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株式会社デルタエンジニアリング

集荷/配送・営業ドライバー

ルートセールス・ラウンダー

大阪府大阪府大阪市中央区≪本社≫地下…

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230万円〜

正社員

【職場環境・人間関係重視◎】未経験から成長できる【仕事内容】＜待遇面のポイント＞・月給制のため、固定給で安定した収入を実現! ・トラック運転が未経験でも安心！丁寧なサポートにより数ヶ月で安全運転ができるようになります！ ※免許は必須・残業は1日2時間程度/残業代は全て支給◎ ・転勤なし！腰を据えて勤めることができます。・家が近い、通いやすいという理由から志望した方もいらっしゃいます。＜＊職場環境をご紹介＊＞職場環境や人間関係を重視したい方には当社がピッタリ！ ◎社員同士協力しあい、サポートし合う雰囲気。困ったこと、悩んだことがあった場合は相談もしやすい距離感です！ ◎居心地が良いから長く働ける。安定した収入も確保できます。 ◎評価制度も完備！毎月の振り返りシートを元に、上司との面談があります。業績評価だけでなく、人間力の向上へつなげるための成長観点の場として、各ーが働く上での成長のサポートをしております。 ◆昨年夏頃より、倉庫と営業所内に528Hzの癒し系の音楽を流すようにしました。医学的にも証明された効果のある音楽で、ミスの防止やストレスを軽減させる効果がある音楽です。来社されたお客様はもちろん、12月に異業種の方ーの倉庫見学会がありましたが、自社でも是非やってみたいと大好評です＊ ◆2ヶ月に1度、会社持ちでみんなでランチ会を開催。近くにお寿司屋さんがあり、とっても美味しいですよ♪ ◆ハートフルカード制度で社員間のコミュニケーションUP＊感謝や感動したことをカードにして伝え合うイベントです。毎日1枚、月に25枚でコツコツ行うと年間300枚以上になり、APRAという全国団体の2023年度の社員一人当たりの平均枚数トップで、1月23日に表彰されることになりました＊【業務内容】配達/集荷業務を中心に、倉庫管理、事務・営業補助等、物流全般を幅広く担って頂きます。【対応エリアについて】地場での配送/集荷のため、走行距離は30km〜多くとも100kmほどです。【集荷、配送でお預かりするもの(例)】健康食品や建材(シーリング材)、包装資材等、雑貨全般(冷凍/冷蔵以外)となります。＜1日の流れ(例)＞ [午前] 2t・4tの中型トラックで配達/または倉庫業務、営業補助。 (配達先は大阪市近郊/1日に2〜3件程度/パレット積みがメイン) [午後] 固定の得意先へ訪問し、お客様とのコミュニケーションを大切にしながら荷物を集荷。 (1日に3〜10件程度) [夕方] 仕分けをし、全国の路線別に発送処理を行います。その他、日報作成や面談、相談、改善活動など。【入社後の流れ】お客様訪問の際には、各取引先の方とコミュニケーションを取りながら、新しいお困りごとやご要望を伺い、会社に持ち帰ります。それぞれの要望や想いに対して、どのように対応するかを慣れるまで先輩と一緒について学びます。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー＜弊社で身に付くスキル＞ ◎総合的な物流業務を行うための考え方・心構え

鈴与マネジメントサービス株式会社

【静岡市】鈴与グループの給与社保　※土日祝休／時差出勤可／育休産休実績多数／有休取得多数／残業少【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：静岡県静岡市清水区入船町1…

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400万円〜799万円

正社員

【140社以上の鈴与グループにおける人事労務業務を担当していただきます】【企業情報】鈴与グループは物流、航空、商流、建設、食品、情報システム、地域開発、その他サービス事業など多岐にわたる業務を展開している企業グループです。【業務詳細】・給与・賞与計算・年末調整・人事代行業務・労務・社会保険相談業務会社の定める業務に基づき、各社との契約や業務調整は管理職の社員が行います。その上で委託された業務を各個人で数社担当し、平行して業務を行う形となります。一部関連会社へ訪問して打ち合わせをする際、社有車を使用していただく場合もございます。【組織構成】配属部署は20名程度の構成で、20代後半から50代前半のメンバーが在籍しており、平均年齢は42歳です。【教育体制】中途未経験からの教育も行っております。経験が少ない方でも、出来る事からお任せしますし、分からない点はOJTにてしっかりフォローを行いますのでご安心ください。【使用システム】「POSITIVE」と「給与大臣」を使用しています。【成長機会と面白み】鈴与グループは多様な事業を展開しているため、様々な事業規模の経験を積むことができます。顧客規模も100名以下の企業から1000名を超える企業まで多岐にわたりますので、幅広い経験を積むことができます。【就業環境について】・女性も多い職場です。土日祝日お休みで、平均残業時間は10〜40時間／月です。特に決算時期は一時的に月40時間程度となります。・産前産後休暇や育児休暇などの各種休暇制度を推奨しています。育休産休の取得率は女性100%、復帰率も100%です。また、男性も取得しています。・鈴与グループ全体で「働き方改革委員会」を設立し、「働きやすい会社作り」を進めています。・資格取得のための研修や補助制度も充実しており、時間創出もしやすい環境です。・現在在宅勤務制度はありませんが、コロナ対策の為、在宅勤務制度化に向け検討中ですので更に働きやすい環境になる予定です。変更の範囲：会社の定める業務

