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検索結果: 2,156件(1641〜1660件を表示)

売れるネット広告社株式会社

WEB広告営業　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理

東京都港区台場２丁目３−１トレードピ…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】『売れるネット広告社』で年間取引高数億円のクライアントの新規媒体開拓を行うメディアバイヤーのポジションです。広告の費用対効果を圧倒的に改善することをモットーに事業展開している『売れるネット広告社』として、メディア最適化・目標KPIへのコミット・予算消化率100％を追うメディア部には大きな責任と期待があります。 D2C（ネット通販）会社のネット広告展開に特化した自社独自のノウハウを武器にクライアントを大成長させるべく、毎日広告の費用対効果と予算消化率を追っているメディア部は、『売れるネット広告社』の中でも選りすぐりの“ブレイン”が集まる部署となります。【職務詳細】法人メディアやアフィリエイターに対し成果報酬型広告を中心にメディアバイイングを行う。・アフィリエイトメディアの開拓　┗同社クライアントの広告を掲載できるメディアを拡大・プロモーション戦略の設計　┗戦略に基づいた運用、課題発見と解決、数値分析、クリエイティブディレクション、売上管理・市場分析に基づいたメディアリクルーティング業務　┗既存メディアに対して売上拡大施策や案件入稿【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

ルートセールス

ルートセールス、渉外・代理店管理

栃木

￥

650万円〜1100万円

正社員

【異業界から自動車業界へ】大手自動車メーカーとの伴走型の営業スタイル／東証プライム職務詳細自動車用の内外装樹脂部品の営業として、以下をお任せします。・得意先への受注活動・機種プロジェクト担当対応・部品コスト見積作成及び顧客との折衝・社内関連部署との調整業務・コーディネート ※変更の範囲：会社の定める業務当社の営業職は、コスト管理・数値管理・社内関連部署との調整等の内勤も多いため、幅広い知識と柔軟なコミュニケーション能力を活かし、業務遂行いただく環境です。＜キャリアステップ＞入社後、担当業務に熟達し、管理職を補佐しながら組織業績の向上に貢献頂いた後、管理職へ昇格いただくことを想定しています。＜ミッション＞営業二課のミッションはトヨタ様や日産様等への売り上げ拡大をミッションとしています。これまで培ってきた関係性を軸に、新規での提案をお任せしていきます。トヨタ自動車様とお取引を開始したのは23年8月で、高度化・複雑化する自動車業界のニーズに応え、持続可能なモビリティ社会の実現に向けた貢献を、第一線でけん引いただきます。

みらいコンサルティング株式会社

【大阪】人事コンサルタント（人事制度構築）　※年間休日120日以上

組織・人事コンサルタント

大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3　御…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度・人材開発の設計等について最適な解決策の立案と、実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。【職務詳細】 ■人事制度（給与制度、評価制度）／退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度／人材開発の設計 ■人事に関連したセミナー／執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス【ココが魅力・やりがい】・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。

マーテック株式会社

【群馬】法人営業(環境商品／既存メイン)※高崎　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理

群馬県高崎市下之城町532-4 JR高…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】業務用清掃機器などの環境関連機器／吊り具や玉掛け用具のメーカーベンダーである同社において、法人営業をお任せいたします。※充実のOJT体制があり未経験歓迎です。大手ベンダーに向けた提案営業、生産工場・物流現場・土木建築業などのエンドユーザーに対するご提案もお任せいたします。【職務詳細】・床面清掃、道路清掃に関する製品から、レンタル業向けの清掃機器まで、お客様の労働環境の管理・改善に関してサポート・提案します。 ◆顧客　　　　：官公庁、大手ベンダー、生産工場、物流現場等 ◆担当エリア　：群馬県、栃木県、新潟県、長野県 ◆出張頻度　　：月に1～2回（1回の出張は2泊程度です。） ◆商材の将来性：入社後研修を経て希望や適性を考慮し決定します。 ★業界未経験でも安心★ ・入社後１ヶ月程度、神戸本社にて商品知識を付けていただき、その後、東京支店で2ヵ月研修、その後に、北関東営業所にて3-6ヶ月間程OJTで教育いたします。・代理店の関係者と良好な関係を構築し、販売店等を紹介してもらうという営業スタイルですので、接客や販売の経験があり、人に分かりやすく説明をすることや、人に好感を与えられる対応を行ってきた方は、それらを活かしてご活躍いただけます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

