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株式会社アイル

『えっ？ホントに？』と驚く条件面！見なきゃ損の【不動産営業】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、渉外・代理店管理

★浜松町駅、大門駅より徒歩3分 ★転勤…

￥

700万円〜1500万円

正社員

『1時間半のリフレッシュタイム？』★経験豊富な先輩のサポートで安心スタート♪資産形成を考えているお客様に不動産をご紹介☆未経験入社9割！ ▼お客様がお持ちの物件の詳細をもとに売買をご提案 ▼ヒアリング内容や物件資料、ベテランの先輩のアドバイスをもとに売買計画を作成 ▼お客様にご納得いただけるよう、売買契約のご相談 ☆”お客様に喜んでもらい、自分の収入アップも目指す”というスタンス。無理な提案はしません。 ”稼げる仕事なのに、たくさん休める”のってなぜ？日曜休のほか大型連休あり（業績に応じて） GW・年末年始・夏季も各10日間休み昼休憩とは別に毎日1時間半のリフレッシュタイムありなど、他とはちょっと異なる勤務体系は特徴。【働くときは集中、休むときは”全力”で休む】という社風のため、仕事とプライベートにメリハリがつく環境です！中途入社100％♪男女問わず活躍できる環境です♪ 中途入社が100％が一つの魅力。誰でも新しい環境って慣れないですし緊張しますよね？でも今いる先輩社員も全員中途入社組なので環境が変わる時の大変さなどもしっかり理解してくれます。男性、女性に関わらずその人次第でいくらでも活躍できますし、必ず先輩達がサポートするので安心して入社してきて下さいね♪

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無！安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/福岡県

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　博多ビ…

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333万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！募集ID:ahs-sei ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、不

東邦重機開発株式会社　本社

ルート営業/未経験歓迎/月給30万円～/面接1回/既存顧客の対応のみ/テレアポ・新規開拓なし/転勤なし

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

★転勤なし・直行直帰あり【本社】東…

￥

400万円〜450万円

正社員

既存の顧客である大手ゼネコンなどの建設会社への、ルート営業をお任せします。業界の知識がない方、未経験の方もご安心を。1〜2年程度は勉強の期間として先輩に同行し、じっくり時間をかけて業務を覚えていきます。【具体的には】大手ゼネコンの建設工事に関わる見積りの作成〜完成まで工事の管理をお任せ。 ▼既存のお客様先に訪問 ▼見積書の作成＆提出 ▼打ち合わせ ▼書類作成 ▼クレーンの組み立て作業＆解体作業当日立ち会い ※工期は平均1〜3年程度。長期的に携わることができるため、完成した時のやりがいはひとしおです。 ★独り立ち後は、1人あたり7〜8件現場を担当。社用車や、公共交通機関を用いて、1日2〜3件程度、都内近郊の顧客や建設現場を訪問します。 ★当社の強みはお客様の要望に応じやすい体制があること。クレーンオペレーターの質が高く、クレーンの保有台数約100台と幅広い品揃えがあるため、お客様の要望を叶えやすく「クレーンを使うなら東邦重機」と選んでいただいています。営業先でも自信を持って提案いただける体制です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】後世に残る仕事のやりがいを感じられます。大手ゼネコンの一次下請けとして大型案件を数多く手がける当社。直近だと、有名な都内競技施設、大型ホテル、マンション、駅前の再開発など、誰もが知っているような現場を支えてきました。案件の着工から完成まで一貫して携われることも当社の魅力です。完成後に、テレビなどで報道される様子をみたり、現場が利用されている様子を見たりすることで、自分の提案により現場を一から作り上げたことへのやりがいを感じられます。大手案件を多く手がける当社だからこそ、得られるやりがいがあります。【注目】労働環境の整備にも力を入れています。建設業界では2024年4月から働き方改革がスタート。時間外労働の上限規制などが設けられましたが、当社はそれ以前から働き方の改善に取り組んできました。【一部の例をご紹介】・営業をチーム制にして個人の負担を軽減案件ごとに早朝や深夜の現場立ち会いが発生するため、稼働時間が増えやすい営業職。なるべく稼働時間を分散させるために、先輩とのペア体制を採用しています。社員が無理なく長く働けるように随時環境を整えており、実際に数十年活躍をしている社員も在籍中。これからも無理なく働いていただけるよう、時代に合わせて柔軟に体制を整えていきます◎ 試用期間中の雇用形態は契約社員になります

