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検索結果: 29,428件(441〜460件を表示)
Thinkings株式会社(旧:イグナイトアイ株式会社)
BizDev・BPR スペシャリスト(新規事業・事業構造改革 ※年収700万円以上
事業企画、事業プロデュース
東京都中央区日本橋本町4-8-16 K…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 新規事業のアイデア企画からPoC・事業化・PMM(プロダクトマーケティングマネージャー)へのバトンタッチまでを一貫して担います。 (業務イメージ) ■Creator型…0→1でビジネス・サービスを企画・構想・実装する新規事業開発のリード■PMM型…0.5→1フェーズでプロダクト/サービス立ち上げ・事業化とPMM連携の橋渡し ※選考を通じて、ご経験やご希望、適性に合わせて主にどの領域をお任せするかを決定していきます 【職務詳細】 ■Creator型:●社会課題やマーケット動向から問いを立て、新規事業テーマの創出●潜在的課題の仮説設定と顧客インタビューによる検証●アイデアのプロトタイピング、PoC/ベータ版設計●仮説立案、MVP検証、事業化に向けたロードマップ策定●既存視点に捉われず、「積極的に疑い、壊す」問いと視座を持ち、ゼロベース思考で推進●新価値検証のためのステークホルダー折衝・巻き込み ■PMM型:●0.5段階のコンセプト・プロダクトをサービスや事業として1に引き上げる推進役●PMMチーム・営業・開発他部門と連携した市場ローンチ体制の構築・調整●機能改善やターゲット選定、ユーザーインサイト分析●事業グロース後の組織ビルドとオペレーション最適化 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
オルガノ株式会社
【東京:リモート】DX推進 ※年収600万円以上
事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入
東京都江東区新砂1-2-8 東京メトロ…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社のDX推進担当として下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 リーダー、上級担当者として、同グループのデータ活用、新規事業創出の推進を担っていただきます。DX推進や新規ビジネスモデル創出をテーマとしたプロジェクトや教育プログラムの企画・立案、事務局運営を担当します。 <具体的には> ・DX推進や新しいビジネスモデル創出を担う会議体やプロジェクトのファシリテータ、事務局運営 ・業務効率化を実現する新規システム導入を行う部門、新規事業の主管部門の支援業務 ・社内外のデジタルを活用した人的ネットワークの構築 ・デジタル活用人材の育成計画立案、推進 【働く環境】 中途・新卒にかかわらず、会社の貢献度合いを正当に評価しています。 また、所持資格の等級なども評価の対象としています。 例:社内講座資格取得者表彰制度(奨励金最大20万円支給)の実施 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社みどりホールディングス
経営企画本部/事業企画部(部長候補)
事業企画、事業プロデュース
広島県 広島市中区大手町5丁目3番12…
600万円〜900万円
正社員
「経営企画本部/事業企画部(部長候補)」のポジションの求人です ◎仕事内容: 広島県を中心に不動産サービス等様々な事業を展開する「みどりグループ」の持株企業である当社にて、新規事業計画の策定、海外進出の推進担当としてみどりグループ全体の新規事業開発に関わるプロジェクトに携わっていただきます。 ◎職務詳細: 【新規事業計画の策定】 ■戦略とビジョンの明確化 事業の目的、ビジョン、目標を明確に定義し、戦略的なアプローチ(市場進出戦略、パートナーシップ戦略など)を検討 ■市場調査と分析 需要と競合状況を把握するためのターゲット市場の調査 ターゲット市場、法的規制などを理解し、リスクと機会を分析 ■リソースと実行計画の設計 必要なリソース(資金、人材、技術、物流など)を洗い出し、予算とスケジュールを作成 実行計画、タイムラインを設定 【海外進出の推進】 ■市場調査と分析 ASEAN諸国の労働市場、ビジネス環境、法的規制、現地の文化などを調査し、リスクと機会を分析 ■パートナーシップの構築 ASEAN諸国の政府、教育機関、企画事業関連会社と連携し、協力体制を構築 【就業環境】 事業企画部にて、専務、メンバー1名(女性)と共に従事していただきます。
株式会社バイウィル
事業開発(メンバークラス) ※フレックスタイム制あり
事業企画、事業プロデュース