ヘッドハンター

組織・人事コンサルタント

東京都千代田区

￥

500万円〜800万円

正社員

ヘッドハンターとして主に以下の業務を担当いただきます。・クライアント企業への経営、人事戦略に関するソリューション提案。・人材リサーチ、スカウト、評価。・確実な採用決定に向けたクライアントと人材双方とのコミュニケーション。・入社後の継続的なサポート活動。

株式会社リーディングマーク

【【採用支援事業部】新卒採用コンサルタント職】★世界の人々の自己実現支援に挑むHR Tech カンパニー★サービス・組

組織・人事コンサルタント

本社＞住所：東京都港区虎ノ門3丁目8…

￥

500万円〜700万円

正社員

当ポジションは、私達の顧客である総合商社、外資系企業、有名メーカー等のTOP企業の人事部長レイヤーの方々に対し「課題解決のプロフェッショナル」として、新卒採用にかかわるコンサルティング案件の納品実務を担っていただきます。【具体的には】セールス担当が受注したお客様の声から発生した、オーダーメイドのコンサルティングプロジェクトの納品活動を、セールス担当と共に責任を持って納品していただきます。顧客のパートナーであることを目指すため、コンサルティング案件納品担当として、納品実務を主体的にプロジェクトマネジメントをして推進していただきます。他にも、社内における新卒採用シンクタンク的な立ち位置で、セールスの生産性を上げる営業推進的な役割も担っていただきます。 ■コンサルティングプロジェクト例・新卒採用インターンシップ設計・運営・新卒採用ブランディング・新卒採用スライド作成将来的には、マネージャーとして、一般的なコンサルファーム同様に、自ら営業して案件を獲得してもらいたいと考えています。【期待する役割】・競合他社含めて、多くの選択肢の中から、リーディングマークもしくは自分自身をお客様に選んでもらうため、　1社1社の課題に合わせた提案を実施する、やりがいのある仕事です。　・「本質的な課題解決力」「高度なプロジェクトマネジメント力」「顧客との信頼関係を築く能力」など、　TOPコンサルタントへ歩む力を身につけることができます。・周囲のメンバーと共に成果を生み出していくことでキャリアを積み上げ、組織を拡大させながら、マネージャー、　いずれは事業家として、更なるキャリアアップを目指していただくことを期待します。　実力次第で早期にリーダーやマネージャーを目指していただくことも可能ですし、そうなっていただけることを望んでいます。　当ポジションでは最短で24歳でマネージャーに就任した社員もおり、卒業者にはGAFA在籍の方もいます。【従事すべき業務】（雇い入れ直後）カスタマーサクセス（組織開発事業部もしくはウェルビーイング事業部のいずれか）（変更の範囲）当社業務全般

非公開

正社員・イベントや映像プロダクトのマーケティングディレクター

営業企画・販促戦略、マーケティング、組織・人事コンサルタント

東京都港区東京メトロ南北線・都営三…

￥

600万円〜800万円

正社員

ビジュアルコミュニケーションプロダクトのうち、いずれかのマーケティング施策を担当新規リード獲得を目的として、広告、サービスサイト、コンテンツ、展示会セミナー等における戦略立案やディレクションなど、大きな裁量を持って推進いただけます。＜担当いただく主な業務＞・マーケティング戦略に基づいた戦術の選択と実行（主要プロダクトのいずれかを担当）・Webページの企画立案、要件定義、方針策定、ワイヤーフレーム制作、Web CMSを用いたWebページ制作のディレクション・マーケティングオートメーション（MA）を活用したハウスリストからの案件化・データに基づく顧客獲得施策の立案・実行・効果検証・社内関係部署、協力会社との折衝 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務【活かせるスキル・身に着くスキル】戦略の上流工程を担うポジションや事業企画と連携し、サービスのブランド強化に携わっていただくことも可能です。また、当社は複線型人事制度を導入しています。志向にあわせて以下いずれかの職系を目指していただけます。　〈マネジメント職〉マーケティング組織の牽引・メンバー育成に携わる　〈プロフェッショナル職〉マーケティングペシャリストとして成果創出、後進育成を担う