市橋建設株式会社

【土木施工管理】★賞与平均5.5～7カ月★年休120日★直行直帰OK

生産・製造スタッフ、土木施工管理、技術(建築・土木)系その他

U・Iターン歓迎／転勤なし／直行直帰O…

￥

350万円〜650万円

正社員

【元請け・公共工事メイン】地域の風景を作る仕事です！道路や橋、河川などを整え、災害からも守る！ ★自宅から直行直帰OK！基本出社なし ◆あなたのミッションは工事の見守り・管理役！重機を扱ったり、土を掘ったりするのは作業員さんが行います。施工管理は現場にも顔を出しつつ、デスクワークも行うポジション！・現場の取りまとめ・現場のスケジュール管理・各業者との打ち合わせ・その他、管理業務に関する業務全般「忙しそう？」いえいえ、ちゃんと環境整えてます！ ★帰社後は報告を済ませたら直帰！ └ほとんどの先輩が17時には退勤 ★年間休日120日以上 └土日祝休み＆完全週休二日制プライベートの時間もしっかり楽しめる就業スタイルです！ ★デスクワークは在宅勤務もOK！相談の上、リモートワークとすることも可能です。

株式会社オンリーホーム

”人生、変えたいなら“今”がチャンス。”【不動産営業】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、渉外・代理店管理

【転勤なし/U・Iターン歓迎/新橋駅・…

￥

700万円〜1500万円

正社員

【昼休憩のジム推奨!?会社の近くにジムあります】◎中古マンション・戸建て住宅などの売買をお任せ★ほぼ全員が未経験で入社⇒1年目で年800万円到達も＜営業エリア…東京・神奈川・埼玉など＞中古のマンション・戸建て住宅、土地など不動産の買取業務をお任せします。 ▼商談「相続した家の管理に困っている」「投資目的で買ったマンションを売却したい」…など、物件オーナー様のニーズを聞き取ります。 ▼契約価格交渉・提案⇒ご納得いただければ成約！【稼げるしくみ 1】ピンポイントのテレアポで狙い撃ち ★まずはお電話複数の電話番号に対して同時発信できるシステムを導入！先方が不在だった場合のタイムロスを削減しています。 ★ターゲットを絞り込む！電話に出られた場合は、まずアポインターが対応。”見込みアリ”のお客様のみ引き継ぎ！無駄を省き、ニーズの聞き取りと提案に専念できるので効率良く稼げます。【稼げるしくみ 2】最大20%の高インセンティブを実現利益額に対するインセン還元率が年間予算達成で10→20％にUP！＜予算額例＞ 1年目…1800万円／2年目以降…2000万円ノルマではなく、あくまでも目標です。毎月1～2件成約できれば年収1000万円は難なく達成。手数料しかもらえない「仲介」とは違って「買取」は交渉次第で大きく利益をGET！高収入に繋がります。

