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シーズアンドグロース株式会社
新卒採用コンサル◆HR業界出身者歓迎!/採用計画策定〜インターン企画等多様な支援が可能/リモート中心【エージェントサービス求人】
人事、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都中央区日本橋人形町2…
400万円〜649万円
正社員
【コンサルタント未経験OK/大手企業案件多数/業績右肩上がり・事業拡大に伴う増員募集/既存顧客中心/残業月約15H・フレックス】 大手〜中小企業まで幅広い顧客の新卒採用成功に向け、提案から戦略立案・効果測定までを一貫して担当いただきます! ■業務の流れ: ・案件創出:パートナー企業からの紹介や自社HP・書籍などからの問い合わせ対応 ※顧客について…新規顧客に関しては、パートナー企業(マイナビ・楽天・ディスコなど)からの紹介や、自社HPからの問い合わせなどインバウンド中心です。 ・商談:採用課題のヒアリングや提案 ・受注〜納品:案件の企画、制作やディレクション(2〜3名のチームで進行) ・アフターフォロー:顧客フォロー・効果測定・次期施策立案 <案件事例> https://seeds-and-growth.co.jp/case/ →求める人物像の構築/採用計画・コンセプトの策定/インターンシップ・説明会・内定者向けイベントの企画・制作/リクルーター制度の構築・研修/面接官研修 など多岐にわたります! ■仕事の特徴・魅力: ・顧客の課題に応じてフルオーダーメイドでソリューションを設計するため、本質的な課題解決提案ができます。 ・経験や年次に関わらず、成果に応じた正当な評価を行なっています。 ・組織が成長過程にあるため、コンサルティング業務以外にも制度設計・仕組み構築など、組織を作り上げていく過程に参画いただけます。(直近導入した制度:出社日ランチ代補助制度) ■入社後の流れ: 初めはアポイントへの同席や資料制作を中心に経験を積んでいただき、徐々に独り立ちを目指します。また、社内活性化や業務改善のための社内プロジェクトにも参画していただき、組織づくりにも積極的に携わっていただきたいと考えています。 ■組織の特徴: ・配属予定のコンサルティング事業部には現在10名が在籍しております。 ・風通しが良く、助け合いの風土があり、子育て中の女性社員も活躍しています。 ・事業会社の採用担当経験を活かし「採用のプロ」としてのキャリアアップが目指せる環境です。 ■働き方: ・在宅勤務メイン ・残業時間月平均15時間程度 ・フレックス制度導入(コアタイム 10:00〜15:00) 変更の範囲:会社の定める業務
Sansan株式会社
【渋谷】リモート可◎人事企画/マネジャー候補◇プライム上場/国内トップ級SaaS企業【エージェントサービス求人】
人事、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都渋谷区桜丘町1-1 …
700万円〜999万円
正社員
■募集背景: 事業成長による人員体制強化のための募集です。当社の業績拡大に伴い、採用を積極的に行い、HRBP組織の強化を考えています。変革期に入るため、今までの当たり前を見直し、新しい体制構築を検討しています。 ■組織ミッション: 人事本部の組織のミッションは「人と組織が持つ可能性を広げ、事業成長を加速させる」です。 ビジネス組織HRBP室では、事業成長を目的とし、従業員と組織のパフォーマンスを向上させるため、経営者視点に立ってあらゆる面から戦略人事を実行します。 ■業務概要: 事業戦略に沿って、入社後の要員計画を軸とした生産性管理、配置異動、評価、採用の初期段階から最終段階まで、人事業務全般を一気通貫して担います。メインに遂行する業務は面接後、経験・志向により決定します。 ■業務詳細: 担当する事業部において、成果を最大化するための人事施策を企画・実行します。 要員計画の策定と管理/採用/配置異動/リテイン/評価/育成/人事オペレーション/休退職対応 など ■本ポジションの魅力: ・業務の幅広さ/経験値の広がり(入社後のリテンション/オンボーディング/戦力化など) ∟少数精鋭のチームのため、決められた業務をこなすだけでなく課題の発見から関わり、自身で業務の幅を広げることができる ∟経営視点を意識しながら、組織の課題解決に向けて機動的にアクションする経験を積める ・キャリアステップの速さ ・フラットな組織のため、カウンターパートとなる経営メンバーとの距離が近い ・自身で関わった施策などを通じて、メンバーの成長やキャリア支援への貢献を感じられる ■開発環境、使用するツールなど: Gmail、Slack、Excel、PowerPoint ■組織構成: ビジネス組織HRBP室は以下の組織で構成しています。 Recruitingグループ、HR Strategy 1グループ、HR Strategy 2グループの3つのグループがあり、室長、マネジャー、その他メンバーで構成されている約20名の組織です。 また、多くの外部業務委託者と連携しています。 本ポジションは、HR Strategyグループへの配属を予定しています。 変更の範囲:会社の定める業務
みらいコンサルティング株式会社
【東京】労務コンサルタント ※資格保有者歓迎/チームコンサルを強みに地元企業へ貢献 【エージェントサービス求人】
人事、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都中央区京橋2-2-1…
