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株式会社BREXA Technology

キャリアアドバイザー(新規事業/ITフリーランス) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都中央区銀座6-17-1 銀座6丁…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

フリーランスとして就業を希望するITエンジニアの適性と希望に合わせて、最適な案件やキャリアの選択をサポートする業務です。新規ビジネスポジションのメンバーとして事業の成長に携わりながら、”技術者のために”働くことを実現できます。 【職務詳細】 ・キャリア面談設定 ・キャリア面談 ・案件とエンジニアのマッチング ・最適なキャリア及び案件提案 ・各種エンジニアフォロー など 【ポジションのやりがい】 ■ITエンジニアとの関わりから生まれるやりがい ・IT業界の様々なバックグラウンドのエンジニアの方々と関わりを持ちながら、人生の選択に立ち会える為、刺激と学びを受けられます。 ■新たなビジネスを創出する ・エンジニア一人一人の本心を引き出しながらキャリアの希望を汲み取り、適切なお客様先への配属を通して実現することで、新しいビジネスモデルを作っていくことができます。 ■幅広い知識とスキルを獲得できる ・キャリアアドバイザーの仕事を通して、カウンセリングやコミュニケーションスキルなどの向上が期待できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ネクストビート

【鹿児島】両面型キャリアアドバイザー(保育士バンク)※リーダ ※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

鹿児島県鹿児島市武1丁目2-10 JR…

600万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設ごとの人材の採用支援を一気通貫で行う両面型のキャリアアドバイザーです。 求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、【1】【2】をハイレベルに行うことが成果とステップアップにつながる、同社のモデルの業務内容です。 【職務詳細】 【1】キャリアアドバイザー(toC) ■求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化 ■実現したいキャリア、人生設計のヒアリング ■自分の言葉を使い、相手の人生にとって最適な求人の提案 ■新しいチャレンジの場へのマッチング(マッチング~内定まで) ■内定~入職までの不安解消のお手伝い 【2】リクルーティングアドバイザー(toB) ■経営者、役職者からの経営課題  (採用・集客・育成・ブランディング 等)のヒアリング ■魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み ■保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案 ■企業の選考オペレーションの改善コンサルティング ■企業の専属人事としての求職者クロージング ■採用課題のある新規保育事業所の開拓 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社プレアデス

人材コンサルタント(接客・販売経験者向け) ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビ…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて人材コンサルタントを行っていただきます。 【職務詳細】 ■誰に:CAとして→転職希望者 RAとして→病院、医療施設など ■何を:人材紹介・派遣 ■手法:新規/既存 【具体的に】 ■求職者、企業へのヒアリング(条件等の確認) 求職者に対してはどんな条件、ライフスタイルで働くことを望むのか。企業に対してはどんな求職者に働いてもらいたいのか、それぞれしっかりとヒアリングします! ■求職者と企業のマッチング 求職者と企業の条件が合致したら、面接を行います。無事双方の合意が取れた場合はマッチング成立!求職者がスムーズに入社できるよう、手続きを進めます。 ■入社後のアフターフォロー 求職者が企業に入社した後も定期的にフォローします。お困りごとや要望がないか、訪問や電話で聞きましょう。求職者が入社したらそれで終わりではありません。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社エスプールプラス

【大阪】就労支援コーディネーター(リーダー候補) ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社が運営する「わーくはぴねす農園」の契約企業に対して、そこで就業する障がいのある方をご紹介します。 ※リーダー候補としての採用になりますので、マネジメントを担っていただく予定です 【職務詳細】 1、<福祉事業所で説明会> 地域の福祉事業所を訪問し、仕事内容や就業の流れについて説明。 訪問数:3~4件程/1日 2、<体験会> 障がいのある方それぞれの適性や興味、人柄を知るために、農園で4日程働く体験会を開催。一人ひとりに向き合い、障がいの特性や就業時に配慮が必要な点を確認。 3、<就労面談> 体験会に参加した方に対し、ご家族や福祉支援員の方なども交えて面談を実施。ご本人の希望を尊重しながら、今後の働き方を決定。 4、<企業へご紹介> 面談内容をもとに、マッチする企業をピックアップしご提案。選考に進む場合は、面接日程を調整。面接に同席しフォローも行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ポピンズ

