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学校法人 小倉学園 新宿医療専門学校
「学校法人」総務職(幹部候補)【急募】
学校・教育サービス系その他、総務
東京都新宿区
350万円〜450万円
正社員
学校の事務職員として総務兼務をお願いします。 主な業務内容 1、入退職関係業務 2、勤怠関係業務 3、予算執行関係業務 4、公官庁届管理 5、職業実践専門課程関連業務 6、式典関連業務 7、施設の管理・保守点検等関連業務 8、3学科及び他部署との調整業務全般 等
株式会社キャムコム
データ入力業務/一般事務スタッフ
人事・総務・労務・法務
長野店 長野県長野市三輪荒屋1180-…
224万円〜
契約社員
【年間休日125日】スキルもプライベートも両方手に入れられる♪人柄重視の採用で未経験から活躍できます☆ *:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:**:;;;:* 当社では、「人から依頼されやすい」 「素直に人の意見を聞ける」などの 人柄を重視しています。 キャンバスは白いほうがいい。 あなたの伸びしろに期待します! *:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:**:;;;:* 長野で創業し、今や全国各地に 169を超える拠点を持つ当社。 長野では総務、経理、人事、求人広告、 社会保険手続きなどの事務業務を センター集約して行っています。 複数の部門があるので、未経験から経験者まで 適性やスキルにあわせた配属が可能です。 「私にできるかな?」と不安な方も ぜひお気軽にご応募ください 【仕事内容】 “定時上がりOK!、育休・産休実績も多数!” プライベートや家族との時間を大切にしたい…そんな方も歓迎です。 総務や広報など様々な部署があるので、ご相談も可能です♪ <職種> 一般事務スタッフ <具体的には…> ・専用フォーマットへのデータ入力 ・書類チェック ・電話応対(社内からの取り次ぎがメイン)など スキルにあわせてお任せします。 ★┓ こんな職場です! .:*:・'゜☆ ┗╋…………………………………………………‥★ —★入社研修でしっかりレクチャー オフィスマナーや電話応対などの研修をご用意。 —★適性にあわせた配属が可能◎ 総務、受付、経理などさまざまな部門あり。 スキルや適性にあわせた部門へ配属します。 【働きやすさも◎】 —★有給取得推奨デーあり 全社員が有給を取りやすい制度です —★ほっと一息♪休憩スペースあり 社内には自販機、電子レンジ、ポット、冷蔵庫も完備。 もちろん外出もOKなので自由に息抜きできます♪ —★決起会やイベントも! 部署によって、鮨ランチやスポーツ大会、ビアガーデン… さまざまな催しが開催されています。(数か月〜半期に1回程度) 【入力メインの事務のお仕事】
HUMAN MADE株式会社
総務
総務
東京都渋谷区代々木4-27-25 小田…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 事業拡大に向けて、総務グループの体制強化をすべく、総務担当としてご活躍いただける方を募集をしております! 【職務詳細】 ・事務所の新規開設・移転対応 ・事務所のレイアウト変更対応 ・社内決裁ルール制定・改定、遵守促進(稟議・決裁権限・購買統制等) ・社用携帯の手配・管理対応 ・保健管理 ・名刺発注対応 ・規程の管理 ・固定資産管理 ・事業継続計画(BCP)の策定、運用 ・社内パーティーなどのイベント運営 ・郵便・宅急便対応 ・その他総務業務など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社キャムコム
大手人材会社での人材育成業務
人事・総務・労務・法務
東京都新宿区西新宿一丁目25番地1号新…
300万円〜
正社員
