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三井不動産レジデンシャルサービス関西株式会社

【京阪神】マンション管理◆転勤無し/月残業平均20H程度/年休121(土日祝)/三井不動産G【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理

1＞本社住所：大阪府大阪市中央区本…

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500万円〜699万円

正社員

＜＜東証プライム三井不動産G/フロントへのサポート体制に注力！＞＞三井不動産系の分譲マンションにおける管理運営のコンサルティング業務を中心に、分譲マンションの管理組合への対応までをお任せ致します。 ◆◇◆◇魅力ポイント◇◆◇◆ 〇理事会対応を平日の夜に実施することで土日出社の割合は5.6割程度。マンションフロントの中でも比較的働きやすい環境です！〇理事会頻度は多くのマンションでは２ヶ月〜３ヶ月に１度程度で、担当物件についても担当者への負荷（会議頻度、物件難易度等）を考慮し決めます。そのため、すべての土日が仕事で埋まってしまうことはありません。〇24時間稼働のコールセンターを完備…休日電話が極力入らないよう、ワークライフバランス向上の仕組化◎ 〇服装の自由化…お客様の前に出ないときはTシャツやジーンズ、スニーカーOKです。〇フレックス利用率高◎…10時〜のコアタイムのため、プライベート時間も大事にすることが可能です。「平日の理事会で少し残業したから次の日は10時からゆっくり出社」ということも可能です。〇物件管理システムやTODO機能が備わったフロントマネージャー業務システムで業務効率化しており、残業時間は平均20時間、繁忙期は25時間となります。〇資格取得支援制度…試験前は1週間早退のほか、TAC講師による業務時間内での勉強会実施等充実のサポート体制 ◆職務詳細：・理事会や総会の運営サポート/中長期的な修繕、改修の企画、提案/管理員の労務管理等【変更の範囲：なし】 ◆担当物件数について・1人当たりの担当物件数は平均10〜13棟となる予定ですが、業務量が一人に集中しないような仕組みになっています。 ◆資格取得支援制度：・TAC講師を会社に招き過去問の解説講義を実施・試験前は1週間早退や有給取得を推進・業務時間内での勉強会を実施・本試験2週間前にTAC校主催の全国模試を受験 ◆転勤について・京阪神間の転勤が発生する可能性はありますが、転居が発生しないよう考慮されます。全国転勤は発生しませんので、関西で腰を据えて就業することが可能です。変更の範囲：本文参照

株式会社セイダイ

未経験者歓迎！【金沢/転勤無】不動産営業《20代未経験活躍◎》残業５H/訪問営業・ノルマ無し【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

スマートハウジングパーク金沢・セイダイ…

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300万円〜549万円

正社員

＜CM放映中マスコミ取材／表彰多数の老舗ハウスメーカー＞＊地域密着で「省エネ住宅」にこだわり、国や県から多数表彰されている当社。年々売上も伸びております。目指すは石川県でNO．1の会社になることです！社員の働き方を第一優先に考える当社で一緒に働きましょう！ ■仕事内容：ショールーム「スマートハウジングパーク金沢」や建物、HPをご覧になって、私たちの家づくりに共感いただいたお客様に、分譲地、分譲住宅を案内/提案、不動産一般業務を行います◎【変更の範囲：なし】 ■具体的には… 商品説明及びお客様へのヒアリング（要望等）をはじめ、提案や資金計画、契約及び着工からお引き渡しまでをお任せ！＊訪問営業やノルマはありません◎ ■入社後の流れ：＼1人前までは1年程度を想定しています／当社では、前職で銀行と携帯ショップ店員など、未経験の方が活躍している実績があります！慣れるまで先輩社員がつき、しっかりサポートしますので、ご安心ください！ ■働き方：＼個人に過度な負担をかけないよう徹底！／＊多くの社員が働きやすさを実感し長期就業！「訪問営業をしない・厳しいノルマを設けない・売れなくても責めない」働き方です＊月残業５H以内《勤務時間が選べる制度》月に最大4日利用可／4パターン(6時〜15時/7時〜16時/11時〜20時/12時〜21時) ★働く魅力★：＊福利厚生は社員の「あったらいいな」の声を拾い上げています！例)ニトリ・オートバックス・東京インテリア・モリワンワールドなどの店舗で社員割引適用！＊社員の希望から、半期に1度ボウリング大会などのレクリエーションを行っています。仲良くなれる環境・制度があるので、すぐに馴染むことができます！＊頑張りはしっかり評価でモチベーションもUP！ランクごとに目標があり、達成度合いで評価されます。 ■当社の魅力：当社は決して大企業ではありませんが、経営基盤は磐石です。リーマンショックやコロナ渦といった不況の中、黒字経営で乗り越えてた実績があります！「小さくても強い企業」として長く働き続けることができる環境◎ 変更の範囲：本文参照

生和アメニティ株式会社

【梅田】営業職(建物修繕)◆生和グループ/年休120日(土日祝)/インセン制度の充実！教育体制◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

