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株式会社GaoN

【フルリモート/未経験歓迎】SNSマーケティング営業/年休125日/代表直下で学べる/起業したい方◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜首都圏にお住いの方であればフルリモートOK!土日祝休み/設立2年の急成長ベンチャー/Instagramに特化したSNSマーケティング〜 当社はSNS広告管理・運用や、アカウントの向上支援、インフルエンサーのキャスティング、SNS分析などを通して、クライアントのSNSに関するお困りごとをトータルサポートしています。 ■採用背景 社長と従業員は専門的分野はSNS分析のため、営業分野での人材がいない状態です。現在は社長自ら営業活動を行ったり営業代行業者の力を借りていますが、将来的には当社で営業を雇用したいと考えています。 ■職務内容 ・ミッション:新規顧客獲得※入社された方が獲得した新しいお客様に対し、具体的な数値を用いた話を社長・既存社員が行います。 ・営業手法:新規獲得ですが、現在はアポイント代行会社と契約をしています。代行会社が営業をかけ反応のあった顧客に対して提案をするため反響営業となります。(お問い合わせ件数:平均2,3件/日) ・商談方法:WEB商談※月に数回対面の可能性もあり ・取引相手:飲食店・ECショップやブライダル系企業などの広報担当者など  ■入社後の流れ 入社後1ヶ月は、社長と既存社員との同行を通して当社サービスやSNS・WEBマーケティング業界に対して知識を深めていただきます。※独り立ちまでは新横浜まで出社前提 ■強み ・社長と社員が「SNSオタク」であるからこその「分析力」。データをもとに細かく分析し最適な戦略を提案、効果測定を徹底し改善を繰り返すことで、投稿代行を行うだけではなく細かい分析によって成果へ結びつけています。 ・社員自身がインフルエンサーであり、自ら数値分析をしてフォロワー数を獲得してきた実績があるため、より現実的かつ効果的なサポート体制が整っています。 ・キャンペーン紹介アカウントとしてフォロワー数トップクラスの影響力を持つInstagramアカウントを運営しています。 ■代表経歴 某一部上場企業やITベンチャー企業など様々なフィールドで10年以上WEBマーケティングに従事し、役員経験は過去に3回(内、副社長が2回)経験してきました。代表直下で業務を行うため、将来起業したい方も知見を身に着けられる環境です。 変更の範囲:無

レプリス株式会社

【大阪/堀江】<完全週休2日/残業10h/服装自由>不動産会社向け内勤営業/自社サービス提案【エージェントサービス求人】

営業系その他、コールセンタースタッフ

本社 住所:大阪府大阪市西区南堀江1-…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

同社が扱う「ライフライン取次サービス」を不動産会社様に提案し、提携いただけるように、アプローチを行っていただく内勤営業を募集します。不動産会社様との関係構築により、提携先を拡大することがミッションとなります。 ■取り扱う商材: 「ライフライン取次サービス」は、引っ越し時、入居者様に快適な新生活を送っていただくため、ライフライン(電気・ガス・水道・インターネット)に関するお手続き・お手配をまとめてご案内する自社サービスです。不動産会社様に入居者様の情報をご連携いただき、各種サービスを案内することで売上が発生する仕組みとなっており、各手配窓口を一本化することで簡潔に手続きができるため、入居者様の手間が大幅に軽減し、満足度向上に繋がります。また、不動産会社様の付帯収益に繋がり、業務負担の削減に大きく貢献します。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・アプローチ どの不動産会社様に電話をかけるかといったリストにそって架電していただきます。 ・商談/提案 何を話せばいいかといった「トークマニュアル」をもとにお話していただき、提携が決まれば、担当部署(入居者様へ提案を行うコールセンター)への引き継ぎまでを行っていただきます。 ※外回りは原則しない方針を取っており、99%が電話・Webで完結します。 ■入社後の流れ: 初日はまず座学での研修からスタートします。サービスを理解できた後、実際の業務に入っていただきます。社内のシステムの使い方なども一つひとつ丁寧に教えていきます。 ■組織構成: 営業部門には10名が在籍しております。男女比は4:6、年代構成は20代2名・30代4名・40代4名となっております。 ◎前職は、接客、販売、営業、コールセンタースタッフなど様々です。 ■魅力ポイント: 働き方について「趣味がある・副業したい・結婚している・子育てしている・プライベートに時間使いたい」など多様な考え方を尊重する社風のため、週休日数を選べる独自の制度を導入しており、残業時間も10h以下/月です。質問・相談が盛んな組織であり、みんなで惜しみなくノウハウを共有し合うことのできる環境です。 ■企業HP:https://www.lepris.co.jp/lifeline/

