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検索結果: 5,846件(5001〜5020件を表示)
株式会社EPLGA
【恵比寿】事業企画〜リード獲得(新規部署立ち上げ)◆20代〜30代活躍中◎社長直下/インセンティブ有【エージェントサービス求人】
営業系その他、経営コンサルタント
本社 住所:東京都渋谷区恵比寿1-16…
450万円〜899万円
正社員
■業務内容: ・メイン商材:KUDEN Biz。そのほかリーダー育成やマネジメント育成等コーチングセッション等が入る場合もございます。 ・リード獲得:ターゲットの企業、及び個人の方のリスト化をし、新たなリード開発をお任せします。 ・エンロール(相手を説得するのではなく、心を動かしてしまうことを指します):クラアイントの興味関心を探り、クライアントのニーズに合わせた提案をし、貢献していきます。 ・クライアントサクセスコーチやコンサルタントと共に、クライアントの成功のためにサポートし続けます。 ・事業開発:新規開発している事業への提案や改善実施等、さまざまな領域でご活躍いただきます。 ※その他経験や意思に合わせ、事業開発・企画や採用・マーケティング、セッションリード等、オープンにチャレンジしていただけます! ※営業手法は対面・オンライン商談にて関係性を築いていただくことから始めていきます。 ■新規サービスについて: 7月リリースで現在エンタープライズの会社様6社ほど導入いただいており今後拡大予定です。コーチング・コンサルティングにおいては150社のサポートをしております。 ■やりがい: ・各業界の偉人・様々な経営者へ提案・セールス・サポート機会を得られる ・プロダクト開発に携わり、よりクライアントに貢献できるサービスに寄与できる ・「自立」が期待されるため、自発的に動き、結果追うことができる ■得られること: ・経営者直近で動くため、ビジネススキルや思考力の向上 ・様々な仕事機会があるため、未経験なことにも挑戦できる ・社内だけでなく外に人脈を広げることができる ■社風・環境について: ・多くの企業様へ実績を残してきた社長直下で働くことが可能です。 ・社員は個性が強く、得意分野もそれぞれバラバラ。それぞれの強みを活かし、事業貢献することをサポートしてくれます。 ・タスク・行動管理等はほぼなく、それぞれが立てた目標達成に向け、自発的に行動することが期待されます。 ・事業開発においては、さまざまな意見・提案を取り入れ、サービス開発に従事できます。 ・専門職がまだない方でも、様々な領域に挑戦し、自分の可能性を広げることができる環境です。 ・集中して仕事をする、楽しくディナーを共にする、メリハリのある社風です。 変更の範囲:会社の定める業務
ホームケルン株式会社
【京都/京田辺】法人営業(未経験可)◆第二新卒歓迎/車・バイク通勤可/大手企業・公共機関と取引有【エージェントサービス求人】
ルートセールス、営業系その他
ecoヴィレッジ 住所:京都府京田辺市…
350万円〜549万円
正社員
<産業廃棄物処理方法の提案/年間休日120日/19時にはほぼ全員退勤/営業ご経験者であれば40代、50代も歓迎/SDGs推進企業/ノルマ無し/教育体制◎> ■職務内容: ・法人向け提案資料、見積もりの作成 ・廃棄物分別の指導 分別は廃棄物を有効にリサイクルするために大切な工程です。 ・顧客管理 基本は固定の得意先が中心ですが、随時、個人経営の飲食店様がオープンされます。 担当エリアを移動しながらオープニング情報を察知し新たな取引先を開拓していきます。 ■業務の特徴: ・お客様割合…小口のお客様、大口のお客様の割合が1:1です。 ・特徴…新社屋に拡大し、綺麗なデザイナーズオフィスを構えています。地域の方向けの見学会やサッカーチームのサポートもしており、地域に根差した愛される企業を目指しています。 ■1日の流れ: ・8:00〜 朝礼 ・8:30〜 外回り 固定得意先のフォロー(廃棄物分別の指導等) ※1日7〜8社程度の訪問 ・12:00〜13:00 休憩 ・13:00〜 固定得意先のフォロー・新店オープン等の情報収集 ・16:00〜17:00 帰社(見積り・日報の作成) ※19時にはほぼ全員退社しています ■入社後の研修について: 最初の6ヵ月間は先輩同行を含めたOJTを行います。 他に社外の研修もあります。時間をかけて指導しますので不安なくスタートできます。 ■組織構成 7名(40代3名、50代1名、60代3名) ■評価について: 開拓ノルマはありませんが、新規開拓を行うと、その分成績(給与アップ)として評価されます。 ■社風: 人を大切にする社風で、年次にとらわれず活躍できる環境が整っています。従業員一人一人の良いところを見つけようと経営陣は考えており、適性に応じて社内で職種チェンジも可能なため、適材適所でのびのび働くことができます。 ■当社の特徴: 同社処理施設でのリサイクル率は70%を推移しており、ISO14001(環境)を取得し、循環型社会の実現を目指して社会に大きく貢献しています。OHSAS(労働安全)やプライバシーマークの認証も取得し、単なる廃棄物処理業者という枠を超えて「リサイクル推進のパートナー」として生まれ変わろうとしています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社東京プロパティサービス