東京青果株式会社

【東京勤務・転勤無／人事企画／業績安定好調・年間賞与６ヶ月継続中／公共性高く、やりがいあり【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都大田区東海3-2-1…

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400万円〜549万円

正社員

＜総務部人事課スタッフとして企業を支える※人事業務メイン／◎週の所定労働時間33時間／◎在宅あり／創立76年以上／青果卸売高全国トップ・東京青果占有率40%／仲卸や産地との信頼関係が強い・顧客数1,662越え／自己資本比率77％の安定経営／部署を超えた関わりが多い】青果の卸売販売として東京で流通する青果物の40％（金額ベース）シェアを誇る当社にて、総務部人事課スタッフを募集いたします。 ■期待する役割：【業務内容】・当社の想定する人事業務全般（人事企画、考課関係、給与、勤怠関係、経費関係、税関係、福利厚生　等）・将来的には管理職としてご活躍していただきたいと考えています ※一部、総務業務が発生します ■この仕事の魅力・企業経営に直接かかわる内容の業務を通して、企業の成長を間近で支えることができます・自己資本率77%の安定感の中で、業界No.1の青果物卸売業界販売高を誇る当社の営業職が働きやすい環境や制度作りに貢献できます ■配属先について：人事課は50代1名、40代2名、30代2名の5名体制です。（その他パート2名）総務部全体では部長1名、副部長1名、課長3名、その他スタッフ14名です。 ■働きやすさ・所定労働時間が7時間と5時間（土曜日）であり、週の所定労働時間が33時間です。（一日8時間労働で週５勤務の場合40時間）・所定労働時間を超えた勤務にはしっかりと所定外労働手当が出されるので、プライベートとの両立を叶えながら働くことができます・月〜火、木〜金は8:00~16:00、土曜日は8:00~14:00の勤務時間なので自分の時間を多く作れます ■教育制度：スキルアップ向上のため、産地研修、Eラーニング研修、階層別研修などをご用意しています。通信教育受講、資格取得支援、講座受講の会社が負担あります。 ■休暇制度：当社ではプライベートな時間も充実させることが良い仕事につながると考えており、計画的な休暇の取得を推進しています。休日が(水)(日)となっていますが、会社として有給が取りやすい環境が整っていますので連休の取得も全く問題ありません。

株式会社ナイスマン

【岐阜県多治見市】人事（採用）※未経験歓迎／安定した経営基盤／完全週休二日制／土日休／転勤なし【エージェントサービス求人】

人事

宝町若尾店舗2B 住所：岐阜県多治見市…

￥

400万円〜499万円

正社員

〜未経験から人事に挑戦！／地域密着型で安定した経営基盤／事業拡大に伴う増員募集／やりがい◎／福利厚生充実／U・Iターン歓迎〜 ■募集背景：当社は地域事業に特化したサービスを展開しており、急成長中です。事業拡大に伴う体制強化のための増員募集です。 ■業務内容：サービス付き高齢者向け住宅、通所介護、訪問看護、訪問介護、有料職業紹介の事業を運営している当社にて、採用業務をお任せします。 ■業務詳細：中途社員・アルバイト／パートの採用業務・採用計画の実行・主導・求人媒体の選定・掲載（人材会社との連携含む）・応募者の面接調整・内定者フォローアップおよび入社手続き　・労働条件の調整・その他付帯する事務作業、庶務業務　など ≪人事総務課のミッション≫ 事業部発の計画や要望（採用計画・働き方改善など）を、事業部との連携のもと、法律と照らし合わせながら仕組み化・実行いただきます。 ■仕事の魅力：介護施設の人事職として、事業の中核を担う重要なポジションをお任せします。急成長中の当社において、採用業務は事業の成長に大きく貢献し、１つ１つの成果が大きいため、やりがいを実感していただけます。 ■キャリアパス：スキルや適性に応じて、採用のスペシャリスト／人事ゼネラリストへのキャリアパスがございます。 ■組織構成：当社は事業部／管理部で構成されており、管理部・人事総務課の配属になります。人事総務課では現在3名（採用２名、労務１名・男女比２：１）が活躍しており、中途でご入社された方も馴染みやすい環境です。 ■入社後の流れ：ご経験やスキルに応じて、１つ１つ業務をお任せしていきます。各業務の難易度は高くないため、未経験の方でも丁寧なOJTの元、知識を習得し、ご活躍いただける環境です。 ■魅力： ◎会社の安定性サービス付き高齢者向け住宅、通所介護、訪問看護、訪問介護、有料職業紹介、児童発達支援事業など、地域密着型で幅広く事業を展開し、利用者様から厚い信頼を獲得しています。来期も、新規施設8棟を予定している等、事業拡大を続ける安定企業です。 ◎働き方土日休みの完全週休二日制で、転勤なしと、岐阜県多治見市で腰を据えて長くご活躍頂ける環境が整っています。U・Iターンの方も大歓迎です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ウインズジャパンホールディングス

【福岡／博多】総務※「博多一幸舎」の経営企業／転勤無／残業少／年休120日【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：福岡県福岡市博多区博多駅東…

