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NECネッツエスアイ株式会社
【東京：リモート】新卒採用担当 ※フレックスタイム制あり
人事
東京都港区芝浦3丁目9-14 各線「田…
500万円〜650万円
正社員
【職務概要】 人事部Talent Acquisitionグループに配属となり、新卒採用の担当者として幅広くご活躍いただきます。 具体的には、採用活動の進捗管理や母集団形成といった実務に加え、採用計画・施策の企画立案、業務効率化の推進、インターンシップ（IS）の運営・対応など、多岐にわたる業務をお任せします。 採用の入口～運営、改善まで一貫して携わることで、組織成長に直結するやりがいを感じつつ、ご自身の成長にもつなげていただきます。 【職務詳細】 ■年間スケジュールの企画、立案、検討 ■合同企業説明会の対応や学校別説明会の対応(土日対応有) ■ISの企画～運用および受け入れ対応 ■内定式および入社式の企画～運用 ■内定(承諾)者フォロー ■新卒採用ATS(i-Web)の運用や運用改善 ■各ベンダー対応 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務
岡三証券株式会社
【大阪】支店管理業務 ※年間休日120日以上
人事、総務
【近畿】大阪府 配属先により異なる 変…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社にて、支店総務や支店管理業務に従事いただきます。 【職務詳細】 ■支店総務 ・経費処理 ・予算、実績管理 ・労務管理 等 ■コンプライアンス業務 ・顧客管理 ・取引管理 等 ■その他 ・労務管理 ・社員指導 等 【研修制度】入社後は経験に応じた研修を行います。年次・等級ごとの階層別研修も充実しており、継続的にスキルに磨きをかけることができる環境が整っています。 その他に、証券のプロを目指す40講座を超えるカリキュラムが開講される「岡三ビジネススクール」や外部講師の研修もあります。プレゼンテーション等のビジネス力の強化や、専門資格の獲得に役立てるなど、スキルを高めていくことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
エックスサーバー株式会社
【大阪】採用担当（正社員） ※フレックスタイム制あり
人事
大阪府大阪市北区大深町4-20グランフ…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 事業拡大フェーズにある中、組織のパフォーマンス最大化を目指し、人事メンバーにエンジニア採用のご経験がある方に加わっていただきたいと考えています。 【職務詳細】 ■要件定義 現場エンジニアが求める技術レベルや専門性を理解し、的確な採用ターゲットを設定するための要件定義を行います。 ■求人発信 最新技術や開発環境など、エンジニアが魅力的に感じるキーワードを盛り込み、 共感度の高い求人情報の作成。 ■選考 スキルや経験に合わせ、最適な選考方法の設定や現場エンジニアと連携しつつ、 求められるスキルの専門的な評価および技術的な質問への回答。 入社後は応募者対応や面接実施などの定型業務を行い実務に慣れていただきつつ、 組織全体の構成や各採用ポジションの理解などを深めていきます。 そのうえで採用強化に向けた施策の企画～実行まで幅広く担当いただく予定ですが、採用メンバーは複数名いるため、すべてを一人で業務を抱え込む必要はありません。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
日本に本社を置く外資系の生命保険会社
大手外資系生命保険会社の代理店営業スタッフを募集◆勤務地：全国◆
営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理
全国（ただし下記初任地確約あり）
500万円〜1000万円
正社員
保険代理店への営業コンサルタントを担います。 ・代理店の指導、教育、管理 ・代理店の販売サポート、プロモーション ・全国有力代理店の開拓 ・コンプライアンス遵守体制の指導 初任地確約エリア(2025/3/3時点) 地域の定員が埋まり次第終了。 宮城県仙台市、新潟県新潟市、長野県松本市、茨城県つくば市、埼玉県さいたま市、千葉県千葉市、東京都千代田区、東京都品川区、神奈川県横浜市、静岡県静岡市、愛知県名古屋市、愛知県岡崎市、岐阜県岐阜市、三重県四日市市、福岡県北九州市、熊本県熊本市、鹿児島県鹿児島市(※希望がなければ全国)
非公開
※急募※《☆採用コンサルタント（ITエンジニア経験者）★》★新しい分野に挑戦したい方！フレックスタイム制◎◎★☆彡
人事、その他IT・ソフトウェア系その他
〈勤務地〉 東京都
450万円〜650万円
正社員
