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アストモスリテイリング株式会社

【町田／未経験歓迎】ノルマ無ガス機器点検ルート営業◇年休124日◇週休2日／残業少／中途入社活躍【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス

関東第一カンパニー町田営業所住所：東…

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300万円〜499万円

正社員

〜「ありがとう」を直接もらえるお仕事／業界トップクラスのシェアを誇る安定基盤／生活に欠かせないインフラLPガス大手／充実の教育体制で専門スキル資格習得可能／働きやすい社風で定着率90％／未経験入社者多数活躍〜未経験からであっても安心してスタートを切れる教育体制を整備しているので、少しでも興味のある方はぜひこの機会にご応募ください！ ■業務内容当社LPガスを供給している既存の個人・法人のお客様の困りごとを解決する業務をお任せします。・賃貸物件の入退去時の立ち会い、ガスの開始や停止作業・点検や緊急時対応、周知業務といった保安業務 ※顧客の割合：個人8：法人2 ※営業目標：お客様への親身な対応を行うために数字に追われるような働き方をすることはありません＜1日のスケジュール＞・出勤、当日のスケジュールを確認して出発・顧客対応（入居・退去対応：アフターフォロー）ガスの開通・停止等の手続きや最新のガス機器・リフォーム等の提案、ガスメーター等の取り外し業務を行います。訪問件数は、1日に4件程度です。・事務所に戻り事務作業・退社 ■入社後の流れ・充実の研修制度・入社後は、業界知識を習得するためガスの充填や販売部門など各部署で約1ヶ月間の導入研修を行います。１ヶ月〜半年間の研修後は専属メンターによる現場でのOJTで顧客を通した実際の業務を学びます。お客様との上手なコミュニケーションの取り方、ガス機器の点検方法・ガスに関する基礎知識など独り立ちまでしっかりサポートするのでご安心ください！入社2年目以降は会社負担で国家資格「高圧ガス第二種販売主任者」の取得を支援しています。 ■中途入社事例：自動車ディーラー、小売り・飲食業界、ガソリンスタンド・警備員等、様々な業界の方が活躍しています◎ ■働く環境：・出光興産株式会社と三菱商事株式会社のLPガス部門から誕生した、アストモスエネルギー株式会社の100％出資会社・10年20年と働き続けるスタッフも多く「定着率90％」を誇ります。※退職の7割は定年退職・残業月15h程度と働きやすく、有給休暇の取得も奨励しておりますので働き方を整えたい方にお勧めいたします。・キャリアアップに伴う転勤可能性はありますが、関西圏外の転勤はありません。変更の範囲：本文参照

株式会社ネットコムBB

【佐賀／転勤なし】IT法人営業※業界未経験OK※既存顧客中心／残業月10H程／土日祝休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

佐賀本店住所：佐賀県佐賀市天神3-2…

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350万円〜649万円

正社員

◆「ITを知りたい・自分の力で会社を上場させたい・市場価値を高めたい」ネットコムＢＢが応援！転勤なし／各ニーズに合わせた提案力が身につく◆ 前職が証券会社、ハウスメーカーなど、未経験でも様々な方が活躍中。必要なのはITを知りたい、チャレンジしたいという熱い思い。先輩社員がフォローしながら育てますので大丈夫です！ ■業務概要自社開発のシステムやHP作成などのIT商材を提案します。法人企業が抱えるお悩みを一つずつ解決することが当社のミッションです。 ■業務詳細未経験でも安心！先方からのお問い合わせ・取引先からの紹介によって営業することが多いです。チームでも一人ひとりに合わせ全面サポートします。大体半年〜1年で一人で営業ができるようになります。 ◎既存営業メイン HP経由での問い合わせなどに対応したり、取引先から紹介していただいたり、テレアポや飛び込み営業などはほぼありません。展示会や説明会、コンペなどで開拓することもありますが、現在はIT需要が高まっていることから問い合わせや紹介などが多いです。 ◎チーム営業受注後、営業と制作の数名でチームを組んで案件にあたります。そのため、チームで協力しお客様の要望を理解・適した提案をすることができます。 ◎自社開発！成長環境として最適同社の強みとして、プログラマ、ネットワークエンジニア、デザイナ、カメラマンが在籍しているという点があります。分からない分野や興味のある分野は専門社員が喜んで教えています。 ■組織構成佐賀には30名のうち営業メンバーが6名在籍しています。その他東京や福岡にて営業17名/他部署36名がいます。 ■入社後は・・・半年〜1年弱、OJT中心で先輩社員から引継ぎ、研修を行いますので、安心してチャレンジができる環境です。職種関係なく親身に教えてくれる先輩ばかりなので大丈夫です。入社1年前後で商品知識や営業を学んでもらいます。5年後には自分のやり方を確立できます。能力や頑張りによっては入社後数年で管理職になることも可能です。未経験だけど、IT業界を知りたい・チャレンジしたいという熱い思いがあればOKです！好きなことを追求できる方が多く、知識を沢山身に着けたい方にはぴったりの環境です！変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オープンハウス・アーキテクト

【未経験から成長企業へ】フィールドセールス◆リピート多数で営業しやすい◎/早期キャリアアップ可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社住所：東京都中野区中野4-10-…

