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住友電装株式会社

【10-11/四日市】調達/車載ワイヤーハーネス◆世界トップシェア製品◆プライム上場G◆第二新卒可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、購買

四日市製作所住所：三重県四日市市西末…

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500万円〜799万円

正社員

※製造業出身（商社含む）の調達or営業経験者歓迎※ 【住友グループ中核企業／世界シェア1位のワイヤーハーネス（自動車の約4台に1台が当社製品）をはじめとした次世代モビリティ企業／資本金200億／売上1.9兆円／32の国と地域で事業展開／従業員25万人◎働きやすさとキャリア形成が叶う環境】 ■概要：車載ワイヤーハーネス製品の主要構成部品（樹脂/ゴム成形品、金属プレス品、汎用部品他）の調達業務をお任せします。【具体的に】・新規部品の仕入れ先選定・部品仕入れ先との契約業務（価格交渉、決定他）・新規仕入先開拓（商流・物流構築、口座開設）・原価改善活動・海外拠点、仕入先、社内関係部門との調整、折衝業務【取り巻く環境】 100年に一度の大変革と言われるクルマの電動化、自動化によりハーネス事業も多様化し、幅広い経験を持った人材が必要です。また、我々のお取引先様もグローバル化が拡大される中、高い交渉力を持った人材を募集します。 ■入社後のキャリアイメージ：・初年度：ハーネス事業環境の理解と主要構成部品の調達/開発購買実務を習得いただきます・２年目：ハーネスグローバル調達拠点(欧米中泰越比）及びQ(品質) D(生管)D(設計)関係部門との連携、活動を推進いただきます・３年目：開発企画段階から量産プロセス迄の調達業務を経験いただく事で、グローバルで活躍できる知識と経験を習得いただきます ■強み・特徴：上場企業の【住友電工グループ】に属し、成長性の高い電動車に必要不可欠な電装部品を主製品とする独立系自動車部品メーカーです。国内外さまざまな完成車メーカーと取引を行い、景気変動に強いリスク分散型事業による安定した経営基盤を保有。100年に1度の変革期を迎える自動車業界において最先端の技術・製品開発にも積極投資しており、業界内でも毎年トップクラスの特許数を誇ります。 ■当社で働く魅力： ◇数字で知るワークライフバランス： https://www.sws1917-recruit.com/career/information/welfare.html ◇三重県で働く魅力： https://www.sws1917-recruit.com/career/environment/mie-life.html 変更の範囲：会社の定める業務

東3冷凍機株式会社

【埼玉】空調機の提案営業※ダイキン特別工事店/平均年収800万以上/土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

埼玉事業所住所：川口市大字石神479…

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400万円〜1000万円

正社員

【創業79年／異業界出身者活躍中／ダイキン正規代理店約1000社の中で「省エネ型エアコン販売実績」 15年連続全国1位・営業職の平均年収は約800万円・営業成績に応じた報酬とポスト有】 ■業務内容営業職として、飲食店・小売業などの個人事業主、歯科・介護施設などの医療・介護関係のお客様、法人のお客様に対し、新規開拓（飛び込み中心）を行っていただきます。お客様先の室外機をチェックし、買い替えのご提案をします。エアコンは必要不可欠な商材で電気代節約につながりますのでアポイントは取れやすい業界です。また、競合が少ないことから成約率が高いことも特徴です。省エネ効果が最大限に発揮される空調機器はそれぞれ空間によって異なりますので、設計・提案は全てオーダーメイドとなり、技術的な分野はメンテナンスの部署が同行しサポートいたします。 ※異業界出身の方々が活躍されており、成果に応じて報酬が支払われますので、ご挑戦したい方からの応募をお待ちしております。 ■業務の特徴・魅力： 1)空調機器はなくてはならないもの:エアコンは気候変動が激しい現在では必要不可欠であり、景気に左右されない安定的な商品です。経年化した建物での空調機器の更新需要が絶えないことも要因の一つです。古い機器だと光熱費がかさむこともあり、「省エネ」へのニーズも高まっています。「快適な空間が提供できず集客に響くことが悩み」「体調が悪い人も来るので、常時快適な空間を創りたい」「従業員の仕事が捗るように、快適な空間を創りたい」などエアコンへの関心も高まっており、大きな商機も迎えています。 2)売りやすい環境が整っている:弊社オリジナルの営業ツールやお客様に安心と満足を届ける「10年間の無償保証」などお客様に選ばれやすい仕組みがあります。また、ダイキン省エネエアコン販売実績15年連続全国1位（FIVESTARZEAS）となっております。 1台売って終わりというわけではなく、長期的な関係を大切にしているのでリピートやご紹介が多く、実績につながっております。 3）成果は報酬とポストで応えます:営業成績に応じた報酬だけでなく、相応しいポストにも就きながら、生活レベルの向上を目指せる待遇を用意しております。年収1,000万円以上になることも珍しくありません。

キャリアリンクファクトリー株式会社

【姫路】派遣営業◆業界未経験◎海外人材に強み！日本語でグローバルに働く×製造業の課題解決◆上場Ｇ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

