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株式会社アーネストワン

【愛知/面接1回】分譲住宅の開発企画◆企画にチャレンジしたい方へ/手当充実/固定給で安定して稼げる【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画

刈谷営業所 住所:愛知県刈谷市新栄町2…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【飯田グループHDの中核企業/販売は完全委託のため土地の仕入れ〜分譲企画に集中できる/効率重視の働き方×18時半PCシャットダウン/分譲住宅の販売棟数は日本一。戸建住宅年間約1万棟、マンション年間約15棟・700戸のペースで供給】 商材を「売る」のではなく、お客様に喜んでいただける住まいを「企画する」ことがミッションです。 ■業務内容: 戸建住宅の企画開発職として、戸建住宅のあらゆる工程に携わって頂きます。 ■具体的には: (1)売れる家を建てる為の土地の仕入れ・プランニング ・不動産仲介業者やインターネットを通じて、地域の土地の情報を収集。  ※決裁は最短1日とスピーディで、資金も潤沢。よい土地をすぐに仕入れられます。 ・仕入れた土地にどんな区割りで、どんな間取りの家を建てるかを周辺環境に考慮しながらプランニング。 ・設計は社内の担当者、宅地造成は外部の協力会社へ依頼。 (2)物件の進捗状況を確認 ・住宅の施工は社内の担当者が担当します。 (3)販売管理 ・販売自体は仲介会社が担当します。  ※お客様宅への飛び込み営業等は行いません。 (4)契約締結(仲介業者、お客様、当社担当が同席します。) ・お客様を完成した住宅へお連れし、不備が無いかを一緒に確認します。 ・無事決済が終われば、住宅をお客様に引渡しとなります。 ■当ポジションの特徴: 販売は全て委託しているため、土地の仕入れ〜分譲企画に集中して取り組むことができます。仕入れた土地の形状や広さを踏まえ、エリア全体でコンセプトを設定。区割り×間取り×外観×内装の素材という1500パターンの中から組み合わせを考えプランニングします。平均2〜3軒ほどの分譲を担当し、ときには30軒ものエリアを一気に手がけることもあります。 販売から業務範囲を広げスキルアップしたい方にオススメの求人です。 ■安定した就業環境: 18時半PCシャットダウン、完全週休二日制、残業平均20h〜30h、95%の社員が年間5日以上の有給休暇を取得しています。当社では「残業をして、1つでも実績を積み重ねる」のではなく、「時間内で目標をちゃんと 達成する」ことをより評価する社風の為、残業の削減に力を入れています。 目標は営業所単位で設定。仲間と一緒に目標を追いかけるので、個人ノルマはありません。 変更の範囲:本文参照

株式会社T2ハウス

【坂戸】不動産営業※未経験歓迎/家庭と仕事の両立可/ノルマ・飛び込み無/行動もしっかり評価/地元密着【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

1> 本社 住所:坂戸市日の出町31-…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業績好調の地元密着企業/完全未経験歓迎/決して放任しない教育制度/働き方も整えながらインセンティブも充実!/ノルマや飛び込み営業なしで安心/会社の成長フェーズに携わることができる】 ■業務概要: 不動産売買、仲介、リフォーム業などを行う当社にて、不動産売買・仲介営業をお任せいたします。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■業務詳細: ・物件の売主探し ・物件の査定 ・売主と媒介契約締結 ・購入希望者を探し売買交渉 ・契約締結 ・物件の引き渡し ■組織構成: 配属先は6名の組織となります。5名が営業担当で1名がサポート担当という組織図になっております。 ※人数がまだ少ないからこそコミュニケーションなども取りやすく、相談や質問なども活発です! 入社後は先輩社員に同行するところからスタートなので、未経験でも安心して独り立ちできます。決して放任ではなく、チームワークを大切にしています。 ■インセンティブについて: 売上に応じて最大10%〜20%分をインセンティブとして付与しております。 今後はインセンティブだけでなく行動面でも評価制度を設け、お金だけにならないような組織状態を目指しております! ■当社の魅力: ・坂戸を中心に地場に根付いた営業活動!当社は他者様と比べ坂戸を中心に幅広く取り扱い物件があり、地場に根付いた営業活動を行っております。 ・当社は創業間もない成長企業なので、自身の成長だけなく、会社の成長にも貢献できる環境です! ・難しいこともありますが、希望通りのマイホームを手に入れたお客様や物件を高値で売却できたお客様から感謝のお言葉を頂戴した時の達成感は、他の仕事ではなかなか味わえません。 ■当社について: 中古戸建や土地の買取再販、売買仲介を基幹事業に据え、エリアに特化した戦略で着実に業績を拡大しております。特徴として「買取再販、仕入しかできない」や「仲介しかできない」といったことが無く、お客様にとってベストな提案が可能となり、結果として高い成約率を実現し、堅実ながらスピード感を持った成長を続けております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社かんぜん

【仙台市】<未経験歓迎>アルミサッシ・ドアの営業◇官公庁から商業施設まで幅広く取引◇年休117日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