みらいコンサルティング株式会社

【京都】採用コンサルタント　※土日祝休み

人事、組織・人事コンサルタント

京都府京都市下京区大政所町680-1第…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社にて、採用コンサルティング業務をお任せします。【支援例】 ●採用コンサルティング ●採用HP制作ご支援 ●採用ピッチ資料作成 ●面接官トレーニング ●組織の「関係性構築」プログラム ●次世代幹部向けマネジメント研修 ●バックキャスティング型中期経営計画策定プロジェクト ●SDGsマテリアリティ策定ワークショップ ●1on1研修　など採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く扱います。解決すべき課題を特定し、課題解決に向けた研修やワークショップ、プロジェクトの企画から実行支援までを行います。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アドバンテッジリスクマネジメント

【組織・人事コンサルタント】ウェルビーイング領域におけるNo.1プラットフォーマーへ！

組織・人事コンサルタント

東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒G…

￥

550万円〜700万円

正社員

【業務内容】ストレスチェックを活用した組織コンサルティング、健康経営コンサルティングなどを担当する組織ソリューション部にて、以下業務をご担当いただきます。 ①ストレスチェックの活用コンサルティング・集団分析と報告書類の作成、人事・経営層への報告会実施・現場管理職・メンバー層への結果フィードバックや組織開発コンサルティング ②組織開発のコンサルティング・組織開発に関する一連のコンサルティング・各種ワークショップ等の企画・実施【社内関係者】各顧客ごとに担当の営業・顧客サポート・カウンセラー等とチームを組み密に連携しながら推進します。顧客の課題や要望は何か、そこに対してどのようなサービス活用や付加ソリューションがご提案できるか、チーム一丸となってプランニング～提案～実行まで支援します。顧客案件以外では経営企画や商品企画と連携することも多く、会社・事業の成長に向けた次なる一手について各顧客課題に精通したコンサルタントとして意見交換等に参画します。

株式会社ログラス

【大阪：リモート】パートナーセールスメンバー　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理

大阪府大阪市北区堂島1-1-5 関電不…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】パートナーセールスとしてご活躍いただきます。【職務詳細】誰に：同社の販売パートナー何を：経営管理「ログラス」手法：ソリューションの提案を共に行う　　　販売パートナーの育成やサポート ----------------------------------------------- パートナーからお客様を紹介してもらうだけではなく、経営改題のヒアリングからソリューションの提案を共に行う、販売パートナー様の育成やサポートも業務として担い、パートナーを牽引していくポジションです。【ポジションの魅力】・パートナービジネスは会社対会社の取引であり、経営レベルの意思決定が頻発する重要なポジションです・数年後には直販を圧倒するチャネルになることもあり得ると想定され、ログラス社における業績や、戦略上の影響力は極めて大きいです・大企業向け、高単価のSaaSプロダクトのアライアンス業務を経験することで市場に少ない稀有なご経験を身につけることができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

みらいコンサルティング株式会社

【宮城】人事コンサルタント（人事制度構築）　※年間休日120日以上

組織・人事コンサルタント

宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 J…

￥

600万円〜800万円

正社員

株式会社カオナビ

【東京：リモート】パートナーサクセス（ジュニア）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理

東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷ス…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】カスタマーサクセスが顧客の成功にコミットするように、パートナーサクセスはパートナーの成功にコミットしていくポジションです。【職務詳細】誰に：日本全国のパートナー（ITベンダーや地銀、組織人事コンサルティング企業、社労士、税理士など）何を：タレントマネジメントシステム「カオナビ」手法：パートナーサクセスの仕組み作り └既存パートナーの育成（提案支援、商談同行、販売促進施策の実行） └新規パートナー開拓（募集企画、アプローチ、契約交渉） ----------------------------------------------- ★パートナービジネスの立ち上げフェーズから携われる国内でクラウドサービス×パートナービジネスの成功事例はまだまだ多くありません。今回募集するパートナーサクセス組織は2020年4月に立ちあがった組織で、様々なアイデアを実行できる機会があります。急成長中のHRテック・タレントマネジメント市場で、パートナーサクセスとして色々な戦略や施策を立案し、パートナービジネスの成功モデルを作っていく過程を経験することができます。 ※最年少管理職：マネージャー28歳、部長29歳、本部長31歳、執行役員35歳（2024年3月末時点）、本部間異動者数：21名（2023年度実績）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ALL DIFFERENT株式会社