東京都中央区日本橋2-3-21 群馬ビ…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 本ポジションは、「0→0.1」の探索と、「0.1→1」の立ち上げ、 両輪の推進力が求められるポジションです。 【職務詳細】 ・社内外に点在する「事業のタネ」を拾い上げ、仮説立案・検証・実行へと繋げる ・経営陣から与えられるテーマや大枠方針を受け、自らオーナーシップを持って 企画~実行まで主導する ・行政、地場企業、技術パートナーなど多様な関係者と連携し、プロジェクト マネージャーとして事業開発をリード ・収益モデルや実行体制、地域との合意形成を見据えた、“現場起点”の ビジネスモデル構築 ・ゆくゆくは自ら立ち上げた事業の副責任者~責任者として、継続的な スケールにも関与 【魅力点】 ★構想を語るだけでなく、社会にインパクトを生む「事業」に昇華させる醍醐味 ★プロジェクトの多くが、脱炭素や地域活性という社会的意義の高いテーマに直結 ★上流から実行までを一気通貫で担当するため、当事者としての手応えと 成長実感が得られる。 ★現地に飛び込み、現場で検証しながらビジネスをつくるため、リアルな 社会課題に向き合う力が身につきます。 ★意思決定が速い環境で、自らの成果が会社の成長に直結する実感を味わえます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
大阪ガス株式会社
【大阪】電力需給最適化・市場取引スタッフ ※年収600万円以上
事業企画、事業プロデュース、アナリスト・エコノミスト・リサーチ
大阪府大阪市中央区道修町3-5-11 …
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社にて電力需給最適化・市場取引の業務設計やオペレーション業務をお任せします。 【職務詳細】 ・同社電力需給の最適化および各種市場取引(JEPX、需給調整、容量、非化石の各市場での取引)、需給オペレーションとその業務設計、ツール・システム開発 ・市場取引を活用した再エネやVPPに関するサービスメニューの業務設計、ツール・システム開発 ・各市場の分析、取引戦略の立案 【仕事の魅力・やりがい】 ・これまでのご経験を活かして、マーケットの動きにあわせた需給最適化、電力制度改革で変化し続ける市場取引、需給オペレーション、サービスメニューの業務設計からオペレーションまで、一連の業務すべてに取り組んでいただけます。 ・1チームでJEPX、需給調整、容量、非化石の各市場での取引を行っており、これらすべてを担当することができます。 ・同社グループでは、燃料調達、発電所運営、電力小売販売も行っており、電力事業の上流から下流まで幅広く関与できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社?松コンストラクショングループ
経営企画(課長職候補) ※年収600万円以上
事業企画、事業プロデュース、経営企画
東京本社:東京都港区芝4-8-2 JR…
650万円〜800万円
正社員
【職務概要】 高松コンストラクショングループのグループ経営企画・経営管理業務をお任せします。 【職務詳細】 ・グループ連結の短期、中長期経営計画の立案 ・計画の策定とその進捗管理 ・グループ管理方針の明確化と徹底 ・グループ会社各社との対話を通し、グループ会社の経営管理部門の支援業務 ・高松コンストラクショングループ株主総会の事務局として運営全般業務 ーーーーー★魅力ーーーーー ・経営企画部はグループ連結での経営管理・経営企画業務を行っており、下記醍醐味が味わえます。 ・グループ経営に必要な情報に触れる事を通し、経営層との直接会話や積極的な改善提案等、ダイナミックにビジネスに参画することが可能。 ・株式会社高松コンストラクショングループは持ち株会社となりますが、事業を担うグループ各社とのつながりも強く、当グループが行う多種多様なビジネスの知見も習得することが出来ます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
アイリスオーヤマ株式会社
【宮城】ロボティクス事業の事業企画・開発・管理 ※年収600万円以上
営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース
宮城県仙台市青葉区中央2丁目1-7 ア…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 アイリスオーヤマのロボット事業拡大にあたっての事業企画・マーケティング・営業・管理部門などを統括する事業本部のスタッフを募集いたします。 【職務詳細】 担当いただく業務イメージ ・新規事業開発にかかる業務全般(事業企画・戦略設計・実行支援) ・事業計画策定 ・新規事業の管理体制・組織の整備 ・管理手法の企画/導入/定着 ・その他付随する業務全般 など 【同社のロボティクス事業について】 現在、提供しているのは清掃ロボットと配膳・運搬ロボットです。 従来、人がやってきた清掃や配膳、運搬などの業務を ロボットが代わりに行うのではなく、ロボットの力を活用することで、 人は人にしかできないサービス業務や創造的な発想に注力できる環境を構築し、 人とロボットが共に手を取り合い共働する社会を実現していきます。 すでに業界問わず4000社以上に導入しており、今後も拡大予定です。
CBcloud株式会社
サービス企画(社長室) ※年間休日120日以上
事業企画、事業プロデュース、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都千代田区神田須田町1-23-1 …