仙台支店 住所:宮城県仙台市宮城野区扇…

350万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜自分の仕事がカタチに残る仕事/自己資本率90%の堅実経営/資格補助でスキルを伸ばせる〜 アルミ・ステンレス・スチール製の窓、ドアをはじめ、外装パネルと多岐にわたる金属製品を製作している当社で、営業職をご担当いただきます。お客様からの発注対応がメイン業務になります。場合により客先への訪問(現場事務所等)があります。既存フォローが主で、新規はご紹介によることがほとんどです。 ■業務概要: サッシ販売店様、建材メーカー様やゼネコン企業様が主なお客様となります。基本、飛び込み営業はありません(ご紹介いただいて訪問することはあります)。自社工場にて受注による製品を作ることができる環境です。オフィスワークと外回りは半々程度のイメージです(宮城県、岩手県に多くの得意先があります)。 ■具体的には: お客様からの問い合わせ → 見積作成と金額交渉 → 金額が決定後、製作図面に基づいて社内工場や協力会社様への手配 → 施工管理者が 現場搬入・取付段取り → 引渡し ■ご入社後について: 取扱商品の製作過程をご理解いただく為に、まずは期間を定めて工場勤務をしていただきます(社内工場にて研修)。また、長野・福島・茨城等で開催されるメーカー主催の研修に参加していただきます。その後、先輩と同行営業からスタートします(もちろんフォローしていきます)。 ■会社について: ・1954年に創業以来、時代の変化に合わせて、製作する商品を変えながら70年が経過しました。その中でも「皆様の生活向上に役立ちたい」という意識は変わりません。これからの70年も同様に、自らの手で、楽しく、真面目に、「モノづくり」に取り組む製作集団でありたいと思っています。 ・銀行、官庁、商業施設等の外装、店舗のエントランス(自動ドア等)、ビルサッシ等を主体に北は仙台、南は福岡まで1支店、1営業部、2系列支社を配し堅実経営をモットーに営業しております(自己資本率90%程です) ・近年では医療分野や音響分野等、建設業以外の様々な分野へのチャレンジを行っています。 変更の範囲:会社の定める業務

イチロウ株式会社

【麹町/基本在宅】カスタマーサクセス※介護領域◆完全未経験歓迎◆介護士のマッチングプラットフォーム【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、社会福祉士

東京オフィス 住所:東京都千代田区二番…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜未経験入社者活躍中!介護業界の負をテクノロジーで解決/社会貢献性◎基本リモート/副業可/土日祝休み〜 ■当社について 当社は「介護の新しい循環(めぐり)をつくる」をミッションにしており、「誰もが幸せな最期を迎えられる世界」をビジョンとしています。 そんな当社のオーダーメイド介護サービス「イチロウ」は、公的介護保険では支援が受けられない在宅介護ニーズに対して、オンライン上でケアパートナー(介護士)を手配するサービスです。1回あたり2時間から、最短当日にケアパートナーを手配し、介護サービスを受けることができます。 ■採用背景 今後、さらなるサービス品質向上とリード数の増加により、カスタマーサクセスの役割がより重要になってきています。そこで、利用者様の体験価値を最大化しスムーズなサービス運用を支えるために採用をします。 ■業務内容 (1)サービスマネジメント業務 ご利用者様が安心してサービスをご利用いただけるように、介護環境の整備やサポート体制の構築を担っていただきます。また、フリーランスとして活躍されている介護士の方々とも日々連携し、双方にとってより良い手配・サービス提供が行えるよう伴走していただくポジションです。 ◇ご利用者様に関する業務 ・お問い合わせいただいた方へのヒアリング・ご状況の整理 ・ご希望に沿ったサービス内容やスケジュールのご提案 ・システムを使った介護士のアサイン・日程調整 ・初回サービス前のご説明・導入サポート ・サービス提供後のレポート確認や継続的な見守り対応 ・ご家族とのコミュニケーションやフォロー ◇介護士に関する業務 ・ご希望やスキルを踏まえたお仕事のご案内・調整 ・日々のやりとりやご相談への対応、信頼関係の構築 (2) サービス品質向上業務 ご利用者様や介護士の方々から寄せられる声をもとに、サービス改善につなげていく業務です。業務やシステムに関する提案・フィードバックを行い、より良いサービスづくりに貢献していただきます。 ・ご利用者様や介護士からの声をもとにした業務改善の提案 ・サービス体験の向上につながるアイデアの発案 ・社内メンバーと連携しながら、業務上の課題や改善点を共有 ・必要に応じてシステム開発チームへの改善提案や相談 変更の範囲:無

MNインターファッション株式会社

【リモート可】ニット製品の営業◆フレックス/三井物産・日鉄物産出資の繊維専門商社/働きやすさ◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:東京都港区元赤坂1-2-7…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【大手繊維専門商社の営業担当/売上1,885億越/ノー残業デー有り/年間休日120日/リモート可/フレックス/働きやすさ◎】 日鉄物産株式会社の繊維事業と三井物産アイ・ファッション株式会社との事業統合にて生まれた当社のおける、セレクトショップ業態向けのニット製品営業担当を募集いたします。 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・提案先:高価格帯セレクト/大手百貨店系アパレル それぞれのお客様の特徴や好み、客層などに合わせて、製品や素材を提案し、お客様からの受注につなげることが主な業務です。 ※見積もり設計、貿易指図、工場品質指導等、営業視点から生産管理へ目を配り、全体を管理していける方を求めています。 ※海外生産管理経験が活かせます。 ■就業環境(働きやすさ): ・残業について: 水曜日(第1水曜日除く)は全社でノー残業デーを設けており、管理本部の平均残業時間は月20H程度です。当社の所定労働時間は7時間15分のため、これは一般企業の5H程度に相当します。 ・WLB向上のための取り組み: 当社は長時間労働抑制のために、様々な施策を打ち出し積極的に取り組んでいます。社内にはワークライフバランスを考える会も発足しており、ライフイベントも充実できる環境があります。 ・柔軟な働き方: 全社員リモートワークが可能であり、フレックスタイムを活用しながら柔軟に働いております。 ■当社の特徴: ≪ファッションを通じて人々の心を豊かにし、ワクワクと感動を届ける存在に≫ 日鉄物産株式会社の繊維事業と三井物産アイ・ファッション株式会社との事業統合により生まれた当社は、両社の強みを生かしアパレルOEM・ODM、機能衣料、ホームファッション、素材、原料など、川上から川下まで幅広い事業を展開しています。特徴は一貫して手がけるトータルソリューション。コンセプト・ポジショニング・ターゲティングに基づき、ブランド開発、商品企画・調達、製造設備投資、物流設計、グローバル市場展開等、お取引先様の様々なニーズにワンストップで応えるトータルソリューション機能を強化しています。 現在は4つの事業がございます。当社ホームページhttps://mn-interfashion.com/もご覧下さい。 変更の範囲:本文参照