姫路本社住所：兵庫県姫路市豊沢町13…

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400万円〜599万円

正社員

＼中途入社者多数在籍！「日本一親身な人材サービスカンパニー」として日本国内をはじめ世界60ヶ国の外国人スタッフへ仕事の機会創出／当社は製造加工や食品加工を営む企業向けに、製造業に特化した人材派遣サービスを展開しています。人材不足から業務効率化まで、企業が今抱えている課題に対してサービスを提案し、スタッフを派遣するお仕事です。仕事を開始してからもスタッフフォローを担当するため、一緒に企業の課題に対して伴走できます。 ■業務内容： ◇新規開拓・アポイント取得（電話・メール・訪問） ◇訪問（欠員・増員予定・採用計画などのヒアリング） ◇人材サービスの提案 ◇見積提出・発注 ◇派遣コーディネーターヘの引継ぎ ◇派遣スタッフ対応（スタッフ出社初日／初顔合わせの同行・職場見学会への同行） ※基本的に飛込営業は発生しません。 ■評価制度：目標達成に応じて毎月インセンティブが発生します。（上限5万円）加えて、社内の営業活動におけるキャンペーンが年1〜2回あり、達成度に応じてインセンティブが発生します。 ■教育体制：本社で1週間の座学研修の後、配属先にて先輩社員によるOJTを実施致します。先輩社員のアポイントへの同行等を通して、人材営業に必要な業務ノウハウ、業界知識を習得していきます。 ▼当社について▼ 稼働率・定着率の安定度（稼働率98%）が高く、常に多くの派遣スタッフの就業機会を創出しています。中でも、派遣スタッフの半数以上は外国籍の方となっており、社員も1/3は外国籍の方が活躍しています。成長中の外国人派遣の提案を行っており、お客様からも非常に喜ばれる内容となっているので、提案しやすい内容です。今後も引き続き、外国籍の方も就業できる派遣先・インターン先の開拓に力をいれていきます。 ※未経験からスタートした先輩も多数在籍。専門知識は入社後に学べる環境です。 ■年収例：年収430万円／営業（役職なし）職経験2年／業界未経験・入社2年目・20代年収500万円／営業（役職あり）職経験2年／業界経験有・入社2年目・30代年収570万円／営業（役職あり）職経験3年／業界未経験・入社3年目・40代年収640万円／営業（役職あり）職経験5年／業界未経験・入社5年目・30代変更の範囲：会社の定める業務

セイコーウオッチ株式会社

需給管理(グローバルSCM) ※東証上場セイコーグループ／平均勤続年数19.5年【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、購買

本社住所：東京都中央区銀座1-26-…

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550万円〜899万円

正社員

【創業140年／世界的時計ブランド『Grand Seiko』や『SEIKO』を手掛ける企業】当社は、1881年創業のセイコーグループ株式会社の100%子会社で、セイコーグループの中核事業であるウオッチ事業を統括する会社です。腕時計の企画開発から製造、販売までを一貫して手掛けるマニュファクチュールにこだわり、高級腕時計のグランドセイコーを主力にSEIKOブランドの高付加価値腕時計を世界各国で販売しています。 ■業務内容・グローバル需給管理 (自社製造拠点⇔本社⇔海外現法・代理店) ・自社製造拠点の生産計画、外部サプライヤーからの仕入計画の策定と進捗の管理・本社および海外現法の在庫水準のモニター・分析、在庫適正化策の立案・実行・受発注、仕入、納期管理・取説・保証書等、補材の調達・海外向け商品ディストリビューションセンターの管理・海外現法・代理店への出荷手配【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の魅力当部門の業務に従事することで将来のキャリア形成につながる経験・能力を得られます。具体的には・・・・グローバルでの需給管理を担当する部門のため、社内関連部門だけでなく、　海外現法、自社製造拠点や外部サプライヤー、ディストリビューションセンター等、　社内外、国内外問わず、様々な関係者との関係構築や需給に関わる広範な業務を経験　することができます。・当社のオペレーションに関わるシステムやオペレーションの流れをグローバルな視点　から理解し、実践する機会が得られます。・PSI管理、在庫分析等を通じて、数値に基づく客観的な分析・判断力を習得できます。 ■組織構成 12名／20代〜50代で構成されております。今回ご入社いただく方には、近い将来係長になっていただきたいと考えています。 ■当社の特徴〜世界的時計ブランド『Grand Seiko』や『SEIKO』を展開〜当社は、1881年創業のセイコーグループ株式会社の100%子会社で、セイコーグループの中核事業であるウオッチ事業を統括する会社として、腕時計の企画開発から製造、販売までを一貫して手掛け、高級腕時計のグランドセイコーを主力に「SEIKO」ブランドの高付加価値腕時計を世界各国で販売しています。変更の範囲：本文参照

