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株式会社ハイパー
【人形町】ITソリューション営業◆ITスキル身につく／第二新卒・業界未経験歓迎◆東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
本社 住所：東京都中央区日本橋堀留町2…
300万円〜399万円
正社員
□■営業経験を活かしてIT業界へチャレンジをしたい方歓迎！／月残業平均10〜20時間／土日祝休／キャリアアップ支援・ワークライフバランス◎■□ ■業務内容： ITインフラやソフトウェアなどの総合ソリューションを提供する部門にて、顧客ニーズに応えるための最適な提案をお任せします。 具体的には、ITネットワークやサーバ、クラウドソリューションなど、お客様の課題解決をお手伝いする提案型営業です。 ■業務詳細： 当社ではセールス部門は3つに分かれます。部門による業務内容は異なり、それぞれ以下の業務を行っていただきます。 ＜ハイパーセールス部＞ ・DX戦略、ITインフラ運用、セキュリティ対策をお客様へご案内する業務を行っていただきます。 ・顧客の声を反映し、優れたサービスでリピート購入を促進する、顧客満足度向上に注力します。 ・顧客ニーズの把握を行い、適切な提案／サービス提供を行うことにより、信頼関係を構築していくことが重要です。 ・社内イベントが多数あるため、知識を増やしお客様へ案内し結果を出すことで表彰される非常にやりがいのある業務です。 ＜パートナーセールス部＞ ・パートナー企業への卸販売が主な業務です。 ・パートナーの先にあるエンドユーザーを想定した対応が求められ、顧客向けのキャンペーン企画も実施します。 ・データドリブンで考え、営業効率の最大化を常に考え、顧客ロイヤリティ向上を目指します。 ＜スカイグリーン営業部＞ ・エプソンの「スマートチャージ」を通してお客様の環境貢献や工数削減、コスト削減への最適な提案をしていただく業務です。 ※「スマートチャージ」：プリントやコピーの使用状況に合わせて、最適なプランと複合機／プリンターを選べるサービス ・「スマートチャージ」導入顧客へのフォロー活動およびリプレイス活動を行います。 ・当社／エプソン両社のノウハウや資産、商品（PC／プリンタ／プロジェクタなど）、サービスを組み合わせ、お客様により大きな価値を提案します。 ■魅力： ◎未経験問わず成長できる環境 ◎単なる営業ではなく、ITスキル・マーケティング・コンサルティングなどポータブルスキルが身につく ◎キャリアアップ・ライフワークバランスに重きをおいた、メンバーファーストな働き方・評価制度・資格取得支援制度あり 変更の範囲：会社の定める業務
ＭＩＬ株式会社
【法務労務担当】「触れる動画」開発ベンチャー／次世代の動画マーケティングツール「MIL」提供【エージェントサービス求人】
人事、法務
本社 住所：東京都新宿区新宿5-14-…
600万円〜1000万円
正社員
〜「インタラクティブ動画」を提供するベンチャー／次世代の動画マーケティングツール「MIL」〜 ■業務内容： （1）法務業務 【契約関連】 ・各種契約のレビュー・ドラフト・交渉（取引基本契約、業務委託契約、投資契約、雇用契約など） ・法的リスクの管理（契約不履行、知的財産、業務委託・副業対応） 【コーポレート法務】 ・取締役会・株主総会の運営（議事録作成、株主間契約管理） ・投資契約の管理（シリーズA以降の資本政策対応） ・IPO準備の法務支援（監査法人・証券会社対応） 【事業法務】 ・知的財産（商標・特許出願、技術ライセンス管理） （2）労務業務 【採用・雇用管理】 ・雇用契約・業務委託契約の整備 ・ストックオプション（SO）の労務・法務対応 ・採用拡大時の労務リスク管理 【就業規則・コンプライアンス】 ・就業規則・給与規程の作成・改定 ・労働基準法・社会保険の適用チェック ・ハラスメント・労務トラブルの防止と対応 ・IPO準備に向けた労務監査の強化 【社会保険・給与】 ・給与計算・社会保険のチェック（実務社労士・管理部と分業） ・退職時の手続き、競業避止義務の管理 ・労働時間管理・副業制度の整備 ■当社の特徴： 〜「触れる動画（インタラクティブ動画）」の開発ベンチャー〜 次世代の動画マーケティングツール「MIL」を開発、提供しています。従来の動画と違い、触れるという新しい視聴体験を実現するインタラクティブ動画は動画上で興味から購買行動までを完結できます。ユーザーの視聴動向を分析することもでき、素早く動画のPDCAサイクルを回すことで成果につなげます。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社トークインコーポレーション