■職務内容 顧客は上場企業、Web企業、スタートアップベンチャー、外資系企業など、先進的でデータドリブンな支援を求める顧客が中心です。お客様の半歩先の提案と丁寧なサポートが求められますので、サポートの「質」を最重要視して支援しています。 具体的には･･･ ＜採用支援業務＞ ・人事リクルーターとして、顧客の採用業務全般を代行 ・ダイレクト採用業務（スカウト・電話カジュアル面談・書類選考などの代行業務） ・LinkedInパートナーとして、ダイレクトツールを活用した採用支援 ・クライアント側を含む採用チームのリード（PM） ＜コンサルティング業務＞ ・採用ブランディングやSNS採用のリードなどHRコンサルティング ・採用活動の分析と打ち手の立案 ・面接官トレーニング ・各種HRイベントの企画・実行 ※プロジェクトにより業務範囲は異なります。またクライアントの採用支援だけではなく、自社のマーケティングや採用、組織作りなど自社の運用にかかわることもできます。
非公開
ルート営業/基礎杭施工専門会社/勤務地：さいたま市大宮区・転勤無し
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
さいたま市 （変更の範囲）＞ 転勤の…
400万円〜600万円
正社員
【業務内容】 ・官公庁・ゼネコン・設計事務所に対して、同社の「基礎杭」の深耕営業を行います。 ・杭は建築物を固定するために必要不可欠で、尚且つ同社の杭は環境対応工法の認定品で技術力・信用力のある製品ですのでお客様からの理解も得やすく、営業のしやすい環境です。 ・営業のスタイルは、深耕営業・エリアごとの担当となり、お客様といかに信頼関係を構築するかが重要になります。 ・まず1年目～2年目は先輩達の同行をしていただき、徐々に業務を覚えていただきます。 【社員を大切にする社風】 ・2年目頃までは、社内で商材の勉強会をしたり、事業理解の研修を受けていただきつつ、同じチームの先輩達の訪問に同行していただきます。 ・最初の1年間は予算がないですが、2年目以降、その方が慣れてきたタイミングでレベルにあった予算を設定します。 ・徐々に業務を覚えていただきたい為、無理な予算設定はありません。 ・また、担当するエリアもその方に適したエリアをお任せするなど、社員の長所を活かす育成に力を入れています。 【ワークライフバランス】 ・建設業界の特性上、休みが取りにくい環境でしたが、経営者の努力により毎年1日ずつ所定休日を増やせるよう努力してきました。 ・転勤もなく、残業も月10時間～20時間以内と少なく、長期的に働きやすい環境です。 ※既婚未婚問わず、大宮の社宅（会社から徒歩1分程度）に住むことも可能です。 【会社の子育てへの取り組み】 ・建築業界でありながら、会社一丸で子育てへの手厚い取り組みを推進しています。 ・営業部には女性が3名いますが、育休取得中の社員が1名、育休を取得してから時短勤務を経験された社員が1名います。 また社員の働き方に対する意識が非常に高く、直近で男性でも2名育休を取得しております。 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務
大和冷機工業 株式会社
【法人営業職】地域密着型営業職 東証プライム上場・未経験OK・第二新卒者・既卒者も歓迎 ※諌早
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
◇諌早営業所 長崎県諫早市福田町38-…
300万円〜750万円
正社員
◆業界内ではトップクラスのシェアを誇る当社。 今後、更なる成長を目指して、現在中途採用を積極募集中です! ・基本は土日祝休みでプライベートも充実！ ・創業以来、黒字経営の安定企業（東証プライム上場） ・サービス残業なし！残業代は1分単位で支給！ ・全国295拠点を展開・地域密着型です！ ・未経験歓迎！導入研修1週間＋OJT（先輩同伴）で、一人一人きめ細やかに指導します。 ・知名度が抜群に高く、業界で知らないお客様はほぼいません！営業しやすい環境！ ・頑張りを認める人事評価制度あり。半期に一度表彰の機会も！ ◆ 仕事内容】 飲食店や物販店(酒・花・和洋菓子など)に向けて、冷凍・冷蔵庫、ショーケース、製氷機といった当社の商品を提案する仕事です。まずは、冷凍・冷蔵庫などの定期的なメンテナンスを提案。だんだんとお客様と関係が深まり、契約に繋がります。担当エリアのお客様に対して新規/既存提案営業をしていただきます。業界シェアが高いため、弊社を知らないお客様はほとんどいません! ※売上目標は営業所ごとに設定されています。皆で協力しあって目標達成を目指します。 お客様のご要望やお困りごとをお伺いして最適なご提案をする地域密着型の営業となります。 さらに営業だけではなく、機器の点検や簡単なメンテナンスも実施し、お客様との信頼関係を大事にしています。 （研修制度が充実しており未経験者・異業種からの転職でも問題ありません。） 初期導入研修やインストラクター制度があり、入社当初は先輩社員が同行し、仕事に慣れていくところから始め丁寧に指導いたしますので未経験者でも大歓迎です。 ◆従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後）営業職 （変更の範囲）会社業務全般 ◆勤務時間 08：45～17：45 休憩時間60分 実働８時間 ◆残業 月平均残業27時間程度 会社として時間管理を徹底し早く帰れるような環境づくりをしています。 残業代は1分単位で支給しております。
