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検索結果: 18,193件(5201〜5220件を表示)

大和工業株式会社【本社：兵庫県姫路市】

【兵庫】ポジションサーチ　※転勤なし

人事、建築・施工・設備工事系その他

兵庫県姫路市大津区吉美380番地山陽…

￥

500万円〜700万円

正社員

【職務概要】これまでの経験と志向に合わせて最適なキャリアを見つけましょう！選考を通じて双方向の理解を深め、配属先や役割を調整することで、長期的に活躍いただける環境を提供いたします。具体的な配属部門は、文系・理系問わず幅広く用意しています。 ■ 配属先の一例【文系出身の方】・人事部門（採用・制度企画・労務管理など）・経理部門（会計・税務・決算など）・海外事業部門（現地法人との調整・海外展開推進）・システム部門（社内IT戦略・基幹システム運用）・生産管理部門（製造計画・資材管理・納期調整）【理系出身の方】・鉄鋼技術部門（製造プロセス設計・改善）・電気技術部門（電気設備設計・保守）・軌道技術部門（鉄道関連の技術支援）・システム部門（制御システム設計・DX推進）・生産部門（現場改善・技術指導・設備保全）・安全衛生部門（職場安全の維持・推進活動）・品質保証部門（検査体制の整備・顧客対応）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ストライク

コンテンツ企画担当　※年収600万円以上

編集、広報・宣伝

東京都千代田区大手町1丁目2番1号　三…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】 M＆A Onlineのブランド価値向上とユーザー獲得のため、動画・テキスト・ホワイトペーパーなど多様なコンテンツを活用したマーケティング施策全般をお任せします。少数精鋭のチームで、企画から実行、分析まで一気通貫で携わっていただきます。【職務詳細】・動画コンテンツの企画・制作ディレクション　└ M＆A専門家へのインタビュー、セミナー動画、解説コンテンツなどの企画立案　└ 撮影・編集のディレクション（外部パートナーとの連携含む）　└ YouTubeチャンネルの運用、分析、改善・テキスト・記事コンテンツの企画・編集　└ 特集記事の編集・ライティング　└ サイト内での効果的なコンテンツ活用、ユーザー導線の設計・改善・ホワイトペーパーの企画・制作　└ 動画や記事と連動した資料作成　└ リードジェネレーション施策との連携・ウェビナーの企画・運営・集客・プロモーション　└ Web広告チームと連携した動画・記事広告の企画・運用　└ SNSなどを活用したコンテンツの拡散戦略・関連部署との連携　└ 情報システム部とのサイト改修・新機能実装に関する連携　└ 営業部門と連携したタイアップコンテンツの企画【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ギブリー

新卒採用担当（リーダー・マネージャー）　※年収600万円以上

人事、人材コーディネーター

東京都渋谷区南平台町15-13 帝都…

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】同社新卒採用担当のリーダー・マネージャー候補として、以下のような業務をお任せいたします。【職務詳細】＜新卒採用＞ ■新卒採用戦略・戦術の企画・立案 ■採用媒体の運用・改善・企画 ■母集団形成の企画、運用（媒体管理、ダイレクトリクルーティング、学校へのアプローチ） ■選考対応（書類選考、一次選考面接、候補者フォロー、内定者フォロー） ■採用マーケット情報収集 ■新施策の立案と実行、効果検証＜採用広報＞ ■新卒採用向けブランディング施策の企画・実行（採用HP、採用ピッチ資料、広報記事など）※取材・記事執筆作業は広報チームと連携して進めます。＜その他人事関連業務＞ ■オンボーディング施策の企画・実行（入社オリエンテーション、入社時研修など） ■全社会議、全社イベントの企画・運用サポート ■表彰制度の企画・運用サポート【業務内容変更の範囲】同社業務全般

