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検索結果: 2,376件(261〜280件を表示)

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開発プロジェクト推進（都市計画・開発計画）

不動産事業企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【業務内容】当社が取組む国内の物流施設・工場・研究所・学校・病院・データセンター等の建築物に係る都市計画、交通計画、開発行為等の業務を核としながら、プロジェクト推進に係る業務全般をマネジメントする担当者として参画いただきます。プロジェクトの実現に向けて必要な業務については、得意分野に限定されることなく、社内外のネットワークを使いながら、クライアントの技術アドバイザーとしてプロジェクトの最後まで寄り沿うことを目指しています。・物流施設等の建築物に係るプロジェクト推進のためのマネジメント・技術アドバイザー・都市計画・マスタープラン等の検討・手続き・物流施設等の交通計画・交差点解析等の検討・協議・開発行為、宅地造成規制法等の法令等に関連する許認可申請・協議等のマネジメント・近隣対応、中高層紛争予防条例対応などプロジェクト推進のために必要な技術支援・その他、建築設計以外においてプロジェクト推進に必要となる技術支援

大手電機メーカーグループの建物総合管理会社

施設管理（日勤／常駐）

不動産管理

千葉県

￥

600万円〜800万円

正社員

■千葉県我孫子市エリアの顧客のオフィスビル、工場を常駐にて施設管理業務を担当していただきます。【具体的には】 ■案件種類：オフィス、工場　等 ■常駐しているメンテナンススタッフのマネジメント業務 ■中期修繕計画策定業務、省エネ提案業務、設備更新計画・入れ替え計画業務、トラブル対応等 ■案件：千葉県我孫子市の物件に常駐となります。 ■顧客先への提案業務が発生します。 ※日勤のみ、月残業時間30時間程度と家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。

株式会社成夢都市開発

“最後の転職”に。【不動産管理】未経験OK／40代活躍中

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

◎転勤なし！ ◎マイカー・バイク・自転…

￥

350万円〜350万円

正社員

【専門知識は入社後に研修！自分の活躍が事業拡大に直結するおもしろさ】物件情報のデータ入力や現地の確認、問合せ対応などの不動産管理業務をお任せ【まずここから】 ◆システム入力 └物件情報等をローコードシステム「kintone」で入力 ◆用地の現場確認 └建物の解体状況など ◆解体工事等に伴う近隣住民との同意書の締結 ◆契約・決済業務 ◆自社物件管理　等 ※問合せのペースは週1回ほどで、主に解体作業による近隣住民からの問い合わせが中心です。《仕事の醍醐味》自分の活躍が会社の成長に直結！自社ブランド住宅を建て販売するためには用地の整備が必須！不要な建物の解体工事を進め、販売できるようになるまでに発生する業務 (解体業者依頼、契約関係、近隣住民対応など)をお任せ！すべての工程がスムーズに進むほど、成果がそのまま会社の成長に直結！それがこの仕事のいちばんの面白さです！

大手電機メーカーグループの建物総合管理会社

施設管理（日勤／巡回）

不動産管理

東京都、埼玉県

￥

600万円〜700万円

正社員

■顧客もしくは親会社の事業所に配属されオフィスビル、工場の巡回管理業務を担当していただきます。【具体的には】 ■案件種類：オフィス、工場　等 ■常駐しているメンテナンススタッフのマネジメント業務 ■中期修繕計画策定業務、省エネ提案業務、設備更新計画・入れ替え計画業務、トラブル対応等 ■案件エリア：東京都、埼玉県中心 ■顧客先への提案業務が発生します。 ※東京都青梅市もしくは埼玉県日高市いずれかの配属となります。応募の際に希望をご教示ください。 ※日勤のみ、月残業時間30時間程度と家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。

マンション供給戸数トップクラスのマンションデベロッパー

マンションフロント（一般分譲マンション担当）

不動産管理

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

■同社にて、分譲マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。【具体的には】・マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス・予算の作成・総会、理事会の出席等・現場に常駐しているサポートスタッフとの連絡業務 ※同グループ会社への入社となります。

千種興産株式会社／麻薙興産株式会社／千種興産石油販売株式会社

【大手企業内の施設警備スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

警備員・守衛、ビル・設備管理

千葉県市原市千種海岸（大手企業内） …

￥

〜240万円

正社員

千葉県市原市内の大手企業内にて施設警備業務をお任せします。見回りや来客応対など1つひとつの作業はカンタンなものばかり。法定研修で警備の基礎を学べるので未経験の方も安心してください！変更範囲：なし

