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株式会社アクセル（AXCELL）
採用担当◎プライベート重視でも大丈夫＊残業なし&土日祝休み未経験大歓迎
人事、人事・総務・法務系その他、一般事務
大阪府大阪市北区梅田3-3-45 マル…
300万円〜400万円
正社員
☆アナタが、未来のアクセルの採用担当に◎ # メリハリがあるから長く働ける # バックオフィスで支えるシゴト # ジブンらしいファッションでOK # フレックス＆定時帰りもできちゃう ■面接対応 ■新卒説明会の実施(週2回ほど開催) ■応募者への対応(メール・電話) ■求人媒体とのやり取り ■入社式(オリエンテーション)の計画 ■応募者データの入力 ■説明会や入社式の準備や資料作成 など、採用担当の仕事を覚えるために、 サポート業務からお願いします！ ★シゴトが偏らないように協力♪ 採用チーム全員で、日々の業務を割り振り、 大変そうなメンバーがいたら助け合うカタチ！ なので、いまは残業がほとんどなし♪ 「まいにち、ぜんいん、定時退社」を目標に もっとスムーズな仕事の進め方を考えています。
株式会社ＢＰＯ Ｊａｐａｎ
【仙台市】顧客の採用管理（応募者管理など）◆育休産休制度あり／フレックス／採用アウトソースサービス【エージェントサービス求人】
営業系その他、人事、一般事務
仙台支店 住所：宮城県仙台市青葉区中央…
300万円〜449万円
正社員
〜女性9割活躍中／育休産休制度あり／フレックス／リモート可能／人の力とテクノロジーを融合し、煩雑な業務を効率的かつ確実に実行する企業／応募者の管理や面接日程の設定をお任せ／私服通勤OK〜 ■業務内容： クライアント企業の採用担当者に代わって、応募者の管理や面接日程の設定などの新卒採用、中途採用業務におけるノンコア業務を担います。 ■具体的には： ・スカウト配信 ・採用管理システムへのデータコンバート ・面接日程調整 ・採用管理システムの導入設定、オペレーション代行 ・グループ採用における応募者一元管理 ■組織構成： 女性が9割であり、20~30代の方が多く活躍しております。 育休産休制度は多くの方が利用されております。 ■入社後の流れ： 最初の1週間程度で弊社や採用やシステムなどについて学んでいただき、その後既存メンバーと共に業務を行っていきます。基本的なことは早くて半年くらいでできるようになっていただき、1~2年かけて網羅的に業務ができるようになっていただくことを想定しております。 ■ソリューション事例： RPAを活用した新卒採用事務代行 採用管理システム運用、応募者データ管理、日程調整、スカウト配信代行などを行い、採用支援を実施しました。 ＜選ばれた理由＞ RPAの活用による高い費用対効果、繁忙期スポット利用、採用に関する専門ノウハウ ■当社の魅力： （1）高い技術力 RPAやAIなどの先端テクノロジーを活用し、オペレーションをデジタル化。人の力とテクノロジーを融合したアウトソーシングで、費用を抑えながら迅速で確実な業務遂行を実現します。 （2） 現場に寄り添い、現場を知り尽くす 多くのDXコンサルティングがうまくいかないのは、現場の実態を知らないからです。私たちは、クライアントの現場作業を実際に代行しながらデジタル化を進めていくので、失敗する理由がありません。 （3）通年でもスポットでも対応可能 定常業務を通年でお引き受けすることもできますし、繁忙期のみ増員したいというご要望にもお応えします。スモールスタートでのトライアルもできるので、リスクは低く費用対効果は抜群です。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社ＢＰＯ Ｊａｐａｎ
【仙台市】顧客の採用管理（応募者管理など）※リーダー候補◆フレックス／採用アウトソースサービス【エージェントサービス求人】
営業系その他、人事、一般事務
仙台支店 住所：宮城県仙台市青葉区中央…
400万円〜549万円
正社員
