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検索結果: 5,592件(4661〜4680件を表示)

株式会社フルキャストホールディングス

【富山】人材サービス営業（課長候補）※プライム上場/短期業務支援トップシェア/3年連続増収【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

富山営業課住所：富山県富山市桜橋通り…

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400万円〜649万円

正社員

【20代〜30代活躍中/早期にキャリアを築くことも可能/入社1〜3年で課長に抜擢あり/売上120％UP（昨年実績）/年間休日122日/完全週休2日制】 ■業務内容：人材をお探しの企業様に対して、仕事をお探しの求職者をご紹介する仕事です。企業様は業種や業界を限定していないため、様々な業界・職位の採用支援の実現が可能です。 ■業務詳細： (1)新規企業へのアプローチ (2)人材ニーズをヒアリング (3)企業担当の責任者・採用担当へ提案し、アプローチ (4)人材のご紹介、ご契約ゆくゆくは下記マネジメント業務もお任せする予定です。 (1)売上管理・顧客コンディション管理・組織運営 (2)営業の活動量管理、数値分析、営業戦略の企画立案など ■組織構成： 20代半ば〜30代後半の方が中心です。早期にキャリアを築くことも可能なため、20代後半で課長へ昇進した方もいらっしゃいます。 ■評価制度半年に一度、定量の目標（人材サービス手数料・新規企業契約数）を設定し、達成率にて評価します。それに加えて、コンプライアンスの遵守・社内連携等の日々の業務姿勢なども評価基準としています。 ■同社の魅力・年間休日122日、完全週休2日制のため、プライベートを充実させることは可能です。・20代後半で課長になった方もいるため、自身の頑張り次第で昇進をすることが可能です。・短期人材サービスのパイオニア企業であり、1日〜数か月まで、顧客の業務量に応じてフレキシブルに人材を提供することが可能です。・プライム市場に上場している大手ながら、ベンチャー気質も兼ね備えている企業です。 ■同社について「フルキャスト」は人材派遣業界のパイオニア的存在！短期人材サービスの分野で国内トップクラスのシェアを誇り、全国に164拠点を展開しています。「短期」という働き方を中心に、働く機会を求めるすべての人に、そのライフスタイルに合わせた就業機会を提供することで「多様な働き方」の実現を図り、年齢、性別、国内外を問わずすべての人がいつでも働ける環境を提供しています。

株式会社ＹＵＩＤＥＡ

コンサルティング営業・即戦力※サステナビリティ領域を極めたい方／大手取引実績有／年休125日【エージェントサービス求人】

ルートセールス、営業系その他

本社住所：東京都港区南青山1-1-1…

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450万円〜599万円

正社員

〜クライアントの9割以上がプライム上場企業／年休125日／フレックス〜 ■業務内容：東証プライム市場上場企業をメインとするクライアントに対して、主に情報開示とサステナビリティ経営コンサルの領域に関する課題のヒアリングや企画提案営業を行います。営業単独で提案するのではなく、コンサルタント・リサーチャー、ESG・サステナビリティブランディング・デジタルの各領域のディレクターと連携しながら深耕・横展開の提案活動を行っていただきます。 ■具体的には：（1）統合報告書、サスティナビリティレポートの制作案件の問合せ対応〜提案〜クロージング・問合せ一次対応・顧客分析（顧客の情報開示や取組等）・仮説検討・顧客の課題や実現したいこと、レポートの要件についてヒアリング・企画提案内容について、顧客の要望に応えれているかの確認（レポートの提案書作成などは主に制作スタッフ・ディレクターが中心に。見積作成は、制作スタッフ・ディレクターと分担しながら作成）（2）サステナビリティ経営の推進・活動について顧客の企業が取り組めていないこと、取り組んだ方がよいことについての提案（コンサルティングサービスや、サステナビリティブランディング、サイトリニューアル、教育研修・ツール制作など）＜提案事例＞・サーキュラーエコノミーの具体的な取り組みを記載したウェブサイトの構築・商品の原料を仕入れている国へのサステナビリティ活動を商品ブランドサイトに掲載（3）その他 YUIDEAが主催または共催するセミナーに関して、参加者へのフォロー活動や、既存企業や休眠企業への提案活動も行っていただく想定です。 ■配属部署について：統合報告／サステナビリティ／ブランディング領域において、コンサルティング及び企画編集制作業務を行っています。 ◎上場企業を中心に年間100社を超える大手取引実績を保有しています。 ◎インナーブランディング／アウターブランディングからマーケティングへ一気通貫で支援できる体制を構築しています。 ◎会社としても変化を必要とするタイミングにあるため、能動的な人材には年齢に関係なく、役割サイズを大きくし裁量権を持って仕事ができるチャンスがあります。 ◎若手・中堅・嘱託など幅広い年齢層の人材が活躍しており、長く働ける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社フルキャストホールディングス

【小山市】人材派遣営業（MGR候補）◆業界トップクラスのフルキャスト/スピード感のある成長環境【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

