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検索結果: 2,164件(101〜120件を表示)
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アクイジション
アセットマネージャー
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900万円〜1500万円
正社員
【所属部署】投資営業部 部長1名40代中盤・マネージャー30代前半 【業務内容】 ■私募ファンドおよび私募リートのアクイジション業務 ・物件情報の収集・取得業務 ・物件デューデリジェンス・価格査定業務 ・ドキュメンテーション 【募集背景】 現アクイジ担当者の将来的な出向解除に備えた即戦力・準即戦力候補となりえる方の採用。 【魅力】 ★主要投資物件は、「赤坂インターシティAIR」や「オークラプレステージタワー（オフィス部分）」などで、オフィスを中心に商業施設、住宅、物流などのアセットクラスで展開しており、さらなる成長を目指しています。 【就業環境】 週3日以上の出社 ※社内規定あり
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AMアクイジション
アセットマネージャー
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800万円〜
正社員
AMアクイジション担当 【業務内容】 投資不動産のアクイジション業務（以下概要） ・事業評価 ・デューデリジェンス、リスク分析、キャッシュフロー分析 ・物件購入にかかる交渉、契約締結 ・ストラクチャーの構築 ・クロージング ・物件評価・投資採算分析 【募集背景】増員 ソーシング以降がメインとなります。対象となる不動産を絞ってお任せする予定はなく、過去実績としてはオフィスを中心にレジデンシャル、ホテル、商業施設、開発案件等を検討し、オフィス、レジデンシャル、ホテル、商業施設、開発案件案件のクロージング実績があります。上記他、経験を応じて業務をお任せする予定です。地方の案件にも積極的に投資を行っている為、出張が発生します。 ＜部門の特徴＞ 2021年8月に親会社から分割された新設の会社となり、AUMも順調に伸びています。今後もAUMの成長を見込む成長期の組織であり、ご自身で業務を作っていきたい方、環境を含む整理をしていきたい方にお勧めのポジションです。社風としては物件を自分の目で見に行く事を大事にしている為、机上で数値をはじくだけの仕事ではありません。さらに経験を積みたい方にとってはレンダー対応や投資家対応、一部AM 業務にも携わって貰える環境があり、一人一人が裁量持って幅広い業務に関わって頂きます。
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アクイジション ※新組織立ち上げ／マネージャー候補※
アセットマネージャー
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800万円〜1200万円
正社員
同社は今後のグループ内の新会社や新ファンドの立ち上げに向けて、アクイジションの新規組織を立ち上げることになりました。今回は同新組織のマネージャー候補となる即戦力を募集しています。 【業務内容】 ■収益物件アクイジションに係る業務全般 収益物件取得において、検討から購入、売却までを行っていただきます。 また、新規事業となりますので、共に軌道に乗せていく立ち上げメンバーにもなっていただきます。※取得物件はホテルだけではなく住宅、オフィス等の数億～数百億規模の物件取得を行って頂く予定です。 （具体的な業務） ・物件の情報収集等のソーシング業務 ・アンダーライティング等のデューデリジェンス業務 ・クロージング等の契約締結に係る業務 ・売却等のディスポジション業務 ・その他、上記に付属する業務 ※部下育成やマネジメントも入社後にお任せする可能性もございます。 【組織】部長以下10名規模予定 【同社の魅力】 全社員の顔が見えやすく、風通しの良い社風です。 マインドがあれば新しい業務も裁量をもってお任せできるフィールドがございます。 また有給以外にも5日連続で取得できるリフレッシュ休暇や コアタイム無しのフル・フレックスなのでご自身の裁量で出勤時間を調整出来ます。 その他にも資格支援、住宅手当、フリードリンクなどの福利厚生がございます。 【同社について】 当社は1999年に創業し、現在は不動産金融ビジネスとホテル運営マネジメントビジネスを核として事業を展開している某社のグループ会社です。 少数精鋭のブティック型資産運用会社であることが特徴で、当社の主要メンバーは、過去4,000億円の不動産及び債権案件に関わることで、不動産投資マーケットにおいて実績を積み、アセットマネジメント業務の領域でも我が国の不動産金融市場の黎明期から多数のファンドを組成してきました。 お客様のご期待にお応えするサービスの提供を可能にするため、当社は広範囲かつ細やかなネットワークを構築しています。
