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株式会社ワールドパーティー
【大阪市住吉区】人事労務(課長)◆レイングッズメーカー/年休127日/残業想定10h【エージェントサービス求人】
人事
本部事務所 住所:大阪府大阪市住吉区長…
550万円〜799万円
正社員
<服装自由/年休120日以上とワークライフバランスを整えられる就業環境/年休127日/完全土日祝休み/話題のレインブランド「Wpc.」や「KiU.」展開> ■職務内容: 管理部門の人事総務部課長として、主に労務、総務、採用、法務などの人事全般管理・メンバーマネジメントを担っていただきます。また、自部門だけでなく会社全部門を巻き込んだ人事企画などにも関わっていただきます。 ■業務詳細: ◇労務:勤怠管理、給与計算、入退社手続、社会保険関連手続き、各種労務手続き、就業規則管理、社内ルール改定、健康診断手配、年末調整 など ◇総務:会社設備/施設管理、安全衛生管理、株主総会/登記関連業務 など ◇人事:人事評価制度の運営、人事面談など ◇法務:契約書管理、リーガルチェックなど ※専門的なことは顧問の社労士、弁護士に確認ができる環境です。 ■配属組織: 配属となる人事総務部には、計6名(部長1名、メインスタッフ3名、サポートスタッフ1名、SE1名)が在籍しています。 ■当社について: 「Wpc.」「KiU」「IZA」など、デザイン性に富んだレイングッズを中心に手掛けています。とくに雨傘・日傘は年間で60〜100数アイテムを新商品として展開中。全国の有名セレクトショップ、バラエティショップ、百貨店で販売され、幅広い年齢層の女性に支持されています。 変更の範囲:会社の定める業務
アルファエレクトロニクス株式会社
※未経験歓迎【川口市】メーカー営業◆EV・スマホ等の基板製造機械・世界トップクラスシェア獲得【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
本社 住所:埼玉県川口市南鳩ヶ谷3‐2…
300万円〜499万円
正社員
【営業・語学経験・スキル活かせる!/世界トップクラスシェアのはんだ付け製品に携われる/大手メーカー取引多数】 ■業務概要: 電子・電気機械の輸出入及び製造販売を手掛ける当社にて、自動車やスマホなどの基板製造に使用する、はんだ付け装置やディスペンサーなどの提案営業をお任せします。 ■業務内容: (1)国内メーカーなどの既存顧客への提案、新規顧客開拓 ・週に既存2件、新規2件程度を訪問 ・単価は数百万円〜数千万円程度 (2)海外メーカー(ドイツ、アメリカ、イギリスなど)との交渉 ・仕入れ先に対して英語でやりとり(メールや電話)することもあります。 ・価格交渉やお客様の要望に合わせた機能変更などの交渉も行います。 (3)商品の搬入、設置の立ち合い (4)導入後のメンテナンス (5)メーカーの指示のもと技術的なサポート など ※はんだ付け装置、X線カウンター等を担当 ■入社後の流れ: ・まずは提案の仕方、商品知識、お客様との関係値の作り方などイチから丁寧に教えます。先輩社員の同行があるので安心です。その後、年3回の展示会で興味を持ってくださった新規のお客様から担当していきます。 ・導入後の簡単なメンテナンスも自ら行いますが、社内には技術に詳しい社員がいるので、わからないことはすぐに聞ける環境です。 ■配属部署: 営業4名(30代1名、40代2名、50代1名)が活躍しておりほとんど中途採用での入社者です ■ポジションの魅力: ◎三菱、デンソー、アイシン精機、キャノンなど大手メーカーとの取引があるため、業績は常に安定しています。 ◎正規代理店として、世界トップクラスのシェアを誇るはんだ付け製品等を扱えるため、自信を持っておすすめできます。 ◎時には数千万の売上になることもあり、EVやAI、半導体の需要が高まるこの先の将来もしっかり稼げるお仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務
MS&ADシステムズ株式会社
【エンジニア×教育】デジタル人材育成担当◆育成施策(研修・人財認定制度)の立案・運営【エージェントサービス求人】
人事、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都新宿区大久保3-8-…
600万円〜899万円
正社員
【社内エンジニアの育成企画/MS&ADインシュランスグループ/在宅可/中期経営計画に沿ったデジタル人材育成の立案・運営】 ●月10日まで在宅勤務可能/年間休日134日/働き方◎ ●MS&ADインシュアランスグループのシステム中核会社 ■ポジション概要: DX潮流の強まりを受け、DX時代に対応するために必要なリソースを準備することが多くの企業にとって課題となっています。そこで、自らの開発経験や知見、ノウハウを武器に、DX推進の中心人物として活躍することができる人財を求めています。【変更の範囲:なし】 ■業務内容: ・デジタル人財の育成施策(研修・人財認定制度)の立案・運営 中期経営計画においてDX化を掲げており、そのためにどうやってデジタル人材を育てるかの育成施策について企画から実施まで行って頂きます。経営会議などで企業としてどのような人材を育てていくかが上げられ、それに対してどのような人材を育てるか立案運用して頂きます。 ■入社後のキャリア: コーポレート本部所属の社員として本社業務を勤務いただききながら、DX推進を中心で担う組織に所属してもらいます。経験年数・適性に応じたマネジメント職への登用の可能性もあります。 ■求める人物像 DXに向けてどのようなシステムなのかを理解できる、適切な人材を育成するためにシステムに対してどのようなスキルがないといけないのかを理解できる方やそれに伴って研修制度を考えられる方を求めています。 そのためIT企業にてエンジニアから人事に異動した方、コンサル企業で顧客に対してデジタル人材育成制度の企画提案経験がある方を求めています。 変更の範囲:本文参照