〜フレックス／リモート可能／人の力とテクノロジーを融合し、煩雑な業務を効率的かつ確実に実行する企業／応募者の管理や面接日程の設定をお任せ／私服通勤OK〜 ■業務内容： クライアント企業の採用担当者に代わって、リーダー候補として応募者の管理や面接日程の設定などの新卒採用、中途採用業務におけるノンコア業務を担います。 ■具体的には： ・スカウト配信 ・採用管理システムへのデータコンバート ・面接日程調整 ・採用管理システムの導入設定、オペレーション代行 ・グループ採用における応募者一元管理 後にリーダーとして下記業務も担当いただく予定です。 ・メンバーの教育・マネジメント ・各案件の要件定義・運用フローの設計 ■組織構成： 20~30代の方が多く活躍しております。 ■入社後の流れ： 最初の1週間程度で弊社や採用やシステムなどについて学んでいただき、その後既存メンバーと共に業務を行っていきます。基本的なことは早くて半年くらいでできるようになっていただき、1~2年かけて網羅的に業務ができるようになっていただくことを想定しております。 ■ソリューション事例： RPAを活用した新卒採用事務代行 採用管理システム運用、応募者データ管理、日程調整、スカウト配信代行などを行い、採用支援を実施しました。 ＜選ばれた理由＞ RPAの活用による高い費用対効果、繁忙期スポット利用、採用に関する専門ノウハウ ■当社の魅力： （1）高い技術力 RPAやAIなどの先端テクノロジーを活用し、オペレーションをデジタル化。人の力とテクノロジーを融合したアウトソーシングで、費用を抑えながら迅速で確実な業務遂行を実現します。 （2） 現場に寄り添い、現場を知り尽くす 多くのDXコンサルティングがうまくいかないのは、現場の実態を知らないからです。私たちは、クライアントの現場作業を実際に代行しながらデジタル化を進めていくので、失敗する理由がありません。 （3）通年でもスポットでも対応可能 定常業務を通年でお引き受けすることもできますし、繁忙期のみ増員したいというご要望にもお応えします。スモールスタートでのトライアルもできるので、リスクは低く費用対効果は抜群です。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社ＢＰＯ Ｊａｐａｎ
【新宿】顧客の採用管理（応募者管理など）※リーダー候補◆フレックス／採用アウトソースサービス【エージェントサービス求人】
営業系その他、人事、一般事務
本社 住所：東京都新宿区西新宿2-1-…
400万円〜549万円
正社員
〜フレックス／リモート可能／人の力とテクノロジーを融合し、煩雑な業務を効率的かつ確実に実行する企業／応募者の管理や面接日程の設定をお任せ／私服通勤OK〜 ■業務内容： クライアント企業の採用担当者に代わって、リーダー候補として応募者の管理や面接日程の設定などの新卒採用、中途採用業務におけるノンコア業務を担います。 ■具体的には： ・スカウト配信 ・採用管理システムへのデータコンバート ・面接日程調整 ・採用管理システムの導入設定、オペレーション代行 ・グループ採用における応募者一元管理 後にリーダーとして下記業務も担当いただく予定です。 ・メンバーの教育・マネジメント ・各案件の要件定義・運用フローの設計 ■組織構成： 20~30代の方が多く活躍しております。 ■入社後の流れ： 最初の1週間程度で弊社や採用やシステムなどについて学んでいただき、その後既存メンバーと共に業務を行っていきます。基本的なことは早くて半年くらいでできるようになっていただき、1~2年かけて網羅的に業務ができるようになっていただくことを想定しております。 ■ソリューション事例： RPAを活用した新卒採用事務代行 採用管理システム運用、応募者データ管理、日程調整、スカウト配信代行などを行い、採用支援を実施しました。 ＜選ばれた理由＞ RPAの活用による高い費用対効果、繁忙期スポット利用、採用に関する専門ノウハウ ■当社の魅力： （1）高い技術力 RPAやAIなどの先端テクノロジーを活用し、オペレーションをデジタル化。人の力とテクノロジーを融合したアウトソーシングで、費用を抑えながら迅速で確実な業務遂行を実現します。 （2） 現場に寄り添い、現場を知り尽くす 多くのDXコンサルティングがうまくいかないのは、現場の実態を知らないからです。私たちは、クライアントの現場作業を実際に代行しながらデジタル化を進めていくので、失敗する理由がありません。 （3）通年でもスポットでも対応可能 定常業務を通年でお引き受けすることもできますし、繁忙期のみ増員したいというご要望にもお応えします。スモールスタートでのトライアルもできるので、リスクは低く費用対効果は抜群です。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社ＢＰＯ Ｊａｐａｎ
【大阪市】顧客の採用管理（応募者管理など）◆育休産休制度あり／フレックス／採用アウトソースサービス【エージェントサービス求人】
営業系その他、人事、一般事務
大阪支店 住所：大阪府大阪市北区堂島1…
300万円〜449万円
正社員
〜女性9割活躍中／育休産休制度あり／フレックス／リモート可能／人の力とテクノロジーを融合し、煩雑な業務を効率的かつ確実に実行する企業／応募者の管理や面接日程の設定をお任せ／私服通勤OK〜 ■業務内容： クライアント企業の採用担当者に代わって、応募者の管理や面接日程の設定などの新卒採用、中途採用業務におけるノンコア業務を担います。 ■具体的には： ・スカウト配信 ・採用管理システムへのデータコンバート ・面接日程調整 ・採用管理システムの導入設定、オペレーション代行 ・グループ採用における応募者一元管理 ■組織構成： 女性が9割であり、20~30代の方が多く活躍しております。 育休産休制度は多くの方が利用されております。 ■入社後の流れ： 最初の1週間程度で弊社や採用やシステムなどについて学んでいただき、その後既存メンバーと共に業務を行っていきます。基本的なことは早くて半年くらいでできるようになっていただき、1~2年かけて網羅的に業務ができるようになっていただくことを想定しております。 ■ソリューション事例： RPAを活用した新卒採用事務代行 採用管理システム運用、応募者データ管理、日程調整、スカウト配信代行などを行い、採用支援を実施しました。 ＜選ばれた理由＞ RPAの活用による高い費用対効果、繁忙期スポット利用、採用に関する専門ノウハウ ■当社の魅力： （1）高い技術力 RPAやAIなどの先端テクノロジーを活用し、オペレーションをデジタル化。人の力とテクノロジーを融合したアウトソーシングで、費用を抑えながら迅速で確実な業務遂行を実現します。 （2） 現場に寄り添い、現場を知り尽くす 多くのDXコンサルティングがうまくいかないのは、現場の実態を知らないからです。私たちは、クライアントの現場作業を実際に代行しながらデジタル化を進めていくので、失敗する理由がありません。 （3）通年でもスポットでも対応可能 定常業務を通年でお引き受けすることもできますし、繁忙期のみ増員したいというご要望にもお応えします。スモールスタートでのトライアルもできるので、リスクは低く費用対効果は抜群です。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社ＢＰＯ Ｊａｐａｎ
【大阪市】顧客の採用管理（応募者管理など）※リーダー候補◆フレックス／採用アウトソースサービス【エージェントサービス求人】
営業系その他、人事、一般事務
大阪支店 住所：大阪府大阪市北区堂島1…
400万円〜549万円
正社員