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)首都圏

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　渋谷支…

￥

350万円〜

正社員

将来性抜群！専門知識を身に付け、需要高まるマンション管理のプロへ！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★中途入社比率81% ★コミュニケーション能力が生かせるお仕事 ★フレックスタイムを活用して自分で時間を調整できる ★完全週休2日で水日祝休み ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 20代30代40代の男女活躍中！『マンション運営サポート』のおしごと。「日々ノルマを追うのではなく　じっくり長くお客様と付き合いたい」「安定した業界で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 …という方、必見です！《マンション運営サポート(フロント)の ▼13のギモン▼にお答え》 1. マンション運営サポート(フロント)ってなに？ 2. 分譲マンションってなに？ 3. マンションの運営ってなにするの？ 4. もっと詳しく、フロント業務の中身は？ 5. 資格取得支援って何してくれるの？ 6. 将来のキャリアパスはどんな感じ？ 7. 中途でもキャリアアップできるかな？ 8. 職場の雰囲気はどう？ 9. ワークライフバランスはどうなの？ 10. 残業になることはある？ 11. 休日など緊急対応はある？ 12. 典型的な1日のスケジュールって？それでは以下、順番にお答えします。 ▼ギモン 1/12▼ 『マンション運営サポート(フロント)ってなに？』マンション運営サポートのお仕事は、不動産業界ではよく《マンションフロント》と呼ばれています。フロントの役目は、担当する分譲マンションで生活する人々が気持ちよく暮らしていけるよう、運営をサポートすることです。 ▼ギモン 2/12▼ 『分譲マンションってなに？』分譲マンションとは、お部屋ごとに持ち主（所有者・オーナー）が違うマンションです。 ▼ギモン 3/12▼ 『マンションの運営ってなにするの？』基本的に分譲マンションでは、いろいろな方々が、各部屋をそれぞれで購入して生活しています。そこでたとえば、マンションの共用部 (外廊下やエントランスなど、マンション所有者全員で共有する場所) を修繕したり、新しく変えたいとなった場合、誰がどうやってその決断をして実行するのでしょうか。それはマンションのオーナー(住んでいる人たち)が、会議を開いて決めるしかありません。ただ、オーナーさんは人数も多いですし、一気にいろいろなことをすべて決めるのは大変です。そこで、オーナーさんの全体会議(=総会)を開く前には、オーナーさんの中から、期間限定の少人数チームが作られ、ある程度の方向性を決める会議(＝理事会)が開かれます。つまりこの《理事会→総会》という流れで、分譲マンションの「これからのこと」が決められ、実行され、運営が保たれているんです。というわけで、《マンションフロント》とは、この理事会と総会がうまく機能するよう手助けをして、マンションが適切に運営されるようサポートするお仕事となります。そしてこのフロントのサポートがあるおかげで、マンションはいつも綺麗に保たれ、安全安心に暮らせる場所となり、入居者さんは「ここに住んで良かった」と感じることができるのです。 ▼ギモン 4/12▼ 『もっと詳しく、フロント業務の中身は？』＜入社直後は…＞まずは、分譲マンションについての知識を深めつつ、先輩に同行して業務の流れを体感していきます。入社後1〜3ヶ月で、一人で担当物件を持てるくらいになるイメージです。＜フロントの主な業務＞ ★担当するマンションを定期的に巡回し　管理人さんへのヒアリング　(設備の不具合はないかなど)、　各階の設備チェックなどを行います。 ★理事会・総会のサポート業務として、　資料づくり、会の進行サポートを　おこないます。　理事会では、参加メンバーと　議題を打ち合わせます。　総会では、物件の修繕の実施を決めたり　お客様からのいろいろな　意見をうかがったりします。全体を通してフロントのお仕事は、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、くらいなので、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 ▼ギモン 5/12▼ 『資格取得支援って何してくれるの？』あなぶきには、模試への参加ほか、試験の過去問などの提供があります。回答の分析もフィードバックがあるので、資格を取れるまで伴走してくれます。さらに試験前には業務量を考慮し、試験勉強に集中できる環境を整えてもらえます。それに加えて、指定の資格に合格した際は、スクール代などの勉強費用と資格受験料の補助もあります。また指定資格1つにつき、毎月5、000〜7、000円の手当が支給されるので、モチベーション高く、資格へ挑戦できます。 ▼ギモン 6/12▼ 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』あなぶきでは、個人との面談を定期的におこなっていますし、グループでの公募などもあるので、希望の領域へ進むチャンスが多数あります。事業部間での交流も盛んで、エンターテイメント事業を行うグループ社員が当社で業務を学んだり、逆に当社社員が全く違う業態のグループ企業へ学びに行く、という面白い取り組みもあります。それ以外にも、マンションフロント→拠点長→管理職ほか、ＰＭ、新規事業のプロジェクト参加など、キャリアアップを実現している先輩の事例が数多くあります。 ▼ギモン 7/12▼ 『中途でもキャリアアップできるかな？』ご安心ください。当社のスタッフの8割が中途入社です。社員の姿勢や頑張りを適切に評価する制度が整っているから、新卒と中途での差はありません。中途入社から

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無！安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/九州

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　熊本支…

￥

333万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！募集ID:ahs-sei ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント