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400万円〜499万円

正社員

豚骨ラーメン専門店「博多一幸舎」の経営、および総合ラーメン業を手掛ける当社にて、下記、総務業務をお任せします。 ■業務内容：・契約書関連の取りまとめ・出店、退店時のインフラ整備及び手続き・社内基幹システムの管理、整備・労務関連（就業規則、規定関連の管理）・出張者の旅券手配・各業者請求書管理及びクラウド管理整備・その他、各部署の補助等 ■就業環境：残業は月5〜20時間と少なく、土日祝休み、年間休日120日です。山笠休暇など独自の福利厚生も充実しています。転勤はなく、腰を据えて働けます。 ■当社の特徴：・特に大切にしているのが人と人との関わりです。私たちにも大変な事が沢山ありましたが、皆で力を合わせて乗り越えてきました。良い人間関係を築き、皆で一致団結すれば、どんな壁も必ず乗り越える事が出来ます。その人間関係を築くには、土台となる人間性が重要です。人に感謝出来、人に感謝されるような人物を一幸舎で育てたいと思います。・経営理念の一つには「人の役に立てる人財を育成できる企業である」と掲げているとおり、人財育成には力を入れています。・我が社もこれから店舗運営だけでなく、様々な事にチャレンジをします。失敗を恐れずチャレンジ出来る人。失敗しても素直にそれを受け入れて成長に繋げる事が出来る人を待っています。変更の範囲：会社の定める業務

富士ビジネス株式会社

※未経験歓迎【大手町／人事総務※企業説明会や労務】◆平均勤続年数18年／年休122日／残業ほぼなし【エージェントサービス求人】

人事、総務

1＞ ★新本社(5月19日〜) 住所：…

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400万円〜549万円

正社員

【未経験から人事に挑戦！／勤続年数18年・年休122日・土日祝休・所定労働時間7時間15分と短い／大手家具文具メーカーとの取引が業界TOP３など安定性や信頼性◎】 ■仕事内容：オフィス空間をデザイン・プロデュースする当社にて、各部署との関りを持ちながら、人事業務や総務業務を幅広くご担当いただきます。＜メイン業務＞・新卒・中途採用など人事領域 ※会社説明会やエージェントとの窓口などを担当いただきます。・社規則、会社案内等の作成、管理・社会保険など労務領域＜その他の業務＞・会社行事の企画、運営、服務規律の維持徹底、人事台帳の作成・管理、・社会保険、生命保険関係の事務、勤怠管理、新卒中途採用業務等。 ※最初は説明会や人事回りの補助などからスタートいただき少しづつ様々な業務をお任せします。＜組織構成＞採用本部6名。 ■職種魅力・説明会など当社の魅力を言語化し伝えていく楽しさがあります。また自身が採用に関わった方の活躍を見る喜びが実感できます。・社員が気持ちよく働いていくためのサポートなどは非常にやりがいがあります。 ■働く環境：・年休122日・土日祝休み・所定労働時間7時間15分と短い・部署を問わずコミュニケーションが盛んで、課題解決に向けて周囲へ気軽に相談ができます。スポーツ等のサークル活動を通した交流もあり、仕事中と違う社員の一面を知る機会もあります ※働くオフィスもモデルオフィスとしてお客様に見学頂ける様に作られており最新の機能性、デザイン性を兼ね備えています ■企業魅力：・70年の実績、約5000社の顧客と500社の仕入先、協力会社とのネットワークを有する「オフィス環境のプロ集団」。オフィス空間プロデュースの一環として、デジタル機器やネットワーク、アプリケーションの企画提案を行います。・オフィスづくりをトータルで手掛け、顧客から高い信頼を得て、非常に高いリピート率を誇っています。・案件実績 https://www.fbco.co.jp/solution/or/case/ 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メドレー

【六本木】HRISマネージャー候補◆人事×テクノロジー／コーポレートの中核として活躍／プライム上場【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都港区六本木6-10-…

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1000万円〜1000万円

正社員

■業務内容：経営層から各人事組織など、社内の様々なカウンターパートと連携をしながら、データドリブンな意思決定の基盤を作っていただきます。具体的には以下のような業務において、問題整理から最適な提案・構築・実行までを遂行頂きたいと考えています。 ◎グローバルでの人事システム構想策定（基幹システム + 周辺システム） ◎Workdayの利活用推進（既存機能の最適化や機能エンハンス） ◎人事データの活用方針策定、分析基盤構築 ◎ピープルマネジメント、チームのパフォーマンス最大化データに立脚しながらも、その関与する範囲は採用・配置・育成・評価・退職マネジメントなど多岐にわたります。 ■ポジション魅力：・日本発のグローバル企業を志向し、高い売上成長率を継続する企業におけるコーポレートの中核として、「人事×テクノロジー」の施策の企画・推進に関わることができます。・ステークホルダーが多く難易度は高いですが、その分裁量や影響力も大きくやりがいがあります。 ■募集背景：メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す採用システムなどの事業を展開しています。事業を通じて、病院や行政による「持続可能な医療」や、患者さんやそのご家族にとって「納得のできる医療」を実現していきます。会社のフェーズとしては15周年を迎え、社員数はグループ全体で1,000名を超える規模となりました。2019年12月末に上場を果たし、次の10年に向けて積極的な新規事業の開発やM＆A・グローバルへの展開などを計画しています。 2022年3月にグローバル人事ERPのWorkdayを導入し、今後は更なる機能エンハンスやデータ利活用の体制づくりを目指しています。これまでのシステム部門または人事領域の経験を活かし、勘や経験による人事管理ではなく、データドリブンな意思決定を推進いただける方を募集します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社マイベスト

【人事労務】制度設計や運用にも携わる！IPO準備中＆LINEヤフーグループのグローバルITベンチャー【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都中央区築地7-17-…

