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検索結果: 29,724件(25301〜25320件を表示)

東建コーポレーション株式会社

【あきる野市／未経験歓迎＆第二新卒歓迎】営業職／年間休日123日／残業15〜20時間程度／転勤無し【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

あきる野支店住所：東京都あきる野市秋…

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400万円〜1000万円

正社員

【未経験から土地活用のプロへチャレンジ】土地活用のご提案＜CMでも有名なホームメイト＞／東証プライム上場企業／充実の研修体制で育てる風土 ■業務概要：土地オーナー様と長期に渡り関係構築を行い、土地の有効活用をご提案するお仕事です。 ■業務の流れ：・ご自身の担当エリア内における土地所有者の方へ定期的に訪問いただき、土地についてのお悩みをヒアリングします・お悩みに沿った解決提案を作成。プランとして提案をし、ご契約へと繋げます・契約締結後は建築職・設計職・仲介職へと引継ぎ、当社トータルでお客様の土地活用をサポートしていきます ■業務の特徴：・まずはお客様のお悩みを見つけ出すことが大切です。土地を「畑として持っているけれど…」「父から譲り受けたものの…」といったお悩みなど、課題は十人十色です。踏み込んだ話を相談いただけるようになるためには、営業としてという以前に「人」として相談できる相手になることが必要です ■当社の強み：・東証プライム上場企業としてのブランド「ホームメイト」の知名度により、ご信頼をいただけるケースは多々あります・当社では、リース建築、仲介、賃貸情報の3つを柱とした独自の事業モデルを用いており、アパートや商店、その他医療施設など、お客様にご提案できる提案の幅が広いことが特徴です・都道府県全てに店舗を持っていることにより、各エリアに根差したノウハウを社内で蓄積しております ■営業の支援体制・入社後は先輩社員・上司がマンツーマンで業務のキャッチアップをフォローします。提案の作成や、商談同席などのサポートを重ね、契約へと導きます・一人1台ノートPCを付与されており、社内で蓄積された収支計画や配置計画ツールを用いて簡単にわかりやすい提案書を見やすいビジュアルで作成することができます ■就業環境について：・残業は月間平均15〜20時間となっています ※会社の方針として、早期の退社を促し生産性を高めていくことを求めていく社風となっています ※店舗は基本的に19時45分には施錠する決まりとなっています・土地のオーナーである個人のお客様とのやりとりが発生する為、休日出勤などが発生する場合がございますが、振替休日にて別途取得できる体制はございます変更の範囲：会社の定める業務

ＴＣ神鋼不動産サービス株式会社

【神戸/土日祝休】リフォーム営業＜反響営業中心！お客様重視の社風＞◆年間休日122日/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

1＞本社住所：兵庫県神戸市中央区脇…

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400万円〜549万円

正社員

〜社風に魅力を感じてご入社頂いた方が多数！／ＴＣ神鋼不動産グループ／残業30時間以内〜 ◎地元での圧倒的知名度！リピートを含む反響多数 ◎ノルマなどはなくお客様重視の業務環境神戸エリアを中心に不動産管理・不動産仲介・リフォーム事業を行う同社にて、事業拡大に伴う増員募集です。リフォーム営業担当として、以下の業務をお任せいたします。 ■業務詳細：オフィスや工場等のリフォーム営業および現場管理を主にご担当いただきます。・顧客対応（電話や来店、問合せ顧客へのヒアリング）※反響対応中心 ∟法人向けがメインとなります。・現地調査、見積、提案書作成・契約締結、工事業者への発注や工事管理・引き渡し、アフターフォローこれまでの経験を活かし、同社で戦力としてご活躍頂ける方を募集しております。＼業務の魅力◆「お客様の思いお形にする仕事」／・HPへのお問合せ対応や営業所への来客対応、リピートのお客様がメインになりますので、飛込営業などはございません。・営業としてもちろん売り上げ目標はありますが、ノルマのようなものではなく、チームで目標を追って頂く社風です。・ＴＣ神鋼不動産グループである当社は地元では知名度が高く、地元密着の事業展開を行っております。・お客様のニーズに合わせたリフォーム工事に経験豊富なスタッフが対応し、皆様に最適な暮らしの形をご提案します。 ■はたらく環境：配属予定は本社または神戸営業センターになります。リフォーム・現場管理担当者は本社に6名、神戸営業センターに4名在籍しています。【構成】30代〜60代会社全体として「不要な残業はしない」という考え方が共通認識としてあるため、自身の仕事が終われば早く帰ることができます。残業も平均30時間以内で抑えることが出来ており、ワークライフバランスの環境作りを徹底しております。変更の範囲：会社の定める業務

CTCテクノロジー株式会社【伊藤忠テクノソリューションズグループ】

【東京／在宅勤務可】教育営業◆ラーニングソリューションの営業・企画部＜SE41＞【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