株式会社ホスピタリティ＆グローイング・ジャパン

【大阪／本町】営業マネージャー◆HRテック＆研修コンサル／人材育成支援で企業成長に伴走／年休128日【エージェントサービス求人】

営業系その他、営業企画・販促戦略

★グローイング・アカデミー大阪校住所…

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600万円〜899万円

正社員

〜人事評価制度の構築コンサルティングにおける品質満足度1位獲得実績有／マクドナルド・ユニクロの教育責任者を歴任した会長が手掛けた、人材育成支援サービス〜 ■仕事内容：サービス業界の経営者や役員、人事・教育部門の責任者と直接対話し、人材育成に関する深いヒアリングを通じた、最適な課題解決策を提案するソリューション営業をお任せします。研修／コンサルティング／e-learning／評価クラウドなど、幅広いニーズにお応えできるサービスを提供しております。 ■マネージャーとしてのミッション：マネジメント範囲は3〜5名程度を想定しております。KPI管理を主とした数値目標の進捗管理と並行し、商談毎のプレビュー/レビューを通じた質の管理も行っていただきます。マーケティング部門との連携、グループ会社との相互紹介、ウェビナーや販促キャンペーンの開催など、営業部門発信の施策立案〜推進にも期待しています。 ■具体的な業務：商談・導入サポート・ヒアリング・追加ニーズ発掘などを行います。飛び込み営業などは想定しておらず、基本リード獲得以降から担当いただきます。＜新規顧客の獲得＞当社提携先からの紹介、WEBマーケティングやインサイドセールス経由のリードなど多様な開拓ルートを活用頂きます。＜商談＞・経営課題／組織課題のヒアリング・当社のが提供する人材育成支援サービスをご提案・定期ヒアリングと追加提案自社講師や評価コンサルチームと協働しながら提案することもございます。 ■当社のサービス：研修／コンサルティング／e-learning／評価クラウドなど、幅広いニーズにお応えできるサービスを提供しております。・サブスク型研修サービス・自社講師によるインハウストレーニング・HR-tech（人財育成クラウド、人事評価運用クラウド）・人事評価制度の構築コンサルティング・従業員満足度調査・業務改善のコンサルティング ■当社について：マクドナルド、ユニクロの教育責任者の歴任者がノウハウを比較、融合、発展させ、独自の人財育成システムとして開発した「グローイング・アカデミー」を起源として、人財育成の力でサービス業の未来を変えるため、2012年4月に設立したHRのプラットフォーマーです。変更の範囲：会社の定める業務

フィーサ株式会社

【池上】購買◆英語スキルを活かせる／DX推進にも挑戦可／土日祝休／自社独自製品の優位性・将来性◎【エージェントサービス求人】

購買、社内システム開発・運用

Dynac Labo 住所：東京都大田…

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500万円〜649万円

正社員

〜海外顧客との購買業務とDX推進をお任せします！／英語スキルを活かせる／創業60年以上／0→１を創り出すベンチャー気質の挑戦し続ける老舗企業〜 ■業務概要購買業務におけるDX推進・仕組み化をお任せします。今年中に新機種のリリースを予定しており、お客様からのさらなるニーズ拡大が見込まれいるため、販路拡大に備えて、より効率よく生産性を上げる方法を考えていただくことを期待しております。 ■業務内容【メイン業務】・フランスのサーモコアックス社の代理店の専任担当として、購買／外注管理をお任せします。〈詳細〉・製品や部品の発注・納期管理・コスト交渉・生産工場への監査などの品質管理【その他業務】・自社の製品ラインナップの増加・ニーズ増加に伴う量産を見越し、現段階から購買業務における仕組みを整えていただきます。例）受発注システムの最適化、社内システム間の効率向上など ※アナログ的な実務を行いながら、課題を把握し、既存システムを中心に、体系化、仕組み化を行い、部内の効率向上にも挑戦いただくことを期待しています。 ■組織構成・人員構成：購買2名、営業2名（部長・副部長）、開発6名購買担当は現在2名いますが、今回お任せする海外向けの購買担当者は1名のためご入社後は2名体制でご対応いただきます。 ■就業環境・残業：30h以内・年間休日：122日　※会社の計画有休を合わせると127日です。 ※プライベートとメリハリをつけてはたらいていただける環境です。・社員の個性や全体の利益を大切にしており、ボトムアップで経営者にあで相談を自由にできる雰囲気です。 ■当社について当社は創業60年以上の安定基盤を持ちながらも、日々新しいことに挑戦するベンチャー気質を持った企業です。自社独自開発の製品力を用い、新たな市場を開拓し海外展開を見据えた事業展開を行っております。 0→１を創り出し続ける当社にご賛同いただける方のご応募をお待ちしております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社プレサンスコーポレーション（スタンダード上場）

【大阪/京橋駅】人材紹介営業（CA）/基本給27万円〜/年休120日土日/CMでお馴染み【エージェントサービス求人】

営業系その他、人材コンサルタント

本社住所：大阪府大阪市中央区城見1-…

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350万円〜799万円

正社員

〜「ヤドカリカリこだわりやさん♪」のCMでおなじみ／大手企業が立ち上げた人材エージェント／年間休日120日／残業月平均20時間程度／土日休み〜「ヤドカリカリこだわりやさん♪」のCMでおなじみ、プレサンスが立ち上げたエージェントにて、スターティングメンバーとして将来の中枢を担っていただける方を募集します。 ※ReveCareerAgency株式会社への出向となります ■採用背景（期待すること）：同社では、人事部門が新規事業として新卒人材紹介サービスを展開しております。人材エージェントとして実績をコミットしていただける人材を求めています。人材紹介事業部門のスタッフとして活躍していただきます。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】・新卒人材紹介事業における学生登録の獲得・求職者対応（面談、セミナーなど）・大学キャリアセンターへの訪問営業　　など ■教育体制：入社後、まずは基本的な業務からお任せし、徐々に幅を広げ、将来的には管理職を目指し、高度な業務にもチャレンジいただきたいと考えております。先輩社員がしっかりサポートし業務をキャッチアップいたしますので、経験が浅い方でもご安心ください！業務経験が豊富な先輩ばかりのため、わからないことは何でも質問できる風土です。また、半数以上が中途採用のため、中途入社によるハンディキャップはありません。 ■組織構成：人事部人事課…総数16名（責任者含む）男性5名／女性11名変更の範囲：会社の定める業務