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 ”定まっていない”ことがチャンスになる、そんな企画職です。 「ピックゴー」という配送プラットフォームが持つポテンシャルを、商品として世に打ち出す初めての専任ポジションです。 【職務詳細】 ・ピックゴーを軸とした「物流×Tech商品」の企画設計・パッケージ化 ・ユーザー理解を基にした、顧客内でのサービス浸透支援(理解度の最大化) ・アライアンス先との連携による商品/ソリューション開発 ・社長直下での意思決定支援・企画提案(週1定例+随時打ち合わせ) ・社内の全部署と連携した情報収集・フィードバックループの構築 ・プロジェクトベースでの事業推進、仕様策定、価値定義の明確化 【面白さ】 ・「サービスを定義する」ところから始まる ・部署立ち上げ期だからこそ、「仕事をつくる仕事」 ・アライアンスからサービスが生まれる、企画×事業開発の醍醐味 ・社長直下、経営視点の言葉に直接触れられる ・自分の足でヒアリング。机上の空論では終わらせない ・「ピックゴー」というブランドを再定義し、輝かせる使命 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
住友生命保険相互会社 横浜支社 新横浜支部
ライフデザイナー(営業)キャリア制度充実/20代で所長に昇進した職員も
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
<新横浜駅から徒歩7分!交通アクセス◎…
250万円〜600万円
正社員
《お客さまの人生に寄り添うお仕事です》 ◆基礎研修(3ヶ月)で安心のスタート ◇同期入社多数!元飲食店スタッフ、元ホテルマンなど ◆新横浜駅近くの交通アクセス抜群なオフィスで勤務 ★お客さまの人生に関する悩みやご要望に合わせた生命保険、損害保険のご提案 ★人材の導入及び会社から指示された事項 お客さまの悩みは様々。 ・結婚を機に保険を見直したい ・子どもの教育費を用意したい ・「万が一」のために備えたい など、お客さまのライフプランの中でのお悩み、 ご要望をヒアリングします。 一度ご契約いただいたお客さまとは 長い付き合いを築くことも珍しくありません! ライフイベントや人生の転機において、 「○○さんに相談してみよう」と頼っていただけるような 関係性をつくることが大切です。
あなぶきハウジンググループ
管理業務主任者資格を活かし既存向け分譲マンション管理/東京東
その他(金融・不動産・コンサルタント)
株式会社穴吹ハウジングサービス 東京東…
444万円〜
正社員
創業40年/フォロー体制充実のフロント管理業務/新規開拓なし/月平均残業時間11〜26h/フレックスタイム制/キャリアパス多彩/資格取得支援充実/20〜40代の社員が活躍中/ ※手当充実 【安定・安心!あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸 ※2024年8月末時点) 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更! ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で水日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中! 『分譲マンション管理アドバイザー』 \こんな方必見/ 「大手の成長環境で働きたい」 「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、 孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」 「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」 「日々ノルマを追うのではなく、 じっくり長くお客様と付き合いたい」 「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 「ライフステージにあわせて 休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です! 《あなぶきの マンション運営サポート(フロント)は ココが違う! ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 2.『担当するマンション数はどのくらい?』 3.『具体的な仕事内容は?』 4.『ワークライフバランスはどうなの?』 5.『残業になることはある?』 6.『休日など緊急対応はある?』 7.『典型的な1日のスケジュールって?』 8.『職場の雰囲気はどう?』 9.『評価方法はどんなルール?』 10.『資格取得支援って何があるの?』 11.『中途向けにも研修制度はあるの?』 12.『中途でキャリアアップできる?』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ?』 それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 創業40年の 株式会社穴吹ハウジングサービス。 フロント職では、分譲マンションの 入居者によって組織される 管理組合の運営をサポートします。 あなぶきのフロントの特徴は、 営業職のくくりではあるものの、 数字や業績よりも、 お客様との関係性を重視しています。 なぜなら、 人々の暮らしに寄り添った、 本当に大切なサポートや サービスを提供してこそ、 お客様とは、単発の一過性ではない、 長いお付き合いができると 考えているからです。 また、 新規開拓営業は行いません。 他社案件のリプレイス等は、 別の専門組織(受託部門)があるため、 フロントの所属する管理部門では、 既存のお客様のニーズに 丁寧に向きあうことができます。 