【年間休日125日以上】社員教育コンテンツ制作など…グループ全体の社員教育の運用&構築をお任せ!裁量をもって働けるお仕事です♪ ◆┓ 「人」に関わるさまざまな事業を展開 ┗┛………………………………………………‥・◇ キャムコムグループでは、「人」にかかわるさまざまな事業を展開しています。 (たとえばこんな事業) ・人材コンサルティング ・人材派遣、紹介 ・アルバイト紹介 ・求人サイト運営 ・HRシステム開発 ・アウトソーシング事業 ・障がい者雇用推進 ・学生インターン支援 ◆┓ 募集の背景 ┗┛………………………………………………‥・◇ 「人を力づけて、いい仕事を創り、生きる力にあふれた社会をつくる」を掲げ、人材における多岐に渡るサービスを提供している会社です。 組織拡大に伴い、雇用形態や職種が異なる社員が増えていく中、社員教育を改善・強化する必要性が出て参りました。 社員教育体系およびそれに伴う、各種研修・教育、社内制度の見直しを図るにあたり、新たな戦力となる人材募集をいたします。 当社は、やる気のある人を伸ばす風土があります。 既存のやり方に捉われず、新しいことに挑戦できる方、指示待ちでは無く、必要性に応じて自ら企画立案・実行できる方をお待ちしています!” 【仕事内容】 キャムコムグループの社員教育制度および関連業務全般の構築・運用をお任せします。 ※既に形あるものを運用するのではなく、自ら考案し新たに創り上げていただける環境です。 《具体的な仕事内容》 ・社員教育制度の構築・運用 ・目標数値管理、検証 ・社員研修(集合、オンライン、eラーニング等)企画立案・実施 ・新入社員研修後フォロー業務・面談実施 ・社員教育用動画制作 ・社内プラットフォーム活用方法改善・運用 ・中途社員、契約社員入社教育体制確立 ・ジョブローテーション制度設計・運用 等 その他、関連部署と連携を図りながら、既存体制の見直しと組織パフォーマンスアップのための企画提案・実行をお任せします。 《一日の流れ(例)》 09:00 出社 09:15 朝礼 09:30〜12:00 業務:メール等による社員間問い合わせ応答・研修コンテンツ構築 ほか 12:00〜13:00 昼休憩 13:00〜17:30 業務:研修コンテンツ作成 研修受講データ編集 ほか 17:30〜17:45 夕礼 17:45〜18:00 業務リポート入力・メールチェック 《職場の雰囲気》 部署人数:22名 男女比:4:6 年齢層:20代〜50代 当社は、活発な意見交換と社員一人ひとりの主体性を大切にしています。すべての社員が自由に意見を発信し、議論を交わせるオープンな雰囲気です。毎週実施している部門MTGでは、若手社員からベテラン社員まで、全員が対等な立場で意見を出し合います。役職や経験に捉われず、「もっとこうした方が良いのでは?」といった、より良くするための意見や提案は大歓迎です。 人財開発部全体で22名の社員が在籍しており、平均年齢30歳の活気ある職場です。当募集配属先である「教育研修部門」の他、「新卒採用部門」と「キャリア採用部門」の全3部門から成り立っています。 【教育研修部門 正社員のお仕事】
株式会社タダノ
【香川】管財業務担当 ※転勤なし
総務、建築・施工・設備工事系その他
香川県高松市新田町甲34番地 JR高徳…
500万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社にて、建物設備の企画・設計・管理をお任せいたします。 【職務詳細】 ・同社不動産に関する改修・修繕対応 ・新規取得などの業務 ・同社不動産(土地・建物・賃貸・売買)に関する契約業務 ・工事に関する外部業者との折衝 ・社内での工事スケジュール調整業務 ・その他、総務部内の定例業務(社内の各種イベント・日常業務) 総務部で施設管理・建物運営に関する知識と経験を活かしていただける総務部門の新メンバーを募集しています。 同社の工場・各オフィスの維持管理窓口を担当していただき、社員が快適に働ける環境作りに貢献していただきます。 【採用背景】 近年、国内外の企業の買収により施設が増加していることや、新工場の建設予定等、効率的な資産管理、施設管理の必要性が高まっているため、部門強化を図りたい考えです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社カクイックス
営業職◆「土日休み&年休110日」でプライベート充実♪☆充実手当と年3回賞与で安定収入◎営業デビュー歓迎!