小山営業課住所：栃木県小山市駅東通り…

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400万円〜649万円

正社員

【プライム上場＆業界トップシェア/20代〜30代活躍中/売上120％UP（昨年実績）/年間休日122日/完全週休2日制/モチベーション次第でキャリアアップ可能】 ■業務内容：人材をお探しの企業様に対して、仕事をお探しの求職者をご紹介する仕事です。企業様は業種や業界を限定していないため、様々な業界・職位の採用支援の実現が可能です。 ■業務詳細： (1)企業へのアプローチ (2)人材ニーズをヒアリング (3)企業担当の責任者・採用担当へ提案し、アプローチ (4)人材のご紹介、ご契約 (5)売上管理・顧客コンディション管理・組織運営 (6)営業の活動量管理、数値分析、営業戦略の企画立案など ■組織構成： 20代半ば〜30代後半の方が中心です。早期にキャリアを築くことも可能なため、20代後半で課長へ昇進した方もいらっしゃいます。 ■業務の特徴・入社後、企業開拓営業からスタートし、業務の習得状況に応じて既存顧客の担当を行っていただきます。・企業開拓において、飛び込み営業等は一切なく過去取引実績のあった企業や別拠点で取引のある企業を中心にアプローチしていただきます。・将来的には既存顧客〜50社程度お任せを想定しております。 ■評価制度半年に一度、定量の目標（人材サービス手数料・新規企業契約数）を設定し、達成率にて評価します。それに加えて、コンプライアンスの遵守・社内連携等の日々の業務姿勢なども評価基準としています。 ■同社の魅力・年間休日122日、完全週休2日制のため、プライベートを充実させることは可能です。・短期人材サービスのパイオニア企業であり、1日〜数か月まで、顧客の業務量に応じてフレキシブルに人材を提供することが可能です。・プライム市場に上場している大手ながら、ベンチャー気質も兼ね備えている企業です。 ■同社について「フルキャスト」は人材派遣業界のパイオニア的存在！短期人材サービスの分野で国内トップクラスのシェアを誇り、全国に164拠点を展開しています。「短期」という働き方を中心に、働く機会を求めるすべての人に、そのライフスタイルに合わせた就業機会を提供することで「多様な働き方」の実現を図り、年齢、性別、国内外を問わずすべての人がいつでも働ける環境を提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＩＩＪエンジニアリング

【20~40代活躍】ITサポートヘルプデスク■IIJグループ/実働7.5h/残業20h/在宅勤務有【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、サポートエンジニア

★本社住所：東京都千代田区神田須田町…

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350万円〜599万円

正社員

~大手IT企業でヘルプデスクやコールセンタースキルを活かしたい方歓迎~ ●問い合わせ対応スキルに加えてITスキルを身に着け専門性を高められる ●ご志向性に応じてリーダーやマネジメントを目指すことも可能な環境です ●半期に一度面談があり、キャリアについて相談できるため安心して就業 ●「実働7.5h×在宅勤務×残業20h×IIJグループ」で長期就業可能 ■活かせる経験やキャリア志向ヘルプデスク、コールセンター等での電話による顧客対応のご経験を活かしながら、IT知識を身に付けて専門性を高めたい方、将来的にはマネジメントや業務改善を行うチームリーダーへキャリアを上げていきたい方にマッチするポジションです。 ■業務概要法人向けITサービスをご利用のお客様や情報システム部門のヘルプデスク業務に従事していただきます。 ■業務詳細【変更の範囲：無】・電話、メール、専用フォーム等からの問い合わせ対応顧客システム、使用機器等に関する問い合わせや障害受付一次回答/二次対応担当へエスカレーション・問い合わせ管理チケット発行/チケットの進捗確認（二次対応担当者へのリマインド等）・マニュアル、FaQ、ナレッジの作成社内システム、使用機器等に関するユーザマニュアルの作成/FaQやナレッジの作成・ファシリティサポート PC、モバイル機器等の端末キッティング/資産管理 ■社風・評価制度中途採用比率が高く、フラットな社風で年齢・社歴に関わらず意見しやすい環境です。裁量も大きく挑戦しやすい環境でもあり、キャリアに対してもやりたいことを尊重し、主体性を大切にしています。また、半期ごとに上長と目標面談を実施しており、半期の振り返りや今後の目標設定、長期的なキャリア/スキルアップについても率直に相談することができます。 ■働き方 100%自社(本社)勤務/IIJグループ企業として安定した環境で就業が可能です。長期的キャリアを築いていくために、社員がワークライフバランスを大切に、やりがいを感じて長く活躍できる会社を目指しています。全社的な平均残業時間は20時間/月、実働7.5時間で、退職金もあります。変更の範囲：本文参照

株式会社一成開発設計

【赤羽/人物重視の採用】まちづくりコンサルタント☆折衝能力が培える！/高い定着率/土日祝休み【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、不動産事業企画

本社住所：東京都北区赤羽1-42-2…

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400万円〜599万円

正社員

〜人物重視の採用/まちづくりコンサルタント/高い定着率/残業少〜 ■業務概要まちづくりコンサルタントとして、主に新しいマンションや商業施設の建築計画をサポートする役割を果たしています。計画地周辺の住民や権利者に対して建設計画を説明し、完成までの調整や交渉を行います。まちづくりに貢献することで、高い評価を得ています。 ■具体的な業務内容・近隣住民への計画説明・資料の配布や説明後の問合せ対応・役所への調査・事前確認・近隣住民から頂くご意見・ご要望、生じる諸問題に対して交渉・調整・各種報告書、議事録の作成 ■建物の種類マンション、戸建、店舗、オフィス、ホテル、有料老人ホーム等、住宅だけではなく、商業施設、宿泊施設などの建設に携わることができるため、まちづくりへ貢献することができます。 ■組織構成主要メンバーは5名で、20代〜50代と幅広い年齢の方が活躍しています。ほとんどが中途入社社員で構成されています。未経験からスタートする方が多く、サポート体制も充実しており安心して着実に業務を習得いただくことが可能です。 ■ミッション　新規プロジェクトが継続的にあり、安定的にお仕事を頂いている状況のため、今後のさらなる案件増加を見越しての増員となります。未経験からでも、2〜3年かけて一通りの業務をこなせるようになっていただけるようにサポートします。そのため、2〜3年後にはお客様から信頼と期待を寄せられる存在となっていただくことがミッションとなります。成果や取り組む姿勢もしっかりと評価されるため、自分次第で年収アップも叶えられることが可能です。 ▼モデル年収年収550万（入社２年目30代）年収720万（入社４年目40代） ■中途入社の方が感じているやりがいや魅力交渉など難しいと感じる場面も少なくないかと思いますが、社内のフォロー体制も手厚く、建物を建てる上で必要となる重要な業務を担っているためやりがいのある仕事です。また、マンション、ホテルや老人ホームの建設などの用途の異なる建物を案件ごとにエリアも異なるので、幅広く経験することができ、新鮮な気持ちで取り組むことができます。特に顧客折衝経験があれば、業界や職種を問わず歓迎されますので、挑戦したいという意欲を持っている方にとっては良い環境です。変更の範囲：会社の定める業務

