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大林ファシリティーズ株式会社

【全国総合職/建築施工管理】(主任クラス)　年休125日／土日祝休み／残業月30H

建築施工管理

東京都

￥

600万円〜700万円

正社員

■業務概要：大林組100％出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている同社にて、リニューアル工事や新築工事の建築施工管理業務をお任せします。 ■業務詳細：主にリニューアル工事の施工管理を担当して頂きます。オフィスビルやマンションを始め、ホテルから学校、再開発地区等、大小様々な規模の改修工事・内装工事の案件の施工管理をお任せ致します。また、大林組からの下請けのみならず、オーナー様からの直受けでの案件もございます。基本的には大型案件であれば案件の掛け持ちはございませんが、小さな修繕工事などであれば複数の案件をご担当いただくこともございます。（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社シーイーテック

建築施工管理/伊藤忠・名鉄グループ会社/100％元請け/土日祝休み/年間休日120日以上/東京

建築施工管理

東京都中央区

￥

650万円〜900万円

正社員

～伊藤忠商事・名古屋鉄道のグループ会社/ヤナセ、いすゞ自動車の店舗、整備工場の案件中心/100％元請け/土日祝休み/離職率3％/福利厚生充実/長く働くことのできる環境～ ■業務内容同社は建物や生産設備の保守管理・リニューアル工事を行っております。今回の募集では、自動車販売の販売拠点、整備工場などの建築施工管理をご担当頂きます。クオリティ重視の施工を体験することができます。【変更の範囲：なし】 ■業務詳細・担当案件：ヤナセ、いすゞの店舗、整備工場の案件中心。各顧客企業を、技術者数人のチームで担当します。・業務の流れ：現地の担当物件を見て現状把握し、どのような工事を/どのような計画で行うのか推定、工事実施の決定後、現場の調整や工程管理/資材や予算の管理実施いただき工事完了までご担当頂きます。 ※更新工事、是正工事を基本としますが、プラスして潜在化している課題に対して提案を行い案件獲得も実施しています。 ■働き方・土日祝休み、年間休日120日以上、残業は月30時間程度となります。元請け企業のため、自分たちでスケジュールを管理することが出来ます。残業抑制への取り組みも実施しており、月残業が20時間以上(以降10時間ごとに)になると、ワーニングメールを送付し、上長と連携し、個別で残業を少なくしていくための相談の時間をとっております。・業務書類に関しては一部WEB決済も進み、勤怠、残業申請類はWEB上で完結できるようになり、業務の効率化が進んでいます。・長期の出張はありません。大半が短工期の工事であるため長くても2泊3日程度の出張となります。 ※ご年齢次第で契約社員での登用の可能性がございます。 ■スキルアップについて親会社の中説エンジ株式会社の研修プログラムに参加することができます(現地での実技研修、eラーニングなど)。技術者教育、マネジメント教育などのキャリアサポートも実施し、社員の技術力やマネジメント力の向上に力を入れています。 ■同社の魅力・伊藤忠・名鉄グループを中心にした保守・工事を主体とし、安定した環境で働くことができます。・建築・電気・管各々の技術者がおり、お客様の要望に応えられる体制があります。・「アクティブメンテナンス」という考え方で、施設の安全性や快適性を維持・向上させるため、適切なタイミングと内容のリニューアル工事を提案しています。

非公開

【首都圏】新築の施工管理職

建築施工管理

東京都

￥

600万円〜650万円

正社員

■業務内容弊社ブランドの新築物件の施工管理をしていただきます。担当物件は主に35~70坪の住宅で1棟あたりの工期は120日~180日程度です。 ※ エリアが固まっているため廻りやすく基本出張もありません。 ■業務の特徴・施工する物件は耐久性も高く、顧客満足度・市場のシェアも高いです。・共に働く職人さんは同社で雇用している社員もおり、人間関係も良好で、同じ目線で業務に取り組んでいただくことが可能です。弊社は、主に弊社ブランドの様々な建物の施工・外構設計を手掛けるグループの一員です。新築工事やリフォーム工事のほか、施工に伴う地盤改良工事、RC工事(地下室・地下車庫等)、外構デザイン~施工を手掛けています。弊社ブランドの信頼と安心を技術で支えることと外構のデザイン力でお客様に満足していただくことが、私たちの使命です。