ルートセールス
鹿児島県鹿屋市大浦町 志布志駅から車3…
300万円〜
正社員
■リネンサプライ、クリーニングなどの医療・福祉施設向け事業を展開。 病院用マットレスや入院セットサービスの提案を行います。 【業務内容】 既存顧客の担当者(事務長や看護師長)に訪問し現場のお困りごと(ニーズ)を聞き出し、それに対し自社商品、サービスを使って解決提案を行います。 訪問先は、病院福祉施設などです。基本的には、既存顧客を中心にお取引をして頂きます。 また、納品作業を行って頂くことがあります。(同営業所には配送ご担当もいらっしゃいますが、営業より直接納品を行うこともあります) 【営業スタイル】 新規飛び込み営業:既存顧客へのルート営業=1:9 【顧客】 基本的に県内の病院や福祉施設等の既存顧客を担当 【商材】 「入院セット」について:突然の入院や長期の入院にもすぐに対応できるよう、入院生活に必要な衣類一式のレンタル事業として飛躍的に売上が伸びております。 【担当エリア】県内 【出張】無 【一日の流れ】 職場 or 直行 ⇒ 1日10件程度納品含めて訪問します。納品状況確認や新しい提案などを行います。 16時頃に事務所に戻り、納品書や見積の作成などを含めた事務処理をしています。 【職場環境】 事業所人数:10名/同業務者:男性2名 【部署の雰囲気】 誰もが意見を言いやすく、アットホームな雰囲気のある職場です。 【募集背景】 増員(背景:業績拡大のため) 【入社後の流れ・教育研修】 営業未経験で入社する方が多数いるため、現場でしっかり教育し3~6ヶ月で独り立ちするイメージです。 【キャリアパス】 頑張る方を評価する環境があります。 最短4年でチーフになった方もいます。自分次第で早期に責任のある仕事、ポジションにチャレンジできる環境があります。 ポジション:チーフ、リーダー、サブマネージャー、所長、支店長 ≪業務内容変更の範囲≫ 事業所の定める業務
株式会社ドーワテクノス
ルート営業【名古屋】◆各種設備・電気機器の提案/業界未経験OK/年間休日124日◆
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
名古屋営業所/愛知県名古屋市中川区八田…
400万円〜600万円
正社員
製造業や各種プラント業界の顧客向けに、各種設備・電気機器の提案をお任せします。 【具体的には】 顧客のニーズに応じて、最適なソリューションを提案しています。 ・設備関係:産業用ロボットに代表されるFA機器や、水処理設備、ポンプ、検出・計測機器、空調機器、設備など、あらゆる設備の提案 ・電気関係:メカトロ・電気制御機器や計装、制御装置、電源装置などの提案 ・その他、騒動、伝導機器などの各種機器や、修理、メンテナンス及び予防保全機器の提案 入社後は1ヵ月ほどの座学研修、同行研修を予定しています。 製品知識についての知識は大手電機メーカーの研修を受講することも可能です。 FA機器や産業用機器などの取り扱いがはじめてという方でも安心してスタートできるように中途社員にも手厚い研修を用意しています。 <営業スタイル> 基本的に固定顧客へのルート営業になります。 WEB商談やテレワークなどITを活用しリモートでの活動ができる環境を整えています。 担当顧客によっては月に1~2回出張が発生する場合があります。
株式会社Sun Asterisk
【リモート】人事企画責任者 ※年収700万円以上
人事、総務
東京都千代田区大手町1丁目6−1 大手…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 プライム企業としての採用地盤を固めるべく、人事企画責任者を募集します。 【職務詳細】 ■ 人事戦略立案 全社人事戦略の策定および実行(採用、育成、評価制度の構築) 報酬・福利厚生制度の企画および最適化 タレントマネジメントと後継者育成プログラムの設計 ■ データ分析、人事施策立案 人事データ分析による課題抽出と施策立案、人事トレンドの調査と社内への適用、従業員サーベイの設計・実施・分析 人事関連システムの導入・運用支援 組織変革プロジェクトの企画および実行管理 ■ 社員教育施策 社員教育プログラムの企画・開発・運用 労働生産性向上のための人事施策の立案 ■ エンゲージメント向上施策 組織文化の醸成とエンゲージメント向上施策の推進 ダイバーシティ&インクルージョン施策の設計・運用 ワークライフバランス施策の企画・推進 退職者管理およびアルムナイネットワークの構築 ■ コンプライアンス対応(労働法規、個人情報保護等) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
人事労務スペシャリスト
人事、総務
京都市中京区(阪急線烏丸駅または地下鉄…
300万円〜500万円
正社員
カラオケ店舗・温泉事業・リゾート事業等の運営会社にて人事・労務のスペシャリストとしてお仕事をしていただきます。 各店舗のスタッフや本社スタッフ、海外でのスタッフ等様々な雇用形態の方々の人事・労務構築・管理。 その他採用計画立案、運営。 人事担当者への指導等。