株式会社北洋銀行

【函館】地域総合職(転居を伴う転勤なし)/融資・渉外担当〜道内最大の顧客基盤〜 【エージェントサービス求人】

法人営業、与信管理・審査

1> 函館中央支店 住所:北海道函館市…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

≪函館/地域総合職(転居を伴う転勤なし)/融資・渉外担当/道内最大の顧客基盤を持つリーディングバンク/UIターン歓迎≫ ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 各店舗の状況に応じて、法人のお客様を中心に融資、渉外業務を行っていただきます。 将来的には経験に応じて、マネジメント業務や本店での営業や企画業務に挑戦することができます。 地域総合職のため、ご希望のエリア内での異動のみで転居を伴う転勤は発生しません。 ●融資課業務 ・事業性融資先の担当(決算分析、案件相談、実行管理) ・債券保全業務(延滞・管理債権の正常化、回収)、経営改善支援 ・店舗によっては、一部個人融資業務(各種ローンの相談、受付、実行、管理) ●渉外課業務 ・法人(公法人や諸団体含む)、個人との取引拡大、深耕業務 ・事業性融資の相談、案件化(決算分析、案件相談、実行管理) ・法人融資新規開拓 ・顧客ニーズの収集、深堀およびソリューションサービスの提案 ■人材育成・研修制度 当行では行員のスキルや入行年数に応じて、多彩な教育プログラムを用意しております。 詳細は当行HPを参照ください。 URL:https://www.hokuyobank.co.jp/recruit/fresh/recruit/training/index.html ■当行の特徴 当行では営業店・本部・関連会社が連携しながら、「北洋銀行グループ」でお客さまの声に応えております。 営業店は、地域のお客さまのために多彩な業務を行い、お客さまを第一に考えた接客と金融のプロとしての知識・経験を活かしたサービスにより、 「お客さまに選ばれる銀行」を目指しております。 営業店を統括する本部は、北海道経済の現在と未来を見つめています。さまざまな情報を駆使して、地域の振興やお客さまの持続的な発展に貢献するのも大切な役割をになっております。 お客様を理解し、多彩なソリューション提供により、北海道経済の持続的成長に貢献しています。 変更の範囲:本文参照

東銀リース株式会社

【初任地/東京】リース・コンサルティング営業◆未経験歓迎◆リモート週2日可◆MUFGの中核リース会社【エージェントサービス求人】

法人営業、与信管理・審査

本社 住所:東京都中央区新川2-27-…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 顧客のニーズに合わせたリース・コンサルティングサービスを行っていくポジションです。大手から中堅・中小企業に対して幅広くリースの提案営業を行っていただきます。 対象となる法人は、数億円〜数十億円ぐらいの売上規模の中堅企業以上のお客様がメインで、ご自身で発掘〜実行まで手がけられる点が弊社営業の特徴です。例えば、海外案件であれば、国際部と連携を取りながら、お客様向けにビジネスのサポートを行うことも可能であり、あらゆるソリューションの提案を行なうことができます。 ■主な取扱商品: 事務用機器、コンピュータ、通信機器、医療機器、工作機械、産業機械、商業機器、船舶、航空機などの本来業務のリースに加え、当社独自の取り組みとして資産流動化の事務受託を推進しており、国内トップクラスの受託実績を誇っています。 又、船舶リースに関しましては日本有数の実績を作り上げています。大型案件やプロジェクトファイナンスなども行っています。 ■研修について: ご経験に応じて最大1年間、リース、財務諸表などの座学研修と、先輩社員によるOJTでの指導がございます。リース業界未経験の方でもご安心してご入社いただけます。 ■就業環境: 所定労働時間1日7時間30分、月の平均残業時間は20時間程度と働きやすい環境です。在宅勤務(週2日以上可能)、業務に応じて直行直帰も可能で、お客様の商談後、自宅で在宅勤務など柔軟に就業可能です。時差出勤制度もあり、朝は7:00~10:30まで自由に出勤時間を調整可能です。育産休については、取得率100%・復帰率もほぼ100%となっており、平均有給休暇取得日数(2022年度実績)は14.5日と長期的にご勤務頂ける環境です。 ■配属先について: 配属の初任地は東京本社(八丁堀)です。総合職採用のためご入社後に札幌、仙台、名古屋、大阪の拠点へご異動の可能性がございます。(住宅手当有)ご本人のご希望、適性によって海外拠点の異動の可能性もあります。男性7割・女性3割、平均年齢は35歳程度の社員が活躍しております。 ■企業の魅力 三菱UFJフィナンシャルグループの中核総合リース会社として、安定した財務基盤と資金調達力を背景に、「少数精鋭」「国際性」「進取性」を特長とし、さらなる"クオリティーコーポレーション"を目指しています。

株式会社ベスト

【長野県飯田/転勤なし】アフラック商品の提案営業/ルート営業<未経験歓迎> 〜研修充実/土日祝休み〜【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

飯田事務所 住所:長野県飯田市鼎名古熊…

300万円〜349万円

雇用形態

正社員

アフラック生命に契約済みの企業・契約者様への訪問、当社サービスショップの来店・電話対応にて新規の契約業務、メンテナンス業務(契約の見直し、保険金支払い等)をお願いします。 ※親族、親戚、友人への営業活動はいたしません。 ※飛び込み、ノルマありません。 ■企業・求人の特色: 1988年の創業以来アフラック代理店として長野県全域の企業、官公庁、個人の方を中心にサービスを提供。長野県内ではご契約者数ナンバー1の保険代理店です。 業界未経験でも当社およびアフラック社からの充実した研修のもとで活躍されている方が多数おります。 ■1日の流れ(例): 09:00 出勤 10:00 お客様訪問/面談(見直し提案) 11:00 移動 11:30 お客様訪問(保全手続き) 13:00 休憩 14:00 お客様訪問(見直し提案) 15:00 帰社/お客様対応後の事務処理 16:00 翌日の訪問準備 18:00 日報、退社 ■研修制度: 新人育成プログラムがあり、当社とアフラック社の2社体制でビジネスマナーなどの基本から商品知識、販売ロープレまでしっかりと研修を行う為、業界未経験者でも安心してスタートできる環境です。 入社後初月は座学研修、その後はアフラック社の育成専任社員による導入研修があります。 その後は先輩社員との同行等を通じスキルを高めていただきます。 ■キャリアパス: メンバークラス:240万−300万 係長:300万−410万 課長:340万−550万 部長:500万−700万 ※左記にインセンティブ含む金額 ■当社の魅力・特徴: ・アフラック生命保険の代理店として1988年から事業を展開しております。現在では27,000件以上のお客様との繋がりがあります。 ・給与体制:当社では固定給+歩合の給与体制です。そのため安定した収入を確定しているのはもちろん、成績次第ではより多くの収入も見込めます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社千葉銀行