そして他にも、 大手総合不動産グループとして、 あなぶきの強みがあります。 グループ内には、 専有部分・共有部分の工事部門や、 賃貸仲介・売買仲介部門、 会計部門や保険や 修繕関連の企業もあるので、 業務依頼や相談等がスムーズにできます。 マンション運営の窓口となる フロント(管理担当)としては、 とても業務がしやすく 助かることが多いです。 たとえば、入居者様からの 「困りごとのお問い合わせ」があっても、 あなぶきでは24時間365日、 自社運営のコールセンターがあるので、 こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい?』 就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を 持つことを目標に 取り組んでいただけます。 そして一人あたり、 およそ10棟〜15棟を 担当することを目指します。 業務バランスとしては、 「お客様とのコミュニケーション」が60%、 「資料づくりなど事務作業」が40%、 のイメージです。 だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、 人と接することとモクモク作業とを バランスよくやりたい、 という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は?』 以下に記載します。 ・管理組合会計(出納関係)書類や 管理報告書の作成。 ・月次・年次決算の取りまとめや 収支報告に関する資料づくり。 ・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、 担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められた フォーマットやシステムがあり、 マニュアルも完備しているため、 すぐに慣れることができます。 ・共用部やエレベータなど、 点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、 専門のスタッフが担当してくれます。 ・理事会、総会の運営サポート。 管理組合の収支報告や、司会進行、 修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。 ご安心ください。 ・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、 コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの?』 年間休日は125日(計画年休5日含む)です。 有給休暇も消化しやすい環境ですので、 プライベートをしっかり充実させて、 仕事に集中できます。 さらに、 うれしいフレックスタイム制だから、 あなたのライフスタイルに合った 柔軟な勤務時間帯を選べます。 例えば前日が理事会・総会などで 帰宅が遅くなった場合は、 朝のんびり出勤できます。 担当業務の管理を きちんと行えていれば、 自分なりに自由に スケジュールを組み立てられます。 有給や振り替えのお休みは取りやすく、 融通を利かせて 働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある?』 残業については、 平均で月に11〜26時間程度、 発生することはあります。 ただしあなぶきの取り組みとして、 フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシ
株式会社三井ハイテック
【福岡】営業企画※管理職候補(管理番号:No.297) ※年間休日120日以上
営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース
福岡県北九州市八幡西区小嶺2-10-1…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 リードフレーム営業企画部門にて、管理者としてマーケティング業務に従事していただきます。 【職務詳細】 リードフレーム事業運営の企画領域に跨って仕事をする役目を担う事業全体の旗振り役としてご活躍いただけることを期待しています。 ▼具体的な仕事内容 ・社内の営業活動における方向性の確定 →市場、顧客、競合、材料メーカー等の動向を総合的に把握して 注力すべきセグメントの選定を行う ・LF事業運営の指針策定 →投資・開発の基本案について各事業部と協議・立案を行う ※国内・海外出張あり(三井ハイテック拠点・顧客訪問 等) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アンドパッド
【東京:リモート】アライアンス担当 ※転勤なし
営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース
〒101-0022 東京都千代田区神田…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社のアライアンス担当として、建設業界の人手不足・高齢化、長時間残業といった数多くの課題解決につながる多様なプロダクトを生み出していくため、様々なパートナーとのアライアンス強化をお任せいたします。 【職務詳細】 ・建設業界の関連法規制・政策の調査 ・国会議員、関係省庁、アカデミア等との信頼関係構築・政策提言 ・同業他社等と連携した業界団体の設立・運用、自主ルールの策定 ・広報/外部専門家等と連携した世論形成のための広報活動 ・業界他社/他業界のパートナーも含む協業先とのアライアンス 【このポジションの魅力】 急成長する同社において、組織がパフォーマンスを最大化し続けるための環境整備を行うべく、単にルーティン業務をこなすのみならず、組織の先を見据えた施策立案や会社の変化に柔軟に適用しながら、自ら率先して仕事を創り出すことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社データX
新規コンサル事業の立ち上げ責任者 ※年収1000万円以上
営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース
【本社】〒160-0023 東京都新宿…
1000万円〜1200万円
正社員
【職務概要】 現在同社は「b→dash」で急成長を遂げ、さらなる発展のために、新たな他サービスを立ち上げていっている段階になります。 その中で今回は下記の業務をおまかせする予定です。 【職務詳細】 ・コンサルティングサービスの新規事業立ち上げ ・コンサルティングサービスの企画から設計、実行 など幅広くご担当いただく予定です。 ※詳細は面接の中でお話しします。 ☆--------------特徴--------------☆ ・累計200億円の資金調達を実現! 世界有数の金融機関であるゴールドマン・サックスなどから国内最大クラスの資金調達 ・【Forbes】「日本版CLOUD TOP10」に選定 ・【BOXIL】SaaS AWARD 2023 MAツール(BtoC)部門受賞 ・霜降り明星をCM起用し大規模なプロモーションを行っています 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
アトラスコプコ株式会社
【愛知】プロジェクトマネージャー ※年間休日120日以上
事業企画、事業プロデュース、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
配属先により異なる(名古屋市) 配属先…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 プロジェクトマネージャーとして、自動車産業ビジネスラインのプロジェクトチームのメンバーとなります。 【職務詳細】 プロジェクトチームは、お客様に組立ソリューションを提供しています。 (組立ツールを備えた単一ステーションから、ジグ、位置決め、ビジョンシステム、半自動または完全自動、および関連ソフトウェアを使用したより複雑なプロジェクトまで) 使命は、カスタマイズされたソリューションを顧客に提案し、適切に提供することです。 日本の営業、サービス、製品マーケティングチームの同僚と交流するだけでなく、中国のアプリケーションセンターやスウェーデンの本社と国際的に交流することもあります。 【顧客】 日本のOEM、Tier1、大型トラックおよびバス、工作機械メーカー 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
あなぶきハウジンググループ
管理業務主任者資格を活かし既存向け分譲マンション管理/東京北
その他(金融・不動産・コンサルタント)
株式会社穴吹ハウジングサービス 東京北…
444万円〜
正社員
創業40年/フォロー体制充実のフロント管理業務/新規開拓なし/月平均残業時間11〜26h/フレックスタイム制/キャリアパス多彩/資格取得支援充実/20〜40代の社員が活躍中/ ※手当充実 【安定・安心!あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸 ※2024年8月末時点) 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更! ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で水日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中! 『分譲マンション管理アドバイザー』 \こんな方必見/ 「大手の成長環境で働きたい」 「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、 孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」 「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」 「日々ノルマを追うのではなく、 じっくり長くお客様と付き合いたい」 「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 「ライフステージにあわせて 休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です! 《あなぶきの マンション運営サポート(フロント)は ココが違う! ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 2.『担当するマンション数はどのくらい?』 3.『具体的な仕事内容は?』 4.『ワークライフバランスはどうなの?』 5.『残業になることはある?』 