【大井競馬場】競馬場内サービス/商業施設「ウィラ大井」の運営管理〜年休122日/残業月10H程度〜【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:東京都品川区勝島2-1-2…
450万円〜599万円
正社員
〜大井競馬場内のサービス運営業務/東京都競馬株式会社のグループ企業/安定性◎/年間休日122日・土日祝休・残業10時間程度で働き方◎〜 ■業務内容に関して: ∟当社にて大井競馬場内の店舗開発、場内サービス運営管理と商業施設「ウィラ大井」等の施設運営管理をお任せします。 【具体的内容】 ・大井競馬場内でのサービス運営管理、飲食テナントとの契約業務や運営管理、直営飲食店舗の店舗管理(メニュー開発など)、駐車場や指定席の運営管理、洗車場「カーウォッシュ大井」の管理業務 ・商業施設、オフィスビル等のプロパティマネジメント、販促イベントの企画や運営 ■働く環境 ・年間休日122日、土日祝休、残業時間平均10時間程度と、メリハリをつけて働くことができます! ・大井競馬場にてナイター競馬開催・イルミ開催時の勤務体系は通常就業時間と異なります。 ※シフトについては前月までに提示。 (ナイター勤務時の就業時間:13:00〜22:00勤務/ナイター手当:@2,500円×勤務日数分を支給) ・休日にお客様からの突然のご連絡などはございません。 ・休日や祝日に勤務された場合には指定した日に振替休日の取得をしていただております。 ・時差出勤やリモートワーク(事前申請許可制)の制度もあります。 @ ■当社について 大井競馬場の指定席・駐車場・飲食店など場内サービスの運営を目的に、東京都競馬株式会社のグループ会社として設立しました。 以来、商業施設の所有や運営管理、不動産賃貸など大井競馬場エリアを中心として多角的に事業展開しております。 競馬場の施設管理という競合の少なさと特異性を持ち、イベント事など他の会社では経験の出来ない業務に携われます。 変更の範囲:会社の定める業務
前田建設工業株式会社
【大宮】建築設備の施工管理★プライム上場の準大手ゼネコン/土日祝休/働き方◎【エージェントサービス求人】
空調・電気設備・配管施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー
関東支店 住所:埼玉県さいたま市大宮区…
600万円〜1000万円
正社員
〜資格をお持ちの方へ/プライム上場/事業の企画から運営までを手がけるコンセッション事業のパイオニア/土日祝休み・産休育休実績有り/働き方働きがいを目指した経営方針〜 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 準大手ゼネコンとして、建築分野では建築の設計・施工・アフターサービスを行っています。そのなかで建築設備工事に関して関東支店にて設備の施工管理業務を担当していただきます。 ■担当プロジェクト: 建築部門では「福岡ドーム」や国内屈指の高さを誇るマンション「THE TOKYO TOWERS」など超高層RC物件にも力を入れており、多数の実績を誇っています。 その他木造建築、S造物件なども扱っており、マンション物件など種々の物件の施工管理を担当していただきます。 ■管轄エリア: 今回配属になります「関東支店」の管轄エリアは、埼玉県、茨木県、栃木県、群馬県、長野県になります。 ■特徴・魅力: ・同社は事業としてもコンセッション事業に取り組むなど先進的な取り組みをしているように、社員のチャレンジを後押しする組織風土があります。その制度として、研修制度で5年/10年次研修や管理者、50代キャリア開発研修などを行なっています。事業部の垣根も上下関係もなくお互いの意見を言い合える環境もあり助け合い文化もある組織です。 ・働き方に懸念を抱くゼネコン業界ですが、現在会社全体で働き方改革を行なっており残業は月平均35時間、産休育休制度も整っており、有給休暇も1時間単位で取得できるなど、働き方に対しての柔軟性があります。育休は3回取得し現場復帰している方もいます。家族と仕事を両立できる考え方や仕組みが揃っています。 ・2つの事業軸である建築、土木事業に加えて「脱請負」を掲げ、コンセッション事業や再生可能エネルギー事業に取り組んでいます。 ・コンセッション事業では、仙台国際空港に始まり、愛知県有料道路、Aichi Sky Expo(愛知県国際展示場)、IGアリーナ(愛知県新体育館)、国立競技場から大阪市工業用水、三浦市下水道に至る様々な施設を同社が運営するという、ゼネコンとしての新たなビジネスに取り組んでいます。 変更の範囲:本文参照