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400万円〜1000万円

正社員

〜未経験歓迎！／圧倒的技術力と知名度でリピート率80%／インセンティブあり／評価制度◎〜東証プライム上場の「オープンハウスグループ」の建築業を請け負う同社にて、工事獲得の法人営業を行っていただきます。 2023年にグループ売上１兆円を目指している今、同社の歴史的瞬間に活躍いただける人材の募集！「未経験から法人営業にチャレンジしたい」「自分の頑張りが評価される会社に行きたい」そんな方にオススメの環境です。 ■業務内容：ディベロッパーや建設会社といった法人顧客にむけて「戸建住宅の設計・施工を同社で請け負います！」と提案していただきます。約600社の既存顧客がいるため、新規開拓よりも、リピートによる反響が多数ございます。【業務の流れ】（1）お客様からの問い合わせ、顧客紹介への反響対応／土地情報をもとに法人への電話アプローチ ※個人宅への飛込や、街中でのお声がけ・キャッチなどは一切ございません（2）お客様との打ち合わせ、プランの説明や見積もり（3）受注後は各部門へ引継ぎ。お客様窓口は営業となります。 ■研修制度：＼年間10名以上未経験で入社！活躍できる環境が整っております／ご入社後、まずは本社で2週間〜1ヵ月かけて、住宅・建築・不動産の基礎知識や仕事の流れの座学研修がございます。現場配属後は、先輩社員に同行いただきながら、少しずつ業務を覚えていただきます。その後も、先輩が商談に同席して提案やクロージングのフォローを行いますので、ご安心ください！３〜4名のチームで仕事に取り組みますので、チーム全体で新人を育てるという社風です。 ■業務の魅力：【圧倒的商品力！法人お客様のリピート率80％】「低価格・高品質・短納期」で事業展開を進め、現在では《都内の3棟に1棟はオープンハウスG施工の住宅》となっています。そのため、法人のお客様にも「売れやすい家」という大きなメリットを感じていただいており、競合と比較し売れやすい、リピートも多く、営業がしやすい環境です。【正当な評価制度！実力主義の社風】年功序列は一切なく、頑張りをしっかり給与・役職で評価しています。受注１棟に対し約10万円程度のインセンティブが支給されます。 ※業界平均受注は年間10棟ですが、同社では月2棟（年間20〜30棟）となっております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ニューステクノロジー

【メディア法人営業】プライム上場のベクトル子会社◆都内最大級のタクシーメディアを展開◆年休125日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社(2023年11月6日〜) 住所：…

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550万円〜699万円

正社員

【広告業界経験者歓迎/東証プライム上場(株)ベクトルの子会社(アジアNo.1)/年休125日/土日祝休み】 ■業務内容：to B/to C問わず顧客のマーケティング成功に向け、当社独自のデジタルサイネージメディア、動画メディア、動画クリエイティブ企画制作サービスを活かした企画提案をお任せします。 <詳細> ・新規クライアント開拓・既存クライアントの対応、アップセル ※新規営業と既存営業の割合は半々です。・クライアントのマーケティングパートナーとして、オンラインオフラインのマーケティング企画の提案・動画広告/自社メディア/デジタルマーケティングの企画提案ご自身で開拓いただいたクライアントは最後まで担当営業として取り組んでいただくため、最後まで裁量を持って担当していただきます。 ■組織構成：セールスチーム 2チーム体制（計7名）セールスマネージャー2名／セールス1部…リーダー1名、メンバー2名／セールス2部…リーダー1名、メンバー2名 ■評価制度：チームや上長と相談して決めた定性的な目標と、営業としての定量的な目標の二軸から評価致します。1年に2回昇格のタイミングがあるため、ご自身の成果がしっかりと評価される制度になっております。 ■当社独自の強み：TVCM,WebCM,MV,タクシーCMなどの多岐にわたるジャンルでの映像制作に加え、タクシーサイネージメディア、喫煙所サイネージメディア、「McGuffin」など自社メディアを展開しています。その他にも動画メディアなどを含む年に1〜2個の新規自社メディアを開発しており、様々な提案営業のリソースを保有している点が強みです。 ■会社の雰囲気：20代、30代の若手メンバーを中心にスピード感があり、部署の垣根を越えてプロジェクトを進行するなど一体感のある会社です。風通しが良く新規事業の創出に関して前向きであり、自分のアイディアが形になるチャンスもございます。新しいことを創り出すことにやりがいを感じており、「はたらくを楽しもう」という思いを大切にしてます。今後も高い利益を維持するため、少人数規模で運営が可能な事業展開をしてまいります。その規模感のなかで、手を挙げれば新規事業への取り組み、メディア運営に伴うサービス拡張などに主担当として関わっていただけます。

株式会社桶庄

【名古屋】不動産個人営業＜第二新卒歓迎＞※創業153年／住まいの事業をトータルに展開／福利厚生充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス

相生オフィス住所：愛知県名古屋市東区…

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350万円〜549万円

正社員

リノベーションや不動産などの住まいに関わる事業をトータルに展開している当社にて、個人のお客さまに向けた不動産営業をお任せします。 ■職務詳細：お客さまのご要望に添った物件仲介から、住宅ローンや火災保険などのお手続きを担当いただきます。 ■職務の特徴：「不動産購入＋資金計画＋リノベーション」といった住宅に関わる事業を幅広く展開していますので、お客さまの住まいに関するご要望をワンストップで請け負うことができます。提案のバリエーションが多いため、お客様にとって最適な提案ができると同時に、自身の成長にもつながります。 ■入社後の流れ：まずは先輩社員の商談へ同行し、商談の流れやトーク、見積り作成、発注の仕方などを覚えていきます。仕事の流れや商品知識が身についたら、徐々に案件をお任せしていきます。 ■働く環境：チームワークがモットーのため、わからないことは周囲に相談しやすい環境です。全社一丸となってフォローする体制と多くの学習機会があり、多彩な経験・知識を身につけられます。 ■評価制度について：定量・定性・能力の観点で評価を行っており、キャリアステップに関しては明確に定められているため、ご自身が何をしたらキャリアアップできるのかが分かりやすい環境です。 ■当社について：・創業150年を誇り、一般住宅のリフォーム「モアリビング」、リノベーションの「リノキューブ」、不動産の仲介の「名古屋Rエイジ不動産」、東邦ガスブランドの「くらしショップ」など、住宅全般を扱う会社です。・当社は4R（Real estate、Reform、Renovation、Regeneration）の事業展開をしているため、お客さまの一生涯のお役立ちができる環境です。幅広い解決方法を持つ当社だからこそ、お客さまの悩み事に真剣に向き合えます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社マスタープログレス