一般財団法人あんしん財団

【横浜／未経験歓迎】ケガの補償・福利厚生サービスの法人営業◆残業月15分程／50年以上の安定基盤【エージェントサービス求人】

営業系その他、法人営業

神奈川支局住所：神奈川県横浜市中区太…

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450万円〜699万円

正社員

【ケガの補償・福利厚生・災害防止が1つになった独自商品で中小企業を支援／年休125日・土日祝休み／月平均残業15分／1か月半の研修あり】主に中小企業に対しケガの補償・福利厚生・災害防止が1つになった独自の商品を提案していただきます。扱う商材はこのパッケージ商品の1種類のみとなり、DM送付先の中小企業へテレアポを実施いただきます。 ■業務詳細：＜流れ＞新規顧客にアプローチ(主にテレアポ) → 商談（多くはオンライン面談） → 見積り／契約書作成 → 契約締結＜特徴＞・商談件数：約10件/月 ※契約後のフォローは本部が担当いたします・テレアポは事前に本部から発送されるDM送付先に実施（1日平均40件程） ■商材：扱う商材はパッケージ商品1種のみです。＜商品概要＞・ケガの補償：業務上・業務外のケガを補償・労災発生時の使用者賠償責任保険制度・災害防止サービス：職場の安全衛生向上をサポート・福利厚生サービス：旅行や映画などの割引利用 ■勤務地について：初任地についてはご希望の勤務地への配属となります。将来的に転勤が発生する可能性がありますが、赴任者家賃手当（地域により変動あり）を支給いたします。月に2回までであれば、ご自宅までの旅費を全額負担いたしますのでご安心ください。＜赴任者家賃手当＞・家族帯同の場合：9万4千円〜15万円・単身赴任の場合：6万5千円〜10万5千円＋単身赴任手当＋帰宅旅費 ※月2回まで ■働き方について契約後のフォローは別担当が行うため、残業時間は月平均15分程度となります。また、社用携帯は会社に置いて帰宅いただくため、業務時間外での対応が発生することはありません。 ■入社後の研修について：東京本部(新宿)で1ヵ月半の研修後、各拠点に配属となります。(新宿まで通勤不可の場合はマンスリーマンションを当社で用意いたします）当社商品に関する理解を深めたり、書類の手続きや保険の知識も深めていただきます。テレアポに関するトークシナリオも多数用意しており、そちらを参考にテレアポも実施出来るため、未経験の方でも活躍しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社HR team

【渋谷・第二新卒/未経験歓迎】法人営業職（理系学生向け人材サービス）◆新規事業に立ち上げから関われる【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：東京都渋谷区円山町3-6 …

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300万円〜449万円

正社員

〜新規事業に挑戦したい方歓迎／入社直後から立ち上げメンバーとして裁量が持てる／圧倒的成長環境／新卒領域で2030年までに売上日本一を目指す成長企業〜 ■募集背景同社は2022年オリコンランキング1位(エージェント満足度文系部門)を獲得した、新卒紹介サービス「ジョブコミット」登録者年間約10万人を運営しております。今回理系学生の紹介のサービスを開始し、立ち上げの法人営業を募集します。 ■業務概要：新卒採用活動をしている企業様へのアポイント取得ががメインミッションとなります。経験を積み、ゆくゆくは実際の商談〜契約までお任せします。〈業務内容詳細〉・ターゲット顧客のリスト作成・ターゲット顧客へ電話やメール、SNSなどでご連絡し、商談獲得・商談から契約対応まで一貫して対応・カスタマーサクセス（法人営業）との連携組織：6名在籍しており、全員20代です。 ■ポジションの魅力【立ち上げメンバーとして０からサービスに関われる】・新卒領域で2030年までに売上日本一を目指す、という会社の目標達成に向け、理系学生向けサービスでの2030年までの売上1位を目指しております。そのための評価制度など現在構築中の段階で、今後伸ばしていくサービスの立ち上げフェーズから関われ、将来的に上位ポジションに就ける貴重な機会です。【社会貢献性】・理系学生向けとして、メーカーなどの企業様にアプローチしていくため、日本のモノづくり産業の発展に貢献でき、理系学生の未来を創る、社会的価値の高いポジションです。 ■教育体制早い人で２〜３か月、半年程で独り立ちを想定しています。・３０項目のカリキュラムに沿って、独り立ちを目指していただきます。 ∟タイピングなどの基本から、商談のロープレなど・テスト前の練習、アウトプットを先輩社員のフォローのもと行い、テストでは代表、責任者、役員が試験官となりFBをもらえる機会があります。 ■フォロー体制異なる事業部の先輩社員がメンターとして1名担当となり、毎週1時間、1対1の面談が組まれ今の悩みなどを解決できる場があります。話す内容は自由でプライベートの話や、メンターが異なる事業部の社員なため、事業部や仕事の悩みも話しやすくマイナスを解消できます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Works Human Intelligence