ファンド運営・投資担当◆プライム上場/カジュアル服勤務/フレックス・リモート可【エージェントサービス求人】

トレーダー・ディーラー・ファンドマネージャー、法人営業

ちばぎんキャピタル株式会社 住所:千葉…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<出向元株式会社千葉銀行にてちばぎんキャピタル株式会社に出向いただきます> ■業務詳細: ・投資候補先の発掘(千葉銀行との共同活動、他のファンドやコンサル会社等からの情報収集、起業イベント等への参加) ・企業分析、業界調査、事業性評価、事業計画策定 ・諮問委員等へのプレゼン資料作成、投資協議 ・投資実行 ・投資後の企業支援 上記業務を一貫して担当していただきます。ファンドによりバラつきはありますが、当社全体での昨年度1年間の新規面談企業数は約250社、投資件数は15件です。各ファンドには主担当と副担当がおり、(業務経験等にもよりますが)まずは副担当として業務を習得していただく予定です。 ■業務概要: 投資担当としてファンドの運営や新規組成に従事していただきます。現在当社では11本のファンドを運営し、79先の企業に投資を行なっています。投資目的で大別すると、ベンチャーファンドが4本/54先、成長支援が2本/10先、事業承継支援が3本/10先、企業再生支援が2本/5先となっており、更にベンチャー・事業承継・企業再生で各1本の新規組成を検討中です。 ■業務特徴・やりがい: ・1社1社に十分時間をかけて投資先企業を理解し、強みを生かし課題を克服する方策を考え、行動を促していきます。そしてその成果を、目に見える形で投資先の経営者や従業員と共有することができます。 ・投資先の探索、アプローチ、提案などの具体的な活動方法は、担当者自身が考え実践しています。 ■競合他社優位性: 永年かけて築き上げた千葉銀行グループの信頼を背景に、より深く企業に入り込み、踏み込んだ提案・支援が行えます。 地銀系キャピタル会社として、短期間での収益極大化のみを追い求めることなく、中長期的な目線で投資先企業の成長を支援し、地域経済に貢献することができます。 ■組織ミッション: ファンドの運営者として投資収益を確保しつつ、千葉銀行グループの一員として、千葉県(及び隣接地域)のベンチャー企業の発掘・育成支援や、事業承継等の課題解決支援をつうじて、地域の持続的発展に貢献することが求められています。 ■組織構成: 業務部投資担当チームに配属予定です。投資担当は7名で構成されており、30代前半〜50代前半の方が在籍しております。 変更の範囲:(変更の範囲)その他当行が指示する業務

アークシステムテクノロジーズ株式会社

【札幌/未経験歓迎】法人営業〜賃貸に関わる審査システムを展開/年休125日・土日休・残業10h程〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、法人営業

札幌営業所 住所:北海道札幌市中央区北…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

◆◇事業拡大に伴う増員採用/不動産オーナーにとっては欠かせない入居審査システムの提案営業/各地域の宅建協会でも推奨中/有休取得率70%〜90%でプライベートも充実◇◆ 賃貸で部屋を貸し借りするときに必ず必要になる「審査」に用いるシステムを提供している会社です。クレジットカードなどの審査とは異なり、不動産賃貸借に特化していることが当社のサービスの特徴です。他社のサービスにはない、30項目にも及ぶ明確なチェックとそれに基づいて蓄積されたデータベースは、各地域の宅建協会などでも推奨されております。今後もエリア拡大を予定していることから増員での採用を行っております。 ■業務内容<不動産オーナー向けの関係構築を重視した提案営業です> ・具体的には、エリア内の不動産業者を訪問し、入居審査や賃貸保証商品の等の説明や販売をお願いします。 ・不動産業者の新規開拓や既存のお客さまへのアフターフォローも発生します。 ・単に不動産賃貸の審査・保証業務に限らず、不動産管理業務にも配慮したサービスの営業も行っていただきます。 ※関係構築を重視した提案営業ですので、不動産業界の知識がなくてもコミュニケーションを活かした仕事をしたい方歓迎です。 ■未経験多数活躍中<プロセスに重視した評価体制あり> ・未経験者の方でも、いち早く仕事に慣れていただけるよう、丁寧に指導していきます。目標もありますが、まずはプロセスを重視し育成を進めていきますのでご安心ください。 ■当社について: 2000年5月に創業以来、一貫して不動産賃貸に特化した信用与信、保証業務を行っており、2010年より、CIZ(シーアイゼット)の商号で全国で提供しております。 CIZの最大の特徴は金融の与信とは一線を画し、確立された不動産賃貸借に特化した審査システムが内包されていることです。これは不動産賃貸借契約の機会喪失を出来るだけ減少させることに繋がります。更にCIZは保証与信にかかる必要な情報を不動産管理会社や不動産投資家である物件所有者と共有するシステムを構築しております。審査の可否結果の通知に留まる事無く、与信の可視化を始め相互に共助の関係をもって、全国におよび信用情報データベースを作っています。