【東京/稼ぎたい方必見】web広告営業/年収1000万円以上可能/幹部候補/最短半年で昇進【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

本社住所：東京都港区南青山6-8-1…

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500万円〜1000万円

正社員

【変更の範囲：会社の定める業務】【仕事内容】 WEB広告営業（既存：80%新規：20%）：平均顧客数は50〜60社/3〜12か月スパンで契約更新があり、定期的な接点を通じて当社サービスの利用拡大をご提案します。電話やオンラインツールを用いて全国のお客様を対象にご対応いただきます。　◆案件ごとに運用担当と制作担当との連携・ディレクション：広告の効果分析や制作は社内別部署や外注することが多く、関係各所との連携をお任せいたします。【インセンティブについて】平均インセンティブは、60万円/月となります。毎月獲得した案件の粗利額でインセンティブを計算高水準のインセンティブを支給できるのは「インセンティブピッチ」を高く設定しているからです。例えばご入社後、すぐに300万円の粗利を獲得した場合は約27万円のインセンが発生します！ ※なぜインセンティブが高いのか？高水準な理由は単純に会社のために頑張ってくれているスタッフに還元し、同年代の人たちより稼いで、やりがいを持って働いてほしいと思って現在のインセンティブの仕組みにしております。【営業職キャリアパス】チーフ営業担当の昇格は1年、執行役員も1年で昇格した実績がございます。 1 スタッフ営業担当初級営業職として、商品やサービスの販売、顧客対応、営業活動の実施などを担当。目標達成のための積極的なアプローチや行動を通じて成果を上げる。 2 チーフ営業担当スタッフから昇進するポジション。チームのリーダーシップを発揮し、営業成績の向上や部門目標の達成に向けて積極的に活動する。 3 リーダー営業担当チーフから昇進するポジション。営業チームのマネジメントや指導、戦略的な営業計画の策定と実行を担当し、部門の成果を最大化する。 4 執行役員営業担当リーダーから昇進するポジション。会社の戦略や目標に沿った営業戦略を立案・推進し、事業部全体の成果を牽引する重要なポジション。【ワークライフバランス】過去2年間の平均残業時間は28.2時間と会社としては40時間以内に残業を必ず抑えるよう取り組んでおり、残業が評価されることは決してありません。外注やシステムの導入などの積極的な措置を行い、環境からのストレスを軽減する取り組みを行っています

コミヤマエレクトロン株式会社

【東京都青梅市】技術営業◇研究機関や大手メーカー等に向けた『真空装置』／既存顧客向け【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

1＞西東京事務所住所：東京都青梅市…

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350万円〜549万円

正社員

〜最先端技術に貢献するものづくり／〜大手メーカー・研究機関との取引有／既存顧客向け営業／各種手当・資格取得支援制度有◎〜 ■業務内容：幅広い分野で活用されている最先端のものづくりに欠かせない『真空装置』。既存のお客様に対して、ご要望に応じた装置の提案を行っていくお仕事です。具体的には、大手メーカーや大学の研究機関など既存顧客を担当し、「真空装置に関わるご要望のヒアリング」や「最適な製品を提案」していきます。 ■業務詳細：営業先は一都三県・北関東がメインです。WEB商談も多いですが、出向いてお客様と検討することもあります。頻度は週1回程度、日帰りで対応し、その際は社用車を利用します。一部、関西・東北へ宿泊を伴う出張もありますが、数か月かに1回程度です。仕様を詰める場合は技術が同行します。ほとんどが既存顧客とのやり取りのため、関係構築を重視しています。新規はＨＰや展示会、お客様からの紹介などからご依頼いただくため、飛び込みやテレアポはありませんのでご安心ください。 ■業務の特徴：・当社のものづくりは基本的には一品一様です。お客様のご要望に対しては技術スタッフの協力のもと仕様等を検討します。技術的な面では専門スタッフが営業同行をしたり、カバーしてくれるので安心してください。・入社後はまず先輩の営業に同行からスタート。そこで実際の営業の進め方など流れを学べます。真空装置は専門性の高い製品ではありますが、最初は知識がなくても問題ありません。OJTを通して先輩が丁寧に教えます。先輩たちも未経験からスタートし、徐々に成長していきました。 ■配属後の流れ：入社1年間は山梨で研修を行い、その後希望があれば東京で働くこと相談可能です。仕事にある程度慣れたら、比較的簡単な案件を担当します。先輩たちや技術スタッフのサポートを受けながら仕事に取り組んでいきます。 ■体制：営業で実務を担当しているメンバーは４名となります。現在営業はみな本社のみに在籍していますが、担当エリアは関東全域がメインとなるため、西東京で勤務いただくことも可能となっています。（西東京事務所には技術担当と調達担当の2名が在籍しています。）変更の範囲：会社の定める業務