【名古屋】カスタマーサクセス〜国内トップシェア人事システム／リモート可／フレックス制【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、コールセンタースタッフ

名古屋事業所住所：愛知県名古屋市中区…

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450万円〜649万円

正社員

国内トップシェアの大手企業向け人事統合システム『COMPANY』などの開発・販売・サポートを手掛ける当社にて、カスタマーサクセスとしてご活躍いただきます。 ■業務内容：＜ミッション＞（1）新規発注顧客のシステム運用を軌道に乗せるサポート（2）顧客フォローから新たなニーズ発掘やそのうえでのマーケティング、新サービス設計等　※発注のための提案活動は営業が担います。当社はまず1サービスのみを利用いただき、利用サービスを増やしていただくことで取引拡大を目指していくため、ただフォローをするのみならず顧客の課題や困りごとを引き出せる関係構築能力が重要です。＜詳細業務＞・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など幅広くアプローチして頂きます。・法改正や制度変更といった変化への対応について、当社内にストックされている様々な事例を活用しながら、お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援していただきます。・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も担っていただきます。 ※変更の範囲：将来的に配属部署を異動した場合、実施する業務全般を変更する可能性あり ■顧客とのコンタクト手段について：当社が運営している専用サポートサイトへのお問い合わせ対応が4割程度、電話対応が2割程度、直接訪問が4割程度となります。今後は直接訪問の比率を上げ、よりお客様の期待に応えていく方針です。 ■入社後について： 1か月程度の教育期間の後、1〜3か月のOJTやお客様への作業代行などの経験を経て、おおよそ3〜6か月程度で自立して業務が行えるように育成します。その後も、マニュアルやお客様との過去のやり取りが記録されたサポートサイトや先輩などの有識者へ気軽に相談できる環境が整っています。 ■当社の特徴：「はたらく」を楽しくするための福利厚生…フレックスタイム制／テレワーク制度（全社員へ一律10万円のテレワーク手当支給）の他に子供の小学校卒業まで活用できる育児制度が豊富です。育休取得率は女性100％、男性37となりいずれも日本国内の平均より上回る数値です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社インソース

【東京】研修企画営業◆一貫して携われる／商材力◎プライム上場／年休120日・土日祝休【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他

1＞渋谷事業所住所：東京都渋谷区渋…

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450万円〜899万円

正社員

◆研修企画から実施まで一貫して携われる◆研修事業シェアトップクラス／魅力ある商材を展開／安定性◎ ■業務概要同社では、企業の人材育成や組織改善を目的とした研修プログラムの提案営業を担当していただくポジションを募集しています。クライアントのニーズに合わせた研修プログラムをカスタマイズし、経営課題の解決や組織の活性化をサポートする社会貢献性の高いお仕事です。営業経験や販売経験を活かし、成長著しい業界でキャリアアップを目指す方に最適な環境です。 ■職務詳細クライアントのニーズヒアリングから研修の実施、結果報告と次回提案まで一貫してご担当いただきます！時には新規でアポイントを取って新しいお客様を持つこともあり長期的な関係構築ができるポジションです。具体的には・・・ ≪既存顧客の場合≫ 訪問またはオンラインでの商談→提案書の作成と受注対応→講師アサイン→研修実施→研修結果の報告→次回以降の育成プランのご提案＊新規の場合はアポイント取得をご自身で対応いただきます。 └アポイントはWEBからの問合せと新規テレアポですが3割と高い成約率となっています！ ◎新規と既存の割合は約3:7と既存がメインとなっています。 ■組織体制初期配属は東京近辺エリアを想定しており、営業全体で約150名が在籍しています。3名〜10名程度のチームに分かれ、各チームはエリアごとに対応しています。チーム内では情報共有や協力体制が整っており、働きやすい環境が整っています。 ■研修制度入社後は本社にて社内システムや営業手法についてのノウハウを学んでいただきます。その後配属先にてOJTが行われ、実務に即した研修を受けていただきます。これまで販売サービス経験者や有形、無形営業経験者と幅広い方の採用実績もありますので安心してご入社いただけます。 ■キャリアパス中途入社の方は早ければ1年半程度でチームのマネジメントを目指すことが可能です（年収650万円以上）。その後も複数のチームのマネジメントや、営業以外の企画や管理本部などへの異動希望も年に2回出せるため、多様なキャリアパスが用意されています。 ■評価制度評価は定量・定性の二軸での判断となり年に2回ある上長との面談にて振り返りと評価が行われます。定量・定性の比率は職位により異なっています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ビズリーチ

【名古屋駅】＜法人営業＞リーダー/マネージャー候補〜ダイレクトリクルーティングを通した企業成長支援〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中…