田島メタルワーク株式会社

【福岡/大野城市】法人営業 ◇東証プライム上場G/創業60年超の宅配ボックス等の老舗メーカー◇【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

福岡営業所 住所:福岡県大野城市御笠川…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜三和HDグループの100%子会社で抜群の経営安定性/土日祝休みかつ年休126日、残業月30h程度/住宅手当や家族手当等の福利厚生も充実〜 ■業務について 戸建て住宅やマンションに設置されるメールボックスや宅配ボックス等のステンレス商材を扱ったルート営業をお任せいたします。以下具体的な業務内容です。 ・取引先への定期訪問・打ち合わせ ・製品設置場所の確認 ・お客様ニーズに合った商品を選定・提案 ・見積書の作成 ・製品の納品 ■はたらき方 完全週休2日制かつ年間休日126日、残業時間は全社平均30時間程度とワークライフバランスを保った働きを体現いただけます。また、直行直帰も可能であり、事業所介さずの客先訪問や帰宅も可能です。 加えて創業60年越えかつ三和HDの100%子会社であることから、企業基盤も安定しており、家族手当や住宅手当、退職金といった福利厚生面も充実しているため、長期就業も実現いただけます。 ■組織構成 福岡営業所は所長1名と営業事務1名、メンバー2名(うち1名は山口エリア担当)の合計4名が所属しています。 ご入社後は福岡エリアを中心に先輩メンバーと共に業務にあたっていただくことを想定しています。 ■入社後の流れ 10日ほど全体研修として、座学や実際の取付現場に同行することで同社の製品知識と理解を深めて頂きます。その後は現場配属となり、先輩社員の同行やフォローなどを通して経験を積んで頂き、1~3か月程で独り立ちいただくことを期待しております。 ■安定性や将来性 近年はコロナによって当たり前となった宅配物の置き配や非対面受け取りの増加によって、戸建てや集合賃貸における宅配ボックスのニーズも増加しており、荷物をいつでも受け取れる環境を作り出す、配達者の負担も軽減できることからも高い商材将来性があります。 またインターフォンパネル等の劣化に伴う交換需要が急増しており、設備リフォームという領域でも安定した利益を創出しています。ニッチな領域ではありますが、競合が少ないからこその安定性と将来性は抜群です。 ■募集背景 置き配や非対面受け取りの需要増大から、大手ゼネコンやサブコンからの引き合い増加に伴い、既存顧客に対してより多角的な提案や営業を担える方を募集いたします。

株式会社フジ医療器

【大阪】海外営業担当 ※上場企業子会社/高級マッサージチェア国内シェアトップクラス/就業環境◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、海外営業

R&Dセンター 住所:大阪府大阪市中央…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

◎「お客様の思いに応える商品開発を」/美と健康づくりに貢献◎ 美と健康の総合メーカーである当社のマッサージチェア等の海外代理店切り替えや、本格的な販路構築等、営業拡大をお任せいたします。 ■具体的には: −海外企業への商品提案(代理店中心/既存:新規) −海外市場のマーケティング・企画業務 −海外展示会への出展対応 −新規代理店開拓 ※その他貿易業務、生産調整など*多い時には月に 1 週間程度、海外出張がございます。 ※業務を進めて頂くにあたり、英語での会話が多く発生いたします。 ■担当エリアについて: 北米もしくは欧州を想定しております。 ■所属部署について: 海外事業部(10名体制/男性5名、女性5名/平均年齢48歳) ■当社の製品(一部抜粋): マッサージチェア:人気のコンパクトモデルから豊富な機能を備えた最高峰モデルまで多種多様 アルカリイオン整水器/機能水生成器:毎日の健康のベースとなる水で暮らしをサポート フィットネス機器:ダイエットや体幹トレーニングを目的とした機器を展開 補聴器:機能性と快適性を追求した、新世代のデジタル補聴器を展開 ▽SYNCA(シンカ)上質で健康なライフスタイルを提案する美容健康ブランド https://www.synca-wellness.jp/ ★当社の魅力★ (1)安定的な基盤: 台湾上場企業のジョンソンヘルステック社が親会社(100%出資)です。海外資本も取り入れ、グローバル展開を進めております。また70年の歴史がある中で、現代のライフスタイルに溶け込む新ブランドを展開するなど、成長を続けております。 (2)成長が見込める業界: 少子高齢化が進む一方で医療は発展したこともあり、‘健康志向やセルフケア需要‘が高まっております。当社ではマッサージチェアを主力に機能性×デザイン性を兼ね備えた製品ラインナップ強化に努めております。

富士カプセル株式会社

【品川】ソフトカプセルの既存顧客への深耕営業◆ノルマ無/年休125日/製薬・食品メーカーなどがお客様【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