エムスリー株式会社

【東京／在宅】新規事業開発・企画担当◆医療従事者向けサイト「m3.com」／年休122／プライム上場【エージェントサービス求人】

ルートセールス、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都港区赤坂1-11-4…

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700万円〜1000万円

正社員

【プライム上場／医師・医療従事者のQOL向上に貢献／メガベンチャー／裁量広く自律的に取り組める】日本最大級の医療従事者向けサイト「m3.com」を運営する当社において、新規事業開発・企画担当業務をお任せします。 ■業務内容：（1）アライアンスおよび新規事業開発・企画・外部企業とのアライアンスによる新規事業の創出へのトライ・事業プランの策定、アライアンス先と協業の体制構築、各種施策の推進等、担当事業の全体推進（2）マーケティングソリューション営業・既存クライアントへのm3.comのマーケティングソリューションを活用したプロモーション提案・ニーズ、課題調査、マーケティングプランの企画・提案、効果分析・検証、改善 ■魅力・キャリア：・メガベンチャーならではの規模とスピード感の両立が可能です。・ロジカルな事業の進め方を実践的に学ぶことができます。・データや仮説を元に議論を重ね実行するという汎用的なスキルが鍛えられます。・担当役員はマッキンゼー出身です。・エムスリーは全員が事業推進者でありつつ、社長意識をもって裁量広く自律的に取り組んでいます。・事業テーマやカテゴリーが多いです。マーケティングプロデューサーは、各事業の人モノカネ全てを範囲とする事業責任者として、事業成長を担う経験ができます。 ■募集背景：当社が運営する「m3.com」は日本最大級の医療従事者専門サイトで、医師（国内約9割をカバー）や薬剤師、技師、看護師など多くの医療従事者に日々利用いただいています。新領域グループでは、マネー、不動産など様々なカテゴリーで医師のニーズに応えるサービスを提供。また、さらなるサービス充実やカテゴリー拡大に向けて、外部パートナー企業とのアライアンス強化などを進めています。私達と一緒にスピード感を持ってこれらを推進できる人材を募集しています。 ■勤務地の変更の範囲：【変更の範囲：会社の定める場所、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める場所、在宅勤務対象者として許可を受けた場合は在宅勤務規程第5条に規定する場所】変更の範囲：会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務

株式会社ヒュープロ

≪環境変えてキャリア再スタート！≫未経験◎採用コンサル◆年次問わず役職や幅広い職種経験できる【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社住所：東京都渋谷区道玄坂2-16…

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400万円〜599万円

正社員

◇年120万年収up事例あり／サイバーエージェントより3億資金調達済み急成長スタートアップ／市場価値を高めたい・成長したい・早期にマネジメントに挑戦したい！という方歓迎／年間成長300％中の人材紹介サービス◇ ■概要：〜アジアを代表する会社をつくる。〜士業（税理士や弁護士等）・管理部門に特化した転職サイト「HUPRO」を運営している当社にて人材紹介営業としてご活躍いただきます。士業事務所や専門ファーム、事業会社などの法人様向け対応業務をお任せします。少子高齢化に伴う遺産相続、事業多角化に伴うM&Aの増加などで税理士や弁護士の需要は拡大しており、その中で同社も昨対比300％の成長を遂げています。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・社内のキャリアアドバイザーと連携し候補者様の推薦・商談（求人掲載のご提案／新規案件獲得のための商談）・採用課題解決のための提案 ※ニーズが高い商材のため、提案のしやすさが特長 ※既存顧客7割、新規開拓2割、その他業務が1割 ★単なる人材紹介営業だけでなく、採用課題に合わせてメディア提案、HP制作、採用コンサルティング、スカウトサービスなど様々なサービスを多角的にご提案いただきます ★商談相手は経営者、代表税理士、代表会計士などハイレイヤー層であり、提案力とビジネスリテラシーが身につきます ★新規事業も続々立ち上げ中のため、新規事業責任者やマネジメントポジションが多数生まれており、抜擢機会が多くキャリアアップが目指せます ■入社後の流れ： 1か月目：オリエンテーションや人材業界・士業についての知識のインプット、ロジカルシンキング研修、新規顧客開拓（テレアポ、インバウンドの問い合わせ対応） 2か月目：先輩社員への同行、ロープレ研修 3か月目：企業への採用支援活動デビュー ■キャリアパス：＜未経験入社から昇進昇格多数！＞年齢性別関係なく、幅広いキャリアパスを歩むことが可能な環境です。・研究職出身者：入社1年で社内成績1位となり、1年3か月後に東日本エリア責任者に抜擢・教育業界出身者：入社5か月で研修担当、その後企画系ポジションへジョブチェンジ変更の範囲：本文参照

株式会社リロクラブ

【新宿】福利厚生サービスの法人営業／マネージャー候補◆既存深耕／業界未経験可／プライム上場G【エージェントサービス求人】

ルートセールス

本社住所：東京都新宿区新宿4-2-1…

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500万円〜649万円

正社員

【プライム上場G／契約団体数業界トップクラス・「福利厚生倶楽部」運営企業／自社の福利厚生充実にも注力／平均残業20h程】既に当社の福利厚生倶楽部を導入している企業に対する営業活動（訪問、Web面談、メール、電話対応）を行う既存営業チームのマネージャー候補を募集しております。 ■業務概要・福利厚生倶楽部のサービス紹介・利用促進提案・利用実績報告・福利厚生に付随する他の人事・総務向けサービスの紹介 ※新規営業担当者が契約を獲得してきたお客様を引き継ぐ形となります。 ※退会防止と、他のサービスの売上UPがミッションとなります。 ■業務詳細提案相手は企業の人事部や総務部となることが多く、担当者レベルだけでなく、役職者との折衝も発生します。また、健康推進担当、ダイバーシティ担当など先方の担当者が1名ではない場合もあります。福利厚生には色々なジャンルがあり、各企業の課題に合わせて提案することが出来ます。（例：従業員の育児介護問題に対する切り口、従業員の余暇の過ごし方への切り口　など）アップセルのほか、リログループの事業会社と協業し、セット提案を行うクロスセルの営業も可能です。 ■『福利厚生倶楽部』について従業員の皆様に350万種類以上の豊富なサービスを提供する、充実した福利厚生パッケージです。余暇支援、育児・介護支援、学習支援など、多様化する従業員のニーズに柔軟に対応し、企業の価値を高めます。これにより、従業員満足度と定着率の向上を強力にサポートができます。さらに、従業員だけでなくご家族も利用できるため、家族全体の生活の質を向上させるとともに、ワーク・ライフ・バランスの改善を実現します。大手から中小企業まで23,500社以上の企業に導入されており、その圧倒的な顧客満足度が実証されています。さらに、低コストで導入可能な上、複雑な手続きも簡単です。専任の担当者を必要とせず、企業の管理負担を大幅に軽減できるのも魅力です。 ■配属先カスタマーサクセス第2ユニットグループマネージャー4名、メンバー20名（20代の若手中心のチームです） ■キャリアステップ入社時はメンバークラスからスタートしていただきますが、早期にマネージャーへと昇格していただくことを前提とした募集です。マネージャーとしてのスキルも身につきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ワット・コンサルティング