ライトケミカル工業株式会社
【滋賀】生産技術/技術課長候補 ※年収700万円以上
人事、機械・機構・実装設計・開発
滋賀県野洲市三上2251 JR琵琶湖線…
750万円〜900万円
正社員
■製品:化学製品/製品の受託生産からソリューション提案 ■役割:顧客からの委託製品を製品化するまでの業務に関するマネジメントを担当いただき、課長候補として技術課の管理・技術フォローがミッションです。 【職務概要】 ・新規設備の提案と導入 ・試作案件の一連管理 ・新規案件対応 ・仕様書、条件書の作成と更新 ・各稟議書の確認と承認 ・経費予算の作成 ・試作案件の計画や実績管理 ・人事処遇評価の実施 ・残業時間管理と対策 ・必要人員の確認と採用面接 ・入社者の教育方針と計画、その他技術部門の責任者として 各部署との会議への参加 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
伊藤忠人事総務サービス株式会社
【伊藤忠G/リモート可】人事<研修企画・運営担当>伊藤忠商事・グループ会社向け/英語力を活かせる【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:東京都港区北青山2-5-1…
450万円〜599万円
正社員
【伊藤忠商事100%出資の人事総務関連アウトソーシングサービス会社/リモート可/伊藤忠GPの多様な事業を学ぶことができる/フレックス制度あり(所定労働時間7時間15分)】 ■業務内容: 伊藤忠商事・伊藤忠グループ向け研修サービスの企画・運営業務を請け負うグローバル人材開発部において、以下育成領域のご担当をいただく予定です。 ※将来的に業務の習熟度合等によって、リーダー・管理職としてご活躍いただくことを期待しております。 ◎担当予定の育成領域 ・伊藤忠商事社員向けの階層別研修(例:指導社員研修) ・伊藤忠商事社員・伊藤忠グループ社員向けの海外派遣型研修(例:英語派遣) ・グローバル研修(例:ナショナルスタッフ向け研修) ※習熟度・ご本人のご意向を踏まえながら、他領域の研修を担当いただく可能性もございます。 ※自社の研修業務ではなく、伊藤忠商事・伊藤忠グループ各社からの委託業務となります。 ■具体的には: 企画から運営まで一気通貫で担当いただきます。研修プログラムの向上の検討・運営業務がメインとなります。 ・研修プログラム立案 ・関係各所との協議・調整(研修内容の調整、新規ベンダー開拓 等) ・研修運営(資材・会場手配、契約実務、経費処理、予算管理、当日運営、受講生対応、アンケート集計 等) ■配属組織について: グローバル人材開発部 ※能力や適性に応じ、配属課を決定。 ■当社の特徴: 伊藤忠管理サービス(1978年設立)とエービーエス・テック(1983年設立)が2000年に合併して設立された伊藤忠総務サービスと、1997年に設立された伊藤忠人事サービスが、2011年10月1日に合併して生まれた伊藤忠商事100%出資の人事総務関連アウトソーシングサービス会社です。 高度な専門知識と技量を備えたプロフェッショナル集団として、伊藤忠商事および同グループ会社のみならず、多くの顧客の支持を得て、各種サービスを拡大しています。「三つの歩み〜一歩ずつ成長を重ね/一歩踏み込んだサービスを/一歩先の未来を明るく〜」を行動指針とし、多岐に渡るサービスを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
丸紅テツゲン株式会社
【飯田橋】営業(第二新卒可)◆総合商社「丸紅」グループ/鉄鋼原料専門商社/退職金有り【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
本社 住所:東京都新宿区揚場町1-21…
500万円〜649万円
正社員
〜在宅勤務可/総合商社「丸紅」100%出資の鉄鋼原料専門商社/国内外鉄鋼メーカー向け営業〜 当社は合金鉄の輸入や鉄スクラップの調達を通じて、新たな鉄鋼製品へと変化させる鉄資源の循環を促す事業を担う専門商社です。 本人適正に応じて合金鉄・制鋼原料の部署いずれかに配属いたします。 ■業務内容: <合金鉄> 貿易業務中心に仕入れ〜販売までお任せします。 インド、中国、ブラジル等から輸入し、日本製鉄/JFEスチール等大手メーカーやアジア欧州の製鉄会社へ納入や台湾・中国に向けた3国間取引にも注力しています。 <製鋼原料> 鉄スクラップなど各種製鉄原料の仕入れ〜販売までお任せします。 国内電炉メーカーへの販売、海外輸出にも注力しています。 市場動向により価格変動するため様々な情報提供を通して関係性構築をすることが醍醐味です。 ■組織構成: 東京本社の合金鉄部門は金属鉱産第一部と第二部に分かれており、第一部は営業職6名・事務7名、第二部は営業職5名、事務4名の構成となっております。 製鋼原料部門は営業職6名・事務4名の構成となっております。 ■研修体制: 基本的にはOJTです。まずは社内での資料作成・先輩社員との同行営業を経て、徐々に担当顧客を引きついでいき時間をかけてじっくり教育して参ります。 ■当社の特徴: ・当社は総合商社丸紅のグループ企業で、鉄スクラップと合金鉄、さらに鉄粉、各種鉱産物、ベントフィックスの販売・自動車リサイクル事業などの環境関連商品・商材も扱う製鋼原料・鉱産物専門商社です。 ・希望により海外駐在も叶うため、グローバルに活躍したい方にはチャレンジいただきたいポジションです。 ・製鉄メーカーは鉄鋼の性質を容易に変更しない為、当社との関係も長期に及んでおり、事業安定性があります。