リニューアル事業部大阪支店住所：大…

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350万円〜649万円

正社員

【生和グループ/無借金経営を堅持/売上高は設立以来連続増収を達成！建物管理棟数は5,000棟超/連続売上高は1,720億円突破(2023年度実績)/〜年休120日/教育体制◎】 ■生和アメニティとは：生和グループの総合建物管理会社として設立し、管理全般から大規模改修工事など、建物に関わることをワンストップで提供しています。 ■業務概要：他社管理物件のマンションやビルのオーナー様に対して、所有物件のリノベーションや大規模修繕を提案していただきます。 ■業務詳細：建物の老朽化や空室対策など、物件の資産価値向上のための提案営業をお任せします。【営業スタイル】新規営業【提案内容】セキュリティの強化・間取りのリノベーション・空室対策など【期間】3週間〜3カ月程度【受注金額】数千万【エリア】大阪メイン ■業務の流れ： ▽リストをもとにオーナー様からアポイントを獲得 ▽オーナー様に対し、所有物件に対する提案やアドバイスを実施 ▽建物を診断し、診断書を作成 ▽大規模修繕の見積もりや資金計画の提案 ▽契約後のアフターフォロー（引き渡しまでは専門部署が担当） ※物件の管理業務は専任の部署が担当します。 ■業務の魅力： ◎特別な経験やスキルが無くともお客様の課題を的確に把握し、自身の感性やセンスを活かした視点をフルに発揮しながらご活躍いただけます！ ◎営業力や知識も大切ですが、どこまでお客様の「困った」に寄り添えるかが肝心です。 ◎受注案件などの成果に応じた、手厚いインセンティブを支給しています。 ■入社後の流れ：入社後まずは1ヵ月間の研修に参加いただき、ロープレの実施・先輩社員への同行しながら、営業・建物診断業務について学んでいただきます。未経験の方でもベテラン社員がマンツーマンでしっかりサポート致しますのでご安心ください◎ ■当社について：生和コーポレーションの建物管理部門としてスタートした同社。ビル・マンションオーナー様、協力会社様と深いお付き合いをさせていただき、そこから得られた知識・経験をノウハウへと集約。2008年からは自社物件以外の管理にも業容を拡大しています。

東建コーポレーション株式会社

【鹿児島】＜未経験歓迎・営業職＞平均年収819万円／上場企業で安定就業◎残業15〜20h程／研修充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

鹿児島支店住所：鹿児島県鹿児島市上荒…

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400万円〜1000万円

正社員

【ワークライフバランス×高年収×大手企業勤務】が叶う◎知名度有！東証プライム上場の安定基盤◎平均年収819万円／年間休日123日／平均有給休暇取得日数11.05日／残業時間月15〜20h程／〜未経験歓迎・サポート体制充実〜 ■業務内容：土地を所有されているオーナー様へ土地の活用を提案し、サポートするお仕事です。（例：「賃貸アパートを建てましょう」「介護施設を作りましょう」など）・土地を所有されている方に定期的にお会いし、土地についてのお悩みをヒアリング・上司が同席し、お悩みに沿ったプランをご提案・契約締結後、建築や設計などは担当部署へ引継ぎ、同社でトータルサポート ■サポート体制：入社後は先輩社員・上司が業務を一からフォロー・商談をサポートします。そのため、未経験で入社された方でも着実に成果を上げています。前職が飲食・販売・コンビニ・運転手など、様々な経歴の方が活躍されています。 ■業務の魅力点： (1)大手安定企業で給与UP 東証プライム上場・無借金経営・知名度のある安定企業です。平均年収819万円、社内の10人に1人が年収1000万円以上と給与UPが叶う仕事です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。（2）ワークライフバランスが整う年間休日123日、残業時間月15〜20時間、平均有給休暇取得日数11.05日、子育てサポート企業として厚生労働省から「くるみん」認定を受けており、長期的に働ける環境です。社内では「無駄な残業はしない」という取り組みが行われており、残業削減が実現しています。（3）今後も役に立つスキルが身につく市場価値の高いスキルを身に着けることが可能です。お客様の大切な「資産」を扱うため、社内で法律や税金などの勉強会を実施しており、私生活でも役立つ資産運用の知識を得ることが可能です。また、人間関係の構築〜プラン提案まで行うため、営業スキルが網羅的に身に付きます。 ■同社の魅力：上場企業としての知名度からご信頼をいただけています。全国に支店を持っているため、各エリアに根差した地域密着型のご提案が可能です。20代〜50代の幅広い世代が活躍しており、女性社員の活躍推進や福利厚生・研修制度など、人材育成のためのサポートも充実しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リロケーション・ジャパン

【名古屋】＜未経験歓迎＞自宅貸し出しサービスコンシェルジュ ◆完全反響営業◆営業ノルマ無し【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

名古屋営業所（新）住所：愛知県名古屋…

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400万円〜549万円

正社員

〜未経験歓迎！これから営業にチャレンジしたい方へ〜【東証プライム上場のリログループ/豊富なキャリアパスが魅力◎/賃貸管理事業実績40年以上と安定事業部へ配属予定】 ■キャリアパスの魅力： ◎キャリアアップが可能ご評価次第で、若くして課長職に抜擢されることもあり、頑張り次第でキャリアアップしやすい環境となります。 ◎キャリアチャレンジ制度将来的には、同社でマネジメントへ昇格していく「タテのキャリアアップ」も、リログループ企業への異動による「ヨコのキャリアチェンジ」も実現することが可能です。 ■業務内容：自社HP・価格比較サイトより問い合わせのあった個人のお客様へ、当社サービスの説明・提案を行います。内容として、転勤や海外駐在により持ち家が一時的に空き屋になる方向けに「ご自宅の管理・運用サービス」をご提案しご自宅をお預かりするご契約を預かるものになります。【具体的には】・オーナー様および入居者様からの依頼の受付・現地確認や修繕業者の手配、工事見積書作成・見積書や写真を元に、留守宅を当社へお預け頂いているオーナー様に対して報告・説明（メール・電話が主となります）・修繕工事作業後のフォロー（完了確認、報告書提出） ◇自社サービスURL◇ https://www.tenrusu.jp/ ■営業手法：・完全反響でアポイント獲得は別部門が担っているため、自身でのアポイント取得は不要です！ご入社いただく方には割り振られた案件のご対応をお任せします。・1日平均3件（対面/オンライン）ほどのアポイントをこなしていただきます。売上ノルマなどはなく、アポイント獲得からの成約率で成績が評価されます！ ■組織構成／研修体制：配属先には6名の社員が在籍しております。（主に20代が中心の組織）まずは先輩社員の営業に同行して、営業トークやサービスの知識、ロープレの実施をし、営業力を磨いていただきます。1〜3か月の育成期間を経て、独り立ちしていただきますので、その方に合わせたスケジュールで進めていきます。 ■このようなご経験がある方もご入社いただけております！接客・販売をされていた方や、ホテルのフロントスタッフ、モデルルームの受付など、様々なご経験の方がご活躍いただいております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社マルホーム