【神奈川】現場サポート~充実したフォロー体制・1人１CAで一緒にキャリア設計/定着率約85％【エージェントサービス求人】

ルートセールス、建築施工管理

首都圏エリアの派遣先（神奈川県）住所…

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300万円〜649万円

正社員

未経験から国家資格取得可能/入社後は東京研修センターにて2カ月ほどの研修実施・同期ができる/資格取得した場合の費用は全額負担/定着率約85％/充実の研修と働き方（一緒にキャリア設計できる・1人１CA）＞＼お任せするお仕事／工事現場で働く職人さんの仕事がスムーズに行えるように、まとめ役の担当をお任せします。現場で働く職人さんの工事のスケジュール管理や連絡、現場の安全、品質などをチェック・管理です。＼じっくり学べる研修制度／ 2ヶ月間の研修があり建築・土木・設備の専門知識はもちろんですが、ビジネスマナー、安全衛生、コミュニケーションの講座もあり、総合的な基礎レベルを習得できる体制です。大手ゼネコン・サブコン研修業務の受託をしているほど教育力に自信があります。大手ゼネコン・サブコン出身のOB技術陣による研修カリキュラムが充実しているため、文系出身の方でも建設系の国家資格取得を目指せます。合格率：2級施工管理技士68.7％（全国平均55.6％）※全国平均より13.2%ほど高い合格率です。＼フォロー体制／専任のキャリアアドバイザー担当がおりますので、次のステップの話し合いや、キャリアアップできるプロジェクトへのコーディネイトの他、同程度のキャリアを持つ同僚や先輩とWebイベント企画などを行い、キャリアを共に歩んでいきます＼キャリアパス／当社で定年まで就業する社員もいれば、大手建設企業への転籍をする社員もおります。どちらも歓迎で技術者としてのキャリアを築いていただけます。技術社員として入社した社員でも、内勤社員・営業社員へ配置転換した実績もあり、多角的なキャリアパスになっています。＼当社の特徴／ 80の厳しい審査項目全てをクリアし優良派遣事業者に認定されています。当社の代表は技術者派遣出身で自身の経験を活かし、いつどんなサポートがあればスキルが身に着けられるのか、どのような知識が必要なのかなど教育に力を入れています。大手ゼネコン・サブコン出身の専任講師によるカリキュラムと授業も評価され、2020年建設技術派遣の未経験者向けの研修において期間・総時間ともに業界No1の認定をいただいております。他社に例をみない研修制度は「2050年の日本をつくる人を育てる」をミッションに掲げさらに教育に力を入れていきます変更の範囲：会社の定める業務

株式会社セーフティ＆ベル

法人ルート営業／セキュリティシステムのリニューアル工事を提案／創業50年超の実績／土日祝休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社住所：東京都江東区有明3-5-7…

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350万円〜499万円

正社員

〜インターホンリニューアル実績トップクラス／50年超の実績と信頼／提案型営業〜住宅・マンション・ビル・商業施設などにおけるセキュリティシステムの企画・提案・施工を行っている当社にて、提案営業をご担当いただきます。 ■業務内容：住宅設備のご提案から工事日程調整をお任せします。 ◎提案先について商談相手は、既にお付き合いのある不動産の管理会社やマンションの管理組合になります。 ◎商材についてインターホンをはじめ、非接触の入館システムやノンタッチキー、宅配ボックス、監視カメラ、自動火災報知機など、さまざまなものをご提案可能です。ニーズに応じて、導入後のリニューアルなどもご提案していきましょう。＜業務の流れ＞ ▼ニーズの把握お取引のある設備メーカー各社から管理組合や管理会社を紹介してもらえるため、対象となる建物を訪問します。築年数や配線の状況などを把握し、設置イメージを明確化します。 ▼住民への説明設備の設置・リニューアル工事についてご説明し、見積書・提案書を提出します。 ▼成約入居者の方全員が集まる総会で、再度デモ機を用いた提案を実施します。ご納得いただけたら成約となります。改めて詳細な調査と工事日程の調整、機器の発注や施工スタッフの手配などを行なったのち、工事を開始します。 ■ポジション補足：・管理会社を5〜10社ほどご担当いただきます。・工期は1ヶ月〜1年ほど。商材や施工規模によって異なります。・図面の読み方や商品知識などは、入社後に学べます。・ご提案から施工の手配、完了後の引き渡しまで一貫して担当できます。 ■組織構成：配属予定部署は17名で構成されています。男女比は8名：9名で平均年齢は32歳です。 ■当社について： 1971年の設立以降、東京を中心に事業を展開してきました。防犯・防災システム事業、メディア・通信ネットワークシステム事業、管理コミュニケーションシステム事業などで売上を伸ばしています。スマホと連動したインターホンなど、技術革新も進む中、専門技術を持つ施工会社として多くのお客様に選ばれ続けています。施工後のリニューアルのニーズもあるため、今後も安定して業績を伸ばし続けていく見込みです。変更の範囲：無

トーテックアメニティ株式会社

【名駅／本社】IT営業◆自治体や病院・介護施設への提案／働き方◎〈102057〉【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社住所：愛知県名古屋市西区名駅2-…