飲食店運営での管理職候補◆静岡県内29店舗展開◆
人事、総務
静岡県静岡市清水区 静岡鉄道線 桜橋徒…
300万円〜400万円
正社員
大手の喫茶店やうどんを始め複数のFC事業を展開。 静岡県内に29店舗を展開しております。 この度は本社管理部門にて総務、労務、経理の領域をご担当頂ける方を募集。 経営者が変わり第2の創業期を迎える該社にて 新しい仕組みづくりをお手伝いしていただきたくお願いします。 ご経験により経営企画などにも携わることができます。 ・給与計算、入退社各種手続き ・社保関連手続き ・書類作成、管理 ・採用（アルバイト～社員） ・教育研修など企画 入社後には ・人事評価制度の見直しや社員待遇面の見直しなど 働きやすい環境作りを行っていく予定です。 売上利益を高めてより良い環境を一緒に作っていきましょう。 ※入社後には幅広い領域に挑戦する事が可能です。
非公開
【人事職】東京拠点立ち上げメンバー募集！内定まで最短2週間！ ※35歳くらいまでの方
人事
東京本社：渋谷区千駄ケ谷 就業時間 …
400万円〜600万円
正社員
▶東京本社が新事務所へ移転したことに伴い、グループ人事東京本部を立ち上げます。 ＜拠点立上げメンバー＞として＜人事責任者候補＞として、従事していただきます！ 【採用】 新卒／中途の採用業務 ・会社説明会／面接／面談 ・求職者対応 ・求人作成 ・予算管理、雇用契約情報管理 等 【社内教育】 ・新人育成の研修 ・教育カリキュラムの作成 ・社員教育の研修 ・評価制度の作成 等 将来的には制度やブランディングに携わっていただきたいです。 社内は未成熟な部分もありますが、それを改善することで大きなキャリアになると考えています。
非公開
年収400万～450万円・企業人事◆人事制度策定・労務管理をお願いします／新宿区の子育て支援事業会社◆
人事、企画・管理・事務その他
東京都新宿区
400万円〜450万円
正社員
■人事制度の策定・立案・運用 ・人事制度設計（等級・評価・報酬制度の変更、給与体系の策定・改定） ・人事考課（人事考課シートの改正・配布） ・昇給・昇格情報の管理 ・法令関係（就業規則の制定・改廃、関係法令の改正等に関する情報収集・関係職員への提供） ■労務管理に関する業務 ・規定類の整備 ・勤怠管理（勤怠情報分析＜法廷内外労働時間、36協定超チェック＞、有給・振替休日・代休管理） ・障がい者・高齢者（障がい者採用・雇用管理、障がい者・高齢者雇用状況報告） ・労務相談（法令・規則に関する相談対応、労務トラブルに関する相談対応） ・調査対応（労働基準監督署の調査対応） ＊ご経験に合った業務からスタートし、徐々に職域を広げます ＊時短勤務なども相談可能
株式会社Sales Marker
【在宅勤務可｜CS｜YoY900％成長】顧客の営業を革新させるインテントセールス支援／フレックス完備【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
本社 住所：東京都港区虎ノ門4-1-1…
600万円〜1000万円
正社員
【急成長中のスタートアップ企業！インテントセールス手法を駆使し、企業の成長を支援するポジション◎／リモート＆フレックス完備の働き方充実を実現！】 ★将来的に企業の営業活動を革新する面白いポジションです。 ★年間休日125日／働きやすさ◎／創業2年半でYoY事業成長率900％達成の急成長企業 ◆職務内容 インテントセールスコンサルタントとして、Web上の検索行動データを分析し、自社サービスに対してニーズのある企業へのアプローチを行います。クライアント企業のBtoB営業課題を特定し、データに基づいた戦略立案・実行支援をお任せします。 ◆具体的な仕事内容 ・顧客属性に応じたオンボーディング体制の整備・構築・コンサルティング ・顧客の定量や定性に対するAs-is/To-be/Gapの把握と打ち手の実行、及びプロジェクトマネジメント ・プロダクトサイドに対する改善要望など事業横断での連携 ・顧客の企業成長加速に向けたアップセルやクロスセルの提案、及び継続提案 ■仕事のやりがい： ・急成長中のスタートアップ企業で、営業活動を革新するインテントセールス手法を体験し、スキルアップが図れます。 ・Biz-Dev統括のCOOと連携し、コンサルティングチームの組成や業務フローの型化・標準化に取り組むことで、幅広い経験を積むことができます。 ◆魅力ポイント ・競合優位性：Web上の検索行動データを活用した「インテントセールス」手法により、タイミングに合った営業活動が可能です。 ・働き方の自由度：リモートワークやフルフレックスタイム制を取り入れているため、柔軟な働き方が実現できます。 ◆組織風土 多様性を尊重し、自由と責任を掲げる組織風土を大切にしています。アウトプットへの責任を持ち、働き方には可能な限り制約を設けない環境を提供しています。 ◆企業概要 株式会社Sales Markerは、2021年7月に創業され、「全ての人と企業が、既存の枠を越えて挑戦できる世界を創る。」をミッションに掲げています。創業以来、スタートアップとしては最速クラスでARR30億円に到達し、今後も急成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社アルバック
事務職（労務管理）
人事
神奈川県茅ヶ崎市
400万円〜700万円
正社員
◇勤怠関連業務 (システム運用管理・各種集計業務・各種届等) ◇給与・賞与計算業務 (システム運用管理・関連部署連携業務・各種法定届等・請求書対応) ◇国内外出向者支援 (説明・文書作成・社内外連携業務・社宅支援等) ◇採用・イベント企画運営 (採用関連業務・各種説明研修等) ◇その他 事務処理業務 (システムへの入力や構築提案、各種決算等支払処理業務) ※国内グループ各社との連携のため短期出張もあり。
非公開
【総務】人事・労務経験者を求めています！医療機関や介護施設・在宅支援を行う法人本部での総務業務
人事、総務
神奈川県 海老名市
300万円〜500万円
正社員
複数の総合病院・介護施設を運営する医療法人本部での総務業務 法人本部にて、給与計算や社会保険関連の対応・その他総務業務をご担当して頂く職員を募集します。 （具体的には・・・） ■労務管理業務 ■給与計算業務 ■社会保険業務 ■福利厚生管理業務（保育園・社宅等） ■その他法人本部内庶務業務 ※上記業務内をご経験に合わせてご担当いただきます。 また、ご経験に応じて業務リーダーとして、チームメンバーのマネジメントも担っていただきます。
非公開
【労務管理】半導体商社
人事
東京都港区港南 時間 9：00?17…
400万円〜650万円
正社員
■業務内容 当グループは１兆円企業の実現と世界市場を視野に入れた事業規模の拡大を目指しています。 【主な業務内容】 入社当初は、同社のみならず事業子会社も含めた複数社の ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険業務等 ・労務管理業務 を行っていただく予定です。 増員ポジションであるためご経験やご希望、適性に応じて、 ・労務に関する規程改定 ・グループ会社各社の制度統一 ・退職金管理 ・勤怠等システム運用、 ・ＲＰＡやチャットボットを使用した業務改善 ・人件費管理 ・決算対応 など、労務管理のプロフェッショナルとしてご活躍いただく道が広がっております。
株式会社ブレインパッド
【東京／リモート可】アカウントセールス（エンタープライズ企業向け※19期連続増収の安定企業）【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
本社 住所：東京都港区六本木3-1-1…
600万円〜899万円
正社員