auじぶん銀行株式会社

【東京：リモート】人事企画担当　※年収600万円以上

人事

東京都中央区日本橋1-19-1　日本橋…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】経営戦略実現のための様々な人事施策の策定・推進にご従事いただきます。具体的には、人財ポートフォリオの構築や人事制度改定、人財育成の仕組化、能力を発揮するための環境整備などを主なテーマとして取り組んでいただきます。既存の人事領域にとらわれない目線での課題形成、各種人事施策の立案・実行による組織変革にコミットしていただくことを期待しております。【職務詳細】 ■全社スキルマップの運用構築 ■人財ポートフォリオの構築 ■職種別育成体系の整備 ■人事制度改定（評価制度、報酬制度） ■各種エンゲージメント向上施策　など【このポジションの魅力】・経営戦略と連動した人事施策の企画、実行経験を得られます。・スピード感のある同社でダイナミックに変革していく経験を得られます。・637名の組織で社員の反応を感じながら施策を推進することができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社　ソーシャルインテリア

人事担当（責任者ポジション）★業績好調インテリア企業★《年収500万円以上/フレックス・テレワーク制度あり/副業OK》

人事、人材コーディネーター

東京メトロ半蔵門線「青山一丁目駅」より…

￥

500万円〜700万円

正社員

今回の募集では、採用領域をリードいただける採用責任者候補を募集します。まずは採用実務を中心に、経営や各部門と連携しながら採用基盤を整え、会社の成長を支える仕組みを一緒につくっていくポジションです。【　主な業務内容　】 ■採用戦略・運用全般（中途・新卒）：採用計画の立案、要件定義、エージェント対応、スカウト配信、面接調整・同席、候補者フォロー ■採用広報・ブランディング：採用サイト更新、SNS発信、社員インタビュー、イベント企画など ■オンボーディング支援・入社後フォロー：入社準備、受入、育成計画フォロー ■採用管理：各種レポート、KPIモニタリング、打ち手の提案・実行・その他付随する業務 ※状況に応じたテレワーク制度もありますが、オフラインでの面接対応が多く、本ポジションでは基本的には出社をベースにした勤務形態となります。【　本ポジションの魅力　】 ■経営陣・事業責任者と近い距離で、採用を中心に会社づくりの根幹に関われます。 ■スピード感のある環境で、戦略〜実務まで幅広く経験を積めます。 ■採用を通じて、制度設計やカルチャー浸透などHR領域を横断して携われます。

CBcloud株式会社

労務担当　※年間休日120日以上

人事

東京都千代田区神田須田町1-23-1 …

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】事業成長に伴い、従業員数も年々増加している中、より安定的・効率的な労務体制を構築すべく、労務業務の運用実務を担っていただけるメンバーを募集します。【職務詳細】・勤怠管理業務全般（システム運用含む）・給与計算に関する実務・健康診断・ストレスチェック等の従業員健康管理の実施・社会保険・雇用保険・住民税などの労務関連手続き・就業規則や各種社内規程の整備・改定・労務リスク管理や従業員からの相談対応　・その他、上記に付随する労務関連業務全般【その他】・シリーズCで累計約120億円を調達するなど、物流業界で注目を集める成長企業です。・制度整備や運用フロー構築にも関われ、労務の専門性を高めながらスケールフェーズの企業成長を支える経験ができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【芸能/映画映像/造形・教育業界・学校広報業務に興味がある方、必見！】年間休日125日・専門学校の広報職を募集！