株式会社カティンデーン

提案スタッフ◆未経験OK月給30万円～急募残業ほぼナシ賞与年2回

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

東京都町田市中町1-18-16　A-1…

￥

400万円〜450万円

正社員

＜1年目から年収400万円～が叶う♪＞ ◎月給30万円＋賞与年2回あり ◎80％以上が未経験スタート！ ◎残業ほぼナシ・18時の定時退社も可 ◎長期休暇OK･有給消化率90% ◎大手・有名企業との取引メインで安心 .｡:*･★具体的には、こんなお仕事です★･*:。. ・お客様が現状の仕事に満足して頂いているかのヒアリング・まだお取引のないお客様に当社サービスのご案内 ☆訪問先は、一流ブランド店、イベント会社、大手ゼネコンなど。新たな警備業務を提案したり､現在の仕事にご満足頂いているかを確認したり…。丁寧なヒアリングを通して信頼関係を築き、最高の解決策をご提案しましょう！ ☆入社後、まずは先輩と一緒にお客様を訪問します。有名企業の方々を訪問することも多いため、自然とレベルの高いビジネスマナーが身につけられますし新しい商業施設やイベントなどのホットな情報をひと足先にたくさんキャッチできるのもポイント◎ ☆お花見、花火大会、ハロウィン、クリスマスなど一年を彩るイベントの安全をお守りするための企画・打ち合わせ・運営にも関わることができます。イベントに訪れる人たちが、最高の思い出を作れるようなご提案を行える、やりがい【大】なポジションです♪ ※（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態の差異はありません

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無！安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/福岡県

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　久留米…

￥

333万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン

株式会社ホットスタッフ岡山[241109900057]

未経験OK♪軽い自動車部品の製造・検査のおしごと☆土日休みでプライベート充実◎男女活躍中！

生産・製造スタッフ、生産・製造スタッフ

[勤務地] 岡山県岡山市東区 [アク…

￥

220万円〜

派遣社員

[概要] 「あなたに近い派遣会社」株式会社ホットスタッフです！！超カンタンWEB登録♪ ・カンタン軽作業・オフィスワーク・製造作業なら当社にお任せください♪ 実際に職場に見学に行ってからお仕事決めましょう！入社後も、一人一人に担当がつくのでサポート体制バッチリ◎ ☆★お仕事開始までのイメージ☆★ 1）事務所にて面談・登録！ 2）職場見学実際に見に行ってみたら、イメージと違う… そんなときはお断りして頂いて構いません♪ 他の企業様を提案させて頂きます◎ 3）雇用契約 4）入社！お仕事スタート♪ ・こちらは派遣の求人です。 *** ＜ホットスタッフ岡山のお約束＞ホ… [詳細] 「あなたに近い派遣会社」株式会社ホットスタッフです！！超カンタンWEB登録♪ ・カンタン軽作業・オフィスワーク・製造作業なら当社にお任せください♪ 実際に職場に見学に行ってからお仕事決めましょう！入社後も、一人一人に担当がつくのでサポート体制バッチリ◎ ☆★お仕事開始までのイメージ☆★ 1）事務所にて面談・登録！ 2）職場見学実際に見に行ってみたら、イメージと違う… そんなときはお断りして頂いて構いません♪ 他の企業様を提案させて頂きます◎ 3）雇用契約 4）入社！お仕事スタート♪ ・こちらは派遣の求人です。 *** ＜ホットスタッフ岡山のお約束＞ホットスタッフは、派遣スタッフの皆様が、ご希望通りのお仕事に就けるまで、 1人1人に親身にご対応することをお約束します。ご入社後は毎日楽しく、無理なく、ご就業が継続できるように、何でもご相談できる環境をご用意しています。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 ◆◆お仕事内容◆◆ かるい自動車部品の製造と検査作業です。 ◆◆具体的な内容◆◆ ・キカイの穴に部品を入れて取り出す作業・プラスチック製品を目視や拡大鏡で検査・部品を梱包する作業 ◆◆ポイント◆◆ ・冷暖房完備で快適に働ける環境・更衣室あり、鍵付きロッカー完備・休憩室完備でリラックス可能・勤務時間：08:30～18:00／19:00～04:30 ・休日は土日、GW、お盆、正月・時給1,150円＋交通費支給（規定あり）・前渡し制度あり、急な出費も安心・資格不要で未経験の方も大歓迎・扶養内勤務の相談も可能です ▼勤務時間・8:30～18:00 ・19:00～4:30 実働8時間/休憩90分/残業なし　※日勤、夜勤固定でも可能 ※実働8時間以降は時給25％割増あり ☆★株式会社ホットスタッフとは？★☆ 軽作業・オフィスワークを中心とした案件を多数扱っている派遣会社です！！製造業、物流業、事務などお仕事は様々♪ ☆★働き方はアナタ次第♪★☆ 「どんな仕事がしたいのか」「どれぐらい稼ぎたいのか」「どんな働き方がしたいのか」など、あなたのご希望を、遠慮なくお聞かせください♪ ☆★登録のみもOK♪★☆ ／　お友達を誘っての登録もOKです★ 　お気軽にご応募ください★ ＼《給与》時給1,150円〜 … ＠1,150円×8時間×22日＝20万2400円+深夜手当深夜時給：1438円