500万円〜1000万円
正社員
■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ■就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務 ■その他会社の労働諸問題に対する対応実務コンサルティング <魅力ポイント> ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 <同社の特徴> ・各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積むことができます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社横浜銀行
システムリスク管理◆地方銀行の中で予算も体制の充実度もトップクラス級【エージェントサービス求人】
社内情報化推進・導入、組織・人事コンサルタント
本店 住所:神奈川県横浜市西区みなとみ…
700万円〜1000万円
正社員
\地方銀行の中でも、規模感も予算も体制の充実度もトップクラス!セキュリティ面で模範になるような体制を構築して、自社だけでなく地銀業界全体のセキュリティ向上を目指す企業/ ■職務概要: 当行および持ち株会社であるコンコルディア・フィナンシャルグループにおける、下記のようなシステムリスク管理業務について適性に応じご担当いただきます。 【変更の範囲:銀行業務(窓口関連業務・渉外業務・ロビー業務・店頭事務・渉外事務・派出業務・電話交換業務・本部業務・検印業務・その他付随業務)・関連会社業務・出向先業務】 ■職務詳細: ・IT資産管理 ・規程・ガイドラインの制定(システムリスク、サイバーセキュリティ等の領域) ・システムリスク、アセスメント(セキュリティ対応状況の定期点検) ・システム障害管理 ・BCPの検討、システムの被災を想定した訓練 ・外部委託先管理(システムリスク) ・IT統制 ■組織構成: ICT推進部には100名近いメンバーが所属。 その中で、セキュリティ統括室に所属するメンバーは18名です。 様々なバックグラウンドを持つ中途入行者が多数を占める、風通しのよい職場です(在宅は平均週2回程度)。 ■エンジニア支援制度: 資格維持費用、有償の研修・試験費用、有償カンファレンス出席等の教育支援の環境が整っています。 ■当行について: 主要マーケットとする神奈川・東京エリアは… ◎日本の総人口数TOP 2!総人口の18%、つまりは日本人のおおよそ5人に1人が横浜銀行の営業地盤です ◎神奈川県内企業のメインバンクにおけるシェアはNo.1!数多くの企業を支えることで、地域経済の発展に大きく貢献しています。 変更の範囲:本文参照
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休/診療所のカウンセリング業務/資格経験不要
メディカル営業(MR・MS)
医療法人社団三幸音和会 大阪府大阪市北…
302万円〜
正社員
駅チカ★未経験でも安心!転勤なし◎残業20時間未満♪ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 ■プレゼンテーションが得意な方 【仕事内容】 薄毛治療などを行う当院でのカウンセリング業務をお任せします。 業界未経験でも研修制度がございますので、チャレンジお待ちしています。 【事業内容】 ■薄毛治療 ■発毛治療 ■育毛治療 【具体的な仕事内容】 ・メール、電話対応、受付業務 ┗定期健診や薬の処方にくる患者様の対応をしていただきます。 ・患者様の治療スケジュール管理 ・院内データ入力 ・カウンセリング ┗患者さまの悩みをヒアリングし、最適な治療プランを提案してください。 ・治療後のサポート ・検診案内のご連絡など ◇1日の動きとしては、新規カウンセリング2〜4件程度、オペ1〜2件対応いただきます。 \接客や営業経験がある方なお歓迎!/ 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
株式会社三菱UFJ銀行
リスク管理ソリューションエキスパート(XVA、CCR)◆圧倒的な顧客基盤/キャリアパス◎/在宅勤務可【エージェントサービス求人】
与信管理・審査、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都千代田区丸の内2-7…
600万円〜1000万円
正社員
【世界有数の総合金融MUFGグループ/圧倒的顧客基盤/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス】 ■業務内容: ・リスク管理パッケージを使用したリスクモデリングとシナリオ分析の実施 ・リスク評価プロセスの最適化と自動化 ・ストレステストや信用リスク管理におけるFraimWRXの導入、運用サポート ・定量的なリスク評価に基づくレポート作成 ・規制要件や業界標準に沿ったリスク管理態勢の維持・改善 ■キャリアパス: MUFG資産運用ビジネスの中核人材として活躍でき、総資産営業(信託・証券等)のスキル習得・MUFGベースでのビジネス展開を経験することが可能です。また、本部・営業店マネジメントへ異動の可能性もあり豊富なキャリアパスが用意されております。 ■当行の魅力: MUFGグループの証券や信託銀行等の全機能を用いた総合金融サービスの提供により、お客様の様々なニーズに応えることが可能です。富裕層顧客基盤120万人、非上場オーナー企業数5万社、オーナー系上場企業数1,200社というMUFGの圧倒的顧客基盤を踏まえ、これまで以上に銀信証の連携を深めております。また、キャリアパスとして、所属部署のチームリーダー→次長、もしくはプロ認定制度もあり、役職に就かなくても、行内で年収含め、評価される制度が運用しております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社コトラ