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350万円〜549万円

正社員

◇自治体向け業務システムのIT営業／BtoB営業経験を活かす◎ ◇年休123日（土日祝）実働7.5h・残業20h以下・転勤なしと働きやすい◎ ◇飛び込み無／新規アポイントメントをお断りされるケースほぼ無 ◇家族手当・住宅手当・旅行補助など福利厚生欄も充実◎ ■業務内容：自治体や病院・介護施設への提案営業をお任せします。病院や介護施設と自治体を繋ぐ基幹システムや介護給付金を扱うシステムの提案をしていただきます。 ■キャリアパス：将来的にはリーダーとして活躍いただくことを期待しております。（例）メンバー⇒グループリーダー代行（課長代行）⇒グループリーダー（課長級）⇒マネージャー（部長級） 20代〜30代の若手社員が活躍している職場です。 ■当ポジションの魅力：・市役所や図書館といった、自治体向けの業務システム開発に強みを持ち、東海三県（愛知県、岐阜県、三重）での自治体のシェアを今後さらに拡大する予定です。・社会貢献度が高く、自ら提案し導入されたシステムを通して、自治体から自身の手元に書類が届くこともあります。また売り上げの規模感が高く、やりがいや達成感も感じられやすい業務となります。・基本的に転勤や部署異動は少ない為、腰を据えて専門分野のスキルを磨くことができます。・新規開拓においても、飛び込み営業等はございません。また業界の特性上、新規のアポイントメント連絡をお断りされるケースもほぼない為、営業をかけやすいです。変更の範囲：会社の定める業務

Ｉ‐ＰＥＸ　Ｐｉｅｚｏ　Ｓｏｌｕｔｉｏｎｓ株式会社

【福岡県小郡市】法人営業（ファウンドリ受託営業）※MEMS専門メーカー/技術力高/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

小郡工場（福岡県小郡市）住所：福岡県…

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500万円〜699万円

正社員

◆◇東証上場I‐PEXグループ/世界をリードする圧電技術/ファウンドリ（受託生産）の提案営業/家族・住宅手当や退職金制度などの福利厚生も充実◇◆ ■業務内容：MEMSファウンドリの提案型法人営業をご担当いただきます。現在多くの引き合いを頂いており、増員して対応していくための募集です。具体的には下記の業務内容です。・営業職としての担当顧客対応やプロジェクトのリーディング（社内外）対応・顧客に対しての受注活動や見積もり、社内調整業務　・WEBツール（Teams等）を使用しての顧客打合せや、客先（主に国内）への出張・外出　など ※本営業部門は現在2名の人員体制です（30前半〜40前半）。新横浜を中心拠点にしていますので、遠隔で情報共有を進めながら業務にあたって頂きます。（風通しがよく/自分の意見を言いやすく、単独というよりメンバーで協力しプロジェクトを進めていく雰囲気です） ※国内出張はおおむね、2〜3回/月程度のイメージです。 ■顧客ターゲット/業務の流れ：国内既存顧客（圧電MEMS関連事業者）への営業が主になります。新規顧客開拓も行っていきます。技術的な問い合わせ対応から仕様検討、試作合意、実際の試作、評価や検証を経て量産対応との流れですが、こうした一連のプロジェクトリーディングもお任せします。 ■MEMSファウンドリについて：https://www.i-pex.com/ips/ja-jp/products/mems_foundry Micro Electro Mechanical Systemsの略で、一般の半導体素子との違いは、構造が立体的であり、センサやアクチュエーターなど可動部を有するという点があり、小型化、省電力化、高機能化、低コスト化が必要な機器には欠かせないデバイスと評されています。（自動運転用ジャイロやスマートフォン、ゲーム機、航空機用ジャイロなどに用いられるMEMSとして、従来と比べて優位性が高く評価されています）当社では優れた単結晶圧電成膜技術とMEMS加工技術を用いて、お客様の高性能な圧電MEMSの開発をサポートしています。

株式会社ＡＤＫマーケティング・ソリューションズ

【虎ノ門／リモート可】デジタル運用広告コンサルタント◆広告の効果・効率の最大化をリード◆土日祝休み【エージェントサービス求人】

ルートセールス、マーケティング

本社住所：東京都港区虎ノ門1-23-…

￥

600万円〜1000万円

正社員

■業務内容： ◎当社が担当する様々なクライアントに対し、運用型広告を中心としたパフォーマンスメディアの専門的な知見を駆使し、広告の効果／効率の最大化をリードする役割を担っていただきます。 ◎デジタル運用型広告のパフォーマンス実績を管理し、KPI改善に向けた分析、施策のディレクションを行っていただきます。 ■具体的な業務：・クライアントのデジタルマーケティング課題に応じた、広告の活用戦略・運用プランの立案・アカウント設計、CV設計、入札戦略等の効果の最大化に向けた運用方針の策定・定期的な効果数値のチェック、改善に向けた分析、施策のディレクション(PDCA) ・国内外のプラットフォーマーとの協業 ■配属部署のミッション・ビジョン：デジタル運用型広告の専門的な知識を駆使し、クライアントの広告効果／効率の最大化をリードする ※当該部署の在宅方針（実施状況は勤務地コメントに記載）：コミュニケーション活性化、結束力の強い組織を構築し、成果へと繋げていくために実施しており、私傷病、介護、育児、妊娠など特別な事情は別途考慮しその限りではない ■仕事の魅力：・プラットフォームのスペシャリストとして、日々アップデートされた仕組みによって、運用効率を上げたり、新しい運用のメソッドを生み出す高度なスキルを形成できます。・刈り取り領域にとどまらず、パフォーマンスをフルファネルの視点で考え、実行することができます。 ■得られる専門性：・フルファネルでの広告運用能力認知〜検討〜獲得に至るまでの広告運用戦略の立案・プラットフォームのβ版プロダクト含むプロダクト情報・最新アップデート情報 ■当社について： ◇ADKグループは事業ビジョン「ファングロースパートナー」の実現に向けて邁進しております。従来の広告ビジネスの枠組みを超え、ファンを生み出し、ファンとの絆を深め、ファンと共に新しい価値を生み出すことで、クライアントビジネスの持続的成長への貢献を目指します。 ◇グループ各社の事業発展の実現のために多種多様な人材が必要で、より強いプロフェッショナル集団を目指すために違いを認め合い協働していくことで新しいアイデアの価値を生み続けてまいります。変更の範囲：会社の定める業務