株式会社未来想創サポート

未経験歓迎◆転職アドバイザー“質の高い転職”にこだわる建設業界特化の人材紹介◆評価制度◎/フレックス【エージェントサービス求人】

営業系その他、人材コンサルタント

本社(2025/3〜) 住所:東京都新…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

~フレックス・リモート有/建設業界に特化した人材紹介サービス/未経験から活躍可能/フォロー体制充実/年休125日/残業30h程度/綺麗なオフィス空間/長期休暇取得推進~ ◇企業と求職者様の両面に関わることが可能です ◇達成額に応じてインセン支給あり!実力が評価される環境です ◇フレックス・リモート有・年休125日と働きやすい環境です ■職務内容 建設業界に特化した人材紹介サービスを展開する当社にて、企業の採用活動のご支援と、求職者の転職活動のサポートをする人材アドバイザーを募集いたします。 ■職務詳細 <求職者対応> ・スカウトメールの送付 ・荷電アプローチ ・面談  ・入社へ向けたフォローなど <法人対応> ・企業アプローチ(ヒアリング、人材の要件定義) ・求人票の作成 ・求人マッチング ・選考の日程調整など ※既存営業から新規営業となるため既存:新規=7:3程度 ※個人対応8割、企業対応2割ほど/求職者は月10名程度対応 ■教育体制 入社後はOJTをメインに当社の業務を覚えていただきます。具体的には、2週間ほど導入研修を実施し、具体的な仕事の流れやスキル等を学んでいただきます。その後は先輩社員との同行等、3か月程度OJTを行うことを想定しております。 ■早期のキャリアアップ・昇給が可能 現在の係長は、入社時の年収から数年で倍増するなど、当社には業績に応じて早期の昇給・昇格が可能な環境がございます。成果がしっかりと反映される環境で働きたい方にとっては非常に魅力的な職場環境です。 <予算感イメージ> 初月~3か月目:130万円程度 4か月目以降:220万円~(平均単価200~220万円) ■働き方 同ポジションでは、月平均残業30h程度となっております。また、フレックスタイム制度(試用期間終了後に適用可)もあり、柔軟な働き方のもとで、着実にステップアップしていただける環境が整っております。 ■当社の特徴 <業界を熟知した専任担当者> 実際の建設現場で経験を積んだ専門の担当者がカウンセリングを行い、求職者様に最適な求人を紹介します。 <グループ企業との連携> 建設事業を行うグループ会社との連携により、他の転職サイトには載らない非公開求人等の限定求人情報が定期的に寄せられます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社 帝国データバンク

【大分】法人営業/経営コンサル◆100年以上の実績/企業信用調査のプロ◆手厚い研修サポートあり【エージェントサービス求人】

ルートセールス、法人営業

大分支店 住所:大分県大分市都町1-2…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

【国内シェア60%超の圧倒的なシェアを誇る/平均年収887万円/新規開拓(飛び込み・テレアポ)なし/異業界も活躍中/転勤有無選択が可能/透明性の高い評価制度/固定給+賞与+インセンティブ有】 ■業務内容: (1)企業信用調査: ・対象企業へ訪問し、事業内容や会社の特色、今後の展望、財務状況など、約80項目におよぶ企業情報をヒアリング。 ・ヒアリング内容を整理し、信用調査報告書を作成。 (2)提案営業(コンサルティング): ・企業信用調査で得た情報から企業が抱えている課題を見つけ出し、課題解決をご提案。 例1:与信管理に課題のある企業には信用調査報告書や倒産予測値データを提供 例2:営業開拓や外注先の確保に課題のある企業には営業・外注先ターゲットリストを提供 例3:後継者不足、社員教育に課題を抱えている企業には事業承継支援サービスや教育ツール、研修などを提案 ■主要商材: ・信用調査報告書…企業信用調査で集めた約80項目の情報を整理、分析を行いまとめたレポート。 ・COSMOS2…信用調査報告書の内容を抜粋した企業概要データベース(約147万社保有)。 ・ATTACK…オーダーメイド型マーケティングサービス。企業の倒産や休廃業確率を独自のロジックで算出したデータの提供、事業承継支援、社員教育・研修サービスの提供等。 ■当社の魅力: ・年間のべ300社のビジネスモデル、経営者の考え方に触れ、新たな学びや発見があります。知的好奇心が刺激され、「昨日とは違う自分を見つけることができる」仕事です。 ・社長や会社役員から企業の課題、悩みを直接相談され、解決をサポートし事業の成長を通して社会に貢献できる仕事です。 ・企業信用調査のデータは、金融機関の融資可否判断や企業間の新規取引の際等に利用される重要なデータです。 ・転居を伴う異動のない地域型採用も選択でき、ライフスタイルに合わせて働くことが可能です(入社後の変更も可)。 ・充実した研修制度やメンター制度があり、異業界からのチャレンジも手厚くサポートする体制が整っております。 ・働き方改善に向けて直行、直帰の推奨や報告書入力システムの改善を実施。安心して働ける職場環境作りに向けてマネジャーを中心に職場環境の改善に取り組んでいます。それに伴いマネジャーの評価制度から段階的に見直しを実施しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社DEITA

【未経験・第二新卒歓迎】法人営業オープンポジション◇手厚い教育体制で未経験から成長できる◇土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社 住所:東京都板橋区中丸町11-2…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎/法人営業オープンポジション/育成に絶対の自信があります!/営業に挑戦したい方や営業未経験で不安といった方を積極採用中/MLBドジャース戦への広告出稿やベルギーサッカー最上位リーグ所属チームのプラチナスポンサーになるなど精力的に活動するメガベンチャー】 圧倒的な営業力を強みとする年商100億規模メガベンチャーである当社の法人営業職の募集です。適性を考慮の上、下記のいずれかに配属させていただきます。入社後のフォロー体制は万全なので未経験の方でも安心してスタートいただけます。 ・飲食店経営者向けコンサルティング営業 ・飲食店向けインサイドセールス ・企業役員向けビジネスマッチングサービスの提案営業 ■入社後のフォロー: ◎充実した教育体制 名刺交換・話し方等、社会人のマナーから丁寧に指導します。同じ不安を抱えていた先輩達が自分の経験から教えてくれるので、社会人基礎力もしっかり身に付けられます。豊富なデータと細かなマニュアルで早期に活躍できる営業として成長ができます。 ◎明確なインセンティブ規定 未経験からでも入社2ヶ月目に月収50万以上や、半年で営業所統括となる方もいます。 ■当社の魅力: ◎年功序列ではありません 実績を出して頂ければ昇給、昇格が可能です。また、役職就任後の昇給も可能です。 ◎新規事業発足制度 どの社員にも新規事業を発足するチャンスがあります。3ヶ年計画として100個以上の新規プロジェクト発足、3億円の投資、M&Aの実施を計画しています。 ■事業特徴: ・人材派遣からスタートした当社は、営業代行を軸に、地域経済を活性化させる地域通貨事業、飲食、コンサル、IT/WEBサービスなど多岐にわたる事業を行っております。最大の強みは、日本トップクラスの「営業力」であり、この強みが、他社との大きな差別化ポイントになります。 ・ロサンゼルス・ドジャース(MLB)戦への広告出稿やベルギーサッカー最上位リーグ所属チームの「シント=トロイデンVV」プラチナスポンサーになるなど精力的に活動しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社PrivateBANK

