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【総合職】年休124日◆フルフレックス◆定着率抜群◎＜日本を代表する老舗総合不動産デベロッパー＞

総務

東京都中央区喫煙環境：敷地内全面禁煙

￥

700万円〜1100万円

正社員

総合職社員のため、ビル・住宅・商業等を含む多様な業務に携わります。入社後はジョブローテーションを行い、幅広い業務にチャレンジしながら『同社の全業務におけるゼネラリスト』へと成長していただくことを期待しております。 ▼事業部門：オフィスビル、住宅(分譲・賃貸)、商業施設、物流施設、ホテル、アセットサービス、駐車場、リゾート、海外(東南アジア・中国)等における企画・開発・営業・管理運営業務等 ▼管理部門：経営企画・事業開発・総務・法務・経理・財務・広報・サステナビリティ・人事・ICT 他将来的には、マネジメントや専門業務を担うことが期待されています。＜仕事の魅力＞大規模複合再開発やマンションの建替・再開発、東南アジアや中国への事業エリア拡大等と多種多様なキャリアチャンスがあり、総合デベロッパー会社ならではの事業領域の広さを感じることができます。＜配属先について＞これまでの経験・適性・能力に基づき、多様な業務の中から配属を決定致します。また、国内外全ての事業所に勤務する可能性があり、主に高度な判断を要する業務に従事して頂きます。

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資産、収益管理業務

総務

愛知県名古屋市中区

￥

650万円〜800万円

正社員

■当社の資産、収益管理業務をお任せします。・ホテル開発に関する業務全般（収支試算、マーケティング、建築設計確認、オペレーション研究など）・施設の備品、ハード等に関るするブランドの維持・管理のための業務全般・スチュワードに関する業務全般（各種データ収集と分析・改善策の検討）

シリコンスタジオ株式会社

【東京：リモート】IR・広報担当　※フレックスタイム制あり

IR、総務

東京都渋谷区恵比寿1-21-3 NRビ…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社にてIR・広報を担当していただきます。【職務詳細】株主向けの情報開示業務を中心に担当していただきます。適時開示資料の作成、株主総会関連の準備、IR関連の資料作成など、ご経験にあわせIR業務全般をお任せします。また、時期によってはIR業務の繁閑があるため、総務他業務を適性をもとに判断し兼務していただきます。社内関連部門と連携しながら、会社の業績や強みを適切にアピールできる資料作成を行い、企業価値向上に貢献いただける方を求めています。【仕事環境】・グリーンオフィス：目に優しいグリーンをオフィスに設置し、穏やかで健康的な仕事環境を実現しています。・VRルーム：VR機器を備えたVR専用室を完備。休憩時間に体験したり、業務にも活用できます。・フリードリンク：コーヒー、緑茶、紅茶、ウォーターサーバーなど、無料のドリンクを提供しています。・服装自由【業務内容変更の範囲】適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがあります

株式会社ProVision(プロビジョン)

【神奈川】総務（リーダー）　※年間休日120日以上

総務、社内システム・運用・サポート系その他

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-…

￥

350万円〜500万円

正社員

【職務概要】単にオペレーションを遂行するだけでなく、各部署の担当者と密にコミュニケーションを取りながら、業務フローの改善や運用の効率化にも主体的に取り組んでいただくことを期待しています。【職務詳細】・業務全般の効率化および改善・業務の定型化・マニュアル化、社内ルール形成などの仕組みづくり・社内イベントの企画・運営（例：全社会議、忘年会など年数回）・職場内の安全、衛生管理・PCのキッティング、リカバリ、修理手配・備品、資産、アカウント管理全般・入退社関連業務・契約・請求管理・入居テナント管理会社とのやり取り・社内ヘルプデスク業務、社員向けマニュアル整備現場で見えてくる課題や改善余地に対して、ただ与えられた業務をこなすのではなく、自ら考え、提案し、行動に移すことができる環境です。「こうすればもっと良くなる」という気づきを、ぜひ積極的にカタチにしていってください。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社カキヤ

【宮城】総務経理リーダー候補　※転勤なし

総務、経理、財務

宮城県白石市福岡八宮字青木下26 JR…

￥

350万円〜400万円

正社員

【職務概要】自然の恵みを活かした食品を加工し、お客様の求めている安全食品の提供を行っている同社にて、総務経理リーダー候補を募集します。【職務詳細】 ■経理業務・請求書作成／付け合わせ（チェック作業）・決算準備作業・税理士先生との連携・請求書／支払書の作成及び付随する対応・経費精算 ■総務・社内から寄せられる様々な要望への対応 ※現在在籍している社員のマネジメントや育成、指導などもお任せしたいと考えております。今後のキャリアアップをお考えの方は是非ご応募ください※ 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