株式会社ロピア
【北海道・東北エリア】高卒採用人事(ロピアの新卒採用)※「人」が強みの企業経営/成長率業界No1【エージェントサービス求人】
人事
1> 北海道・東北エリアの各店舗 住所…
450万円〜899万円
正社員
〜「食品総合流通企業」として急成長の企業です/年間採用200〜400人/完全週休2日制(土日)のプライベートを大切にできる環境です/「人」を強みにし、大切にしている文化です〜 ■採用背景: スーパー『ロピア』等を展開し、毎年業界トップクラスの成長を続ける当社の新卒採用(高卒)担当として、採用に関わる業務を裁量持って幅広くお任せします。更なる事業拡大(新店舗の展開)を見据えており、人事組織を強化します。 ※高卒採用に関わるご経験がある方で、成長企業における大規模採用(年間数百名)における、採用戦略・実行に携わりたい方歓迎です! ■担当業務: 同社の関東エリアの新卒採用(高卒)担当として、採用業務をメインにご担当いただきます。(拠点は基本、東京丸の内となります) ※全国合計の年間採用数:200〜400人 ■業務詳細: (1)採用業務 ・母集団の形成・面接官業務・入社者に対しての入社前フォローなど一連の採用業務をお任せします。 (2)母集団ルート開拓・リレーション構築 ・高校などに定期訪問し、職員の方へ求人案内、企業説明などを行っていただきます。 ※ご入社後、まずは約1ヶ月で同社の採用理解を深めていただき、少しずつ上記業務を進めていただく予定です。 ※エリア内の店舗展開が増え、営業車、自家用車、交通費支給で公共交通機関を活用して出張も発生いたします。 ■組織構成について: ・採用企画部には11名の社員と1名のパートが在籍しており、20代〜60代の年代の社員が働いております。 ■同社の今後について: ・年々売上更新、店舗拡大している同社ですが、2024年には全国114店舗展開(現在91店舗)、売上5,000億円を目指します。さらに、生鮮部門で対前年比総売上高伸び率が全国トップレベル(2015〜19年連続)。「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げております。飲食事業や商社をはじめとするグループ会社の設立も続々と進行中。2031年までに若手社員の中から新しく100人の社長が誕生する可能性も大いにあります。 ★2020年9月に、関西エリアで第1号となる店舗を出店し、今後関西エリアでの店舗拡大も積極的に狙っております。 変更の範囲:会社の定める業務
野村貿易株式会社
【港区】法人営業職/英語力を生かせる/創業100年/海外拠点220名のグローバル企業/総合商社【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
東京本社 住所:東京都港区虎ノ門4丁目…
500万円〜899万円
正社員
中国を中心に日本・東南アジア・欧州向け工作機械関連ビジネスの商材開発を担う主要営業メンバーを募集します。 当社の取引先(海外、国内)と連携して、機械関連の輸出入ビジネスを創出する重要ななポジションです。 ■業務内容: ・中国、台湾をはじめ当社海外拠点のある国の工作機械、関連商材、及び構成部品の仕入先、販売先の発掘も含めた営業活動。その他射出成形機販売(国内・海外)、工作機械販売(海外)、自動車、給油機等の海外代理店営業業務をローテーションで担当頂きます。 ・営業業務全般:仕入先、販売先との営業交渉、新規商材開発、販売網開拓、機械部材(コンポーネント)販売、機械・周辺機器販売など。英語での交信は必須、中国語ができれば更にスムーズに業務を進められます。 ・商社業務全般:取引先開拓、仕入先開拓、取引全般の管理・決定、仕入れ在庫、ディストリビューション管理、代理店網管理、構築。要求仕様管理、運営、プロジェクト管理、経理業務全般。 ■入社後: 同業務を担当するベテラン部員とチームを組み、開発案件を担当して頂きます。当社に必要な業務スキルは出張により国内外の取引先、顧客、社内拠点との連携でOJTで学び、将来はチームリーダーを目指して頂きます。通信教育や研修等、積極的にも学ぶ機会も提供します。 ■配属先の特徴: 機械第1ビジネスグループ 人数:6名 男女比:1:2 年齢層:20代1名、30代1名、40代2名、50代1名(部長)、60代1名 ■やりがい: 当社海外拠点横断の新規ビジネスに主体的に取り組むことで、海外対応力、情報収集能力、開発能力など、自身の労働価値を更に高める機会となります。機械関連事業の将来を社内外の仲間と協力し基幹事業に育てる喜びと、成長に貢献している実感を持てます。また、本業務から身につく商社的対応力は、公私ともに、時代変化に対応する力も養います。 変更の範囲:会社の定める業務
住商マリン株式会社
【東京/営業】第二新卒歓迎◆住友商事G/船舶関連業務専門会社/年休120日(土日祝休)【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
