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株式会社テクノプロ

【横浜】大手メーカー向け基盤系システム構築・運用保守※IT社／情報領域100％はIT社／スキルアップ【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

【テクノプロ・IT社】横浜支店住所：…

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400万円〜899万円

正社員

【第二新卒の方も歓迎です！大手企業のプライム案件有/テクノプロIT社業績も8年連続増収/定着率98％/待機時も給与変わらず支給/充実の社内研修あり／上流工程案件有】 ■職務内容：大手メーカー向けの申請・ヘルプデスク・機器管理業務システムのインフラ構築をお任せします。担当工程：要件定義〜構築、リリース環境：Windows, Linux, shell, VBS, SQL 求める経験：サーバー構築経験　※目安２年以上就業場所：神奈川県 ■配属先について： ■在籍人数：650名（2025/1現在）UIJターン採用実績多数！ ■取引先数：70社（横浜市、川崎市、藤沢市、横須賀市など神奈川県内、東京都内） 20代：30％　30代：25％　40代：23％　50代：20％　60代：2％横浜支店では、現在600名を超えるエンジニアが在籍し、神奈川県、東京を中心にの大手優良企業へ派遣・請負にて業務を行なっています。当支店の強みはクラウド、通信、WEB開発の分野でスキルを持った案件が数多くあります。その分野で活躍してもらうための技術スキル研修も支店独自で行っており、技術を身につけたい向上心のある方にはチャンスの多い会社です。 ■技術部組織紹介　エンジニアが安心して働けるよう、技術部と管理社員が協力しサポート＆管理体制のもと、支店運営をしています。普段はお客様先案件で腕を振るうメンバーも、支店内ではこのような組織に所属しサポートをし合っています！ ■評価制度テクノプロ・IT社では、エンジニアの「マーケットバリューの高さ」に応じた7段階の等級があり、等級ごとに報酬レンジ（基本給の上限・下限）を定めています。等級ごとに必要とされるテクニカルスキル・ビジネススキルを定めており、それらに着目した人事評価を行っています。評価実施後、フィードバック面談を行い、次期の目標や展望について共有し、スキルアップやキャリアアップをサポートする体制を整えています。 ※評価結果および会社業績に応じ、年1回賃金改定を実施しています。変更の範囲：会社の定める業務

ツネイシホールディングス株式会社

【広島県福山市】社内SE｜インフラエンジニア|常石グループ|年収560万円〜775万円｜リーダー候補【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：広島県福山市沼隈町常石10…

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550万円〜799万円

正社員

【常石グループ／グループ売上3,000億円を突破／従業員規模6,000名以上／より豊かな地域、社会を、次世代へつないでいくために。未来の価値を、いまつくる。】 ■業務内容：ホールディングス本体／デジタル戦略部において、国内、海外グループ各社で利用する共通インフラ環境の構築・運用業務を中心にお任せします！・VMware製品を中心とした仮想基盤環境・Cisco製品を中心としたネットワーク、IP電話環境・クラウドサービス調査・検証及びオンプレミス環境からの移行対応・上記付随するグループ各社及びベンダー折衝・調整など　※常石造船（造船事業）を除くグループ41社全社のITシステム部門をご担当頂きます。 ■キャリアステップ： ◇デジタル戦略部門はインフラ・アプリ・サービスデスクの3つのチームに分かれています。 ◇ご本人の希望や適正に合わせ、将来的なチーム間ローテーションはもちろん、他職種へのジョブチャレンジも可能です。 ◇同社では特定領域への業務の深堀だけではなく、広くご経験を積んで頂きながらゼネラリストを目指すことが可能です。 ■常石グループのコーポレート機能：建造量国内4位（2020年実績）の常石造船を中核とし、連結41社の連結経営を推進するグループ本社機能を持つ持株会社であり、グループ経営の経営企画や経営管理を行っています。 ■ホールディングスとしてのビジョン：「グループ各社の事業成長をバックアップし、グループ間の連携を強化するグループ本社へ」を掲げています。「情報をオープンにして皆で考える組織」「30年後の世代や地域に責任を果たす企業集団として」「職場／地域／地球環境を念頭においた事業活動の展開」を具体的な行動指標として掲げています。変更の範囲：会社の定める業務

トレイダーズ証券株式会社

【恵比寿】セキュリティエンジニア(脆弱性診断等)◆東証上場G/社内塾有/少数精鋭/残業20時間程度【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