【岸和田・転勤無】注文住宅のプランナー◆休１２０／残業１０ｈ程／反響営業／南大阪を中心に店舗拡大中！【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

本社住所：大阪府岸和田市野田町3-3…

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500万円〜1000万円

正社員

◆年間休日１２０日／月平均残業１０h／低価格×高性能な家を提供する企業／メーカー直仕入れや広告宣伝費を最上限にすることで質を担保する／20〜30代子育て世代のための自由設計の注文住宅を展開◆ ＼この求人のポイント／ ★働き方◎！年間休日120日、完全週休2日、残業１０ｈ程とワークライフバランスを充実させることができます。「残業はしないで帰ろう！」という社風ですので、先輩より先に帰るのが気まずいということもなく、プライベートを充実させることも可能です！ ■業務内容南大阪の子育て世代を中心に、自由設計による注文住宅を提供しているハウスメーカーの当社にて、住宅営業の業務をお任せします。飛び込み営業はございません。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務：・営業活動…ポストイン、イベントのご案内ほか・商品の仕様、スペックの説明・土地、モデルハウス、ショールームのご案内・資料作成、商談、契約、打ち合わせ、お引き渡し・住宅ローン、アフターサービスのご案内 ■案件詳細・営業スタイル：完全反響営業・１人当たり受注数：3カ月に１件程　 ※会社平均月1件・平均契約金額：一棟約2400万 ■組織構成： 13人で構成されています。平均年齢30歳くらいであり、20代30代が多いです。営業職はほとんど中途採用です。 ■インセンティブ制度について：・成果主義なので、頑張りはインセンティブとして反映されます。・年功序列ではないので、実力次第で早期に役職へ就けます。 ■当社について：・当社は創りたい家ではなく、お客様から選ばれる家づくりを目指しています。家創りそのものではなく、その家での幸せな生活を創ります。それが当社の家創りの理念です。お客様が幸せになれる、幸せな生活をできるように当社が全力でお手伝いします。・当社は、ZEHビルダーとしてネットゼロエネルギー住宅の普及活動を行っています。2025年度までに、全施工棟数の50％をZEH住宅とすることを目標に取り組んでいます。・子育て世代の家をテーマに「安くていい家づくり」を実現する理念を持ち、従来のローコスト住宅とは違い、お客様1人1人の個性や要求に合った家づくりで話題になっています。変更の範囲：本文参照

アルファス株式会社

【四日市/転勤無し】不動産売買仲介〈HOUSEDO〉◇公平な評価制度／グループ社員500名平均31歳【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

四日市市住所：三重県四日市市受動喫…

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400万円〜799万円

正社員

◎入社や勤続の決め手は現社員の懐の深さ ◎ノルマが無く、のびのび仕事ができると社員から評判 ◎平均年齢31歳／社員500名のアーキテックスグループ ■概要不動産ショップHOUSEDOの加盟店700店舗のうち、全国トップクラスの売上件数を誇る当社。売り上げ拡大が続くため増員の募集になります。未経験から入社するメンバーが多くご安心頂けます。 ■具体的な業務・来店されるお客様のニーズをヒアリングし、最適な物件をご提案・ご提案した物件の現地のご案内・資金計画、住宅ローンのご相談・購入物件の契約業務（調査・契約書作成・契約書読み上げ）・購入物件の決済業務・アフターフォロー（住宅ローン控除・リフォーム）・中古戸建物件に対してリフォームプランのご提案 ■仕事のしやすさノルマが無く、行動計画に目標があるため目の前のお客様が喜ぶことに全力を注げることが働きやすさの魅力であり、売上好調のミソとなっています。 ■不動産コンサルタントの特徴不動産業界では珍しく、安定した給与形態で生活水準が維持できます。 1店舗が1チームとなり、またグループ会社も1チームとなり、お客様の新生活スタートまでトータルサポートします。（具体的には、グループ会社で新築の提案やリフォームの提案ができるため、あらゆるお客様の要望に応えられます。） ■教育研修「個人の成長が会社のチカラ」という考えのもと、勉強会やロープレを定期的に行うなど、個人のスキルを高める機会を多く設けています。 OJT制度もあり、それぞれの成長に合わせて先輩が教育に携わります。宅地建物取引士（宅建）取得に向けた勉強会や自習室の使用も可能です。 ■評価数字よりも行動に評価を置くため、お客様志向で仕事することができます。また固定給に加えインセンティブ制度があるため、頑張りは年収にも羽借ります。役職を上げることもでき、それぞれ社員の夢が叶えられる環境です。 ■キャリアパス育成評価システムを導入して実力や頑張りを正当に評価を行っており、20代で役職に就くことも可能です。今後も店舗拡大や新規事業開発を予定いますので、店長や事業責任者への登用などのキャリアップの機会が多いです。変更の範囲：本文参照

株式会社ＩＥＧＡＯ

【北海道】住宅プランナー（ご契約後の間取り決めなど)　〜お客様に寄り添える/完全週休二日【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