株式会社未来想創サポート

未経験歓迎◆転職アドバイザー“質の高い転職”にこだわる建設業界特化の人材紹介◆評価制度◎／フレックス【エージェントサービス求人】

営業系その他、人材コンサルタント

本社(2025/3〜) 住所：東京都新…

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400万円〜599万円

正社員

~フレックス・リモート有／建設業界に特化した人材紹介サービス／未経験から活躍可能／フォロー体制充実／年休125日／残業30h程度／綺麗なオフィス空間／長期休暇取得推進~ ◇企業と求職者様の両面に関わることが可能です ◇達成額に応じてインセン支給あり！実力が評価される環境です ◇フレックス・リモート有・年休125日と働きやすい環境です ■職務内容建設業界に特化した人材紹介サービスを展開する当社にて、企業の採用活動のご支援と、求職者の転職活動のサポートをする人材アドバイザーを募集いたします。 ■職務詳細＜求職者対応＞・スカウトメールの送付・荷電アプローチ・面談　・入社へ向けたフォローなど＜法人対応＞・企業アプローチ(ヒアリング、人材の要件定義) ・求人票の作成・求人マッチング・選考の日程調整など ※既存営業から新規営業となるため既存：新規＝7：3程度 ※個人対応8割、企業対応2割ほど／求職者は月10名程度対応 ■教育体制入社後はOJTをメインに当社の業務を覚えていただきます。具体的には、2週間ほど導入研修を実施し、具体的な仕事の流れやスキル等を学んでいただきます。その後は先輩社員との同行等、3か月程度OJTを行うことを想定しております。 ■早期のキャリアアップ・昇給が可能現在の係長は、入社時の年収から数年で倍増するなど、当社には業績に応じて早期の昇給・昇格が可能な環境がございます。成果がしっかりと反映される環境で働きたい方にとっては非常に魅力的な職場環境です。 <予算感イメージ> 初月~3か月目：130万円程度 4か月目以降：220万円~(平均単価200~220万円) ■働き方同ポジションでは、月平均残業30h程度となっております。また、フレックスタイム制度(試用期間終了後に適用可)もあり、柔軟な働き方のもとで、着実にステップアップしていただける環境が整っております。 ■当社の特徴＜業界を熟知した専任担当者＞実際の建設現場で経験を積んだ専門の担当者がカウンセリングを行い、求職者様に最適な求人を紹介します。＜グループ企業との連携＞建設事業を行うグループ会社との連携により、他の転職サイトには載らない非公開求人等の限定求人情報が定期的に寄せられます。変更の範囲：会社の定める業務

ヤマハ発動機株式会社

【磐田市】調達本部の企画／国内調達品の直材取引先の競争力強化の企画・推進◆フレックス◆福利厚生充実【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、購買

本社住所：静岡県磐田市新貝2500 …

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500万円〜999万円

正社員

〜世界に誇る「YAMAHA」ブランド／キャリアアップ◎フレックス制／福利厚生充実／陸・海・空で活躍する多彩な製品群多数〜 ■募集背景：ヤマハ発動機らしいものづくりの実現に向けて、サプライチェーンとの協創による購入品のQDCの競争力強化を進めています。この活動を拡大・加速するために既存の活動だけでなく、自社だけでなくサプライチェーン全体への貢献ができる新たな活動を企画し、推進できる人材を募集します。 ■職務内容：国内のモーターサイクル、マリン商材の調達部品のQDC競争力強化の企画・推進業務に携わっていただきます。＜具体的な業務＞ ◇購入品の製造原価低減・品質向上活動の企画立案・推進 ◇社内関連部門とサプライチェーンとの技術協業の企画立案・推進 ◇サプライチェーンにおけるカーボンニュートラル活動の企画立案・推進 ■やりがい・魅力：ヤマハのものづくりを支えるサプライチェーンの競争力強化を担う業務を通じて、サプライチェーンや事業への利益貢献を自ら企画し実践、結果を実感できる業務です。また多種多様な取引先や関係部門との交流から最新技術などの情報、経験を得ることができます。将来的にはグローバルに活躍するチャンスもあります。 ■当社の特徴：（1）現在では15事業以上を有し、二輪車からマリン製品、レクリエーショナルビークル、電動アシスト自転車、無人ヘリコプター、産業用ロボット等、陸・海・空で活躍する多彩な製品群を世界中に提供しております。また、創業当初より「世界に通用しないものは商品ではない」をスローガンに、1つ1つの事業において世界で戦える技術を磨き、それぞれの地域のニーズや特性にあった製品・サービスを提供しております。（2）「会社」と「個人」は対等というのが当社の人に対する考え方です。二輪車に始まり、ボート、スノーモービル、ATV等、次々に事業を拡大させてきた背景には、「自由闊達な企業風土」がありました。社員一人ひとりが伸び伸びと仕事に取り組める環境が、新分野へのチャレンジ精神を生み出してきました。変更の範囲：会社の定める業務

森トラスト株式会社

【虎ノ門】発注購買※フレックス制度/大手総合デベロッパー/都心の大規模再開発【エージェントサービス求人】

購買、測量・積算

本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-1…

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700万円〜1000万円

正社員

~即戦力採用/大手総合デベロッパーでのポジション/裁量を持って働くことができる/デベロッパー、ゼネコン、内装会社での購買調達・見積積算業務経験者歓迎/年休123日/土日祝休み~ ■担当業務：森トラストグループにおける全発注業務を担当いただきます。（土地売買を除く）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： (1)大規模オフィスビル、ホテル、住宅の新築工事における施工会社との入札・契約業務 (2)所有オフィスビル、ホテルの内装工事の発注業務 (3)所有オフィスビル、ホテルの運営に関わる工事、購入、外注契約業務 (4)所有オフィスビル、ホテルのエネルギー調達における入札・契約業務 (5)所有ホテルにおける酒類、食材入札業務 (6)その他、外部からの発注委託代行業務参考URL　https://recruit.mori-trust.co.jp/recruit/career/ ■キャリアや働きやすさ、福利厚生：・総合職採用のため、ご希望と適性を踏まえたキャリアを目指すことも可能です。中長期的にキャリア形成できる環境が整っています。・フレックスタイム制度、ワークスタイルはビジネスカジュアルOK。・有給休暇取得率：82.8% ・子育てサポート体制等が整った企業である認定マーク「プラチナくるみん」を取得。 ■数字で見る森トラスト：・従業員数：436名・平均年齢：38.9歳・中途採用：32名(2022年度実績) ＜少数精鋭＞・森トラストグループ売上：2,666億円・従業員一人当たりの売上高：３億円/人・2027年売上目標：7年前倒しで達成（2020年に達成） ■同社について：・経常利益率は業界内平均の倍以上、収益性の高い事業を展開し安定性抜群。・今後更に新規事業(レストラン・シェアオフィス・ウェルネス)を展開予定。変更の範囲：本文参照