組織開発・人材開発コンサルタント

組織・人事コンサルタント

愛知県名古屋市中村区那古野1丁目47-…

￥

450万円〜750万円

正社員

※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。 ■コンサルティング営業対象となる企業へアプローチし、経営課題のヒアリングを行い、それを解決すべく中長期的な人材育成プランの提案とサービス提供を行います。 ■研修講師 300種類以上にわたる公開型研修、または企業ごとの課題に合わせて実施する企業内研修（講師派遣型）の講師を担当します。講師として登壇することにより体系化された経営テーマを学ぶことができます。※中途入社社員の9割以上が講師未経験者です。＜魅力点＞クライアントの成長支援を実現するサービスも豊富です。年間約26万人のビジネスパーソンが受講する定額制集合研修サービスをはじめ、クライアントのニーズに合わせたカスタマイズ型研修、業界初となるモバイルラーニングサービス、ビジネススキル診断テストなど、バリエーション豊富なサービスラインナップを開発し、提案することもあれば、自らが研修講師として登壇し、サービスを提供することもあります。人生100年時代、人材の活用や育成に一層関心が高まっている現代社会への影響力も大きく、これからの日本を支える重要な立ち位置を担う人材開発、組織開発の分野で、プロフェッショナルとしてともに企業の課題解決に挑んでみませんか。

非公開

【企業戦略コンサルタント】営業経験を活かしコンサルタントへキャリアチェンジしませんか

組織・人事コンサルタント

東京都中央区

￥

500万円〜750万円

正社員

中小・ベンチャー企業オーナーの思考の変革、組織と人の課題解決、事業成長の支援がミッション。中小・ベンチャー企業の経営者・経営幹部に、月1回2時間のコンサルティングセッションと実行支援で、人に依存しない仕組みに基づき運営する会社つくりの実現を支援。経営参謀として長期間にわたり伴走し、企業の成長過程における各ステージの課題解決を行います。専門分野に絞った支援ではなく、長期伴走型のパートナーコンサルティングのスタイルをとっているのが特徴。企業の成長に伴い段階的に発生する課題にコンサルタントとして寄り添い解決に導きます。そのためコンサルタントとクライアントの結びつきが非常に強く、契約の5年継続率は6割。なかには10年近い継続例もあるほどです。

みらいコンサルティング株式会社

【リモート】労務コンサルタント　※年間休日120日以上

人事、組織・人事コンサルタント

フルリモート勤務フルリモート変更の…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社にて、労務コンサルタント業務を担当していただきます。【職務詳細】・労働法にかかわるお客さまからの問い合わせの対応（電話やメール、WEB会議など）・社内勉強会や定例MTGにもリモートで参加 ■同社のめざす姿：同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、同社は答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが同社がめざす道です。「ちょっと相談に乗ってくれる？」と気軽に相談してもらえる関係こそが、同社がめざすクライアントとのつながり方です。「かかりつけ医」のような存在として隣に寄り添いながら、クライアントと一緒に解決策を考えていきます。 ■転勤について転勤は想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性あり【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ユニヴィスコンサルティング

コンサル会社で労務コンサルタント・労務顧問スタッフ◆賞与年2回・未経験も歓迎◆

組織・人事コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他

東京都文京区後楽1丁目4-14 後楽森…

￥

400万円〜800万円

正社員

案件の増加及び事業拡大に伴い、労務コンサルタント・労務スタッフを募集します。これまでの経験や知識を活かして、自分の担当先を持ち、お客様からの様々なご相談やご依頼への対応に関与することができます。設立間もないベンチャー企業から上場企業まで、幅広い規模・業種の労務コンサルタント・労務顧問担当者として、様々な課題解決を支援します。主な業務内容は以下のとおりです。・日常的な人事/労務関係のご相談への対応・給与/賞与計算代行・社会保険や労働保険等の加入/脱退に関する手続代行・就業規則や各種規程の作成支援・助成金の申請代行支援また、小規模な組織のため、部門や人ごとに業務内容に縛りがあるわけではありません。そのため、手を挙げれば上記の給与・労務関連の業務に加え、会計・税務コンサルタント業務領域のプロジェクトなど様々なプロジェクトを経験することができる環境にあります。 ■提供できる価値・弊社は、設立間もないベンチャー企業から上場企業まで、幅広い規模・業種のクライアントを有しているため、会社の希望や業種等で起こり得る様々な人事・労務関係の課題に対する幅広い実務経験を得ることが可能です。・クライアントの社長や役員クラスの方を相手に業務を遂行することが多いため、経営者の考え方や経営者マインドを学ぶことできるとともに、自分自身の成長も加速度的に成長することができます。・弊社は、グループ内に会計・税務・財務・法務のプロフェッショナルが多数在籍しており、同一のクライアントに様々な分野のサービスを提供することが多いため、目の前のクライアントの業務を通じて、労務領域だけでなく、様々な領域の知見や経験を得ることができます。