未経験歓迎!【プロフェッショナル人材紹介コンサルタント】 ハイクラス転職エージェント/創業以来黒字【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都港区麻布台1-3-1…
600万円〜1000万円
正社員
■コトラの強み ハイクラス人材紹介サービスを展開! 30代を中心に、幅広い年代の登録者が在籍。 約半数のコンサルタントが年収1000万円以上。 金融業界/約1,600社 コンサル・監査法人/約400社 事業会社/約2,000社など多くの優良企業様にご利用頂いております。 ■業務内容 転職希望者のキャリアプランと求人企業の発展を考えたコンサルティングを行います。 プロフェッショナルな人材コンサルタントならではのマッチングにより、企業と転職希望者の成長と発展に貢献して頂きます。 ■未経験歓迎 製造業、金融、コンサル経験者などが多く、人材業界経験は不問です。同じチームのコンサルタントがOJTにつき、サポートします。コンサルタントとしての立ち振る舞いや担当業界知識の研修を実施します。 ■ 詳細 (1)企業への人材コンサルティング クライアントから依頼を受け、事業戦略やビジョンを理解し、その上で人材要件、職場環境などを調査・ヒアリングを行い、提案します。ヒアリング先は人事担当、経営層、現場責任者など多岐に渡ります。 (2)転職を志す登録者へのキャリアカウンセリング 転職を希望する方との面談、希望の企業、仕事内容、希望給与額などの待遇面、将来の希望などをヒアリングします。重要なことは、登録者の「出来ること」を正確に理解し、やりたいこととのギャップを踏まえた上で「提案」を行うことです。本人が思いがけない提案ができることもコンサルタントの価値であり、最高の転職体験を提供することがミッションです。 ■ 組織構成 コンサルタントは約40名、その他バックオフィス担当やアシスタントが在籍しています。 ■ 特徴 (1)対象登録者は経営層のプロフェッショナルや専門職です。入社後は勉強が必要ですが、同時に前職で培われた知識やご経験を活かすことができます。 (2)転職希望者は、主に当社のホームページからの登録であるのが大きな強みなので自身でスカウトをする必要がありません。人材コンサルタントの求人企業への情報収集と、評価の高いキャリアカウンセリング後による口コミ、マーケティング担当の広告宣伝戦略が相互に作用して初めて実現します。 ■社員の声 https://www.shain-voice.com/corporate/142 変更の範囲:会社の定める業務
みらいコンサルティング株式会社
【京都】労務コンサルタント ※資格保有者歓迎/チームコンサルを強みに地元企業へ貢献 【エージェントサービス求人】
人事、組織・人事コンサルタント
京都支社 住所:京都府京都市下京区烏丸…
500万円〜1000万円
正社員
■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ■就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務 ■その他会社の労働諸問題に対する対応実務コンサルティング <魅力ポイント> ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 <同社の特徴> ・各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積むことができます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。 変更の範囲:会社の定める業務
ヒューマンリンク株式会社
HRデータソリューションコンサルタント◆三菱商事100%出資の安定基盤/在宅可【エージェントサービス求人】
組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都千代田区丸の内2-2…
600万円〜799万円
正社員
<三菱商事の人事部門から生まれた人事課題解決のプロフェッショナル集団> ■概要: この度、みらい人事研究所では、デジタルHR戦略の実現を担う新たなメンバーを募集しています。私たちは、企業の経営戦略・人事戦略をデジタル技術を活用して実行することで、三菱商事グループの人事活動を支援しています。このHRデータソリューションコンサルタントというポジションでは、あなたの専門知識と経験を活かし、デジタルを駆使して人事業務の高度化や効率化を図り、企業の成長に寄与する重要な役割を担うことができます。人事領域での新たな価値創出を共に推進し、未来の人事戦略を築く仲間をお待ちしています。 ■業務詳細: HRデータソリューションコンサルタントとして、以下のような様々な業務を担っていただきます。 ・様々な人事関連データの分析、データを活用したソリューションの提案(人材の把握・可視化に関する分析やツール開発・実装、等) ・デジタルテクノロジーを活用した人事業務高度化および効率化の支援 ・HR×DX推進、デジタルテクノロジーを活用した新サービス開発の企画立案・実行 ・HRデータマネジメント(データ収集・管理、分析、分析結果のレポート作成、活用計画の設計) 等 ■魅力: ◎企業変革・課題解決の視点でHR×DXに関わりたい方、データを活用し新しい価値を生み出すことや、アジャイルにプロジェクトを進めることが好きな方に適した業務です。 ◎人事分野でデータ活用のプロフェッショナルとしてのキャリアを歩んでいきたい方に最適なポジションです。 ◎これまでのデータ分析のご経験を活かし、多様な業界の三菱商事グループ企業の人事データ活用を通して経営判断の高度化を支援することが可能です。 ■配属先: みらい人事研究所 ソリューション開発推進事業部 部員12名(部長1、リーダー1、メンバー8、派遣社員2) 変更の範囲:会社が命じた分野の業務(配置転換あるいは転勤、他社出向を含む)
株式会社ベルテックス
【福岡/コンサル営業(飛び込み無)】未経験・第二新卒歓迎※面接1回/中途社員7割以上/残業20h程度【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、組織・人事コンサルタント
新拠点(福岡県) 住所:福岡県 受動喫…
350万円〜649万円
正社員
~完全反響+紹介のみで新規開拓なし/高額インセンティブ制度/未経験・第二新卒大歓迎/残業20h程度/転勤無し/男女問わず活躍できる基盤~ \お任せする業務/ 資産運用にご興味を持っていただいたお客様へご予算やご状況に合わせた物件のご案内をおまかせいたします。 完全反響営業+紹介営業になるため、飛び込みや無理な営業電話などはありません!!! \完全反響営業って何?/ 反響営業とは「受け身の営業」と言われることがあります。 つまり、自分からアプローチをするのではなく、興味を持ったお客様がご自身で依頼をしてくるため、営業での成約率が高い傾向にあります。 ※新規営業と比べて冷たく対応されることもなく、精神的な消耗も少ないのが特徴です。また、お客様から感謝されることもあり、やりがいを感じられるのも魅力の1つです!! \お任せするお仕事の詳細は?/ お客様は一般サラリーマンから公務員・医師・富裕層等、様々な業界の方など多種多様です。 最適でより安心できるライフプランを提供し、資産形成の一助となれるよう、資産価値の高い1R〜1LDKの販売業務に携わっていただきます。 新築・中古、一棟・区分と扱う商品のバリエーション広いため、お客様のご要望に応じた物件や金額をご紹介ができるのも当社ならではの特徴です!! ※能力や実績により、短期間で営業管理職に昇格していただき、5名~15名程度のプレイングマネージャーとしてご活躍頂く事も可能であり、達成感ややりがいの感じられる業務となっております。 \評価制度/ 定性評価と定量評価を軸にして、中長期的に活躍できる制度を作っています。 開拓スキルや遅刻がないかなどといった定性的なスキルと売上達成率の2軸です。インセンティブ比率は1%〜2%と業界の中でも高い比率のインセンティブを支給しています。 3000万円ほどの物件が多いため、クオーターで3件ずつ決めることができると年間360〜720万のインセンティブを獲得することができます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社SWITCH WORKS
【岡山】法人営業〜イキイキ働ける職場の提供/組織課題解決/顧客満足度98%/年休125日/風通し◎〜【エージェントサービス求人】
営業系その他、組織・人事コンサルタント
本社 住所:岡山県岡山市北区本町6-3…
450万円〜649万円
正社員
〜働き方を、変えよう。/企業の人事・経営課題の解決/土日祝休み/年休125日/顧客満足度98%のサービス提供〜 ■職務概要: お客様が抱える組織課題・人材課題に関してアセスメント、コンサルティング、教育研修といったソリューションを提供します。中小から大手企業までの経営者や人事担当者に対して課題解決の提案を行っていただきます。 ■職務詳細: 離職率の改善、入社者の定着、社員の育成といった組織課題に対してのコンサルティングを行います。取引先は岡山県内の既存顧客がメインです。 具体的には以下の業務が発生します。 ・調査:従業員が職場や他の社員に対してどのような認識を抱いているか、会社内で隠れていて発見できていない問題点がないかを調査する。 ・分析:特定した組織課題の発生原因を追及し、最適な解決策を考える。 ・打ち手の実施:顧客の課題に応じて、人事制度に関しての提案や研修プログラムの提案を行う。 仕事の幅が広く、ハードな業務ですが、その分うまくいった時の達成感も大きく、他では経験できないスピードで自己成長することが可能です。 ■組織構成: 営業5名:60代男性、30代男性2名、20代男性、20代女性 会社全体との平均年齢は30歳で、2.30代の社員が活躍中です。 ■求める人物像: 自分の意志やなりたい姿、実現したい目標を持っており努力できる人をお待ちしております。 ■キャリアについて: 入社後、キャリアコンサルタントや講師のキャリアを歩むことも可能です。 ■当社について: ・VISION: 地域で働く多様な人々が、組織に所属すること、働くこと自体にやりがいを感じ“イキイキ”と輝いている社会の創造。 ・MISSION: 私たちは事業を通して、“イキイキ”と輝く組織・人を開発し、成果を出す喜びを提供するため、進化のための創造を止めない。