TDK株式会社

O127【長野】CSR・総務担当者～Uターン歓迎/プライム市場上場の電子部品メーカー～

総務

長野県佐久市小田井543

￥

600万円〜1000万円

正社員

【電子部品大手◇「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大／海外売上高比率91.9％のグローバルカンパニー】 ■業務内容・本社CSR部門と連携しながら、工場のCSR戦略を立案、実行。具体的には、工場のCSR戦略の立案、実施、および改善に関する計画とプログラムを開発し、関係者と連携を取りながら実行いただきます。経営陣および関係者に対してCSRプログラムの進捗状況を報告し、必要に応じて戦略の変更を提案頂きます。・CSR方針とガイドラインの周知と理解の促進。環境、労働条件、人権など、CSRに関する規制や業界のベストプラクティスを理解し、工場内での遵守を確保すると共に、従業員への研修と教育を通じてCSR方針とガイドラインの周知と理解を促進し、従業員の関与を促進いただきます。・CSR以外にも、能力に応じて総務業務も担当頂きます。 ■募集背景浅間テクノ工場では、ビジネス環境の変化に伴い工場施設の規模拡大、人員増強が進められています。昨今、ステークホルダーからのCSR（Corporate Social Responsibility）に対する要求がますます高まっているという背景から、工場のCSR担当者、兼総務担当者を募集いたします。 ■高度な「モノづくり力」を有する唯一無二のメーカーＴＤＫ株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。開発・設計・生産のみならず、購買や品質管理、営業に至るまですべての組織が一体となり市場のニーズを形にしています。 ■TDK株式会社の魅力 TDKはフェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。最先端技術に取り組んでおり、EVやドローン内部にも使われる世界屈指の技術力を誇ります。社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学発のベンチャー企業ならではの魅力です。

丸新港運株式会社

【大阪】労務担当（管理職候補）　※転勤なし

人事、総務

大阪府大阪市港区港晴2丁目13番35号…

￥

350万円〜500万円

正社員

【職務概要】管理職候補として労務業務を中心として業務をお任せいたします。バックヤードで会社を支えていく重要なポジションです。【職務詳細】メイン業務：労務管理（勤怠管理、給与計算、入退職に伴う各種手続きなど）使用システム：奉行シリーズその他業務：労務管理 ■人事マスター管理 ■年末調整 ■算定基礎届 ■メンタルヘルス・健康診断・労務相談対応などご入社後、まずは勤怠、給与計算業務を中心に担当いただきます。管理職候補として将来的には労務関係業務全般と部下の指導をお任せします。また業務改善に向けた DX 推進を開始しているためそちらの業務も担っていただくポジションとなります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

大真実業株式会社

【大阪】総務職　※転勤なし

人事、総務

大阪府大阪市北区中津3-3-35 阪急…

￥

400万円〜550万円

正社員

【職務概要】関西を中心に事業展開している同社にて人事労務をお任せします。給与・労務業務がメインとなりますが、備品購入などの総務業務や、アルバイト採用などにも携わって頂きます。【職務詳細】・勤怠処理・給与計算・支払業務・社会保険手続き・年末調整・店舗アルバイトの採用（日程調整・求人作成など）・店舗備品の購入・役所への申請対応　など【ポイント】「らーめん亀王」「本町製麺所」「餃子バル」を関西及び海外に展開。コロナ禍の影響の受けにくい業態ではありますが、さらに事業基盤を強化するため、郊外型非接触「生餃子　唐揚げの持ち帰り専門店」を5年間で15店の出店する展開を予定しており、本社にて事業拡大の一役を担っていただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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総務（マネジャー候補）※日系IT上場安定企業

総務

東京都

￥

800万円〜1100万円

正社員

総務全般の業務を通して「全社の業務改善・改革推進（DX含む）」を担っていただきます。・全社の生産性向上に向けた業務効率化に関わる企画提案及び実行（部署、全社の生産性向上施策、業務改善、コストカット、統制強化等）・社内イベント/セミナーの企画・実施（社内向け勉強会の企画・など）・BCP推進・健康経営推進（働き方改革含む）・社内規程管理業務・株主総会・取締役会他、各種経営会議体運営業務・従業員持株会、SO、配当関連業務・オフィスファシリティ管理・庶務業務（備品管理、社員問合せ対応、出入り業者対応等）など経営層と共に、会社変革に向けた幅広い取り組みに参画/リード頂ける方を積極募集しております。