北海道支社住所：北海道札幌市中央区南…

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350万円〜449万円

正社員

〜特許申請中！業界初の初期費用無料で家を建てられる注文住宅事業／競合が存在しないため安定性◎／明確な評価制度／住宅手当あり〜自社ブランド「IEGAO」は、業界初の初期費用無料で家を建てられる注文住宅事業です。契約顧客の要望に合わせたマイホーム設計の提案（プランニング）から、お引渡しまでをフォローしていきます。＜着工準備＞着工の段取りを組んだり、必要に応じて協力業者の手配を行います。 ┗住宅プランニング（間取り／仕様のお打ち合わせ）／予算提出／協力業者の手配＜工事管理＞いくつかの現場を掛け持ち、現地の業者さんと協力しながら円滑に工事が進むよう管理します ┗現場管理／図面チェック／スケジュール調整＜引き渡し業務＞物件が完成後はお客様への引き渡しにも携わります。状況に応じて修繕の対応や、今後のためのヒアリングなども実施 ■入社後の流れ：入社後は今までの経験を活かして、即戦力で活躍が可能です。長年のノウハウや蓄積されたマニュアルなども完備されているため、不明点もすぐに学ぶことができます。また当社では、明確なキャリアップが実現できるため「なりたい自分」を叶えられる環境でスキルアップしていくことができる環境です。 ■得られるスキル：効率良く多くの家を施工するスキル短期間で施工できるのが、IEGAOの強み。効率よく現場を管理するためのあらゆるノウハウを吸収することができます。お客様のご要望をカタチにする創造力お客様の雰囲気や言葉の端々も汲み取り、完成形をイメージしていきます。お客様と一緒に住宅を創造する、魅力ある仕事です。絶え間ない向上心20代中心の若手メンバーが多いため、切磋琢磨しながら時にはカバーしあい、時に成果を競い合うことによって短期間で成長できます。 ■研修制度：入社後、1ヵ月間程度のOJT指導あり ■魅力：（1）スキルが身につく＆短期間で成長できるお客様の要望を形にする創造力が身につき、アイデアを活かせる仕事です。（2）キャリアアップが目指せる環境長年のノウハウやマニュアルが整備されているため、不明点はすぐに解消可能です。（3）自由度の高い働き方打ち合わせから施工管理まで幅広く担当！裁量が大きく、やりがいを感じられます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社タイセイ・ハウジー

【大阪】ルームアドバイザー◆豊富なキャリアパス／完全反響営業／ノルマ無／年休120日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

大阪営業所住所：大阪府大阪市北区曽根…

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400万円〜599万円

正社員

定着率は90％/41期目を迎えた安定企業/19時半シャットダウンで働き方◎/お問合せのお客様への賃貸物件のご案内／◎平均成約数は月10件 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇法人／提携企業の社員様、店舗へお越しになった個人のお客様へ賃貸の住まいをご提案いただきます。入社後のフォローが充実しているため業界・営業未経験の方はご安心ください。着実にスキルアップできる環境です。（1）法人／提携企業の社員様のケース法人企業の「社宅代行」というビジネスモデル。担当者から「転勤が決まった社員様の連絡先」「入居希望日」「家賃や間取りなどの社宅規定」などを共有後、社員様にご連絡。さらに詳細に希望などを伺い、内見の日取りを決定します。（2）一般のお客様のケース Webや広告を見てお問い合わせいただいたお客様への対応です。ご希望の条件をすり合わせて、候補物件をご紹介したうえで、来店日を調整します。学生からシニア世代まで幅広い層のお客様がいらっしゃいます。 ■入社後について大きく携わっていただく業務は2つです。1つ目は個人でお部屋を探されているお客さまに対して、物件のご提案や内見のご案内、契約手続き、お引き渡しなどを行う業務です。2つ目は、当社の社宅管理代行を利用してくださっている法人さま向けの社宅探しです。実際に入居される社員さまに、当社が管理をしている物件を中心にご提案し、スムーズな転居をアシストしていただきます。 ■配属先情報約120名のルームアドバイザーが在籍中。20〜30代が中心です。 ◎ほとんどの社員が未経験 ◎ルームアドバイザーの約半分は女性 ◎女性管理職活躍中 ◎定着率90％以上 ■キャリアパス： ◇希望・適性に応じてキャリアは多彩ルームアドバイザーとして経験を積み、マネ—ジャー、主任、係長…というマネジメント職へのキャリアアップのほか、職種チェンジも可能。バックオフィスを担う「内務」、物件管理を行なう「プロパティマネジメント」など、多彩なキャリアの可能性あり。 ■ポジションの魅力 ◇100％反響営業でご紹介やお問い合わせが100％なので、飛び込み、テレアポなどの新規開拓はありません。未経験の方もスタートしやすい営業です。また、自社の管理戸数は7万4000戸に上るため、ご提案しやすさも抜群です。変更の範囲：本文参照

トヨタホーム株式会社

【千葉】住宅アドバイザー/年間休日121日/トヨタGの強みを活かした販売チャネル/住居を伴う転勤無し【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

トヨタホーム販売会社（千葉県）住所：…

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500万円〜899万円

正社員

◎トヨタグループとしての安定母体！ ◎80%以上を工場でつくる家づくり！ ◎メーカー直雇用で出向による安定待遇！ ■業務内容：新築をご検討されているお客様に対し、トヨタホームの住宅のご提案をお任せします。＜業務の流れ＞・ヒアリング／展示場に来場されるお客様に対し住宅に関するご要望をヒアリングし、当社住宅のご案内をしていただきます・提案／社内の設計部門とも相談しながらお客様の要望に応えるプランニングを行います・資金計画／お客様と相談をしながら、予算と要望に沿ったプランすり合わせをしていきます・受注／お客様よりご発注いただき、住宅の施工がスタートします・施工／施工部門がメインとしてやりとりを行いますが、営業も問い合わせなどに関しては対応をします・完成／鍵をお渡しし、住宅のお引き渡しを完了します ■業務の特徴：完全反響営業です。お客様は、住宅展示場に来場されたお客様、WEB資料請求、スーモカウンターからのご紹介など様々。加えて、トヨタグループ従業員の皆様及びご紹介といった独自の販売チャネルを持つのも当社ならではの強みです。トヨタグループ各社様と連携した住宅イベントの開催や、トヨタ系自動車ディーラー店様への訪問活動を通じてご紹介いただきます。 ■トヨタホームの特徴：トヨタホームの家は「80%以上を工場で作り上げる」のが特徴です。良い品質は良い施工現場から生まれるとして、事前に工場で作れる部材に関してはできるだけ工場で作り、現場では部材を「組み立てる」イメージで家づくりが行われます。トヨタグループならではの「ものづくり」にこだわった体制で家づくりを行っているのがトヨタホームです。 ■勤務形態：トヨタホーム株式会社（メーカー）の社員として、各販売店会社への出向からスタートしていただきます。キャリアを積んでいく中で、メーカー他職種への転向や、販売会社への転籍なども発生します（面談の上決定していきます）。 ■入社後について：入社後は本社主導の研修が数週間（入社者のスキルレベルによって異なる）あります。当社とは？当社の家づくりとは？といった内容を確認いただきます。 ※ご経験の度合いによって研修の期間は短くなることがあります。

