダイセン

【東京・名古屋】コンサル営業(D2C企業向けダイレクトマーケ)※未経験◎/完全週休2日制/残業20H【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

1> 東京事業所 住所:東京都港区浜松…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜賞与最大年3回/土日祝休み/年間休日120日以上のDM業界リーディングカンパニー〜 主に紙ダイレクトメール(DM)商材を中心に通販会社、小売店などD2C企業や公的機関へのコンサルティングをチームでお任せします。 ■業務詳細 (1)顧客ニーズのヒアリング お客さまとの打ち合わせを通じて、マーケティングの目的やターゲット層、予算などのニーズを詳しくヒアリングを行います。 (2)DMの効果最大化に向けてのプランニング ヒアリングをした内容をもとに効果の最大化、お客さまの要望をもとに提案内容を練り上げます。 (3)効果×顧客ニーズを捉えた企画提案 反応率や売上などの効果を測定し、お客様に報告します。また必要に応じて改善提案を行います。 (4)DMの生産〜送付、印刷、発送 デザイナーや自社工場・印刷業者と連携して、DMのデザインや印刷、発送スケジュールの管理を実施。 (5)アフターフォロー キャンペーン後のフォローアップを通じて、顧客との関係を維持・強化し、次回のキャンペーンにつなげます。 〇その他 担当はおおよそ5〜10社程度で一部新規のお客様もお任せします。商談数は4〜5社/日を行いおおよそ5000万円程度を売り上げます。 ■組織構成: 東京営業 30名(男性23名、女性7名) 名古屋営業 9名(男性7名、女性2名) ■育成環境 基本的に3〜4名チームで仕事を進めますのでOJTメインで育成を行います。入社後、半年〜1年は同行も行い基本的な仕事の流れを掴んでください。また、週次会議でタスク管理や進捗報告も行うので取り残されることもありません。月次での商品勉強会も開催しています。 ■評価制度 管理職とも日常的にコミュニケーションをとるのでフラットな環境です。個人面談を毎月設けておりスキルの向上や目標と成果のすり合わせを目的に実施するので評価も納得感の高いものになります。 ■マーケットについて マーケティングの主流はWEBではないか?そんな考えもあると思います。しかし当社は紙にしかできない価値創出を行っております。例えば紙を送付した場合、一瞬しか目に映らないWEBと異なり送付先に情報を常に残し続けることができます。重要性、公的な情報であるほどこの特性を活かしたマーケティングを好むため常にニーズを獲得しています。 変更の範囲:会社の定める業務

三谷商事株式会社

【四国/第二新卒歓迎】商社営業◆建材事業/ビル等建物インフラを支える/セメント・生コン販売No.1【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

1> 四国支店 住所:香川県高松市中央…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜「出る杭は伸ばす」年齢を問わない裁量と積極登用で、30代から部長、支店長クラス多数在籍/多角化事業による東南アジアへの海外進出も積極参入/創業100年超で無借金経営を継続する盤石の安定基盤〜 ■業務内容: 建設関連事業部の法人営業をお任せいたします。 セメント・生コン他、各種建設資材の仕入から、販売・現場管理・物流管理などを行っていただきます。 ■具体的な業務:<トレーディング> 仲介業者として需要と供給を結びつける仕事です。 製造した製品を売りたい企業と製品を買い付けたい企業を顧客とし、仲介役としてこれらの需要と供給をマッチングさせるビジネスです。 ゼネコンやハウスメーカーといった既存のお客様から、建設関連のニーズをお伺いし販売していただきます。 ・需要の市場調査/情報収集(売り手) ・協力会社開拓 ・顧客開拓(買い手) ・交渉 ・受注/納入立ち合い ■魅力ポイント: ◎ビジネスチャンスの発掘 仲介を行うことで双方が利益を得られる点、人脈形成と深い知識やマーケット分析能力など、商社で働くからこそ身につくスキルが多くあります。 ◎大きな裁量権 上場企業の担当となると、大規模なプロジェクトに携われる可能性があります。仕入から販売までの取引を全て一人で担当するため、自身の頑張りがそのまま数字で出ます。 ◎事業投資について 事業(企業)に対して商社の保有する資金・人材・経営ノウハウを投資し、事業成功に導き獲得した収益からリターンを得る事業投資に携われるチャンスもあります。 ■年収モデル: 730万円(入社7年目) 880万円(入社12年目) 1,000万円超(入社20年目) ■入社後の流れ: 社規社則など基本的な社内ルール・制度などのオリエンテーションを行います。 最初の数カ月はOJT期間として、教育担当者や先輩社員から実業務や顧客対応などについて学びます。 業務の習得状況に合わせて徐々に顧客を引き継いだり、新規営業をお任せする予定です。 ■特徴: 基幹事業であるセメント・生コンの販売、そしてグループ会社の生コンの製造でもダントツのシェアを誇ります。また、基幹事業の分野以外でもNo.1事業を保有しています。 また、設立以来赤字経営をしたことなく、現在も実質無借金の経営体制です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社渡辺建設