(新)東京営業所 住所:東京都港区港南…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜創業83年ソフトカプセル業界のリーディングカンパニー/ノルマなし/土日祝日休み〜 ■職務詳細: 国内製薬メーカーや食品メーカーへルート営業を行って頂きます。 同社はソフトカプセルの受託開発をしているため、顧客先へお伺いをして受託開発の提案を行って頂きます。 基本的に既存顧客先へのルート営業となります。また展示会や企業伝手にご紹介を頂く事があるため、それら反響を頂いた上で、新規顧客の開拓を行っております。職務におけるノルマはありません。 月に1〜2回、静岡本社への出張が発生します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 国内営業部には5名の方が所属しております。 ■同社の特徴: 同社は創業82年の歴史を持つ、日本で最初に誕生したソフトカプセル業界のリーディングカンパニーです。創業以来蓄積してきた信頼と技術により、最先端の製剤研究から製造までを徹底した生産体制によって作り上げ、医薬品メーカーより高い評価を獲得しています。顧客に高い付加価値の提供を続けるため「カプセル化技術の革新による事業創造」を同社の開発ビジョンとして掲げ、革新的な製剤技術研究を目指し、2014年1月にイノベーションセンターを建立しました。医薬品の製造で得た技術を活用し、医薬部外品、化粧品、健康食品、特定保健用途食品、栄養機能食品、食品などの分野にも事業を拡大し、売上高を3年連続で伸ばしています。 変更の範囲:本文参照

株式会社オープンハウス・アーキテクト

【世田谷/法人営業】直近5年間で売上高約2倍/充実の研修と豊富なキャリアパスで成長環境/上場グループ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

桜新町店 住所:東京都世田谷区桜新町2…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

★未経験歓迎!/圧倒的技術力と知名度でリピート率80%/インセンティブあり 【こんな方にオススメ】 ◎がんばりをしっかり評価されたい!給料や役職に反映してほしい! ◎今の会社の行く先が不安・・・成長している会社に行きたい。 ◎同じモチベーションの同年代の社員と、高めあいながら仕事に取り組みたい! 2023年にグループ売上1兆円を達成した今、日本一を共に目指していける人材の募集! 「未経験から法人営業にチャレンジしたい」「自分の頑張りが評価される会社に行きたい」そんな方にオススメの環境です。 \OHAではたらく魅力!/ ◎1棟あたり約10万円〜12万円のインセンティブが支給されるため、インセンティブだけで年間300万円ほどが見込めます。(入社2年目で1000蔓延可能) ◎会社がどんどん成長しているため、マネージャー枠のポジションも増えており、中途入社の方でも昇進・昇格する可能性は十分にあります。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ディベロッパーや建設会社といった法人顧客にむけて「戸建住宅の設計・建設を同社で請け負います!」と提案していただきます。 約800社の既存顧客がいるため、新規開拓よりも、リピートによる反響が多数ございます。 【業務の流れ】 (1)お客様からの問い合わせ、顧客紹介への反響対応/土地情報をもとに法人への電話アプローチ ※個人宅への飛込や、街中でのお声がけ・キャッチなどは一切ございません (2)お客様との打ち合わせ、プランの説明や見積もり・コンサルティング (3)受注後は各部門へ引継ぎ。お客様窓口は営業となります。 ■研修制度:\年間10名以上未経験で入社!活躍できる環境が整っております/ ご入社後、まずは本社で2週間〜1ヵ月かけて、住宅・建築・不動産の基礎知識や仕事の流れの座学研修がございます。 現場配属後は、先輩社員に同行いただきながら、少しずつ業務を覚えていただきます。その後も、先輩が商談に同席して提案やクロージングのフォローを行いますので、ご安心ください! 3〜4名のチームで仕事に取り組みますので、チーム全体で新人を育てるという社風です。 配属当初は、顧客獲得のための新規営業がメインとなりますが、担当顧客が一定できたのちは、リピートによるルート営業がメインとなります◎ 変更の範囲:本文参照

株式会社CIN GROUP

【渋谷】人材紹介事業の立ち上げ責任者◇人材紹介経験歓迎/社長直下/グループ3年連続売上増加中【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

東京本社 住所:東京都品川区大崎1-2…

700万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜本質を捉えた事業展開であらゆる経営課題にベストなソリューションを提供/新規事業立ち上げメンバー〜 多角化経営で成長を遂げる当社にて新規事業としての『人材紹介事業』の立ち上げをお任せいたします。HR領域では既に求人広告事業と人材派遣事業を有しており、顧客基盤は万全。求人広告や派遣サービスで満足をいただいている顧客企業にさらなる付加価値を提供していく、大きな成長曲線が見込める環境です。 ■具体的な職務 0からの立ち上げなので、自ら手も動かせるプレイングマネージャーを募集します。 ・顧客企業獲得 ・人材確保 ・候補者面談 ・組織構築、マネジメント ■配属組織: ・代表と既存事業責任者のサポートを受けつつ、体制を整えていただきます。 ・事業立ち上げに関する知識や経験は一切必要ありません。あなたに求めるのは人材紹介業で身につけてきたスキルとキャリア。サービスの方向性やコンセプトなどもこれから作り込んでいきますので、さまざまなアイデアでPMFを測りながら成功確率を上げていきましょう。もちろん既存事業の求人広告や人材派遣とタッグも組めます。 ■ポジションの魅力 ・ポジションは事業部責任者で、これまで数多くの事業立ち上げに成功してきた篠宮代表の直下でのスタートとなります。意思決定までのプロセスも最短、最速なのでバジェットも獲得しやすく、トライアル&エラーが重ねやすい環境といえるでしょう。もちろん代表と二人三脚での事業立ち上げだから企業経営に関する学びも得られます。 ・これまでHR、IT、Webサービス、EC、店舗集客、マーケティングと数々の事業を立ち上げてきたCIN GROUP。それだけに社内には事業立ち上げのノウハウや成功メソッドが蓄積されています。 ■当社について: 人材領域とIT領域、2つのカテゴリーにてサービスを展開しており、異なる事業同士のシナジーにより独自性の高いノウハウを蓄積、競合優位性に富んだソリューションを提供しています。またいずれの領域においても幅広いサービスメニューをラインナップしているため、あらゆる切り口からクライアントの課題をすくい上げ、顧客企業の成長を強力にサポートしています。 変更の範囲:無