エイトビット株式会社
採用企画 ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人事
東京都豊島区東池袋1−18−1 Ha…
300万円〜450万円
正社員
【職務概要】 急成長中の新規事業を牽引する、将来のコアメンバー候補として、採用活動全般をお任せします。 採用計画の立案から実行まで、幅広い業務に携わっていただきます。 具体的には、求人媒体の選定・運用、応募者対応、面接の実施、採用広報など、多岐にわたる業務に携わっていただきます。新規事業ということもあり、裁量権を持ってチャレンジできる環境です。 将来的には、採用責任者やHRマネージャーなど、キャリアアップの道も用意されています。 【職務詳細】 ・採用戦略の企画・立案・実行 ・求人媒体の選定・運用・効果測定 ・求人原稿の作成・修正・ブラッシュアップ ・スカウト送付・面接設定・応募者対応 ・採用広報・ブランド企画のサポート ・面接プロセス改善やスカウト文面のPDCA ・営業・CAとの連携による採用ニーズの吸い上げ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トライアンフ
【東京：リモート】給与業務スペシャリスト ※フレックスタイム制あり
人事
東京都渋谷区東3丁目16‐3 エフ・ニ…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 顧客企業の給与計算をはじめとした人事労務業務のプロセス改善、アウトソーシングを行っています。給与計算はもちろん、社会保険手続き・社員窓口・勤怠管理・マイナンバー管理・年末調整まで、給与計算にかかわるすべての業務をワンストップで支援しています。 【職務詳細】 ・給与計算、各種手続き（社会保険・雇用保険）、勤怠管理、通勤費等社内申請管理、マイナンバー等のセクションに分かれそれぞれの領域に対する社内処理 ・顧客企業従業員からの質問対応や手続き連絡 ・顧客企業人事部への報告や対応 ・その他各種プロジェクトへの参画（業務自動化プロジェクトなど） 【体制】 東京本社（10名強）、熊本支社（BPOセンター）（50名強）合わせて約70名の組織です。 東京では2グループ、熊本では4グループに分かれています。 東京の1グループでは、グループ企業約30社を抱える大規模ホールディングカンパニーのお客様に対して複数名が専任で担当。 もう1グループでは、10社弱のお客様を2～4人の複数名で担当、1人当たり数社のお客様を担当します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
三井不動産リゾートマネジメント株式会社
ラグジュアリーホテル ハウスキーピングマネージャー◆沖縄恩納村◆
ホテル業務、清掃関連職
沖縄県国頭郡恩納村名嘉真２１９８−１
500万円〜600万円
正社員
ハウスキーピング業務全般およびマネジメント業務 ・客室・パブリックスペース・ランドリーの管理（パートナー企業様対応） ・アメニティ、備品、リネン、清掃にかかる費用管理 ・清掃をはじめとした各種トレーニングの計画と実施 ・年間作業計画の作成 ・パートナー企業様との定期ミーティング対応 ・マスターキーの管理 ・お客様対応 ・フロアの巡回 等
株式会社b＆q
人事・採用コンサルタント／マネージャー候補 ※転勤なし
人事、組織・人事コンサルタント
東京都品川区東五反田1丁目22-5 中…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社の中途採用向け人事・採用コンサルタントとして、 スタートアップから大手企業まで、経営層と連携し採用課題の 解決を担当します。単なる代行ではなく戦略的パートナーとして 課題に深く関与します。 【職務詳細】 ・クライアント（役員・社長）との打ち合わせ ・採用戦略の策定、数値管理 ・採用プロセスの最適化 ・母集団形成アクションの実施（エージェントコントロール、 ダイレクトスカウト等） ・面接・面談の代行 ・社内メンバーのマネジメント ・採用KPIのモニタリングと改善施策立案 ・候補者体験の向上策の検討 ・採用市場分析およびトレンド調査 等 【その他・魅力】 ・早期にマネージャーを目指せるキャリアパスがあります ・経営陣との距離が近く、意思決定や戦略に直接関われます ・事業開発や組織構築の経験を積める環境です 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ログラス