CTCT九段本社住所：東京都千代田区…

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500万円〜999万円

正社員

〜エンジニア向け自社教育システムの営業／【会社の顔】としてやりがいのあるポジション／テレワーク可／CTCグループ〜 ■具体的な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・お客様のニーズに合わせた研修の企画提案を実施します。・新規顧客開拓・新規開拓のための営業施策の企画実施・営業事務処理（見積書の作成や案件管理など） ■主要プロダクト・取扱製品等： AWS、Azure、Cisco、VMware by Broadcom、Python、Java、IT技術全般 ■入社後の流れ：・育成枠…OJTによる実務経験を積みながら、1年後には独力で顧客対応できるレベルを目指します。・即戦力…担当顧客をアサインして案件対応をしながら、徐々に対応範囲を拡大していきます。 ■ポジションの魅力：・営業は、社内社外とのコミュニケーションにより自走力。スピード感のある正確な対応から信頼される営業としての営業スキルが身につきます。・営業として社内社外の話をトータルに纏め上げ【会社の顔】としての充実感を味わえ、最終的にお客様の問題解決をし「ありがとう」と感謝される事が多い、やりがいのあるポジションです。 ■組織構成：・正社員…20名・派遣社員…2名 ■部署の雰囲気：自身の役割に対して能動的かつ主体的、積極的に取り組む姿勢があり、チャレンジすることを推奨しています。また、経験豊かなメンバーが多いので、お互いにサポートしあえる部署です。 ■働く環境：定期的な1on1の実施や、oVice（バーチャルオフィス）の利用などコミュニケーションが活発に行える環境です。チームMtgや部署間でのMtgなども頻繁にありお互いに意見や相談を共有できる機会が多いです。 ■キャリア入社者に期待すること：新たなスキル習得から、ビジネスの伸張を担うことを期待しています。 ■当社のサービス：システムの導入に携わる「システム環境構築サービス」、稼働開始後の運用保守をサポートする「製品保守サービス」「マネージドサービス」、システム全体の問題を解決できるエンジニアを育成する「教育・研修サービス」、これらを総合的に提供することで、ビジネスパートナーとしてお客様のIT活用をサポートします。変更の範囲：本文参照

株式会社鎌倉新書

【東京】自治体向けコンサルティング営業◆500超の自治体と提携＜IT×終活＞◆プライム上場◆在宅可【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

本社住所：東京都中央区京橋2-14-…

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500万円〜649万円

正社員

【超高齢社会×ITメディア企業／地方自治体向け終活関連ソリューションの提案／フレックス】 ■仕事内容：官民協働事業部は、自治体・企業・地域住民の架け橋となり、さまざまな公共的課題を解決していく事業部です。超高齢社会において、遺族や自治体職員の手続き負荷が増え続けています。この課題を解決すべく、私たちの事業部では企画営業として、地方自治体の課題（高齢者のご家族・ご遺族の支援等）を解決するための新サービスの企画立案など様々なソリューションを提案しています。 ■具体的には：遺族の方に必要な手続き情報が集約された冊子の協働発行や、手続き一元管理システムの運用支援等をおこなっています。既存のサービスで課題解決ができない場合は、ニーズをもとに社内各部署と連携・調整を行い、具体的なご提案まで進めていただきます。地域住民の方や、自治体で働く皆様が便利で快適な社会づくりに貢献しています。 ※参考：https://www.kamakura-net.co.jp/kanmin/ ■ポジション概要：地方自治体様に向けた終活に関する様々なソリューションを提案するポジションです。経験豊かな30代Mgrを中心に、20代メンバー3〜5名のチーム編成で業務を行います。マネージャーや先輩からのOJTはもちろん、過去の成功事例の共有や提案同行を通じてスキルアップが望めます。自治体様への営業のコツをつかんでもらいやすい環境です。 ■仕事のやりがいと社会貢献性：私たちの手がけるビジネスは、自治体が理想とする高齢者とご遺族の支援体制と、住み慣れた地域での安心安全な暮らしの実現をサポートしています。たとえば、・少子高齢化による死亡数増加に伴う遺族や自治体職員の手続き負荷を軽減すること・相続手続きを確実に進めていただくことで空き家対策に貢献すること・地元の優良企業様の情報を地域住民の方にお届けすることなど、社会課題の解決にやりがいを見出していただけることでしょう。本事業はスタートからわずか数年で500以上の自治体との提携に成功しており、鎌倉新書では官民協業の取り組みを「終活インフラ構築に向けた重要施策」と位置付けています。地域創生や終活に潜む社会課題の解決を本気で考える、社会貢献性の高い取り組みであるため、やりがいを見出せます。変更の範囲：会社の定める業務

タマホーム株式会社

【丸亀・高松／稼ぎたい方へ】既存向けリフォーム営業 ※年休130日／福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、営業・セールス(個人向営業)

1＞丸亀営業所住所：香川県丸亀市田…

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450万円〜899万円

正社員

〜低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー／累計引渡し棟数14万超／プライム上場／2030年までには売上高1兆円／残業月10~20h程度／充実の福利厚生◎／年休130日〜 ■業務詳細：メンテナンス・リフォーム工事等のご提案を行うお仕事です。当社で建築されたお施主様に対して、住宅を長持ちさせる工事やリフォーム工事のご提案（保証の充実化・増改築・省エネ住宅化のご提案）を行います。当社では住宅引き渡し10年後、保証延長を行うかどうかの確認を行っており、延長される場合は白蟻駆除の薬をまいたり、外壁のやり替え工事（サイリング）等を行います。リフォーム営業職はこの際に、保証延長をいただき、最適な補償工事をご提案する営業となります。 ■業務詳細：基本タマホーム株式会社で住宅を購入された方へのアプローチとなりますので、すべて既存のお客様となり基本的に関係性が良い方が多いです。電話・メール等で問い合わせがあったお客様へのリフォーム工事のご提案となり、一部、店舗へ新規来場したお客様を対応する場合もあります。月に3〜4件のアプローチを行います。※支店ごとに変動 ■働き方：残業は月あたり10〜20時間程度となり、支店は18時にクローズするため、基本18時帰りが可能です。 ■稼いでいる方の例： 15年目　係長／年収1,633万円（月収43.4万円＋歩合＋賞与＋残業代）７年目　係長／年収1,035万円（月収30.8万円＋歩合＋賞与＋残業代）３年目　主任／年収921万円（月収29.6万円＋歩合＋賞与＋残業代）２年目　主任／年収862万円（月収29.5万円＋歩合＋賞与＋残業代） ■福利厚生：住宅手当、子ども同伴勤務制度、半日・時間単位有給休暇制度など福利厚生の充実度向上を図り、従業員が健康で安心して働ける環境の整備への取り組みをより一層積極的、継続的に推進してまいります。 ■当社について：「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。注文住宅事業を中核として、戸建分譲事業、リフォーム事業、集合住宅事業、マンション事業、保険代理店業、家具・インテリアなどの周辺事業にも取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