株式会社プレミアムライフ

【田町】売買仲介営業(飛び込み無し)/明確な評価制度/働き方選択制〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:東京都港区芝4-11-1 …

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【経験者・稼ぎたい方歓迎/センチュリー21に加盟以来12年連続センチュリオン受賞/反響型営業/平等で明確な評価制度】 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: マンションを中心に個人のお客様へマイホームの購入のご紹介をします。 SUUMOなどのポータルサイトに登録した物件を見たお客様からお問い合わせをいただき、物件のご案内等を行います。また要望をヒアリングして希望に合う物件をご紹介いただきます。 ※反響営業となるため、飛び込み等はございません。 ■魅力: 【物件入力や契約書作成の選任のスタッフがいます!】 物件の写真を撮ったり、ネット掲載のために物件入力を行う選任のスタッフがいるため、より多くの物件登録ができ毎月多くのお問い合わせをいただける仕組みがあります。また契約書の作成などの担当部署もあるため、営業活動に集中できる環境です。 【手厚いインセンティブ制度】 インセンティブの還元率は都内トップクラス! 自分の成果が明確に給与や役職に反映される仕組みになっています。 ・世代別平均年収例: 20代:600万円 30代:900万円 40代:1200万円 【平等で明確な評価制度】 昇給昇格の見える化を徹底し、平等な評価基準があるのでしっかりと目標をもって働くことができます。 未経験者からの入社で1年で昇格する社員もおり、成果に応じてキャリアアップができます。 ※宅建資格をお持ちの方は月2万円の資格手当があります※ ■教育: オーダーメイドの研修で未経験からスタートした社員は8割以上。その後、現場に配属となり、OJTで経験を積んでいただきます。経験を積むまで上司が同席するため、安心して学んでいただけます。 ■同社の特徴: ・投資、売買、賃貸を取り扱い、お客様のトータルサポートを行っています。 ・センチュリー21に加盟以来12年連続センチュリオン受賞!! 日本全国約1000店舗のセンチュリー21加盟店の中で、優秀店としての基準を満たした、店舗に与えられる称号です。 ご成約者様のアンケート評価で全国972店舗中、第1位を獲得し、2019年トップオブクオリティサービス賞受賞!※店舗数=2019年12月末現在 お客様から信頼されているので紹介も多くリピートも高いです。 変更の範囲:本文参照

ハンファジャパン株式会社

【田町】法人営業(住宅向けグリーンエネルギーサービス)※韓国大手G/一日7.5h勤務/HW023【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理

1> 本社 住所:東京都港区芝4-10…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務内容 サステナビリティの中核を担う当社で、脱炭素社会の実現に向けたグリーンエネルギーサービスの営業に携わるポジションです。 住宅メーカーや工務店との連携を強化しながら、当社サービスの価値をお客様にお届けしていただきます。 <詳細> ・住宅メーカー、設備メーカー、工務店、リフォーム会社等の法人様向けにグリーンエネルギーサービスの提案営業(B2B) ・今後は対象案件(顧客)へ直接対応することも想定しており、需要に幅広く対応できるよう体制を強化中です(B2C) ■組織構成 現在10名の営業課員が活躍しています(男性20~50代/東京本社5名、大阪支店3名、名古屋支店1名、福岡支店1名)。 ご入社後は、東京本社、または大阪支店駐在での勤務となります。 ■今後力を入れていきたいこと グリーンエネルギーサービス「ソーラーメイトみらい」の更なる拡大のため、既存の法人顧客の採用率向上、新規顧客への営業活動を行ないます。 ■入社後の教育 座学後、スクリプトマニュアルに沿ったロープレを第3クールまでチェックを行ないながら、2〜3ヵ月以内に独り立ちができるよう丁寧にサポートしています。 その後は、(1)訪問アポイント、(2)訪問数、(3)実績、(4)新規法人チェックなどの状況を部門内で共有しながら、安定した体制を確立しています。 ■働き方 外資企業である当社。生産性の高さを重視しており残業を良しとする文化がなく、残業時間は月平均10時間未満に収めています。有休消化率も87%と高く、仕事とプライベートのバランスを取りやすい環境です。 【風土】社内も外資系と日系が混ざった風土で決裁スピードが早く、裁量が持てるのも魅力です。とにかく管理職の決断/判断が速いため、仕事がサクサク進み、効率よく働くことができます。 ■当社について リーズナブルでありながら、世界最高水準のクオリティが多くの国や地域で評価されています。日本品質を凌駕するレベルのハイクオリティの製品を開発しており、これからの日本でもセキュリティニーズが高まっていくことが見込まれており、コストパフォーマンスの良さから導入を検討される企業の大きな魅力になっています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ヤマシタ

【千葉稲毛】福祉用具の提案営業(リーダー候補)〜早期キャリアアップ可/在宅介護ニーズ増による安定事業【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