山崎製パン株式会社

大手食品メーカーの【製造スタッフ】★未経験で月給30万円以上可

生産・製造スタッフ、生産・製造技術(化学)、生産・製造技術(食品)

【エリア職（転居を伴う転勤なし）】 …

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300万円〜500万円

正社員

ヤマザキパン・和洋菓子の製造業務をお任せ！適性に合わせて各工程に配属します ★各種研修が大充実！＼＼”大盛無料”の社員食堂あり！／／下記いずれかの工程を担当していただきます。 ▼仕込：原料の計量や機械を使ったパン生地作り ▼成形：ベルトコンベア上で生地を成形し配列 ▼焼成：オーブンの温度調節や焼きあがったパンの取り出し ▼包装：出来上がったパンの検品や包装機での袋詰め ▼仕分：店舗ごとに製品を仕分けて配分⇒トラックに積み込み初心者でも安心して働ける職場マニュアルが完備されているので頭を悩ませる難しい作業はありません♪ 先輩も多くは未経験入社なのでご安心を。個人作業が多いですが、最終的にはチームで連携を取りながら行います！

アートスペース株式会社

【コンクリート製品のルート営業】未経験歓迎

ドライバー、ルートセールス

富士板妻支店転勤の可能性：あり転勤…

￥

〜300万円

正社員

商社・建設現場・工事業者など固定得意へのルート営業をお願いします。 ◆訪問件数は1日5〜6件程 ※エリアを決めて効率良く動いています。 ※高速道路は乗り放題（会社推奨） ◆15時半〜16時半頃に帰社（翌日の準備をします） ◎業務内容の変更範囲：変更あり ※将来的に会社の定めるその他業務を行っていただく可能性があります。

住友生命保険相互会社　東京東支社

ライフデザイナー☆未経験からの営業デビューを応援します♪

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

東京都千代田区神田岩本町1番地住友生…

￥

300万円〜550万円

正社員

◎生命保険・損害保険のコンサルティングセールス、アフターサービス ◎人材の導入及び会社から指示された事項 ◎未経験歓迎！入社後3ヶ月の初期研修でしっかり学べますお客さまをご訪問。保険や将来のお悩み・ご希望をヒアリング。例えば、「子どもの教育費を準備したい」「老後のために備えたい」「従業員の福利厚生を考えたい」などお客さまによってお悩みはさまざまです。 ▼ お客さまに合ったプランを作成し、ご説明・ご契約、ご年齢や家族構成、生活設計などをじっくりヒアリングしたうえで、ご提案していきましょう。 ▼ ライフイベントの変化など、お客さまの状況に応じて、保険の見直しなどのアフターサービスも行います。私たちの仕事は「お客さまが安心して人生を送るため」の相談役になること。お客さまの人生に寄り添うことで「あなたで良かった」と感謝のお言葉もいただけます！

株式会社トラスト・ウィッシュ

工具の扱い方や基礎から教えます！【電気工事スタッフ】未経験OK

生産・製造スタッフ、建設・建築・設備工事スタッフ、技術(建築・土木)系その他

北海道(千歳）エリア首都圏(東京・神…

￥

350万円〜650万円

正社員

▼街のランドマークや商業施設、大型ビルなどの”電気工事”を担当いただきます ▼先輩方とペアで行うため”未経験”からでも安心です！ ▼どんなことをするの？まずは先輩のサポートからスタート！材料を運んだり道具の準備をしたり現場での簡単なお手伝い　など最初は必ず先輩とペアで動くので、安心して覚えていけます♪ ▼どんな建物で働くの？誰もが知っているような有名な建物ばかり！たとえば… ◎世界的スポーツイベントで使われた代々木の競技場 ◎有名ファッションブランドの店舗 ◎新宿の巨大モニュメントがある大型ビル　など【入社後の流れ】 ▼基礎知識を学びます先輩を手伝いながら、まずは電材の名前や基本的な作業の順番などを覚えます。 ▼資格取得にチャレンジ現場での経験を積みつつ、「第二種電気工事士」の資格取得を目指します。外部講師を招いた社内講習会なども実施！電気配線の知識は、資格取得だけでなく普段の生活にも役立ちますよ◎ しっかり休んでリフレッシュできます♪ 現場にもよりますが、基本的に週休2日制で年間休日は115日。 GW・夏季・年末年始の長期休暇もあり、メリハリのある働き方が叶います。また、現場が終わるごとに長期の有休や代休などを合わせて5日程度の休みを取ることもOK！有休取得率はほぼ100%で、家族との旅行や趣味の時間も楽しめる環境が整っています。