広報・宣伝

東京都江戸川区西葛西 3東京メトロ東西…

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350万円〜450万円

正社員

将来、俳優・映画・映像業界での活躍を目指す学生が学ぶ専門学校において、学生募集のための「学校広報業務」をご担当ください！【業務内容】・オープンキャンパス・体験入学などイベントの企画運営・高等学校への広報活動・ガイダンス・説明会実施・学校案内等の印刷物・ＤＭ制作・学校ＨＰ企画・SNS更新・ブログ作成・募集媒体検討・外部業者とのディレクション業務・高校生等の入学希望者向けのイベント企画～運営・学生カウンセリングなど＜仕事の魅力＞・学生の成長に携わることができる・学生の入学前から卒業後まで関わるため「感動」がある・ルーティンワークが少なく、幅広い仕事に関わることができる・チームで目標を立てるため、個人ではなくチームで物事を進めることができる ■仕事内容学生募集のための学校広報活動全般をお任せします！・オープンキャンパス・体験入学などイベントの企画運営・高等学校への広報活動・ガイダンス・説明会実施・学校案内等の印刷物・ＤＭ制作・学校ＨＰ企画・SNS更新・ブログ作成・募集媒体検討・外部業者とのディレクション業務・高校生等の入学希望者向けのイベント企画～運営・学生カウンセリングなど

株式会社トップコンサルティング

【大阪】管理本部（課長候補）　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダ…

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】同社の管理本部における、各業務のプロジェクトリーダー、マネジメントをお任せします。【職務詳細】管理本部の業務は、経理・財務・法務・人事と複数ございます。この各領域の業務を、横断的に、あるいはお強みを活かせる分野において、推進・マネジメントいただける方を募集します。 ■経理、財務・会計資料の整理 ※代行サービスの顧問税理士に提出する資料を管理いただきます。将来的に会計業務の内省化を検討しています。・資金繰りの管理／金融機関折衝等 ■総務・職務規定の策定、就業規則の改訂・契約書のリーガルチェック・給付金等の資料作成等 ■労務・給与計算／社会保険手続／入退社手続き／補助金【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社コラボハウス

【愛媛】採用担当（新卒採用）※松山市　※第二新卒可

人事、経理、財務

愛媛県松山市北井門2-12-5 伊予鉄…

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350万円〜450万円

正社員

【職務概要】採用業務のうち新卒採用業務をご担当いただきます！【職務詳細】新卒採用を担当している先輩がいるので、最初は先輩のアシスタント業務からスタートし、少しずつ慣れていってください！・合同説明会の企画・当日運営・学生さんとの連絡 →電話・公式ライン・メールでのやりとり・インターンシップ企画・運営・選考フォロー・内定者研修の企画・運営こまめに学生さんと連絡を取りフォローしていきます。少しずつ慣れて頂き、スキルに応じて業務をお任せしていきます。慣れてからも新卒採用業務を先輩とサポートし合いながら、仕事ができます。経験よりも、相手の気持ちに寄り添える心を大切にできる方、応募をお待ちしております！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

丸千千代田水産株式会社

人事総務（課長候補）　　※年収600万円以上

人事、総務

東京都江東区豊洲6-6-2　東京都中央…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】経営と現場をつなぐ“組織づくりの起点”として、裁量を持って人事戦略をリードできるポジションです。同社の人事総務部門では、採用・教育・制度設計を軸に組織の在り方を見直すタイミングにあります。人事部門のプレイングマネジャーとして、採用業務全般から制度づくりまで幅広くご担当いただき、将来的には部長・役員候補として、経営に近い立場から組織づくりを担うポジションを目指すことも可能です。【職務詳細】 - ・新卒・中途採用の企画・運営（人員計画の策定、媒体選定、エージェント連携等）・教育制度の設計・運用（研修プログラム構築、フォロー体制整備）・総務関連業務（社内規程、備品管理、制度運用、給与計算、労務管理等）・将来的には人事制度設計、評価制度の再構築、組織開発施策にも関与可能【キャリアパス】採用～制度設計までを担える人事としての幅広いスキルが身につくだけでなく、実行責任者としての立場から、自ら設計した仕組みを形にすることも可能です。将来的には、部長・役員候補として経営に携わるキャリアステップも想定されています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