ジャパンコーヨン株式会社

【名古屋】営業職※世界トップシェアの外資系検査機メーカー※【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

新中部支店住所：愛知県名古屋市中区正…

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550万円〜899万円

正社員

【世界トップシェアを誇る高品質3D SPI／3D AOIを日本に広める営業職】 ■担当業務：世界トップシェアを誇る同社の3D SPI（はんだ印刷検査装置）、3D AOI（自動光学検査装置）の国内新規開拓営業をメインに担当していただきます。適性、スキルによっては国外アジア圏における日系企業のクライアントも担当していただくことになります。世界では40％以上のトップシェアを誇る同製品も、日本市場ではまだまだ伸びる余地が見込めます。すでに大手メーカーでは多く導入されていますが、自らの営業力で国内シェアの拡大が望める業務内容となっております。また、名古屋では支店のマネジメントも担当していただきます。 ■製品の魅力：同社の3D検査装置は基板に実装された部品・はんだ・パターンや異物を検査するもので、これまで2D検査が主流であった日本の顧客に大きな影響を与えています。組み立て工程中で発生する不良事故は、はんだに関することが74％を占めることから、同社の製品の重要性が感じられ、品質向上・生産性向上に非常に役立ちます。また、顧客となる大手メーカー顧客からの信頼も厚く、業界内の認知度も上がりつつあることから、日本国内シェアも年々右肩上がりで伸ばしています。

ＮＩＴＴＯＫＵ株式会社

【福島】資材調達（部長候補）※自動巻線機のシェア世界No.1／東証STD市場上場／FA機器経験者歓迎【エージェントサービス求人】

物流、購買

福島事業所住所：福島県福島市飯野町明…

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700万円〜999万円

正社員

【スタンダード市場上場／FAシステムのソリューション営業／自動巻線機のシェア世界No.1／高い技術力をもつ安定成長企業】 ■担当業務：調達組織の運営や業務改善にリーダー職として携わって頂きます。・調達業務の円滑かつスピーディな運営の管理・細かな作業から全体的な視点での業務改善＜具体的な業務＞・資材の調達業務（自動機）・価格交渉、納期管理・仕入れ先の選定、評価、新規開拓 ■募集背景：調達計画からコストダウンするための計画・実行により注力していきたいとの考えから組織強化のためマネージャーを増員募集いたいます。 ■組織構成：調達部門に１０名配属しており、管理職1名、メンバークラス9名にて構成されています。 ■社風：上下関係なく非常にフランクな風通しの良い会社です。個人の主体性・自主性を重視されており、目標達成するプロセスはある程度個人にお任せしております。スキルや実績給与にも反映されやすい人事制度を整えております。 ■当社の特徴・魅力：（1）安定性・成長性…過去5年の平均の営業利益率が10.5％で無借金経営となっております（2）シェア…自動巻線機分野でのシェアは国内で50％、世界で約40％を占めており、世界でもシェアNO.1となっております（3）豊富な商品群…巻線機、各種自動機に加え搬送モジュール、FAタグ（RFID)と多彩なソリューションを展開（4）高い技術力…精密FAメーカーとしてブランド構築を進めており、世界で約50件/年の特許を取得 (5）定着率 …平均勤続年数14年で3年未満の退職者はほぼいません ■当社について：スマートフォンや自動車、家電など、世の中の便利で豊かな暮らしを支えるエレクトロニクス技術に不可欠なコイル。当社は、このコイルを製造する「自動巻線機システム」で、世界のマーケットをリードする企業です。今日では、海外17カ所に販売・サービス拠点を持つグローバル企業へと発展を遂げました。経営理念は「世界的視野に立ち、ユーザーの期待を創造し、最高の技術を提案する創造システムで社会に貢献」すること。小さくともキラリと輝く存在感のある世界のNo.1企業として、さらなる発展をめざします。