みらいコンサルティング株式会社
【東京】自社コンサルのアシスタント(労務経験者募集)※チームコンサルを強みに地元企業へ貢献【エージェントサービス求人】
経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都中央区京橋2-2-1…
300万円〜399万円
正社員
<業務内容> 様々な経営支援・サービスを実行するコンサルタントをサポート頂くアシスタント業務です。 フロントメンバーがお客様に最大限に向き合えるよう、様々な角度からサポートをして頂きます。 <具体的には> (社)労務コンプライアンス協会の企画、運営事務、広報をメインに、アシスタント業務全般 1.会員の請求書発行、管理 2.サイト運営 3.勉強会やセミナー等の企画、実施までの準備や資料作成等 ※まずは、1〜3の業務を引継いでいただき、その他アシスタント業務も徐々に覚えていただきます。 【補足】 (社)労務コンプライアンス協会はみらいコンサルティンググループが設立した社団法人で、同グループが展開するプラットフォームサービスの一つです。 全国の社労士や弁護士とともに、中小企業の労務コンプライアンスの浸透を図り、「労務コンプライアンス」サービスにおけるビジネスマーケットの拡大を図ることを主な目的としています。 <魅力ポイント> ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 <同社の特徴> ・各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積むことができます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。 変更の範囲:会社の定める業務
みらいコンサルティング株式会社
【大阪】採用・組織開発コンサルタント ※経験者募集/チームコンサルを強みに地元企業へ貢献【エージェントサービス求人】
人事、組織・人事コンサルタント
大阪支社 住所:大阪府大阪市中央区淡路…
500万円〜1000万円
正社員
当社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。VUCAの時代だからこそ、採用プロセスは企業内での自走化が必要であり、採用ファーストで取組まれる企業を当社では実行実現支援します。 また、採用後は「組織づくり・チームづくり」を通じて組織を活性化し、働く人や組織の可能性を引き出すことで、企業の持続可能な変革・成長支援をします。ディスカッションやインタビューを通して本当に解決すべき課題を特定し、課題解決に向けた研修やワークショップ、プロジェクトの企画から実行支援までを行います。 ■求職者から選ばれる方法を明確化 会社の現状、採用市場(求職者心理)を正しく理解し、現状とのギャップを認識することで、人手不足で悩んでいる会社の『人材採用』を成功へと導きます。 ■企業の本当の価値・ありたい姿の明確化 コーチングを用いたアプローチで、社員自身が企業の本当の価値・ありたい姿を考えることで、社員の進む方向性を合わせます。 ■経営課題解決に向けた実行支援 コンサルタント兼ファシリテーターとして、経営課題を解決するための研修やワークショップ・プロジェクトの企画・運営を行います。 【ご支援例】 ・採用コンサルティング ・採用HP制作ご支援 ・採用ピッチ資料作成 ・面接官トレーニング ・組織の「関係性構築」プログラム ・次世代幹部向けマネジメント研修 ・バックキャスティング型中期経営計画策定プロジェクト ・SDGsマテリアリティ策定ワークショップ ・1on1研修 など <魅力ポイント> ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
みらいコンサルティング株式会社
【福島】人事労務コンサルタント ※資格保有者・経験者募集/チームコンサルを強みに地元企業へ貢献【エージェントサービス求人】
人事、組織・人事コンサルタント
福島支社 住所:福島県福島市三河南町1…
500万円〜1000万円
正社員
■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務 <魅力ポイント> ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 <同社の特徴> ・各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積むことができます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。 変更の範囲:会社の定める業務
レイズネクスト株式会社
【横浜/磯子区】社内教育・組織開発◆東証プライム上場/大手企業との取引有/福利厚生充実◎年休125日【エージェントサービス求人】
人事、組織・人事コンサルタント
磯子本社 住所:神奈川県横浜市磯子区新…
450万円〜799万円
正社員