【最新】本社住所：東京都渋谷区恵比寿…

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350万円〜599万円

正社員

<CSIRT・SOC実務経験者歓迎/セキュリティ部門の専門性を高められる環境です/上場企業トレイダーズグループ/国内初の証券サービスを展開/FX業界内での成長率トップクラス/中核事業の屋台骨/持株会奨励金率30％/福利厚生充実/裁量をもって働ける社風です/フレックス有/残業20時間程度> ■職務内容当社のシステム管理部セキュリティ課において、ご経験・スキルにより下記業務をお任せします。少数精鋭の組織となりますので、課としてベースラインアプローチを取り入れようとしており、例えばインシデントを検知した際には原因の特定から対応策まで一貫して完結できる方を求めています。金融機関のセキュリティ部門であるため、推察ではなく根拠に基づく対応が求められますが、経験豊富なリーダーの元、セキュリティ部門の専門性を高められる環境です。 <主な職務内容> ・セキュリティインシデントの対応・サイバー攻撃に係るモニタリング/分析・情報セキュリティに係るモニタリング/分析・脆弱性情報の収集/分析・情報システムの脆弱性対応・情報システムの脆弱性対策の推進・セキュリティ対策に関する社内教育・訓練の企画・実施 <主な担当システム> ・FXサービス取引システム(顧客向け) ・社内情報システム(社員向け) ■キャリアパス・情報セキュリティ対策は世界的にも重要な経営課題であると認識されており、セキュリティ部門の専門家への需要は今後も高まると予想されています。・当社であれば経験豊富なリーダーの元、セキュリティに関する多様なスキル(最新技術知識やリスクマネジメント、プロジェクト管理、コミュニケーション能力等)の習得や資格取得支援(社内塾等)など手厚いフォローがございます。 ■魅力点・少数精鋭組織であり、金融機関でありながらスピード感をもって意思決定を行うことができます。明確な意見や熱意があり論理立てて提案できれば、意見が通りやすい環境です。・グループ全体の中核事業の一つとしてセキュリティ関連事業があり、同事業に対する投資は積極的です。業務改善提案やサービス改善提案は大歓迎で、上席も積極的に受け入れる志向性をお持ちです。変更の範囲：会社の定める業務

キヤノンマーケティングジャパン株式会社

【品川・社内SE】最新のセキュリティ知識学べる／グループ全社のセキュリティ企画立案・実行◆リモート可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区港南2-16-6…

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450万円〜599万円

正社員

【キヤノン製品の国内営業・マーケティングを一手に担う企業◆キヤノングループの技術力と自社ITソリューションを掛け合わせ付加価値の高いサービスを提供しています】 ■概要：クラウド利用が急速に拡大する中で、社内・社外から安全かつ効果的にクラウド環境を活用するため、セキュリティ企画・導入の部門を強化します。私たちは、クラウドとハイブリッドクラウド環境、SaaS環境においても安全に利用できる仕組みの構築に注力しています。ゼロトラストネットワークを実現するためのセキュリティの強化に関する知識と経験を学ぶことができ、当社のセキュリティチームの一員として活躍していただきます。定期的な研修や勉強会を通じて、最新の技術やトレンドについて学ぶ機会も豊富にあります。 ■業務内容：下記のような業務をお任せします。・今後のデジタルビジネスを支えるためのセキュリティの企画・計画を推進・クラウドセキュリティ、ゼロトラスト、SWGなどの導入推進・SIer、システム子会社のマネジメント・CSIRT ・新技術調査、および、市民開発の全社推進 ■社員インタビュー：「情報通信システム本部　社員インタビュー」 https://youtu.be/2zMRLi-LE1g ※YouTubeが開きます ■働き方：・リモートワーク：週2~4回　※配属先やPJ状況により異なります。また、週に1回以上の出社が全社ルールとなっています。・残業：15〜20h程度／月・休日対応：無し・その他：リフレッシュ休暇など各種長期休暇あり ※上記以外の働き方や福利厚生についてHP上に詳細を記載しております。是非こちらもご確認ください。 https://corporate.jp.canon/recruit/aboutus/workstyle

株式会社モバイルコミュニケーションズ

【一回面接】基地局運用保守／キャリアサポート充実／大手派遣グループ〇年休125日【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

本社住所：東京都港区赤坂2-3-5 …

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400万円〜599万円

正社員

〜大手派遣グループ／残業平均１３時間程度／住宅手当有〜〇大手派遣グループかつ社長がドコモ出身のため、通信業界で幅広い案件に携われます〇大手ならではのサポート体制：資格補助やキャリアアドバイザーによる支援、住宅補助〇今までのご経験を活かしつつ長期就業をしたい方、通信エンジニアとしてのご経験を伸ばしたい方にお勧めです！ ■業務概要 ★大手通信キャリアにて基地局の保守点検業務★ 全国の大手通信キャリアの基地局の保守業務を対応全基地局の保守業務に関しての進捗も管理していただきます。 2025年4月に向けての急募となるため、年収についても相談可！今までの現場作業の経験を活かして、キャリアップを目指しませんか？ ■具体的な業務内容 ●携帯基地局の保守業務・大手通信事業者の携帯無線の基地局（ビルの上のビル局、山にある鉄塔局、道路の横にある地上局など）の無線機、周辺装置の定期点検、緊急故障対応（夜間、休日の発生時に対応）・現地作業会社の進捗管理・全国の基地局保守対応に関する進捗管理、トラブル対応・災害/故障時の修理対応 ■入社後のフォロー体制〇資格補助…当社は社員の資格取得に力を入れています。在籍1年以上の社員は、第一級陸上特殊無線技士の無料研修を受けられます。独学での合格率が30%ほどの中、研修受講者の合格率は90%以上で、社員1335名のうち、約500名が取得しております。〇キャリア支援…大手派遣グループとして、社員のキャリア支援にも力を入れています。営業担当との定期的な面談や社内のキャリアアドバイザーとの面談はもちろん、社員のキャリアアップに繋がる案件獲得も行っております。変更の範囲：会社の定める業務

富士フイルム株式会社

【ITエンジニア（第二新卒歓迎）/ポジションサーチ】ご経験に合わせてポジション打診 ◇週2日在宅可◎【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