本社 住所:東京都千代田区神田錦町2-…
450万円〜649万円
正社員
〜住友商事が強みとしていた船舶トレーディング事業部を移管/新造船の売買を中心に傭船・融資・中古船の仲介から船舶管理や舶用機器の取引まで、船舶・海運ビジネスにまつわるサービスをワンストップで提供〜 ■仕事内容: 新造船・中古船・傭船等の営業及びブローカー業務を担当頂きます。 トレーディングの中でも深い専門性が必要な船舶業界の専門家集団を作り上げるべく、住友商事本体から船舶トレーディング事業を集約しました。 ■具体的には: ・国内外の海運会社・船主に対して、新造船・中古船売買/傭船仲介(リース)等の提案・契約交渉取り纏めを行います。成約実現の為に、融資仲介などもしながら、案件組成していきます。 ・業界未経験者の場合は、業務の基本であり重要事項である売買・傭船契約等に習熟することから取り組んで頂きます。業界経験者はブローカーとしての早期立ち上がりを期待しています。 ・住友商事海外拠点への駐在可能性もあります。 ■組織構成: 船舶営業ユニット:20名程度 ※中途採用実績も有り、定着して活躍をされています。 ■事業展望: 世界のGDP成長に伴い、右肩上がりで市場成長し続けているのが海運業界であり、今後も安定的な成長が見込まれます。 ■募集背景: 船舶に特化した組織を作り上げるべく、2021年に住友商事の船舶トレード部門を丸ごと移管させました。現在は住友商事からの出向者が多いですが、将来的にはプロパー社員で組織を構築していく計画でおります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社CCG HOLDINGS
【東京本社】労務/給与計算・社保など◇事業会社8社からなるCCGグループ全体の労務を担当◇働き方◎【エージェントサービス求人】
人事
東京本社 住所:東京都千代田区九段南2…
400万円〜549万円
正社員
〜事業会社8社からなるCCGグループで活躍/幅広い業種・職種の方が在籍するため、働き方・賃金体系が複数あり、幅広い経験が積めます◎〜 ■業務内容: HD体制の下、事業会社9社の労務をお願いいたします。 ■具体的には: ◇給与計算 ◇社保対応 ◇入退社・助成金等申請手続き ◇定期健康診断実施 ◇年末調整 ◇衛生委員会 ◇労務相談 など ■組織構成: 現在人事グループは5名です。 (部長1名、労務担当2名、採用担当2名) ■業務の特徴: ◇グループ会社含めて9社の労務担当となります。 ◇職種も製造業からサービス業まで異なるため、働き方や賃金体系等が複数ある状態です。 ◇社員規模は220名程度ですが、幅広い経験が積める環境ではないかと思います。 ■当社/グループについて: 〜事業会社8社からなるCCGグループ〜 ◇「クライアントの課題解決」をミッションとした、各種プロモーションサービスを提供。クライアントに向き合いながら、 しっかりとニーズに応える「パートナースタイル」により、クライアントのビジネスを加速させ、確かな信頼・支持を得ています。 ◇価値を継続的に高められるように、クライアントの業界やプロモーションターゲットでセグメントした「マーケット特化型事業」を 編成。グループを構成する企業は、プロモーションサービスに関する専門の機能・リソースを持つ企業として組織化しています。 グループ内連携によるワンストップソリューションの体制を整備し、当社ならではのビジネススキームとして提供。 『専門性×利便性』の価値を創出し、クライアントのリアルな価値をマーケットのニーズとつなげ、社会へと拡張させています。 ◇働きがいのあるグループ経営を目指し、カフェテリアプラン制度や階層別キャリア研修をはじめとした各種制度を用意しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社メイチュー
【名古屋市北区/転勤無】アルミ溶解炉のルート営業◆第二新卒歓迎◆業界トップクラスシェア/年休120日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
本社 住所:愛知県名古屋市北区彩紅橋通…
400万円〜649万円
正社員
<リーダー候補/年間休日120日/土日休み/賞与増額計画推進/大手との取引多数で安定性◎/確かな技術力により特許多数> ■採用背景 当社は自動車産業を中心とした工場向けに鋳造設備、副資材の提案を手掛けております。アルミをはじめとした金属を加熱し、溶解するための溶解炉のリーディングカンパニーであり、直近は販路を海外にも拡大し売上も伸長中です。今回は、そんな当社で、さらなる組織強化を図るため営業として活躍いただける方を募集しております。 ■業務内容 当社にて、既存顧客のフォローを中心としたルート営業をお任せします。 ■具体的には ・ニーズのヒアリング >お客様のご要望に合わせてカスタマイズ内容などをすり合わせ、社内の技術者に内容を共有します。 >要望に合わせたカスタマイズ炉の開発〜納入後のアフターサポート *自動車や家電の部品素材となるアルミを溶かす溶解炉や鋳造資材などが商材となります。 *継続取引も多くリピート率は90%以上を誇ります。 外勤7割、内勤3割ほどとなり、直行直帰も可能です。 ■組織構成 営業部は営業1課(中部圏のお客様担当)、営業2課(中部圏以外のお客様担当)があり、30代4名、40代5名、60代3名で構成されております。今回は営業1課への配属となります。 ■ポジションの魅力 ◎年休120日、基本土日休み、長期休暇あり、毎年定期昇給など働きやすい環境です。 有給休暇の平均取得率も83%と高く、ワークライフバランスを整えることができる環境です。 ◎社員が働きやすい環境づくりに本気で取り組まれており、基本給や賞与のベースアップにも取り組んでいます。 ■当社の魅力 ◇当社はアルミ溶解炉のパイオニアで業界シェアは60%を誇り、国産車アルミ部品の30%に同社の溶解炉が使用されています。 ◇取引顧客はトヨタ・アイシン・デンソーなどの大手企業から海外取引先まで様々で、確かな技術力による特許の取得と、無借金経営による安定性が強みです。 ◇中国を中心としたアジアに販路を拡大中であり、現地で技術提携先を開拓し当社製品の普及に着手しているため、売上も拡大中です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社メトロール
【東京/立川】海外営業 (リーダー候補)◆ニッチトップ企業/高性能精密センサの海外販路開拓【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
本社 住所:東京都立川市高松町1-10…
700万円〜999万円
正社員
★部門長候補/ものづくりの自動化や生産性の向上に不可欠な高精度センサを提供するニッチトップ企業★ ■職務概要: ・新規顧客の開拓による市場拡大 ・新規開拓を中心とした営業活動(新規ユーザの開拓と既存顧客の比率は約7:3)や展示会運営を行います。 ・販売チャネル(EC、代理店など)の構築 ・各国での販売においてシナジーのある代理店の発掘・交渉・育成を行い、商流の構築を行います。 ・海外市場における潜在ニーズやアプリケーションの獲得 ・次世代の製品開発に必要な、海外ユーザの一次情報やを収集し、社内にフィードバックすることも重要なミッションです。 ※将来的にはメンバーマネジメントなどもお任せします。 https://recruit.metrol.co.jp/overseassales/ 詳細はこちらをご覧ください! ■海外営業の主要業務一覧: ・海外出張ベースでの顧客訪問 ・展示会の企画・運営 ・WEBからの引き合いフォロー ・販売チャネルの開拓・育成 ・営業活動の改善(ツールの改善、シナリオ改善) ・アプリケーション情報の獲得 ・ツール(SFA等)による業務管理とナレッジの蓄積 ■入社後の流れ: (1)製品知識習得(社内研修)(2)顧客訪問営業同行(3)問合せ対応やお客様の資料ダウンロードのフォロー、などから始め、(4)既存顧客対応(5)展示会運営(6)サポート企業(商社・インテグレータ)開拓をお任せしていきます。 ■働く環境: ・現在1名で運営中 ・毎月1〜2回を目安に、各1週間程度の海外出張をベースに営業活動を行い商談のアポイントからクロージングまで実施。出張時の営業活動は現地の代理店パートナーと同行して行うこともあります。 ■特徴・魅力: □世界トップシェアの製品力:1976年創業の精密位置決め用工業用センサの専門メーカーとして業界内で確固たる地位を築いています。 □世界200社以上の装置メーカーに採用され、世界74か国・海外3000社以上の取引実績があり、世界最少サイズの位置決めスイッチや、業界標準にもなっているエアマイクロセンサなど、高い技術力を生かした高品質の製品が最大の武器です。 □経済産業大臣が複数回視察に訪れたり、科学技術庁長官賞等の受賞歴も多数あり、「東京の優れたモノ創り企業」にも選ばれています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社 バンダイ
【英語/中国語を活かす】ポジションサーチ(海外常駐)◇異業界出身者歓迎!【エージェントサービス求人】
海外営業、商品企画
1> 本社 住所:東京都台東区駒形1-…
700万円〜999万円
正社員
【キャラクタービジネスの最前線を担う職種/〜楽しいときを創る企業〜 創業約70年・グローバルエンターテインメント企業/働きやすい環境作りを目指し福利厚生など充実/1年間の総商品化点数約2万4,900点、海外へも積極展開中】 海外展開を積極的に進めている当社では、語学力を生かせるポジションとして以下を募集しております。 ■募集職種: 営業、マーケティング、商品企画、ECサイトプロデューサー、管理部 etc ■募集部門: ・カード事業部(製品:TCG/デジタルカード/アプリ) ・ベンダー事業部(製品:カプセルトイ) ・プライズ事業部(製品:バンプレスト/フィギュア・雑貨・ぬいぐるみ) ・ロト・イノベーション事業部(製品:一番くじ) ・グローバルビジネス部(製品:プラモデル) ・ネット戦略室(プレミアムバンダイECサイト) ・欧米事業推進部(事業推進) ■海外駐在の際の条件面について: ◇駐在期間…期限付き(1.5年/若手)または4~5年での常駐勤務となります。各エリア、ローカルスタッフの割合が多くなります。 ◇手当等…駐在の手当は無しですが、駐在に伴う給与変更はございます。家賃と、引っ越し代は企業負担となります。金額は条件はあるものの上限は無しの全額支給です。 ◇会社までの距離、通勤方法…アメリカ圏だと車、アジア圏だと電車での通勤となることが想定されます。 ◇家族の帯同について…帯同OKです。お子様の学費を負担する制度もございます。 ※上記の詳細については、選考中にご案内いたします。 ■当社の魅力 ◇福利厚生充実:以下のような福利厚生がございます。 ・出産子育て支援金:社員の子どもが生まれた時にお祝い金を送る制度です(第一子、第二子:30万円、第三子以降:300万円) ・妻出産休暇:子育てをサポートするため「妻出産休暇」(最大5日間)を取ることが可能 ・育児フレックス、時間短縮制度:小学6年生以下の子どもを養育する社員を対象とした育児フレックスや、時間短縮制度などで様々な子育てのスタイルを応援しております。 ・ライフサポート休暇:最大30日間使える休暇制度を2016年度より新設し、より社員が働きやすい環境作りを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社新星