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アクイジション【フレックス/関電グループ】
アセットマネージャー
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800万円〜1000万円
正社員
私募ファンドのアクイジションをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産取得に向けた投資適格の見極め（不動産デューデリジェンス/マーケット分析・投資分析・キャッシュフロー作成等） ■レンダー/投資家探索～アレンジ・クロージングに向けたドキュメン対応等 ※能力・適性に応じて、ソーシング（営業）業務にも積極的に関与いただきます。 ★運用アセット オフィス（51％）、商業（32.8％）、ホテル（4％）、レジデンシャル（3.8%）、底地等幅広い用途の物件を運用 【組織構成】 開発営業部：5名（管掌役員、部長、課長、メンバー2名） 【特徴】 オフィスビル、3PL事業者の物流施設やイオンなどの小売企業のショッピングセンター、ホテル等、幅広い用途の物件を運用しています。 また、規模としても、累計4,003億円を超える大規模な不動産を運用しています。 このほか、関電不動産開発グループのスケールメリットを活かしたAUM拡大戦略にも積極的に取り組んでいます。 当社の物件発掘は仲介ルートのみならず、所有者直接提案など、様々なネットワークを活用します。 そのため、幅広いネットワーク（人脈）を構築することが可能です。 【魅力】 ・関西電力のグループ会社のため基盤が安定しています。 ・少数精鋭のため、裁量権が大きく幅広い業務に携わることができます。 ・フレックス制度を導入しており、残業も繁忙期を除いて月平均10時間以下と働き方が整っています。
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私募ファンドのアセットマネージャー
アセットマネージャー
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900万円〜1500万円
正社員
※アセットマネージャーとして下記業務を担っていただきます。 【職務内容】 ・私募ファンドの運営、計画の立案 ・期中の物件管理、キャッシュフロー・損益管理 ・ローンリファイナンス、物件売却業務 ・物件取得時のデューデリジェンス、価格査定等 【魅力】 ★主要投資物件は、「赤坂インターシティAIR」や「オークラプレステージタワー（オフィス部分）」などで、オフィスを中心に商業施設、住宅、物流などのアセットクラスで展開しており、さらなる成長を目指しています。 【組織構成】私募ファンド第一部 部長以下12名（派遣社員含む）、30～50代、男女比概ね半々 【就業環境】 出勤日数は週3日以上の出勤
NTTアーバンバリューサポート株式会社
【東京：リモート】ビル管理（テナント折衝） ※フレックスタイム制あり
不動産管理、プロパティマネージャー
東京都港区芝浦3-4‐1 グランパーク…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・プロパティマネジメントに関連し、各ビルのテナント企業から寄せられる再生可能エネルギー導入に関する対応およびお客様への同行説明支援（ヒアリング／提案等） ・再生可能エネルギー導入の進捗状況把握、及びプロパティマネージャーの活動分析 ・非化石証書の購入および販売 ・プロパティマネジメント受託ビルの電気使用量・再エネ導入量定期収集・集計、オーナー向け報告・効率化検討 ・プロパティマネジメント受託ビルの電気料金削減検討（契約電力見直し、電力会社切替等） ・再生可能エネルギー導入に必要な支援ツールの作成、スキルアップ勉強会の企画、開催 ・テナント企業向け、ビルオーナー向け、エリア向けのエネルギー関連サービス（再エネ・省エネ・EV充電設備・蓄電池等）の目利き及び提供サービスのメニュー検討 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