【銀行・証券出身者歓迎】超富裕層向け資産管理コンサルティング◆専門スキル身につく◆未経験から挑戦可能【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

新本社 住所:東京都港区赤坂九丁目7番…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

★未経験からでもプライベートバンカーとして成長できるキャリアステップおよび教育体制が用意されています ★銀行出身者(都市銀行、地方銀行、信託銀行)が多数在籍し活躍中です! ★日本では類を見ない超富裕層向けマルチファミリーオフィス/金融や不動産にとどまらず幅広いご提案が可能! ■業務内容: プライベートバンキング営業(富裕層向け資産管理コンサルティング)として、上場企業オーナーを中心とした金融資産100億円以上の超富裕層のお客様を担当いただきます。 金融・不動産にとどまらず、お客様のご家族状況や趣味嗜好に合わせ、オーダーメイドでソリューション・コンサルティングをご提供します。 ■具体的な仕事内容: (1)資産管理業務: お客様の資産・収入状況から、最適なポートフォリオとキャッシュフロー構築をご提案します。各種外部サービス・プロダクト評価を実施します。 (2)書類及びデータ保管業務: お客様の経理手続管理や、各種書類及びデータを適切に分類整理し、お預りします。 (3)コンサルティング業務: 金融・不動産にとどまらず、お客様のご家族状況や趣味嗜好に合わせ、オーダーメイドでソリューション・コンサルティングをご提供します。 (4)コンシェルジュ業務: 私設秘書業務や専属ドライバーのご手配から高級会員権のご紹介やビジネスジェットのご手配まで、幅広いメニューをご用意致します。 ■キャリアステップ: 入社から2年程度(目安)は、プライベートバンキング・ファミリーオフィス特有の業務知識や経験を身に着けていただき、早期の独り立ちを目指します。 高い専門性が求められる領域ですが、プライベートバンキング未経験の方でも銀行業務経験を活かした活躍を期待しています。ホスピタリティの向上、専門的なビジネス知識やコンサルティングスキルが身に着くことで、通常の金融機関で勤務する以上の、高いマーケットバリューを得ることが可能となります。 ■所属部署: ウェルス・マネジメント部は顧客の資産管理を主軸に、様々な問題を解決していくゲートキーパーとしての役割を担っています。 ・銀行出身者を中心に営業担当12名、アシスタント24名ほど ・年代は20代後半〜40代前半までと幅広い年齢層で構成 ・アットホームな雰囲気 変更の範囲:会社の定める業務

アデコ株式会社

【リモート可】カスタマーサクセスリード◆顧客体験向上を目指すB2B営業/多様な業界で成長実感◎【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他

本社 住所:東京都千代田区霞が関3-7…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■このポジションのポイント: ●顧客との対話を通じて人財育成を実現するポジション ●フレックス&リモートワークをフルに活用可能 ●中長期的な戦略視点を持つ機会がある ■職務内容: Adecco Academyは、内発的動機、課題解決力、Digitalリテラシーの3skillsを武器に顧客中心の人財育成プログラムを開発、価値を提供することで、1人ひとりのキャリアビジョンの実現と組織成長の両立を目指している部門です。 このなかで人材育成ニーズを持つ見込顧客の開拓、顧客関係構築、課題解決実現に向けた提案と顧客体験向上のための一連のコミュニケーションを担当するのがカスタマーサクセスです。 ■組織と役割: 組織:Academy事業部 事業推進部 カスタマーサクセス課 ・社内外のマーケティング施策実行し、見込顧客を開拓する ・初回商談から成約までの商談パイプラインの進展を担う ・サービス提供を行うラーニングコンサルタント(講師 兼 研修設計、人財育成ソリューション開発)とともに顧客のあるべき姿の実現にむけて伴走支援を行う ■本ポジションの役割説明: 顧客との対話を通じて人財育成を実現したい方に就いていただきたいポジションです。 定量的な財務目標は設定されているため成果にこだわる姿勢は求められます。そのうえで、今後、どのような顧客がどのようなニーズを持ち、サービスを必要としているかについて中長期的な戦略視点を持ち、Academyのサービスを考えていく機会もあります。ご自身なりの人財育成に関わる強い関心を持って従事していただくことが、このポジションで働きがいを持って仕事ができる大切な条件となります。 顧客商談で訪問とオンラインどちらもありますが、かならずオフィスに出社しなくてはいけないという決まりはなく、通常はライフスタイルに合わせてフレックス&リモートワークをフルに活用して勤務いただけます。

株式会社ベター・プレイス

【大阪】カスタマープランナー・マネージャー候補◆11期連続2桁増収/週3リモート可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、法人営業