ほけんの窓口グループ株式会社

来店型保険ショップの【コンサルティング営業】★ノルマなし

営業・セールス(個人向営業)、渉外・代理店管理、個人営業(FP含む)

《希望を最大限考慮して配属！》全国の…

￥

350万円〜700万円

正社員

【ノルマ・訪問・押し売りなし】ご予約・ご来店いただいたお客さまにライフプランや保険に関する不安・疑問を伺い、最適な保険選びをお手伝いします。 ◆保険の相談会 ◆顧客分析 ◆契約に関する事務 ◆アフターフォロー（保険請求対応、契約変更等）など＜POINT＞ ★お客さまの意向を第一に考え、40社300種類以上の中から最適な保険商品をご提案します。 ★特定の商品をお勧めすることはありません。 ★ノルマなし・訪問営業も一切行いません。キャリアとライフイベントの両立を応援！社員が安心して長く働ける環境づくりのため、産休・育休や時短勤務などの両立支援に力を入れています。育児休業後の復帰率は95.5％と高く、男性の育休取得実績も多数。また、昨年からは役職者も休業前と同等のポジションで復帰できるよう制度を改定。キャリアもライフイベントを無理なく両立していただけます。

新エネルギー計画株式会社

＼宇都宮限定／”稼ぎたい！休みもほしい”が叶う【営業】

営業・セールス(個人向営業)、渉外・代理店管理、営業系その他

【直帰OK！転居を伴う転勤なし◎駅チカ…

￥

400万円〜1000万円

正社員

＼お客様と最初に接する重要ポジション／◎ニーズ高まるエネルギー事業のアポイント取得をお任せ《その後は》専門的な提案を行う「クローザー」へパス＜扱う商材は…＞太陽光発電システムや蓄電池、エコキュート、IHクッキングヒーターなど。＜お任せする業務は…＞光熱費の高騰や、値上がりラッシュで節約に興味があるお客様多数！そんなお客様との面談の日程を決めるところまでをお任せします。 ★その後の商品説明や商談は『クローザー』が担当します。ワークライフバランスも重視◎自分らしく活躍を ◆完全週休2日制 ◆長期休暇あり（夏季・冬季） ◆年間休日120日 ◆残業月15時間以下など... 入社後3ヶ月は残業がなく、その後も定時退社できる日があるほど残業は少なめ。5日以上の連続休暇も取得できて、プライベートの充実が図れます。オンオフのメリハリをつけながら、長期キャリアを築いていきましょう！

株式会社ホットスタッフ岡山[250309900038]