野村不動産パートナーズ株式会社

【大阪】マンション管理／野村不動産G／福利厚生◎／オリコン顧客満足度 5年連続1位など各賞受賞【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理

大阪支店住所：大阪府大阪市西区阿波座…

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500万円〜899万円

正社員

【野村不動産グループ／夜間や休日の呼び出しはほぼなし／充実の福利厚生】 ■職務概要：野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もございます。 ■職務詳細：・マンション管理組合の運営サポート・居住者間のコミュニティ形成のお手伝い・共用部分の修繕提案・計画修繕の提案・長期修繕計画の見直し・管理費収支改善の提案　等＜エリア／担当物件＞ 9割以上がプラウドなどの野村不動産のブランドです。戸数は100戸以下の規模の物件がほとんどです。1名当たり8〜10棟程度をご担当いただきます。＜夜間や休日の急な呼び出しはほとんどなし＞夜間の対応並びに緊急対応は野村スマイルセンターが一次対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。 ■キャリアップについて：資格取得支援制度、技術研修・階層別研修・海外研修等、様々な制度があるため、資格取得のバックアップ制度も充実。また将来的にはPMや企画営業等、実績と希望に応じてキャリアチェンジも可能です。 ■様々な受賞実績あり：様々な受賞実績があり、入居者様からも高く評価いただいております。・2021年度オリコン顧客満足度調査　分譲マンション管理会社　首都圏5年連続1位・顧客満足度調査「SUUMO AWARD 2024」　最優秀賞受賞・健康経営優良法人 2024認定企業（3年連続） ■野村不動産グループの安定した環境：東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当（社内審査あり）も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。＜直近実績＞ 2024年3月期実績1,065億円 2023年3月期実績1,039億円 2022年3月期実績975億円変更の範囲：会社の定める業務

株式会社マルカワ建設

【鹿児島／未経験OK】注文住宅の営業◆知識ゼロでも安心の研修／手当、インセンティブ◎／助け合う社風【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

1＞鹿児島本店住所：鹿児島県鹿児島…

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300万円〜449万円

正社員

〜未経験でも安心の研修多数！教育体制◎／年休115日／高い有休消化／手当多数／成果に応じたインセンティブ／夢のマイホーム叶える仕事〜 ■業務内容：【お客様との打ち合わせ】「どんな暮らしがしたいか」「予算や希望条件」など、夢の家づくりについてじっくりお聞きし、設計や仕様を決めていきます。【土地調査・選定】お客様ご希望に合う土地を探し、選択肢をご提案します。【設計・プラン作成】設計士と一緒に、間取りや設備、デザインをお客様と共に考えます。【ライフプランの相談】住宅ローンや家計の契約を一緒に立て、無理のないご返済をサポートします。【アフターフォロー】建築後の住み心地や不具合などの確認。子どもの成長を一緒に見届けられるくらいの間柄になります！ ■スケジュール例： ◇9:00／清掃・朝礼案件会議、接客準備（資料料作成・提案プランン作成など）、打ち合わせ ◇お昼／みんなで食事を取ることが多いです！土日の接客プランの作成、実戦練習、契約手続きの準備 ◇18:00／退社 ■当ポジションの魅力：【困った時は助け合う！未経験でも働きやすい職場】・社員同士の距離が近いので、気軽に先輩や同僚に相談できます。チームで助け合う文化が根付いていて、困ったとききすぐ相談できる安心感があります。・具体的な取り組みとしては個人の案件を共有する会議にて、一人一人の案件を社員みんなで相談しながら進めていけます。 ※新卒社員の離職率０％！社内イベント多数【1件ごとのインセンティブあり、福利厚生も充実】１契約ごとにインセンティブがあり、生活を支える福利厚生多いです。頑張れば給与や評価に反映されますし、各種手当（福利厚生その他欄参照）も豊富です。【年休115日、高い有休消化、残業も多くない！】年休115日（週休2日）、有休消化率高め。残業もほとんどないため、オンとオフのバランスが保てます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アドバンス

【千葉】モバイルショップスタッフ＜総合職・正社員＞※未経験歓迎◆賞与実績4.5ヶ月/年休115日【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