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600万円〜899万円

正社員

同社の主幹事業である国内最大級のダイレクトリクルーティングサービスを運営する組織における、法人営業（コンサルタント）の募集となります。こちらの事業部では、「The Model」の考え方を取り入れた最新の分業体制、事業連携の仕組み化を進めております。更なる事業拡大に向け、より強固なセールス組織構築・体制強化を行います。 ■業務内容法人向けコンサルタントとして業界や規模を問わず、東海圏の企業様に対して、経営課題・事業課題を踏まえた人材採用におけるソリューション企画及びコンサルティングを行うポジションです。 ■業務詳細法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業・業界問わず、法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大・新しい採用手法ダイレクトリクルーティングのビジョン啓蒙・部門推進施策の企画、推進・マネジメント業務【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアパス優秀な成果を挙げた社員は、日本/世界を代表する大手企業へ営業を行う部門や、外資系や急成長ベンチャーなど採用に意欲的な企業へ営業を行う部門へ、キャリアステップを進む事が可能です。以下はその一例です。・実際のモデルケース/金融業界出身、入社当時社会人経験5年目キャリア入社後、法人向けコンサルティング部門配属→入社6ヶ月後、リーダーに昇進→入社1年6ヶ月後、リーダーとして大手企業向けコンサルティング部門に異動。 ■同社について同社はデータ・テクノロジー・デザインの力を活用し、社会にとって本質的な課題解決と価値創造を追求するITベンチャーです。変化の多い環境だけに、その中で課題を見出し、積極的に課題解決の提案をぶつけていくことが求められます。 2020年2月にはグループ経営体制に移行し、より大きな社会構造の変革を目指して邁進していきます。HRテック事業やクラウド事業の成長をさらに加速させ、企業と人々が輝く社会を築くことができるよう、今後も尽力していきます。変更の範囲：本文参照

株式会社Ｌｏｏｏｐ

【第二新卒・未経験歓迎！】法人営業◇再生可能エネルギーや電力ビジネスを経験できる／社会貢献性◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：東京都台東区上野3-24-…

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350万円〜549万円

正社員

■業務内容：業界未経験者歓迎です！業界知識は入社後に身につけて頂けます。ご自身のやりたいことや適性により、下記（1）〜（4）などのお仕事をお任せする予定です。 ◇電力本部代理店を通じて生活になくてはならない「電気」を一般のお客様に届けることができる部署です。自社電力サービス「Looopでんき」を通じて、再生可能エネルギーをもっと身近に感じてもらうために様々な取り組みを行っているため、インフラサービスを通じて社会に貢献されたい方に向いています。（1）Looopでんき顧客獲得のため、代理店への営業（電力の法人営業）自社電力サービス「Looopでんき」の顧客獲得のため、代理店と信頼関係を築き、代理店が電力サービスを提案しやすい仕組みを作ったり、サポートしたりしています。 ◇再エネ本部太陽光発電所についての知識が無い方でも再生可能エネルギー関連のご経験を積んでいただける部署です。太陽光発電所のための用地調達から建設、販売保守に至るまでの流れを把握していただき、再生可能エネルギー普及のための様々なサービス展開に関わっていただきます。（2）太陽光発電所の用地調達近年では太陽光発電所を設置するための適地が減少しています。その中で使用されていない土地を探し、自治体や住民の方と合意を得たうえで用地の調達をします。（3）大手企業への法人営業脱炭素化を進めたい企業に対して、太陽光発電システムの設置提案や技術的説明を行って受注につなげます。（4）太陽光発電システムの運用と保守に関連するサービス提供太陽光発電所の保守運用における契約の実行、既存顧客からの案件獲得、また自社保有の発電所の管理を行っています。 ■入社後の業務習得イメージ：中途入社者研修を経て部署に配属されます。入社後はOJTを通して業務を習得いただきつつ、小売電気事業や再生可能エネルギーについての業界知識を学んでいただきます。社員が能動的に業務を行うことを尊重する組織風土のため、ご自身の創意工夫やご経験、アイディアを活かして業務を遂行頂きます。上司とは距離が近くフラットな人間関係で、社員同士も仲が良いため、気軽に相談や質問のできる職場環境です。

久野商事株式会社

【新橋駅】建築資材の法人営業★住宅手当あり★年休130日／インセンティブ／上場を目指す成長企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

東京支店住所：東京都中央区銀座8丁目…

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400万円〜499万円

正社員

◇◆住宅手当あり・東京で働きたい方！／ネイル・髪色・髭・ピアス自由／インセンティブで収入UP／年間休日130日／残業20H／女性営業マン活躍中／再生可能なエネルギーとして注目される「太陽光発電」に関連する建築資材の法人営業◆◇ ~当社では、設立当初の事業拡大期から会社の基盤を整えるフェーズとなりました。人材の受け入れ・教育、就業環境の新たな制度づくりを、社員の主張をダイレクトに取り入れ構築中です。今後入社される方にも、働きやすい会社づくりに貢献していただきたいです~ ■業務内容：新たに開設する東京支店の立ち上げメンバーの募集です。営業として、太陽光発電に関連する建築資材の提案を行います。一緒に働く社員と力を合わせて、新事業所を一から作り上げて頂けるとてもやりがいのあるポジションです。 ■組織構成：営業部長（30代男性）とメンバー1名（20代男性）の計3名体制で東京支店の立ち上げメンバーとしてご活躍頂きます。入社後は10月までは名古屋本社にて営業研修を受けて頂き、その後、東京支店で就業頂く想定です。立ち上げから2年後には20名弱の組織を目指し、今後は新卒を中心に規模を拡大していく予定で人員計画を組んでいます。 ■業務詳細： ◇商材：建築資材メーカーや販売店に対して、太陽光発電に関連する建築資材のフェンス・側溝の蓋・太陽光資材など ◇新規と既存の割合 1年目は先輩から引き継ぐ既存顧客が約20％、新規の顧客獲得80％ですが、 2年目以降はその数値が逆転するイメージです。3年目頃になるとマネジメントもお任せするので、自身の顧客を部下に引き継いでいく流れを想定しております。 ◇新規顧客開拓：商談の6〜7割がオンラインで、状況により直行・直帰も可能 ◇営業手法：テレアポ、展示会、HPからのお問合せ ■営業職の魅力 ◇地域手当という形で3万円の住宅補助を会社から毎月支給いたします。地方から東京で働いてみたい方にもおすすめです。 ◇キャリアアップ当社の役職者は、2,30代が多く、早期のキャリアアップが可能です。インセンティブ制度も導入しており、しっかり年収をUPしていきたい方にもオススメです。一例ですが、入社2年目でインセンティブのみ月25万程度も稼いでいる方もいらっしゃいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ブランジスタメディア