【福島県・須賀川市】積算・営業 ※転勤なし・残業月平均20時間【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、測量・積算

本社 住所:福島県須賀川市岩渕字明神前…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

総合建設業を展開する当社のJA関係の営業・積算・小規模現場管理の補佐をご担当いただきます。 ■当社の特徴: 当社の造る「日本の家」は、日本古来の木造軸組み工法を現代の耐震基準等に適合させ、耐震・断熱性能も加味した住まいです。 木造軸組工法は間取りの制限が少なく、お客様の生活・要望にあわせて自由に設計できるのが特徴です。 当社はお客様やそのご家族の要望に対応しながら、細部に至るまで考慮し、プロならではの経験、知識、情報を最大限に活用した期待以上の設計をご提案しております。

株式会社ジーアフター

【木更津市】中古車の販売・買取/車好き必見/残業は20〜30時間平均/年間休日115日【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

木更津店 住所:千葉県木更津市中尾11…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜車好き必見/営業ノルマなし・飛び込み営業なし/未経験歓迎/年休115日/インセンティブあり/年次関係なく平等な評価制度あり〜 国産車・輸入車の中古車販売を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 中古車の販売・買取などをお任せします。未経験からのご入社実績もあり、フォロー体制が整っています。 ■業務詳細 反響営業による中古車の買取・販売をメインのミッションとして業務を行っていただきます。 販売業務のほか、将来的には自身が担当する課のマネジメントや店長不在時の管理業務(売上管理や店舗運営、メンバーの商談フォロー等)、新人教育等をお任せします。 ※買取業務における顧客の訪問件数は1日3〜5件ほどです。 ※飛び込み営業はありません。お客様からの問い合わせに対する営業活動がベースとなります。 ※営業ノルマはありませんが、インセンティブがありますので、成果を上げるほど給与報酬ももらえる仕組みです。 <買取における商談の流れ> 1. コールセンターが買取希望のお客様より電話を受け、商談を設定いたします。 2. お客様のもとへ訪問し、買取希望金額をはじめとするお客様の希望をヒアリングします。 3. 査定を行い、修理が必要な箇所等もチェックし、正式な見積金額を提示します。 4. 買取条件に同意いただけましたら、買取成立です。 ※販売の場合は、ショールームにお越しのお客様より希望をヒアリングし、展示車両を案内します。購入いただいた後、契約対応や納車、その後のアフターフォローを行います。 ■組織構成:組織構成は次の通りです。 店長1名、店長代理1名、営業9名 ■キャリアパス: 当社は「非」年功序列の評価制度を敷いております。3ヶ月間の実績を元に基準値をクリアしていれば、年齢・年次関係なく、公平に昇格・昇給試験を受けることが可能です。 営業担当からキャリアをスタートし、店長代理・店長・統括店長・営業部長とキャリアを積んでいただくイメージです。 変更の範囲:本文参照

株式会社アーネストワン

【熊本/面接1回】分譲住宅の開発企画◆企画にチャレンジしたい方へ/手当充実/固定給で安定して稼げる【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画