社内労務担当者★若年層未経験〇／大阪本社／全世界展開の飲食企業で労務経験生かしませんか？／社労士資格者〇

フード系その他、人事

大阪本社御堂筋線淀屋橋駅から徒歩すぐ

￥

450万円〜700万円

正社員

労務業務をご担当いただきながら、メンバーのマネジメントもご担当いただきます。 ※管理監督者(係長クラス～次長クラス)での採用を想定 ■労務相談(関連会社からの相談を含む) ■各種助成金の申請業務 ■勤怠管理／給与計算 ■人事制度・諸規程の整備、運用管理 ■福利厚生の運用等 ※社会保険手続きに関してはアウトソースしております。

日本社宅サービス株式会社

【東京：リモート】人事管理職（給与労務）　※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都新宿区箪笥町35 日米TIME2…

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550万円〜700万円

正社員

【職務概要】グループ5社（従業員数約1,000名）の勤怠管理・給与計算・社保業務等を束ねる、親会社サンネクスタグループ株式会社の人事管理職として、メンバー4名の育成・マネジメントをお任せしつつ、下記業務に携わっていただきます。（日本社宅サービス株式会社へご入社後、サンネクスタグループ株式会社へ在籍出向となります。）【職務詳細】・勤怠管理チェック（KING OF TIMEを利用）・給与計算チェック（PROSRVを利用）・人件費管理・評価制度運用・労務案件の個別対応・従業員サービスの企画運営・部門課題や問題点に対し原因分析、解決に向けた取り組みの企画及び運用・メンバーのマネジメント業務 ※ご経験に応じ、お任せする領域は取捨選択致します。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社泉宣宏社

法人営業　東京（荒川区）.

営業・セールス(法人向営業)

東京都荒川区西日暮里6-22-6 屋…

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400万円〜599万円

正社員

【具体的な業務内容】当社は店舗やショウルーム、商業施設などの「商空間」の内装デザインや仕上げ工事を行っており、今回は内装に関わる法人向け提案営業職の募集です。プロジェクト成功へ導くため全体の指揮をとる役割となります。【具体的には】・既存や新規の取引先との折衝、提案等お客様への対応・お客様の希望をヒアリングし、社内の他部門（デザイン、設計、製作）へ案件毎にプロジェクトを結成し、その後メンバーへの指示、打合せ　・見積書、請求書作成　・現場対応多少あり

SHOWA GROUP株式会社

【兵庫】労務担当(社会保険、給与担当)

人事、総務

兵庫県加古川市平岡町新在家117-1 …

￥

400万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社にて、主に社会保険手続き、給与計算業務を担当していただきます。【職務詳細】メイン業務は上記記載のとおりですが、その他に、・電話対応来客対応・会長・社長の秘書業務・会社行事・イベント企画、運営・総務業務等　担当していただく予定です。 ★月単位で優秀な改善提案を表彰し賞金支給および改善提案の累積ポイントに応じて賞金支給 ★決して経験豊富なメンバーばかりではありませんが、互いにフォローしていく体制が根付いています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社虎の穴