大野コンクリート株式会社
ルート営業◆未経験歓迎◎丁寧なOJT研修でじっくり成長できる環境!◇地域密着型で地元インフラを支えるやりがいある仕事☆
ルートセールス
福岡県福岡市早良区田村 田村七丁目駅か…
350万円〜400万円
正社員
【業務内容】 *お客様との打ち合わせ(現場の課題ヒアリング、図面確認?など) *自社製品のご提案、見積対応 *社内の技術・製造部門との調整業務 *製品納入後のフォローなど ※お客様は地場のゼネコン・施工業者さまが中心。既に取引のあるお客様へのルート営業がメインです。 ※新規開拓はほとんどなく、既存のお客様との関係構築を大切にする営業スタイルです。 ◎一日の仕事の流れ 8:00?出社・営業ミーティング 9:00?お客様先へ訪問・打ち合わせ 12:00?昼食 13:00?現場確認・追加の打ち合わせ 15:00?帰社・見積作成などの事務作業 17:00?退勤 【営業スタイル】既存顧客・新規顧客(9:1) 【顧客】法人 【商材】コンクリート二次製品 【担当エリア】福岡市及び市内近郊 【出張】ほぼ無し 【職場環境】 事業所人数:22名 部署人数:男性10名・女性3名 同業務者:男性7名・女性0名(平均年齢:48歳) 【募集背景】増員(背景:業績拡大により) 【入社後の流れ・教育研修】 研修内容:入社後、1ヵ月間はジョブローテーションにて各部署のお仕事を一通り体験していただきます。 工場、技術部門、営業部門という流れで学んでいただきます。 その後は、OJTを通じて、先輩社員に教わりながら少しずつ業務を覚えていきます。 最初は分からないことや不安なことも多いと思いますが、先輩社員が丁寧に教えていくので安心してくださいね♪ 製品の理解に約1年、提案力を磨くのに2~3年と焦らず、じっくり「1人前」を目指せる環境です。 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務範囲
株式会社美都住販
【神奈川】経理・総務
総務、経理、財務
神奈川県相模原市中央区 富士見3‐15…
450万円〜550万円
正社員
【職務概要】 相模原を拠点に家づくりに関するサービスを幅広く展開する同社において、経理・総務をお任せします。 【職務詳細】 ■経理・財務全般(金銭出納、伝票起票、伝票入力、月次決算処理等) ■総務・庶務全般 ■給与計算 ■損害保険代理店業務 同社の特長の一つが、社員の定着率の高さです。 職場の雰囲気もよくコミュニケーションも良好です。 今回求めている人材は管理部の中で総務、経理、人事と多岐にわたっての業務となりますが 前向きな方であればしっかりとしたOJTにより指導していきますので安心です。 ※マネージャーとしての活躍も望めるポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社プリメディカ
【東京:リモート】総務 ※年間休日120日以上
総務、法務
東京都港区芝公園2-3-3 寺田ビル5…
300万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社にて以下、総務業務全般をお任せいたします。 【職務詳細】 ・審査業務(稟議・契約書・反社/与信チェック) ・会議運営(株主総会・取締役会など) ・バックオフィスのシステム導入、業務改善 【働き方】 在宅勤務可能(一部従業員利用可) ★ーーーー魅力ーーーー★ ・医療費や介護負担といった社会課題の解決に貢献できます! ・テレビや新聞等のメディアにも多く取り上げられています! ◆面白さ ・ 「予防医療」というこれからの時代に求められる最先端の領域に携わり、 社会の構造的な課題に取り組むことができます。 ・ 一つの領域にとどまらず、会社や事業のフェーズに合わせて様々なことに挑戦できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社理想実業
【大阪】法務(課長~係長クラス) ※年間休日120日以上
総務、法務
大阪府大阪市北区中之島3丁目6番32号…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にて下記業務を中心に幅広くお任せします。 ※同社では成長を加速し、基盤をより安定させるため、特にバックオフィスの体制強化を行っております。 ・法務の各種申請業務 ・助成金に関する業務(行政書士と連携して or 自身で推進) ※課長~係長クラスでの採用を想定しております。 【勤務時間補足】 ◆管理監督者 ・時間 9:00~18:00 ※始業・終業の定めなし ・休憩時間 60分(状況により休憩時間の変動あり) 【求める人物像】 ■”GIVEJ OY”の精神をお持ちの方 →お客様であれ、従業員であれ、社外の方であれ、「今・眼の前にいる人」を喜ばせる精神を持ち、喜ばせるために行動に行動することができる人 ■突発的な対応があるため、柔軟な対応が可能な方 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【サステナビリティ担当(リーダークラス)】環境管理・環境保全推進/大阪市/フレックス