【仙台／未経験歓迎】旅行系電子雑誌の営業◇地域活性化に貢献／著名人起用／月間読者数600万人超◇【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

仙台支店住所：宮城県仙台市青葉区中央…

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300万円〜499万円

正社員

〜東証グロース上場／産休育休実績多数で長期的に就業可能・転勤無◎／残業25h程度／第二新卒・未経験歓迎／旅行系電子雑誌「旅色」の営業〜東証スタンダード上場のネクシィーズグループの子会社として2000年に発足し現在はグロース市場上場をしている、同社の仙台支店にて2007年に刊行した電子雑誌「旅色」の広告営業を募集します！地元に貢献し活躍出来るお仕事です。 ■担当業務内容観光施設（飲食店・宿泊施設等）に向け、弊社が刊行する「旅色」の広告掲載の営業を担当していただきます。提案からアフターサポートまでを提供します。業界未経験歓迎、個人ノルマはありません。メディアを通して、地域（施設）と読者の架け橋になる存在であり、ともに切磋琢磨しながら、成長できる環境です。女優・タレントが表紙を飾るキャスティング力を活かし、企業だけではなく地方自治体のタイアップ営業を通じて地方創生、地域活性に取り組んでいただきます。地域情勢を把握しながらお客様の課題解決、地域へのニーズをヒアリングし、サービスを提案するコンサルティング重視の営業です。【先輩社員紹介】https://www.brangista.com/recruit/member/media-sales.html ■担当業務詳細・法人向け営業お客様(中小企業・宿泊施設・飲食店)に対して「旅色」サービスを提案からアフターサポートまでを提供します。 ■配属部署について 20代から30代が中心に活躍する10名程度の部署となっています！トップ営業マンが身近で活躍しており、全国でも優秀な成績を獲得する部署先輩社員が、OJT方式でお教えします。 ■同社の特徴・魅力：ともに切磋琢磨しながら、成長できる環境です。社員同士ともに競い合い、称え合い、励まし合う人間関係の良さが魅力です。もちろん、時には厳しい意見を交換し合うこともありますが、それも自分と会社の次のステージを目指しているからこそであり、同僚同士が切磋琢磨しながら成長を目指せる環境となっています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社キョーイク

【浜松駅徒歩４分】学校運営スタッフ◆河合塾グループ／未来の医療人材を育てる仕事／文系出身が83%【エージェントサービス求人】

インストラクター、営業系その他

Personal 浜松校住所：静岡県…

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300万円〜599万円

正社員

〜河合塾G・医系専門予備校・合格者数トップクラス／文系出身が83％／異業種出身68.1％／スピード感を持って新しいことに挑戦可能〜 ■仕事内容：＜講師とチームを組むため、授業を行う必要はありません＞（1）生徒の合格支援 ◇担当生徒の面談（月1、担当15~20名程度）/保護者面談（学期に一度） ◇模試結果や講師からの情報をもとに、受験校選びのアドバイス ◇校舎整備、カリキュラム作成、時間割作成 ※立派な医師として活躍するために、相手を思いやる心やコミュニケーション能力を育てます。生徒からの合格発表の感謝の言葉は何より感動します。（2）校舎運営・広報活動： ◇入塾案内、イベント企画運営、DMやWeb広告等の営業広報 ※繁忙期の2〜4月は入校説明会を週に1回程度開催。イベント集客や問い合わせからの反響営業をはじめ、「数字を追う仕事」も担います。 ※入校のご案内をする対象は、相談に来られた高校生や既卒生、その保護者の方です。保護者の方の大半はお医者様や歯医者様。医師である親の姿を見て「自分も地域や社会に貢献できる医者になりたい」という気持ちは強いのに、その実現の厳しさを感じて相談に来られます。そのような方々の相談にのりながら、必要な時期での入校をご案内します。 ■就業環境 ◇休日繁忙期(12月〜4月)を除いて土日どちらか休むことも相談可能です。土日連休は、事前に申請すれば考慮しています。社員同士でフォロー体制をとっています。 ◇就業時間「塾は夜遅い」というイメージがありますが、当社は予備校で、日勤がメインです。遅番の場合は、午前はゆっくり通勤〜終業後はあまり残業なしで時間を有効活用できます。年休120日です。 ■当ポジションの魅力： ◇家庭と両立できる環境：生理、子の看護、介護休暇／結婚、出産祝金／産休取得率100％、復帰率90.4％／女性の統括校舎長や校舎長も在籍 ◇キャリアパス：予備校本部でのコンテンツ作成や広報、管理本部のへの異動も可能です。風通しのいい社風で、やりたいことが実現できる環境です。 ■当社について： ◇2020年12月に河合塾グループの一員となりました。河合塾グループという「ブランド力」「豊富な情報量」と、メディカルラボの「個別のノウハウ」「営業力」など相乗効果を生んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Azoop

【東京/第二新卒歓迎】法人営業◆運送業界DX化を担うSaaS企業／土日祝休み／年休122日【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他