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400万円〜549万円

正社員

◆日本人の4人に1人が利用する国内最大級の商品比較サービス『★mybest』運営／超ユーザーファーストな社員をバックオフィスから支える◆ ■概要：従業員200名規模のグローバルITベンチャーの人事・労務管理を担当していただきます。各部門の社員が主業務に専念できるよう、経営陣や各部門と密に連携し、バックオフィスの側面から事業成長を支えることがミッションです。入社後は、先輩社員によるOJT形式で会社や業務についてキャッチアップしていただきます。 ■業務内容・現場社員との面談・勤怠管理（36協定の順守）・給与計算（毎月の給与計算、社会保険の見直し、住民税の改定、年末調整など）・入退社の手続き・就業規則の改定、労使協定の締結・安全衛生管理（予防接種の調整、定期健康診断、ストレスチェックの実施など）・雇用管理・休職（私傷病/産育休）・労災の対応 ※事務手続きなどは基本アシスタントが対応しているため、各種進捗管理やイレギュラー対応がメインとなります。 ■ポジションの魅力労務管理は、正確な業務遂行と法改正への迅速な対応が求められる仕事です。常に変化する働き方に合わせて、企業のコストと実運用を考慮しながら、仕組みを作り、実行していきます。将来的には、制度設計や評価など、より戦略的な分野への挑戦も可能です。参考記事：https://note.com/light_alpaca643/n/n5a9819670fca ■配属部署配属先の人事部は、「人材の基準を引き上げ、各部門の成果を最大化する」というミッションのもと、執行役員CHROを含めて計8名（男性2名, 女性6名 / 中途入社者多数）で構成されています。 ■会社概要「ユーザーの生活を豊かにする」というビジョンのもと、"選択"という領域に特化した国内最大級の商品比較サービス「マイベスト」を開発・運営しています。創業9年目となった現在、月間で3,000万人以上に利用されるサービスへと成長し、さらに海外8つの国と地域にも事業を展開しています。かつて「Google」が検索を、「Amazon」が購買を変えたように、マイベストは「選択」の領域を変え、世界中で利用される"選択のインフラ"を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社VRAIN Solution

【東京／東証グロース上場】製造業技術経験者歓迎！人事（ハイクラス人材採用）◆製造業DX支援事業を展開【エージェントサービス求人】

人事、一般事務

本社住所：東京都中央区晴海1-8-1…

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500万円〜649万円

正社員

【国内大手企業と取引多数◆AIを活用した工場の自動化を推進◆東証グロース上場！／売上高200%成長／元キーエンスの代表が設立】 ■採用背景：製造業界は107兆円という巨大な市場規模であり、国際競争の激化や人手不足など、深刻な課題を抱えており、デジタル活用による業務効率化・生産性向上が求められています。当社では製造業の課題解決に特化したソリューションを提供しています。製造技術者の採用を積極的にしているため、知見がある方を人事として迎えたいと考えています。 ■当社について：創業当初より、最先端のAIテクノロジーを用いて製造業のDX化を支援しており、【AI×診断技術】を生かしたソリューションシステムを提供しています。製造現場の外観検査領域の工場ラインの自動化支援やAI技術を活用したDXコンサルティングを中核事業としております。 ■業務概要：当社は、事業拡大とともに優秀な人材の確保が急務となっており、採用体制の強化を進めています。これまで培ってきた採用の知見を活かし、より効果的な採用活動を推進していくため、新たに採用担当を募集いたします。採用担当として、年収800万円以上のマネジメント〜経営幹部人材の採用業務全般をお任せします。 ■業務詳細：・求人媒体（ビズリーチ等）の運用管理およびスカウト活動：カジュアル面談や面接を通じたアトラクト・内定者のクロージング対応 ■当社の強み： AI画像検査機と専用カメラを軸に、顧客の工場ラインに合わせた機器とソフトを組み合わせ、実際に稼働する検査ラインを構築し提供しています。これは工場の現場知識や工場の設備・機器に疎いAIスタートアップには難しく、FA機器メーカーではなかなか自社以外の機器を使いづらい中、ベンダーフリーの弊社が強みを発揮しています。 ◇幅広いソリューション：コンサルティング・AIアルゴリズム提供・データ分析・AIアプリケーション販売・システム開発等、幅広いサービスを提供しています。【弊社プロジェクト実績一例】・AIの画像認識技術による外観検査プロダクト開発（Phoenix）及び実装・AIモデルによる生産工程における異常検知・機械の故障予測事例・蓄積された実験データ・ノウハウのデジタル化、クラスタリングによる関連ノウハウ表示変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リョーウン

【山梨／業界未経験歓迎】人事（採用・教育）◇中途採用のご経験がある方歓迎／転勤無し◇【エージェントサービス求人】

人事

山梨県北杜市住所：山梨県北杜市受動…

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350万円〜499万円

正社員

＜業界経験不問／完全週休二日制／残業月20時間／転勤無し／退職金制度あり＞ ■業務内容：総務人事課にて中途採用業務を中心にお任せします。 ■業務詳細：・エージェントとのやり取り・書類選考・面接対応　など ■当社について：私たち、株式会社リョーウンは「よりよい生活のステージを提案する」をテーマに地域に根差した活動を通して皆さまにとってお役に立つ総合商社として活動しています。総合商社として様々な関連商品の販売、電気に関する管理事業、特殊機器の製造、そして地域の人手不足解消のため専門スタッフによる伴走型の人材サービス・人材開発事業などの事業を展開し多義にわたり社会貢献しています。【事業】総合商社、電気管理、特殊機器製造、総合人材サービス等、多岐にわたり事業を展開しており、安定的な成長を続けている企業です。【就業環境】働き方改革を進めており、年間休日も徐々に増え、仕事とプライベートの時間をしっかりと分ける事が可能となります。株式会社ミラプログループとして、本社近くの企業型保育施設、単身・世帯用の寮を利用可能な場合もありますので、ご相談下さい。変更の範囲：会社の定める業務