千葉住所：千葉県流山市流山5-22…

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300万円〜449万円

正社員

【社員の8割以上が未経験入社/シスター・ブラザー制度有で教育体制充実◎最短2年で未経験から店長に昇格/企業内保育園有/保育施設利用手当・子供手当、時短制度アリ/女性活躍/キャリア資格手当最大8万5千円】 ■概要：当社のモバイルプランナーとして業務に携わっていただきます。当社の運営するキャリアショップ（ドコモ・auなど携帯ショップ）に配属になります。各店舗には5名〜30名程のメンバーが在籍しており分からないことがあれば先輩社員にすぐ聞ける環境が整っています。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】・カウンターでの受付応対全般（契約業務、料金プラン相談、故障診断）・育成業務（シスター制度、チーム制、朝研修）・在庫管理（発注、仕入れ、売り場づくり）・資料作成（広告、POP、データ入力、メルマガ）・イベント企画（店舗イベント、SNS、電話教室） ※業務はカウンターでのお客様対応が8〜9割を占めております。1人のお客様に対して1〜2時間程接客致します。 ■入社後の流れ：研修制度を運用して全面的に入社した方の成長をバックアップする教育体制です。まずは入店研修をしていただき、その後業務の研修を行っていただきます。店舗に配属後もシスター制度などを導入しており、先輩社員からOJTや質問相談を聞いてもらえる環境です。その他3か月目研修や、基本研修、リーダー研修、マネージャー研修などおこなっております。 ■働き方の魅力：・福利厚生が充実しており、社員が働きやすい職場づくりをしております。・茨城県、千葉県には保育園に入れなく復職ができない方のために企業内保育園を開設。また保育施設利用手当や子供手当、時短制度にも取り組むことで女性活躍を推進しています。・リフレッシュ休暇（4連休以上）、有給休暇、特別休暇、出産・育児休暇、バースデー休暇、希望休制度 ■組織構成各店舗には5名〜30名程のメンバーが在籍しております。女性6割、男性4割程で、平均年齢は26歳です◎ ※店舗の異動頻度は平均3年目安です。 ■仕事のやりがい 1人1人のお客様のライフプランを含めて、携帯やタブレットなどの提案、接客ができるのがやりがいです◎ 直接対応していきますので、感謝されることも多くモチベーションに繋がります。変更の範囲：本文参照

株式会社ナックプランニング

【埼玉/戸田市】リフォーム提案営業◆業界未経験/第二新卒歓迎◆住宅手当あり◆転勤なし【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：埼玉県戸田市本町4-3-1…

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〜299万円

正社員

＜異業界・異職種出身の方も活躍中！住まい探しのサポートから住宅手当まで／中途入社者活躍中／充実の研修制度＞ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】お客様の自宅に訪問し、点検・メンテナンスの実施→リフォームプランのご提案→契約までを担当いただきます。契約後は同社の「施工部（工事を専門で担当する部署）」によって実際の工事を行っていきます。 ◇提案するプランの一例（1）点検メンテナンスの項目・キッチン、浴室、洗面、給湯器等（2）リフォームの項目・お風呂工事、キッチン工事、外壁塗装工事等 ■組織構成：年代は20〜60代と幅広く所属をしております。20代や30代の若手も続々と入社いただいており、現在も活躍されておりますので、安心してご入社いただける環境です。 ■特徴：・育成体制の充実手厚い教育体制も整備されており、業界や職種未経験の方でも安心してご入社いただけます。昨年度も未経験で数名入社しております。過去全くの未経験で入社された方も今まさに活躍しています。入社後は部署の先輩について現場を回っていただき、「お客様はどんな困りごとがあるのか？」「どんな提案をするのか？」をじっくり学んでいただきます。・信頼の施工実績 1992年の創業以来、35,000件を超える施工実績がございます。目先の利益だけを追求するのではなく、リフォームのお打合せからアフターフォローまで徹底し寄り添う顧客活動が強みです。営業は“売る”ではなく、お客様の不安や不満を解決する仕事と捉え日々向き合っていきます。・地域密着で地元から愛される企業へ地元に必要とされる企業となるべく地域活動も活発に行っています。埼玉県や戸田市のイベントへの協賛や、地域のママと子どもを無料招待するベビーカーコンサートや、100人規模の「とめきちお掃除隊」など、地域奉仕活動を行っています。様々なイベントを通して地域からの信頼を獲得しています。営業としてだけではなく、人としても成長ができる会社です。 ■会社、職種の概要：マンション・戸建て住宅の点検メンテナンスやリフォームを地域密着で行っている会社です。地元のお客様や古くからお付き合いのあるメーカーからリフォームの相談をいただき、リフォーム完了までをサポートするお仕事をしています。変更の範囲：本文参照

東邦ガスセイフティライフ株式会社

【愛知】未経験第二新卒歓迎/土日祝休のリフォーム反響営業/東邦ガスG/年休120日/残業20H程度【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

1＞中村店住所：愛知県名古屋市中村…

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400万円〜499万円

正社員

★東邦ガスGで福利厚生充実！未経験からでもチャレンジできる ★お客さまに寄り添う提案で納得度高！年間休日120日で働き方も◎ ■当社について東邦ガスグループの一員として、安定的な事業基盤を有する会社です。当社は住宅機器の提案や、より良い生活を実現するリフォームをご紹介し、多くの信頼を獲得してまいりました。安定してお客さま需要にこたえていくため、今回募集を開始いたします。 ■職務内容 ★都市ガス営業都市ガスの開閉栓、修理業務。ガス機器や住設機器の提案や販売。 ∟更新時期に伴い、リストからお客さまにご案内を致します。故障のお問い合わせなどへも修理・交換のご提案を行います。 ★リフォーム営業リフォームを希望されるお客さま（戸建住宅、分譲マンション）を対象に、提案や見積折衝およびアフターフォローを行います。 ∟ショールームへのご来店もありますが、CM集客によるイベントやWEBからのご相談も多く、お預かりしましたら各営業へアサインします。お客さまのお困りごと・かなえたいことをしっかりヒアリングし、決して利益主義なご提案はせず、東邦ガスGの信頼に責任を持ちながら寄り添う営業を行っております。 ★アフターフォロー見積作成を行い、工事となりましたら担当業者へパスをします。工事完了後もお客さま窓口としてたち、ご相談などのアフターフォローを行っていきます。 ■働き方・お打ち合わせはお電話なども主体になってきています。必要に応じ現地やショールームにて対面で行います。・月に１〜２回、土・日どちらかの出勤を行い、その際は電話問い合わせの対応や対面でのお打ち合わせなどを行います。また、平日に振替休日も必ず取得頂き年間休日120日を維持しています。・サービス品質を落とさない集客/お打ち合わせの効率化もかない、残業は20H程度でおさまっております。・目標はありますが成果主義ではなく、インセンティブなどはございませんが、安定した働き方で住宅業界の知識を得ることができます。評価は賞与などでしっかりと還元します。 ■教育体制： OJTをはじめ、各種研修会に参加いただく等教育体制を整備しています。共に働く仲間（先輩・同僚等）がしっかりサポートし安心して業務に取り組めます。変更の範囲：会社の定める業務