サブカル大手『虎の穴』の総務事務スタッフ／社割あり

人事・総務・労務・法務

秋葉原事務所　聖公会神田ビル４F 東京…

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240万円〜

アルバイト、パート

週2日〜の短時間勤務OK！子育て中でも無理なくあなたのペースで働けます！ 1990年代からオタク文化をけん引したサブカルチャー領域における代表的存在である【とらのあな】関連企業としてはクリエイター支援プラットフォーム【Fantia】を展開し、登録クリエイター数14万人・ユーザー数1、485万人超のスケールを誇ります。また、オタクの為の結婚相談所『とら婚』等、多角的且つスピード感を持って成長を続ける企業です。その中枢となる【とらのあな】でクリエイター様への営業や出版に関する業務を行うメンバーを募集します。 ●応募後の流れご応募内容を確認後、1〜2営業日以内にメールまたはお電話にてご連絡いたします。その際に、面接日程の調整をさせていただきます。【ご連絡先】メール：jinji.assistant@toranoana.co.jp 電話：03-5289-9090（採用担当宛） ※ご連絡がつきやすい電話番号・メールアドレスを、応募フォームにご入力ください。 ※メールが届かない場合は、迷惑メールフォルダのご確認もお願いいたします。【仕事内容】同人誌販売大手「とらのあな」をサポートするバックオフィスのお仕事です！保険関連手続き、給与計算、勤怠管理などの事務作業が中心のお仕事です。書類作成を中心に保険関係サポート業務や従業員からのお問い合わせ対応など総務業務のサポートもお任せします！ ▼具体的なお仕事▼ ■給与計算・労務対応・勤怠管理・給与計算・保険加入喪失手続き・傷病手当、産休育休の給付金申請書類作成 ■その他総務・事務所に届く郵便物仕分け・個人情報書類の整理、ファイリング等・来客対応（配送業者の対応と来客の会議室へのご案内がメインです）・従業員からの問い合わせ対応・備品発注・補充など＜入社後の流れは…＞業務は多岐にわたりますが、まずは勤怠管理、給与計算の業務からお願いします。基本的な業務はすべてシステムを利用しており、ベテランスタッフがレクチャーするのでこれまで触ったことのないシステムでもご安心ください。

株式会社プロスタッフ

労務・総務担当／未経験可

人事・総務・労務・法務

福岡県北九州市小倉北区【最寄り駅】…

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230万円〜

派遣社員

駅チカ！日勤09：00〜18：00中心で働きやすい！丁寧研修・無料駐車場・水曜定休＋月1回火曜休み ★応募後の流れについて★ ご応募いただいた方には、「プロスタッフ公式LINEアカウント」のお友達登録URLをお送りします。 LINEに登録いただくとWEB登録のご案内やご質問など、チャットでスムーズにやり取りが可能です！・登録はかんたん3分程度で完了！・履歴書不要！・スマホからサクッとフォームに入力するだけ！ ※すでに弊社にご登録頂いている場合は、何卒ご容赦下さいませ。また、エントリーいただきました場合でも、ご紹介を確約できるものではありません。あらかじめご了承くださいませ。ご応募、心よりお待ちしております。【仕事内容】【不動産会社での総務事務】給与計算を担当します。年末調整の手続きと関連書類の作成及びチェック対応。社会保険手続きや福利厚生に関する定型業務の対応を行います。備品発注・在庫管理や施設の維持管理、業者対応を担当します。社内会議の準備、資料作成や運営サポートを行います。電話・メール対応などの庶務全般をお願いします。 ExcelやWordを使用したデータ入力・集計作業があります。未経験の方へは親切に丁寧な指導を行います。他業界からの転職者も多数活躍中で経験を活かせます。活かせる経験例：一般事務・データ入力・営業事務・コールセンター等。

株式会社アップルワールド

【東京：リモート】労務リーダー　※転勤なし

人事

東京都新宿区西新宿6-22-1　新宿ス…

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400万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社は旅行事業で大きく成長を続ける中、M＆Aによるグループ会社や従業員数の増加に伴い、労務業務の複雑化・高度化が進んでおり、正確かつ効率的な体制づくりが重要となっています。そこで今回は仕組みづくりの中核を担い、リーダーとしてご活躍いただける方を募集します。給与計算や勤怠管理といった業務に加え、制度設計や体制構築にも積極的に携わりながら、労務の専門性を磨けるポジションです。【職務詳細】・労務管理（勤怠、給与計算、年末調整、社会保険手続きの最終確認） ※給与計算・社保の手続きはアウトソースしているため、アウトソース先との調整、最終確認がメインです。・入退社手続き（SmartHR使用）・休職、復職対応・就業規則・社内規定の整備・改定・従業員の働きやすい職場環境の企画・施策実行・労基署・社労士対応、行政対応、産業医連携・年間労務スケジュールの策定・運用・社内トラブル・労務リスク対応（労使問題・メンタルヘルス対応など）・衛生委員会の運営・電話・受付対応　など ※配属は総務人事グループです。組織の状況に応じて、一部総務業務をサポートいただく可能性がございます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社出前館