【東京：リモート】新卒採用担当マネージャー（エンジニア） ※フレックスタイム制あり
人事
東京都港区三田3丁目11-24 国際興…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 新卒採用担当エンジニア部門のマネージャー候補としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ■採用目標の設定・達成 新卒採用戦略の立案と実行 採用イベント（説明会、サマーインターン）の企画・運営 採用候補者の選考（面接、評価） 社内関係者との調整（各部門との連携） 新卒向けの採用キャンペーン・マーケティング活動 採用データの管理・レポート作成 ■育成・オンボーディング・制度設計 育成の設計・研修の実施 新卒領域における給与・人事制度の設計 同社では数年以内に1,000人規模の組織へと成長していく組織です。必然的に中途採用だけではマネジメントを担う人材・幹部人材が不足することが予想され、新卒採用では将来の幹部候補として活躍できる人材を迎え入れることを目指しています。 ビジネス・エンジニアの2職種での採用を進めており、最初は主にエンジニア採用をお任せするところからスタートしていく想定です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【川崎本社グローバル展開】半導体関連装置メーカー営業本部で年収600～800万の海外営業職！
渉外・代理店管理、海外営業
神奈川本社：神奈川県川崎市麻生区栗木 …
700万円〜900万円
正社員
本社（川崎）営業本部（装置事業部管轄）にて エッチング装置用チラー米国市場担当の営業職として ・エッチング装置用チラーの営業業務 ・上記に関わる社内及び社外（顧客及び現地法人）との折衝 ※具体的には顧客との打ち合わせ、契約締結対応、 チラーの設計、既存装置の応用開発等の説明、提案等。 【採用背景】 装置事業部エッチング装置用チラー米国市場営業強化の為の専任担当者を必要として。
ビル・メンテナンス会社
急募！オフィスビル中心の清掃業務管理者 募集◆40代歓迎◆
清掃関連職、ビル・設備管理
東京都内
500万円〜650万円
正社員
＜業務内容＞ 1．オフィスビル中心の清掃業務の運営管理 ⇒ 清帰業務の稼働状況について管理 2．管理物件の収支管理 ⇒ 人件貴や資材貴などの収支管理（平均10～20件担当） 3．顧客管理 ⇒ ビルオーナー、管理会社等に対しての渉外営業 4．定期巡回 ⇒ 担当物件を巡回、状況のヒアリングや必要に応じての改善提案 5．労務管理 ⇒ 従業員の動意管理、現場管理、安全管理（200～300名程度）
株式会社TAPP
【東京：リモート】新卒採用フロント担当※責任者候補 ※フレックスタイム制あり
人事
東京都港区港南1-2-70 品川シーズ…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 新卒採用のフロントとして、事業部長をはじめとする現場のメンバー達と密に連携をしながら、採用力向上に向けた各種施策や採用ブランディングの企画／遂行を通じて採用業務のプロジェクトマネジメントを推進していただきます。 採用の戦略企画～オペレーション～入社後の活躍施策等まで一貫して担当いただけます！ ＜具体的には＞ ■採用戦略の企画立案・実行 ■人材の要件定義、求人表作成 ■各採用チャネルを通した母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、直接応募、媒体、リファラル等） ■選考開始から採用決定までのコミュニケーションプラン、採用ストーリーの設計 ■面接・面談等含む候補者対応 ■採用オペレーション改善等 上記業務の他、ご希望やスキルに応じて幅広く業務に取り組んでいただくことも可能です。 ゆくゆくは管理職のポジションも狙えます！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
テクセンドフォトマスク株式会社（旧：株式会社トッパンフォトマスク）
人事 ※年間休日120日以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都港区東新橋1丁目9-1 汐留住友…
550万円〜700万円
正社員