三井不動産レジデンシャルサービス株式会社
【総合職※東京】マンション管理◆顧客満足度4年連続1位/三井不動産Gr/フルフレックス・リモート有【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー
本社 住所:東京都江東区豊洲5-6-5…
550万円〜899万円
正社員
〜不動産管理経験をお持ちの方歓迎!/『人の三井』〜財閥大手でキャリア形成可能!柔軟な働き方・就業環境の改善可能! ※【全国型】【エリア限定型(東京or名古屋)】のコースから選択可能です。 \魅力ポイント/ ◎時差出社、リモート勤務(オンラインMTGも社内で推奨)、フルフレックス制度があり、お仕事の状況、プライベートの用事に合わせて働き方の調整が可能です。 ◎ノルマなしで、お客様のためになる提案が可能!目標はありますが、顧客満足度を重要視している会社ため、ノルマに追われて仕事をするという環境ではございません。 ■業務内容: 分譲マンションの運営面や電気やエレベーター等の建物設備の維持管理に関するサポートが主なミッションです。 ■業務詳細: ※1名あたり10〜12棟の担当となります (1)マンション管理組合の理事会や総会のサポート メインとなる業務です。1物件につき、1年のうち5〜6回、多い場合には月に1〜2回、マンション管理組合の理事会や総会が行われます。設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行っていただきます。 (2)建物・設備の保全業務 共用部の修繕・清掃・植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行います。 (3)社内サポートおよび協力会社のマネジメント 委託する清掃会社や設備会社への対応依頼などを行います。 (4)イベント企画・実施 居住者参加での七夕やクリスマスツリーへの飾り付け、顔合わせ会、防災訓練などを企画・実施します。 ■働き方: ・フルフレックス制度 ・リモートワーク完備 ・年間休日122日 ・平均残業時間30時間/月 <休暇について> 業界では大変希少な「セルフ勤務制」を採用。当月20日までに翌月のシフトを提出し、土日含めたお休みをご自身が決めることが可能です。例えば、この週はお客様先の理事会に参加するため週末出勤し、平日連休を取得、別の週は理事会もないため土日にお休みを取得するなどの柔軟性があります。 <その他> 19時にPCシャットダウンされるため、19時以降の業務は申請が必要となっています。休日もコールセンターを整備しているため基本顧客対応はコールセンターにて受ける形になります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社Timers
【フルリモート】インサイドセールスディレクター◆フルフレックス/IPOへの体制強化【エージェントサービス求人】
営業系その他、コールセンタースーパーバイザー
本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20…
350万円〜449万円
正社員
◎子育て家族のライフデザインブランド「Famm(ファム)」の企画・開発を行う当社にて、BPOのインサイドセールス営業組織の管理・実行を担っていただける方を募集します。 ■BPO事業: 女性のキャリアロスやスキルロスの解決に向け、ママ向けのスクールやフリーランスに転身した方のエージェントサービスなどを手掛ける当社の新規事業としてBPO事業を展開しています。 当社では子育て世代のママさんが自宅にいながら保育園に預けている時間帯にフリーランスで働く、というキャリアをサポートしています。今回はその発展系として個人で働くだけでなく、複数名で1プロジェクトに当たるBPO事業となります。 ※Fammアシスタントオンライン:https://famm.us/ja/online-assistant ■概要: クライアント(企業)の業績向上を見すえたインサイドセールス代行の業務全般を担当します。 インサイドセールスを実現していくにあたり、生産性向上・オペレーション構築・実行・管理などを担っていただける方を募集します。 ■業務内容: —クライアント(企業)の業績向上のため、各KPIが設定されていき、そのKPI達成のための組織構築を実行していただきます。 例:リスト○○から何%以上のアポイント率など 組織運営のため、オペレーター管理/採用を実施していただき、各クライアント毎のKPIを達成に導いていただきます。 先ずは慣れていただくため、オペレーター稼働を実施しながら、ディレクターの業務を少し覚えていただくことも可能です。 —入社後のサポート体制 数字の上げ方や、顧客の承諾の取り方など、営業テクニックから、提案資料まで、営業に関する手法を細かくお教えします。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社NTTデータ