〜石油化学プラント向けメンテナンス国内トップクラス実績/プライム上場/残業平均月15.4h(全社)/年休125日/家賃補助・児童手当あり〜 ■業務内容: 工務部教育・訓練グループにて、技術系の従業員の能力開発、キャリア開発、組織開発に関する施策の企画/実行と、その継続的改善を行っていただきます。 また、より発展的には従業員のオンボーディングやリテンション等の施策の企画、人的資源管理などの業務もお任せする可能性があります。 業務は各事業部や人事部と連携を図りながら進めていただきます。 技術教育の講師は別担当の方にお願いしておりますので、教育制度の立案や研修企画や部署間の調整がメインとなります。(技術系職の経験不問) 【具体的には】 ・現場監督、技術者の教育・訓練計画の立案および実施 ・社内の関係部署間の調整 ・技術系若手社員の早期育成のための教育カリキュラム、制度及び業務企画の立案および実施 ・協力会社の指導・育成計画の立案および実施 【研修の一例】 ・プラント設計研修 ・プラント材料検査 ・分析研修 ・モデルプラント研修 ・専門別研修 など ※プラント工事における様々な技術カテゴリごと(タンク、電気・計装、溶接・検査、等)で専門的な教育訓練を実施しています。 ※一例になります。採用背景技術系新入社員及び若手社員向け教育・訓練を計画的に実行するために、人材を新規に採用し教育プログラムの立案、企画(ICTシステム導入/運用)、担当部署の体制を強化します。 ■就業環境: 全社で時間外労働の削減のガイドラインを定め、20年度の全社平均残業時間の月21.2時間、23年度には月15.4時間まで改善しました。 ■当社の魅力: 大手企業の合併により2019年に誕生した当社。各社で培ったスキルを融合した「現場力」と「技術力」を強みに、あらゆるニーズにワンストップで提案・サポートできる体制を整えています。 主要工業地帯で高いシェアを確立しており、特に石油・石油化学プラントのメンテナンス実績は全国トップクラス。幅広い業界の大手企業とのお取引もあり、安定性は抜群です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社浜銀総合研究所
【横浜/コンサル経験者歓迎】経営コンサルタント◆地銀最大手横浜銀行Gのシンクタンク/【エージェントサービス求人】
経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみ…
450万円〜1000万円
正社員
≪地銀最大手の横浜銀行グループで安定した事業基盤/横浜銀行からの顧客紹介中心/働き方改革推進中・ワークライフバランスを整えながら業務に従事できる環境≫ ■業務概要: 有力地方銀行である横浜銀行のシンクタンク企業である当社にて、経営コンサルタントとして、事業戦略分野を中心にコンサルティング業務をお任せします。クライアント企業の抱える様々な課題に対し改善提案、プロジェクト遂行、潜在的なニーズ発掘など一連の業務を行います。将来的には「経営戦略策定支援」「企業再生」等もお任せする予定です。 ※ご入社される方のこれまでのご経験や適性、スキル、希望、組織状況等を総合的に踏まえて、お任せする職務の幅や深さを柔軟に決めていきます。 ■業務内容詳細: ・コンサルタント個人では、7〜8件/年の案件に対応。部全体では年間100件以上のプロジェクトを遂行。 ・仮説検証型のアプローチで、コンサルティングを実施。 ※その他、コンサルティング関連業務のご経験が豊富な方には後輩育成などの業務もお任せする場合があります。 ■特徴: ・神奈川県域の中堅・中小企業を中心とした豊富な顧客資産を持ち、オーダーメイドで実行性の高い提案と実行支援が可能。また、顧客との長期的な信頼関係から高いリピート率を実現。 ・顧客の経営課題に上流から携わり、手続きのみならず全体把握、プランニング、解決までトータルに関わることが可能。多様な経験を積むことで、ご自身のキャリアの幅・選択肢が拡がると思います。 ・クライアントは基本的に金融機関のお取引先であるため、信頼関係の構築もしやすく、営業活動の工数が少ないため、コンサルティング業務に集中可能。 ・知識や経験が豊富な人材が多数。別の部のメンバーなど、調査研究やアナリスト側からの情報も入手可能。社内で共有される勉強会もシンクタンクだからこそ、数多く実施。 ■PJ事例: ・経営診断、経営戦略策定(中期経営計画策定)、経営改善計画策定、収益構造改革、資金繰り改善、業績管理支援 ・新規事業開発、営業力強化支援 ・事業承継、組織再編、M&A支援 ・人事制度診断、組織診断、従業員満足度(ES)調査、再構築支援 ・人材育成体系図整備、階層別・テーマ別研修の実施 ・業務改善、リスクマネジメントシステム、組織体制整備支援 など他多数
株式会社ムービン・ストラテジック・キャリア
【入社2~3年で年収1000万円超多数】人材紹介営業 ★コンサル経験者歓迎/教育体制◎/未経験◎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
本社(最寄り六本木) 住所:東京都港区…
600万円〜1000万円
正社員
【コンサル業界出身の方歓迎!/人材業界未経験者でも1~2年で年収1000万円超え多数◎/教育体制充実/社員定着率93%】 ◆入社2年目”平均”年収1000万円超え!年収2000万超えのハイプレーヤーも多数在籍◎ ◆職種未経験の方も多数活躍中◎教育体制も充実しており、社員定着率93%! ◆コンサルティング業界への転職支援実績No.1の人材紹介会社!リクルート社、ビズリーチ社から日本No.1のエージェント表彰を受賞◎ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社の人材エージェントとして、コンサルティング業界をはじめとしたハイキャリア人材サービスを提案していただきます。 ■職務詳細: 両手型として求職者の転職支援ならびにクライアント企業の採用支援をお任せします。 (1)企業の採用支援…大手コンサルティングファーム、金融機関、IT企業 など (2)上記業界を志望する求職者の転職支援…キャリアカウンセリング、業界情報提供、書類添削、選考突破に向けたアドバイス 等 ※企業からのヒアリングや求職者との面談など、法人側個人側(割合3:7程度)共に幅広い仕事をお任せいたします。 ■入社後の教育体制 入社後、本部研修および数か月間のOJT期間があります。未経験での入社を想定しているため、丁寧にバックアップする環境がございます。 入社後の座学研修、その後慣れるまで何回も面談同席、先輩社員の日々の振り返り・相談等、業界未経験からでも着実にキャッチアップできる環境が整っております。おかげで多数の中途社員が活躍しております。※社員定着率9割超え ■組織構成 35名(20代後半〜30代が多く在籍) ■報酬形態 年3回査定があり、それまでの4か月の売り上げに応じインセンティブが支給されます。売上金額の絶対値で評価、WLB改善し年収UPを実現した社員も多数おります。入社2年目時点の平均年収が1000万円程度で、業界未経験者でも幅広く活躍しております。 ■当社の特徴 【コンサルティング業界転職支援実績No.1の人材紹介会社】 弊社社員の大半がコンサル業界経験者や、ITコンサル・SEとして実績を残しています。そのため、業界経験者だからこそ語れる事実、各ファームとの人的ネットワークを利用して充実の転職のサポートが実現できております。 変更の範囲:本文参照
株式会社テックオーシャン
【業界未経験歓迎!週2在宅】カスタマーサクセス(理系学生特化オファー型人材サービス)営業力向上◎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都文京区後楽2-2-2…
500万円〜799万円
正社員
《理系マッチング対象の業界No.1DRサービス/飯田橋駅徒歩4分/リモート週2回/年休125日》 ■ミッション: 本ポジションのミッションは、企業様とのお取引を継続することです。年間プランでご契約いただきますが、翌年も継続の判断をいただくということは、当社サービス・プロダクトが認められたということになります。TECH OFFERを活用した採用活動の効率化を支援するだけではありません。採用状況の分析から戦略策定、内定者の入社までを徹底サポートします。毎月1回、1時間程度のミーティングの中で採用活動のPDCAサイクルを回すことで、企業様の理系採用をあるべき姿へと導きます。 ■業務概要: オンラインでの打ち合わせをメインに、TECH OFFERを利用するクライアントへの深耕営業を行います。クライアント1社に対する深耕営業の流れについては、以下となります。 ▼受注獲得後のサービス導入支援: 新卒採用における課題整理、採用活動成功に向けた解決策の提示/スカウト送付における採用ターゲット設定/採用フロー・KPIの設定/TECH OFFER運用計画の策定 ▼サービス利用開始後: 定例MTGにおいての振り返り実施/新卒採用の採用競合や市況感の共有/必要に応じて採用選考フローの見直しや改善提案 ▼更新月が近づいた時期: 翌年の採用活動に向けた利用更新の提案/採用イベントやエージェントサービスなど他サービスのクロスセル提案 ■1人あたりの売上(新規受注)が2.3倍に増加した営業スタイル: 全員が高いパフォーマンスを発揮できるよう、事前準備/振り返り(外報)を徹底しています。商談前の事前準備では想定されるストーリーの準備と摺合せ、商談時は仮説をもとにしたストーリーの実行、商談後は、結果と次回アクションを報告し、受注に向けてスピーディー且つ確実に動いていく仕組みを取り入れ、生産性高く仕事をしています。 ■当社サービス(TECH OFFER): 業界No.1の理系学生対象のオファー型のリクルーティングサービス「TECH OFFER」を展開しております。日本最大級の大学研究室データベースと、そこに紐づく約100万件の技術キーワードデータ(特許取得済み)を駆使し、手間なく・簡単に企業が求める学生の母集団形成が可能なサービスを運営しています。 変更の範囲:会社の定める業務
転職サービス Jobuddy(ジョバディ)
医療用レーザー装置の設置・点検/年間休日125日
メディカル営業(MR・MS)
株式会社ジェイメック 愛知県名古屋市中…
312万円〜
正社員
<U・Iターン歓迎>直行直帰可★フレックスタイム制導入! ■企業の理念・ビジョンに共感できる方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 【仕事内容】 サービスエンジニアとして、医療機器の点検・メンテナンス等をお任せします★ 経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容】 (1)医療用機器・理化学機器の販売、研究開発および製造 (2)医療用機器・理化学機器のメンテナンス業務 (3)美容器具、医薬部外品、化粧品の販売、研究開発および製造 (4)医療用施設内テレビ用コンテンツ配信業務 【具体的な仕事内容】 医療機器(医療用レーザー装置など)の設置、点検・調整、修理などを担当! ■納品後の定期メンテナンス ■部品管理・機器設置先データの作成・管理 ■輸入した医療機器の検査 ■医療機関に納品する際の設置作業、動作確認 ■故障・動作不備時の修理対応 等 <入社後の教育> まずは機器や業務を習得しながら先輩についてフィールドサービスの基礎を身に着けていきます。 入社してから6か月間は基本的にマニュアルや資料をもとに先輩社員との同行がメインで業務や機種を覚えていき、先輩社員と相談しながら、徐々にご自身で担当範囲を拡げていきます。 