東建コーポレーション株式会社

【岩手】＜未経験歓迎・営業職＞1day選考／年休123日／上場企業で安定就業◎／研修充実／転勤無し【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

盛岡支店住所：岩手県盛岡市向中野2-…

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400万円〜1000万円

正社員

≪1day選考職場見学・面接で最短3日で結果がでる◎【ワークライフバランス×高年収×大手企業勤務】が叶う◎知名度有！東証プライム上場の安定基盤◎平均年収819万円◎サポート体制充実≫ ■1day選考会：配属予定支店にて【先輩社員に同行した職場見学と支店長による面接】を実施します。 ≪おすすめポイント≫ (1)配属予定支店の雰囲気がわかる (2)実際の仕事内容を直接見ることができる (3)最短3日でオファーがでるスピード感◎ ■仕事内容：土地を所有されているオーナー様へ土地の活用を提案〜サポートをするお仕事です。 ≪土地活用営業の具体的な流れ≫ (1)土地を所有されている方に定期的にお会いし土地についてのお悩みをヒアリング (2)上司が同席し、お悩みに応じてプランをご提案 (3)契約締結後、建築や設計などは担当部署へ引継ぎ、同社でトータルサポート ■未経験でも活躍できる理由： ≪サポート体制≫ 入社後は社内研修以外も現場同行のうえ先輩社員・上司が業務を一からフォロー・商談をサポートします。 ■こんな方へおすすめ： ◆ワークライフバランスを整えながら年収アップを目指したい方 ◆専門的な知識をつけてキャリア構築したい方 (1)大手安定企業で給与UP 社内の10人に1人が年収1000万円以上と給与UPが叶う仕事です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。 (2)ワークライフバランスが整う年間休日123日、残業時間月15〜20時間、平均有給休暇取得日数11.05日、子育てサポート企業として厚生労働省から「くるみん」認定を受けており、長期的に働ける環境です。社内では「無駄な残業はしない」という取り組みが行われており、残業削減が実現しています。 (3)今後も役に立つスキルが身につくお客様の大切な「資産」を扱うため、社内で法律や税金などの勉強会を実施しており、私生活でも役立つ資産運用の知識を得ることが可能です。また、人間関係の構築〜プラン提案まで行うため、営業スキルが網羅的に身に付きます。 ■採用背景：上場企業としての知名度や全国に支店を持っているため、各エリアに根差した地域密着型のご提案が可能です。昨今ニーズも増えており組織強化にむけた採用を実施します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メイク

【熊谷】ルート営業＜エクステリア商材の提案＞年休122日◆マイカー通勤可◆業界トップクラスの専門商社【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

熊谷支店住所：埼玉県熊谷市今井266…

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350万円〜599万円

正社員

【自社ブランド（Makelandシリーズ）保有の建材専門商社／退職金制度有／創業70年の安定経営基盤／中途入社者も多数活躍／福利厚生充実／研修制度あり／土日祝休】〜住宅や建物の外観や外側の敷地内で使用される建材（カーポート、門扉、フェンス、ブロック、石材等）の営業をお任せします〜 ■職務内容：エクステリア工事店様などから注文を受けてメーカー商材とプライベート商品を販売提案をしていただきます。お任せするのは、すでにお付き合いのあるお客様に対する提案営業になります。入社後はまず先輩アシスタントとして営業補助業務を担当いただく予定です。 ■業務詳細：・エクステリア商品（住宅や建物の外観や外側の敷地内で使用される建材）のルート営業・自社ブランドの販売（https://www.meikus.co.jp/makeland/）・見積作成、集金等 ※営業一部では、戸建て住宅向けエクステリア商品を扱っています。 ■顧客情報：建材店、エクステリア工事会社、両方を行う販工店がメインのお客様です。 ■研修制度：・OJTによる実践教育が基本となります。・約半年〜1年後に一営業として独り立ちしていただく予定です。・ゆっくり着実に営業としてスキルアップしていただける環境となっておりますのでご安心ください！ ■働きかた：・年休：122日・休日：土日休み・残業：30時間〜40時間程度（部署平均）・育休：取得実績あり・賞与：年2回・昇給：年1回・借り上げ社宅制度（転居を伴う異動があった場合、住居費を一部補助）・子育て支援手当あり〜福利厚生も手厚く、充実しており働きやすい環境です！〜 ■自社ブランド：オリジナル商品（Makelandシリーズ）の詳細はこちら https://www.meikus.co.jp/makeland/ ＼魅力／・自社商材を持つ商社兼メーカーとして安定した事業運営をしています。・創業70年以上の実績と市場での高い評価を得る老舗企業で、顧客と良好な関係の中、営業活動を進める事が出来ます。・自社ブランド製品の提案を積極的に行っている為、顧客満足度の高い提案活動が可能な環境です。変更の範囲：会社の定める業務