大阪支社 住所:大阪府大阪市北区堂島1…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

【11期連続2桁増収/週2リモートワーク/月平均残業15時間程/年休125日・土日祝休み】 ■業務内容: 福祉業界(介護・保育)を中心とした既存顧客に対して、確定給付型年金制度である『はぐくみ基金サービス』の利用促進企画の提案をお任せします。 ※提案先の案件獲得は別部隊の営業がいるため、新規開拓やテレアポなどはございません。 ■業務詳細: ・サービス導入時の制度設計 ・従業員向けの説明会実施・加入促進 ・社外向け提案資料の作成 ・制度・加入手続きに関するコンテンツ・ツールの作成 ※説明会開催回数(ほぼWeb開催) 繁忙期:15〜20件/週 閑散期:2〜3件/週 <将来お任せしたい仕事> ・顧客ヒアリング、プロダクト課題の明確化 ・顧客要望を基にプロダクト改善の提案 ・業務プロセスの改善/新しいフローの構築・提案 ・マネジメント業務など ■組織構成: 人数:16名(女性10名|男性6名) 中途入社比率:100% 直近1年以内の入社:6名 ■組織目標と募集背景: 同社は現在2026年度中にIPOを予定しており、着実に準備を進めております。 カスタマーサクセス部:既存顧客の従業員加入率は65%(他社と比較して3倍以上のスコア)を誇っていますが、満足することなくさらなる「顧客満足度の向上」と「利用促進」を図ります。 サービス品質の向上と増員を進め、24年には売上高10億円、26年には20億円の達成を目指しています。 事業拡大に向けて採用強化中です! 変更の範囲:会社の定める業務

エムエスティ保険サービス株式会社

【初任地:名古屋】法人提案営業◆三菱UFJ銀行と長年の取引を有する総合保険代理店【エージェントサービス求人】

ルートセールス、法人営業

中日本営業部門 住所:愛知県名古屋市中…

400万円〜999万円

雇用形態

正社員

【大手、中堅企業向けリスクマネジメントサービスのプロフェッショナルとしてご活躍いただきます/三菱UFJ銀行と長年の取引を有する総合保険代理店】 ■業務概要: 新規、既存の法人顧客を対象とする損害保険、生命保険の募集、契約管理等の業務を担っていただきます。 ■業務詳細: (1)仕事詳細:企業活動におけるリスクの洗い出し・分析・評価を通じ、企業にとって適切な保険プログラムを提案いたします。 (2)担当企業数について:担当企業数は規模にもよりますが、30〜50社前後となります。 ■競合優位性: 前身会社から70年以上、常に業界の第一線で高度な知識と豊富なノウハウを蓄積してきました。又、損害保険会社29社、生命保険会社27社と取引があり、顧客にとって適切な保険商品が提供できることが強みです。 ■事業の魅力: ◎大手金融機関との親和性を活かしながら、企業の経営層へのアプローチによる営業が行えます。 ◎取引深耕の営業であるため、経営への提案力が求められます。そのため、高いレベルでの営業力が身につき、貴重な経験を積むことが可能となります。 ◎役職定年なし、高水準の定年後の再雇用報酬 ◎グローバルへのチャンス有り(ヨーロッパ、アジア、USに拠点があります) ◎グループ他社へのキャリアパスあり ◎元々合併でできた会社ということもあり、新卒・中途の垣根は低いです。 ◎日本全国に存在する大小の保険代理店をターゲットに営業権を買収し、保険代理店領域の拡張を狙ったM&A事業にも積極的に取り組んでいます。 ■キャリアパス: 社員が様々な業務を担当することができるようジョブローテーションがあります。 ■働き方: 休日出勤はほぼなく、時期による増減はありますが、月残業時間の全社平均は13時間程度になります。 ■評価制度: 目標管理評価(成果+プロセス)と行動評価を合わせて総合評価としています。営業力の強い会社でありながら、プロセスも評価していただける環境です。 ※目標管理評価と行動評価の比重は資格有無によって変動します 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社日本M&Aセンター

【丸の内/未経験歓迎】M&Aコンサルタント◇14期連続増収/プライム上場/メガバンクとの協働◇【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、法人営業、M&A

本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【M&A未経験歓迎/3年目以上平均給与1857万円/M&A成約件数世界ギネス記録認定/充実した社員教育支援体制/14期連続増収を更新の成長企業】 ■業務概要 メガバンクと提携し協働案件の提案・M&A案件の新規開拓・企業評価・企業様への提案・条件調整/交渉を行います。メガバンクの紹介から企業にアプローチ、紹介元と関係構築できる方を求めています。 ■ミッション: メガバンクと共に国家・国策を担う ■魅力: ・127万社が10年以内に廃業すると言われる日本。課題を抱える多くの企業に貢献でき社会的意義を実感できます。 ・労働環境大幅改善により2022年度の入社のM&Aコンサルタント早期離職率0%を実現 ・M&Aコンサル2年目以上平均給与1647万、3年目以上1857万。同業他社と比べ固定給比率が高く長く安定して働けます。※インセンティブは金額上限無し ・全国規模×中小企業M&Aで圧倒的な地位を有するM&Aコンサル企業です。※案件数世界トップクラス企業 ・退職金あり、ベネフィット・ワン加入、リゾートホテル会員権(東急ハーヴェスト/エクシブ)等、他にも福利厚生が充実しています。 ■研修制度: 業務未経験であっても入社時研修/M&A知識/経営分析/財務分析など、万全の研修体制で社員の成長をバックアップする体制が整っています。貪欲に学ぶ姿勢が成果に繋がる環境です。 ■過去入社された方: 金融業界/メーカー/商社/広告代理店等々、幅広い業界からご入社されています。 ■評価制度: 年次や経験に関係なく、実績に応じた評価を行っています。 早期から案件の主担当として活躍頂く為、圧倒的に成長できる環境。案件数も業界トップクラスの為、プロとしての経験を積みやすい環境です。 ■当社について M&A業務を通じて企業の「存続と発展」に貢献する 当社は中堅・中小企業のM&A仲介実績トップクラスのリーディングカンパニーです。 世の中には、後継者不在により廃業の危機に直面している企業が多数あり、また自社単独での事業展開に限界を感じ、次の成長戦略を模索している企業も数多く存在します。 私たちはこの両者をM&Aでつなぎ、老舗のブランドや固有の技術を守り、成長を支援し、地方そして日本を創生することを目指しております。 変更の範囲:当社業務全般