企画営業 ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区広尾5-6-6 東京メトロ…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同グループがこれまで培ってきた乳幼児教育ノウハウや、海外の最先端の教育施設などその親密なネットワークを活かした研修の企画提案、研修の運営に関わっていただきます。 【職務詳細】 ポピンズが長年培ってきたナニーサービスや乳幼児教育のノウハウを体系化し、国、自治体から企業・団体・個人まで様々な目的や職種に応じた人材育成、教育研修、セミナーを受託しています。(2022年1700回以上)適性に応じ下記の業務を担当いただきます。 【研修事務局業務】 研修の企画提案 ・スケジューリング業務(講師・会場調整等) ・受講者問合せ対応(電話・メール) ・研修資材の準備 ・その他社内庶務業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アソウ・ヒューマニーセンター

【熊本】人材紹介営業 ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

熊本県熊本市中央区上通町3−31 肥後…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて大手及び地元優良企業等に向けた人材紹介営業をお任せします。 同社は法人、個人両方を担当している為、直接的に企業の採用ニーズを把握し、マッチした個人の方の転職のサポートまで一気通貫で担当できることが強みでもあり、面白さでもあります。法人、個人担当の割合によってお任せする範囲などが変更となります。 【職務詳細】 ・企業の経営課題や採用課題、必要な人材要件のヒアリングを詳細に行い、マッチした人材を紹介します。人材を通して企業の課題を解決していく事がミッションです。 ・新規アポ獲得や問い合わせ対応、アポ部隊からのアサインなどに対応してもらいます。 ・企業様の対応と求職者のカウンセリングを両方担当してもらいます。 ☆★☆★☆ 同社の魅力 ☆★☆★☆ 150年以上の歴史を誇り、様々な社会基盤を支える事業を多角的に手掛ける「麻生グループ」の一員として設立された企業です。 グループにおける雇用創造/社会システムづくりの重要な役割を担っております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

マンパワーグループ株式会社

人材派遣営業(建設領域) ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都 中央区日本橋 3-8-2 新日…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

建設業界_施工管理派遣の事業拡大に向けた人材募集です。 業界課題である”人手不足”、”高齢化”の解決に取り組んでいくのが事業のミッションとなります。 【職務詳細】 ”建設業界”に特化した法人提案営業およびスタッフフォローを担当頂きます。 ・新規顧客開拓 ・既存顧客への営業 ・人事課題のヒアリング ・派遣求人の条件ヒアリング~人材提案 ・契約の締結、それに伴う事務作業 ・派遣スタッフの方の就業フォロー(勤怠管理、キャリア面談など) 【求める人物像】 ・「営業」×「人材」×「社会課題解決」に興味のある方 ・本質的な営業力を身につけたい方 ・建設業界の人手不足を改善していきたい方 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

キャリアコンサルタント(両面型)エッセンシャルワーカー向け人材紹介事業

人材コーディネーター

東京都千代田区神田須田町1-14-1 …

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当社は2022年創業のスタートアップとして、現在2つの事業を展開しています。今回は、2024年に立ち上げたばかりのエッセンシャルワーカー向け人材紹介事業において、キャリアコンサルタントを募集します。 現在はドライバーに特化した人材紹介を中心に展開し、法人・個人双方のニーズを的確に把握しながら、最適なマッチングを行っています。 ・法人・個人の両面型で対応し、求職者と企業の最適な橋渡しを行います。 ・ドライバー不足が業界課題となっているため、求職者を起点に企業のオーダー開拓も実施。 ・主にWEB広告を活用し、求職者の集客を行っています。 立ち上げフェーズならではの裁量を持ちながら、新しい事業の成長を牽引するポジションです。社会に必要不可欠な人材のマッチングを支援し、業界課題を解決するやりがいのある仕事にチャレンジしませんか?