6.『休日など緊急対応はある?』 7.『典型的な1日のスケジュールって?』 8.『職場の雰囲気はどう?』 9.『評価方法はどんなルール?』 10.『資格取得支援って何があるの?』 11.『中途向けにも研修制度はあるの?』 12.『中途でキャリアアップできる?』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ?』 それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 創業40年の 株式会社穴吹ハウジングサービス。 フロント職では、分譲マンションの 入居者によって組織される 管理組合の運営をサポートします。 あなぶきのフロントの特徴は、 営業職のくくりではあるものの、 数字や業績よりも、 お客様との関係性を重視しています。 なぜなら、 人々の暮らしに寄り添った、 本当に大切なサポートや サービスを提供してこそ、 お客様とは、単発の一過性ではない、 長いお付き合いができると 考えているからです。 また、 新規開拓営業は行いません。 他社案件のリプレイス等は、 別の専門組織(受託部門)があるため、 フロントの所属する管理部門では、 既存のお客様のニーズに 丁寧に向きあうことができます。 そして他にも、 大手総合不動産グループとして、 あなぶきの強みがあります。 グループ内には、 専有部分・共有部分の工事部門や、 賃貸仲介・売買仲介部門、 会計部門や保険や 修繕関連の企業もあるので、 業務依頼や相談等がスムーズにできます。 マンション運営の窓口となる フロント(管理担当)としては、 とても業務がしやすく 助かることが多いです。 たとえば、入居者様からの 「困りごとのお問い合わせ」があっても、 あなぶきでは24時間365日、 自社運営のコールセンターがあるので、 こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい?』 就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を 持つことを目標に 取り組んでいただけます。 そして一人あたり、 およそ10棟〜15棟を 担当することを目指します。 業務バランスとしては、 「お客様とのコミュニケーション」が60%、 「資料づくりなど事務作業」が40%、 のイメージです。 だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、 人と接することとモクモク作業とを バランスよくやりたい、 という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は?』 以下に記載します。 ・管理組合会計(出納関係)書類や 管理報告書の作成。 ・月次・年次決算の取りまとめや 収支報告に関する資料づくり。 ・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、 担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められた フォーマットやシステムがあり、 マニュアルも完備しているため、 すぐに慣れることができます。 ・共用部やエレベータなど、 点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、 専門のスタッフが担当してくれます。 ・理事会、総会の運営サポート。 管理組合の収支報告や、司会進行、 修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。 ご安心ください。 ・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、 コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの?』 年間休日は125日(計画年休5日含む)です。 有給休暇も消化しやすい環境ですので、 プライベートをしっかり充実させて、 仕事に集中できます。 さらに、 うれしいフレックスタイム制だから、 あなたのライフスタイルに合った 柔軟な勤務時間帯を選べます。 例えば前日が理事会・総会などで 帰宅が遅くなった場合は、 朝のんびり出勤できます。 担当業務の管理を きちんと行えていれば、 自分なりに自由に スケジュールを組み立てられます。 有給や振り替えのお休みは取りやすく、 融通を利かせて 働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある?』 残業については、 平均で月に11〜26時間程度、 発生することはあります。 ただしあなぶきの取り組みとして、 フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシ
エムスリーキャリア株式会社
新規事業開発(ポテンシャル) ※年収600万円以上
事業企画、事業プロデュース
東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タ…
650万円〜800万円
正社員