熊本営業所 住所:熊本県熊本市中央区大…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【飯田グループHDの中核企業/販売は完全委託のため土地の仕入れ〜分譲企画に集中できる/効率重視の働き方×18時半PCシャットダウン/分譲住宅の販売棟数は日本一。戸建住宅年間約1万棟、マンション年間約15棟・700戸のペースで供給】 商材を「売る」のではなく、お客様に喜んでいただける住まいを「企画する」ことがミッションです。 ■業務内容: 戸建住宅の企画開発職として、戸建住宅のあらゆる工程に携わって頂きます。 ■具体的には: (1)売れる家を建てる為の土地の仕入れ・プランニング ・不動産仲介業者やインターネットを通じて、地域の土地の情報を収集。  ※決裁は最短1日とスピーディで、資金も潤沢。よい土地をすぐに仕入れられます。 ・仕入れた土地にどんな区割りで、どんな間取りの家を建てるかを周辺環境に考慮しながらプランニング。 ・設計は社内の担当者、宅地造成は外部の協力会社へ依頼。 (2)物件の進捗状況を確認 ・住宅の施工は社内の担当者が担当します。 (3)販売管理 ・販売自体は仲介会社が担当します。  ※お客様宅への飛び込み営業等は行いません。 (4)契約締結(仲介業者、お客様、当社担当が同席します。) ・お客様を完成した住宅へお連れし、不備が無いかを一緒に確認します。 ・無事決済が終われば、住宅をお客様に引渡しとなります。 ■当ポジションの特徴: 販売は全て委託しているため、土地の仕入れ〜分譲企画に集中して取り組むことができます。仕入れた土地の形状や広さを踏まえ、エリア全体でコンセプトを設定。区割り×間取り×外観×内装の素材という1500パターンの中から組み合わせを考えプランニングします。平均2〜3軒ほどの分譲を担当し、ときには30軒ものエリアを一気に手がけることもあります。 販売から業務範囲を広げスキルアップしたい方にオススメの求人です。 ■安定した就業環境: 18時半PCシャットダウン、完全週休二日制、残業平均20h〜30h、95%の社員が年間5日以上の有給休暇を取得しています。当社では「残業をして、1つでも実績を積み重ねる」のではなく、「時間内で目標をちゃんと 達成する」ことをより評価する社風の為、残業の削減に力を入れています。 目標は営業所単位で設定。仲間と一緒に目標を追いかけるので、個人ノルマはありません。 変更の範囲:本文参照

株式会社藤島建設

【埼玉/川口・未経験歓迎】住宅アドバイザー※注文住宅/完全反響営業/転勤なし/残業20〜30時間程度【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:埼玉県川口市南前川2-14…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【地域密着型の総合建設会社/無借金経営/研修制度充実でスキルアップ可能/年間休日120日/地元で腰を落ち着けて長期就業したい方へ】 ■業務内容: 埼玉県南地域及びその周辺地域をメインに営業を担当します。営業所から車で1時間半以内が営業圏内となります。展示場にご来場いただいたお客様やHPからお問い合わせいただいたお客様へのフォローが中心となるため、飛び込み営業やテレアポ等はありません。 【変更の範囲:無】 ■詳細業務:具体的には下記業務をお任せいたします。 ・ご要望のヒアリング ・商品のご案内 ・建築予定地の現地調査 ・設計・プランのご提案 ・お見積作成・契約 ・工事部署への引継・工事中のフォロー ・完工後の引渡し・アフターフォロー ※設計・プラン作成などは、当社の建築士もフォローしてくれるので安心してください。 ■組織構成: 営業部は所長1名、メンバー5名で構成されています。年齢層は若手20代〜50代まで幅広く、ベテラン社員が丁寧にフォローしてくれる環境です。実際に未経験で倉庫業経験者、インストラクターの方も入社し、活躍していますので安心できる環境です。 ■教育体制について: 入社後は、教育担当となった先輩の打ち合わせや現場に同行し、実務をサポートしながら同社の家づくりや仕事の流れを学びます。 会社に戻ってから、その日の作業の確認や反省を行い、理解を深めていきます。また多数の物件を扱っており、踏める場数も多いため、スピーディーに成長ができます。経験者は1〜2ヶ月で主担当として物件を担当することが可能です。また、業務未経験者には基本的に1年程度は先輩社員がサポートするため、安心して業務に取り組むことができます。 ■同社の特徴: 創業から60年間、埼玉県川口市、さいたま市を中心に、気候・立地の特徴に合わせた家づくりを追求、地域に密着した注文住宅メーカーです。注文住宅をはじめ賃貸マンションの開発、店舗などの新築・建替え・リフォームを中心とした総合建築業の設計、施工、監理およびコンサルティング並びに不動産の売買・仲介・管理を行っています。また次世代省エネ基準に適合する長期優良住宅の開発等技術の研鑽に力を入れ、常に住宅の安全性、快適性を追求しています。