住友不動産ハウジング株式会社

【茨城】反響営業◎注文住宅のモノづくり◆未経験8割・大手ならではの研修最長6ヶ月／平均年収885万【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

1＞水戸モデルハウス住所：茨城県水…

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350万円〜1000万円

正社員

〜年休126日・フルフレックス制／3人に1人が年収800万円超★「圧倒的な商品力」で顧客本位の提案★「出来るようになる」大手ならではの育成環境〜 ■業務内容オーダーメイド注文住宅の集客・企画提案営業から引渡しまで一貫してご担当いただきます。資料をご請求いただいた方、モデルハウスにご来場いただいた方等への反響営業で飛び込みやテレアポなどの新規開拓営業はありません◎『不動産のプロフェッショナル』を目指せるため、生活に必要なお金や家の幅広い知識が身に付きます！＼やりがいはココ！一生モノの仕事／注文住宅という高額商材は簡単に購入の意思決定ができるものではありません。お客様の生活が変わる大きな決断をパートナーとして任せていただき、「アナタだから購入を決めましたた」と選ばれることも大きなやりがいです。＼業界最高水準の給与を目指せる／平均年収：885万円最最年収：3711万円年収分布：1000万円以上 29%、800 万円以上41% ※首都圏データ報酬の上限はないため、頑張りはダイレクトに給与に反映されます◎ ■業界内でも最先端の働きやすさ・「プライベートあっての仕事」という社風で、ご旅行やお子様の授業参観などのイベントに合わせてお休みを調整している先輩も多くいます。・フレックス制、直行直帰 OK、スケジュールも基本は自己管理のため自分のペースで働くことができます。【活かせるスキル】対人コミュニケーション力／相手に対して空気を読むスキル／スケジュール調整力【身につくスキル】高額商材を扱う事で得られる、お客様の心を掴むための傾聴力や先を読み動く力、仮説構築能力・プレゼン能力／建築・住宅設備・住宅ローン・補助金・法律など建物や資金に関わる知識 ■未経験でも安心のサポート体制・最長6ヶ月の研修制度の充実性（座学とOJT併用）・設計チームや工事部など他部署と連携して進められます・経験がなくてもスムーズな商談を実施出来るようなアプリを取り入れたデータレス PC を全員に支給 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社」を設設しました。待遇・福利厚生等に変更はありません。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｃｕｒｉｏｓｉｔａｓ

営業企画ジュニアメンバー◆リモートメイン／フレックス／AI×オルタナティブデータのスタートアップ【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都港区新橋5-17-1…

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350万円〜799万円

正社員

■業務概要：得意分野やこれまでの経験を鑑み、業務を徐々にお任せしていきます。 ※海外メンバーを含めた体制となるケースが多いです。 ■業務詳細：・提案／案件獲得に向けた顧客深耕・CRM管理における仕組化、高度化・インサイドセールスを含むナーチャリングプロセスの仕組化、高度化・リード獲得に資するマーケティング施策立案、実行推進・顧客ニーズを踏まえた新規市場開拓、プロダクトの機能拡張 ■当社について：社名のCuriositas（ラテン語で好奇心）にあるように、非情に好奇心旺盛な多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成された企業です。＜Liberty Data事業＞世界最高の価値創造を、あらゆるデータを資産化・利活用により実現することを志向した事業で、元戦略コンサル・著名AI会社COOにより設計されたデータサイエンスプラットフォームを活かし、各種業界に応用展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＢＰＯＲＴＵＳ

【業界未経験歓迎】企画提案営業◆決済業務の効率化ソリューションなどを展開／SMBCグループの安定基盤【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

本社住所：東京都千代田区神田神保町1…

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500万円〜699万円

正社員

【直行直帰OK・在宅可・転勤なし／決済業務の効率化をご支援／SMBC×NECの共同出資で経営基盤も盤石】 ■概要：同社は、SMBC・NECの共同出資にて誕生した、決済業務の効率化を支援するBPO企業です。コンビニ払込票のペーパーレスサービス『PAYSLE』や、請求書発行の帳票マルチ発行サービスなどの事業を展開しています。 GMOペイメントサービス・BASEなどの大手企業にも導入され、SMBCグループの安定基盤のもと、成長を続けています。 ■業務詳細：クライアントの課題把握〜ご提案〜ご契約までをお任せします。＜具体的には＞・サービス導入を検討しているクライアントの商談設定・業務上の課題ヒアリング・業務効率化に向けた、複数のプロダクト／サービスを組合せた業務効率化プロセスの設計・提案資料の作成／クライアントへのプレゼンテーション・契約手続き／システム導入に向けた社内引継ぎ ※導入後の利用率向上や追加システム導入提案など、中長期なご支援をお任せする場合があります。 ■業務の流れ： SMBC経由でのクライアント紹介からご提案がスタートします。抽象度の高い課題を言語化しながら、自社サービスでの解決方法を検討し、社内の各担当者と連携しながら案件を進めます。クライアントごとに異なる業務フローの全体像を把握し、本質的な課題解決に向けたご提案を行いながらサービス導入を目指します。 ■入社後の流れ：先輩社員のOJTのもと、3〜6か月をかけてサポートします。まずは、先輩社員の案件同席からスタートし、徐々に主担当として業務を進めながら、独り立ちを目指します。初月からいきなり目標を持つことは一切なく、個々のスキルに併せてサポート内容を柔軟に調整しています。 ■魅力：＜サービスの幅広さ＞・決済周辺業務の効率化に向けた、BPO／ペーパーレス化／帳票マルチ発行など全てのサービスに携わります。・クライアントの課題に応じて、柔軟なご提案を行えることが魅力的なポジションです。＜課題解決力＞・経営層や決裁権のある役職者へのご提案が中心となるため、ハイレイヤーに向けた提案力が身に付きます。・抽象度の高い課題を全体の構造から紐解きながら、本質的な課題解決力を磨ける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