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アセットマネージャ※期中管理【フレックス/関電グループ】
アセットマネージャー
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800万円〜1000万円
正社員
主に私募ファンドの期中管理業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・PM対応（PMレポートチェック、リーシング計画、修繕計画、法令点検報告書の実施確認、指摘事項の是正状況の確認、物件の維持管理状況のチェック、テナント対応、その他全般） ・ノンリコースレンダー対応（リリース計算、リザーブ維持、DSCRテスト、LTVテスト等） ・信託対応（各種積立・支払いの指図、償却資産の申告指図 等） ・会計事務受託会社対応 ・AMレポート作成、年度事業計画作成、予算実績管理 ・ディスポジション業務（DIP作成、買主探索、仲介業者対応、ドキュメンテーション） ・リファナンス業務（RFP作成、レンダー探索、ドキュメンテーション） ・期中に発生する諸々のイベントに係る諸契約・覚書のドキュメンテーション、並びに弁護士対応、会計士対応、税理士対応 等） ★運用アセット オフィス（51％）、商業（32.8％）、ホテル（4％）、レジデンシャル（3.8%）、底地等幅広い用途の物件を運用 【組織構成】 AM業務部：5名（管掌役員、部長、メンバー3名） ◆特徴◆ オフィスビル、3PL事業者の物流施設やイオンなどの小売企業のショッピングセンター、ホテル等、幅広い用途の物件を運用。 また、規模としても、累計4,003億円を超える大規模な不動産を運用しています。 このほか、関電不動産開発グループのスケールメリットを活かしたAUM拡大戦略にも積極的に取り組んでいます。 【魅力】 ・関西電力のグループ会社のため基盤が安定しています。 ・少数精鋭のため、裁量権が大きく幅広い業務に携わることができます。 ・フレックス制度を導入しており、残業も繁忙期を除いて月平均10時間以下と働き方が整っています。
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アセットマネジメント業務【即戦力】
アセットマネージャー
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800万円〜1200万円
正社員
【期待する役割】 【職務内容】 同社が運用する不動産ファンドのアセットマネージャーとして、主に期中管理を担っていただきます。投資家へのリターンとリスクのバランスを総合的に勘案し、効率の高い資産運用を目指すことにより、自己の成長にもつながっていくものと期待しています。 （運用物件にはオフィス、商業施設、住宅、ホテル、物流施設等の様々な用途があり、多様な経験を積むことが可能です。） 同社は総合型の私募リート及び投資家のニーズに沿った各種私募ファンドを運用しておりますが、今回は私募ファンドの期中運用担当者を募集しています。 【詳細業務】 ●資産価値向上のための各種ＡＭ活動（予算・リーシング・テナント管理・各種工事等の計画・施策の策定、推進、進捗管理） ●ＰＭ会社（場合によってはＢＭ会社）への指示・監督等 ●投資家、レンダー、信託受託者、税務・会計・法律顧問等の関係者とのリレーション業務 ●投資家へのレポーティング業務 ●ディスポジション・リファイナンス業務 （ドキュメンテーション、クロージング） ●その他上記に付随する業務（社内会議・手続き等） 【魅力】 【募集背景】 【組織構成】
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取得担当
アセットマネージャー
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800万円〜1400万円
正社員
・各種の不動産を対象としたアセットマネジメント業務 （オフィス、商業施設、住宅、ホテル等） ・運用資産の価値最大化に向けた収益の維持向上策の検討及び実施 ・投資家や金融機関、証券会社等、スキーム関係者とのリレーション及びレポーティング ・ＰＭ会社、ＢＭ会社、リーシング会社等との連携による運用資産の維持管理 ・アクイジション部門との協働による投資資産の取得支援 ・ファシリティマネジメント部門との連携による修繕・バリューアップ工事等の検討及び実施 ・予算・実績やキャッシュフローの分析、コベナンツの管理・対応 ・運用資産の出口戦略の立案及び実行 ・ミドル・バック担当との連携によるファンド運用に関する全般的なコントロール ・その他スキーム上で要求される各種対応