野口興産株式会社

【練馬】人事労務◆原則定時退社／年休125日／賞与平均5ヶ月分／創業50年超の専門商社／定着率◎【エージェントサービス求人】

人事、一般事務

本社住所：東京都練馬区豊玉北2-16…

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400万円〜549万円

正社員

〜労務経験者歓迎／土日祝休／原則定時退社／創業50年を超える業界のリーディングカンパニー〜当社は防水資材・建築資材の専門商社。創業50年以上の歴史を持ち、豊富なラインナップで売上は堅調に増加し続けています。和気あいあいとした温かな社風と、社員を大切にする経営方針により高い定着率を誇ります。安心して長く働ける環境で、腰を据えて活躍しませんか。 ■業務内容：本社のバックオフィス部門で総務事務業務を担当いただきます。入社後はまず労務の業務をメインにお任せし、将来的には人事採用や人事企画や制度も担っていただくことが可能です！【まずお任せする業務】 ◎勤怠、給与管理 ◎社会保険手続き ◎入退社手続き ◎年末調整【ゆくゆくお任せする業務】 ◎採用などの人事業務 ◎契約、契約書管理 ◎文書、印章、固定資産管理 ◎消耗品、備品管理などの庶務業務　など ■組織構成：ゼネラルマネージャー1名、マネージャー1名、サブマネージャー2名、パート1名 ※平均年齢40代まずはメンバーポジションで入っていただきますが、将来的にはマネージャーポジションを目指していただけます。 ■入社後の流れ：まずはOJTで業務の流れを覚えていただき、あなたのご経験に合わせた業務から少しずつ担当していただきます。中途入社がほとんどで風通しの良い雰囲気なので気軽に質問できる環境です。 ■働き方：完全週休2日制、原則定時退社、有給休暇は1時間単位で取得可能。産休育休や時短勤務等の実績も豊富です。業界内でも離職率が低く、社内で30年表彰などのイベントもある社員定着率を誇る安定企業です。 ■当社について：防水材・シーリング材をはじめとする建設資材の専門商社。多くの仕入れ先と提携しており、豊富な製品ラインナップをもつのはもちろん、関東圏を中心とした自社物流ネットワークによる迅速な配達にも対応しています。1日2便体制で商品をお届けしており、当日朝注文されたものをその日中にお届けすることも可能です。売上は堅調に増加し続けており、今後さらに関東圏を中心に拠点整備を進め、よりお客様のニーズに応えられる体制を築いていきたいと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

八州電工株式会社

【淀屋橋駅チカ※転勤無】人事（採用）高シェア金属加工メーカー◆土日祝休・フルフレックス・残業月20H【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：大阪府大阪市中央区今橋2-…

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400万円〜549万円

正社員

〜八州電工グループ/国内シェア7割を誇るプルボックスメーカー/人事（採用）ポジションを募集します/フルフレックス・育休・産休制度有/転勤無し〜 ■概要：管理部門である管理本部内にある総務チームにて採用業務を担当するお仕事です。入社後まずはサポート業務からお任せし、業務に慣れていただいたら、特に中途採用をメインにかかわっていただきます。 ※変更の範囲：同社の定める事業所 ■仕事詳細：中途採用を中心にお任せする予定です。＜中途採用＞・採用媒体の選定、求人票作成、応募者管理、書類選考と面接の調整、提示条件の試算、雇用契約書の作成、条件提示など一連の採用業務 ▼後々新卒採用もお任せする可能性がございます。＜新卒採用＞・年間の採用スケジュール計画、会社説明会の運営、採用ツールの作成、応募者管理、面接、内定者フォロー・高校への求人依頼訪問 ※新卒採用期間に月に一回程度東京出張の可能性があります（採用セミナー参加） ■組織構成：管理本部内訳…総務6名（うち採用実務担当2名）経理4名、システム3名　合計13名　※管理本部の本部長は常務が兼任 ■キャリアイメージまずは採用業務をメインでお願いする予定です。また、将来的には希望を伺いながら他の人事業務（制度設計など）を担っていただく可能性もあります。 ■働き方・新卒採用期間に月に一回程度東京出張の可能性があります（採用セミナー参加）※頻度は多くないのでご安心ください。・育休・産休制度有（育休復帰率85％）社員でフォローしあえる環境のため安心して制度を利用できます。 ■当社について：当社は創業110年を迎える会社であり、プルボックスという電機工事の際に篭線の引入れ・分岐のポイントで使われる金属製ボックス（駅や建物裏の壁面についている鉄製の「あの箱」です。）を中心に、その他様々な電設資材の製造販売を行っています。なかなか身近な接点がなくイメージしづらいと思いますが、当社製品は日本全国の有名な施設や建物の多くで使われており、特に主力商品のプルボックスは国内シェア7割を占め、業界シェアトップクラスを誇っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社丸亀製麺