稲毛営業所 住所:千葉県千葉市稲毛区長…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

<「在宅介護プラットフォームビジネス」を推進しており、2050年に売上高1兆円を目指すビジョンを掲げています。 直近の目標として、2030年までに売上高を850億円に伸ばすことを計画しています。> ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業 ・利用者に最適な用具の選定、納品、相談対応 ・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具(車いす、歩行器など)、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ・住宅改修(手すりの設置など)のプランニング ■詳細 営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー(個人の方々)への福祉用具の選定・相談を行います。 (1)個人の方々に最適な利用プランのご提案 (2)納品 (3)納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォローまで実施 ケアマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。 要望を伺うだけでなく、ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 ※福祉用具…介護ベッド関連用具、歩行器、入浴関連用品等 ■魅力 仕事のやりがいがより良いご利用者様の体験を実現できるという考えのもと、業界変革に向け下記取り組みをしています。 ・DX:業務プロセスの改善により、生産性を向上し、働きやすい環境の実現 ・ビジネスモデルの変革:10万人のご利用者様のデータを蓄積し、予防や予知へサービス展開 ・人的資本経営:給与水準アップ(人事制度の改定:昇給基準の明確化、年4回の昇給など) ■就業環境 月に1〜3回土日祝出勤がありますが、平日に必ず振休取得をしています。チーム体制で仕事をするため、休みの日に対応が発生することはありません。 また、男性も3割以上の方が育休を取得しており、お休みが取りやすい環境です。 ■業界動向 今後さらに介護人口が増えていく中で、介護人材も不足するとされているため、介護施設や直接介護を担うサービスの提供が困難になっていくことが懸念されています。 福祉用具のレンタルサービスは、在宅介護サービスを受けている方の7割近くが利用している重要な社会インフラです。介護業界の人手不足解消・将来世代への財負担抑制にもつながり、大きな社会貢献になっています。 変更の範囲:本文参照

三耐工業株式会社

【福井/福井市※1回面接】パッキン・ホースなど工業用製品のルート営業<未経験歓迎>飛び込み・出張無し【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

福井支店 住所:福井県福井市新保1丁目…

300万円〜349万円

雇用形態

正社員

〜創業から70年以上/未経験からチャレンジも歓迎!既存顧客へのルート営業◎/飛び込みなし/県内のお客様が中心で基本出張なし、プライベートも大事にできる職場〜 ■職務概要: 北陸地区のお客様へパッキン・ホース・ベルトを主体に多種多様な工業用品の営業をお任せいたします。 ■職務詳細:ルート営業が主な業務になります。 ・パッキン、ホース、ベルトなどの工業用製品を既存のお客様に提案 ・顧客ニーズのヒアリング ・環境保全や省エネにつながる商材の提案・販売 ・顧客への配送業務 ■営業スタイルについて: ・大手電力会社や化学メーカー、工作機械メーカー、化学薬品メーカーなどの幅広い分野の大手企業と取引をしています。製造業全般のお客様が多く、資材購買部門の方とのやり取りが中心です。 ・既存顧客への営業活動がほとんどです。一部新規顧客への営業もありますが、飛び込みはなく紹介を受けてのお伺いがメインとなります。 ・担当エリアは基本は営業所県内のお客様が担当となるため、泊りがけの出張はほとんど発生しません。 ■入社後の流れ: まずは先輩社員に同行して配達業務を行いながら、お客様に顔を覚えてもらいます。同時に倉庫業務も行いながら、商品や仕入れ先の知識も学んでいきます。OJTをしながら仕事を覚えていき、段階的に担当顧客を任せていきますのでご安心ください。 ■組織構成: 福井支店には16名在籍しており、うち8名が営業を担当しております。30代のメンバーが中心の組織です。 ■三耐工業が選ばれる3つの理由: (1)北陸エリアをネットワークする随一の工業用品総合商社として、すぐれた品質の商品をお客様のお手元へ迅速にお届けできるシステムや仕入先が整っているため、ご要望にお応えした商品・サービスの提供ができます。 (2)北陸では初めてUCマシーン(ホース加締機)を導入し、高品質な高圧ホースの即納サービスで業界の需要に答えて参りました。また、環境安全に配慮したノンアス製品の取扱いにいち早く取組んで参りました。 (3)耐熱性・耐蝕性・耐圧性を考慮するなど顧客ニーズに対応した現地施工を行います。さらに、お客様の「こんな工事があるけどいい商品ない?」「どうやったら施工できる?」などあらゆるご相談・ご要望にお応えして参ります。 変更の範囲:会社の定める業務

マークテック株式会社

[東京]営業(未経験歓迎)プライム上場G会社/お客様の作りたいを叶える営業 【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:東京都大田区大森西4-17…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

生産設備がない、人員がいない等が原因で企業様が叶えられないことをマークテックが叶えます。叶えたいことをヒアリングして、解決策を導いていく営業です。https://www.marktec.co.jp/Portals/0/oem/index.html 【ビジネスの背景】マークテックでは、自社工場にて化学系製品を製造・保管できる施設を完備しております。その施設を使って顧客貢献性の高いことをできないか模索をして当ビジネスが発足しました。 【営業手法】既存の取引先からのご紹介やHPからの連絡を経路とし、技術部門と一緒にヒアリングに伺い、お客様の叶えたいことの解決策を考え導きます。多くの企業様に好評で受注も急拡大しています。 ■当社の特徴・魅力: 1955年創業、自動車・航空・鉄鋼などの基幹産業向けに、品質管理に使用される製品を提供する総合メーカーです。非破壊検査用探傷剤・装置、印字/マーキングペイント・装置の唯一の総合メーカーで世界1割のシェア(国内シェアはそれぞれ4割/7割)を誇ります。中国・韓国・タイ・インドネシア・マレーシアを始めとする東南アジアなどの新興国に5つの子会社・拠点を設立し、現在積極的に海外事業を展開しています。設立後60年余りの歴史がある会社ですが、社員の平均年齢は40歳と比較的若く、一体感・安心感のある会社です。親会社のアルコニックスグループの多様なネットワークを駆使し、ビジネスの領域を拡大しています。