積水ハウス株式会社

戸建住宅の施工管理【累計建築戸建数世界トップ/年休最大129日/平均残業20～30時間/埼玉】

建築施工管理

埼玉県さいたま市、越谷市、熊谷市、川越…

￥

600万円〜1100万円

正社員

【ここがおすすめ】 ■年間休日最大129日 ■平均残業時間20～30時間 ■女性の育休復帰率97％、男性の育休取得率100％ ■設計、積算担当との分業体制も整っており、施工図修正などの業務もほとんどなし！【業務内容】各支店にて戸建住宅の施工管理業務をお任せいたします。契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理を行っていただきます。工事店の手配、職人さんの安全管理、お客様との打ち合わせ、協力会社との折衝・調整、各種検査の立ち合い、周辺住民の方々への配慮など仕事は多岐にわたります。【同社の働き方】 ■「女性活躍の推進」「多様な人財の活躍」「多様な働き方の推進」をダイバーシティ推進方針の3つの柱とし、従業員と企業がともに持続可能な成長を実践できる環境や仕組みづくりに取り組んでいます。 ■子育てを応援する社会を先導する「キッズ・ファースト企業」として、 2018年9月より3歳未満の子をもつ従業員を対象に「男性社員1ヶ月以上の育児休業完全取得」を推進しています。男性育休100%取得、女性社員の育休取得後の復職率は97％です。 ■社員一人ひとりにiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。【キャリア制度】設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定基準によって認定された者に対し「特別研修費」をさらなる知識・経験を積み、感性を磨くための費用として支給しています。

株式会社合田工務店

【大阪／関西圏】設備施工管理　　創業以来黒字経営　転勤無し　年休123日　賞与昨年6.3(以下略)

建築施工管理

大阪府

￥

700万円〜1000万円

正社員

■業務内容：多種多様な建築物件の設備設計補佐、および設備施工管理業務に携わっていただきます。＜具体的な業務＞・意匠設計段階における設備設計・施工図の設備図面チェック・設備施工を手掛ける協力会社の管理・施工中の建物における設備施工管理・定例会への出席　等 ■当社の強み以前から大阪に営業所を構え、関西エリアにおいて福祉施設・オフィスビル・工場・マンションなど、主に民間の建築工事案件を手掛けてきましたが、受注量が増加傾向にあることを背景に2020年に支店へと格上げし、関西エリアにおける受注活動を本格的に行っていくこととなりました。建築工事では中国四国エリア最大手としての実績と、地方発のゼネコンとして約60年間、首都圏マーケットで評価され、培ってきた狭小エリアにおける建築施工技術力などが当社の強みとなります。（その他詳細は面談でお伝えします）

旭化成ホームズ株式会社

【東京】建築施工管理（5～8階建て規模の鉄骨躯体メイン）年収700万～／働き方　／ゼネコ(以下略)

建築施工管理

東京都

￥

700万円〜900万円

正社員

【仕事内容】 ■業務内容：・５階建て～８階建ての「へーベルビルズ」または４階建てまでの集合住宅「へーベルメゾン」の施工管理を担当して頂きます。・◇安全・品質・工程・コスト管理 ◇お客様対応 ◇協力業者育成 ◇改善活動などを通じて多様な力を発揮して頂くことが出来ます。 ■業務の特長：・ヘーベルハウス、へーベルメゾンの建築で培った技術を進化させ、合理性の高い中高層建築を実現します。・これまでの経験を活かして、よりよい仕組みや進め方を創っていくことが可能です。 □会社の特徴と魅力：・旭化成ホームズグループは、旭化成グループの中でも中核を担い、人々の安心で豊かな暮らしのを目指し、「住まい」を軸に幅広い事業を展開。　　その中で旭化成ホームズはロングライフ住宅でおなじみの「へーベルハウス」を半世紀にわたりご提案し、長く愛される家づくりを続けています。　・社内では「～部長」や「～社長」という肩書で呼ぶ呼び方はせず、「~さん」付けで呼び合う文化で、話のしやすい風通しのいい組織です。　・チームで助け合う風土が有り、だれも孤立させないこと(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社株式会社グローバルヒューマニー・テック

エリアマネージャー◆フレックスタイム制・駅近◆

管理職(営業)

埼玉県さいたま市南区南浦和2丁目38番…

￥

400万円〜550万円

正社員

～営業本部のエリアマネージャーとして職務についていただきます～［業務内容］事業所のマネジメント業務、経営会議やコンプライアンス・リスク会議等の重要な会議への参加、事業所の実績管理や集計、会議資料作成、従業員の勤怠管理（残業時間のチェック）、エスカレーション対応、クライアント対応など ※事業所にはフィールドコーディネーター（クライアント・スタッフ管理を担当）とリクルートコーディネーター（仕事紹介担当）が所属しています。フィールドコーディネーターは客先に常駐している方もいます。エリアマネージャーはフィールドコーディネーターとリクルートコーディネーターを取りまとめるポジションです。［入社後の流れ・教育研修］ＯＪＴ形式

