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検索結果: 6,899件(2061〜2080件を表示)
株式会社BENLY
人事(中途採用担当) ※土日祝休み
営業・セールス(法人向営業)、人事
東京都中央区日本橋浜町2丁目17-8 …
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 事業拡大に伴い、採用体制を強化するため、2人目の人事担当を募集します。越境EC支援事業を展開する同社にて、営業・エンジニア・バックオフィスなど多様な職種の中途採用をお任せします。将来的には、人材育成や組織開発といった領域にも携わっていただく予定です。 主な業務は、エージェントとの連携や面接の日程調整、面接などの採用実務です。職種ごとに最適な採用手法を選定し、迅速かつ効率的な採用プロセスの実現を目指していただきます。 ■採用業務(中途採用) ・求人票の作成・更新 ・エージェントとのリレーション構築・対応 ・応募管理、書類選考 ・面接日程調整、候補者対応 ・面接、面談の実施 ■その他業務 ・入社手続き ・オンボーディング支援 ・勤怠締め業務のサポート など まずは採用実務を中心にお任せし、希望や適性に応じて業務の幅を広げることも可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社テクノスマイル
【愛知】派遣スタッフ管理 ※第二新卒可
人事、経理、財務
愛知県豊田市寿町7-95-1 名古屋鉄…
350万円〜400万円
正社員
【職務概要】 派遣スタッフに関わる現場管理業務全般を行って頂きます。 【職務詳細】 1、現場(派遣先)巡回 2、勤怠管理 3、寮管理 4、配布物展開/回収 5、入退社処理 6、月末月初関連事務業務 7、客先問合せ対応など 人材育成の喜び:派遣社員が成長し、スキルを身につけていく過程をサポートすることは大きなやりがいです。彼らの成功が自分の成功と感じられる瞬間があります。 多様な業務経験:さまざまな業界や職場環境で働く機会があり、幅広い知識と経験を積むことができます。 問題解決の達成感:派遣社員やクライアント企業からの問題や課題に対処し、解決に導くことで達成感を得られます。 人間関係の構築:多くの人と関わり、信頼関係を築くことができるのも魅力の一つです。良好な人間関係が仕事の質を高めます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【国内✤トップシェア事業分野✤を持つメーカー法人営業職】/神奈川県勤務:新設事業所で快適な環境/積極採用方針
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
神奈川県川崎市 2022年新設の大変快…
450万円〜650万円
正社員
◆メーカー向け法人営業職 【具体的な職務】 ・表面検査装置の法人営業 (1)既存クライアントに対して: 印刷業界やフィルム業界、紙パルプ業界、FPD業界等、 多様な業界の大手メーカーが中心となります。 現状の使用状況や工場新設/リニューアル情報等のニーズをヒアリングし、 同社全体で情報共有、バックアップする『勝てる仕組み』を持ちます。 (2)新規アプローチ: 国内トップシェアを誇るものの同社製品を利用したことのない企業は 数多くあります。 そこで、2016年以降、新規開拓も重視することとなりました。 最大30万円程度の営業職報奨金制度を設ける等、 積極的なバックアップを行っています。 【勤務時間】 ・8:30~17:30(所定労働時間:8時間) ・休憩時間:60分 ・全社平均残業時間:17.0時間/月
株式会社ポピンズ
労務スタッフ(リーダー) ※年間休日120日以上
人事
東京都渋谷区広尾5-6-6 東京メトロ…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 グループ会社全体約6000名の人事労務業務のなかで、ご経験と適性を考慮して担当業務を定めます。 将来的に人事労務領域内でジョブローテーションをしながら経験を広げる事が可能です。 【職務詳細】 ・就業規則等の労務関連規則の制度改定企画・運営 ・福利厚生制度の設計、執行及び管理 ・労働環境の管理・改善 ・労務関連の手続きや契約書等の管理 ・給与計算、報酬関連業務 など ※ご経験に応じて、下記の業務をご担当いただく事も想定しています ・人事制度/評価制度の企画及び管理 ・人事関連システム導入企画・運営 【働く環境】 本社は広尾駅徒歩2分の緑が多い綺麗なオフィスです。 エスプレッソマシーン・ウォーターサーバーを設置しているカフェテリアや、部門を超えて社員同士が交流するためのフリースペースthink roomや、パーテーションで囲われたオンラインブースを完備しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