事業企画、事業プロデュース、総務
大阪市住之江区(Osaka Metro…
650万円〜900万円
正社員
【配属先部門の担う役割】 サステナビリティ推進室は、当社グループのサステナビリティに関する基本方針の策定、それらを実施するための体制の構築・整備、各種施策に関する業務の遂行を行います。 2グループは、主に環境管理に関する業務および環境保全推進に関する業務を行います。 【入社後の具体的な仕事内容】 連結グループ約130社の環境管理・環境保全推進に関する業務を担当していただきます。具体的には、次の業務です。 (1) 環境管理に関する業務 ア.環境管理体制の企画、運用、統括 イ.諸法令に基づく環境管理関係提出書類の作成 ウ.第三者保証への対応 エ.環境管理に関する内部統制への対応 オ.環境データ管理システム活用による業務効率化推進 カ.環境データ管理委員会事務局業務 (2) 環境保全推進に関する業務 ア.環境保全推進計画・施策の企画、実施、フォロー イ.環境監査基準の策定、改定および環境監査の実施 ウ.環境保全推進委員会事務局業務 エ.環境保全に関する教育・啓蒙活動の企画、推進 (3) 上記業務に加え、サステナビリティ推進に関する業務(1グループの主たる業務)の支援業務が発生する場合があります。 業務(1)は、GHG排出量や水使用量等いわゆる環境データの収集、分析、評価を通じて環境管理を行います。業務(2)は、ISO14001フレームワークを踏まえた事業所のEMS推進です。 将来的には、カーボンニュートラル等の当社グループの環境関連のマテリアリティ解決に向けた戦略、施策等の立案も行っていただきたいと考えています。
郷商事株式会社
【大阪】総務人事(給与社保・労務・採用) ※年間休日120日以上
人事、総務
大阪府大阪市中央区平野町2-5-8平野…
550万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社にて総務人事職としてご担当いただきます。 【職務詳細】 ◇人事業務 ・給与計算、社保手続き、勤怠確認 ・採用業務の企画、運営 ・労務管理(安全・衛生管理、社内環境整備等) ◇その他 ・庶務業務 【期待する役割】 現在、同社では社員の働きやすい環境促進のため、制度や規程の見直しを行っておりますが、更なる環境整備のため今後、人材育成等も注力予定です。代表が戦略として掲げている「人的資本経営」を進めるにあたり、今まで以上に人材確保が急務になっています。 制度/規程・人材育成等全てにおいて今後新たな取り組みを検討している同社人事課の一員として一緒に働いていただける方を募集いたします。 担当業務および人事課/総務課の垣根を超え、総務人事部としてミッションに尽力いただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
未経験歓迎【南青山】ITサービスの営業職◆既存営業中心/転勤無し/年休120日/残業20時間前後
ルートセールス
本社:東京都港区南青山4-15-5 東…
350万円〜600万円
正社員
■業務内容: キャッシュレス決済端末の販売・レンタルを行っている当社にて、主にタクシー業界向けに当社が展開する様々なITソリューションサービスを提案していただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・既存契約会社のお問合せ対応やタクシー配車支援サービスの提案 ・サービス導入のための出張や提携システム会社との打ち合わせ ・新規顧客への弊社サービスの提案 等 ■業務詳細: ・担当エリアは北海道から沖縄まで全国各地となります。 ・既存契約会社のフォローがメインですのでテレアポや飛び込み営業などもほとんどなく新規契約の9割は反響営業(紹介やホームページからの問合せ)です。 ・自らの仕事がカタチとなって、幾万の利用者様にご利用いただける可能性があるので、これからの世の中に与える影響を肌で感じることが出来ます。 ・当社のサービス・システムについての知識はOJTを通じて徐々に身に付けていただきますので、未経験者でも全く問題ありません◎ ■入社後の流れ: 少数精鋭の環境ですので、体系的な研修制度などはありませんが、既存のメンバーが一つひとつの業務を教え、サポートいたします。 基本的には既存メンバーと一緒に実務に取り組む中で、仕事の進め方や考え方を学んでいただきます。デスクが島のようになっており、先輩がすぐ近くに座っているので、分からないことがあればいつでも聞いてください。 また、入社後はOJTをご用意しています。仕事の流れや業界に関する知識などを学んでいきましょう!