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私募ファンド/アクイジション
アセットマネージャー
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900万円〜1200万円
正社員
～昨年に新規立ち上げた某社に在籍出向案件となります～ 同社で昨年に新しく立ち上げた新ファンドでのチームリーダーとして不動産ファンドのアクイジションを統括する業務を行って頂きます。 ※具体的には以下を統括していただきます。 ・取得する物件のソーシング ・物件のアンダーライト（評価） ・投資家のアレンジメント ・デューディリジェンスの差配 ・ローン調達を含めたストラクチャリンク ・クロージング ・これらを進めるにあたっての関係者との調整・交渉 等 新しく立ち上がる新ファンドでの新組織立ち上げとなりますので、経営陣と共に組織ビルドやコーポレートビルドにも携わっていかれたい意欲的な方を募集しております。 【同社の魅力】 全社員の顔が見えやすく、風通しの良い社風です。 また有給以外にも5日連続で取得できるリフレッシュ休暇や コアタイム無しのフル・フレックスなので、ご自身の裁量で出勤時間を調整出来ます。 その他にも資格支援、住宅手当、フリードリンクなどの福利厚生がございます。
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部長候補／海外不動産部・東証プライム上場企業
アセットマネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1300万円〜
正社員
日本型オペレーティングリースを中心に、不動産、M&A、証券事業、信託事業等、幅広い金融サービスを提供する当社の不動産ファンド事業において、海外不動産小口運用商品の企画・組成・運用及び販売支援等をご担当頂きます。 【業務内容】 ・海外不動産に関する以下の業務 ・不動産取得・不動産小口運用商品の組成・不動産運用・投資家対応等に係る業務 ・個人富裕層への不動産小口運用商品の販売支援 【仕事の魅力】 ・海外不動産投資ビジネスに関する幅広い知識、スキル及び個人の富裕層を顧客とした金融商品販売をご経験いただけます。 【当社について】 同社グループは、「日本型オペレーティング・リース」「不動産小口化商品」「米国不動産投資商品」のリーディングカンパニーとして、全国の中小企業や個人富裕層をお客様とし、多様な課題やニーズにお応えしています。 主力3事業に加え、ホンダジェットを使用したプライベートジェット事業（オンリーユーエア）や、アート・スーパーカーの共同保有プラットフォーム事業（AND OWNERS）など、新たな事業も展開しております。2001年に設立以来、一貫して、お客様のニーズにお応えすべく事業を拡大しています。
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ホテルのAM(アセットマネジメント)担当
アセットマネージャー
東京都新宿区（転勤あり）※在宅勤務・リ…
600万円〜1500万円
正社員
■アクイジション： ※ソーシング、デューディリジェンス ■アセットマネジメント： ※不動産の運用、バリューアップ、リーシング、売却 ■エグゼキューション： ※新規ファンド組成、投資家勧誘、ローンアレンジメント ■ファンドマネジメント・資金調達等：投資家IR、ポートフォリオマネジメント、各種レポーティング、ファンド会計、レンダー対応 変更の範囲:当社が定める基幹業務全般
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私募ファンドの期中管理
アセットマネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1300万円
正社員
■不動産アセットマネジメント（私募不動産ファンドの運用・助言・管理業務）に関する一連の業務をご担当いただきます。 【具体的業務】 ・私募不動産ファンド（主にTK-GKスキーム）の戦略的運用計画の立案 ・運用計画の実行（物件運営、予算・資金管理など） ・投資家、レンダー、信託銀行等スキーム関係者への報告等の対応 ・PM会社等への指示・調整 ・上記に付属する業務 【配属先】投資運用一部 【募集背景】私募REIT運用部門の業務態勢充実化のための増員。 【この仕事の魅力】 ・某FGの信用力を背景にポートフォリオを拡大しております。 ・大型案件やバリューアップ案件など様々な投資案件に取り組める環境です。 ・規模の拡大に伴い、入社後責任あるポジションへのキャリアアップも可能な環境です。