1＞東京ミッドタウン本社住所：東京…

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500万円〜799万円

正社員

【ご経験に合わせてポジション打診／売上高3兆円規模／高い技術力でグローバルに展開／健康経営銘柄選出／年休125日／フレックス制・週2日リモート可／良好な就業環境◎】 ◆職務内容：国内外のグループ会社横断のプロジェクトや、15を超える事業の中からご経験やご希望に合わせてポジションを打診致します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇ポジション例：・DX新規事業企画・事業戦略（デジタルを活用したビジネスモデル変革）・IT戦略企画立案（基幹システム・アプリ系・インフラ系）・ソフトウエア開発／組み込み／画像処理・AI技術の開発・データエンジニア／ビッグデータ解析・医療ITソリューション開発・サイバーセキュリティ対策　等 ◇想定勤務地：東京ミッドタウン本社（港区赤坂）／六本木オフィス（港区六本木）／FUJIFILM Creative Village（港区南青山）／研究所・技術開発センター（神奈川県開成町）／イメージングソリューション開発センター（埼玉県さいたま市） ◆就業環境：・平均残業時間20〜30時間程度。フレックス制度や会社規程でのリモート勤務も活用いただけます（週2日可能）。・新幹線通勤も可能。交通費は全額会社負担となっております。（社内規定あり） ◆同社の魅力：同社は「ヘルスケア」「マテリアルズ」「ビジネスイノベーション」「イメージング」の4セグメントを軸に、先進・独自の技術をもって、最高品質の商品やサービスを提供することにより「事業を通じた社会課題の解決」に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献しております。変更の範囲：本文参照

ＮＣＤソリューションズ株式会社

【大阪／在宅可】ネットワーク技術者（設計、構築、運用、保守業務）／上流案件多数◎年休122日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1＞本社住所：大阪府大阪市中央区北…

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400万円〜599万円

正社員

【1969年創業／安定感のある環境◎／新しい知見や意見を取り入れていただける方を募集中／ITソリューションのベストパートナーとして50年以上の実績／平均残業月8時間】東証プライム上場の大手メーカーや損保・生保系システムの開発運用を手掛ける当社にて、ネットワークの設計、構築、運用、保守業務をお任せします。今までのご経験を活かして活躍のフィールドをご提案いたします。上長と共に目標をすり合わせる評価制度は透明性も高く、モチベーションにつながります。【変更の範囲：会社の定める業務全般】 ■評価制度：・当社は本人の実績と能力を適正に判断し、公正に評価することをモットーとしています。・そのため評価制度は上長と共に目標をすり合わせていく形をとっており、透明性も高くモチベーションにつながります。・また処遇面では成果連動型を基本に、本人の仕事のレベルに見合ったペイメントを実施しています。技術者がやりがいと充足感を持てる環境づくりに努めています。 ■当社について：当社は、2019年3月に創立50年を迎え、次の50年(Next50th)に向け「変革・挑戦・成長」をスローガンとしてこれまで以上に、社会に貢献できますよう、全社一丸となって歩んでおります。また、NCDグループ共通の思いを、ＮＣＤグループパーパスとして制定しました。「人の鼓動、もっと社会へ。」このパーパスには、「私たち一人ひとりが未来に胸をときめかせ誰もが活き活きと輝ける社会をつくる」という思いが込められています。当社及びグループ企業全員の共通した思いであると共に、実現させる目標です。昨今の技術の進歩はめざましく、ビジネスの世界はもとより、社会全体が、急速に変貌を遂げています。当社は、これまで以上に、グループ企業との連携を強化し、各社が保有する技術やサービスをさらに進歩させ、絶えず挑戦し続け、お客様の期待を超えるサービスを提供していく所存です。変更の範囲：本文参照

スズキ株式会社

【浜松】社内SE（ITインフラ担当マネージャー）※管理職／Web選考完結【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

浜松駅北オフィス住所：静岡県浜松市中…

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600万円〜899万円

正社員

当社のITインフラ担当管理職として活躍していただきます。これまで当社はオンプレミスを中心にシステムを運用してきました。最近のクラウドのサービス内容が充実してきたことや業務形態の変化に合わせて、いつでも・どこでも・誰とでも安心して働けるＩＴインフラ環境を順次刷新、整備しています。また、当社の成長戦略に合わせ、日本だけでなくインド、欧州などグローバルなＩＴ環境のデジタルトランスフォーメーションに取り組んでいます。この活動を促進するために、基盤となる次世代ITインフラの設計・構築・実施、サイバー攻撃などの様々なインシデントにも適用できる安全な運用をリードし、かつ、当社がもっとも大事にする人材（若手技術者だけでなく熟練者も）の育成にも取り組んでいただきます。【具体的には】プロジェクトのマネジメント業務・次世代新工場建設に必要なITインフラ構築プロジェクトのマネジメント更地に工場を建築するときに構内やインターネットなどのネットワークを構築するので、現地の建築業者など関係者と計画し、完成まで進捗管理します。・デジタルワークプレイスの活用企画・実行戦略立案、達成までのプロジェクト管理、運用スマホやVDIなどを利用しどこからでも業務ができるように、必要なID連携やその他業務に必要なデジタルツールなどを選定し運用します。・クラウド活用やセキュリティ強化など、ITインフラ全般に関わる企画と管理クラウドのサービスでは、Teamsやboxなどは活用し始めています。今後も必要なサービスを選定し、導入、運用を担当します。オンプレミスでは、社員のユーザアカウント管理、オラクルなどの仮想サーバや社内LAN、WANの運用など業務継続に必要なITインフラを運用します。グループのマネジメント業務（キャリアアップ時）約30名の組織におけるグループ長業務をお任せします。・予算計画を含む部門計画の策定・所属員（係長）の目標設定、四半期毎の評価面談・取引先（主に協業パートナー会社）との契約などの事務処理手続きなど【採用背景】全社でＤＸ推進に取り組む当社では、業務改革をスピード感を持って進めるために、ＩＴインフラ部門の増強は急務です。一緒にチームを牽引してもらえる”やる気”あるリーダーを探しています。