ＳＢギフト株式会社

【東京】企画営業(ソーシャルギフトサービス) ■業界シェアトップクラス／大手取引多数【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

東京事務所住所：東京都港区新橋5丁目…

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350万円〜599万円

正社員

キャリアチェンジ歓迎〜残業20h以下／国内初O2O（Online to Offline）サービスを展開している企業です〜 ■担当業務：国内初のソーシャルギフトサービスを核としたO2O（Online to Offline）サービスを展開している同社にて、法人向けのソーシャルギフトサービスとその技術を応用したモバイルクーポンASPサービスや関連サービスの企画提案営業をお任せします。銀行・金融（保険）・インターネット等の幅いお客様を担当します。営業先は顧客の企画（マーケティング）部門がメインになります。テレアポや飛び込み等は一切なく、セミナーからの誘致・インバウンドが中心となります。 ■セミナー一例：（1）「サーティワンアイスクリームが語る効果的な企業コラボ、販促キャンペーンにおける企業コラボの成功事例から学ぶ勉強会」（2）ソフトバンク SUPER FRIDAYなど店舗集客・販促キャンペーンの最新事例を徹底解説」セミナー ■サービス一例：（1）ULTRA GIFT（ウルトラギフト券）：SBギフトが提供する「ULTRA GIFT（ウルトラギフト券）」とは、「ギフトカード」「電子マネー」「ポイント」「グルメ商品」など複数の中から、ユーザーが欲しいものを自由に選べる新しい電子ギフト（2）ポチッとギフト：ポチッとギフトは、キャンペーンや販促で配布するノベルティや景品を手間をかけずに贈ることができるサービス。携帯電話でも表示できるユニークバーコードを利用してお客様に商品に引き換え可能なバーコードを配布。お客様はそのバーコードをセブンーイレブンなどの利用可能店舗に持って行き、商品を引き換えます。 ■組織構成：配属先の法人営業部は9名で構成されており、20代〜40代の幅広い年代の方が活躍中です。 ■導入実績：・キリンビール株式会社様：ソーシャルメディアと店舗連携が実現した新時代のギフト提案・株式会社良品計画様：『無印良品ネットストア』集客・購入促進に「電子クーポン」顧客の行動をベースに販促を支援変更の範囲：会社の定める業務

サンヨーホームズ株式会社

【本町】法人営業◆土地活用・保育園など／完全週休2日制（土日祝）／年休125日／東証スタンダード【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

大阪本店住所：大阪府大阪市西区西本町…

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450万円〜899万円

正社員

〜ノルマきつくないです！働き方◎完全週休二日制／年休125日／CSV経営で社会貢献◎自然災害に強い！地域特化型〜 ■業務内容：土地活用のコンサルティング営業をお任せします。土地を有効活用したいオーナー様と土地を利用したい企業様とを繋ぎ合わせ、双方のメリットに繋がる事業計画をご提案いただきます。 ■具体的には：・土地活用、税金対策、収益シュミレーションのご提案・施設：アパート、介護福祉施設、保育施設、学生マンション・お客様：銀行や法人様からのご紹介、Webやチラシ等を見た方・ミッション：売主、買主の双方の需要を掴むこと・近年保育施設の建設や福祉施設の建設のご案内に特に力を入れており、お客様のニーズに合わせた多角的なご提案が可能です！＜仕事の流れ＞（1）事業主様から新規出店計画などの情報収集や、土地所有者様の情報収集を行います。銀行様や税理士様、オーナー様等ルートは様々です。（2）土地所有者様、事業主様双方へ事業計画の打診と折衝をします。（3）土地所有者様とテナント企業との間の条件のすり合わせを担っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成部長50代、課長50代2人。課はエリアを分けて１課・２課としています。メンバー：20代4人、40代3人、50代1人、60代1人、営業事務30代1名 ■教育体制：入社後は基本的な営業、接客の研修を行います。その後、約半年〜１年かけてOJTで営業力を身につけていただきます。 ■評価方法：・個人の業績評価：売上粗利を基準として個人成績を評価・上記の他にチーム（営業部単位）の成績も評価の対象となっています。・評価期間は6ヶ月ごと（上半期・下半期） ■当社の特徴や魅力・CSV経営：未来社会[society5.0]の実現に向けて当社は地球環境を守り、人々の住生活の安心と安全をお届けすることで、社会に貢献する会社を目指しています。・安定企業：戸建てだけではなくマンションディベロッパーとしての機能や賃貸、福祉士施設など基盤が安定しており固定年収が高いです。・分業が進んでいるため残業時間の削減など働き方が改善されております。設計職やインテリアコーディネーターは2〜3名に1人付いており、CADやパース専門のスタッフもいます。変更の範囲：本文参照

株式会社東洋コーポレーション

【千葉/八千代】営業（不動産再生再販・権利関係）◆ノルマ無し／未経験歓迎／様々な年代活躍中◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：千葉県八千代市緑が丘西2-…