アビームシステムズ株式会社

【大阪】SAP SuccessFactorsコンサルタント　※フレックスタイム制あり

ERPコンサルタント、CRMコンサルタント、SCMコンサルタント

大阪府大阪市北区大深町4番20号グラ…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社のBPOコンサルタント（Success Factors）として下記業務をお任せいたします。【職務詳細】人事管理システムの提供～運用保守までを一括で請け負うサービスを提供。顧客のタレントマネジメントに貢献すべく、日々の保守対応などを通じて、改善策のご提案をいただくなど、上流工程を経験いただけます。同時にチームでの仕事になるため、チーム運営を担当いただき、マネジメントの経験も積むことができます。担当する人事領域のパッケージシステムは、SAP SuccessFactorsです。人事データベースで、評価目標設定、報酬管理、後継者管理など複数のモジュールがあります。カスタマイズの作業や月次や週次のモニタリング結果のご報告や日々のシステム保守対応を通じて、人事領域業務、システムに精通いただき、システム改修案件の提案や要件定義などの業務をお任せする想定です。＜案件例＞お客様の働き方改革に伴う人事管理刷新のためのSuccessFactors運用保守プロジェクト【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

代理店営業

渉外・代理店管理

東京

￥

700万円〜1000万円

正社員

お任せするミッションパートナー企業と当社の売上最大化をミッションとし、パートナー企業と協業しながらビジネス拡大のための戦略立案からプランの実行まで網羅的に取り組みます。業務概要：代理店経由の販路拡大１、新規パートナー（代理店）の開拓２、既存パートナー（代理店）の活性化詳細な業務内容 LabBase就職のパートナー拡大と活性化・パートナー企業向けの拡販戦略・計画・施策の立案・パートナー企業の選定・開拓・教育・営業支援（＊国内出張あり）・案件のマネジメント・進捗推進・顧客へのヒアリング、事業開発、商品・サービス開発への改善案出し組織について現在兼任メンバー1名体制のため、本選考ではパートナーセールスの専任担当を募集しております。キャリアアップの機会入社後のご活躍によりますが、パートナーセールスとしてのキャリア形成はもちろん、フィールドセールスやカスタマーサクセス、マーケティングのキャリア機会をご提供することが可能です。本ポジションの魅力 LabBase就職における重要戦略の１つである「ターゲット企業開拓」の根幹を担うポジションです。現在90％以上が直販での新規開拓となっており、パートナー経由の開拓はまだまだ伸び代が多くあります。戦略立案からパートナー選定、勉強会などによるパートナー教育など、これまでに培ったヒアリング力や関係構築力を活かしながら、セールスとしてのキャリアアップを目指せます。セールス組織に関する記事・セールスとマーケの壁を壊し、チームみんなで「新規顧客の開拓」を目指す。成長し続ける今が一番面白い！・営業は買い手にとっての武器屋になれ。・急成長スタートアップの根幹を支えるセールス組織の裏側を大公開。・次々とチャレンジの機会を得ている新メンバーが感じた、スタートアップへの挑戦の面白さとは？・文系出身でLabTechへのチャレンジを決めたメンバーから学んだ、"文系理系"よりも大切な価値観とは？