CTCシステムマネジメント株式会社

＜PL・PMを目指せる＞システム運用エンジニア※通信キャリア向け◆伊藤忠の中核CTCグループ【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

都内顧客先オフィス住所：東京都受動…

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400万円〜899万円

正社員

〜大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ／業界業種問わず豊富な案件／働きやすい環境づくりに注力中◎／所定労働7.5時間／研修制度充実／離職率3％台と高い定着率〜 ■業務内容：大手通信キャリアにおける法人向けシステム運用業務をお任せします。・システム運用における各プロセス管理（インシデント管理・変更管理・構成管理）・ネットワーク機器の設定変更業務・監視システムにおける設定業務（登録・解除・停止）・運用ドキュメント管理・各法人毎の月次レポート作成・運用設計（要件定義・運用仕様書作成・運用受入試験）【変更の範囲：当社規定による】 ■入社後当面の業務＋キャリアステップ：入社後、まずは上記業務を経験いただき、その後は業務範囲拡大に伴い案件リーダーへステップアップいただきます。将来的には、PM/PLとして複数のサブプロジェクトを担当いただくことも想定しております。 ■組織構成：マネージャー1名、リーダー1名、メンバー6名、パートナー5名で構成 ■ポジション魅力：・多種多様な企業のシステム運用管理に携わることができ、運用エンジニアとしてのスキルアップが目指せる・部署独自の勉強会を実施しており、常に成長できる環境・若手〜ベテランまで在籍しており、メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいる

極東貿易株式会社

【大手町／社内SE・情シス※課長候補】◆上流工程中心／ネットワーク・基幹システム管理運用【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：東京都千代田区大手町2-2…

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800万円〜899万円

正社員

□■国内拠点11ヶ所・世界各国に海外拠点のあるエンジニアリング商社／プライム上場企業■□ □■所定労働時間7時間25分／残業10h程度／年間休日127日／平均勤続年数19年超／長期的に働きやすい環境■□ ■担当業務・基幹システム(GRANDIT)の運用管理･追加機能、ベンダー対応、IT監査(監査法人)対応 ※開発は外注しますので、要件定義等の上流工程を担当していただきます・将来的な基幹システムのリプレース業務 ※現状の社内業務分析からRFPの作成、ベンダー選定、プロジェクト管理等・既存の社内インフラ(各種サーバ、ネットワーク、PC、電話機器等)の運用管理、リプレース業務、セキュリティに関する企画･運用管理 ※各種機器保守管理業者との打合せ作業 ■配属先報組織構成：正社員３名、業務委託派遣(基幹システムGRANDIT対応限定)１名 ■ポジションについて次期管理職候補となる方を求めています。メインの業務は、社内のITインフラや基幹システム（GRANDIT）の運用管理になります。 ITインフラの入替作業・企画立案・予算作成等、幅広い業務に携わっていただきます。また将来的な基幹システムの入替えも検討しており、そのための業務効率化の提案、業務見直し作業等にもご参加頂くことを期待しております。これまでのご経験を活かして、事業会社でシステムの上流工程を経験されたい方に、是非チャレンジして頂きたいと思います。 ■当社について・当社は、1947（昭和22）年の設立以来、機械関連を主体とするエンジニアリング商社として、常に国内外のニーズに対応し先進技術や製品の取り扱いに努めてまいりました。メーカー数社もグループ会社に加えたことにより、ものづくり商社という性格も持つ企業集団として今に至っております。・KBKグループとして、全9社の国内子会社があります。事業内容はまちまちですが、世の中の産業を下支えするKBKのポリシーは共通しています。 ■就業環境当社ではダイバーシティの観点から、子育て世代の社員への制度が整っています。育児休業以外にも、時短勤務で働いている社員もおり、仕事と家庭の両立が可能な環境になっています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社BTM

【渋谷】クラウドインフラエンジニア◆オンプレ運用保守歓迎／週2日在宅／残業月20h程／グロース上場【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1＞本社住所：東京都渋谷区神泉町9…