〜フレックス／リモート可能／人の力とテクノロジーを融合し、煩雑な業務を効率的かつ確実に実行する企業／応募者の管理や面接日程の設定をお任せ／私服通勤OK〜 ■業務内容： クライアント企業の採用担当者に代わって、リーダー候補として応募者の管理や面接日程の設定などの新卒採用、中途採用業務におけるノンコア業務を担います。 ■具体的には： ・スカウト配信 ・採用管理システムへのデータコンバート ・面接日程調整 ・採用管理システムの導入設定、オペレーション代行 ・グループ採用における応募者一元管理 後にリーダーとして下記業務も担当いただく予定です。 ・メンバーの教育・マネジメント ・各案件の要件定義・運用フローの設計 ■組織構成： 20~30代の方が多く活躍しております。 ■入社後の流れ： 最初の1週間程度で弊社や採用やシステムなどについて学んでいただき、その後既存メンバーと共に業務を行っていきます。基本的なことは早くて半年くらいでできるようになっていただき、1~2年かけて網羅的に業務ができるようになっていただくことを想定しております。 ■ソリューション事例： RPAを活用した新卒採用事務代行 採用管理システム運用、応募者データ管理、日程調整、スカウト配信代行などを行い、採用支援を実施しました。 ＜選ばれた理由＞ RPAの活用による高い費用対効果、繁忙期スポット利用、採用に関する専門ノウハウ ■当社の魅力： （1）高い技術力 RPAやAIなどの先端テクノロジーを活用し、オペレーションをデジタル化。人の力とテクノロジーを融合したアウトソーシングで、費用を抑えながら迅速で確実な業務遂行を実現します。 （2） 現場に寄り添い、現場を知り尽くす 多くのDXコンサルティングがうまくいかないのは、現場の実態を知らないからです。私たちは、クライアントの現場作業を実際に代行しながらデジタル化を進めていくので、失敗する理由がありません。 （3）通年でもスポットでも対応可能 定常業務を通年でお引き受けすることもできますし、繁忙期のみ増員したいというご要望にもお応えします。スモールスタートでのトライアルもできるので、リスクは低く費用対効果は抜群です。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社イースト
【人事】＃経験を活かす＃採用を中心に幅広い業務に挑戦できる！
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事
転勤なし！「有楽町駅」直結＞ 本社／東…
350万円〜650万円
正社員
【採用を中心に人事スキルを磨くチャンス！】経営陣や他部門を巻き込んだ採用戦略立案～企画～運営～面接・面談など、上流から下流工程を担当 中途採用業務 ・採用戦略の立案 ・採用チャネルの検討（エージェントやスカウト、求人広告媒体等） ・社内調整（採用要件のすり合わせ、市況感の共有等） ・応募管理、候補者対応 ・面接、面談対応 ※一部、ハイ・ミドルレイヤー、新卒採用業務あり
トランスコスモスパートナーズ株式会社
【IT事務】*年休121日*土日休*残業月5h程度*フルリモートあり
人事、人事・総務・法務系その他、一般事務
【転勤なし／東京・神奈川・千葉・埼玉・…
300万円〜700万円
正社員
【研修充実・資格取得支援＆手当あり】最初はPC作業や電話対応など、できることからスタート。★チームリーダー、システム開発など広がるキャリアも 【配属先は？】 IT・金融・通信・メーカーといった大手企業や官公庁・大学など 豊富な案件の中から、あなたの希望や適性に沿って決定します。 最初は初心者でもスタートしやすい キッティングやヘルプデスク業務が中心です。 ◇簡単なデータ入力・資料作成 ◇電話/メール/チャット応対 ◇デバイスのセットアップ 働きやすい環境があるから頑張れる♪ 高い定着率を誇る当社。しかも、社員の90%が 業界未経験からの入社なんです！ それでも社員が働きたいと思う理由には ＊7段階研修で十分なスキルを学べる ＊年間休日121日（土日休み） ＊残業月5h程度 ＊幅広いキャリアの可能性がある ＊産育休の復帰率100％ などの働く環境の良さにあります◎
株式会社未来都
事業成長を担う【労務】月給28.5万円～／年休125日／基本残業無
人事、人事・総務・法務系その他、一般事務
本社：大阪府守口市八雲東町1丁目8-2
400万円〜600万円
正社員