日系大手の化学用特殊ポンプトップメーカー
急募 東証上場 グローバル企業の人事・総務
人事、総務
入間郡
400万円〜600万円
正社員
・人事業務:勤怠管理、労働保険、社会保険申請手続き、 採用業務(新卒採用、中途採用)、人材育成・教育 会社規程の改廃、労務業務(各種申請処理等) ・総務業務:電話応対、来客応対、官公庁等への各種申請業務等 備品管理
MDロジスフィールドサービス株式会社
総務事務◇親会社は三菱電機系☆物流拠点の総務事務◎家族手当&退職金で安心!!キャリアUPも♪
総務
兵庫県神戸市東灘区向洋町西 アイランド…
300万円〜
正社員
【総務事務】 請求書などシステムによる入力・管理作業 傘下各営業所および管理部の管理資料の集計・精査・データ入力、報告資料作成など 傘下各営業所のトラック・フォークリフトの稼働状況の把握・管理 安全衛生法など、法令に基づいたコンプライアンス確認 行政などへの報告書作成、提出など 電話応対、来客対応、資料整理、ファイリングなどの諸雑務 ※年に1.2回現場の応援に行く可能性有り ※他の営業所(西日本地区)への出張業務あり 【職場環境】 事業所人数:10名/部署人数:男性3名・女性0名/同業務者:男性3名・女性0名(平均年齢:50歳) 【募集背景】増員 【入社後の流れ・教育研修】 基本OJTにて当部署の業務を習得して頂きます。 入社後は傘下の営業所訪問等にて現地の従業員との交流や、スキルに合わせた研修・講習受講なども考えています。 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務
株式会社Oxxx
【福岡】コーポレート担当(法務・労務) ※年間休日120日以上
人事、総務
福岡県福岡市中央区大名1-8-6 HC…
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 IPOを見据えた組織体制強化に向けて、部長直下でコーポレート業務全般を担当します。法務・労務・総務を中心に幅広い業務を担います。 【職務詳細】 ・契約書の内容チェックや簡易なレビュー ・勤怠管理のチェック、労務関連業務のサポート ・会議体の準備、アジェンダ作成、議事録の作成 ・社内規程の整備、運用ルールの策定 ・法務・労務・総務関連の実務対応および運用設計 ・IPOを見据えたコーポレート体制の構築、基盤整備 ・必要に応じて総務業務全般の支援 【その他】 現在のコーポレート部門は部長1名体制のため、基礎業務から体制構築まで、幅広く携わることが可能です。実務面から部長をサポートし、会社の成長フェーズに関与できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
総務/TOKYO PRO Market 上場企業/勤務地:新宿区/年間休日125日以上
人事、総務
新宿区 各線「新宿駅」徒歩2分 (変…
400万円〜500万円
正社員
総務業務全般をお任せします。 社内体制の構築をメーンに担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・安全衛生管理 ・社内規程・ルールの運用改善・管理 ・株主総会、取締役会関連業務 ・業務効率化の提案、実行 ・稟議規程の管理 ・固定資産の管理 ・各種届け出、登録の手続き、管理 など <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業務