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450万円〜699万円

正社員

◇AWS経験なくてもAWS案件に携われます！／福利厚生充実◎資格取得支援金最大10万円／年休130日／有給積み立て最大40日！◇ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】現在弊社がAWSコンサルティングパートナーとなっており、その影響でAWSやAzureといったクラウド環境の案件を多く受注しております。そこで今回『クラウドエンジニア』を募集させていただくこととなりました！以下様々な案件に参画いただき、顧客折衝・要件定義〜設計・構築〜検証・評価までご経験に合わせてご担当いただきます。〇案件例：・某物流企業向け社内インフラ基盤構築案件（Azure）・某研究期間向け基盤構築案件（AWS）・某SIer企業向けインフラ移行案件（AWS） ■入社後の流れ：入社後１か月は研修（座学・ハンズオン）となり、２か月目以降案件に参画いただきます。経験豊富なリーダーと一緒に案件参画いただきしっかりとサポートさせていただくため、オンプレ経験のみの方でも安心してご入社いただける環境です。 ■就業環境：・残業20h程度／リモート週2〜3日程度可能となります。※入社直後は出社の頻度が多くなります。そのほか年休130日／資格取得支援金最大10万円／育休産休取得しやすい環境等、将来ライフスタイルが変わっても長期的に就業しやすい環境が整っています。 ■当社の特徴：（1）明確な評価制度正当な評価ができるように、"等級評価制度"を用いています。8等級に分かれた当評価では対話を意識し、自身の振り返り→上司へのアプローチ、その後上司→本人へFBを行うことでブラックボックス化しない取り組みをしています。（2）充実のフォロー・サポート環境入社後はBTM独自のカリキュラムを用意しており、技術面でわからない時はメタバースを使用しコミュニケーションを取って不明点を解決できる環境を整えております。（3）豊富な案件当社のDBを駆使して幅広い企業と連携し様々な案件を確保しております！（現在7,300社を超える企業様との情報交換が実現しております）案件に関しては、意図的に業界・業種を絞っておらず、NW、SV、VMware、AWS、Azure、GCP、その他パブリッククラウドなど様々な案件に関われます。変更の範囲：本文参照

三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジー株式会社

京都府【システム運行管理者】MUFGのITサービスを担う◆上流のシステム運用設計スキル身に付く【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、サーバー運用・保守

関西ビジネスセンター住所：京都府相楽…

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700万円〜999万円

正社員

〜三菱UFJ銀行のグローバルで巨大なシステムの運用を経験／日本最大のメガバンク・世界有数の銀行である三菱UFJ銀行の様々なシステム開発を手掛けるグループの中核IT企業〜【ポジション概要】システムの「管制官」として航空管制官は、パイロットに安心・安全を与える存在で、日々空の「運行管理」を担っています。彼らが居なければ、航空機を安全に飛ばすことができないのは、皆さんご承知の通りです。では、金融の世界はどうでしょうか。ATMやスマホでの入出金、振込取引など、お客様が当たり前のように日々ご利用頂いています。これら金融サービスとシステムは一蓮托生です。ですから、金融サービスのご提供の為、システムを常に見守り続ける役割、すなわち【システムの「管制官」】としての役割が必要となるのです。金融ビジネスを支える「システム管制官」として、共に働いて頂ける仲間を募集します。【業務内容】 MUFGシステムの安心・安全を支えることをミッションとし、システム運行管理業務を担って頂きます。【具体的には】・データセンター（以下DC）でのシフト勤務（交代勤務）・協力会社によるシステムのオペレーション業務、及び監視業務の運営管理・障害発生時は開発担当者と協働で問題解決にあたり、影響範囲の極小化やリカバリーなど現場に於ける一次対応を担当。・平時においては、運行管理の傍ら、オペレーションスキルの維持・向上、ヒューマンエラーを防止する様々な改善活動の企画・立案・推進を行います。【役割・責任】業務内容欄に記載した業務を、オペレーションディレクターという役割でリードして頂きます。【配属想定部署概要】 MUFG及びMUFG各社（銀行/信託/証券等）のシステム運用を全般を所管しています。金融システムの経験が無い方でも、困る事が無い様に業務内容を把握する為の助走期間（平常勤務で1ケ月程度）を設けさせて頂きます。又、シフト勤務への着任後も約2か月のOJT期間を通して業務の理解を深めて頂きます。【配属想定部署の人員構成】社員約40名程度、協力会社を含めると各拠点（東京・京都）とも100名以上となります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社菱サ・ビルウェア

【梅田】マンション管理◆緊急センター有で夜間・休日対応なし／残業20H／三菱電機Gで安定基盤◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理