ジー・プラン株式会社

【広告ソリューション営業】広告・ASP・メディア/顧客の課題解決/KDDIグループ/週4リモート勤務【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

1＞本社住所：東京都品川区東品川4…

￥

550万円〜649万円

正社員

#新規開拓営業 #広告プランナー #裁量権 #立ち上げフェーズ ■業務内容：　広告主・広告代理店・ASP・メディアへの開拓営業と既存取引先の営業をお任せします。ご自身が広告プランナーとして広告掲載面を調整し、広告主の課題解決と広告代理店のリソース不足の解消、広告効果最大化を目指します。主に扱う商材はEC商材や不動産関連。＜業務詳細＞・広告主・代理店・媒体の新規開拓・メディアリクルーティング＜事例＞・AD広告掲載・メディア協業・媒体掲載・インフルエンサー運用 ■ポジション魅力：・大手企業業ダイレクト通販に携わり自らが考えた広告プランにて広告配信・検証・改善に携われる。・お客様と深く関わっていくことで、営業としてだけでなく、事業創造のキャリアも磨ける環境。・広告主のリソース不足の解消、Webメディア開拓/マッチング等顧客の課題解決を行えます。 ■組織：・目配り気配り心配りを大事にし、どんなに仲が良くても仕事の連携については丁寧な対応を心がけております。また、楽しんで仕事に取り組める環境にするため、全員で雰囲気作りや全員参加による定期的な飲み会を行い交流を深めています。・20代から40代の方が11名所属しています。 ■求める人物像：・環境を言い訳にしない方・目配り、気配り、心配りのある方・誰とでも仲良くでき、且つ仕事が丁寧な方・元気があり、話し方に勢いがある方・常に何かに興味を持ち、仕事を楽しめる方・人のせいにしない方 ■入社後のフォロー体制：入社後基本1ヶ月は出社いただき、マンツーマンでの業務によるフォローを行います。また、月1で1ON1を実施することで業務面だけでなく、プライベートなことから今後のキャリアパスについても相談可能です。

株式会社ブルズ

【表参道】法人YouTubeチャンネル運用の提案営業◆プロモーション企画にも携われる◆関係性◎な社風【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社住所：東京都港区南青山3-17-…

￥

400万円〜699万円

正社員

★動画を用いたプロモーションの新規営業〜企画提案〜アフターフォローまでお任せ！企画にも携われるのでご自身のアイディアを形にできます！ ★関係性のいいフラットな社風・未経験からのフォロー体制も充実 ★小学館や資生堂等多彩な業界での実績多数「動画」を軸としたアプローチで課題解決する当社にて、営業職をお任せ致します。新規営業〜受注、契約後の振り返りやアップセル・クロスセルのご提案までお任せします。カスタマイズ性の高い商材(YouTubeチャンネル運用)を用いて課題を解決するソリューション営業ができ、中長期で本質的な課題解決に向き合うことができることで他では味わえないやりがいも感じていただけるはずです！ ■職務詳細：先ずは新規営業として、YouTubeやSNSを活用したプロモーションを希望する企業様に対してお電話でアプローチして頂きます。（架電リストに関してはチームで作成します。自分の興味のある業界等にも手をあげれば積極的にアプローチも可能）その中でマーケティングの課題をヒアリングし、プロモーション企画を提案して頂きます。受注後は社内のクリエイターと協力して動画を制作し、契約後のフォローもお任せ致します。その後定期的に効果を振り返り、アップセルやクロスセルの提案を行います。 ■プロモーション実績 ToC向けサービスを展開されている企業を中心に、多彩な業界でのプロモーション実績がございます。・結婚情報サービスをお届けするゼクシィの公式YouTubeチャンネルのコンテンツ企画・撮影・公開後の分析改善とチャンネル運営を一気通貫でご支援させていただきました。・ブラックサンダー#35円でできること　 1本の価格に相当する35円で何ができるかの検証動画を企画し、各SNS等にて28本の動画を公開しました。各企画のストーリー展開や、ショート動画に最適化されたテンポ感のある演出に注力し、視聴者が他の動画も見たくなるような内容になってます。 ■研修入社3カ月間のオンボードプログラム＋育成担当をOJTを用意しておりますので、座学・先輩の同席などを踏まえしっかり1人前になって頂けるように体制を整えております。現メンバーも殆どが業界未経験で入社しております。社員同士の仲もよく、上司にもフラットに相談できる環境ですので業界未経験の方もご安心ください！

中部電力ミライズ株式会社

【浜松市】法人営業／エネルギー使用における提案営業◇在宅勤務・フレックス制度あり（100131）【エージェントサービス求人】

ルートセールス、営業系その他

静岡営業本部住所：静岡県浜松市中央区…

￥

400万円〜899万円

正社員

〜安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業／ワークライフバランス・福利厚生◎〜 ■業務内容：ご契約規模の大きいお客さまとの関係構築・強化を目的に、お客さま専任の営業担当者として、適正な料金メニューの提案営業をお任せいたします。 ■具体的には：省エネ、省ＣＯ２、生産性向上等、多様化・複雑化するお客さまの様々なお申し出事項への対応および情報収集を行い、お客さまの電気・ガスの使用形態に最適な料金メニューの提案および需給契約の締結を行います。・担当顧客の料金メニューに関する立案提案，これに附帯する管理業務・お客さまの課題解決に資するサービスの立案提案および機器販売，これに附帯する管理業務【変更の範囲：会社の定める業務】 ■「ミライズ」について： 2020年4月、中部電力は、電気事業法改正に伴い、電気・ガス等のエネルギー小売事業を行う「中部電力ミライズ」、グループ経営管理・再エネ事業・原子力事業を行う「中部電力」、一般送配電事業を行う「中部電力パワーグリッド」の3社に分社しました。中部電力ミライズは、エネルギー小売戦略の立案や、販売・提案活動に加え、お客さまとの「つながり」を活かした新たなマーケティング活動や、新しいサービス開発業務を重点事項として取り組んでいます。 ■働きやすい職場環境：（1）中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。（2）最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。変更の範囲：本文参照