エグゼクティブ採用リクルーター(事業責任者クラス採用)　※年収600万円以上

人事

東京都渋谷区千駄ケ谷5丁目27ー5 リ…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】経営層と密に連携しながら、事業責任者・部長クラスなどのハイレイヤー採用戦略の立案から実行までを一気通貫で推進いただきます。【職務詳細】・経営層・事業責任者との採用要件定義、ポジション設計・エグゼクティブ層の採用戦略・チャネル戦略立案・市場リサーチ、ターゲットリスト設計、スカウト活動・候補者体験(Candidate Experience)の改善・最適化・経営・人事など関係部門との連携、タレントプール構築 ※エグゼクティブ採用を中心としつつ、事業拡大に伴い各部門の採用にも関与いただきます。 ☆経営層と並走し、事業成長を左右する採用戦略を設計・推進できる ☆事業責任者クラスなど、経営採用領域に直接関与できる ☆経営陣との距離が近く、事業・組織の成長フェーズに深く関われる【業務内容変更の範囲】会社の定めるすべての業務（在籍出向を含む）

株式会社綜合キャリアオプション

人事事務/日払いOK

人事・総務・労務・法務

滋賀県甲賀市

￥

249万円〜

派遣社員

【経験がなくても大丈夫☆】残業ほぼナシ！ウレシイ☆土日祝休♪好きな髪色でOK♪／履歴書不要 ■お仕事PR ≪無理なく働ける≫ 場合によってはお願いすることもありますが、残業はほとんどナシ！ ≪週休2日制≫ 週末は家族や友人と一緒にプライベート満喫！ ≪ヘアカラーOKで自由な雰囲気の職場≫ 明るすぎたり奇抜でなければ基本的に自由！ (規定有)制服があると毎日の服選びに悩まずOK♪ ≪未経験OKの仕事≫ 新しいことにチャレンジするのは不安だけど、しっかり働く環境が整っています！イチからスキルUP・ステップUP目指していきましょう！ ■職場の雰囲気少人数の職場でこじんまり。職場の仲間との交流もできちゃうかも？キバツ過ぎなければ髪色・髪型は自由！あなたの個性を大事にできます♪ 【仕事内容】【製品情報】加飾フィルムや成形品の生産【業務内容】総務事務・伝票処理・データー入力・問い合わせ業務

株式会社東京流通センター

【東京：リモート】ポジションサーチ　※第二新卒可

人事、経理、財務

東京都大田区平和島6-1-1 センター…

￥

500万円〜750万円

正社員

＝＝＝★オススメポイント★＝＝＝・転勤なし（本社勤務）で、都心に腰を据えて長く働けます。・三菱地所グループとしての安定基盤と、再開発・DXなど新たな挑戦が両立できる環境です。【職務概要】総合職として、ジョブローテーションを通じ幅広い業務を経験しながら、将来的に経営を支える中核人材を目指していただきます。【職務詳細】以下のいずれかの部門を経験し、適性に応じて配属を決定します。 ●総務：株主総会運営、秘書、広報、サステナビリティ推進、リスク・コンプライアンス対応 ●経理：決算、会計・税務業務全般 ●経営企画：経営計画立案、予算管理、自社施設の再開発プロジェクト推進 ●人事：採用、労務、給与、人材育成など人事制度運営全般 ●営業：オフィス・物流施設のテナント誘致・契約管理、駐車場管理 ●運営管理：自社施設のアセットマネジメント（AM）・プロパティマネジメント（PM）業務 ●イベント事業：展示場・貸会議室運営、イベント企画・調整、時間貸駐車場管理 ●PM事業：他社所有施設の運営管理業務【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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