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350万円〜599万円

正社員

〜未経験歓迎！様々な年代の方が活躍しています／設立28年・不動産再生事業を展開／家賃補助・資格手当あり／ノルマ無し／風通し◎〜 ■業務概要：不動産売買事業、不動産投資事業、土地・建物の分譲事業、建物の建築請負事業、リフォーム事業、保険代理事業などを行う当社にて、訳アリ物件の再生、不動産の権利関係処理、販売などの業務をお任せします。 ■業務詳細：・競売情報や金融機関の情報を基に不動産を購入・購入後のリフォーム計画、販売価格の設定 ※完成品の品質チェックと販売を担当いただきます。 ※業務には法律知識が必要になりますので、入社後少しずつ覚えていただきます。 ■環境：・組織構成：9名・上下関係がなくフラットな環境です。自主的にバスケットボール部を作る等の活動も活発です。・定年が65歳ですので、長期的に働ける環境となっております。 ■当社ならではの特徴：当社は個人にノルマを課しておらず、社員一丸となって目標数値を達成するために行動する組織となっております。以前は歩合制度を採用しておりましたが、目の前の数字を追うのではなく、良い品質のサービスを提供することを何よりも大切にしたいと考え方針変更を行いました。その結果属人的な仕事がなくなり、社内プロジェクトなどの活動においても自然に協力体制がつくられております。もちろん成果については賞与に反映したり、ポジションの打診も行っており、頑張った分はしっかりと評価される風土です。 ■当社の強み： ◎高度で専門的な不動産・建築のノウハウを駆使した再生可能物件の目利き力 ◎土地や建物が抱えている課題を物件の魅力に変える「企画力」 ◎個人・法人を問わず購入をサポートする「提案力」変更の範囲：会社の定める業務

ライフエレメンツ株式会社

【東京】スマートホームサービスのソリューション営業◆転勤無／年休126日／リモート可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都渋渋区代々木1-11…

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450万円〜649万円

正社員

〜スマホでおうちの様子を確認・操作できるスマートホームサービス／工事不要で簡単に導入可能＜MANOMA＞／残業月20時間前後／フレックス〜 ■業務内容：ハウスメーカ等の法人と協業し、ブランディングのご支援やIoT機器の設備設計のご支援などを行っていきます。 ■具体的には：・顧客の課題をヒアリング、提案・住宅に設置する機器の選定やお見積り・企画実現の為、社内エンジニアとの連携・拡販や業務最適化に向けた営業スキームの構築・継続して利用いただくためのフォローアップ ■部門構成：サービス部事業推進課は、部長1名、課長1名、メンバー4名で構成されています。 ■社員数：人数…23名（派遣、業務委託を含めると33名）平均年齢…主務出向・兼務出向含め30代後半〜40代前半です。 ■当社の事業について：＜個人向けスマートホームサービス事業＞ソニーのスマートホームサービス「MANOMA（マノマ）」を提供＜法人向けスマートプラットホーム事業＞ MANOMA（マノマ）を通じて培ってきたプラットフォームシステム開発・運用ノウハウを活用し、スマートホームサービス開発（OEM）や機能導入をサポート ■スマートホームサービスMANOMA（マノマ）＞について：カメラ・センサー・リモコン・ロックなどのIoT機器と、スマートフォンアプリ「MANOMA」が連携。スマホでおうちの様子を確認したり、家電を操作したりなど、おうちとスマホをつなげ、安心・快適・便利を提供します。工事も不要で、緊急時にはセコムが駆け付けます。変更の範囲：会社の定める業務

住友不動産ハウジング株式会社

【群馬】リフォーム営業※未経験歓迎／インセンティブ制度有◎平均年収900万円／転勤無／年休126日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、建築施工管理

1＞高崎営業所（新築そっくりさん事業…

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300万円〜1000万円

正社員

◆◇お客様の人生の大きな選択に携われるお仕事♪／インセンティブ制度あり・頑張りが評価に反映◎／フレックス制度あり／PC20時シャットダウン◇◆ 「大規模リフォーム受注実績全国No.1*」「マンションリフォーム売上9年連続全国No.1*」といった圧倒的シェアを誇る当社のリフォーム営業に挑戦してみませんか？＜具体的には＞お問合せ→現地調査→耐震診断→プラン作成提案→金額提示→契約→工事担当者との連携→引渡しの一連の流れを対応します！ ★一貫して営業担当が対応する理由は？？お客様に寄り添う営業を第一に大切にしています。お客様がどういうご希望や経緯があって決められたのか、把握し一貫した対応ができるような体制をとっています。 ★飛び込み営業なしリフォームを考えていないお客様に、ゼロから営業することはありません。お客様の7割はHPなどのお問い合わせ、3割は現場見学会やイベントからの反響です。上記に加え、過去お問い合わせをいただいたお客様へ電話も行います。〜採用背景〜新築価格の高騰、古家の増加から、リフォーム需要が高まっており、事業の拡大を図っております。お引き渡し後の定期点検と24時間365日のコールセンターなどがあり「リフォームをしてよかった」と思えるようなアフターサービスが充実していることなどからお客様に選ばれ続けており、一緒にお客様のリフォームニーズに答えるため伴走してくださる方を募集しております！＜入社後のフォロー体制＞配属先OJT（4週間）→本社での集合研修（2週間）→OJT（2週間〜）研修期間は最長6カ月。未経験から活躍できる制度・システムが整っています。営業スタート後は、3件受注するまで営業所長や先輩社員がマンツーマンで手厚い体制で徹底サポートします！変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ファインズ

【港区】法人営業◆動画×PR提案〜起業家が多い会社／実績に応じてインセンティブが青天井もらえる〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都港区芝浦1-2-1 …