【タクシー・ライドシェア事業】1000名超の乗務員組織の安定運営と事業拡大に伴う、より良い就業環境をつくっていただきます。 地域交通変革に挑む、モビリティスタートアップnewmoグループ”未来都”で 未来の働き方を支える労務担当を募集。 ◆給与・勤怠・社保等の労務実務対応（経理・総務チームと連携） ◆評価・査定制度の設計・見直し・浸透 ◆労務課題の抽出と改善、社労士との連携 ◆グループ横断の労務基準づくり・運用体制の設計 ”移動で地域をカラフルに” 親会社のnewmoは、1000名超の乗務員と共に、 タクシー・ライドシェアで社会の移動を支えています。 これからもニーズ拡大が確実視されるモビリティ分野で、 安心安全なサービスを提供し続ける、 安定性と将来性を兼ね備えた事業を展開中です。
株式会社日立ケーイーシステムズ
日立グループの安定基盤♪【人事労務】＊未経験歓迎＊年休126日
人事、人事・総務・法務系その他、一般事務
★転勤なし【マイカー通勤OK】 本社：…
450万円〜700万円
正社員
【研修制度が充実／ゼロから労務のプロを目指せる環境♪】人事異動対応や勤怠・給与のとりまとめなど★充実した福利厚生★有給取得実績は年間19.2日！ 人事・制度運用 人事異動、人事評価に関する手続き 人事予算の管理補助 労務関連 勤怠管理、労働時間統計 従業員代表、従業員会関連の労使対応 給与・福利厚生関連 給与計算の取りまとめ 退職金や企業年金制度の運営管理 大手グループならではの安心感・柔軟性が嬉しい！ —◆時代に合わせたスマートな働き方 フレックスタイム制や在宅勤務制度を導入 ノー残業デーも徹底しており、 平均残業時間は月20時間ほど 有給休暇の取得実績は年間19.2日 勤続10年以上で5日間の リフレッシュ休暇も付与 産休・育休の取得実績も100％ プライベートも大切にできます！
クラフト株式会社
【大阪/天満】薬剤師の新卒採用担当＜営業や接客経験活かせる＞薬学生の就活をサポートするやりがい【エージェントサービス求人】
営業系その他、人事
大阪拠点 住所：大阪府大阪市北区神山町…
350万円〜449万円
正社員
【大手調剤薬局G／20代後半〜30代前半が活躍◎全員が採用未経験からスタート！マンツーマンでしっかりサポート／年126休日】 ■職務内容： さくら薬局で働く薬剤師の新卒採用としてご活躍いただきます。 ＜メイン業務＞ ・合同企業説明会や、大学が主催する学内説明会の運営 └説明会でのプレゼンテーション、学生の呼び込み・個別対応、イベントの運営管理など ・薬学部生の個別対応（メンター） └説明会参加やエントリーしてもらった学生へ電話やLINEで個別に連絡を取り、当社についての詳細説明や、選考に進むにあたりサポート、学生の就職活動の相談を対応したりします。 ※1社員あたり、200〜300名の薬学部生を担当します。 ＜入社後のサポート＞ ・入社直後は、合同企業説明会の運営からお任せします。 ・一人で薬学部生のメンターが出来るようになれば、独り立ちとなります。独り立ちの目安は3箇月〜半年で、先輩社員がマンツーマンで指導いたします。 ※チームの約8割が中途入社、全員採用未経験からスタートしています。 ＜そのほかの業務＞ ・大学訪問 ・インターンシップ企画運営 ・合格者、内定者のフォロー ・採用計画の企画立案 ・内定式・入社式の企画運営 ・上記にまつわる事務処理業務全般 など ※合同企業説明会や大学訪問は、月1回程、最大1泊の出張のケースがあります。 ■魅力ポイント： ・参加者の95％が"ほかより魅力的"と回答していただける、当社の企業説明会に携わることができる。 ・薬学部生の就職活動をサポートできるやりがい。実際に入社した社員からも、「親身になってくれてよかった」という声もありました。 ■働き方： ・年126休日 ※繁忙期には、合同企業説明会・面接を土日祝に実施するため出勤となります。土日祝で出勤した場合は、平日に振替休日を取得いただきます。 ・残業時間：閑散期15時間、繁忙期25〜30時間で平均20時間 ・有給休暇：平均取得数10日/年 ・産育休取得率は100％、子育てサポートの育児短時間勤務制度あり ■当社について： 全国に展開する調剤薬局で、全国に833店舗、業界第3位の店舗数(ドラッグマガジン2024年7月号)を誇ります。質の高い医療と地域に根差す薬局づくりを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社勝美住宅