株式会社タケエイ

【大手町/業界未経験OK】公民連携推進の営業 ◆面接1回◆年休121日(土日祝)残業25h/上場G【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

TREホールディングス株式会社(タケエ…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜働き方改善できる環境◎/土日祝休み/残業月25h/SDGs推進企業/プライム上場グループ〜 ■業務内容:【変更の範囲:会社が指定する業務】 プライム上場TREホールディングスの中核企業の当社にて、PPP/PFI(公民連携)を推進するため、首都圏の自治体及びグループの事業エリアの地方自治体をメイン顧客とした営業担当をお任せします。 ■具体的には: ◎PPP/PFI事業の情報収集・案件発掘・導入可能性調査・需要調査 ◎自治体・行政機関等への企画提案書の作成・アドバイザリー ◎自治体を顧客とした資源循環に関するPPP/PFIの提案営業 <推進内容> 廃プラスチックのリサイクル及び資源化センターや廃棄物焼却発電施設の更新です。従前、行政が自らで整備してきた施設運営を民間の技術、ノウハウ、資金を活用し効率的なサービス/民営化で地域の活性化を実現します。 ※TREホールディングスとの兼務となります。 ※業務により全国出張あり ■募集背景: 新設の部門で、事業拡大していくための増員募集となります。 ■組織について: 現在は4名で構成されております。 仕事のリードタイムが3〜4年ほど必要となるため、今後中核として活躍いただけるような方にご入社を期待しています。 ■当社の魅力: 【プライム上場TREホールディングスグループ】 日本を代表するSDGs推進企業として認知されているタケエイは、リサイクル施設や発電所を自社で保有。財務基盤も安定し、福利厚生も充実で長く快適に働くことができる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社フォロアス

【新宿】営業事務※未経験歓迎◆土日祝休/年休128日/賞与有◆企業の採用をサポート/原稿作成など◎【エージェントサービス求人】

営業系その他、営業事務

本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-3…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

◇◆営業数字なし!営業のサポートをしつつ、顧客の採用成功のため求人作成やその効果測定・改善提案などのカスタマーサクセス業務をお任せいたします◆◇ ■業務概要: クライアント企業の人材採用(新卒・中途・アルバイト)を成功させるため、営業の様々なフォローを通して企業の採用成功に貢献いただきます。 ■業務詳細: ・お客様との打合せサポート(営業と一緒に訪問するので安心です) ・求人原稿の作成、効果測定、改善提案 ・スカウトメールの作成・運用 ・企業説明会などのお手伝い など ★母集団形成のためのマーケティング力や、効果検証するためのデータ分析力がつくお仕事です★ ■仕事の魅力: ・マニュアルや勉強会などサポート充実 今や多くのお客様に頼っていただける頼もしい先輩も、実は未経験入社! そんな先輩を育ててきたマニュアルや勉強会など、1から成長できる寄り添った教育体制が充実しています。 どうしたら困っているお客様を助けることができるのか、そんな気持ちと真剣に向き合えるあなたなら、必ず先輩のように頼りがいのある存在に成長できます。 ・賞与+インセンでしっかり稼げる! 『リピート契約』=『クライアントサポートの頑張り』 お客様がまた求人をお任せしてくれるのは、それまで顧客フォローを行ってきたクライアントサポートのチカラ。 クライアントサポートが数字を背負うことはないけれど、営業と一緒に『会社を支える売上を作る』という心を持って日々業務に取り組んでいて、いわば裏の営業部のような要素も持ち合わせています。そんな頑張りに対して、四半期ごとにインセンを支給しています。 ・女性社員活躍中! 成果を重視し、明確な評価制度をご用意しています。 そのため年齢や性別等のハンデは一切なく、中途入社の方もキャリアアップを目指すことができます◎ 実際に、23歳で入社⇒ 25歳でマネージャー⇒ 28歳で部長とキャリアを積み上げている女性社員も活躍中! <サービス内容> Web求人広告(新卒・中途・アルバイト)、Web制作(採用ページなど)、Web広告(リスティング・ディスプレイ・SNS) など <クライアント例> 誰もが知っている大手企業から、時代の先を走るベンチャー企業まで、多種多様なクライアントとお付き合いしています。 変更の範囲:会社の定める業務