大手電機メーカーグループの建物総合管理会社

施設管理（日勤／巡回）

不動産管理

神奈川県

￥

600万円〜900万円

正社員

■相模原エリアの顧客のオフィスビル、工場の巡回管理業務を担当していただきます。【具体的には】 ■案件種類：オフィス、工場　等 ■常駐しているメンテナンススタッフのマネジメント業務 ■中期修繕計画策定業務、省エネ提案業務、設備更新計画・入れ替え計画業務、トラブル対応等 ■案件エリア：相模原を中心とした周辺エリア ■顧客先への提案業務が発生します。 ※日勤のみ、月残業時間30時間程度と家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。

非公開

グローバル事業｜プロジェクト推進担当

不動産事業企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1200万円

正社員

【業務内容】 ■海外現地法人（US,UK,AUS,Asia）にて推進中のオフィス・住宅プロジェクトの本社からのマネジメント及び推進支援業務。 ■各国の新規プロジェクト参画、アクイジションにおける本社からの支援。各国毎のポートフォリオ拡大の為の戦略策定。【配属先】グローバル事業本部　事業推進部　プロジェクト推進担当【募集背景】海外プロジェクト案件増加に伴う組織強化を目的とした採用 ※海外出張のあり（担当PJの進捗状況により高頻度になる場合もあります） ※ニューヨーク、ボストン、ロンドン、メルボルン、シンガポールなどの拠点に駐在の可能性あり

大手電機メーカーグループの建物総合管理会社

施設管理（日勤／巡回）

不動産管理

広島県

￥

600万円〜800万円

正社員

■中四国エリアの顧客のオフィスビル、工場の巡回管理業務を担当していただきます。【具体的には】 ■案件種類：オフィス、工場　等 ■常駐しているメンテナンススタッフのマネジメント業務 ■中期修繕計画策定業務、省エネ提案業務、設備更新計画・入れ替え計画業務、トラブル対応等 ■案件エリア：広島県を中心とした周辺エリア ■顧客先への提案業務が発生します。 ※日勤のみ、月残業時間30時間程度と家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。

大手電機メーカーグループの建物総合管理会社

施設管理（日勤／常駐）

不動産管理

福島県

￥

600万円〜800万円

正社員

■福島県福島市エリアの顧客のオフィスビル、工場を常駐にて施設管理業務を担当していただきます。【具体的には】 ■案件種類：オフィス、工場　等 ■常駐しているメンテナンススタッフのマネジメント業務 ■中期修繕計画策定業務、省エネ提案業務、設備更新計画・入れ替え計画業務、トラブル対応等 ■案件：福島県福島市の物件に常駐となります。 ■顧客先への提案業務が発生します。 ※日勤のみ、月残業時間30時間程度と家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。

非公開

【総合職G】建築/事業推進

不動産事業企画

東京都新宿区（転勤あり）変更の範囲:…

￥

600万円〜1500万円

正社員

建築のキャリアを活かし、各事業のものづくりの分野で事業推進、商品企画、品質管理、担当としての活躍を期待いたします。また一級建築士事務所社内に有しており、設計のキャリアの方も専門性を生かしながら活躍頂けます。建築系のスキルを活用し、主に以下の業務に従事いただきます。 ■事業推進：商品企画からスケジュール・コスト管理等、事業を推進 ■建築：商品企画から基本設計・実施設計へと具体化していきます変更の範囲:当社が定める基幹業務全般