株式会社ジェイアール東海ツアーズ

【名古屋】法人向け企画提案営業※JR東海G※旅行等の企画提案で顧客の想いを叶える／年間休日122日【エージェントサービス求人】

旅行手配・添乗員・ツアーコンダクター、営業系その他

中部法人事業担当部住所：愛知県名古屋…

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400万円〜499万円

正社員

【BtoB法人旅行・イベント等の企画提案営業／営業として裁量大きく働くことが可能／旅行プランの提案だけでなく顧客の思いを具現化する営業／民間企業、各種団体、学校、官公庁等との取引多数／JR東海グループの観光事業を展開する企業／年間休日122日】当社の法人事業として民間企業、各種団体、学校、官公庁等に対し、旅行、研修、BPO等の企画提案営業を担当していただきます。 ■業務内容：主として担当していただく業務は以下の通りです。・クライアントからの相談に対するヒアリング（訪問・電話・メール）・伺ったニーズに即し、旅行等プランの企画、提案を通した課題解決・新規顧客獲得に向けた施策の立案、実行・自治体入札案件に対する企画書作成、入札 ■当ポジションの強み：（1）JR東海グループ企業との連携による提案力（2）東海道新幹線沿線のホテルを中心とした仕入商品力の強さ（3）お客様の課題に対し、【旅】を活用した提案力東海道新幹線「貸切車両パッケージ」、会議研修（MICE）、課題解決型旅行、教育旅行、インバウンド等、幅広く顧客ニーズに応えます。 ■クライアントについて：当社は民間企業、各種団体、学校、官公庁等幅広いお客様とお取引があります。民間企業や学校に対して、社員旅行や研修旅行、修学旅行の企画提案を行うことはもちろん、官公庁に対しても給付金事業の受託業務（BPO）等、旅行だけでない幅広い案件を取り扱っております。営業先は、継続顧客や新規営業のどちらもあります。 ■働き方：フレックス勤務を採用しており、コアタイムは11:00〜14:00です。社内制度としてリモートワーク、時短勤務がありますが、活用については社内規定によります。新幹線通勤も社内規定によって利用可能です。副業は一定の条件において可能です。 ■当社の特徴：・1990年に営業を開始してから34年間の営業実績に基づき、多くのお客様にご利用いただいています。・EX旅パック等、東海道新幹線を絡めたパッケージの提供ができることは同業他社にはない大きな強みです。・JR東海のグループ会社として、当社単体だけでなく、JR東海及び関連企業へ企画提案や協業を積極的に行い、「お客様の心と地域を豊かにします」という経営理念の実現に向け取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ネオキャリア

【福岡】採用担当※プロジェクトリーダー候補◆幅広い業界・業種の採用をサポート／スキルアップ可能な環境【エージェントサービス求人】

営業系その他、営業事務

BPO福岡センター住所：福岡県福岡市…

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300万円〜449万円

正社員

〜採用のプロフェッショナルとして成長したい方歓迎／幅広い業務に携われる◎／社歴に関わらず実力次第でキャリアアップができる環境〜 ■業務概要：各クライアントの採用課題を解決するために複数名のチームメンバーと協力し、採用アシスタント業務に加え、採用成功に向けて改善提案を行っていただきます。採用規模が大きいプロジェクトはクライアントの人事と協力しながら進めることもあります。 ※ご志向や適性次第ではプロジェクトリーダーとして、メンバーやプロジェクトのマネジメントを早期にお任せいたします。 ■案件実務例： ◇書類選考代行 ◇各選考の日程調整 ◇会社説明会の案内 ◇適性検査の案内 ◇合否連絡の通知 ■案件管理業務例： ◇クライアントとのミーティング └数値報告、課題改善提案 ◇人材紹介会社との連携 └採用強化ポジションや採用市場における情報交換 ◇オペレーターへの業務指示 ■業務のやりがい： ◇案件は業界や職種を問わず多岐にわたるため幅広い業界の採用業務に携わることができ、クライアントの採用要件作成やフローの提案、掲載媒体の提案など企画業務から関わることができます。 ◇なかには、次年度の採用目標に対する戦略策定や採用設計にも携わることができる案件もあります。 ◇業務範囲が広いため、採用業務の専門性を高めながら、法人折衝やチームマネジメントスキルを磨くことが可能です。 ◇「採用のプロフェッショナルとして成長したい」そんな想いをお持ちの方にぜひ応募いただきたいです。 ■組織について：【BPO事業部全体】男女比：男性49％：女性51％年齢構成：平均年齢33.4歳【チーム内】男女比：男性38%：女性62% 20代〜30代が中心のチーム【チームの特徴】チーム全体は60名で、各案件ごとに20名規模の小チームに分かれています。プロジェクトリーダーは3〜8名のメンバーを管理します。分からない分野については常に共有・相談し、チーム全体のスキルが向上するようにコミュニケーションを取っています。案件対応についても、メンバーとプロジェクトリーダーの間で頻繁に業務連携や報告を行っており、チーム全体でフォローし合いながら仕事を進めています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社タウンズ

【静岡・伊豆の国市】購買職(主事)/購買・調達の経験者歓迎/体外診断薬の医療系メーカー【エージェントサービス求人】

購買

1＞本社住所：静岡県伊豆の国市神島…

￥

400万円〜549万円

正社員

〜原材料・資材の購買に興味がある方にはピッタリのお仕事です！安心して業務に取り組んでいただけます〜 ■具体的な業務内容：・購買業務に関する業務全般・購買業務上の書類作成・原材料資材管理業務・作業手順等の見直し ■組織構成：・年齢層：20代〜50代。・中途入社の割合：中途入社の方が6割となり、沢山ご活躍されております。 ■入社後の教育体制：先輩社員によるOJTで丁寧に業務を教えていただけます。分からないことは気軽に質問できる環境となりますので、ご安心ください。 ■トピックス： ◇株式会社タウンズは、2024年6月20日に東京証券取引所スタンダード市場へ新規上場いたしました。 ◇「子育てサポート企業」として厚生労働大臣が認定する「くるみん」認定を2024年10月9日付で取得しております。 ■当社の特徴： ◎静岡県伊豆の国市に本社を持つ診断薬の会社です。感染症分野を主軸とした体外診断薬や新型コロナウイルスやインフルエンザウイルス等の抗原検査キットの開発、製造販売を行っております。 ◎イムノクロマト法を利用した迅速診断キットとして、最近では、唾液中の新型コロナウイルスを検出する迅速診断キットを開発し、販売しています。 ◎感染症迅速診断キットの最大手企業の1社で、高品質な製品と顧客サービスを提供する企業として、病院及び開業医のみならず、研究機関やバイオベンチャー企業などからも広く認知されてきました。 ◎当社の製品は主に病院・クリニックの外来診察室や検査室で使用され、一般の方は見かけることが少ないと思いますが、日本全国をはじめ世界各国でも使用されています。 ◎「独自の体外診断用医薬品により、人々の生活に安心と潤いを届ける」ことを経営理念とし、この理念の実現を通して社会的な課題を解決し、グローバルヘルス、ひいては世界の人々の暮らしの発展に貢献することが私たちの使命と考えています。変更の範囲：会社の定める業務