【職務概要】 半導体フォトマスク新会社にて、人事制度・組織開発・人財開発を中心としたHR業務を担当します。 【職務詳細】 ・グローバル共通の人事制度の設計・運用 ・タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントの実施・推進 ・組織開発・人財開発における施策の企画立案と実行 ・部門横断的なプロジェクト推進 ・将来的なIPOを見据えたHR体制整備 【その他・魅力】 凸版印刷から独立した注目の成長企業にて、上場を見据えた人事組織の基盤づくりに携われます。グローバル人事制度を統一しているため、世界8拠点と連携しながらダイナミックな業務経験が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ライズクリエイション
【奈良】労務 ※年間休日120日以上
人事、総務
奈良県奈良市東向南町23-1 コトモー…
300万円〜550万円
正社員
【職務概要】 奈良県発のD2C事業を行う同社にて、労務業務をお任せ致します。 【職務詳細】 ■勤怠管理／給与計算（MF給与） ■社会保険・雇用保険手続き ■入退社手続き ■各種年次業務 ■年末調整 ■健康管理 ■従業員問い合わせ対応 ◎同社のバックオフィス業務は縁の下の力持ちではありません。与えられた業務・決まった業務をこなすという発想も捨ててください！ →「今までの経験をベースに新しいものを発信する！」それが同社のバックオフィス業務です。 ☆★オススメポイント★☆ ◎自分らしく働ける環境があります！ →自分自身の仕事に責任感を持ち、全うできる方を歓迎します。 服装自由でラフに働ける環境もあります！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社スマレジ
【福岡】パートナーセールス ※年間休日120日以上
渉外・代理店管理
福岡県福岡市中央区天神2-8-49 ヒ…
500万円〜650万円
正社員
【職務概要】 アライアンスチームが契約を締結した後のパートナー企業様を複数社ご担当いただき、販売活動の支援と信頼関係の構築を担っていきます。 【職務詳細】 ・パートナー企業のビジネスモデル、営業スタイルの理解と関係構築 ・オンライン／対面での勉強会開催や商談同席による製品理解の促進 ・パートナー向け営業資料の企画・提供 ・特定業界に強いパートナー企業様との提携による提案活動 ・獲得案件に対する受注支援（大型案件への伴走含む） ・自社内のセールス・CS・マーケとの連携体制の構築 ■同社の長期ビジョン 2031年までにPOS市場で国内トップクラスを目指すという長期目標を掲げています。目標達成のため、更なる機能改善や新規事業（サービス・プロダクト）の立ち上げなど様々な挑戦を計画しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
日本を代表する損害保険系生命保険会社
生保の代理店フォロースタッフ（初任地 中国地区）
営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理
中国地区
450万円〜1200万円
正社員
初任地（初任地：中国地区）確約します。 担当業務 ・様々な保険商品を通じ、お客さまに安心と安全をお届けするため、保険販売を委託している保険代理店の方々に対し、生命保険の販売に関する推進（指導・育成）を行います。 ■職務内容詳細 ビジネスパートナーである保険代理店を通じた間接営業の仕事です。 代理店の方々がお客さまに満足いただける商品・サービスを提供できるよう、代理店を指導・育成し、その活動を支援します。 また、グループ会社の社員と協業しながら、営業活動を行います。
生命保険商品組成、及び販売
外資系生命保険会社が【福岡県（北九州市）】の代理店コンサルティング担当を求めています◆上場企業◆
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、渉外・代理店管理
北九州市
500万円〜1000万円
正社員
■職種：登録代理点の担当業務（教育・管理等） 20～25店の当社登録代理店を担当し、主に訪問により教育・育成・管理する業務 1 代理店個別にコンサルティングの実施 （代理店の経営・販売の態勢作りに関する代理店主に対するサポート） 2 代理店主や募集人を集めての集合研修の実施 （保険商品・販売手法・業界情報・コンプライアンス・その他周辺知識等） 3 代理店募集人に対する個別指導の実施 （保険商品・販売手法・営業事務・コンプライアンス等） 4 新規代理店見込の獲得と登録 ◆このポジションの魅力 ASRとは直接保険商品を個人に販売する営業活動はいたしません。 当社登録代理店の良きパートナーとして、販売、マーケティング、人材育成、経営サポートを行う、代理店コンサルタントとしての役割を担います。 専門知識、スキルを身につけ、自分自身を成長させたい。ビジネスパートナーや職場のスタッフと深く絆を結び、チームで喜びを分かち合いたい。人、地域社会に貢献できる意義深い仕事がしたい。 このようにお考えの方はぜひ応募ください。