トーセイ株式会社

不動産開発＜正社員_東京＞

不動産事業企画

東京本社／東京都港区芝浦4-5-4 田…

￥

600万円〜1100万円

正社員

【業務内容】担当施設の不動産開発を担当いただきます。・不動産開発計画の立案・用地の情報収集・土地の購入・施工監理（工程、品質、安全、原価）・開発施設の販売＜詳細＞・担当施設はオフィスビル、マンション、ホテル、物流施設、戸建住宅です。・開発内容は新規開発またはリニューアル開発（市街地再開発）です。・開発地域は東京都が中心です。・残業時間は月平均20時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。・休日出勤は年2回～3回ほど発生いたしますが、その際は振替休日を取得いただけます。・定期賞与は年2回（1月、7月）です。・定期賞与とは別に業績賞与（過去実績：約2ヵ月分）の支給がございます。・転勤はございません。・出張は原則ございません。・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。・経験、希望を考慮し新規開発、リニューアル開発のいずれかの部署に配属されます。 ■ 企業特徴【東証プライム上場、首都圏を中心に投資用不動産の開発を手がけるデベロッパー】東証プライム上場、首都圏を中心に投資用不動産の開発を手がけるデベロッパーです。トーセイグループで6事業（不動産再生、不動産開発、不動産賃貸、不動産管理、不動産ファンドコンサルティング、自社ブランドホテルの開発）を展開しています。開発施設は年々増加しており、右肩上がりに業績を伸ばしています。【自社ブランド施設の開発事業を展開】自社ブランドのオフィスビル（トーセイビル）、商業施設（T'S BRIGHTIA）、自社ブランドマンション（THEパームス）、戸建住宅（パームスコート）、ホテル（TOSEI HOTEL COCONE）、物流施設（T’s Logi ）の開発を手がけています。またオフィスビル、商業施設、マンションの不動産再生も手がけています。【自社ブランド施設の豊富な施工実績】虎ノ門トーセイビル（オフィスビル／9階建）、T'S BRIGHTIA南青山（商業施設／2階建）、THEパームス祐天寺マスタープレイス（マンション／10階建）、パームスコート三鷹アダージョ（戸建住宅）、TOSEI HOTEL COCONE 神田（ホテル／11階建）、T’s Logi 橋本（物流施設／4階建）など、自社ブランド施設の豊富な施工実績をお持ちです。【「都市に、心を。」というミッションを掲げ、Restyling事業を展開】「都市に、心を。」というミッションを掲げ、不動産再生部門ではRestyling事業（老朽化や省エネ対策の遅れなど様々な課題を抱えた不動産に、利便性・省エネ効果が高めるための工事等を講じ、優良不動産へとバリューアップ）を手がけています。Restyling事業で手がけた建物は2012年にグッドデザイン賞を受賞した実績をお持ちです。【健康で安全、快適に働ける職場環境の形成を促進】健康で安全、快適に働ける職場環境の形成を促進しています。社員の健康サポート（健康診断、ストレスチェック、ハラスメント相談窓口）、ワークライフバランス実現の為の職場環境整備（有給休暇取得の推奨、ノー残業デーの導入、産休育休や時短勤務制度など子育て支援制度の導入）などを行っています。

大手商社系不動産マネジメント会社

マンションフロント

不動産管理

愛知県

￥

600万円〜800万円

正社員

■同社が管理する分譲マンションのフロント業務を担当していただきます。＜具体的には＞ ■管理組合の運営支援　（課題解決やよりよい住環境のための提案・理事会や総会の資料作成・会場準備・運営／サポート業務） ■会計業務サポート　（収?予算案や決算案の作成、収?報告、管理費収納） ■建設設備維持管理の企画・実施および補修・修繕のサポート　等 ■物件巡回【働き方】フレックスタイム制度などを活用しながらフレキシブルな働き方が可能です。

準大手ゼネコンの子会社で､ビル管理等を行う不動産管理会社

ビルマネジメント

不動産管理

東京都

￥

600万円〜700万円

正社員

■同社の管理している物件の顧客（テナント・オーナー）に対してフロント（ビルマネジメント）業務を担当していただきます。 ※統括管理の立場で各現場のマネジメントを行なっていただきます。 ※巡回・日勤での勤務となります。【具体的には】 ■保守点検、契約事務、簡易な営繕業務、設備・清掃の管理運営、長期修繕計画の提案、省エネ省コストの提案　等 ■案件種類：商業施設、学校、病院、オフィスビル　等 ■案件エリア：東京都内を中心とした首都圏 ※原則土日祝日休みですが、顧客との打ち合わせで出勤が発生する場合がございます。休日出勤が発生した場合は振替休日を取得していただきます。また、フレックスタイム制度を導入しているため、働きやすい環境です。

電気設備工事に強い大手総合設備工事会社

ファシリティマネジメント

不動産管理

茨城県

￥

600万円〜1000万円

正社員

■エリアの施設管理技術者として、下記の業務を担当していただきます。【具体的】・担当物件のリニューアル工事における工事提案、計画策定、見積もり作成・設備（電気・空調・他役務等）をメインに担当いただきますが、ゆくゆくは建築、清掃、警備、植栽等を総合的にご担当いただきます。・各業務を合理化・価格を適正化する改善策を提案 ※オフィスビルや工場など同社が委託を受けて、施設維持・管理を行っている複数の建物を一定のエリア内で巡回しながら担当していただきます。【その他】 ■有給休暇について：新規付与日数：最大23日、余剰日は翌年へ繰り越しが可能　※1年間/最大46日まで保有可能 →最低10日の取得を義務付けており、期初に計画有給日程を公表している等、休みが取りやすい環境を整えています。 ■入社準備金/入社一時金について＜入社準備金＞入社日の前日に30万円の支給＜入社一時金＞支給日：賞与支給日（6/15・12/10）（例）支給額：基本給の2.5ヶ月分（在籍期間で按分有り） ■育児休職について：子の中学校入学まで（通算36か月間）