中部電力ミライズ株式会社

【岡崎市】法人営業（エネルギー使用における提案営業）◆中部電力グループ企業＜第二新卒◎＞100044【エージェントサービス求人】

ルートセールス、営業系その他

中部電力ミライズ㈱岡崎営業本部住所：…

￥

500万円〜1000万円

正社員

〜安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業/ワークライフバランス・福利厚生◎〜 ■業務概要：・BM変革に向けたサービス販売をはじめとする各項目に対するKPI目標達成。相対するお客さまと関係維持・強化、電気需給契約の維持管理の他、ガス販売、脱炭素提案、サービス販売全般ならびにCRMへのシステム登録。 ■業務内容：・ご契約規模の大きいお客さまとの関係構築および強化を目的に、お客さま専任の営業担当者として、適正な料金メニューの提案営業をお任せいたします。 ■業務詳細：・担当するお客さまの電気需給契約の維持管理・サービス販売に向けた業務全般・CRMなどのシステム登録 ■「ミライズ」について： 2020年４月、中部電力は、電気事業法改正に伴い、電気・ガス等のエネルギー小売事業を行う「中部電力ミライズ」、グループ経営管理・再エネ事業・原子力事業を行う「中部電力」、一般送配電事業を行う「中部電力パワーグリッド」の3社に分社しました。中部電力ミライズは、エネルギー小売戦略の立案や、販売・提案活動に加え、お客さまとの「つながり」を活かした新たなマーケティング活動や、新しいサービス開発業務を重点事項として取り組んでいます。＼働きやすい職場環境／（1）中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。（2）最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＮＳＣ

【大阪】廃液処理の営業職　◇未経験歓迎／土日祝休／国内トップシェアの安定優良メーカー◇　【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：大阪府豊中市利倉1-1-1…

￥

300万円〜499万円

正社員

◇未経験歓迎／世界的に通用する化学技術を持つ安定優良メーカー／土日祝休み／液晶ディスプレイのケミカル加工では国内トップシェア（90％以上）／スピード感を持ったキャリアアップが可能◇ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】環境事業部にて、廃液処理の営業業務をお任せいたします。具体的には工場から排出される廃液の無害化やリサイクルにお困りの顧客（半導体メーカー様や鉄鋼製品製造メーカー様）に向けて、当社の「廃液処理技術」をご提案いただきます。・廃棄物処理に困る企業様へ自社サービスの案内・ヒアリング・自社での処理が可能かの判断をするために、工場で分析・単価交渉・処理契約書の締結など廃液を無害化するのに困っている顧客に対して、当社の技術力やサービス内容をご説明していただき受注まで繋げます。 ※当社の環境事業では廃酸・廃アルカリ等の無害化処理を行っております。※顧客先：半導体メーカーやエレクトロニクス関連・鉄鋼製品製造メーカー様がメイン ■教育体制： ◇半年間は直ぐに営業を任せるのではなく、当社の構造理解をしていただくため研修期間を3ヵ月〜6ヵ月間用意しております。研修後も、先輩社員とペアを組んでいただき、営業活動をお任せするため、丁寧なサポートが可能です。 ※その間、原価計算等をお任せする可能性がございます。 ◇人物重視の選考を実施しております。ハキハキと明るく営業にチャレンジする熱意のある方、物事に対する考え方が合理的な方など、営業としての活躍の可能性を重視した採用活動を行っております。 ■当社について： ◇1964年の創業以来、事業経営のベースをケミカルによる表面処理分野に置き、常に技術革新を進めてきました。市場要求の変化に俊敏に対応するなど、ケミカル加工のリーディングカンパニーとして、事業内容を柔軟に変革させ事業を推進しています。 ◇液晶研磨事業と併立させる形で環境事業、新規材料事業を新たに展開中です。今回は環境事業部拡大に伴う募集となります。2年前に就任した社長のもと、若手社員を中心とする企業体制への変革期であり、意欲的で行動的な若手が活躍できるフィールドです。早く力をつけたい、早く管理職になりたい志向の方には最適な環境です。 ◇更なる事業拡大に向け、新規事業にも積極的に参入していく予定です。変更の範囲：本文参照