本社住所：東京都港区芝大門2-5-5…

￥

350万円〜449万円

正社員

◇第二新卒歓迎／『トラッカーズ』の各種サービス企画・開発及び運営を行う当社にて、市場シェア拡大へ向けて新規開拓営業をお任せします◇ ■募集背景：創業8期目を迎え売上・社員数ともに昨年対比約200％と急成長・急拡大しているスタートアップ企業です。ここから更に事業拡大していくため、市場シェア拡大へ向けた新規開拓営業を募集致します。 ■業務概要全国に運送事業者様は約6.2万社近くいらっしゃる中で、当社市場シェアはまだ5%未満と、まだまだリーチできていない企業様が多くいらっしゃいます。おかげさまで取引社数は累計で2,000社を超えましたが、更なる市場のシェア拡大へ向けて新規開拓営業をお任せします。 1回の接点で終わりではなく、お客様と中長期的な関係を築きながら、お客様の経営課題に向き合い、継続的に支援をしていきます。新規開拓営業だけでなく、新規立ち上げ事業である人材事業など多様なサービスをかけあわせ、お客様の業務効率化へ向けてご支援をしていくため、課題解決型営業の力がつくポジションです。 ■提供サービス・商用車流通のDXプラットフォーム「トラッカーズ」・車両管理・運行管理をクラウドにて一元管理するSaas「トラッカーズマネジャー」・新規事業人材紹介「トラッカーズジョブ」・新規事業M＆A事業 ※サービスが複数あるため、お客様の課題解決へ向けた、取り組みを行います。 ■顧客・コアターゲットは運送業を営む法人企業　 ※担当はエリア制となり、担当エリアの新規マーケット開拓をお任せします！ ■１日の流れ・担当エリアのリスト一覧から訪問する企業をご自身でリストアップします。・電車で最寄り駅まで移動し、カーシェアにて1日に15件前後の運送会社様を訪問、名刺交換→お客様の状況をヒアリング→トラッカーズシリーズを中心にご紹介を行います。・具体的な案件をいただけた際は、他部署と連携し、見積作成・クロージングへ取り組みます。 ■組織体制営業本部（57名在籍）の中に、12個のグループが所属しています。マネジャーは30代、メンバーは20代中心の組織です。物流や運送業界未経験者が多く、前職は不動産業界・人材業界・中古車売買・通信系などの業界から転職されてきた方が多いです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社インソース

【御茶ノ水】オンラインイベントのディレクター補佐／顧客に伴走／業界職種未経験歓迎／プライム上場【エージェントサービス求人】

ルートセールス、営業系その他

御茶ノ水スタジオ住所：東京都千代田区…

￥

450万円〜699万円

正社員

オンラインイベントの運営代行・配信サポート/顧客と伴走してイベントを成功に導くプロジェクトマネージャー募集/研修事業シェアトップクラスのプライム上場企業/業界職種未経験からチャレンジ可能/ ■業務内容：集合型のイベント（研修・セミナー、講演会、シンポジウム、学会等）のオンラインへの移行が急増する中で、当社ではその運営代行と配信サポートのサービスを提供しております。それらのオンラインイベントを、成功に導くディレクター補佐を募集いたします。また、経験のある方は、補佐ではなくディレクターでのスタートももちろんあります。【携わる案件（オンラインイベント）のイメージ】（1）イベント実施前（準備）：オンラインイベントを実施するためのツール（Zoom等）選定/イベント会場の設営（接続テスト）/PC、マイク、スピーカーなど機材の準備/登壇者・オペレーター（進行補助役）へのレクチャー/イベントで使用する資料の作成・準備（印刷・発送）/イベント参加者への案内（募集）/イベントに参加するためのURL、接続方法の周知（2）イベント当日：資料やスライドの準備（印刷など）/登壇者用PC環境の設定/顧客担当者（事務局）との打合せ/開始前の参加者対応（接続確認、画像や音などの確認）/出欠確認/資料の画面投影やグループワークの操作/チャットによる参加者からの質問対応（3）イベント終了後：WEBによるアンケート配信・回収/アンケート結果を踏まえた顧客との振り返り/次回開催に向けた打合せ変更の範囲：会社の定める業務 ■組織：社員8名、アルバイトスタッフ12名の計20名で構成されている部署です。社員は20代〜50代で構成されており、20代〜30代が中心です。 ■キャリア：現組織では営業チーム、プロジェクトマネジメントチームに分かれており、まずはどちらかのチームのリーダー(年収650万程度〜)を目指して頂きたいと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

デラバル株式会社

【北海道／帯広】酪農関連製品の提案営業／世界トップクラスシェア「デラバル社」の日本法人【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

帯広営業所住所：北海道帯広市西23条…

￥

350万円〜599万円

正社員

【世界の酪農を支える「デラバル」グループの日本法人／年間休日125日（完全週休2日制）／残業月平均30時間程度／各職種・階層の研修が充実】札幌市ワーク・ライフ・バランスplus（step1）に認証されました。社内Web承認化推進、男性の育休取得者推奨、有給奨励を行っています。 ■業務詳細：・最新技術を数多く取り入れたロボットをはじめ、搾乳機械から消耗品に至るまであらゆる酪農関連製品を製造・販売しているグローバル企業の当社で、商品購入の提案営業を行っていただきます。・機械のメンテナンスはサービスエンジニア職が担当するため、営業業務に集中できる環境です。・ご入社後、まずはベテラン社員のOJT研修を通して、少しずつ業務に慣れて頂きます。 ■ミッション：・組織のビジネス/財務目標の達成・担当地域における本機営業販売戦略とビジネスモデルを確立および実施し、市場シェアと販売を最適化する・自社の固定費および運営資本を管理し、サービス提供にかかるコストが総合的な収益性を最適化する・顧客との良好な関係を築き、維持する ■組織構成：同営業は、2名で構成されております。 ■魅力: (1)昨今の酪農家の課題（労働力不足・過重労働・アニマルウエルフェア）を同社商品を用いて解決できるやりがいがあります。 (2)入社時研修の他、職種別、階層別研修が充実しています。 (3)幅広いキャリアパスがあります。「社内公募制度」があり、他部門への異動も可能な環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ナック