積水ハウスシャーメゾンPM東京株式会社

【賃貸管理営業】★年休129日★土日祝休み★インセンティブ充実

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

【一都三県・北関東の営業所】配属は希…

￥

正社員

積水ハウスの賃貸ブランド『シャーメゾン』のPM業務。★特約店と連携したリーシング業務や、オーナー様へのリノベーション提案など ★賞与年約5ヶ月分・高い入居率維持のためのリーシング活動・不動産市場のマーケットデータの解析・オーナー様への定期訪問・付帯サービスの収益確保に向けた提案・資産価値最大化に向けた物件のコンサルティング提案先輩が丁寧にフォローするので、早期のスキルアップを実現できる体制が整っています。当社の魅力POINT◎ ◎土・日・祝休み ◎年間休日最大129日 ◎賞与年2回（約5ヶ月分支給） ◎東証プライム上場グループの安定基盤 ◎手厚い福利厚生「当社が大切にしているのは、グループの共通理念である『人間愛』。社員がワークライフバランスを大切にしながら長く活躍できる環境づくりに力を入れています。手厚い報酬制度◎ 年2回の賞与に加えて実績に応じて上限のないインセンティブを支給しています。営業所単位の目標達成に対するチーム手当もあり、残業代も1分単位で支給しています。

大手電機メーカーグループの建物総合管理会社

施設管理（日勤／巡回）

不動産管理

千葉県

￥

600万円〜800万円

正社員

■千葉エリアの顧客のオフィスビル、工場の巡回管理業務を担当していただきます。【具体的には】 ■案件種類：オフィス、工場　等 ■常駐しているメンテナンススタッフのマネジメント業務 ■中期修繕計画策定業務、省エネ提案業務、設備更新計画・入れ替え計画業務、トラブル対応等 ■案件エリア：千葉県を中心とした周辺エリア ■顧客先への提案業務が発生します。 ※日勤のみ、月残業時間30時間程度と家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。

非公開

【CRE戦略推進リーダー】不動産取得・施設開発・施設管理責任者/部候補

ビル・設備管理、不動産管理

東京都大田区蒲田

￥

800万円〜1000万円

正社員

【具体的には】■CRE戦略の企画・実（既存不動産の活計画策定および収益最化の実・遊休資産の売却・賃貸または再活の推進・新規不動産取得と施設開発の推進）■市場調査・分析に基づく不動産取得計画の案（新しい施設のコンセプト設計、開発プロジェクトのマネジメント若年層や富裕層をターゲットとした新しい施設展開等）■定期的な施設点検の計画および予算管理■ステークホルダーとの連携等

大手電機メーカーグループの建物総合管理会社

施設管理（日勤／常駐）

不動産管理

福島県

￥

600万円〜800万円

正社員

株式会社MEコーポレーション

【不動産管理】★未経験歓迎★年休120日以上★賞与年4ヶ月

ビル・設備管理、一般事務、営業事務

★転勤なし ★「中目黒駅」より徒歩5分…

￥

400万円〜600万円

正社員

【きめ細やかな研修アリ＆早期キャリアアップも可能】感度の高いデザイナーズ物件など多数！不動産の入居者募集から退去時の立ち会いまで分業制で担当／担当業務ごとに専門の課に分かれた分業体制！各課が連携することで、オーナー様・入居者様の双方にきめ細かく対応しています。＼ ▼【リーシング課】空室情報の発信や入居者募集に加え、オーナー様へのリノベーション提案や家賃設定のアドバイスなども担当。 ▼【修繕課】入居者様からの問い合わせ対応（水回り・エアコンなど）、工事業者への手配、進捗管理を行います。 ▼【解約課】退去時の立ち合いや原状回復工事の段取り・見積もり作成を担い、工事完了後のチェックやオーナー様への報告まで対応します。 ─★リーシング課と修繕課は社内での事務ワークが中心！オフィス内で落ち着いて業務に専念しやすい環境です。誰が何をするかが明確だからムダなく効率的に動けます。 ─★フットワークを活かしたい方は解約課がピッタリ！工事業者とのスケジュール調整やオーナーとの折衝など、裁量を発揮して活躍できます。配属先の編成ここ不動産管理部門には計20名以上のメンバーが在籍。最年少の22歳～上は40代前半まで幅広い方が活躍しています。平均年齢は30歳前後です。男女比は4:6程度で、フラットで過ごしやすい社風が自慢。近年では勤続5年以上になるメンバーも増えており、女性リーダーも続々誕生中！年齢や性別に関係なく活躍できます◎ 入社後の流れ ▼まず会社や仕事の流れを知るところから！入社後は教育担当の先輩が不動産業界のキホンや当社が展開する事業・サービスについてレクチャーします。 ▼少しずつ実際の業務に触れながらスタート先輩のサポート役として難易度の低い業務から徐々に慣れていければOKです。いきなり放任！なんてことはありません★

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