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400万円〜599万円

正社員

〜達成インセンティブ上限なし、自身の裁量も大きくしっかりと稼げる環境です／起業をされる方も多く、営業力の向上や組織作りも学べる〜急成長する動画マーケティング業界で最大級の取引実績と高い顧客満足度を誇る同社のDXコンサルタントをお任せします。GoogleやYahoo、Indeedなどのオフィシャルパートナーとして、店舗DX・集客・PR・採用・WEBマーケティング等経営者の視点でのコンサルティングを担って頂きます。 ■業務内容主に「集客」に課題を抱えるクライアントに対して、「動画の視聴データを活用するプラットフォーム」「WEB広告」「YouTubeマーケティング」「来店予約システム」「マンガを使ったプロモーション」「WEBコンテンツ制作」等同社が展開する幅広いソリューションをフィールドセールスとして企画・提案していただきます ■仕事の流れ 1)店舗や企業へテレマーケティングを実施し、経営課題やマーケティング課題のヒアリングを実施します 2)お客様先へ訪問し、担当する商材の企画・提案を行い、サービス導入までの営業活動を行います ※配属先によって提案する商材が変わります。クライアントは中小企業や個人事業主を中心に上場企業から個人事業主まで様々です ■早期にマネジメントも目指せるキャリアステップスピード感早く昇進・昇給する事が可能です。入社3か月後に昇給した方もおり、一般社員から最短7か月で主任→2年でマネージャーを目指す事も出来ます。またファインズでは様々な営業データを大量に蓄積しています。目標達成の為に何をすればよいのか？成果を出させる為には何をすればよいのか？等、多くのデータから分析し営業戦略を練る事が可能です。 ■チーム制 130名程度の営業が在籍しています。１チーム約５名体制となっております。中途入社で未経験も多いですが、チーム内で先輩社員は若手社員に契約締結のやり方を教えたり、営業同行をするなど自然と各自が役割を見つけ全体のフォローをしていくような文化があります。年齢は24歳〜30歳の方が多く、明るく活発な雰囲気です変更の範囲：会社の定める業務

Ｗｏｖｎ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ株式会社

【インサイドセールス/マネージャー】SaaS×多言語化ソリューション◆グローバル戦略支援【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都港区南青山2-26-…

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600万円〜899万円

正社員

◇SaaS×多言語化ソリューションを展開／BtoBビジネスにおける上級営業スキルが身につく◇ ■業務内容：インサイドセールスリーダーとして、以下の業務をご担当いただきます。ただ管理するだけでなく、現場にしっかりと入り込み、一緒に数字を作りながら、チームを強化していくポジションです。 ◆マネージャーとして：・インサイドセールス組織の方針・戦略・目標などの策定やKPI管理・インサイドセールスメンバーの採用・オンボーディング・育成・イネーブルメント・生産性向上や業務効率化のための施策立案・推進・経営陣との事業課題に関するディスカッションや施策推進・セールスやマーケティング部門と連携し、組織の成果最大化に向けた施策推進・改善 ◆プレイヤーとして：・ターゲット企業・業界の選定、企業情報・業界の調査、潜在課題の抽出・マーケティングチームが獲得したイベントリードやインバウンドリードに対するアプローチ・MAツールを活用した、顧客に対する最適なコミュニケーションおよびタイミングでのアクション・まだ接点のないターゲット企業へのSNSなどを活用したアウトバウンド・マーケティングイベントの企画立案 ■ポジション魅力：・エンタープライズ企業向けの営業経験により、BtoBビジネスにおける上級営業スキルが身につけられる・事業拡大に伴う増員フェーズにおける組織の方針や戦略策定、育成、業務効率化施策に関われる・マーケティングチームと連動し施策の立案・改善に関わりセールス・マーケティング双方の戦略立案スキルを高められる・立ち上げフェーズとして、BDRやアライアンスなど、様々なチャレンジをしながら組織・事業拡大をリードできる ■当社について当社は"多言語化・ローカライズ" のSaaS製品『WOVN.io』を自社開発する、2014年創業のスタートアップです。最短5分でWebサイト・モバイルアプリを最大45言語に多言語化し、導入後の多言語サイト運用も自動化することができるプロダクトで、事業の海外・グローバル展開や外国人材の雇用を推進したい大手企業を中心に、18,000以上のWebサイト・モバイルアプリに導入されています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社デジタルハック

【管理職候補／アカウントマネージャー】情報システム支援サービススタートアップ◆IPO準備中◆虎ノ門【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-2…

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600万円〜899万円

正社員

【中小企業の情報システム部門を支援／管理職・マネジャー／IPO準備中・1億円以上資金調達済／20代役員在籍】デジタルハックは情報システム部門支援サービスを提供し、中小企業が直面する情報技術の課題解決を支援しています。わが国の企業の約99.7%を占める中小企業は、技術的な人材不足や高額なITコストに苦しんでおり、それが企業の成長や経済の循環に悪影響を及ぼしています。この状況を打開するため、デジタルハックでは「情報システム部門の民主化」をミッションに掲げ、すべての企業が手軽に高品質なITサポートを受けられるよう努めています。私たちのサービスは、大企業から中小企業に至るまで多くの企業に導入され、経済全体の活性化に寄与しています。 ■業務内容：「IT顧問」として情報システム部門を担い、社内IT化/DX化の戦略設計から実現までサポートするサービスを提供している当社にて、継続的に利用していただくため品質担保を目的としたポジションとなり、顧客責任者/全体の品質責任者として下記業務をお任せします。 ■業務詳細・お客様の期待通りプロジェクトが問題なく遂行できているかの品質管理・コンサルタントの稼働状況、アウトプットの品質、コミュニケーションの齟齬がないか、スケジュール通り進行しているかの確認・問い合わせ頂いた法人様に対するサービスの説明、課題のヒアリング、ソリューションの提案。また、追加のアップセル、クロスセル提案。・過去問い合わせ顧客の管理、追客、ナーチャリング・営業活動の効率化における社内業務改善・問い合わせ顧客、受注顧客の傾向分析、マーケティング部門への現場情報の共有・セールスメンバーのマネジメントや人員のアサイン変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オープンハウス