【埼玉入間※転勤無し】自動車やレース部品のルート営業 ※残業は20時間平均/年休119日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
本社 住所:埼玉県入間郡三芳町大字上富…
400万円〜649万円
正社員
【HRC(ホンダレーシングチーム)のオフィシャルパートナー/二輪・四輪以外の領域にも新たに挑戦中】 ・主要取引先の自動車メーカーに加え、他業界への販路拡販を目指すべく、営業体制の強化を目的とし、新たな担当者を採用します。 ■業務詳細: ・既存顧客先を訪問し、営業活動を行います。:顧客の希望をヒアリングし、それをもとに部品加工の提案を行うほか、配送や納品業務も担当していただきます。 ・販路拡販のための新規営業も担当していただきます。 ※営業活動を行う顧客は、9割ほどが既存のお客様で1割が新規顧客です。 ※新規営業において、飛び込み営業はありません。今後、テレアポによる顧客へのアプローチを拡大していく予定です。 ※営業エリアは、埼玉県、神奈川県、群馬県、栃木県を中心としております。 ※半年に1回程度、出張が発生する可能性があります。 ■組織構成: 外勤営業は3名の社員が担当しております。年齢構成は、40代の取締役に加え、40代と60代の担当者が各1名ずつおります。 ※営業課では、お客様のニーズを満足して頂くために、常に情報の共有化を図り、製造部門とQ(品質)、C(コスト)、D(納期)を一体となり推進しています。 ■やりがい: ・年齢や性別、社歴等に関係なく、やる気のある社員にどんどん仕事を任せていきます。 ■企業魅力: ・創業48年以来、自動車やオートバイ試作開発部品やレース用車両主要部品を製作。いずれも高品質、短納期そして高い技術力が求められますが、お陰様でお客様からご評価もいただき、ご愛願いただいております。 ・オートバイレースの最高峰である「MotoGPP」をはじめ各種オートバイレースで卓越した実績を上げるHRC(ホンダレーシングチーム)のオフィシャルパートナーです。 ■Next 50年にむけて: ・多様化した顧客ニーズの背景に、試作開発の環境は厳しさを増し、より高い水準のQCDと技術力が求められています。今後も継続して誠実で愚直に仕事に取り組んでいきます。 ・二輪・四輪以外の領域にも新たに挑戦し、新たな領域を切り拓きます。市場・技術・人材の未来にむけて挑戦する会社、それを実践する中で、ワクワクする小さな喜びがある笑顔が絶えない会社を目指してまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
タムスグループ
社保担当(給与課) ※年間休日120日以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都江戸川区篠崎町7ー27-23 I…
400万円〜450万円
正社員
【職務概要】 医療法人グループで社保関連業務担当を募集します! 【職務詳細】 ・健康保険…取得・喪失届・被扶養者異動届、算定基礎届、産休・育休関連届出、申請産休手当申請、傷病手当金申請 ・雇用保険…取得・喪失届、離職票、育休給付金申請 ・労災保険 ・年末調整 ・給与計算 【タムスグループ給与課について】 タムスグループは病院や介護施設、保育園など医療・介護・保育の分野で約80の事業所を展開。 そのなかでも給与課は各事業所を労務の面からバックアップする縁の下の力持ち的存在、業務は社保手続き、給与計算など多岐にわたります。 他部門と連携して業務を行うことが多いため、コミュニケーションやチームワークを大切にしています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
浜井産業株式会社
【品川】工作機械の法人営業 ◆東証スタンダード上場/創業100年以上/年休127日/定着率◎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
東京営業部/海外営業部 住所:東京都品…
400万円〜599万円
正社員