【東証プライム上場／創業以来19期連続増収／エンタープライズ企業を中心に1400社以上のデータ活用実績／国内随一の200名を超えるデータサイエンティスト在籍／年休127日】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 主にデータ分析、システム開発を含むコンサルティングや、自社サービス・独自性の強いプロダクトの提供を通じて、顧客のデータ活用をご支援いただくお仕事です。 組織横断や全社横断プロジェクトを扱うことが多く、一クライアントのみならず業界全体の課題を捉え、全社を巻き込んだソリューションを提供していただきます。 構想計画段階のご提案からプロジェクトゴールまで、お客様の長期的なサポートや伴走することが可能です。 また、現場部門だけでなく、ステークホルダーの方とも一緒に実行・伴走支援を推進し、クライアントや業界の未来をプロデュースしていくような仕事です。 ■業務詳細： ・コンサルティング営業として特定の業界を担当 ・お客様の課題のヒアリングや提案プレゼン、クロージング ■配属部門／担当クライアント： 本ポジションではBtoB業界向けのセールス担当として募集をしております。 ★BtoB業界向け（主な業界…製造・食品・物流業界等） ・BtoC業界向け（主な業界…小売・流通・EC・人材・不動産・旅行・メディア・エンタメ等） ・金融業界向け ■多様なキャリアの方向性： 本ポジションが所属するセールス＆マーケティングユニットでは、『セールス』の中でも業界別のアカウントセールスの他、アライアンス協業を促進する『アライアンスセールス』、既存顧客とのリレーションを強化する『カスタマーエンゲージメント』、認知・リード獲得を行う『マーケティング』、案件機会創出を行う『インサイドセールス』、営業情報の管理や示唆出しを行う『営業企画』など多様な職種が存在します。キャリアの志向性により、多様なキャリア実現が可能です。 ▼会社紹介資料 https://speakerdeck.com/brainpadpr/brainpad-company-20210514 ▼参考：SIer営業からのステップアップ https://blog.brainpad.co.jp/entry/2024/06/20/153008 変更の範囲：本文参照
わが国有数の空間情報事業の会社
わが国有数のマッピングカンパニーの人事制度・教育研修企画スタッフの募集
人事、総務
東京都目黒区
500万円〜750万円
正社員
3年連続「世界の地理空間関連企業トップ 100 社(※)」に選出されている当社において、人事戦略の根幹の一つである人事制度（評価制度、等級制度等）と人材育成業務に関わっていただきます。 具体的には、経営戦略と連動した人事制度の改革や企画・運用、本社主催の階層別研修の企画・運営を担当していただきながら、社員の自己実現を促進し、当社の更なる発展につなげていただきます。 将来的には戦略的な人事施策を企画・立案いただくなど、管理職候補としてのキャリアを積んでいただきたいと考えています。 １．人事制度（評価制度、等級制度等）の企画・運用 ２．教育研修（階層別研修、自己研鑽支援等）の企画・運営 ３．経営課題に対する人事施策の企画・立案（例：エンゲージメント、タレントマネジメント等） ※具体的な業務内容については、ご経験・適性をふまえてご相談します。 (※)「世界の地理空間関連企業トップ 100 社」は、地理空間データならびにツールを利用して問題解決を行っている企業を Geoawesomeness（ジオオーサムネス）が選出しています。 【配属先情報】 本社人事部は、人事1課・人事2課・採用課・人材開発課の四課体制となっており、新卒および中途採用、人事制度の企画・運用、教育研修の企画・運営、働き方改革、DX推進等を通じて、本社人事機能の強化・拡充を図っています。中途入社者の比率も高く、率直に意見を言える職場です。 入社後はOJT計画や1on1面談を通じたサポートを行いつつも、ゆくゆくは裁量を持って創意工夫を凝らしながら業務に取り組んでいただきたいと考えています。 ※在宅勤務は業務に慣れてきてから週2日程度可能です。（在宅勤務用PC・スマートフォンを支給）
Supership株式会社 〜KDDIグループ〜
製品導入におけるPJT管理◆開発チームリード等◆ユーザーに“ワクワク”を届けるメディアソリューション【エージェントサービス求人】
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、プロジェクトマネージャー
虎ノ門ツインビルディング 住所：東京都…
500万円〜899万円
正社員