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アセットマネージャー【マネージャー候補】
アセットマネージャー
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700万円〜1500万円
正社員
【職務内容】 ・アセットマネジメント業務（当社グループの自己勘定投資物件のAM業務がメインになります。） ・物件の種類は、店舗ビル・オフィス・宿泊施設等 ・不動産のバリューアップに向けた戦略策定とその実行 ・期中運営業務（運営計画作成、資金管理、PM会社の監督、リーシング、テナント対応） ※ご経験やご本人のご意向も踏まえて、物件売却業務等をご担当いただく可能性もあります。 【求める人物像】 ・不動産運用（特にパフォーマンス向上）に対する熱意のある方 ・社内外の多くの関係者と協調して仕事をできる方 ・優先順位付けや臨機応変な対応で、最後まで仕事をやりきることが出来る人 【募集背景】 案件数の拡大、業績好調のための増員です。 当社は、マーケットの変化に応じて注力する投資アセットの種類も柔軟に変えています。これまでにオフィス・商業・住宅・ホテル等様々な不動産アセットを取り扱っており、これらを取得・期中運営・売却まで一気通貫で連携する組織体制を取っています。アセット件数、投資エリアの拡大を背景にアセットマネジメント業務担当者を広く求めています。
株式会社西武不動産プロパティマネジメント
オフィスPM業務（東京ガーデンテラス紀尾井町）
ビル・設備管理、不動産管理
東京都千代田区（転勤なし） 変更の範囲…
600万円〜900万円
正社員
オフィスビルにおける不動産賃貸に関する業務を行っていただきます。（不動産賃貸契約の折衝・契約締結、テナント対応、物件維持管理発注、その他付随する事務等） 変更の範囲：会社の定める業務全般
株式会社プラント
物件管理・部長候補/「ホットヨガスタジオLAVA」等のSUMIグループ/土日祝休み・WLB◎
ビル・設備管理、不動産管理
東京都世田谷区（転勤なし）
650万円〜1000万円
正社員
■施設契約、施設付帯契約、支払い情報の管理と対外折衝業務 ■契約書類の作成および確認 ■店舗の営業実績と連動した契約管理方針の立案および施設運営管理 ■部門メンバーへの具体的な業務指示と育成、管理 ■部門方針の策定 【変更の範囲：会社の定める業務】
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アクイジション【マネージャー候補】
アセットマネージャー
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700万円〜1500万円
正社員
同社は、オフィス・商業・レジデンス・ホテル等様々な不動産アセットの取得・期中運営・売却を一気通貫で担う事業を中心に展開しております。 アセット件数、投資エリアの拡大を背景にアクイジション業務担当者を広く求めています。 【期待する役割】 投資検討対象の不動産物件に係るアンダーライティング、デューデリジェンス、 クロージングなど、不動産の取得・運用に関する業務に広くかかわって頂きます。 【職務内容】 ・不動産投資に関わるアクイジション業務全般 ・案件ソーシング・アンダーライティング（バリュエーション） ・資金調達（デット・ファイナンス・アレンジメント） ・投資家対応 ・物件クロージングの実務（ドキュメンテーション、決済資金繰り） 【職場環境】 独立系投資運用会社のため、自由度が高く「やりがい」ということに果敢にチャレンジできる会社です。プロとして進撃にクライアントと仕事に向き合い、推進する力のある方には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。少数精鋭のため、経営者との距離も近く、風通しがよく、意思決定と実行速度も早いことが強みです。職位の上下に関係なく、意見を出し合える環境です。クリスマスパーティー、お花見、納涼会等の社内イベントもあります。 【募集背景】 案件数の拡大、業績好調のため増員 当社は、オフィス・商業・レジデンス・ホテル等様々な不動産アセットの取得・期中運営・売却を一気通貫で担う事業を中心に展開しております。 アセット件数、投資エリアの拡大を背景にアクイジション業務担当者を広く求めています。
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不動産開発・投資事業 企画・管理担当 ソニーG
アセットマネージャー