BASE株式会社

【総務】フレックスOK テレワークOK 東証グロース上場　※六本木

総務

東京都

￥

600万円〜1000万円

正社員

【業務内容】・グループ社員の働きやすいオフィス環境、福利厚生サービスの整備および運用・オフィスファシリティ、固定資産の管理・株式事務（自社株売買やストックオプションの管理）・取締役会および重要会議体事務局の運営・株主総会等の企画、準備、運営・グループ諸規程の管理・稟議および反社チェック申請確認や管理、フロー策定・BCP計画の運営、防災備品管理、災害時危機管理体制の運営・グループ加入保険の管理（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社神戸製鋼所

【兵庫/神戸】総務担当(中国CWD拠点における労務、経理、物品調達など幅広い実務業務／E(以下略)

総務

兵庫県

￥

700万円〜1200万円

正社員

＜業務内容＞当部門の主たる案件である中国遺棄化学兵器処理事業における総務関連業務として以下の業務を行っていただきます。主任（年次によっては主任補佐）クラスとして配置する方針であり、これまでに培われた組織マネジメント力や専門分野があれば存分に力を発揮できます。また、幅広い分野にチャレンジできる業務です。 (1)現地要員(主に日本人)の労務管理業務 (2)渡航に関する各種手配、その他各種申請書作成業務 (3)現地における購買管理、物品管理業務 (4)現地事務所現金の入出金管理業務 (5)その他必要な業務＜キャリアパス＞中国での総務関連業務の担当者として経験を積んだ後、日本国内にて、エンジニアリング事業部門内外の他業務に従事いただく予定です。＜魅力・やりがい＞総務関連業務という社内向けの仕事ですが、社会貢献性の高い事業を支える重要な業務です。なお、本事業において当社は国内トップの実績を有し、お客様から頼られるポジションで、お客様のニーズに応じたトータルソリューションを提供しています。＜採用背景＞ CWDセンター操業部は、日(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

ビズメイツ株式会社

労務総務　リーダー候補　※フレックスタイム制あり

人事、総務

東京都千代田区神田須田町2-19-23…

￥

500万円〜600万円

正社員

【職務概要】労務・総務の業務全般を担っていただきます。【職務詳細】 ■具体的には・給与計算業務　・入退社手続き業務　・福利厚生業務・人事評価制度の運用業務　・従業員サーベイの企画・運用・社員のエンゲージメント向上に向けた人事、福利厚生制度の企画、実行・社内主要会議（株主総会・取締役会等）の運営若しくは補助　　・社内規程の整備運用管理　　　・ファシリティー管理　　・社内コミュニケーションツールの運営管理　　・全社的な総務関係プロジェクトの企画・立案・実行　　・社内行事イベントの主催 ■本ポジションの魅力企業成長フェーズにあるため、ご自身のご経験を最大限に活かして事業を円滑に進める基盤を一緒に築いていただけます。将来的には裁量権を持ちご活躍いただける環境です。バックオフィスおいて様々なキャリアパスを求めている方、経営に近いポジションで仕事がしたい方におすすめです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

バックオフィス(マネージャー候補)

総務

東京都

￥

700万円〜

正社員

■主な業務例・コーポレート領域のゼロイチの立ち上げ、仕組み化、チーム化、マネジメント・外部協力会社との連携（税理士、社労士含む）・IPO準備の推進、チーム化、マネジメント・経理、労務、総務、法務領域のいずれかもしくは複数領域の業務 ※自身で手を動かす、プレイングマネージャーとしての働きを期待 ※上記は一例であり、「どこに解決すべき課題があり、それをどのような手段で解決していくか」を考える部分も一緒に行っていただきます。

株式会社レスター

人事、総務

福岡県北九州市八幡西区黒崎城石2番1号…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社にて、組織・人事管理、労務管理、従業員支援を中心に、部門方針の実現と課題解決を推進する業務をお任せします。【職務詳細】 ■組織・人事(社員・派遣社員等)管理　・管轄する部門の方針実現に向けた組織編成・人事異動の実施　・管轄する部門の中長計実現に向けた人員計画・育成計画の検討・実行　・従業員エンゲージメント向上に関する施策の起案・実行　・上記に関連する資料の作成、各種会議体での発表　・各種制度が改定された際に説明会を実施 ■労務管理　・安川テクノロジーセンタ在籍者の労働時間管理　・働き方に関する法令・36協定遵守のための施策の検討・実行　・上記に関連する資料の作成、各種会議体での発表　・休職者・不調者のフォロー(所属部門・産業医・医療機関との連携等) ■その他　・他部門と連携して社員のお困り事を解決　・突発的な事象に対する瞬発的な対応(事件・事故・自然災害等) 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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