関西支店住所：大阪府大阪市北区西天満…

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400万円〜599万円

正社員

【三菱電機Gのビル・マンション管理会社／年休125日・完全週休二日制／コールセンター有／福利厚生◎住宅手当・家族手当・資格手当・退職金有】 ■業務内容当社のマンション管理担当として、マンション管理組合に対してマンション運営のサポートをお任せします。大阪のマンションを中心に常勤業務は一切なく、関西圏の物件を１人10〜15件程を担当いただきます。三菱電機グループの力を使い、エレベーターや空調、照明などの設備機器の保守点検、改善提案から、クレジット、保険まで、多彩なサービスをワンストップでご提案が可能です！ ※変更の範囲：会社の定める業務 ▼職務詳細・総会や理事会の運営準備（スケジュール調整メイン）・会計業務のサポート（実際の処理は専門部署に一任）・修繕計画の提案、実施サポート（建物・設備のリニューアル等を提案） ※会計の知識や経験は不要。 ■ワークライフバランス（1）夜間・休日対応はほぼなし社内には夜間・休日対応をするコールセンターがあり、休日の電話が極力入らないよう、技術面のトラブルなどへの応対力・知識力の高い社員が集まっています。ワークライフバランスを向上するための仕組化を図っております。（2）腰を据えて働ける環境年休125日、土日祝休、転勤＆出張無し、常勤業務無し、フルフレックスタイム制度(許可制)、リモートワーク制度を完備し、腰を据えて中長期的に働くことができます。 ※土日祝に理事会などへの出席で月2回ほど出社日がありますが、必ず振休を取得いただきますのでご安心下さい。 ■当社の魅力点【1】個人目標に関して：上司と相談の上で個人目標を設定します。たとえ未達でも、翌月達成できるように上司がフォローしますのでご安心下さい。また、社員の頑張りを正当評価し、昇給や賞与へ繋がる仕組みも構築しています。【2】経営の安定性：当社は「電気機器業界４位」で「事業特性の異なる複数の事業群による事業活動を展開する」三菱電機の100％子会社であるため、経営は非常に安定しております。【3】福利厚生充実：社会保険制度や退職金制度、企業年金、保養所、休暇制度など、三菱電機と同様の充実した福利厚生があります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ベイカレント

【未経験/第二新卒歓迎】総合職（社内SE、ITシステム企画/導入/運用及び業務改革メンバー）【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：東京都港区麻布台1-3-1…

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500万円〜799万円

正社員

国内独立系の総合コンサルティングファームである当社のITインフラの企画・導入・保守／運用を担当する情報システム部門において、社内ITインフラ環境の整備、ヘルプデスク、オペレーション業務をご担当いただきます。 ■こんな方にお勧め！・地に足付けた職種で、じっくりスキルアップを図りたい方・Get Money志向ではなく安定志向の方・ワークライフバランスを重視したい方・安定した企業で安定した生活を送りたい方 ■具体的な業務内容：・ITヘルプデスク業務（一次対応とエスカレーション）・IT機器調達ならびにキッティング、不具合等のトラブルシューティング・各ITシステムのアカウント作成や権限管理・ITシステム／サービスの保守・運用、及び障害発生時におけるユーザコミュニケーション ■業務の割合基本的には上長の方からの指示のもと業務を遂行していただきます。具体的な業務の割合としては以下になります。・メールチェック：10% ・上司 or 先輩社員への業務確認：10% ・担当業務の実施（定常業務）：50% ・社員からの問い合わせ対応（ヘルプデスク）※メール、電話、対面依頼：30% ■ゆくゆく挑戦できる業務について入社当初はオペレーターとして就業いただきますが、ゆくゆくは社内システムの刷新(基幹システム、業務システム等)などにも携わっていただきます。その他にもオペレーションの再設計や、後輩メンバーの育成もご志向によってお任せしていたします。 ■年収の推移最初はアシスタントクラス、スタッフクラスから始めていただきますが、シニアスタッフクラスになれば800万円超まで年収を上げていくことも可能です。 ■魅力（1）：平均残業時間は21時間。プロジェクトの上司や経営層などによる残業時間の管理・徹底(健康経営優良法人・ホワイト500に選出) （2）：昇給・昇進のスピードと納得感・評価指標が明確で、職位別の人数や規定在籍年数の縛り無し。年齢に縛られない昇進・昇給が可能変更の範囲：会社の定める業務

日清食品グループ（日清食品株式会社）

【新宿/在宅可】社内SE(デバイス、コミュニケーション基盤担当)※最先端のITに触れたい方へ【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

1＞日清食品ホールディングス株式会社…

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500万円〜899万円

正社員

~マイクロソフト365の導入・運用経験をお持ちの方〜 ■職務概要：・コミュニケーション基盤（マイクロソフト365）の利活用推進・パソコン、スマートフォン等のデバイス方針の策定、運用管理業務・AADを中心としたアカウント設計・社内ヘルプデスクを通じた社内ITリテラシーの向上 ■期待/役割：日清食品グループのDXは、「NISSIN Business X formation（NBX）」という全社活動の中で、純粋なデジタル化に留まらないビジネスモデル自体の変革を目指して取り組んでいます。ビジネスモデル変革に取り組むには従業員が働きやすいIT環境が必要です。本ポジションは、従業員の働きやすさをコミュニケーション基盤やデバイスから実現するとともに、更に次世代の働く環境を構築していくチームの一員として活躍いただくことを期待しています。 ■就業環境：中途社員比率が高く、社歴が浅い方も多い環境です。女性比率は3割程度、在宅勤務も推奨しており、働きやすい環境です。（在宅と出社のハイブリッドでの働き方を想定しております。現状在宅勤務は週2〜3回程度となります。） ■EARTH FOOD CHALLENGE 2030について:同社グループは人類を「食」の楽しみや喜びで満たすことを通じて社会や地球に貢献する「EARTH FOOD CREATOR」をグループ理念に掲げ、持続可能な社会の実現と企業価値の向上を目指しています。近年、気候変動をはじめとする地球規模での環境問題が顕在化する中、世界中の人々の食を支えるグローバルカンパニーとして、より高いレベルでの環境対策推進を重要経営課題と位置付け策定しました。地球資源を取り巻く環境の保護および資源の有効活用に挑戦する「資源有効活用へのチャレンジと、同社グループの事業活動全般におけるCO2排出量削減に挑戦する「気候変動問題へのチャレンジ」の2つを柱としています。同社グループは、それぞれの活動テーマごとに設定した目標の達成に向けて、グループ一丸となってさまざまな課題に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ハイパーソフト