高時給1,200円♪自動車部品製造のおしごと☆時間固定の相談もOK◎男性活躍中！

生産・製造スタッフ、生産・製造スタッフ

[勤務地] 岡山県岡山市東区 [アク…

￥

230万円〜

派遣社員

[概要] 「あなたに近い派遣会社」株式会社ホットスタッフです！！超カンタンWEB登録♪ ・カンタン軽作業・オフィスワーク・製造作業なら当社にお任せください♪ 実際に職場に見学に行ってからお仕事決めましょう！入社後も、一人一人に担当がつくのでサポート体制バッチリ◎ ☆★お仕事開始までのイメージ☆★ 1）事務所にて面談・登録！ 2）職場見学実際に見に行ってみたら、イメージと違う… そんなときはお断りして頂いて構いません♪ 他の企業様を提案させて頂きます◎ 3）雇用契約 4）入社！お仕事スタート♪ ・こちらは派遣の求人です。 *** ＜ホットスタッフ岡山のお約束＞ホ… [詳細] 「あなたに近い派遣会社」株式会社ホットスタッフです！！超カンタンWEB登録♪ ・カンタン軽作業・オフィスワーク・製造作業なら当社にお任せください♪ 実際に職場に見学に行ってからお仕事決めましょう！入社後も、一人一人に担当がつくのでサポート体制バッチリ◎ ☆★お仕事開始までのイメージ☆★ 1）事務所にて面談・登録！ 2）職場見学実際に見に行ってみたら、イメージと違う… そんなときはお断りして頂いて構いません♪ 他の企業様を提案させて頂きます◎ 3）雇用契約 4）入社！お仕事スタート♪ ・こちらは派遣の求人です。 *** ＜ホットスタッフ岡山のお約束＞ホットスタッフは、派遣スタッフの皆様が、ご希望通りのお仕事に就けるまで、 1人1人に親身にご対応することをお約束します。ご入社後は毎日楽しく、無理なく、ご就業が継続できるように、何でもご相談できる環境をご用意しています。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 ◆◆お仕事内容◆◆ 自動車部品の製造（スポット溶接）のお仕事です。 ◆◆具体的な内容◆◆ ・機械に部品をセットし、　操作後取り出して箱に入れます。・目視での検査業務も行います。・リフト免許をお持ちの方は製品運搬や　トラックへの積み込みも。 ◆◆ポイント◆◆ ・土日休みでプライベートも充実・経験不問で始めやすい・充実した休憩室完備・交通費支給（規定あり）・前渡し制度あり（規定内） ▼勤務時間・6:00～15:00 ・8:00～17:00 ・12:00～21:00 ・15:00～0:00 17：00～26：00 21：00～06：00 実働8時間/休憩60分/残業月平均20ｈ ※実働8時間以降は時給25％割増あり ☆★株式会社ホットスタッフとは？★☆ 軽作業・オフィスワークを中心とした案件を多数扱っている派遣会社です！！製造業、物流業、事務などお仕事は様々♪ ☆★働き方はアナタ次第♪★☆ 「どんな仕事がしたいのか」「どれぐらい稼ぎたいのか」「どんな働き方がしたいのか」など、あなたのご希望を、遠慮なくお聞かせください♪ ☆★登録のみもOK♪★☆ ／　お友達を誘っての登録もOKです★ 　お気軽にご応募ください★ ＼《給与》時給1,200円〜 … ＠1,200円×8時間×22日＝21万1200円+残業手当+深夜手当深夜時給：1500円

株式会社ホットスタッフ岡山[241209900007]

＼未経験歓迎／高時給1,500円◎セラミック製品の製造の溶射・検査・梱包等のおしごと☆正社員登用のチャンスあり◎

生産・製造スタッフ、生産・製造スタッフ

[勤務地] 岡山県備前市 [アクセス…

￥

288万円〜

派遣社員

[概要] 「あなたに近い派遣会社」株式会社ホットスタッフです！！超カンタンWEB登録♪ ・カンタン軽作業・オフィスワーク・製造作業なら当社にお任せください♪ 実際に職場に見学に行ってからお仕事決めましょう！入社後も、一人一人に担当がつくのでサポート体制バッチリ◎ ☆★お仕事開始までのイメージ☆★ 1）事務所にて面談・登録！ 2）職場見学実際に見に行ってみたら、イメージと違う… そんなときはお断りして頂いて構いません♪ 他の企業様を提案させて頂きます◎ 3）雇用契約 4）入社！お仕事スタート♪ ・こちらは派遣の求人です。 *** ＜ホットスタッフ岡山のお約束＞ホ… [詳細] 「あなたに近い派遣会社」株式会社ホットスタッフです！！超カンタンWEB登録♪ ・カンタン軽作業・オフィスワーク・製造作業なら当社にお任せください♪ 実際に職場に見学に行ってからお仕事決めましょう！入社後も、一人一人に担当がつくのでサポート体制バッチリ◎ ☆★お仕事開始までのイメージ☆★ 1）事務所にて面談・登録！ 2）職場見学実際に見に行ってみたら、イメージと違う… そんなときはお断りして頂いて構いません♪ 他の企業様を提案させて頂きます◎ 3）雇用契約 4）入社！お仕事スタート♪ ・こちらは派遣の求人です。 *** ＜ホットスタッフ岡山のお約束＞ホットスタッフは、派遣スタッフの皆様が、ご希望通りのお仕事に就けるまで、 1人1人に親身にご対応することをお約束します。ご入社後は毎日楽しく、無理なく、ご就業が継続できるように、何でもご相談できる環境をご用意しています。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 ◆◆お仕事内容◆◆ 工場でセラミック製品の製造業務を行います。リフトを使った作業もあり、各作業をサポートしていただきます。 ◆◆具体的な内容◆◆ ・断熱材やヒーター用素材の製造・溶射、検査、選別、梱包作業・リフト操作による資材運搬資格がなくてもOK、リフトなしの作業も可能です。 ◆◆ポイント◆◆ ・時給1,500円+交通費支給・土日祝休み+企業カレンダー・制服貸出、髪色自由、食堂完備・派遣先での正社員登用のチャンスあり・スポットクーラーで快適な職場環境 ▼勤務時間・8:00～17:00 実働8時間/休憩60分/残業月平均20ｈ ※実働8時間以降は時給25％割増あり ☆★株式会社ホットスタッフとは？★☆ 軽作業・オフィスワークを中心とした案件を多数扱っている派遣会社です！！製造業、物流業、事務などお仕事は様々♪ ☆★働き方はアナタ次第♪★☆ 「どんな仕事がしたいのか」「どれぐらい稼ぎたいのか」「どんな働き方がしたいのか」など、あなたのご希望を、遠慮なくお聞かせください♪ ☆★登録のみもOK♪★☆ ／　お友達を誘っての登録もOKです★ 　お気軽にご応募ください★ ＼《給与》時給1,500円〜 … ＠1,500円×8時間×20日＝24万0000円