未経験歓迎♪フレックスタイム制でもしっかり稼ぐ！【営業職】
営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営
【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK…
300万円〜800万円
正社員
★未経験者も多数活躍中★個人ノルマなし！店舗での協力体制！お客様の理想の住まいを一緒にカタチにするお仕事です♪ ▼PR モデルハウス見学などのイベント企画・チラシ SNS発信等から来店のご予約をいただきます。 ▼提案 ご来店のお客様のニーズをヒアリングし 理想の住まいをプランニング～提案 ▼完成までフォロー 設計士も交えて、お客様のご要望を形にしていきます。 半年～1年ほどで、マイホームのお引き渡しです！ 経験問わず全社員平等にチャンスあり！ ■お客様はチームみんなで公平に担当 ご予約いただいたお客様の商談は経験等に関係なく 順番で公平に割り振られ担当。 成果を上げられる機会はみんな平等なので コツコツと努力・経験を積む姿勢があれば 着実に収入アップにつながります。 実際に入社1年弱で インセンティブを獲得する先輩が多いです！
株式会社東宝ハウスホールディングス
【住宅アドバイザー/西東京エリア募集】★年収1000万以上も可
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
【転居を伴う転勤なし】【自動車通勤可能…
350万円〜1000万円
正社員
【不動産仲介実績全国8位】お問い合わせいただいたお客様に最適な物件をご案内★飛び込み・テレアポの辛さなし★営業の40％以上が年収1000万以上 単に住まいをご提案するだけではないという点がグループの大きな強み！「住まい」の東宝ハウス各社、「ライフプランニングと保険」の東宝ハウスNEXT、「金融」の東宝ハウスフィナンシャルが連携することで、生涯にわたりサポートできる体制が整っているため、ご提案も幅広く深みがあり、多くのお客様にも選ばれてきました。 ◎この仕事の面白さ 住宅自体は今ある状態からバージョンアップされることはありません。その中でお客様は何が最後の決め手になるのかというと「誰から買うか」ということです。お客様目線で寄り添えるかどうかが大きなカギであり、すべてかもしれません。「あなただから買う」「あなたに出会えてよかった」こんな言葉をいただける仕事です。
株式会社東宝ハウスホールディングス
【住宅アドバイザー/千葉エリア募集】★100%反響対応★面接保証
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、営業・セールス(個人向営業)、営業系その他
【転居を伴う転勤なし】【自動車通勤可能…
350万円〜1000万円
正社員
【不動産仲介実績全国8位】お問い合わせいただいたお客様に最適な物件をご案内★飛び込み・テレアポの辛さはありません◎未経験で年収1000万以上も可 単に住まいをご提案するだけではないという点がグループの大きな強み！「住まい」の東宝ハウス各社、「ライフプランニングと保険」の東宝ハウスNEXT、「金融」の東宝ハウスフィナンシャルが連携することで、生涯にわたりサポートできる体制が整っているため、ご提案も幅広く、深みがあり、お客様にも選ばれてきました。 ◎この仕事の面白さ 住宅自体は今ある状態からバージョンアップされることはありません。その中でお客様は何が最後の決め手になるのかというと「誰から買うか」ということです。お客様目線で寄り添えるかどうかが大きなカギであり、すべてかもしれません。「あなただから買う」「あなたに出会えてよかった」こんな言葉をいただける仕事です。
株式会社東宝ハウスホールディングス
【住宅アドバイザー/神奈川エリア募集】★100%反響型★面接保証
内勤営業・カウンターセールス、営業・セールス(個人向営業)、営業系その他
【転居を伴う転勤なし】【自動車通勤可能…