UTグループ株式会社
採用企画担当 ※年間休日120日以上
人事
東京都品川区東五反田一丁目11番15号…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 UTエイム株式会社に出向していただき、半導体工場で働くエンジニア職を中心に採用に関する企画(母集団形成の施策)や、技術職社員の配属に関する企画(長期的に活躍頂くための異動等)を担う 【職務詳細】 ・採用管理における課題の抽出 ・技術職社員(顧客企業へ派遣する社員)の市場価値向上にむけた配置異動戦略の実行支援 ・配属に関する新規施策の企画及び運用支援 ・組織連携やプロジェクトの事務局運営 【ポジションの魅力】 ・はたらく方々に如何に選ばれるか、成長していただけるかを考え、実現させていく事を数字をもって体感できるポジションです。 ・データを活用した戦略的な採用企画にも挑戦できる環境です。 ・今後さらに加速する人材不足の課題に対して、世の中に新しいソリューションを創出していく実感を得られる環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社エコリング
【兵庫】採用(課長職) ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
兵庫県姫路市御国野町御着352 JR神…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社にて、採用配置の部門の責任者として下記業務に従事いただきます。 新卒・中途採用を中心にスピード感あるPDCAを回していただきます。 【職務詳細】 キャリア採用・新卒採用にかかる全般の管理 ※経験キャリアを考慮し、課長若しくは課長代理での採用を想定しています。 ※責任者のポジションですが、一部プレイングマネージャーとして部員と共に動いていただくこともございます。 ■お任せしたい仕事 ・採用戦略・採用計画の立案 ・母集団の質・量の確保 ・採用チャネルの選定・運用 ・面接の設計・実施サポート ・採用ブランディングの強化 ・リクルーター・面接官のトレーニング ・内定者フォロー・オンボーディング支援 ・データ分析と改善提案 ・市場調査・競合分析 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社NextNinja
【東京:リモート】労務/総務 ※転勤なし
人事、総務
東京都品川区東五反田3-20-14 住…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 スマートフォン向けゲーム会社である同社にて労務をメインとした総務/労務業務に従事いただきます。 【職務詳細】 ■労務 ・労働条件・契約管理 ・契約書等、各種書類ひな形作成 ・情報管理、リスク管理、社内問い合わせ対応 ・勤怠管理、休暇取得の集計と管理 ・入退社手続き(社会保険・雇用保険の加入・喪失) ・各種申請・管理 ■総務 ・発注書/請求書の作成 ・オフィスファシリティ ・備品購買業務 ・端末管理 ・ソフトウェア、システム購買管理、更新管理 現在IPOに向け組織強化を行なっております。 IPOに向けた総務、労務の一連の経験を積むことができますので、スキルアップに繋がります! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社フェニックス
カプセルトイ等を扱う【企画営業】土日祝休み/年休125日以上♪
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略
【転勤なし/U・Iターン歓迎】 本社/…
300万円〜400万円
正社員
【新規開拓&ノルマなし♪】商材はアニメ・キャラクターグッズなどのカプセルトイ!取引先店舗への納品・企画提案・ガチャ看板製作をお任せします! 1日10件ほどの取引先を訪問し自販機やゲームコーナーへの納品・点検・集金を行います。その他、本社のバイヤーとの交渉やガチャ看板製作業務なども担当。お客様先に出向かない際は簡単な事務作業を行います。 また取引先への提案や企画はもちろん新たなタイアップ企業との交渉をしたりと幅広く活躍できるポジションです。 裁量もってイキイキと活躍できる♪ 納品・点検業務が中心なので 基本的には一人で取引先に向い完結する仕事。 スケジューリングも個人に任せているので 自分のペースで仕事ができます。 フォロー体制や教育体制などは整っていますが 煩わしい上下関係などもありません◎ そのため、自分で目標を定め 自由にお仕事を進めたい方にもぴったりです♪
アートスペース株式会社
【コンクリート製品のルート営業】未経験歓迎
ドライバー、ルートセールス
北九州支店 転勤の可能性:あり 転勤範…
〜300万円
正社員