■業務内容： 店舗型リテールメディアソリューション「Supership Touch Gift（タッチギフト）」導入に関わる協業パートナーを含むプロジェクト管理をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※「Supership Touch Gift（タッチギフト）」とは： 店舗に来店されたユーザーがスマートフォンを専用什器（NFC搭載のセンサー内蔵）にタッチするだけで、商品情報＋クーポンなどのお得な特典を受け取れるサービスです。 ■職務詳細： ・協業パートナーおよび顧客との折衝 ・プロダクトの要求や要件定義とプロダクト開発チームのリードやPdMを含むプロジェクトマネジメント ・データビジネスに関わるビジネスモデル構築、社内合意形成、外部PR ■この求人の特徴： ・最新のデジタルトランスフォーメーション／データビジネスの最前線を体験できる ・周囲のエンジニアやデータサイエンティストと連携し、技術的な知見を磨くことができる ・フレキシブルな就業環境で働ける ■ポジションの魅力 ・クリエイティブで戦略的な提案が求められるため、新しいビジネスパートナーシップやアライアンスの構築において、独創的で戦略的なアプローチを展開できます。 ・リテールメディアDXは成長が著しい市場であり、多くの企業がデジタル変革に取り組んでいるため、成長市場でビジネス機会を創出しながら、新たなパートナーシップを築く経験ができます。 ・様々な業界に影響を与えるリテールメディアDXでは小売業、エンターテインメント、ヘルスケアなど、様々なアライアンスへのアプローチが期待され、幅広い経験を積むことができます。 ・長期的で戦略的なパートナーシップを築く重要なポジションであるため、信頼性と共にビジョンを共有し、双方に利益のある形で連携を深めることで、企業全体の成長に寄与できます。 ・新しい知識やスキルを身につける機会が豊富です。 ■当社について： Supershipグループは正確かつ膨大な量を誇るデータと、そのデータを使いこなすためのテクノロジーをもとに、データコンサルティング、DMP提供、AI構築、広告配信プラットフォームの提供を行うことで、企業のデジタルトランスフォーメーションをワンストップで実現します。 変更の範囲：本文参照
非公開
総務職（係長クラス）
人事、総務
埼玉県さいたま市北区日進町2-121 …
550万円〜600万円
正社員
本社工場にて総務課係長職を募集します。 総務課として幅広い業務に携わる中で、”人事業務のプロフェッショナル”として の活躍を期待しております！ 【担当業務】 ・人事制度運用 ・賞与/昇給 ・昇進/昇格 ・海外人事、給与 ・社内研修 ・社内行事/委員会の運営 ・株主総会運営 ・その他、総務業務にかかわる付随業務 ※一人で全てを行うわけではなく、適正・希望を考慮します。 ※備考※ 本社工場の移転を計画中 2024年夏頃完成予定 【移転先】埼玉県北足立郡伊奈町大字小室 ↓詳細は以下の通りです↓ https://www.porite.co.jp/news/85/
オリックス・ファシリティーズ株式会社
【京都】採用担当◆新卒採用メイン/年休129日/オリックスグループの安定性
人事
京都府京都市
350万円〜450万円
正社員
同社の関西・中部・中国エリアにおける人事部として勤務していただきます。 メインとしてお任せするのは新卒採用業務全般（合同説明会や面接など）ですが、一部軽微な総務業務や中途採用のフォローもしていただきます。 分からないことに関しては現場社員のフォローを受けながら、採用担当として活躍していただきます。 業務詳細 ・現場における採用ニーズのヒアリング ・採用時の面接対応及びスケジューリング ・内定者の入社前,入社後のフォロー ・採用管理センターとの調整業務 ・採用計画の策定 ・中途採用業務のフォロー（エージェントとの折衝など） ・その他採用における業務全般 ・軽微な総務業務（電話対応,郵便物の仕分け等）
株式会社伊藤佑ホールディングス
採用人事◆京都中心地で働く!!通勤便利◎各種支援制度あり、休日は土日祝。フレックス制度でプライベートも充実♪
人事
京都府京都市下京区烏丸通仏光寺下ル大政…
350万円〜500万円
正社員