ラクサスマネジメント株式会社

【新宿】投資用不動産営業＜未経験歓迎＞ハイクラス層向け／インセンティブ◎／年休120日／土日祝休み【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

本社住所：東京都新宿区新宿2丁目3-…

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300万円〜549万円

正社員

〜上場企業や優良企業にお勤めのハイクラス層がターゲット／1件成約毎にインセンティブあり（最大80万円）／ありのままでお客様に寄り添う営業スタイル〜 ■具体的な業務内容：不動産営業として、CEOや事業責任者、医者といったハイクラス層のお客様に投資用不動産の購入を提案します。 ■当ポジションの魅力：＜覚悟に応じた実力が身につく環境＞当社の営業メンバーは、未経験入社がほとんどです。こうした社員が一から成長を遂げているのは営業としての土台を1年間かけて築くことに成功したから。社長をはじめ、不動産業界で活躍してきた先輩たちが基準となる“トップセールスのノウハウ”を直接学べることに加え、3〜4人のチーム制による先輩のフォローも手厚く、「とにかく成長したい」という覚悟さえあれば、どこまでも自分の実力を伸ばせる育成スキームが整備されています。＜独自のノウハウを武器に、行動あるのみ＞高い成約率を誇るのが当社の強み。アポイントにつなげるトークやお客様の信頼を掴む商談の進め方などは、用意されたトークスクリプト・マニュアルで学習可能。この知識をもとに、スタート地点から優位に立てます。あとは、ひたすら行動するのみ。意欲さえあれば、結果を残せる環境です。＜売れば、稼げる。夢を叶えるインセンティブ＞当社では1件の成約につき、最大80万円のインセンティブを支給（詳細は福利厚生その他欄参照）。自ら考え行動すれば、しっかりと成果を残せる環境だからこそ、覚悟を持って業務に取り組めば、高収入を実現できます。実際に2年目で年収1000万円を稼ぐ先輩も活躍中です。 ■当社の営業スタイル：＜ありのままで、お客様に寄り添う＞自社の紹介などの基本的な話はもちろん、お客様が求める情報をヒアリング。その後、ご希望にマッチした物件を厳選して商談に進みます。ポイントとなるのは、メリットだけではなく、物件の弱みなど、あらゆるリスクを説明すること。全て正直に、相手に納得していただけるトークをしていくことで、お客様との信頼を勝ち取っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ピーシーデポコーポレーション

【西馬込店】カスタマーサポート（店舗内IT営業）◇未経験歓迎◇会員向け/残業12.9h/年休120日【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

ピーシーデポスマートライフ西馬込店住…

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350万円〜549万円

正社員

〜残業12.9h/年休120日/成長できる環境/情報の地域格差をなくしたい!/仕事とプライベート両立/お客様とじっくり向きあい、ホスピタリティが活かせるお仕事/育休復帰率100％・男性も取得実績有〜 ■業務内容・来店されるお客様の暮らしを豊かにするためにデジタルの活用を提案し、お困りごとをサポート・お客様とそのご家族一人ひとりの将来を一緒に考え、数年後を見据えた計画的な価値提案実施【変更の範囲：会社の定める業務】 <詳細> ・既存顧客：デジタル機器関連でのお困りごとをヒアリングし、料金の見直しや新たな端末や追加プランなどのご提案・新規顧客：アフターフォローやサポート提案 ※新規は店舗に来られたお客様、既存会員様からのご紹介がメイン（例：スマホプランをお得にする提案／パソコンのスピードをアップさせる／デジタル写真の保管方法のサポート等） <評価基準> 担当顧客の継続率や長期的なご契約額等 ■組織構成・男女比＝7:3 ・年齢：平均30歳前後・店舗在籍人数：15名程度 ■働き方・年休120日・月平均残業12.9時間・休日について：1か月前にシフトを提出・子育て両立メンバー多数在籍 ※お客様の予約は土日が多いため、基本土日出勤だが用事がある日はチームで協力し合い休みやすい環境 ■魅力・単に商品を販売するのではなく、顧客に寄り添った提案が可能・現在約40万軒のご家族がご利用中の生活インフラサービス ★未経験から入社実績多数★ 携帯販売、化粧品販売、眼鏡ショップ、お菓子屋さんのショップ販売、ホテルスタッフ、美容師さんなど様々なご経験の方活躍中！ ■入社後の流れ ◎先輩社員がメンターとして付き、店舗でのOJTを中心に一連の活動や必要な知識取得のキャッチアップをフォローします ◎数か月〜半年程度で一人前を目指せます ■キャリアパス「一人一人が、プロ意識を持ったデジタルライフプランナーとして自立して業務に取り組んでいます」 ◎勉強会実施あり（方針説明会、スキルアップ研修、ロープレ） ◎店舗間情報交流あり ◎デジタルライフプランナー業務は継続しつつ、店長やエリア長といったマネジメントや、企画営業として地域での取り組みに関わっていくなど様々な道あり

株式会社助川建材

※未経験可【茨城県/常陸大宮市】工事に関する営業職◇転勤なし/土日祝休み/年休125日◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：茨城県常陸大宮市富岡208…