ソニー生命保険株式会社

【業界未経験者歓迎】総合職(代理店営業)※初任地:関西/顧客本位の営業/キャリアパス◎/転勤手当有【エージェントサービス求人】

渉外・代理店管理、法人営業

1> 関西営業所 住所:大阪府大阪市北…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

★法人向けコンサルティング★中途入社・異業界出身の方も多数活躍/既存の販売代理店への間接営業/初期〜フォローアップまで研修制度充実/福利厚生◎在宅・フレックス制度有 ※保険にありがちな個人の人脈を開拓する要素は一切なし! ■業務内容: 当社の保険販売を委託している代理店に対しての育成支援・販売促進のためのコンサルティング営業をご担当いただきます。当社商品のシェア拡大ではなく、代理店の(他社商品も含めた)販売量と顧客満足度を増加させることにより、代理店収入を向上させることを徹底しています。そのため、セールスサポートだけでなく人材育成・マーケティング等の経営コンサルティングにも携わることが出来ます。 自分で直接販売するのではなく代理店を通じて保険を販売するため、代理店と連携して共に推進するやりがいや、新しい挑戦に取り組む面白さがあります。 【業務詳細】 ・代理店を媒介にした生命保険の販売、引受などの営業推進活動 ・代理店の営業/経営サポート(教育、販売戦略の立案、商品勉強会、アクションプラン立案〜実行等) ・担当エリアのマーケット動向及び消費者ニーズの分析、同業他社の販売戦略分析 ・代理店の新規開拓業務(代理店開拓戦略の立案〜実行)等 ■研修体制: 入社後1年間は初期育成期間としており、未経験の方でも安心していただける教育体制です。入社1か月目は集合研修、2か月目以降から営業拠点に配属となります。3か月目にはメイン担当のサポートを行うサブ担当として業務を始め、5か月目以降にメイン担当として代理店を担当しはじめ、段々と担当先を増やしていきます。 ■当ポジションの魅力: ・月平均残業20〜30h程度。リモートワーク環境も整っているほか、各種福利厚生も充実しております。 ・社風、評価制度、営業スタイル含めて、顧客志向を徹底しております。代理店における自社商品のシェア向上ではなく、代理店自体の売上アップ・顧客満足度アップを第一に考えております。 ・ご入社後は営業部門でのマネジメントの他、本社部門へのキャリアパスも豊富です。(ライフプランナー職(個人営業)へのご異動はございません) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社セキュリティロード

【宮崎/日南市】事業所運営◆未経験歓迎!37年黒字経営/安心の研修体制/九州1を目指す警備の成長企業【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

日南営業所 住所:宮崎県日南市上平野町…

〜399万円

雇用形態

正社員

【九州内(宮崎、熊本、鹿児島、大分)で、交通誘導警備を中心とし、イベント警備/巡回・警戒警備/施設警備/道路高速警備/列車見張など様々なサービスを提供】 ■業務概要: 営業所の運営業務(営業や人員配置など)をお任せします。 ■具体的な業務内容: 【管理業務】 ・工事やイベント時の警備員の手配 【教育業務】 ・警備員の教育、指導 【営業業務】 ・クライアント訪問  新規の案件獲得に向けた営業や既存のお客様のフォローなど ・現場打ち合わせ ■魅力: 警備員の配置や進捗管理は、工期の進捗状況や季節に合わせた配置など、その時の状況によって変化するため、臨機応変に対応いただくことも多い仕事ですが、案件が無事に成功したり、スムーズに調整ができるときは大きなやりがいを感じられます! ・取引実績多数、安定経営 約1,000社の取引先より、年間3,000件の受注があり、安定した仕事量を獲得しています。 創業より36年間、黒字経営。コロナ禍でも決算賞与支給など安定した財務基盤を確立しています。 交通誘導警備部門では、宮崎県内シェアNo1クラスを確立しているので、安定した収入を望んでいる方にはピッタリです! ・従業員ファースト 業務上・業務外問わずケガ・病気を保障する「事業活動総合保険」に加入するなど、従業員の安全と働きやすさを一番に考えています。 ・未経験でも安心のサポート体制 充実の研修制度の他、自信をもって業務に着けるまでは先輩社員がしっかりとサポートします。 不安を丁寧に一つずつ解消するので、未経験の方でも安心です。 また独り立ちした後も、社内研修のほか、外部講師による講義や社外セミナーへの参加など、自分の強みを活かし成長できる環境を整えています! ■当社について: サービス・人材のパフォーマンスの高さより、重要度の高いイベントにおいても交通警備を任させる存在です。拠点を拡大しつつも、サービスクオリティを画一的に担保できる体制が整備されています。 2030年ビジョンとして、 九州で一番社員がイキイキ働ける1,000名のグループ企業を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ボルテックス

【仙台】金融機関への法人営業(リレーション構築など)◆独自のビジネスモデルで急成長中◆土日祝休み【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

仙台支店 住所:宮城県仙台市青葉区中央…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【部署の組織づくり・体制強化に取り組んで頂ける方歓迎/年休125日/土日祝休/区分所有オフィスという独自のビジネスモデルで成長中のリーディングカンパニー】 ■業務内容: 弊社事業の根幹をなす、各銀行本店へ渉外営業を進めて頂きます。 銀行が未だ持っていない不動産金融商品の価値(相続税や贈与税対策、事業承継へのサポートなど)を銀行本店へ説明に上がり、当社商品を各支店へ紹介いただけるよう、リレーション構築をお願いいたします。 ■具体的には: ・地方銀行/信用金庫との提携、深耕営業 ・提携済の地方銀行/信用金庫からの紹介依頼のサポート ・銀行紹介後、弊社営業社員サポート ■求める人材像: コミュニケーションスキルを活かしながら、ニーズの把握と最適な提案が行える方や、当社のビジネスモデルやミッション、アイデンティティーを十分理解出来る方を求めています。 ■社風: 新しい提案や効果的な打ち手などはどんどん取り入れる、変化を好む職場風土ですので、裁量をもった業務が可能です。 ■企業紹介動画: https://www.vortex-net.com/mov/ ■同社の魅力: ・安定性:売上の伸びだけに依存せず、同社でも物件を保有して運用し、その賃料収入を中心とした収益は、財務の下支えとなっています。同社の都心部の物件に特化した区分所有オフィスという商材そのものが非常に安定性の高い商品であることから、顧客のリピート率も非常に高く、事業の安定性にもつながっています ・競合優位性:ビルを1棟調達し、商品化して区分で販売し、その管理を請け負うというビジネスモデル自体が同社独自のものであり、この独自性が同社の成長率にも結びついていることから、そのままぶつかってくる競合がいないと言って良い領域でのビジネス展開をしています。 変更の範囲:会社の定める業務

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