■採用背景: ・業績拡大に伴い、お客様対応の体制を強化するため営業担当者を増員いたします。これにより当社の長期的な戦力の維持と更なる発展を目指してまいります。 ・機械営業のご経験がある方はもちろん、業界問わず営業経験がある方の募集をお待ちしております。海外とのお取引もあるため、日常会話程度の英語ができる方を即戦力人材として募集いたします。 ■職務内容: ◎工作機械の販売業務をお任せいたします。 ・お客様への訪問先での対応をお願いします。(仕様打合せ、価格交渉、受注、受注後の工場との納期確認、立合い、納入後の検収と回収など) ・クレーム対応をお願いいたします。 ※既存のお客様が大半を占めております。 ※国内外への出張がございます。当社は中国、ベトナムなどの東南アジアを中心に、北米やインドとのお取引きもございます。 ■商材に関して: 当社の製品は身近な製品である携帯電話のガラスやカメラ等の加工・ハードディスクのガラスの円盤の加工にも使用されています。 ■組織構成: 東京本社の東京営業部または海外営業部への配属、現在営業職3名・事務管理1名が在籍しております。 ■教育体制: 入社後、工場(栃木県足利市)で研修(最長1か月程度)を受けていただき、その後はOJTベースで先輩に指導を受けながら、業務を学んでいただきます。そのため、業界に経験がない方でも安心して業務の知識を身に付けることが可能です。また、資格取得奨励金制度があり、勉強しながらスキルアップできます。 ※工場研修時は会社近くのホテルに滞在頂きますが、全額会社負担になります。 ■当社の特徴/魅力: ・お持ちの営業ノウハウを存分に発揮いただき、当社の戦力としてご活躍いただけることを期待しております。営業活動は既存のお客様が大半を占めており、信頼があってこそ成り立つものです。1社1社のお客様を大切にし、責任感をもって真摯にご対応いただける方、当社の信頼とお客様満足度の更なる向上にご貢献いただける方をお待ちしております。 ・定着率が高く、有給休暇も取りやすい職場です。プライベートと両立をしながら、ぜひ長く勤めていただきたいと考えております。また、お客様とはもちろんのこと、社内でも豊かにコミュニケーションを取っていただき、より良い職場づくりを一緒に目指していきましょう。 変更の範囲:会社の定める業務
白石カルシウム株式会社
【広島/中区】化学品原料のルート営業◆賞与実績4.75ヶ月/残業15H程/年休122日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
広島営業所 住所:広島県広島市中区羽衣…
400万円〜599万円
正社員
〜職種未経験歓迎!/炭酸カルシウムのパイオニア企業/ゴム・樹脂関係のルート営業/設立80年以上の化学品の専門商社/国内外に拠点を持つグローバル企業/安定した経営基盤〜 ■当社の魅力: ◎当社は、炭酸カルシウム製品の開発、製造、供給を実施する白石工業から独立して誕生した、1937年設立の化学品の専門商社です。 ◎現在は炭酸カルシウムにとどまらず、食品、畜産、医薬品、化粧品から工業製品まで幅広い分野での商品を取扱い、付加価値の高い商品開発・企画提案を行っています。 ◎販売先も国内外を問わず、高い行動力とグローバルな視点でお客様とお客様を結ぶコーディネーターとして高い評価を得ています。 ■職務概要: 炭酸カルシウムのパイオニアである白石グループの化学品の専門商社である当社にて、化学品原料(ゴム・樹脂関係)の営業をお任せいたします。 ■職務詳細: ・既存顧客へのルート営業が10割となります。アポイントはメールや電話での連絡がほとんどです。 ・顧客先は、ゴム・樹脂の工業用品製造会社(主に自動車部品)などがメインです。仕入先の商品を、直接納入や在庫販売などでお客様に届けます。要望にお応えしカスタマイズして提供する提案営業も行います。 ・出張は、国内だと2〜3回/月、海外2〜3回/年程あります。 ・販売に関する見積書試算から作成、単価申請や登録、予算・会議資料の作成、経費精算などの事務業務もお任せいたします。 ■研修・教育体制: 1人1人のスキルやご経験に応じて、OJTを中心に製品知識やノウハウを学んでいただきます。 ■白石グループについて: 1909年(明治42年)に「白石式軽微性炭酸カルシウムの製造方法」を完成してから弟白石正三とともに広島市に白石兄弟商会を設立してから、長い歴史を積み上げてまいりました。今では当社グループは全国12拠点まで拡大をしおり、圧倒的な技術力とノウハウを活かし、国内のみならず海外へも展開しております。今後も炭酸カルシウムの開発のパイオニア企業として、技術それ自体が独立したものになるのではなく、人々の生活をより良いものにするために、社会に貢献していきたいと考えております。 変更の範囲:会社の定める業務
ナカショウカーズ株式会社
【三重県桑名市】営業 ※新車・中古車の販売・買取り / 残業ほぼ無し 【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
本社 住所:三重県桑名市柳原100 受…
300万円〜599万円
正社員
新車・中古車の販売(買取・下取を含む)をメインに、リース・自動車損保(生保)・車検を含む整備等を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要:営業 <業務詳細> ・新車・中古車の販売 └ 営業の種類:A)自動車の販売営業(ルート営業・問い合わせへの反響営業) / B)買取営業(ルート営業・飛び込み営業)のいずれかを担当していただきます。 ・買取り・下取り業務 ・保険販売 ・営業活動に伴う顧客管理 ・インターネット・雑誌による販売・企画 等 ※営業予算:売上における粗利を目標に設定します ※ルート営業の場合、個人・法人合わせて約400アカウント程度をトータルで担当します。 ※入社前に確認いただきたいこと:入社後、普通自動車免許(MT)と中型自動車免許をお持ちでない方は会社の資格取得支援制度にて取得していただきます。 ■組織構成:社長を含め、2名で営業を担当(メンバーは60代) ■働き方: ・時間外労働:月平均ほぼ0H ・就業時間:09:00〜18:00(休憩時間:90分) ・年間休日:87日(日祝休み ※土曜日は月1回休み) ■事業概要: ・新車・中古車の販売(買取・下取) ・リース ・自動車損害保険・生命保険 ・自動車整備 ・車検 ・板金塗装 ・コーティング 等 変更の範囲:会社の定める業務