非公開

HRベンチャー企業でHRコンサルタント◆未経験OK・月給30万～◆

組織・人事コンサルタント

東京都港区南青山最寄り駅：東京メトロ…

￥

350万円〜550万円

正社員

【業務内容】プロジェクトマネージャーとして、上流領域を中心にお任せしていきます。入社直後は、下流領域からプロジェクトに参画いただきその立ち上がり状況を踏まえ、下記業務をお任せしていきます。・顧客課題に応じたプロジェクトの要件定義・採用戦略の設計・社内外におけるプロジェクトマネジメント・現場やステークホルダーとの折衝・モニタリング体制の構築・継続的な改善提案と効果分析・必要な資料作成 ■プロジェクト事例・人材領域最大手企業様に対する、採用マーケティング支援 (自社採用オウンドメディアの構築支援、SEO対策支援、SNS運用支援) ・BPO業界最大手企業様に対する、採用代行・採用組織のコスト削減、業務効率化支援・上場準備中不動産企業における組織開発支援 (上場準備体制の構築・評価制度設計・業務管理スキームの構築) ・某流通・小売業界最大手企業様における採用代行【会社の魅力】 ①組織人事領域のコンサルタントとしての成長と昇給・昇格を同時に叶えられる！ 3ヶ月に1回の人事評価査定により、年率30～50%の昇給・昇格事例あり入社年次や年齢問わず、圧倒的なスピードでキャリアアップが可能です。会社が200%以上で成長を続けており、ミドルレイヤーの中間管理職不足が慢性化しています。そのため、早期のマネジメント機会を得ることが出来ます。 ②裁量を持って挑戦できる環境だから、成長スピードが速い！誰もが知るエンタープライズ顧客に対し、採用支援から組織開発まで、トータルソリューションを提供採用支援から採用組織のコスト削減/BPR、採用マーケティング支援、評価制度設計など、人事領域にて横断的なスキルを獲得可能です。 ③成長フェーズの企業で一緒に組織を作っていける！正社員25名(2024年2月時点）の組織を拡大していくために、様々な取り組みを試行錯誤中です。自身のキャリアアップだけでなく、将来の幹部候補として社内の組織/人材開発にも携われます。自由な発想を活かして一緒に組織を作っていきたい方には魅力的な環境です。

非公開

✨.•¨•.¸⭐️IT知識も得られる‼️人材コーディネーター‼️⭐️•¨•.¸¸✨

組織・人事コンサルタント、人材コーディネーター

【所在地】東京都内【勤務時間】 …

￥

400万円〜

正社員

■業務概要プロフェッショナル人材 (コンサルタント ITエンジニア) のキャリア設計を支援し、最適なプロジェクトとのマッチングを行う仕事です。単なる案件紹介にとどまらず、求職者のスキルや志向性を深く理解し、長期的なキャリア構築をサポートします。 ■業務詳細フリーランスのコンサルタントやITエンジニアなど、最前線で活躍するプロフェッショナル人材のキャリアを支える仕事です。単なる案件紹介ではなく、一人ひとりの強みやキャリアビジョンを理解し、最適なプロジェクトや働き方を提案していきます。 ▼具体的には、以下の業務をお任せします。・キャリア面談、登録対応・ジョブマッチング・パートナー企業との関係構築、案件開拓・フリーランス人材のフォローなど。 ■ポイント・キャリアの先にある「人生」を支える仕事。単なる案件紹介ではなく、長期的なキャリアパートナーとして求職者と伴走する仕事です。AIの進化により業務の効率化が進む中、キャリアアドバイザーに求められるのは「データでは測れない関係構築力」。求職者の価値観やライフプランまで理解し、キャリアの選択肢を共に考えていきます。・技術トレンドを理解し、最適なキャリア設計を支援。 IT業界の知識や技術トレンドのキャッチアップはこの仕事をする上では欠かせない要素。その上で、単なる転職支援ではなく、キャリアの先にある人生設計まで見据えたアドバイスを行います。「この人に相談すれば安心」と思われる存在を目指し、信頼関係を築いていきます。・即戦力採用ではなく、育成前提のポテンシャル採用。未経験でも、意欲があれば一流のキャリアアドバイザーを目指せる環境を整えています。実際に、未経験入社から成果を上げ、リーダーや管理職へ昇進した社員も多数います。・IT業界の知識を習得しながら、人材と企業をつなぐプロフェッショナルに。フリーランスエンジニアやコンサルタントと向き合う仕事のため、技術トレンドやIT業界の仕組みを日々キャッチアップする姿勢が不可欠です。人材業界の経験だけでなく、これからの時代に求められる専門知識を習得し、市場価値の高いスキルを身につけることができます。

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