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1000万円〜1500万円
正社員
■募集背景／求人理由 「不動産×AI」のユニークなビジネスモデルで6年連続増収・増益！ ソニーグループ発のAIベンチャーである当社は、デジタル時代を先導する企業としても東証より選定され、現在、さらなる成長期を迎えております。 2022年4月には東証プライムへ市場を変更し、非連続な成長の実現に向けた戦略・施策を一段と磨き上げ、かつ着実に進捗させるために、不動産ファンド事業立ち上げ（資産運用会社設立）を軸とした不動産投資・運用事業拡大を実現する鍵となる人材を募集。 ■部署の業務内容 ・収益不動産の取得、運用、売却 ・不動産×TECH事業推進 ・不動産 開発・投資事業 企画・管理 ■求人部署名 不動産事業本部 インベストメントビジネス部 6名 50代 1名 統括部長 募集ポジション 30代 1名 20代 4名 ■仕事内容 ・収益不動産の取得、運用、売却、アセットマネジメント事業支援 都心部や首都圏を中心に、全国地方主要都市において、マンション、オフィス、ホテル、商業施設、ヘルスケア施設、学生寮等の様々なアセットタイプに投資しています。 情報開発から物件評価、取得業務まで、取得後は運用から売却まで一連の投資活動を推進していただきます。同時に開発・投資・アセットマネジメント事業を統括し、事業計画や計数管理を担っていただきます。 さらに、「AIFLAT」シリーズをはじめ、ソニーグループの開発した商品・技術を搭載し、サービスやデザインの各事業体と連携し、これまでにはないIoTスマートホーム、不動産×TECHを目指しており、このプロジェクトの推進もご担当いただきます。 ※下記URLからも事業部の業務をご確認頂けます！ https://sre-group.co.jp/smart-property/ ■求める人物像 ・不動産投資運用業務の経験者で、実務経験が豊富な方 ・当社の投資事業の中核を担う存在になる方 ・実務作業を積極的に行ってくれる方 ・証券化の実務に理解のある方 ・デベロッパー・AM会社等、不動産投資会社での勤務実績がある方 ・事業の起ち上げにご興味のある方 ・新たなAI・IT技術を活用した不動産×TECHサービスに興味のある方
非公開
アクイジション【東証一部上場グループ】
アセットマネージャー
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1000万円〜1500万円
正社員
投資戦略部にて、私募リートである「ヒューリックプライベートリート投資法人」、私募ファンドのアクイジション業務をお任せします。 【具体的には】 ・投資物件のデューデリジェンス、アンダーライティング、バリュエーション ・ドキュメンテーション、稟議資料等作成、クロージング ※アセットタイプ：オフィス、商業施設、住宅、シニア施設等（それぞれ20~30%） 今後物流施設、ホテルを組み込んでいく予定です。 【組織構成】投資戦略部 部長（50代）以下メンバー4名（30代） 【募集背景】組織強化のための増員 【同社の魅力】 ★スポンサーであるヒューリックに基づく取得が中心です。業績も好調に推移しており、取得やファンドが飛躍的に増えており物件取得機会が非常に多いため、多くの経験を積むことができます。 ★保有資産は3600億円程度（リート2000億円、ファンド1600億円）、AUMも順調に拡大しており、ベースアップにつながっています。 ★テレワークは週2回程度。スライド勤務の利用率も高く制限ございません。
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私募リートの期中管理
アセットマネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1300万円
正社員
■不動産アセットマネジメント（私募REITの運用・管理業務）に関する一連の業務をご担当いただきます。 【具体的業務】 ・私募REITの戦略的運用計画の立案 ・運用計画の実行（運営、予算・資金管理など） ・投資家、レンダーへの報告等の対応 ・PM会社などへの指示・調整 ・上記の付属する業務 【募集背景】私募REIT運用部門の業務態勢充実化のための増員。 【この仕事の魅力】 ・某FGの信用力を背景にポートフォリオを拡大しております。 ・大型案件やバリューアップ案件など様々な投資案件に取り組める環境です。 ・規模の拡大に伴い、入社後責任あるポジションへのキャリアアップも可能な環境です。 ・中途入社割合が70％超と、入社後もなじみやすい環境です。