商社・建設現場・工事業者など固定得意先へのルート営業をお願いします。 (発注業務・積み込み・倉庫内の整理など) ※高速道路は乗り放題(会社推奨) ※15時半〜16時半頃に帰社(翌日の準備をします) <製品について> 当社が扱っている製品は「コンクリートスペーサー」という建築資材です。鉄筋コンクリート構造物において、鉄筋のかぶり厚を確保するための材料になります。サイズは小さな製品ですが、高速道路やトンネル、一般住宅など身近な生活を支えているものです。インフラに携わる仕事始めてみませんか? <営業経験不問!> 商材も馴染みのない製品だと思いますので、覚えたり慣れたりするまでに時間がかかるかもしれません。しかし、入社後はしっかりした研修で一から丁寧に教えていきますので、安心して始めていただけます。 ◎業務内容の変更範囲:変更あり ※将来的に会社の定めるその他業務を行っていただく可能性があります。
株式会社 茨城日商
【リネンサプライのルート営業スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
株式会社 茨城日商 転勤の可能性:な…
〜288万円
正社員
既存のお客様を訪問し、フォローや提案をお願いします。 ※ノルマ無し <具体的には> ・病院、診療所、介護老人保健施設、特別養護老人ホームなどのお客様に対して取り扱う商品(入院セット、シーツ・ホーフ・布団などの寝具、白衣、病衣、タオル、カーテンなど)のリースや販売のご提案 ・お客様の要望をヒアリング ・追加注文に対する集配 ・新商品のご案内 などをおこないます。 ※営業エリアは茨城県内一円です。 ※すでにお取引のあるお客様へのご提案・フォローが中心です。 勤務時間中は、外回りの時間がほとんどです。自ら考えスケジュール調整もおこないます。 <入社後の流れ> 入社後は約3ヶ月かけて研修をおこないます。 まずは工場にて、洗浄→乾燥→仕上げ→ピッキング・出荷と業務の流れを実際に見ることで、扱う商品の基礎知識を身につけます。 その後、納品配送トラックに同乗したり、先輩との営業同行をしたりして、お客様との実際のやり取りやご提案の流れなどを学んでいきます。 【雇い入れ直後】上記業務 【変更範囲】会社の定める業務全般 「会社紹介動画になります、是非こちらもご覧ください」 https://v.classtream.jp/create-group/#/player?akey=869b479660285b44f1697d9a6ebd6398
株式会社セリオ
未経験から始めるダイキン工業の営業
代理店営業
東京都江東区 【最寄り駅】 東西線「…
414万円〜
派遣社員
家庭と両立できる休暇制度完備/20代・30代・40代のスタッフ活躍中/大手企業ならではの信頼と安心感で安定した働き方が可能!インセンティブあり!/ワークバランス充実/飛び込み営業なし!/異動・転勤なし! ≪応募後の流れ≫ \かんたん!3ステップ/ 1.web・電話から応募♪ ↓ 2.最短即日には採用担当からご連絡! 電話:0120-220-663 メール:serio-sacasohaken@rpms.jp ※ご確認ください♪ ↓ 3.簡単アンケートに入力! ◆入社までのフロー例◆ ※ご応募の方は最短3日で選考結果を連絡! 応募⇒最短当日に採用担当から連絡⇒登録⇒職場見学⇒即日入社も可! もちろん、当月・次月・翌々月などの入社も相談もOK! 【仕事内容】 【お仕事のポイント】 ・大手空調機器メーカーの商品を扱うので、営業しやすく未経験から始めやすい業務です! ・インセンティブあり!頑張った分だけ評価される制度なのでやりがいのあるお仕事です。 ・社員登用も積極的におこなっていいます!実績もあるので正社員で働きたい方におススメです。 ・有名な大手企業で安定して働ける!「収入をアップして生活に余裕を持ちたい」「将来のために貯金をしたい」方にオススメです! ------------------------------- ダイキン工業のサービス協力店として、空調機の点検・修理・保守などのアフターサービス業務をお願いします。 慣れるまでは先輩営業が同行してくれるので、未経験の方も安心して下さい。 【仕事内容】 ・業務用空調機器のパーツ交換の提案 →お困りごとをヒアリングし、解決策を検討し、提案 ・保守契約の提案など →エアコンの状況を確認してからの提案。 慣れてきたら電話のみでもOK! ・業務に付随する事務 (提案書・見積書・契約書・請求書作成など専用システムへ入力) ※リモートワークあり (移動の合間でカフェなどでの事務作業はOK) <取引先> 病院や介護施設、商業施設、 オフィスビル、公共施設など <対応エリア> 江東区、墨田区、中央区、文京区 【研修】 ・空調機のアフターサービス業務に必要な技術・技能習得のために専用の訓練コースや 現地同行で社員の方より丁寧に教えていただけるなど、 ダイキン工業との共同による充実した社員教育プログラムを用意しているので 未経験の方でもしっかり業務を習得できますよ!