【鹿児島（鹿児島市・鹿屋市）】自社製品／美容・医療業界向けシステム開発　20代中心に活躍◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、サーバー運用・保守

1＞鹿児島ITセンター住所：鹿児島…

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350万円〜599万円

正社員

自社システム（美容・医療業界向けPOSシステムや自動精算機）に関する開発・保守に携わっていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】ご経験によりますが、経験の浅い方は下記業務から徐々に慣れていただきます。・競合他社システムから乗り換えるクライアントのデータ移行・不具合の調査など ■製品の特長：・美容業界、医療業界に特化した製品開発をおこなっています。・開発者もお客様の立場で考え製品開発を行っています。 ■組織構成：システム開発部門について：鹿児島ITセンター:9名(男性8名：女性1名／20代：2名、30代：1名、40代：3名、50〜60代：3名）鹿屋センターについて 6名（男性5名：女性1名／20代：1名、30代：1名、40代：2名、50〜60代：2名） ■働く環境の魅力：各メンバーに裁量があり、自身で考え業務スケジュールを組める環境にあります。・フレックスタイム制度の導入自分のライフスタイルに合わせて働く時間を調整できるようにすることで、業務の効率化を図っています。・タスクの優先順位付け重要な業務を明確にし、優先順位をつけることで、効率的に仕事を進め効率化を図っています。・時間管理の改善全体の業務量を整理し、水曜日は一斉定時退勤日（随時月単位で調整）、計画年休（5日）の見える化など各部署や個人で計画を立て、健康的な職場環境を整え、業務の効率化を図っています。・完全週休2日制（土日祝）、年末年始、夏季休暇を合わせて年間休日120日もちろん年次有給休暇は別途付与ですので、実質年間130日以上が休日となります。・20代から中心に活躍しています。また、女性の方でも安心して子育てもできるよう積極的に産休と育児休業の取得を進めています。（育児休業実績：男性1名、女性3名）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アーラリンク

【池袋】未経験歓迎☆データベースの管理・改修※楽楽販売を使用した業務改善◆急成長企業／社会貢献性高【エージェントサービス求人】

データベース系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都豊島区池袋2-47-…

￥

450万円〜499万円

正社員

◇事業拡大など企画に興味がある方へ／裁量大・社長直下で働けます◇ ■職務内容：クラウドデータベース「楽楽販売」をノーコードで開発し、よりよいデータベースの運用ができるよう環境構築をおまかせします。API連携については外部の協力会社へお任せするためコーディングなどは発生しません。 ■業務詳細：・顧客対応業務の改善業務（UI/UX最適化等）・APIによる自動化等での工数削減・法規制やキャンペーン等変化に対応したデータベースの修正等 ■キャリアパス：（1）ご入社後は、商品配送⇒知識研修⇒電話対応の順に運営業務を覚えていただきます。（2）カスタマーサポート業務を行っていただき商品知識や顧客特性を覚えていただきます。（3）データベースの知識を覚えながら、業務改善活動を行います。（4）サービスの改善など企画側の業務もお任せします。 ※ご経験によってはすぐにデータベース開発をおまかせする可能性もございます。 ■採用背景：現在当社代表の髙橋がデータべースの運用〜構築を行っておりますが、事業拡大に際し、専任を募集することとなりました。 ■ミッション：データベースには、顧客データの全般や決済情報・コールログ・解約ログなど様々な情報が蓄積されており、フロント業務の方々はこれを見ながら業務をしております。現場から修正依頼や新たな機能追加依頼などを受け、社員の業務フローを底上げすることがミッションです。 ■本ポジションの魅力：（1）社長直下で働くことができ、裁量大きく、早期の成長が望めます。（2）データベースの設計・開発から管理・運用まで業務範囲の幅が広いため、他の企業ではなかなか身につかない、広い知識が身に付きます。（3）経営やマーケティングに関する知識も吸収できるため、当社の事業や経営方針にも大きくかかわるポジションです。 ■携帯電話レンタルサービスについて：今では生活必需品となった携帯電話は、いわゆるセーフティーネットを保つ役割もあります。弊社では、通信困窮者向けの格安スマホサービス「誰でもスマホ」を提供。過去の滞納や借金などで携帯電話契約ができない方でも、手軽に契約できるようサポートしています。変更の範囲：会社の定める業務