日本板硝子S&S株式会社 東西関東支社

熊谷市【未経験OKの採用などの人事総務のお仕事】残業なし/年間休日122日

企画・管理・事務その他、人材コーディネーター

【住所】埼玉県熊谷市石原1198 【最…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

未経験OKの人事総務のお仕事です。 バックオフィスとして会社の土台となり、会社の安定運営に貢献できます。 所属となる管理本部/関東グループは、全国に複数ある支社のうち、関東支社を管轄する総務・人事・経理の専門部署です。 その中で総務人事に関するお仕事をお任せします。 【具体的には…】 ・備品やリース契約、賃貸契約、売買契約の管理などの総務業務 ・新卒、中途、障害者採用活動(求人作成から求職者との対応窓口など一連の採用業務) ・その他、電話応対など総務人事に付随する業務 【入社後の流れ】 入社後、まずは備品やリース契約の管理をお任せしつつ、当社の事業への理解を深めるための各種研修(営業同行、工事現場見学、受発注・積算業務の体験等)も実施させていただきます。 仕事に慣れてきて、会社への理解も深まった段階で、採用活動のお仕事もお任せします。 いきなりすべてのお仕事をお任せすることは致しません。 習熟度合いを見て段階的にお仕事をお任せしていきますので、 事務や総務人事のお仕事が未経験の方でも興味のある方はぜひご応募ください! ※業務変更の範囲:管理本部内の全ての業務 ≪こんな方に向いています≫ ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・協調性があり、周りの話を傾聴できる方 ・チームワークを守れる方 ・相手を思って行動できる方

株式会社ネクストビート

【福岡】コンサルティング営業(保育士バンク) ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アク…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 本ポジションでは、採用活動のサポートを軸としながら経営課題の解決を担います。保育業務で忙しいお客様のブレインとして専門的な経営知見や業界知識を用いて、施設経営に大きな影響を与える採用計画に対しコンサルティングを行います。 【職務詳細】 ・自力で解決するのが難しい経営課題を抱えた保育施設のリスト化 ・園が望んでいる保育を実現するために必要な、採用のプロモーション・マーケティング課題の発見 ・「保育士バンク!」ブランドのサービスを活用した施策の立案、提案 ・自社クリエイティブチームとのコンテンツ制作と、そのためのディレクションから納品までの伴走 ・マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング/パフォーマンスの最大化最適化 ・経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築伴走と経営の状況に合わせた追加施策の提案 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社きららグループホールディングス

人材コーディネーター ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都中央区銀座7丁目16番12号 G…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 医療・福祉分野にて派遣スタッフとして就業を希望する方に対してアプローチし、営業と連携しながら就業支援に取り組んでいただきます。 【職務詳細】 ・メールや電話による登録者への情報提供、案件提案等 ・応募のあった求職者に対して、希望条件ヒアリング、案件説明、職場見学調整等 ・応募者情報や顧客情報等の集計・入力、契約書作成・締結・回収、その他各種事務 ★求職者、企業担当者、営業、社内関係者等、様々な方とメールや電話、対面でコミュニケーションを取りながら業務を進めていただきます。柔軟性や心配りを持ちながらも受け身になることなく、自ら働きかけることの出来る方を歓迎します。 ★同社で活躍する方の経験は様々です。「何をしてきたか」ではなく「これから何をしたいか」を大切にしています。その想いを社風・文化として大事にしており、業務だけでなく、社員の人としての“可能性”を信じてチャンスと機会を与え成長へ繋がっています。中途入社者が多く、新卒中途問わず非常にフラットな環境です。IPOを目指す時期の事業に携われるチャンスにぜひチャレンジしてみませんか? 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社クオレガ

人材コンサルタント(リーダー候補)