ホームポジション株式会社
人事(労務~採用まで幅広くご経験可) ※年間休日120日以上
人事
東京都中央区日本橋三丁目2番9号 三晶…
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 管理本部人事部の人事担当として、全社の人事業務全般を担当して頂きます! 【職務詳細】 ■給与計算及び年末調整 ■入退社手続き ■社会保険関係の手続き(社労士対応) ■労働保険関係の手続き(社労士対応) ■勤怠管理 ■採用関連業務(面接調整、アテンド、エージェントとの折衝等) ■人事・労務体制の再構築、運用整備 ■人事制度や人材育成・教育研修制度の構築、運用整備 ■その他労務管理・人事管理業務全般 労務から採用業務まで、人事業務に幅広く携わることができます。 入社後、まずは経験やスキルに応じて業務をお任せします。 わからないことは、メンバーが丁寧に教えるので安心してください! ■構成:人事部長、メンバー2名(30代女性1名、20代女性1名) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
SALES GO株式会社
人事(労務・採用) ※転勤なし
人事
東京都中央区築地3-12-5 +SHI…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社の管理本部 人事総務部の一員として、労務業務を中心に採用も幅広くご担当いただきます。人事領域を網羅的に学んでいきたいという方におすすめのお仕事です。採用関連業務では新卒・中途採用を中心に、将来的には制度設計や働く環境づくりにも携われます。 【職務詳細】 ■労務関連 ・勤怠管理及びチェック、給与計算のチェック、社会保険手続き ※計算・手続きは外注先対応 ・入退社対応、労務トラブル一次対応(上長への引き継ぎ連携) ・就業規則・社内制度の整備サポート ・健康診断・ストレスチェック・衛生委員会運営・安否確認含む防災運営・年末調整対応(Web実施) ■採用関連 ・採用広報(SNS、オウンドメディア等)対応 ・候補者対応、エージェント折衝、面接調整、面接官として運営 ・採用データ管理、母集団形成、選考改善提案 【チーム構成】 管理本部 人事総務部 部長1名、メンバー1名+同ポジション(業務増加により新規募集) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
新日本建設株式会社
【千葉】採用担当(中途)/人事・採用リーダー候補 ※年間休日120日以上
人事
千葉県千葉市美浜区ひび野一丁目4番3 …
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 中途採用を中心に、採用企画~実行、今後は人事制度設計等の上流工程も担う人事ポジションです。 【職務詳細】 ・中途採用計画の立案と実行(年間30名規模) ・求人媒体やエージェントとの連携、母集団形成 ・面接対応および選考フローの最適化 ・各部門との人材要件のすり合わせ ・経営層との採用戦略に関するディスカッション ・採用イベントの企画・運営 ・人事制度・企画業務(入社2年程度でアサイン予定) 【その他・魅力】 ・経営に近い距離で働ける裁量あるポジション ・採用活動を通じて会社の成長をダイレクトに実感できる環境 ・イベント企画など、採用以外の幅広い業務にも携われます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トライトエンジニアリング
【千葉】労務管理 ※土日祝休み
人事、組織・人事コンサルタント
千葉県千葉市中央区新町3番地13 日本…
400万円〜600万円
正社員
★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎! 【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます! 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
トランスコスモス株式会社
【東京:リモート】ダイバーシティ(DE&I)推進担当
広報・宣伝、人事
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャ…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 全社におけるDE&I推進のため、各部門の担当とも連携を図りつつ、 ジェンダー平等/LGBTQ/Well-being/クロスカルチャーの4分野での各種プロジェクトの実施、社内外への情報発信をご担当いただきます。 多様な人々が能力を発揮できる組織の仕組みと、カルチャーの醸成を目指していただくポジションです。 【職務詳細】 ■企画・運営:研修・セミナー開催、説明会や各種啓蒙イベントの実施 ■制度企画・改訂対応:社内外調査、各種ガイドライン作成・運用 ■データ抽出、データ分析:社内KPI設定時や達成状況の確認、外部評価申請 ■相談窓口対応:DE&I推進全般・制度に係る問い合わせ ■社内外広報活動:ポータルサイト運営、各種ツール作成、社内外情報発信 DE&I推進部内で企画検討し、各部門と連携を図り、取り組みを推進していきます。 ◎入社当初はまず、先輩社員のサポートとして、各種取り組みの運用からお任せします。 ◎2年目以降は、主担当を持っていただき、実行計画のスケジュールを立て遂行していただきます。 ◎成長に応じて、企画などの上流領域にもチャレンジしていただきます。 【業務内容変更の範囲】 その他会社が定める業務