FRAIM株式会社

フィールドセールス(中小・中堅企業向け)◆AIスタートアップ/IPO準備中◆フレックス/リモート可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-1…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【文書作成をあらゆる面からサポート・効率化するAIを搭載したドキュメントワークスペース「LAWGUE(ローグ)」/IPO準備中のSaaS企業】 プロダクトの開発を加速しており、今後の更なる成長に向けて、フィールドセールスを募集しています。法務向けAIドキュメントサービスである「LAWGUE(ローグ)」の受注に向けた提案営業に従事いただきます 【主な業務内容】 ・当社プロダクトを用いたお客様へのソリューション提案 ・顧客の課題、ニーズのヒアリング ・プロダクト導入前後のサポート ・KPIを達成するための改善施策の立案・実行 ・業務改善提案 ・提案資料作成 ・サービスの課題発見、改善提案 ※開発チームとの距離感が近く、ユーザーの声をスピーディーに開発に連携することができます。 ■FRAIMのプロダクト ・弊社のメインプロダクトは、AIを搭載したクラウド ドキュメント ワークスペース「LAWGUE」です。 ・参考文例を2秒で発見し、人の10倍の速さで文書の体裁を整え、更新履歴やすべての議論を記憶等、様々な文書の作成・検索・レビューを効率化するプロダクトです。 ・特許も複数取得しており、SaaS企業として初めて国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構の「研究開発型スタートアップ支援事業」に採択実績もございます。  ※プロダクトサイト(https://lawgue.com/)には、プロダクトの紹介や利用頂いている企業様等も掲載させて頂いております ■当社の魅力 ・文書作業に時間がかかることが当たり前という考えや働き方を変革し、社会的な課題の解決や貢献を目指して頂けます。 ・これまで市場を開拓してきた結果、市場が大きく広がりつつあります。成長していく市場で、会社とプロダクトを成長させていけるという手触り感をもって働くことができます。 ・社長がエンジニアでもあり、商談に参加して顧客要望をキャッチアップするほか、顧客に驚きを届けようという方針の下でエンジニアとセールス等、組織を超えて団結して日々業務を進めていけます。 <IPOについて> IPOも見据え、成長も堅調です。弊社プロダクトは高く評価されており、今後も働き方を変革し、新しい働き方を、日本から世界へを広げていくことを目指していきます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社矢野特殊自動車

【福岡】ルート営業◇未経験からでも安心◇飛び込み営業無し◇ノルマ無し◇「働くクルマ」の総合メーカー◇【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:福岡県糟屋郡新宮町上府北4…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

●募集背景: 当社は特殊車両業界のリーディングカンパニーとして、全国トップクラスの技術力を有します。また、ユーザーである物流会社様それぞれのご要望を叶えるオーダーメイドでの製品づくりが評価され、主力製品である大型冷凍車は国内トップシェアを誇ります。エンドユーザーである食品系企業からの製品ニーズが高まっており、お客様へのきめ細やかな対応をさらに推進するため採用活動を行っています。 ●業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 冷蔵・冷凍車の営業をお任せします。既存のお客様へのルート営業が主な仕事です。 <飛び込み営業やノルマが無い理由> ◎現在の受注状況で工場の生産能力をカバーしており、新規開拓を行う必要がないためです。 ◎受注数や単価ではなく、お客様の要望を実現することを大切にしているためです。 ●具体的な業務: ・オーダーヒアリング(お客様のニーズを引き出します) ・ヒアリング内容をもとに見積書作成 ・見積の提案 ※提案書の作成はありません。 ・受注確定後、社内への製造依頼、お客様への納期回答 ●入社後の流れ: 入社後はOJTと座学を通して業務習得を進めます。 1.製品知識 2.関係法令 3.教育担当と共に商談同行 ※工場併設のため実物を見ながら仕事を覚えることができます! ●職場環境: 社員同士の関係はフラットで上下関係なく誰とでも気軽にコミュニケーションが取れる雰囲気です。自動車や特殊車両の知識や経験は必要ありません! ●企業魅力 \経営基盤が安定しています/ 「冷凍車」「タンクローリー」「車両運搬車」等の特殊車両業界を代表する企業です。ユーザーの要望に応じて1台ずつオーダーメイドの完全受注生産で高品質の車輌を設計・製造。大型冷凍車部門では全国トップクラスのシェアを誇り、食品用の物流車は需要が高い状態が続いております。 \成長性の高いビジネス/ 特殊輸送車の製造で高いシェアを誇ります。特殊輸送車を扱う業界は製品分野間での技術応用度合いが低く、各社とも得意領域でのシェア確保に注力しており競争がほぼないため、業績も非常に安定しています。 \教育体制が整っています/ 「従業員アンケート」の結果を踏まえ評価制度と教育制度を連動。社員一人一人が今まで以上に仕事を通じた成長ややりがいを感じられるように仕組みを構築しています。

株式会社ウイルプラスホールディングス

◎年収アップ・明確な評価【福岡】セールスコンサルタント≪接客販売経験を活かせる≫BMW・ジープ等【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