大都産業株式会社
【東京/日本橋】既存営業(ゴム等の化学品)〜年休125日/ノルマ無し/残業少でWLB◎業界知名度高【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
東京 住所:東京都中央区日本橋2-9-…
400万円〜649万円
正社員
【顧客と長期的な関係構築ができる!海外赴任のキャリアパス有/完全土日祝休み/休日出勤なし/有給取得◎】 ゴム薬品専門商社として、大手ゴムメーカーを主に数社の既存顧客へのルート営業をお任せします。商材が原料に近いため、急な対応や長時間の拘束がほとんど発生せず、ワークライフバランスを重視して働きたい方にもおすすめです。 ■職務概要 原材料の価格交渉、見積対応、納期管理、新規案件時の商品提案、受注後のアフターフォロー等 ■組織構成 商品営業部東京商品グループ:計4名(グループリーダー1名50代/リーダー1名30代後半/メンバー新卒20代2名)組織強化による増員募集です。 ■営業スタイル ・担当エリア:関東エリア。基本的には東京周辺の企業が多いものの、お客様の工場などが遠方の場合は出張で対応。出張頻度は月に1〜3回程度 ・担当社数:15〜30社程度。1日に2〜3社訪問またはWEB商談実施 ・商材:ゴム薬品は強度、耐久性、弾性などに変化を与えるもので、世の中に出ているゴム製品(タイヤ、チューブ、ホース等)で使用。自動車産業を中心とし、様々な業界で活躍 ・取引先:自動車製造にかかわるゴム業界が多数・その他スポーツ業界のメーカー等 ■OJT:3か月程度 まずは先輩との同行からスタートし、徐々に顧客を引き継ぎます。ゴム製品用の薬品を扱うため、専門知識の習得には時間を要しますが、先輩社員や仕入れ先のメーカーに質問しながら、徐々に慣れていただきます。自動車などの新商品に間接的に携わる機会があることが面白みの一つです。 ■キャリアアップ 入社後3〜4年日本国内で営業経験を積んで、海外赴任(3〜5年予定)のイメージです。 海外拠点は中国、ベトナム、インドネシア、タイがあり、いずれかの国へ赴任いただく予定です。英語のスキルに関しては必須とはしておりませんので心配無用です。希望と適性があれば、再赴任の可能性や海外法人の代表というキャリアもあります。 ■ノルマ:なし 人事評価は行動評価なども含み総合的な評価となります。その背景としては、お客様の状況や市況感によって売上が変わる側面もあるため、数字だけをみて判断はいたしません。 目標の予算は昨年実績や市況感とかを鑑みて自身で作成し、上長の承認を得たものが予算となります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社荏原製作所
【羽田】人事制度設計(役員評価制度・報酬制度)/世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/C4N05【エージェントサービス求人】
人事、経営企画
本社 住所:東京都大田区羽田旭町11-…
550万円〜899万円
正社員
〜東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/借り上げ社宅(自己負担2割)など福利厚生充実〜 ■業務内容: 弊社は指名委員会等設置会社となります。そのため役員の人事制度(評価制度・報酬制度)の企画および運用を主導いただきます。 【具体的には】 ・役員の人事制の企画および運用全般 ・報酬委員会の運営 ・報酬委員会の議題に対する資料作成 ・経営企画/IR担当との社内協業 など <業務の年間の流れ> 役員報酬の決定は3年毎となります。3年単位で報酬決定をしており、その中で月ごとに多くの議題を設定して協議を重ねていきます。 <指名委員会等設置会社とは> 指名委員会等設置会社は会社の組織形態 の一つで、その目的は経営の監督と業務執行を明確に分離し、監督機能の強化と経営の迅速化を図ることです。取締役は業務執行を行わず、代わりに業務執行を行う執行役が置かれます。 当社は2015年6月に指名委員会等設置会社に移行しました。 <報酬委員会とは> 一般的に、役員の報酬は社長を含む執行を担う役員が決定する企業が多く、社長の報酬を社長自身が決めるのは“お手盛り”ではないかという批判がありました。2010年からは、1億円以上の報酬を得た役員の氏名の開示が義務化されるなど、報酬の決定について公平性・透明性が求めら れています。そこで、社外の取締役を構成員とする報酬委員会を設けて、報酬委員会が役員の報酬を 決定する会社が増えています。当社では、メンバー全員が社外取締役で構成される報酬委員会を設けております。 ■組織構成: 人事ガバナンス推進課 組織全体人数:12名 男性3名、女性9名 平均年齢:34歳 現在、本業務については専任1名、兼務2名の3名体制で業務遂行をしています。 ■キャリアイメージ: 役員業務を通じて荏原の評価・報酬制度をトップポジションから再検討し、荏原国内関係会社の役員制度さらには荏原従業員および海外グループ会社の評価制度・報酬制度の再構築をし、グローバル全社を含めた人事制度の企画に参画していただきます。これらの経験を通して、将来の荏原グループの人事制度のビジョンを描くメンバーまたは事業部人事にて海外各社の人事との窓口となる人材として活躍を期待しています。