株式会社ウェルカム（港区）

【東京：リモート】ホールセールスマネージャー候補（DEAN＆　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、管理職(営業)

東京都港区南青山1-24-3 東京メト…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社のDEAN＆DELUCAにて、ホールセールスマネージャー候補として下記業務をご担当いただきます。【職務詳細】 ■誰に：百貨店・レストラン・ホテル・航空会社・鉄道会社・　　　　ECモール・カタログギフト業界など ■何を：DEAN＆DELUCA製品 ■手法：提案営業・ホールセールスとしてDEAN＆DELUCAの商品を提案　→百貨店・レストラン・ホテル・　　コラボ案件（航空会社・鉄道会社など）ECモール　カタログギフト・バラエティーに富んだ取引先の開拓　（新規開拓強化、既存取引先フォロー・EC販路）・メンバーのピープルマネジメント・チームの課題抽出・スキームの見直し・チームの予実管理 ※入社後、店舗研修あり ※繁忙期、店舗ヘルプあり【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社東海シジシー

上場企業のグループ企業での弱電設備工事士◆電気工事の経験者歓迎／土日祝休み／有給取得も取りやすい社風◆

倉庫管理・作業、管理職(営業)

本社＞愛知県稲沢市転勤なし名鉄…

￥

400万円〜600万円

正社員

【募集背景】当社は、全国の中堅・中小スーパーマーケットが集まってできたグループで加盟スーパーの売り上げや利益を伸ばす支援しています。物流センターの同ポジションを担当していた社員が退職するため、新たにセンター長候補としてご活躍いただける方を求めています。【仕事内容】物流業務を委託している会社と協力しながら、物流センターの管理・運営業務をお任せします。営業本部と加盟企業、物流委託会社の間に立ち、調整をはかる折衝・指示・管理業務や、業務効率化の対策立案、物流の仕組みづくりなど、物流センター全体のマネジメントを行います。また、当社グループに加盟しているスーパーからの発注や要望の対応、在庫管理などもお願いします。物流部門は同ポジション1名が在籍します。そのため指示を待つ・頼まれた仕事をこなすのではなく、自ら考えて仕事を作り、周りも動かしていく行動力・折衝力・コミュニケーション能力が必要です。物流部門・倉庫管理などの経験がなくても、営業の管理職の経験がある方でしたらスキルを活かせます。

株式会社松永建設

【埼玉/岩槻】修繕・改修の建築施工管理※管理職候補～転勤なし/離職率低　/Ｕターン歓迎/(以下略)

建築施工管理

埼玉県

￥

600万円〜900万円

正社員

■職務内容：共同住宅、福祉施設や工場・倉庫、商業施設など、様々な用途の修繕工事の施工管理をお任せします。お客様に寄り添い、施設課の代行として責任を持ってサポートする仕事です。ドアノブやガラスの修繕から増改築の大規模修繕まで幅広い工事に携われます。 ■業務詳細：「施工管理業務とは？」：現場のリーダーとして建築物を「想定通り」に作り上げていくために、現場をコントロールする仕事です。具体的には、工程計画の立案、協力会社の手配、現場の管理、品質・コスト・進捗・安全管理など業務の範囲は多岐におよびます。ときには予期せぬトラブルに遭遇することもあると思いますが、現場の同僚や現場責任者、職人さんと協力しながら解決のための手立てをうっていきます。・書類作成業務：上記に関わる書類作成の業務があります。 ※原則、現場への直行直帰です。（その他詳細は面談でお伝えします）

非公開

建築施工管理

東京

￥

600万円〜1100万円

正社員

業務内容：主に鉄筋コンクリート造における工程・品質・コスト・安全・環境を取り仕切る、施工管理業務をお任せします。当社は施工管理業務を工程管理と品質管理と安全管理のみに絞っている為、予算の折衝は発生せず、現場業務、後進の指導・育成に集中できます。