営業総合職◆1年目最高年収1093万・平均年収617万／5年目最高年収2100万・平均年収1056万【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

大阪支社／大阪梅田ツインタワーズ・ノー…

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550万円〜1000万円

正社員

≪「社員の士気」が高い部門 1位！／「評価の適正感」が高い部門東証プライム上場企業1位 !≫ ■モデル年収(新卒モデルとなります。) 平均のモデル年収として下記のような数字が出ております。 1年目：最高年収1093万、平均年収617万 2年目：最高年収1203万、平均年収778万 3年目：最高年収1528万、平均年収890万 5年目：最高年収2100万、平均年収1056万 ■キャリアアップについて(新卒採用社員例) 年4回の評価審査により、多数のキャリアアップの機会が用意されています。半年から3年でのマネジメント昇格も可能です。 ■売れる理由他社にはない高い商品力、また独自の事業展開やネットワークから国内最多の自社物件数を誇っており、「商品が多数多彩で魅力的＝売れやすい」環境が整っております。入社後2ヶ月は座学・実践を含めた研修カリキュラムに加え、いち早く営業成績を出せるよう、1営業に対して1人のサポートが付きます。入社初月で90%近くの方が初成約を実現できている環境です。 ■充実した教育体制当社中途採用部隊初の採用教育一気通貫での研修体制を整えています。2か月間にわたり、ビジネス基礎に加え不動産にかかる細かい知識や、お客さまへの話法などの研修をチーム単位で行います。未経験入社の方で実践研修内で1か月で2契約の成約実績があるほど手厚くサポートする体制が整っており、本社部署役職者から特別レクチャーなどコンテンツも豊富です。中途入社ではなかなか経験できないボリュームの研修をうけることができ、自信のスキルアップにつながることができます。 ■配属ポジション（1）戸建販売：個人顧客に対し、ニーズをお伺いしながら最適なお住まいを提案します。同社の主力事業です。（2）土地仕入：新築戸建用地の情報を、不動産流通大手等と関係構築して入手。適切な土地を購入します。（3）収益不動産：銀行・信託銀行等と関係を構築し、収益性の高い物件を買収。売却時の差益で収益を最大化を目指します。（4）海外不動産：国内の不動産投資家に対して、海外の不動産案件の収益性を説明。お客様の資金計画や資産運用方針を伺い提案を行います。変更の範囲：会社の定める業務

東京セキスイファミエス株式会社

【東京／未経験◎】リフォーム営業◇新規営業なし◇頑張りを正当評価◇転勤無◇年休125◇プライム上場G【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス

1＞東京支店・東京西営業所・東京中央…

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550万円〜799万円

正社員

〜お客様志向重視の社風★ノルマなし★飲食店店長やカーディーラーなど活躍★新規飛込み営業なし★完全週休2日(日休あり)・19時半PC強制終了・残業25h程★固定給安定・賞与4,5ヶ月・平均インセン140万★福利厚生充実〜 ■業務内容セキスイハイムの住宅を購入頂いたお客様に、省エネ住宅化・耐震性強化などリフォーム工事のご提案をお任せします。 ■お客様に寄り添った営業スタイルセキスイハイムの住宅を購入頂いた方への既存営業やWebや電話等でお問合せ頂いた方への反響営業のため、新規営業はありません。また、当社の営業は業界で唯一60年間の長期サポートを行い、お客様と関係性を深めながら顧客満足度を追求しております。 ■業務詳細・主に5年ごとの定期診断をきっかけに1日2〜3件程アポを取得し、社用車でお客様の元へ訪問。・ご要望を伺いご提案。ご納得頂いたらご契約を結び、リフォームの計画をご共有。・発注をかけ施工担当者に引き継ぐまでが担当ですが、施工後のアフターフォロー等も担当し、お客様と長くお付き合い頂けます。 ■年次関係なく頑張りを評価／年収UP実現年2回の人事考課を行い、売上金額等の数字、お客様アンケートの結果など、数値だけではなくお客様からの評価なども踏まえて評価いたします。また、当社では固定給の比率が高く、賞与は4,5ヶ月分支給しており、安定収入が実現できます。インセンは平均140万支給され、300万以上の支給実績もあり、20代で1000万以上稼いでいる方も多くいます。 ■モデル年収・27歳／年収600万円・32歳／年収750万円・36歳／年収1050万円 ■働き方◎ ◇休日の緊急対応はコールセンターが担当 ◇残業25h程※18時15分以降残業申告制／19時半PC強制終了 ◇年休125日／完全週休２日(水曜固定休み＋火曜 or 日曜休み) ◇有給は入社直後から取得可 ◇自宅から社用車で直行直帰可 ◇転勤・出張無 ■キャリアパス「メンバー⇒店長補佐⇒店長⇒所長⇒支店長」と役職があり、育成や数字管理等のマネジメント業務にも早い段階で挑戦できます。「未経験の中途入社2年目で店長へ抜擢」、「34歳で営業所長というスピード昇格」などスピード感のある昇給・昇格も可能です。変更の範囲：無

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