株式会社グッドキャスト

【名古屋】外国人人材派遣の営業(業界未経験歓迎)◆働き方◎(土日休×残業20h程×突発対応ほぼなし)【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社 住所:愛知県名古屋市中村区大正町…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜社会貢献性の高い派遣事業を展開する業界ニッチトップ企業〜 ■採用背景 当社は「日本での就業を希望するベトナム在住のエンジニア人材」と「勤勉で長期就業の期待が持てる外国籍人材の働き手を求める企業」を繋ぎ、双方の希望を実現する派遣事業を展開しています。現在社員数10名で、派遣社員80名を抱えるほどの事業規模まで成長を遂げており、今後の更なる需要拡大に向けて、更なる営業体制の強化に向けた増員採用を行っています。 ■概要 当社の営業担当として、下記業務をお任せします。 <主な業務内容> ・取引企業の新規開拓:テレアポにより日本で就業を希望するベトナム人の受入れ企業の開拓 ・企業と就業者の面談調整:採用ニーズのある企業と日本での就業を希望するエンジニア人材との面談調整 ・入社後の派遣社員フォロー:定期的に取引先企業を訪問し、就業者/受入れ企業のフォローを実施 【変更の範囲:会社の定める業務】 【業務の特徴】 ・取引先の割合は[新規:既存=8:2]程度となります。 ・1週間のうち3日は新規開拓業務、2日は既存顧客/派遣社員のフォローの業務比率となります。 ・営業エリアは東海エリアを中心に現在では大阪、北陸まで広がっていますが、ご希望に沿ってエリアを担当いただきます。 【サービスの特徴】 ・就業者となるエンジニアはベトナムで日本語を学び、強い覚悟をもって来日しているため定着率が高く、企業ニーズも高いサービスとなっています。 ・ベトナム人の方は真面目で勤勉な方が多く、当社が最初に紹介した企業で長期的に活躍いただけます。 ・就業先が決定した後の入国手続き等は外注に依頼しているため、営業とフォロー活動に専念できる環境です。 ■組織・環境 営業組織は2チーム/8名で構成されています。 残業は月に10〜20時間程度、土日の突発対応が発生することはほぼないためプライベートとも両立しながら働きやすい環境です。 ■キャリアパス 今後、事業拡大に伴って社内ベンチャーの立上げも見据えているため、マネジメントのみならず、新規事業の立ち上げなどのキャリアパスも実現可能です。

株式会社エサキホーム

【岐阜市】分譲住宅の反響営業〜年間休日120日/ノルマ無/残業月10時間程度【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

岐阜支店 住所:岐阜県岐阜市菊地町2-…

550万円〜699万円

雇用形態

正社員

■募集背景: 当社は「ゆとりと暮らす」をコンセプトに東海3県で新築一戸建て住宅を提供する地域密着型ハウスメーカーです。ネットやPR、HPからの問い合わせなどの依頼が増加しており、更なる会社の成長とサービスの質向上のために増員を行います。今回採用する方は同社の中核人材としてご活躍をいただける事を期待しています。 ■業務内容: 当社の分譲住宅営業をお任せします。集客はネットや住宅専門誌などの広告媒体で行っており、そのPRを見てご来場されたお客様に対して対応をする完全反響営業です。住宅設備の特徴についての説明や周辺環境のご案内、資金計画のアドバイスや生活スタイルなどを具体的に提案します。営業として重要な事は、お客様の声に耳を傾けること。一方的に説明、提案をするのではなく、お客様が住宅に求めている条件はもちろん、大きな買い物をするに当たっての不安や悩みなどをしっかりと聞くことでお客様との距離を縮めていただくことが重要です。 ■商品優位性: 同社の住宅は「ゆとりと暮らす家。」をコンセプトに、5LDKの間取り・20帖以上のLDKを特徴としています。業界屈指の商品力を誇り、他社と比較してもお値打ちな価格帯で提供しています。 ■インセンティブ: 当社は1棟販売するごとに20万円のインセンティブを支給しています。年間8棟程度が当社の平均販売棟数となっておりますので、年間で約160万円(20万円×8棟)のインセンティブが支給されます。 ■業務の特徴・魅力 ◎東海三県(愛知・岐阜・三重)にて地域密着で戸建て住宅販売を行ってきた当社。住宅業界において収益率トップクラスを誇る安定性があります。 ◎完全週休2日制(火・水・木のいずれか2日休み)で年間休日120日とメリハリをつけた働き方が可能です。また、当社は業務におけるタスク管理を徹底している為19時頃には退勤、残業をする風土もなく10時間程度で納める事ができています。 ◎当社は「ゆとりと暮らす家」というコンセプトで、5LDKの間取り・20帖以上のLDKを特徴としています。また、家づくりだけでなく街づくりを目指しておりますのでスケールの大きい仕事をする事ができます。 変更の範囲:会社の定める業務

日本道路株式会社

【東北エリア/第二新卒歓迎】清水建設G◆法人営業(土木・舗装工事)※年間休日131日/既存顧客中心【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