350万円〜1000万円
正社員
【不動産仲介実績全国8位】お問い合わせいただいたお客様に最適な物件をご案内★飛び込み・テレアポの辛さはありません◎未経験で年収1000万以上も可 単に住まいをご提案するだけではないという点がグループの大きな強み！「住まい」の東宝ハウス各社、「ライフプランニングと保険」の東宝ハウスNEXT、「金融」の東宝ハウスフィナンシャルが連携することで、生涯にわたりサポートできる体制が整っているため、ご提案も幅広く、深みがあり、お客様にも選ばれてきました。 ◎この仕事の面白さ 住宅自体は今ある状態からバージョンアップされることはありません。その中でお客様は何が最後の決め手になるのかというと「誰から買うか」ということです。お客様目線で寄り添えるかどうかが大きなカギであり、すべてかもしれません。「あなただから買う」「あなたに出会えてよかった」こんな言葉をいただける仕事です。
株式会社建．ＬＡＢＯ
想いをカタチへ。人と技術を繋ぐ架け橋となる【営業】年休120日
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他
【転勤なし／新宿三丁目駅徒歩1分／U・…
400万円〜500万円
正社員
ジム・飲食店・美容室・サウナ…「新しいお店を作りたい」というお客様の想いを丁寧にヒアリングし、デザイナーや協力会社と連携してカタチにします 「行ってみたい！通いたい！」 そんな声あふれるお店を作るため、部門や人を繋げる橋渡し役。 依頼がきたらミッション開始！ ▼ヒアリング 顧客の想い・課題・予算をキャッチ ▼プラン・見積作成 デザイナーと構想をまとめ、最適プランを提案 ▼協力会社手配 施工会社・設備業者…適切なパートナーをアサイン
ポラスマイホームプラザ株式会社
ポラスグループの【提案営業】未経験歓迎／月給29万円～
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
【さいたま新都心駅徒歩1分！新設したば…
450万円〜950万円
正社員
《ポラスグループ独自の充実した育成体制でお迎え◎》ポラスの新築分譲住宅に興味を持って、お問い合わせいただいたお客様へご提案を行います。 ホームページやチラシ、分譲地現場での 見学会やイベントの開催などを通じて 集客したお客様に対し、物件の ご案内や商談を行います。 また、 ・物件の比較 ・ローンに関する相談 など、お客様に寄り添った 「おすまい探し」のご提案もお任せします。 さらに、グループの総合力を活かして ご希望に応じた各種提案を行い、 お引渡し後もポラスライフを快適に 過ごしていただけるよう、お客様の 安全で安心な暮らしをサポート していただきます。 お客様は？ テレビCMやHPなどを見てお問い合わせ いただいた方や、モデルルーム・店舗に 来店いただいたお客さまにご提案をお願いします。 20代～40代のお客様が中心で、半数以上が 住宅購入を機に他の地域から転居してこられる方です。 一生に一度の大きな買い物。 お客さまに寄り添ったご提案をお願いします！ 入社後の流れ ▼OJT 営業経験がある・ないは関係なく、 まずは先輩社員に同行し、商談の 流れや進め方を覚えていただきます。 ▼独り立ち 入社から半年くらいを目途に、独り立ちを 目指していただきます。 ★その他、社員研修制度「ポラスアカデミー」にて、 宅建・FPなど様々な知識を身に着けることが出来ます。 未経験でも活躍できる…？ 1チーム2～3名で営業活動を行い、チーム リーダーが案内や商談に同行するため、 未経験で転職したての方でも安心して 業務に取り組めます。 モデルハウスのご案内や店舗での予算提案 を行い、成約者の約7割が問い合わせした 物件を1カ月以内に購入しているので、 売上目標の達成がしやすい環境です！
株式会社プレナス
自社店舗の立地開発に挑戦！【立地開発】▼賞与支給実績４ヶ月分
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
【東京・大阪・愛知 同時募集】 初回勤…
400万円〜650万円