株式会社ナルックス

【三重】法人ルート営業（大手ゼネコンやサブコン向け）◆年収450万円〜◆基本土日祝休◆大手と取引有【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

1＞本社住所：三重県三重郡川越町大…

￥

350万円〜549万円

正社員

〜法人営業にチャレンジ／基本土日祝休／年収450万円〜／1951年設立の老舗〜 ■業務内容：・大手ゼネコンやサブコンに向け、自社工場で生産された高品質建材やコンクリート製品の提案販売を担い、さらに提供から建設までワンストップ対応するシステム建設の提案営業をお任せします。※基本的にはルート営業。 ※営業マニュアルは用意していますが、営業手法は自己流OKです。商談ではニーズ把握から提案まで自由に組み立てられ、柔軟にも進行可能です。さらに、見積書作成など各種事務作業にも幅広く携わります。 ■営業先：・大手ゼネコンや設計事務所・サブコン・工務店　など建設業界で規模は様々です。 ■施工事例：製品は、JRセントラルタワーズや栄三丁目・ラシック、表参道ヒルズ、有楽町MARUI、ナゴヤドーム、名古屋ツインタワーなどで納入実績あり。都心も実績があり、各分野から高評価をいただいています。街のシンボルとなる建築物に携われる職種です。 ■当社の特徴：・高層ビル外壁部材、超高強度繊維補強コンクリート、コンクリート製品用鋼製型枠／鉄骨部材／金物部品などの製造および、各種製品を活用した建設業を手掛けています。当社の願いは街に、建物に美しく調和し、ライフサイクルの長い製品を作る事です。都市空間創造のパートナーの一員として、機能性の追求はもちろん、住環境や人間の生活を含めた広い視野から、新たな研究開発に取り組んでいます。・総合建設事業においては、建築一式工事・土木一式工事・特殊建築物等調査業務を手掛け、公共建築〜個人住宅まで幅広いニーズに応えています。システム建築ではyess建築の優良ビルダーとして公共施設から特殊建築までトータルに対応しています。・社内では高層ビル外壁部材「建築製品（PCa）」をはじめ、土木・建築構造物に不可欠な「コンクリートパイル」などを製造しています。耐アルカリガラス繊維補強セメント「GRC（Glassfiber　Reinforced　Cement）」を製造できる国内有数の企業として多数の実績を有しています。製品の製造〜施工まで、社内で一貫して対応できる強みを活かし、事業のさらなる拡大を推し進めています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社プラントピア

【在宅メイン】パチンコ店向け企画営業（東海地方）◆攻略サイトじゃんじゃん/ほぼ土日休み◆【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

1＞本社住所：東京都新宿区津久戸町…

￥

300万円〜549万円

正社員

【第二新卒歓迎／パチスロ好きな方大歓迎！】パチスロホールに対し当社が保有する攻略WEBサイト「じゃんじゃん」（https://www.jyanjyan.net/）やライターの取材などを駆使しホールの課題解決をする企画営業をお任せします。 ※営業活動以外は在宅勤務 ■募集背景 1974年に創業しパチスロ攻略記事「パチマガ」「スロマガ」にてパチンコを嗜む方で知らない方はいない程の知名度で業界最前線を歩んできました。現在は雑誌からWEBマガジンへ転換し多くのパチスロ愛好家に購読いただいています。パチンコ業界は大手店舗へお客様が集中するなど、様々な悩みを抱えており、同社が保有するライター等のコンテンツを自身で企画立案し、課題解決ができる営業の方を募集します。 ■仕事の流れ【変更の範囲：無】エリアをベースに担当が決まり、既存顧客の引継ぎと新規獲得します。（1）新規ホールの架電リストにて架電（2）アポ獲得後、ホール課題のヒアリング（3）それぞれのホールに合った企画立案、提供（4）提供した取材企画の効果測定、今後のプランを考案ご契約いただいたホールは既存顧客となり、最終的には新規:既存＝5:5程度になります。 ※担当するエリアによっては出張が週1〜2回程度発生します。 ■業務の魅力・１つの店舗にて受注後、チェーン店等の横の繋がりから「じゃんじゃんの企画良かったよ」と他店へパスをいただくこともあり、やりがいを感じられます・会社のあらゆる事業がパチンコパチスロに関わっており、これらが大好きな方たちと一緒に働けます・月ごとに目標達成者にはインセンティブが発生し、約半数の方がインセンティブを獲得しています ■入社後の流れ 3か月間は東京にて研修があり、電話アポイント手法から、訪問時の提案手法まで、丁寧に教育します。その後、先輩営業に同行し営業トークを学び、指導を受けながら営業をマスターしていただきます。 ■働く環境営業部は20代2名、30代1名、40代2名の計5名で、男女比は3:1です。メンバーは仲が良く活発な意見交換を行い業務しております。飲食店ご出身の方もパチスロ愛からご入社し、ご活躍されています。残業は月平均30時間程度、フレックスタイム制、年休120日以上とWLBを保ちつつ長く続けられる環境です。変更の範囲：本文参照

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