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

〒105-0004 東京都港区新橋1丁…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 食産業で「人材を求める」企業様と「求職者」をベストマッチングするお仕事です。 【業務詳細】 ・誰に:食にまつわる新規/既存顧客(大手上場企業・外食産業等) ・何を:人材マッチングサービス ・手法:提案型営業 【具体的には】 ●法人担当(コンサルタント) ・採用課題のヒアリング/同社サービスの提案/人材募集~入職までのフォロー等 ●求職者担当(キャリアアドバイザー) ・求職者との面談/求人企業とのマッチング/内定までのサポート等 ★採用コンサルタント・リクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザーなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ネクストビート

【北海道】両面型キャリアアドバイザー(保育士バンク!) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

北海道札幌市中央区北三条西3丁目1番地…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設毎の人材の採用支援を一気通貫で行う両面型のキャリアアドバイザーです。 求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、【1】【2】をハイレベルに行うことが成果とステップアップに繋がる、ネクストビートのモデルならではの業務内容です。 【職務詳細】 【1】キャリアアドバイザー(toC) 求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。次の職場に対する希望をただ聞くだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。 【2】リクルーティングアドバイザー(toB) 採用を軸に保育施設毎の経営課題に寄り添いながら、課題解決に向けたご提案をする役割です。マッチングのみを目的とするのではなく、施設毎の経営課題解決のために市場感に合った採用計画を提案したり、経営方針を聞いて採用すべき人物像についてすり合わせ、選考フローの改善提案等も行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ネクストビート

【愛知】両面型キャリアアドバイザー(リーダー候補)※保育士バ ※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-2…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 リーダー候補として保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設毎の人材の採用支援を一気通貫で行う両面型のキャリアアドバイザーをお任せします。 【職務詳細】 【1】キャリアアドバイザー(toC) 求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。次の職場に対する希望をただお聞きするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。 求職者の方の将来の可能性を広げることを目標に、具体的には以下のような業務に取り組みます。やりがいにも繋がります。 【2】リクルーティングアドバイザー(toB) 採用を軸に保育施設毎の経営課題に寄り添いながら、課題解決に向けたご提案をする役割です。マッチングのみを目的とするのではなく、施設毎の経営課題解決のために市場感に合った採用計画を提案したり、経営方針を聞いて採用すべき人物像についてすり合わせ、選考フローの改善提案等も行います。 求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、【1】【2】をハイレベルに行うことが成果とステップアップに繋がる、同社のモデルならではの業務内容です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社DYM

人材キャリアアドバイザー/キャリアコンサルタント ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシ…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人材事業部の総合職として、キャリアアドバイザーを担当していただきます。 【職務詳細】 主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、 キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、 その両者の間を橋渡しを行います。求職者にはより良い就職(転職)を、採用企業には より良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。 ・求職者との面談、ヒアリング ・求職者と企業のマッチングおよび企業(求人情報)の紹介 ・履歴書の作成指導や、採用面接への同行等、求職者の選考フォロー ・企業に対して、採用に関する改善の提案やコンサルタント ■キャリアパス 優秀な成果を挙げた社員は、給料の大幅UPや支店の管理職として非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ネクストビート

<保育領域>両面型キャリアアドバイザー(リーダー候補) ※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区恵比寿4-9-10 ネクス…

600万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】   待機児童問題につながる保育園の人材不足の問題を解決するための  人材紹介サービス『保育士バンク!』における、CA・RA業務を両面  でご担当いただきます。人材を求める企業と転職を叶えたい求職者の  より良い転職・採用を支援していただきます。   【職務詳細】 ■誰に:人材不足に悩む保育園・幼稚園      転職を叶えたい保育士・幼稚園教諭、栄養士・調理師など ■何を:求める人材、企業 ■手法:人材と企業に合わせた提案を行います ▼キャリアアドバイザー(toC)業務  求職者の転職希望に対して、要望叶った転職ができるよう、面談から  入社までを一貫してサポートします。 ▼リクルーティングアドバイザー(toB)業務  保育園・幼稚園の採用ニーズに対し、最適な求職者を提案し、募集  から入社までサポートします。紹介するだけではなく、求人の内容や  選考についてなど採用に関して一貫してサポートします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ネクストビート