ボルボ・カー福岡 住所:福岡市早良区飯…

350万円〜699万円

雇用形態

正社員

◆人気輸入車ブランド15以上を展開◎◇確実なニーズ・安定した需要◎/接客販売サービス経験を活かしてスキル・年収アップ!/明確な評価制度で頑張りが評価に繋がる!/店舗数増でポストも多数/年のお休み日数【125日以上】/転勤無し/飛び込み営業無し◆◇ 【採用背景】 輸入車ディーラーとして事業を順調に拡大し続けています。新規出店やM&Aを重ねている中で、更なる事業拡大を目指し、営業職の増員を図っております。 確実なニーズを捉え、多様なブランドの輸入車を提供することで、顧客に高い価値を提供し続けています。この成長に伴い、将来性を見据えた営業職の採用を行っています。 \担当業務/ BMW、VOLVO(ボルボ・カー)、MINI、Jeep(ジープ)、ジャガー・ランドローバー、BYDなどの輸入車の営業をお任せいたします。 新規でご来店のお客様への営業(※飛び込み営業は無し)、商品案内および既にご購入いただいている既存のお客様へのアフターフォロー等もご担当いただきます。 価格帯は国産車と比較すると高額なため富裕層も多く、お客様に対してより丁寧に商品や機能の説明、見積りの提示をしながら、支払いプランのご提案をする必要があります。販売することだけで完了することなく、 アフターフォローまでサポートするため、お客様とは長くお付き合いすることになりますので、関係性作りは重要となります。輸入車と言う商材を通じ、お客様に「豊かさ・楽しさ・歓び」を提供することが我々の使命です。 ※身内への販売を強制することは一切ありません \オススメPOINT/ ◎【評価制度】年2回、上長と目標設定および振り返りを行います。定量面はもちろん定性面(プロセス)も重視しており、実績に応じて明確な評価を得られます。 ◎【ポスト多数】20代の抜擢人事など、実力に応じて早期キャリアアップが可能です。 ◎【チームプレー】ノルマは個人単位で厳しく課せられてはおらず、店舗ごとにたてられています。 ◎【キャリアパス】販売のスペシャリスト、もしくは、マネジメント層(店長)へのキャリアなどがあります。 ◎【高水準の環境】育休後復帰率94%、男性育休取得実績有り、有給消化日数8.7日/年、社員持株会(奨励金50%※上場企業でもトップクラス)等、安心して長期就業出来る環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ササエイ薬局

※業界・職種経験不問※【宮城/栗原】薬品販売の営業(責任者候補) ◆転勤なし/残業20時間以内【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本町事務所 住所:宮城県栗原市若柳字川…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

工業向けの薬品販売をメインで行う当社にて次世代を担っていただく営業(責任者候補)をお任せします。 ■職務内容: 薬品部の営業担当としてお客様の要望に合わせて、薬品メーカーや代理店から商品を仕入れ、お客様に納品をしていただきます。価格交渉や同業者との情報交換なども重要なお仕事となります。基本的には、既存顧客へのルート営業がメインとなり、新規営業については、民間は薬品メーカーを指定されるケースもあるため、メーカーからご依頼をいただくなど、テレアポや飛び込みなどという手法は用いていません。(公共案件は入札により対応しています) 【お客様先】水道局、工場等 【商材】上水・下水・排水などの水処理薬品や苛性ソーダ、塩酸などの無機化学薬品を幅広く取り扱っています。 【営業エリア】宮城県内全域と岩手県南部を中心とし、東北6県が担当エリアとなります。 ※なお、営業の付随業務として取引先への配送業務も発生するため、運転免許も必要になりますし、重量物を荷卸しするケースもあるため、身体を動かすことも一定必要となります。 ■入社後の流れ: 業界や営業経験のない方でも、前任者が在籍しているため、しっかりと引継ぎ・教育を行うためイチから業務を覚えることができます。化学系の知識がある方の場合、習得もスムーズだと想定しています。 ■組織構成: 全社では17名となり、薬局2名、ガス部4名、薬品部11名、管理部門1名で構成されています。所属する薬品部に関しては、配送スタッフが9名、倉庫で仕分け担当が1名の他、営業について社長も含め、役員(部長兼務)の2名で対応しています。 今回の求人は対応している役員が60代となっているため、後任として対応いただける方の募集となります。そのため、将来的には課長や部長などへのキャリアップの可能性もありますので、一歩ずつご自身での役割を広げていただくことも期待しています。 【特記事項】本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エスプールプラス

【未経験歓迎】障がい者雇用農園の管理責任者◆わーくはぴねす農園/社会貢献◎/プライム上場エスプールG【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ケアマネジャー、介護福祉士

わーくはぴねす農園※いずれかの農園 住…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜農園を通じて障がいのある方々の雇用継続を支援/プライム上場エスプールG/日経成長企業ランキング5位〜 ■業務概要 全国に50ヶ所、当社が運営する企業向け貸農園『わーくはぴねす農園』にて、農園運営に携わる「農園運営・管理責任者」を募集します。 就労者数4,105名、雇用継続92%以上、利用企業640社。企業が障がい者雇用の知識やノウハウを蓄えられるようサポートを行い、障がいのある方たちが笑顔で長期就労を実現できる環境を整えることをミッションとしています。 ■業務内容 ◎農園の全体のマネジメント(3〜5名程度の運営スタッフをマネジメント) ・農園全体の施設、設備の保守、メンテナンス ・共用農園としての運営管理 ・農園での業務レクチャー、サポート ・当社提供サービスの管理(部材販売、栽培アドバイス、送迎バス運行など) ◎参画企業の対応 ・運営状況の報告、課題の共有 ・企業と連携した現場の一次対応、サポート ◎企業所属の管理監督者のサポート ・参画企業で雇用された障がいのあるスタッフが安全で楽しく仕事ができるよう、農園の環境を整え、農園全体をマネジメントします。 ※担当エリアはご経験やお住まいを考慮した上で決定していきます。 ■入社後について 独自の事業・ビジネスモデルのため、職種未経験から入社されている方が大半です。導入研修として、1カ月半程度は自社サービスや他部署の業務の理解など基本からしっかりと学ぶことができます。 ■働く環境: 多種多様な経歴を持つ社員が活躍!社内は上司・部下などポジションに関係なく何でも相談できるフランクな雰囲気。中途採用社員も多数おり、さまざまなバックグラウンドと熱い志を持った社員がお互いを尊重しながら働いています。週休2日(土日祝)、年間休日127日、残業20時間程度 ■当社について: 社会貢献性の高いビジネス…ビジネスモデルはメディアにも多数紹介され、行政からの依頼も多く、現在は10市町村と連携し事業展開を行っています。SDGs、ESGとも直結した社会意義の高いスキームであり、企業や行政からも高い注目を浴びています。 変更の範囲:会社の定める業務

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