1〜2種類の機器を1人でご提案からメンテナンスができるように営業同行や、並行して技術部の方から実機を触りながら、機器の知識やメンテナンス技術を蓄積し、その後、習熟度に併せて、徐々に対応ができる機種を増やしていきます。 1年〜2年の社歴の近いメンバーも在籍しているので、何か相談したいことや提案したいことがあれば、いつでもフォローできる体制がバッチリ整っていますので、業務未経験の方でも安心して、お仕事を始めることができます♪ <キャリアパス> 希望を考慮し、フィールドサービスとしてキャリアアップするだけでなく、当社の品質保証や製造部門などへ広げることも可能です。 <コロナ禍における当社の動向> 売上においては目標を100%以上達成しています。あまり影響は受けず、クリニックと言えど病気を抱えた患者さんを収容する施設ではないため、比較的これまで通りの営業活動を行えていること、またステイホーム期間中に美容治療を受けようという需要が増えたことによります。美顔器などホームケア製品の売上も好調です。 オフィスに立ち寄らず、訪問先へ直行もしくは直帰するなど、柔軟に対応できます。 【主な営業先】 皮膚科・形成外科・美容外科領域のクリニック 【一日の流れ】 例) 10:00 出社 スケジュール確認/部品・機器の準備 ▼ 11:00 クリニックへ定期点検 ▼ 13:00 営業と同行し、機器の納品作業、初期動作チェック、次の訪問の隙間時間に、訪問対応のレポート報告/スケジュール確認 ▼ 16:00 機械の故障対応 ▼ 18:00 帰社し、翌日以降の準備、退社 ★翌日は出社せずクリニック先へ直行 ※日々、同じルーティン業務はありません。FSメンバー内で、スケジュール/アポイント調整し、平均的に1日2〜4件のクリニックへ訪問します。(1件の作業時間は1〜2時間程) 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)
医療機器に関するフィールドサービス/年間休日125日
メディカル営業(MR・MS)
株式会社ジェイメック 愛知県名古屋市中…
312万円〜
正社員
『業務の経験要りません!』月給26万〜◎キャリアアップも可能☆ ■企業の理念・ビジョンに共感できる方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 【仕事内容】 医療用レーザーのメンテナンス担当として、クリニックへの定期点検や機械の故障対応をお願いします! 経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容】 (1)医療用機器・理化学機器の販売、研究開発および製造 (2)医療用機器・理化学機器のメンテナンス業務 (3)美容器具、医薬部外品、化粧品の販売、研究開発および製造 (4)医療用施設内テレビ用コンテンツ配信業務 【具体的な仕事内容】 医療機器(医療用レーザー装置など)の設置、点検・調整、修理などを担当! ■納品後の定期メンテナンス ■部品管理・機器設置先データの作成・管理 ■輸入した医療機器の検査 ■医療機関に納品する際の設置作業、動作確認 ■故障・動作不備時の修理対応 等 <入社後の教育> まずは機器や業務を習得しながら先輩についてフィールドサービスの基礎を身に着けていきます。 入社してから6か月間は基本的にマニュアルや資料をもとに先輩社員との同行がメインで業務や機種を覚えていき、先輩社員と相談しながら、徐々にご自身で担当範囲を拡げていきます。 1〜2種類の機器を1人でご提案からメンテナンスができるように営業同行や、並行して技術部の方から実機を触りながら、機器の知識やメンテナンス技術を蓄積し、その後、習熟度に併せて、徐々に対応ができる機種を増やしていきます。 1年〜2年の社歴の近いメンバーも在籍しているので、何か相談したいことや提案したいことがあれば、いつでもフォローできる体制がバッチリ整っていますので、業務未経験の方でも安心して、お仕事を始めることができます♪ <キャリアパス> 希望を考慮し、フィールドサービスとしてキャリアアップするだけでなく、当社の品質保証や製造部門などへ広げることも可能です。 <コロナ禍における当社の動向> 売上においては目標を100%以上達成しています。あまり影響は受けず、クリニックと言えど病気を抱えた患者さんを収容する施設ではないため、比較的これまで通りの営業活動を行えていること、またステイホーム期間中に美容治療を受けようという需要が増えたことによります。美顔器などホームケア製品の売上も好調です。 オフィスに立ち寄らず、訪問先へ直行もしくは直帰するなど、柔軟に対応できます。 【主な営業先】 皮膚科・形成外科・美容外科領域のクリニック 【一日の流れ】 例) 10:00 出社 スケジュール確認/部品・機器の準備 ▼ 11:00 クリニックへ定期点検 ▼ 13:00 営業と同行し、機器の納品作業、初期動作チェック、次の訪問の隙間時間に、訪問対応のレポート報告/スケジュール確認 ▼ 16:00 機械の故障対応 ▼ 18:00 帰社し、翌日以降の準備、退社 ★翌日は出社せずクリニック先へ直行 ※日々、同じルーティン業務はありません。FSメンバー内で、スケジュール/アポイント調整し、平均的に1日2〜4件のクリニックへ訪問します。(1件の作業時間は1〜2時間程) 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務