【北海道】両面型キャリアアドバイザー(おもてなしHR) ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

北海道札幌市中央区北三条西3丁目1 番…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーです。 【職務詳細】 【1】キャリアアドバイザー(toC) ■求職者本人も気づけていない現職での悩みの言語化 ■実現したいキャリア、人生設計のヒアリング、アドバイス ■相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案 ■転職活動中~内定~入職までの不安解消支援 【2】リクルーティングアドバイザー(toB) ■経営者・役職者からの経営課題  (採用・集客・育成・ブランディング等)のヒアリング ■宿泊施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案 ■経営課題ヒアリング時の法人営業へのトスアップ (人材募集広告掲載の提案) ■企業の選考オペレーションの改善コンサルティング ■企業の専属人事としての求職者のクロージング・採用課題のある新規宿泊事業所の開拓 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社プレアデス

人材コンサルタント(営業経験3年以上)※業界未経験 ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビ…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 福祉業界や技術専門職などエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・派遣サービスを展開している同社の人材コンサルタントをお任せいたします。 病院や医療施設、法人顧客への営業と個人の転職支援のカウンセリング、両面でご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に:病院や医療施設、法人顧客/求職者である個人顧客 ■何を:福祉業界や技術専門職などエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介サービス ■手法: 対法人:商談/求人確認/人材提案/面接調整/面接同席/その他 対個人:求人提案/面談/面接調整/面接同席/内定後フォロー/その他 ★☆★市場価値向上★☆★ 対話の中で《潜在ニーズ》の仮説を立て最適な選択肢を提案するため、対人折衝/課題解決/仮説構築/プロセス構築能力のスキルが向上していきます! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社イフ

キャリアコーディネーター ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区芝浦3-16-4 山田ビル5…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にてキャリアコーディネーターをご担当いただきます。  【職務詳細】 ■誰に:障がいをお持ちの求職者様 ■何を:同社の転職支援サービス ■手法:新規面談~ご入社までのフォロー 【具体的には】 1.求職者との初回面談にてスキル/適性の整理やキャリア相談 2.希望に当てはまる求人案内~面接日程調整 3.履歴書/職務経歴書の作成や面接指導~入社後フォロー ※1日あたり2~3名の求職者の方との面談を実施いただきます! ★障がい者採用のパイオニア的存在である同社にて、社会に大きな価値を与えることで自らも成長していただきます! 【未成熟なマーケットだからこそのチャンス~やりがい】 民間企業の法定雇用率は2.2%、2020年には2.3%に引き上げられましたが、今後も原則として5年ごとに見直され更に引き上げられる想定です。現状で2.2%を達成している企業は全体の45.9%。残りの50%強マーケットとしての伸びしろがあります。今後の成長が見込まれるマーケットで、共にチャレンジしてみませんか。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

HITOWAライフパートナー株式会社

フィールドセールス ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区港南 2-15-3 品川イン…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・新規開拓(ターゲッティング、インサイドセールス、フィールドセールス) ※提携先企業の顧客満足や付加価値向上に向けた課題解決案について同社が提供するソリューションを用いて提案します ・既存取引先へのキャンペーン提案や新サービス導入など課題解決型営業の実施 ・プラットフォームサービスコンテンツ(新サービス)の拡充、及び新規パートナー開拓 【本ポジションの特徴】 ・提携先の業界が多岐にわたるため、視座/経験を積むことが可能です。 ・意欲のある人物に任せる環境が整っているため、チャレンジ精神旺盛な方を歓迎しています ・マーケティングやクリエイティブ部門と協力してキャンペーン設計や流通まで一気通貫のディレクションが可能 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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