株式会社HITOSUKE

【反響営業】未経験歓迎★20代～30代活躍★フレックス★月給25万～★Web商談メイン★インセンあり★転勤なし

営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス

★「大手町駅」「三越前駅」「日本橋駅」…

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350万円〜400万円

正社員

フランチャイズ契約を検討している未来のオーナー様に、事業説明を行なっていただきます！【説明するフランチャイズ事業について】自社ブランドの『張替本舗金沢屋』と『おうちの御用聞き家工房』、その他取引先が運営するフランチャイズ事業について、フランチャイズ加盟検討者にお伝えしていきます。【具体的な仕事内容】 ◆フランチャイズ加盟検討者に説明会を実施・開業の心構え、事業のメリットなどをご案内「利益はどれくらいになるのか？」「必要な資金は？」などの質問にお答えしていきましょう。 ※当社のアポイント担当がアポ取得から説明会の日程調整までを担当するため、あなたのお仕事は説明会に参加する方の対応からです！ ◆フランチャイズ契約締結のご説明・開業準備にあたって契約までの流れなどをご案内・必要な手続きを実施 ※契約後は、別途当社の担当者が引き継ぐため契約手続きまでがあなたのお仕事です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【営業スタイル】 ★100％反響スタイル！売り込み不要です【注目】仕事とプライベートを両立できるから、腰を据えて働ける♪ ＊フレックスだから柔軟な働き方が可能＊賞与年2回＆月5万円～20万円のインセンティブあり＊残業は月10～20時間と少なめ＊産育休の取得＆復職実績あり＊大手町駅・三越前駅・日本橋駅よりアクセス◎ メリハリをつけて働けるため、将来も安心のキャリアを描けることも魅力の一つです！【注目】社内でしっかりと分業されているため、自分の役割に集中できる！あなたに担当していただくお仕事は、事業説明会の実施から契約の手続きまで！アポイント担当がアポ取得から事業説明会の日程調整までを担当し、契約後の対応はSVが担当します。しっかりと分業されているため、効率よくメリハリをつけて働けるのが当社のスタイルです◎ 【身につくスキル・キャリアパス】当社と連携している社外セミナーや勉強会に参加することが可能です。「パソコンスキル」「会計スキル」「ビジネススキル」など、学べる分野が幅広いため、自分の興味や伸ばしたいスキルに応じて受講できます！また、教育訓練休暇制度（年5日）を利用して受講できるため、ムリなく自己研鑽に励めることも魅力です◎ 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社クリエイト派遣・紹介事業部

【生命保険会社の営業スタッフ（CRE250137-01c）】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

東京都新宿区西新宿（紹介先本社）先…

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〜360万円

正社員

既に保険加入されているお客様に対し、ライフスタイルや家族構成の変化に応じて、将来設計等をお伺いした上で最適な保障（保険商品）や保険の見直しを提案します。既契約者のアフターフォローを起点とするため、新規開拓はございません。 ★紹介制度★ ・業界では珍しく、会社からお客様をご紹介する仕組みがあります。・毎月一定数のお客様をご紹介するので、友人・知人に無理に販売することはありません。＜入社後の手厚い研修・教育担当のフォロー体制があります＞ ●本社研修（1ヶ月目）／教育トレーナーによる初期研修 ●支社研修（2ヶ月目～）／所長や先輩とロールプレイング研修　　など【将来のキャリアパス】 ●マネジメント：営業所長アカデミーの研修に参加し、10名前後の営業社員をまとめる「営業所長」や「支社長」へとキャリアアップが可能。 ●営業を極めたい方：営業を極めたい方は生涯プレイヤーとして活躍できます。＜業務の変更範囲：当社業務全般＞

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