【埼玉/未経験歓迎】クリクラの営業◆宅配水業界トップシェア◆残業20H・土日祝休◆インセン有【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

1＞和光営業所住所：埼玉県和光市新…

￥

350万円〜449万円

正社員

〜未経験歓迎／残業時間20時間程度／土日祝休み／福利厚生充実／ウォーターサーバー業界トップクラス／顧客満足度13年連続NO.1〜 ■業務内容：日本全国に展開し、ウォーターサーバー業界でトップクラスのシェアを誇っている”クリクラ”の利用者を増やすことが、本ポジションのミッションです。個人宅や法人に無料サンプルを置かせていただくところから開拓をしていきます。 ■業務詳細：・決まったエリアのお客様先に訪問し、クリクラの良さを伝えていきます。０円でサーバーとお水をご利用いただけるサンプル配布をするため、「無料なら１回つかってみようかな」と喜ばれることが多いです。無料サンプルは3日〜1週間程度の期間となります。・その後再度訪問し気に入っていただけたらご契約となります。・小さいお子様がおられる方や家族を持ちの方、新築・マンション等にお住まいの方に人気です。 ※実績はインセンティブとして”翌月”の給与に反映されます。 ■組織構成：前職の経歴：介護職員・技術系・ディーラーなど営業未経験者も多数おり、未経験からフォローする環境が整っているため、安心です。 ■働き方：残業は月20時間程度、基本土日祝休みとなり、ワークライフバランスを整えることが可能です。 ■研修について：・入社後、クリクラカレッジという研修機関があり、会社の事、商品について学習したり、運転技術を磨くことができます。・一定期間先輩社員とＯＪＴという形で現場経験を積みます。 ■キャリアパス：将来的には営業所長を目指していただいたり、クリクラ事業部や当社のその他事業部へ異動し他職種を経験することも可能です。 ■当社の魅力：【◇「暮らし」に役立つ新しいサービスを】当社は「暮らし」をキーワードに掃除・水・住宅など様々のサービスを提供しております。今後も、私たちの耳に直接届くお客様の声をヒントに、「暮らし」に役立つ新たなサービスを生み出し続けていきます。【◇11年連続お客様満足度No.1のクリクラ事業】クリクラは当社事業の中でも最も力を入れている事業部であり、11年連続お客様満足度No.1（「宅配水に関する調査」※2021年12月ニフティ（株）調べ）も獲得し、コロナ禍でも、家庭向けの売上が上向いて、今後も成長が見込まれています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オープンループパートナーズ

火災保険に関するお問い合わせ業務

テレフォンオペレーター（テレオペ）

東京都豊島区

￥

307万円〜

派遣社員

残業少なめ！土日祝休み◆服装・髪色自由！コールセンター経験者歓迎火災保険に関するお問い合わせ業務です。電話での回答やお問合せの受付、システム入力などの事務作業。平日のみ週5日勤務、9時〜17時、時給1600円。【仕事内容】火災保険の満期に伴う今後のご案内についての窓口業務です。 ◆電話業務・電話での回答受付・お問い合わせ対応 ◆事務業務ハガキでの回答受付（システムへ回答内容を入力）その他付随する業務 ■LINE公式アカウントあります！・LINE ID　@olpkanto ・アカウント名　オープンループパートナーズ関東のどちらかで検索してください

株式会社アウトソーシングコミュニケーションズ

【札幌／転勤無】コールセンターSV（LSV候補）夜勤無／年休120日／アウトソーシンググループ【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、コールセンタースタッフ

1＞札幌第1センター住所：北海道札…

￥

300万円〜549万円

正社員

〜アウトソーシンググループのため安定感抜群！年齢や性別を問わず、チャレンジ精神を応援する会社方針／年休120日でワークライフバランスを保ちやすい環境です【ミッション】マルチ対応を行うチームにおいて、複数のクライアントを担当、チーム運営の責任者として、オペレーション・スタッフ管理を行っていただきます。【業務例】・センターの管理・運営全般・クライアント折衝、報告会対応・各種報告資料・データ作成・チーム管理者の育成、オペレータの採用活動・育成・評価・現場オペレーション対応、業務改善、品質管理【変更の範囲：なし】【配属部署について】インバウンド・バックオフィス・アウトバウンドの各案件のチームがある中で、これまでのご経験・適性に応じて配属部署は相談となります。【当社の特徴】当社は2018年3月、生産系人材サービス大手・株式会社アウトソーシングのグループ企業として事業を開始いたしました。質の高い人材育成に力を入れ、急成長を続ける当社において、コールセンター業務の拡大という役割を担い、スタートダッシュを切りました。コールセンターを取り巻く環境は、コミュニケーションの多様化による業務難易度の上昇、採用難と高離職率による既存スタッフへの負担増等の課題を耳にします。当社はビジョンに掲げたサイクルをクライアント企業様と共に作り続けることにより、様々な課題を解決してまいります

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