【職務概要】 ・入社直後は、既存事業における顧客対応、サービス企画、業務改善企画、オペレーション設計などをお任せします。 ・企画業務のキャッチアップの状況に応じて、事業の業績管理、戦略策定、メンバーのマネジメント等にも早い段階で携わり、ゆくゆくは事業責任者、事業開発として活躍していただきます。 ・入社後の担当業務は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。 【本ポジションの魅力】 ■事業への貢献実感・手触り感が得やすい 事業成長のスピードが速く、それに伴い意思決定やPDCAを回すサイクルも速いため、自身の仕事が事業・プロダクトにどのように影響するか、成果が見えやすい環境です。 また、医療サービスは社会インフラとも言える領域で、子供からお年寄りまで国民全員がエンドユーザーです。そんな医療サービスの根幹を支える「人材」と「経営」の課題に対してワンストップでソリューションを提供できるのは、業界でエムスリーキャリアのみと言えます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ハーブ健康本舗
【福岡】新規事業の責任者候補 ※新設ポジションです
事業企画、事業プロデュース
福岡県 福岡市中央区天神大名1-1-1…
800万円〜1200万円
正社員
「【福岡】新規事業の責任者候補 ※新設ポジションです」のポジションの求人です 同社が手掛ける新規事業の責任者候補として以下の業務をお任せします。 ■事業全体の戦略立案、実行・管理 ■販促企画とバックオフィスの業務&人材マネジメント ■事業全体の収支管理(売上・利益の最大化) 【募集背景】中期事業戦略を早期に実現させる為 【入社後】まずは代表と並走して既存事業の管理に携わりながら、同社の基本的な価値観をキャッチアップして頂きます。その後、事業の立案からマネジメントまでをお 任せしていく予定です。 【魅力】独学でマーケティングを身に着け、100 億規模の事業を創出した代表の直下で、幅広い経営スキルを習得可能!スピーディなキャリアアップを実現したい方、20~30 代で経営に挑戦したい方に最適です。 【配属先】経営企画部 新規事業開発課(代表直下の新設ポジション) 【代表インタビュー】https://www.herb-kenko.com/company-blog/7362/
株式会社ロキテクノ
経営企画 ※管理職 ※年収600万円以上
事業企画、事業プロデュース、経営企画
東京都品川区南大井6-20-12 JR…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 国内トップクラスのシェアを誇る濾過フィルターメーカーである同社の経営企画部にて下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 オーナー会長直下の部門で、全社の中期経営計画の策定事務局など会社経営にかかわる業務を中心に実施。 グループリーダーとして部員(1名)をマネジメントしながら、以下の経営企画業務を遂行していただきます。 ●年度経営方針の立案 ●中期経営計画の策定取りまとめと進捗確認 ●新規事業、M&Aの調査、企画、提案 ●CSR・SDGs活動など全社的な取り組みの推進 ●社会貢献活動の企画、実施 ●社会人硬式野球部の運営支援 ●その他、オーナー会長からの特命事項対応 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社キタック販売
営業企画 ※年間休日120日以上
営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース
東京都台東区東上野 2丁目7番5号 偕…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 遊技機及びホール周辺機器の販売・メンテナンスを行う同社にて、企画営業をお任せします。 【職務詳細】 販売における中心的な役割を果たし、同社のシステム製品の販売戦略立案や販売促進策、新製品企画立案を担当します。以下の業務を、個々のスキルや能力に応じて段階的にお任せいたします。 ・開発部門との調整 ・販売促進資料の作成 ・営業社員向けの研修会の企画・実施 ・営業活動のサポートおよび同行 ・競合他社製品の情報収集と分析 ・顧客のフィードバックの収集、まとめ、分析、およびフィードバックの提供 ・トラブルが発生した場合の対応策の検討 以上が主な業務内容となります。 【安定した企業基盤】 超人気スロット(ジャグラーシリーズ)と「ホールコンピュータ」の両方が安定した成長を遂げており、業界内では大ヒット商品として多くのファンに支持されています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社Opt Fit
事業企画・事業開発(ポテンシャル) ※年収600万円以上
事業企画、事業プロデュース
東京都新宿区新宿1丁目2-9 JF新宿…
600万円〜700万円
正社員
【職務概要】 「AI」×「Fitness」を掲げ、 様々な角度からフィットネス業界の問題解決に挑む同社にて、 事業開発をお任せします。 【職務詳細】 フィットネス業界のDX支援の推進を目的とした同社AIシステムの、【新規領域開拓】を目指す事業開発ポジションです! 既存の自社製品の新規領域開拓にあたり、 事業の0→1フェーズに責任者として関われます。 ・既存事業のアセットを活用した新規領域開拓 ・市場調査 ・poc検証・顧客ヒアリングなど マーケットリサーチ⇒事業戦略策定⇒立ち上げメンバーの確保・マネジメント⇒市場検証までを責任者として推進できる方を募集しています! 事業の0→1フェーズ、1→10フェーズまで幅広く関われます!