株式会社アンドパッド
【東京:リモート】組織開発(メンバー) ※転勤なし
人事
〒108-0073 東京都港区三田3‐…
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社の組織開発(メンバー)として、既存の施策を安定的に運営するだけでなく、より良くしていくための改善活動にも主体的に関わっていただきます。 【職務詳細】 ・新入社員(中途/新卒)のオンボーディングプログラムの運営、改善 ・エンゲージメントサーベイの運用サポート ・タレントマネジメントシステムの運営、改善 ・その他、各種施策に関連するオペレーション業務全般 【ポジションの魅力】 ・まずは施策実行のプロフェッショナルを目指していただきますが、将来的には自ら課題を特定し、企画から携わっていただくなど幅広い経験を積めるポジションです。 ・急成長中の企業だからこそ感じられるスピード感と変化の多様性、新しい挑戦に連続的に取り組む事ができ、自身のスキルアップと組織拡大への貢献の両方に責任をもって携わっていけるポジションです。 ・様々なマネジメントレイヤーと密に連携し、対話する機会が多くあります。 マネジメントや事業視点を肌で感じながら人事施策を検討/推進するため、高い視座と全社視点が身につく環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社友安製作所
EC運営も担う【Webデザイナー】★年間休日125日 ★残業ほぼゼロ
WEBデザイナー、インターネット・WEB系その他、サービス系その他
【久宝寺駅徒歩1分!通勤楽々◎天王寺・…
350万円〜500万円
正社員
【壁紙などインテリアアイテムを取り扱う人気店!】★WebデザインからWebマーケティング、販売戦略の立案など、EC運営全般をお任せ! 「楽天市場」で運営する 壁紙・インテリア関連の1店舗の店長のお仕事。 少しビビッドな輸入壁紙が人気! 一般ユーザーはもちろん、飲食店や 美容室などオシャレな店舗オーナーなどの お客様も多い人気店です。 店長として 店舗ブランディング ページデザインなど店舗構築 などを大きな裁量でお任せ! 新商品は月5~10アイテムほど投入します! お店のコンセプト・ターゲットに沿って 一つひとつ商品ページを制作します! <主な業務の流れ> ▼商品ごとの販売戦略の立案 ▼撮影 ▼画像加工・コピーライティング ▼登録 ▼販促企画(イベント・キャンペーン・SNS配信等) ▼Webマーケティング、月次のデータ分析・報告 ▼課題分析・新たな施策の立案・実行 いろんな方法を試して“売れる面白さ”を味わえます! 店長として一番嬉しいのはやはり、 自分がイチから戦略を考え、 丁寧に商品ページを作って 販売を開始した新商品が売れたとき! セールの打ち出し方、キャッチコピーの 文言ひとつで売上が大きく伸びたり お客様のSNSから商品が“バズる”ことも! いろんな方法に挑戦して 売上拡大を目指しましょう!
ファシリティパートナーズ株式会社
総務(将来の総務責任者候補) ※フレックスタイム制あり
人事、総務
東京都中央区日本橋堀留町1-2-10 …
450万円〜500万円
正社員
【職務概要】 総務部門において、会社の基盤を支える幅広いバックオフィス業務を担当します。将来的には総務責任者として、制度設計や業務改善をリードいただきます。 【職務詳細】 ・労務、勤怠管理、福利厚生管理 ・社内情報システムの運用管理 ・採用管理や入退社対応 ・認証・許認可の管理 ・契約書や稟議書などの社内文書管理 ・安全衛生、社内行事の企画・運営 ・業務改善および社内インフラ最適化の推進 【その他・魅力】 入社後3ヶ月間の中途研修とOJTにより、未経験領域でも安心してキャッチアップ可能です。将来的にはマネジメント層として総務部門を牽引するポジションを目指せます。 従業員の働きやすさを徹底的に配慮する文化があり、フレックスタイム制やリモート勤務制度を揃えているため、柔軟な働き方が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社リガク
【東京:リモート】人事(採用担当/管理職候補) ※年収700万円以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都立川市緑町7−1 アーバス立川高…
750万円〜900万円
正社員
【職務詳細】 ■主に中途・新卒の採用窓口 (RPO及びエージェント対応、配属先部署との連携、新卒向け就職サイトのオペレーション、採用選考のハンドリング、内定者フォロー等) ※年間採用人数 新卒:年間15~25名(高卒求人もあり)、中途:年間100名前後 ■派遣社員管理業務(派遣会社対応、募集、契約管理、配属先部署との連携等) ■教育制度運営のサポート ※入社数年後の管理職登用を想定しており、将来的にチームを率いていただける方を募集します。 【使用言語、環境、ツール、資格等】 リクナビHRTech、JobSuite、Workday 【出張】 社内事業所(特に都内の事業所)への出張が月に数回発生します。大阪・山梨工場への出張は、それぞれ年1回程度発生。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