1> 東北支店 住所:宮城県仙台市青葉…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜販売サービス経験者歓迎◎土日祝休み/休暇制度や福利厚生制度充実◎企業平均年収800万円/2029年に創業100周年を迎えるプライム上場企業/技術力で「道づくり」「街づくり」に貢献〜 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 民間企業や大手ゼネコンへ土木工事・舗装工事の営業をお任せいたします。 舗装(道路・橋梁・空港)、土木(宅地造成・スポーツ施設等)など幅広く、小規模な案件から数十億円にもなる大規模な案件がございます。 既存得意先への訪問・情報収集を行い、見積対応をしていただくことが主な業務となります。 《業務詳細》 ・担当企業は清水建設系列の企業様を中心に、地元企業様10社様等を含め、20社ほど担当 ・営業目標については、事業所全体で追っており、営業1名ごとに目標が定められておりません  上長と決めたご自身の受注額や定性面の目標を四半期ごとに追っていき、この達成率によって評価が決定 ■配属先について ・東北支店管轄の営業所への配属の可能性もございます。  勤務地例:青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県 ※配属先参照:https://www.nipponroad.co.jp/company/office/ ■同社施工実績 新東名高速道路、東京国際空港(羽田空港)等誰もが知っているような場所から、普段利用する国道、自治体のスポーツ公園など様々な場所や施設の施工実績があります。 ■就業環境 同社では中期経営計画に基づき、従業員を大切にする会社として労働環境、職場環境の改善に取り組んでいます。完全週休二日制、年間休日131日、直行直帰も可能、残業時間も30h程度と働きやすい環境が整っています。 ■同社の魅力 同社は、創業90年を誇る道路建設会社のパイオニア的存在です。最近では、国内インフラの老朽化や、道路の防災・震災対策のため、道路の修繕などに対しての需要は底堅く、信頼ある同社への引き合いも多くあります。これまで高速道路、国道、空港、港湾、橋梁等の工事等、数々の国家的プロジェクトに参画し、社会基盤整備の一翼を担ってきました。その他にもレジャー施設やテニスコート・陸上競技場等のスポーツ施設等も手がけ、「道からはじまる街づくり」を行っています。

Gaussy株式会社

【三菱商事G】事業開発・事業オーナー/月額制倉庫ロボットサービス提供/倉庫事業者の人手不足解決に寄与【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース

1> 本社 住所:東京都港区芝大門2-…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【三菱商事よりカーブアウトし2022年7月に誕生/倉庫ロボットを軸としたハードウェア・ソフトウェア・運用保守の三位一体の倉庫自動化サービスを提供/ライフワークバランスが売りの会社/リモート可】 ■業務内容: ・営業活動を通した事業計画・戦略策定 ・新規倉庫ロボットの調達(開拓)及びメーカーとの関係性・信頼構築 ・各チームと連携し、ロボット導入後の運用保守・プライシングの立案 ・各KPIのPDCA ◎社会課題である倉庫事業者の人手不足など、お客様が抱える課題に対して向き合い、ロボットを軸に倉庫内オペレーションのコンサルティングやソリューション提供を行う事業を推進していただきます。 ◎具体的には、市場調査・新ロボット発掘・取り扱い交渉・マーケティング・セールス・ソリューション提供・ロボットの導入・導入後の運用保守・さらなる運用改善などがこの事業の中に存在しているファクターです。それらのすべての仕組み・体制を他のメンバーとともに構築していただくことが可能です。 ◎一つ一つのロボットで仕組みが変わるため、ロボットを一つ増やすこと=一つの事業を立ち上げることに近しく、事業オーナーになれる人材を多く必要としています。特にソリューション力の強さ、自社開発しているソフトウェアの伸伸性、メーカーへのハードウェア機能開発ディレクションなど、単なる販売代理店とは大きく異なる我々のバリューがあり、それらがさらなる事業展開・未来への資産に繋っています。 ■ポジションの魅力: 事業開発の経験を一から積んでいただけることが大きな魅力です。自分で事業のロードマップを描き、P/Lを管理しながら、目標に向かって動いていただけます。こう書くと業務量がかなり多く聞こえて、負担の面が心配になるかもしれませんが、当社はライフワークバランスが売りの会社でもあります。現メンバーは広い裁量を持ちつつ、バランスを取りながら事業へ力を注いでくれています。受動的にやらされている実感よりも自ら意思を持ち主体的に取り組んでいるのが、一つ特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務

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