千歳ファシリティーズ株式会社

【横浜／40代〜60代活躍】施設警備員◇65歳まで正社員／セカンドキャリア×未経験歓迎／残業月3h【エージェントサービス求人】

警備員・守衛、清掃関連職、ビル・設備管理

MUFGグローバルラーニングセンター …

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300万円〜349万円

正社員

【セカンドキャリアは「三菱UFJグループ」の安定環境×働きやすい職場で再出発／50〜60代活躍中◎65歳まで正社員／定年後は嘱託社員制度もあり／三菱UFJグループのオフィスビルや各施設の建物管理を担う安定企業】 ■業務概要：金融機関大型研修所の施設警備業務および研修補助業務・庶務業務等が主な業務となります。立哨や巡回等の立ち仕事がメインとなりますが、モニター監視など座って業務を行うこともあります。ビルに来館されるお客様やテナント職員とのコミュニケーションを取ることもありますので、定年後も人と関わりの持てる仕事がしたい、安定した環境で働きたい方におすすめのお仕事です。 ■具体的な業務内容： ◎建物内外の巡回警備 ◎立哨、モニター監視 ◎入退館管理 ◎駐車場管理 ◎防犯・防災管理 ◎研修所運営補助 ■長く働ける環境正社員の定年が65歳であり長く安定してお勤めいただける環境です。全体として、40代・50代・60代の中高年層・シニア層に活躍いただいています。定年後は2年間は嘱託社員での雇用制度もあります。 ■管理体制について：常駐メンバーは、警備関係9名、設備関係6名、運営管理等12名 ■入社後のイメージ：入社後はOJT中心に実践で業務に慣れていただきます。入社後に警備員資格を取得いただきます（新任警備員講習受講と社内講習で警備員資格を取得）変更の範囲：会社の定める業務

ユニオン・メディエイト株式会社

【新宿／面接一回】プロパティマネジメント（賃貸）◆土日祝休み◆残業10h◆年間休日124日【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

本社住所：東京都新宿区西新宿7-7-…

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350万円〜599万円

正社員

【残業はあっても1日に1〜2時間、月間10時間程度でワークライフバランスの取れた働き方が実現可能／売上130億を誇るユニオングループ／福利厚生・各種手当が充実】 ■業務詳細：プロパティマネジメント業務をお任せいたします。物件の賃料設定や企画の部分から、契約、契約締結後のお手続きまわりまで、一貫してお任せいたします。 ■具体的には：・賃料の設定、入居者募集企画の立案・リノベーションの企画・表層デザインの提案・入居者への連絡・点検、清掃などの手配・入居中修繕・共用部修繕（大規模修繕） ■業務のやりがい：・管理する住居・事業物件は約2200戸。現在も右肩上がりに増え続けています。平均稼働率は住宅物件97％、事業用物件96％と驚異的な数字を記録。成長を遂げています。・多くの案件に触れられる当社だからこそ、不動産関係の法律や税金の知識はもちろん、マーケティングのスキルも身に付けることができます。 ■入社後のフォロー体制：・適性を見てプロパティマネジメントやリーシング業務をお任せし、ご自身の得意な業務などから携われる為、経験が浅くてもキャリアを深めていくことが可能です。・その後は、徐々に仕事に慣れていき、企画・提案の件数を増やしていただくことを期待いたします。先輩の丁寧なサポートもありますので、働きながら知識を増やし、業務に活かせる資格も取得していけます。 ■当グループの魅力：・不動産開発・不動産運用事業・不動産リフォーム(リニューアル・コンバージョン)事業を展開。・不動産開発事業では、オフィスビル/マンション/ホテル/店舗等の建設を立地に合わせて実施。近年では、高齢者介護施設や子育て支援施設等の建設にも取り組んでいます。不動産運用事業では、高い収益性を確保し、不動産の資産価値を高める為、効率的な改修工事と所有不動産の定期的な見直しを行っています。不動産リフォーム事業では、マンション・ビルのリフォーム工事やコンバージョン(用途変更)工事、耐震改修工事等の大規模改修工事まで、様々な工事を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社長谷工コミュニティ九州

【熊本】マンション管理担当者／業務効率化を推進中！福利厚生充実【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

熊本支店住所：熊本県熊本市中央区紺屋…

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300万円〜649万円

正社員

〜「マンションのことなら長谷工」でお馴染み／日中の電話応対業務をアウトソースするなど分業制でワークライフバランス／テレワーク・在宅勤務も推進中〜マンションの管理組合とコミュニケーションをとりながら多様な意見を吸い上げ、問題解決に向けた各種ご提案を行っていただきます。 ■具体的な業務内容：・管理組合及び入居者との折衝　※実際のマンション管理や毎日の清掃等は別担当（ライフマネージャー）が行います。・理事会・総会の運営・良好な関係構築 ■業務の特徴：グループの管理戸数実績41万戸に基づくノウハウ（技術面・法務面含む）やフォローアップ体制を活用しながら仕事に取り組んでいただけます。グループで全国展開しているので、九州にいながら全国で培ったノウハウを活用できます。工事関連・組合会計業務は専門部署と連携して対応していただきます。 ■就業環境：・PCは19:00に自動シャットダウン機能付きで、勤務時間内外・夜間休日共に電話対応受付はコールセンターにて実施しています。・有給休暇を会社全体で消費する体制や、フレックス年休など、仕事とプライベートのメリハリを大切にしています。・資格取得についても会社で書籍を用意し、試験前に集中して模試を実施するなどバックアップ体制が整っております。 ■当社の魅力：（1）グループ会社供給による安定した受注件数：管理マンション戸数は年々増加中。他社より技術者が多く、全国に渡り長谷工グループの情報・知識・技術があるので、お客様へ質の高いサービスを提供できます。※マンション施工実績：グループで全国50万戸、管理戸数41万戸（2）頑丈な物件：長谷工グループが施工した物件は阪神淡路大震災の中でも崩壊したものは一つもなかったという実績があります。変更の範囲：会社の定める業務

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