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350万円〜799万円

正社員

〜未経験歓迎◎/サポート体制あり/転勤なし/土日祝休み/年休125日/若手活躍中◎〜 ■職務内容：建造物総合工事・土木工事・外構工事一式・産業廃棄物収集運搬工事を行っている当社にて営業職をお任せします。【変更の範囲：無】現在は、営業を社長が行っていますが、社長の右腕となり得るような営業職をしていただく方を募集しています。 ■業務詳細：・既存先の取引先や役所を回って入札で使ってもらうための営業活動をしていただきます。既存メインとなりますが、状況に応じて新規開拓など行っていただく場合もございます。・営業エリア：茨城県内が中心となります。・営業手法：訪問・ノルマなど：無し・社用車/PC/携帯の有無：社用車あり/ＰＣあり/社用携帯電話無し（使用頻度により検討） ■ご入社後について：入社後にサポートしながら２〜３年でひとり立ち出来るようにしていただきます。建築、土木関係の仕事の経験がなくても歓迎です。自分で考え、行動をおこせるような方を求めています。 ■組織構成：当社には、20名程度在籍しています。平均年齢は30歳代です。20〜30歳代が活躍しています。営業は代表とメンバーの2名が行っております。 ■当社について：・解体工事を主とする会社で茨城県内を主要エリアとして業容を拡大。・社長、従業員ともに若く、勢いのある会社です。・近年、築年数の古い建物が増えており、仕事自体は増加傾向にあります。・茨城県内でも解体工事業者は少なく競合も少ないため、安定的に受注があります。・新入社員も2年〜3年かけて育成する予定であり、いきなり無理難題を任せることもしていません。

株式会社ピーアイコーポレーション

【横浜/管理職候補】◆不動産営業職〜/年休120日/資格取得制度/インセンティブ◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：神奈川県神奈川県横浜市青葉…

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650万円〜1000万円

正社員

【横浜に本社を置くハウスメーカー／業界未経験歓迎／ワークライフバランス◎/完全週休二日制／年間休日数120日/稼ぎたい方歓迎/成長企業/全国へ拡大中/育児休業取得実績あり】 ■業務概要当社が提案〜施工を行う、新築住宅(注文・分譲)の企画・営業をお任せいたします。各部署と連携し、家づくりのトータルコーディネートを進めていただきます。 ■業務詳細：仕事内容：・不動産売却情報の取得・不動産の調査・仲介業者との交渉・不動産の購入・契約・当社施工住宅のプロジェクト参画などマネジメントを行っていただきたく、その場合、10名程度のメンバーをマネジメントし、管理職としてご活躍を期待しております。 ※周囲のフォローやアドバイスがしっかりと整っており、営業・設計・施工など他部署と気兼ねなく連携できる雰囲気なので安心して働ける環境です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方について・同社は、時代のニーズに即して年間休日数を120日以上へ引き上げを行い、完全週休二日制を導入しているワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。・性別問わず育休取得実績があります。 ■福利厚生に関して・資格取得奨励制度があり、業務に活きる資格を取得される場合は奨励金が補助として支給されます。 ■長期就業が叶う環境です！・３年前より業績好調のため新卒採用も力を入れており、新卒社員は誰一人離職をしていないという環境でございます。 ■当社の魅力・不動産業界は競争が激しい一方で、同社は一貫体制により業界内でもコストを抑え、さらにはお客様一人一人に対するオーダーメイドの提案により、他社との差別化を図っています。・しっかりとインセンティブとして還元されます。安定した給与水準である側面に加え、頑張ったら頑張った分だけ評価をされる環境でございます。

ライフデザイン・カバヤ株式会社

【倉敷市/転勤無】リフォーム営業 ◆既存顧客からの紹介メイン(新規開拓少)◆施工管理経験者活躍中【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

倉敷支店住所：岡山県倉敷市西中新田3…

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450万円〜799万円

正社員

＼おすすめポイント／ ★岡山県低層住宅着工棟数8年連続1位・岡山県内注文住宅シェアNo.1・トータル施工棟18,500棟 ★一般的なリフォーム営業のイメージと違い、ご入居者様へのメンテナンス工事や、新築展示場からの紹介案件などが多く、新規への飛び込み営業などはありません！年間1000件顧客は増えており、約18,000件着工件数があるうち、約現状20％ほどしか網羅出来ておらず需要増のポジションとなっております！ ★転勤なし、平均インセンティブ年間最低100万円、日本カバヤ・オハヨーホールディングスのグループ企業！ ◆業務内容ライフデザイン・カバヤのご入居者様への訪問を定期的に行い、住まいのお困りごとやご要望をお聞きし、それにマッチしたリフォーム工事のご提案、見積り作成からお引渡しに至るまでトータルでサポートしていきます。ご入居者様への中長期的なフォローとして、今後修繕やリフォーム事業の強化を図っております。これまで年間1000棟近い住宅を建設していることからもわかるように、お客様が家を建てる際に必ず選択肢に入ってきます。そのため、地域に密着した経営方針で信頼を得ており、既存のお客様からのお声がけ・紹介から案件が進むことも多くございます。施工管理は選任の現場監督が管理することになるので安心。（※軽微な工事であれば営業が現場の監理も行います。）各拠点から車で1時間程度の距離内が対象範囲となっており、泊りの出張はほぼありません。 ※リフォームの規模は数千円ほどの案件や大規模ものは数千万円代の案件など、多岐に渡ります。 ※1日の対応件数：平日/2~3件、休日5件ほど、土日が外出メインとなっており平日に見積もり対応をすることが多いです。 ◆就業環境配属部署は6名が在籍しております。40〜60代で構成されており中堅層が多い人員構成となっております。【平均年収はエリア最高水準の650万円／福利厚生も魅力の優良ハウスメーカー】 ■創業時から、「木」を活かした人と自然にやさしい戸建て住宅を提供しております。施工実績から築いた有名ハウスメーカーレベルの安心感と、工務店並みの価格を武器に、岡山県では注文住宅シェアNo.1を継続し業績も成長し続けています。

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