株式会社バイウィル

【リモート可】セールスマネージャー◆２０代活躍中／「サステナビリティ事業」の成長を支援／年休125日【エージェントサービス求人】

営業系その他、ビジネスコンサルティング系その他

本社住所：東京都中央区日本橋2-3-…

￥

800万円〜1000万円

正社員

GX事業部　環境価値創出支援（クレジット創出）に携わる新規開拓営業のマネジメントをお任せします。 ■業務内容：・営業戦略立案およびKPIの設計・実行・新規サービスのテストマーケティング及び事業開発・営業効率最大化のための組織設計およびオペレーション構築・パートナー（金融機関・事業会社）との提携に向けた新規開拓・提携先へのパートナーサクセス（顧客紹介に向けたサポート）・紹介顧客への提案・クロージング ■業務のポイント：・日本全国の提携先の地方銀行と連携・協力し、クレジット創出見込み企業の開拓を行っていただきます。地方銀行への深耕営業を行い、銀行の先にいるお客様を動かすことが本ポジションの方のミッションです。・地銀のパートナーサクセスを実現する窓口として啓蒙活動や、社内専門家リソースを駆使したプロジェクトの構築などを行っていただきます。・他、自組織内における戦略立案、営業メンバーのマネジメントをお任せします。 ■事業内容：（1）カーボンクレジット事業 └環境価値創出支援（クレジット創出） └環境価値提供（クレジット売買） └BYWILL システム（創出支援・在庫管理・決済）（2）人材育成・教育（e-Learning）（3）ブランディング事業 ■組織構成：SD事業部は4名在籍しております。マネージャー1名（ブランドコンサルの経験者）、メンバー3名（40代1名、20代2名）となります。

株式会社三光アド

【名古屋】求人メディアの企画営業(リーダー候補)◇東証プライムG/年休125日/リモート可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：愛知県名古屋市東区泉1-2…

￥

450万円〜549万円

正社員

求人広告業界のパイオニアとして東海エリアに根ざし、地域に密着した採用支援を提供してきた当社にて、営業のリーダー候補としてご活躍いただける方を募集します！ ■業務内容企業の採用活動を支援するコンサルティング営業職を募集します。ただの求人広告ではなく、ノウハウの蓄積型で長期的に企業と伴走するWEB求人サービスを提供しています。 ■ 業務内容（1）戦略的な新規営業ターゲット企業へお電話でアプローチし、当社サービスの提案を行います。（2）採用課題のヒアリング・分析単なる求人広告の提案ではなく、企業の採用戦略をヒアリングし、最適な施策を立案。（3）ノウハウの提供＆コンサルティング弊社のサービスを活用し、他部署メンバーと連携しながら企業が自走できるようなノウハウを提供。継続的な採用力向上を支援します。（4）採用成功に向けたサポート他部署メンバーと連携して原稿作成のディレクションや効果分析を行い、PDCAを回しながら企業の採用成功をサポートします。 ※社内の制作部と相談しながら、顧客ごとにこだわった打ち出し方が可能です。 ※1人平均40社（東海エリア）を担当し、１日平均1~5件ほどの商談を行っています。新規：既存＝7:3（新規の獲得はテレアポ中心）です。 ■研修制度：入社初日は全社研修を受けていただき、その後約1週間の事業部研修にてシステムの使い方や提案商品の知識を身につけます。その後はOJT中心ですが、２か月に１度の頻度で営業手法、業界知識等を学ぶ研修会（会社が費用負担）があり、最新の営業手法や知識を全員でアップデートしています。 ■組織構成/社風：男性4名、女性1名の5名が在籍しており、課長20代、リーダー30代と若手がメインで活気のある職場です。 ■採用背景：当社は2017年に株式会社じげんにグループイン後、東海地域のNo1求人折込会社から総合人材サービス企業への変革中の会社です。2020年3月からWEB求人サービス「ビズコミ」をリリース。コロナ禍の中で急速に売上を拡張（折込商材と並ぶ売上となりました）。親会社である株式会社じげんの強力なIT基盤を活かしながら、老舗企業としての安定感も持つ成長企業です。市場の変化に柔軟に対応しながら、採用支援のプロフェッショナル集団として進化を続けています。

三菱ロジスネクスト株式会社

【京都／長岡京駅】フォークリフト製品の生産管理/残業10H・年休128日で働き方◎/三菱重工G【エージェントサービス求人】

購買、生産管理・製造管理

本社住所：京都府長岡京市東神足2-1…

￥

500万円〜699万円

正社員

〜国内シェアトップクラス／年間休日128日・全社平均残業月10時間で働き方◎／三菱重工のグループ会社で安定性◎〜 ■業務内容：生産計画の立案から部品手配、納期管理、工場との生産調整まで、生産管理全般を担当していただきます。・中期計画に基づく個別生産計画の策定とその部品手配・特定部品のフォーキャスト作成、在庫管理・M-BOMの作成・取引先との納期折衝および工場との生産調整 ■業務魅力：生産効率の向上として収益に貢献でき、その結果を数字で体感できるところが魅力、その過程で様々な課題解決のためスキルアップが求められ、達成感と自己の成長を実感出来ます。また、生産部門全体に携わるので各部署（営業や技術・設計・調達など）のメンバーと活発な意見交換の場もありコミュニケーション力が発揮できます。 ■組織構成：京都：合計２０名　 20代〜50代迄幅広く在籍しており中途入社の方も多く馴染みやすい環境となります。 ■キャリアパス：入社後、スキルと経験を積むことで、生産計画に携わりながら、主任や係長としてチームをまとめる役割を担うこともできます。将来的にはマネジメント職へのステップアップも視野に入れています。 ■三菱ロジスネクストについて： ◎概要：三菱重工業株式会社グループであり、日本や世界の物流業界を支えてきた伝統ある物流機器メーカー4社を源流とする会社です。（日本輸送機、三菱重工業フォークリフト事業部、TCM、日産フォークリフト） ◎製品：フォークリフトから、港湾荷役システム、搬送用ロボット、倉庫管理システムまで幅広い物流に関わる製品を製造しております。 ◎売上比率：約70％が海外事業です。世界中の物流を支える存在として同社の手掛けた製品が活躍しています。 ◎平均勤続年数：16.2年 ◎有給取得日数：15日 ◎全社平均残業：10時間 ◎年間休日：128日変更の範囲：会社の定める業務

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