非公開

【大阪/転勤無】建築施工管理（RC造）※年休120（土日祝）／利益の40％超を社員へ還元

建築施工管理

大阪市北区（グランフロント）　※転勤なし

￥

800万円〜1100万円

正社員

・営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般 (作業員の安全管理・作業の原価管理・工程管理・品質管理・引き渡し) ・建築予算組み・コストダウン、業容拡大のための業者・職人開拓・協力業者様からの見積もりチェック ≪対象物(RC造)≫ ・マンション、ビル、ホテル・延床面積1000㎡～9000㎡・3～30億円規模 ※同社では、マンションを中心にビルやホテルなど、あらゆるPJに携わることができます。 ▼おすすめポイント▼ ◎ご経験を活かして待遇アップが可能◎ 　20代～50代まで幅広い年齢層が在籍、大手企業やゼネコン出身者も多数活躍中。　同社への転職で収入アップ×待遇改善を叶えています。　また、会社の売上・利益などを代表が社員へプレゼンするがあり、その説明の中で　利益の40％超を社員へ還元することも説明されます。 ◎施工管理業務に集中可能な環境◎ ・IT化・ペーパーレス化を推進することで業務効率を高めたり、　カーシェアサービス法人契約により移効率を向上しています（自宅から直行・直帰も可能です）。　社内の風通しも非常によく、積極的な意見提案が歓迎される環境です。　「会社はチームである」という考えのもと、オーナー様の利益最大化に向けて全部門が　同じ方向を目指しているため、協力関係でチームプレーを大切にしながら仕事ができます。 ■会社の雰囲気・本音で顧客・取引先・社員の幸せを追求している。　「顧客にとって本当にいい提案は何か」という常に本質を考える意識を各社員が持っている為、　その文化が醸成されています。また、顧客だけでなく、社員・取引先の幸せも考えた運営をしています。・部署関係なく協力する。　全社員が顧客に向き合う姿勢を持っている為、互いの業務も自分ごととして考えます。　セクショナリズムに業務が阻まれることはありません。 ■同社建設技術職の特徴・部署間のセクショナリズム/理不尽な業務指示などには無縁の会社です。・ITツールの積極的な導入による業務効率化・透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度・自社で『用地仕入～建築・施工～販売～管理』を一気通貫で担う体制へのこだわり。・自社で設計・施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現。　RC造・木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。

非公開

建築施工管理

神奈川

￥

1000万円〜1300万円

正社員

建築施工管理（工程管理、品質管理、安全管理）作業所長として、案件の立ち上がりから引き渡しまで裁量をもって一貫して担当頂きます。 5憶?20億円規模のRC造新築マンションが中心、工期はおおむね1年?2年程度。ご担当いただくのは基本的に１案件専任。２?5名のチームで運営。具体的には、予算管理、工程管理、現場事務所の設営、施工図のチェック及び手直し、業者手配、資材手配、等。大きな裁量権が与えられていますので、スピーディーに、やりがいを持って業務に臨んで頂き現場管理に集中して頂きます。（雇入れ直後）上記記載内容（変更の範囲）会社の定める業務今回は現場の作業所長を経験された、即戦力の方を募集しています。当社が考える具体的な人物像は以下のとおりです。【具体的に求める人物像】・RC造の新築工事で現場予算3億円以上の作業所長経験がある方。より大きな規模の経験があれば尚良し。・作業所長として、着工から引渡しまで複数案件を完遂したご経験がある方。経験豊富な方大歓迎！・一級建築施工管理技士または一級建築士の資格を保有している方。・着工?竣工までを責任をもって管理し、業務遂行ができる方。・コミュニケーション良く現場運営を円滑に進めることができる方。上記を満たして採用に至った場合は、最低1,000万円をお約束します。現場は東京都を中心とした首都圏（主に１都３県が中心）、転居を伴う転勤なし。現場へは直行・直帰が基本。

非公開

埼玉

￥

1000万円〜1300万円

正社員

会社名非公開

【千葉県千葉市】発注者支援業務／面接１回／年休124日／土日祝休／残業30h

建築施工管理

千葉県

￥

600万円〜700万円

正社員

■担当業務：公務員に準ずる立場として、発注者支援業務をご担当いただきます。 ※発注者支援業務…主に国土交通省などから業務を受注し、発注者の支援及び行政事務補助を行う業務です。 ■詳細：管理技術者の管理下にて、下記業務を行っていただきます。（1）施工計画立案について資料のとりまとめ補助（2）工事発注計画に必要な所定の図面、数量その他資料作成に関する補助（3）関係機関などの協議に関する資料作成補助、積算補助（4）事業計画立案に関する資料のとりまとめ補助（5）その他調査職員が指示する業務 ■配属部署について：ご本人の希望を踏まえ、関東地方の各事務所いずれかへの配属を予定しております。また、同ポジションでは60代後半の方もご活躍されており、60歳以降も働きやすい環境でご就業いただけることも同社の魅力です。

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