採用や研修のサポートから携わっていただき、徐々に主担当としての業務をお任せします。 将来的には採用イベントや説明会の企画・運営、採用戦略の立案、メンバー育成、マネジメントなどにチャレンジできます。 ◆具体的には… ・中途採用のサポート ・社内研修のサポート ・採用プロセスの管理（面接スケジュールの調整・管理・連絡、書類対応など） ・候補者への連絡 ・業務委託の採用担当者との連携 【職場環境】部署人数：5名 グループリーダー（係長／50代女性）1名、チームリーダー（主任／30代男性）1名、 メンバー（派遣社員を含む）3名（20代女性） 【募集背景】増員 【入社後の流れ・教育研修】OJT ◆このお仕事が向いている方 ・マルチタスクに動ける方！ ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務
XMile株式会社
【東京/オープンポジション】中途採用人事（①ビジネス職・②エンジニア職）
人事
〒160-0022 東京都新宿区新宿6…
500万円〜700万円
正社員
採用実務とともに、採用広報の企画立案から実行まで、ご志向に合わせ幅広い業務をお任せする予定です。 ＜具体的な業務内容＞ ・採用計画の立案とその計画を達成するための戦略策定と企画実行 ・エージェントコミュニケーションの主導 ・ダイレクトリクルーティングの主導 ・その他必要と思う新たな打ち手の策定と主導 など ＜特徴＞ 人事を担当する役員は新規事業企画室でHRTech(SaaS)の事業企画と営業、キャリアアドバイザーを経験した者です。経営戦略・人事マネジメント・社内DXなどを通じ、組織開発を進めています。 従来の人事・労務のあり方に囚われず、データドリブンで合理的な組織を創り上げていきたいと考えています。
非公開
国内大手広告代理店 人事/給与計算、労務関連のお仕事です。
人事
東京都港区 リモートワーク可
600万円〜
正社員
【主な職務内容】 ■給与計算 ■労務：勤怠管理、時間外の管理、経営層との連携 ※将来的には、キャリア採用全般、評価プロセス、グループ会社からの出向手続き、 海外赴任者の手続きなども担当する可能性あり。 ※今後は研修、人材育成など、人事業務全般も担当する可能性もあり。
サングローブ株式会社
札幌人事面接官
人事
北海道札幌市北区
400万円〜
正社員
■各部門責任者との打ち合わせ、採用要件定義 ■採用戦略の設計・実行支援 ■社内求人担当との連携 ■求職者の書類選考・面接実施 ■ATS（採用管理システム）を使用しての評価情報の登録や管理 ■内定後のフォロー、入社対応 など
日本住宅株式会社
人事・採用担当者
人事
東京本部 東京都千代田区丸の内2-4-…
400万円〜550万円
正社員
『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、 新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、 新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、 マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、 いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。 これからの発展のため、弊社では採用活動を進めております。 その推進役として、「人事（採用）担当者」の募集をしております。 具体的な業務として、 ●求人内容の確認、応募要件の設定 ●母集団形成のためエージェントへの求人依頼 ●応募受付、書類選考など選考プロセス対応 ●面接スケジュールの調整 ●KPI数値管理 ●採用戦略の立案、実践（※戦略の見直し含む） をメインで担当いただきます。 ※採用活動のため、出張などが発生いたします。
非公開
【研修・育成】キャリア支援を掲げる当社の人材開発担当者を募集！！☆フレックスタイム制／土日祝休み／年間休日120日☆
人事、総務
〈勤務地〉 東京 〈勤務時間〉 10…
500万円〜600万円
正社員
■新卒メンバー育成：新卒社員研修の企画・運営、その後の若年次研修プログラムの企画・運営など? ■中途社員オンボーディング：中途入社社員の早期戦力化に向けた企画・実行など? ■その他、人材開発施策の企画と実施：管理職研修やリーダー研修 など