正社員
【人気店舗になるかどうかは、ココから始まる！！】▼ほっともっと・やよい軒の新規出店に関わる立地開発業務をお任せします。 不動産業者／仲介業者からの物件の情報収集 収集した情報をもととした各種調査（競合店の出店状況・交通量調査など） 候補物件・土地の立地選定 土地・賃貸・テナントオーナーとの交渉／各種契約 各種契約書の作成 社内関連部署との連携 ▼業界大手・プレナスは更に進化する！ 当社は今後、ほっともっと4,000店舗／やよい軒800店舗を全国に拡大する超大規模出店計画を想定しており、今回はそんな新規出店計画を下支えする《立地開発》の専門チームで活躍してくれる人材を募集いたします。 ▼難しくて、面白い。”立地開発”の仕事の魅力 実は店舗を新しく作る土地やテナント店舗の空は、サイトや情報誌に載っていません。当社の立地開発担当者は、時にその足で街を歩き・培ってきた不動産業界の人脈を駆使して、”宝”のような情報を収集。競合他社との情報戦やオーナーとの緻密なやりとりを経て、店舗出店までの契約を行います。 《今できること》を活かし《さらにスキルを開花》 例えば、あなたが不動産業界での経験をお持ちなら、その知識を活かせる場面も多数。逆に「人気店舗を作るための立地条件は？」「店舗を出すためにどんな調査をしなければならないか？」など、入社後に新たに学ぶことも多いでしょう。ピッタリの経験ではなくてもOK！プレナスは、あなたの挑戦をお待ちしています。 《ノルマ》とは違った責任感と面白さ 不動産の仕事ではありますが給与が変動するようなノルマはなく、「ノルマのプレッシャーを持ちたくない…」という方も大歓迎です。とはいえ、今後の出店計画を支える”影の立役者”である部署は、会社の成長を担う重要ポジション。その誇りを感じながら、責任感を持って仕事に取り組んでくださる方に期待しています。
新日本ホームズ株式会社
注文住宅の【反響営業】／実働7.5時間／宅建など資格取得支援有
営業・セールス(個人向営業)、営業系その他、不動産系その他
【駅チカ通勤楽々】【社用車貸与⇒通勤に…
400万円〜600万円
正社員
【ホームズライフクリエイター】として、お客様の理想の家づくりをサポート！ヒアリングやプランニング、お引渡しまでトータルで担当して頂きます！ 《新規開拓ナシ》 お客様は住宅展示場の来場者、情報サイトからの資料請求者、施工主様の紹介メインです！ 《ある一日の流れ》 9時：出社 10時～12時：ミーティング（提案内容の打合せ） 13時～15時：役所、法務局訪問（住宅計画地の調査等） 15時～17時：モデルホーム待機（お客様が来場次第対応） 18時：退社 実際の実績や収入はどの位？ 中堅社員で年間5棟前後、ベテランになると年間10棟以上の実績を持つメンバーもいます。成果がインセンティブや賞与に直結しており、インセンティブだけで月30万円獲得も可能です。年収700万円以上の実績も多数！
株式会社東宝ハウスホールディングス
【住宅アドバイザー/東東京エリア募集】★100%反響型★面接保証
営業・セールス(個人向営業)、営業系その他、用地仕入
【転居を伴う転勤なし】【自動車通勤可能…
350万円〜1000万円
正社員
【不動産仲介実績全国8位】お問い合わせいただいたお客様に最適な物件をご案内★飛び込み・テレアポの辛さはありません◎未経験で年収1000万以上も可 単に住まいをご提案するだけではないという点がグループの大きな強み！「住まい」の東宝ハウス各社、「ライフプランニングと保険」の東宝ハウスNEXT、「金融」の東宝ハウスフィナンシャルが連携することで、生涯にわたりサポートできる体制が整っているため、ご提案も幅広く、深みがあり、お客様にも選ばれてきました。 ◎この仕事の面白さ 住宅自体は今ある状態からバージョンアップされることはありません。その中でお客様は何が最後の決め手になるのかというと「誰から買うか」ということです。お客様目線で寄り添えるかどうかが大きなカギであり、すべてかもしれません。「あなただから買う」「あなたに出会えてよかった」こんな言葉をいただける仕事です。