【丸亀製麺】＜初期研修店舗の店長＞年収422万〜◆一人ひとりに合わせた成長をサポート◆連休取得可◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

1＞本社住所：東京都渋谷区道玄坂1…

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400万円〜649万円

正社員

＼アルバイトや社員の育成にやりがいを感じていた『店長経験者』大募集／ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】株式会社丸亀製麺の中途社員の初期教育を担当する各店舗の管理運営を店長として担当します。研修店舗とは：中途社員の初期教育専用の店舗 ■業務詳細：研修店舗の店長として、店舗運営・研修生のサポートを担当いたします。・基本的に専属の教育担当が常駐しているため、中途社員への教育は教育担当が行います。・教育担当不在時の研修生のサポートや、店舗の店長業務がメインとなります。 ◎中途入社社員の初期教育に携わり、手本となる姿勢が求められるポジションです。 ■入社後について：入社後、4か月の研修で店長業務の基礎を習得いたします。調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・基礎固めはしっかりとサポートいたします。研修後はそのまま研修店舗に一般社員配属となり、研修生のサポートを担当します。半年〜一年後には店長として研修店舗の管理運営をお任せしていきます。＜入社から配属までの流れ＞ ▼2日間／東京で集合研修まずは企業理解を深めて頂くために、座学にて経営理念や社内規定を学びます。 ▼2ヶ月間／横浜・神戸の研修センターにて基礎研修すぐに店舗デビュー！ではなく安心してしっかりと基本を身に着けることができます。 ▼2ヶ月間／各エリアの教育指定店舗での実地研修店舗にて2か月研修後実際の営業を通じて更なるスキルUPを感じられます。 ▼5カ月からは本社勤務で衛生知識のインプットと新店トレーナーとしての力の習得国内800店舗以上を抱える丸亀製麺の、初期教育をサポートいたします。今までの経験を活かし、社員教育の中心で活躍可能です。業務に慣れた後は、半年〜一年を目安に店長として店舗運営もお任せしていきます。 ■教育店舗のやりがい：お客様に感動を提供するために、人でおもてなしする事を最も大事にしている会社です。だからこそ働く一人一人の幸せが、感動の源であると考えています。入社直後の研修は配属前の基礎固めであり、教育店舗で過ごした日々が研修生の礎となります。本配属後の充実した勤務に繋がっていくため、一人一人のこれからの幸せに直接関われるポジションです。変更の範囲：その他変更の範囲：本文参照

岡田陸運株式会社

※未経験歓迎※【いわき・転勤無】総務・労務・人事◆残業ほぼなし／大手食品会社と取引多数◆【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：福島県いわき市小川町西小川…

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350万円〜599万円

正社員

<<第二新卒〜経験者まで幅広く歓迎／誠実な対応ができる人材を求めます／バックオフィス部門を幅広く携われる／将来の管理職候補／残業ほぼなし>> ■業務概要：当社は冷蔵・冷凍食品の運送業を中心に、ガソリンスタンドの経営や太陽光発電所の運営も行っています。今回、総務・労務・人事の業務を担当していただける将来の管理職候補を募集します。大手食品会社との取引も多く、安定した職場環境です。未経験の方も意欲があれば歓迎します。 ■主な業務内容：総務：庶務、車両管理、DX推進、備品調達など総務全般労務：給与・勤怠管理、データ集計、本社と営業所間の各種調整など労務全般 ※その他にも管理職候補として幅広い業務に従事していただきます。（稀に出張あり） ※経験者の方は、即戦力として管理職からのスタートも可能なため、全体の統括・マネジメントも担っていただきます。 ■入社後の流れ：入社後は、まずは現場の業務を理解していただくために、部長や課長などから指導を受け、業務を習得していきます。将来的には、部門のリーダーとして管理職に昇進し、さらに経営ボードに関与することも期待されます。未経験の方でも、丁寧な指導がありますので、安心して挑戦してください。大手企業との直接取引など販路・仕事量などを安定的に持つ充実した職場で管理職候補としてキャリア形成を図ることができます。 ■組織構成：本社での総務部は現在４名（部長、課長、担当者2名）、各営業所では4名（本宮2名、亘理1名、仙台1名）で構成されています。 ■当社の特徴：当社は1971年に設立され、冷蔵・冷凍食品の輸送を専門とする企業として成長してきました。「丁寧・正確・迅速」をモットーに、お客様に信頼されるサービスを提供しています。地元社会に愛される地域密着型の企業として、社員満足度の向上にも力を入れています。安定した取引先と充実した職場環境の中で、長期的なキャリア形成が可能です。

Solvvy株式会社

【西新宿／人事担当】上場コンサルティングファーム〜住宅×Tech／残業18.5h・土日祝休み【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都新宿区西新宿4-33…

￥

500万円〜899万円

正社員

【2024年11月メディアシーク社の経営統合によりSolvvy株式会社へと社名変更し、上場コンサルティングファームとして生まれ変わります／上場コンサルティングファーム〜保証×ソリューション／2009年、業界初の住宅設備の延長保証サービスの開発・発売を皮切りに、オンリーワンに拘ったサービス・商品開発を行う業界のパイオニア企業】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】下記業務をお任せします。・採用業務（新卒、中途、業務委託、障がい者採用）・研修制度の企画実施、エンゲージメント施策・人事制度の策定、改訂、人事企画領域（社内規程、評価運営）　等 ■社風とキャリア: 年功序列には拘らず、本人の意思を尊重し、適性や実績に応じて柔軟に役割を任せる社風です。 ■組織と働き方: どのポジションも20代後半や30代など若い世代の社員が中心となり活躍しています。全社員平均残業時間は月18.5時間です。繁忙期でも20時以降残っている人は少なく仕事の持ち帰りも禁止されています。 ■企業の特徴: 2009年、当時業界初であった住宅設備の延長保証サービスの開発・発売を皮切りに、電子マネーサービス、BPO事業(再エネ/GIGAスクール等)、サブスク型建物サービスなど、オンリーワンにこだわりサービス開発を行い、業界内で確固たる地位を築いています。業績的には、創業以来14期連続増収/直近5期で売上2.7倍、経常利益8.2倍となっています。長期保証契約の着実な獲得により、安定収益を見込めるビジネスモデルで、財務基盤は強固です。

フタバコンサルタント株式会社

【福島/いわき】総務・人事全般（係長〜課長候補）賞与支給平均10カ月/転勤無し/U・Iターン歓迎【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：福島県いわき市好間町上好間…

￥

400万円〜649万円

正社員

■職務概要：福島県いわき市に本社を置き、建設コンサルタント事業を運営する当社にて、売上や従業員の増加に伴い事業規模の拡大していることから、総務全般を任せられる人材が必要であるため、現在の執行役員総務部長の後任候補を募集することになりました。 ▼当社の総務部の係長、もしくは課長候補として下記業務をご担当いただきます。・各種管理（施設・社内備品・文書・車輛など）・事務手続き（書類作成、冠婚葬祭等への対応）・安全衛生・危機管理への対応・採用実務の企画・運営（社内要求調整、広報活動、募集、母集団形成、選考運営、入社フォロー）・労務実務の企画・運営（人員管理／就業時間管理／安全衛生）・各種補助金申請など総務全般の管理者・月次決算・年次決算や税務申告等経理の取りまとめ業務 ■組織構成：総務部門は3名が在籍しており、現在は執行役員総務部長が担当しておりますので、将来的には総務部長の後継者として管理部門を担っていただくことを期待しております。 ■当社について：私たちは福島県いわき市に本社を構える建設コンサルタント企業。3次元測量などの先端技術をいち早く導入することで、官・民問わず幅広いクライアントから高い評価をいただいています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社イノベーション

【リモート可／渋谷】採用担当◆フレックス／グロース上場／シェアトップクラス／『働く』を変える企業【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都渋谷区渋谷3-10-…

￥

400万円〜549万円

正社員

【一人一人が目標達成およびキャリア発展ができる環境を創ることを大事する企業】 ■仕事概要：グループの採用担当として、まずは新卒採用に従事していただく予定です。はじめはアシスタントとしてオペレーション業務を中心にお任せしたいと考えていますが、ゆくゆくは採用戦略の設計や採用ブランディング、組織開発の業務にも挑戦することが可能です。 ■具体的な業務内容：・応募者対応（面接含む）・求人作成、運用・スカウト業務・エージェントとの連携・各事業部とのMTG参加・採用広報　など ■人事チームの構成：人事責任者1名／採用担当2名／教育担当1名／労務担当2名 ■本ポジションの魅力：・採用担当として幅広い経験を詰める環境 IT子会社の採用と金融子会社の採用という領域の広さと、営業、マーケ、エンジニアという職種の広さがあるため、採用担当として幅広い経験と実績を創ることができます。・研修や制度設計、労務等人事領域のキャリアも詰める環境人事組織が出来上がっている状態ではありません。それぞれ、採用、教育、労務といったミッションは持っていますが、連携しながら新たな制度の構築をしたりしています。ぜひ採用にとどまらず、様々なプロジェクトに参加してほしいと考えています。 ■当社について：イノベーションは2000年12月に設立し、2016年にグロースへ上場しました。『働く』を変える、をグループミッションに置き、働くすべての人が仕事を通じてやりがいを感じられる社会を目指し様々な事業に挑戦しています。現在は、業界内での認知度・シェアにおいてトップクラスであるBtoB特化を強みとしたメディアサービスやSaaS事業の他、資産運用コンサルティングやＭ＆Ａコンサルティング、ＶＣファンド事業などを展開しており、今後もミッションに向けた事業展開を行っていく予定です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社HATARABA

【渋谷】人事◇新卒・中途の採用担当／人事として幅広い経験を積める／平均年齢31歳【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、人事

本社住所：東京都渋谷区渋谷3-8-1…

￥

450万円〜599万円

正社員

〜スキルの幅を広げて『人事のプロフェッショナル』を目指したい方へ／オフィス仲介業界第4位・年間成約増加率138%の急成長中企業／土日祝休／創業以来黒字〜 ■業務概要：採用業務（新卒・中途）を中心に、当社の成長を支える人材を迎え入れる重要なポジションをお任せします。 ■具体的には：・採用戦略の立案と推進事業戦略に基づいた採用戦略の策定予算確保や採用チャネルの選定・最適化・採用プロセス全般候補者の母集団形成から選考、クロージングまで一次〜最終面接の実施および候補者への魅力づけ・入社後のオンボーディング支援内定者研修や入社後のオンボーディングプログラムの設計・運用スムーズな立ち上がりを支援し、活躍できる環境を整備＜将来的にお任せしたい業務＞採用業務にとどまらず、「組織をつくる」視点で、幅広い人事領域に挑戦できる環境があります。・人材育成・研修の企画・運営・評価・報酬制度の設計・改善・組織開発・カルチャー醸成施策の立案 ■募集背景：人事体制をさらに強化すべく増員募集を行っています。当社の新卒採用では、「カルチャーマッチ」を重要視。そのための一つとして、学生のキャリアに向き合うため選考外の人事面談を徹底的に行っています。（1人に対して3回以上行うことも！） 26卒の採用は、25卒の採用の2倍程度を目標としているため、採用担当増員を行うことになりました。 ■人事領域のプロフェッショナルを目指せる！現在採用教育室には4名が在籍。将来的に採用だけにとどまらず教育や人事制度なども担っていただき、幅広い活躍を期待しています。 ■当社について：当社では、お客様のビジョンや事業計画・経営課題・財務状況に基づいた移転プロジェクトのコンサルティングをしています。 HATARABAが掲げるビジョンは「Game changer & No.1」。業界にイノベーションを起こし、オフィスコンサルティング業界のリーディングカンパニーになるという強い想いを込め、創業14年目となる2018年に策定しました。現在はオフィス仲介業界第4位の売り上げ高となっていますが、創業30年を迎える2034年までに業界ナンバーワンになることを目標に全社一丸となって取り組んでいます。

ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社

【静岡／磐田市】人事・研修運営業務◆ヤマハ発動機G◆賞与6ヶ月実績／フレックス／残業月平均20h程度【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：静岡県磐田市西貝塚3377…

￥

400万円〜899万円

正社員

〜ヤマハ発動機グループ／社員と組織の成長・企業価値向上に貢献◎／福利厚生充実◎年休121日〜 ■業務内容：ヤマハ発動機グループ向け人事研修企画運営業務をお任せします。・人材育成における現状・開発課題の把握、教育施策の企画立案、資料作成・外部教育機関との企画打合せ・研修のファシリテーション・研修後アンケートの集計・分析・対面研修時の会場設営やオンライン研修時の運営業務・契約締結、受発注業務・予算実績管理 ■やりがい：社員と組織の成長、ならびに企業価値向上に寄与する業務です。自分自身の自律的なキャリア形成にも役立ちます。 ■当社について：（1）「人と企業を躍動させる“コーポレート・エンジン”」を合言葉に、ヤマハ発動機グループの基盤業務の中核会社として、人事、総務、財務・経理、ロジスティクス、間材調達、保険業務など、企業運営になくてはならない“エンジン”としての機能を使命とし、日々の業務に取り組んでいます。（2）当社のミッションは、高品質なサービスでグローバルに躍進する感動創造企業「ヤマハ発動機グループ」の競争力向上に貢献するとともに、グループ社員がいきいきと働ける環境を創出していくこと。その実現のために、多様な背景をもった人が高い成果を上げることができるよう、スキルアップのサポートやワークライフバランスの実現に積極的に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

清水食品株式会社

【静岡市】管理業務（人事・労務、総務、経理）◆年休124日/残業20h程度/国産野菜スープブランド【エージェントサービス求人】

人事、総務

モンマルシェ株式会社住所：静岡県静岡…

￥

300万円〜549万円

正社員

■担当業務：子会社であるモンマルシェ株式会社へ出向いただき、バックオフィス業務をお任せします。＜具体的には＞・管理部門業務全般（人事・労務、経理、総務）・人事・労務、経理または総務などの実務経験や知識をベースに社内の管理業務を把握し、特に労務系を中心にその実務を担っていただきます。・物流関連業務、在庫・資材の管理や発注・システムの導入（DX）や仕組み化による業務の改善・効率化・法改正や、組織の成長に伴い構築や見直しが必要となってくる社内規程や制度の検討・実施 ※繁閑に応じ、最大週１〜２日程度リモートワークも可能です。 ※組織がまだ小さいこともあり、事業をまたいでの連携もありますので、幅広い業務に関わる意欲のある方におすすめです。 ※実務は、ExcelやOffice365系ツール（OUTLOOK等）、チャットツール（Chatwork）を中心に使用しています。他各分野の専門システム（人事給与システム・勤怠管理システム等）も活用しています。 ■ミッション・採用背景：会社業績の拡大のため、ここ数年で徐々に人員を拡充しており、今後もさらに拡大予定です。それに伴い、社内の組織体制も整備・変容が必要となってきているため、今回、管理部にて社内体制の整備から実務対応までを現行メンバーと一緒に検討・実施していける方を募集したいと考えています。 ■組織構成：配属部署には３名在籍しています。役員とも距離が近く、上層部含めて皆でコミュニケーションを取りながら仕事をしていく雰囲気のため、裁量権もって業務に取り組むことができる点が魅力の環境です。 ■キャリアステップのイメージ：まずは、管理系業務の実務担当者としてご入社頂きます。その後は管理部門マネージャー、ゆくゆくは責任者として、経営目線で事業推進に必要となる施策の立案・実施までお任せしていきたいと考えています。 ■自社ブランドについて：・野菜をMOTTO…国産野菜を美味しく簡単に食べて欲しいをコンセプトにレンジで1分スープなどを販売。東京では日本橋三越本店に店舗を持ち、20代〜40代の働く女性からの支持も高い。・オーシャンプリンセス…素材から製法までこだわりぬいた贅沢缶詰ブランド。世界最高値ツナ『ブラックレーベル鮪とろツナ缶』は様々なメディアに露出。

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