データセンター構築管理(建築・機械・空調設備)業界経験不問/土日祝休み<630>【TC&S】【エージェントサービス求人】
空調・電気設備・配管施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー
主に首都圏 住所:東京都、他千葉県、埼…
700万円〜899万円
正社員
◆データセンタ/プロジェクトマネジメント・上流工程/様々な業界出身の方が活躍中◆ ■ミッション 当社は官公庁や金融、医療、交通など、社会インフラとなるシステムを数多く手がけていますがこれらのようなミッションクリティカルなシステムにおいて、基盤からアプリケーション開発まで、一気通貫して提供できる強みを活かしてきました。この「基盤」として総延床60万㎡のデータセンタビルを全国に保有しています。2018年にはデジタルビジネスの新拠点として国内最大級・最新鋭の設備のデータセンターを開設しました。他にも、オフィスビルや研修センターといった延床40万㎡以上のファシリティを保有しています。これらのアセットとノウハウを活用して、「グループの事業収益を最大化させていくこと」、「ビルと社会システムの架け橋となること」をミッションとしています。 当社データセンタにおいて発注者側の立場で建築・機械・空調・電気設備の構築・管理のプロジェクトマネジメント業務を統括する業務をご担当頂きます。具体的には下記のような業務をお任せ致します。 (1)データセンタの企画立案、Feasibility Study (2)新技術の検証・採用 (3)基本・詳細設計 (4)ベンダー選定・工事管理 (5)お客様要件調整および協力会社マネジメント (6)中長期計画立案(CRE含む) ■当社の強み Digital時代のいま、データセンターは決して止まってはなりません。そのためには積極的な投資と高品質な維持管理が必要不可欠ですが、コストと品質の両輪をバランスさせていくことがファシリティ価値最大化のポイントです。当社は社内にデータセンタエンジニアを配置することで、技術専門的かつ経営的な視点で、スピーディな判断を可能としており、これが同社の強みです。 ■配属チームについて 総勢約145名がデータセンタ業務に携わっており、建築・機械・空調系エンジニアが45名、電気系エンジニアが25名と組織の半分をエンジニアで構成している技術力を重んじた組織です。残り半分は営業や不動産管財、ビル管理機能などの役割を担っています。新卒採用のプロパー社員に加え、データセンタ事業者、ゼネコンやサブコン、設計事務所やインフラ系設備企業出身など、様々なバックグラウンドを持つ社員が幅広く活躍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
ハマヤ株式会社
【大阪/営業(管理職候補)】■コーヒーが好きな方必見 ■安定経営企業【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
本社 住所:大阪府大阪市中央区瓦屋町2…
450万円〜599万円
正社員
◆創業100年の歴史を誇る伝統のコーヒーカンパニー。コーヒー輸入/製造加工/販売やカフェ運営等を手掛けていす。 ◆主要取引先として、百貨店やスーパー、ホテル等の大手企業が名を連ねており、安定した経営基盤を維持しています。 変更の範囲:会社の定める業務 ■仕事の内容: ◎自社・他社ブランドのコーヒー製品を量販店・百貨店向けに新規開拓営業とメンバー管理をお任せいたします。業界未経験の方もコーヒーの研修やOJTがありますので、ご活躍いただけます。 ■業務詳細: ◎スーパーや百貨店のバイヤー・食品問屋へ定期的な情報収集と企画の提案 ◎量販店・百貨店独自のプライベートブランド商品に向けた企画 ◎コーヒーを使ったイベントの企画・運営 既に取引のある量販店への提案活動のほか、問屋から情報を得て、新規取引につなげていくこともあります! ■具体的な評価制度: 半期、年度ごとの売り上げ業績に伴い、評価をしていきます。部長や役員も目指していただくことが出来ます。 ■ハマヤ株式会社について: ◎1924年(大正13年)に創業し、100年の歴史を誇るコーヒーカンパニー。コーヒー輸入/製造加工/販売事業を主軸に、喫茶店やレストランへの材料輸入や経営指導、百貨店コーヒー売場やカフェの運営等を手掛けています。 ◎産地/農園の選定/生豆の選別/焙煎設備と製法技術に徹底的にこだわっており、コーヒー鑑定士による指導のもと、産地特有の持ち味を数種調合して、香りとコク・酸味・苦味・甘味・後味等、ハマヤ独特のブレンドを創出。当社のブレンドは「まろやかで優しい味」が特徴で、多くのお客様から高い評価を獲得し、愛され続けています。 ◎当社の運営するショップでは、コーヒー豆の販売だけでなく、お客様がご自分のテイストを発見できるようなサポートや、美味しいコーヒーの入れ方のアドバイスを実施。様々な情報発信の機能を担っており、地域やお客様の特性をとらえ、時代やトレンドを加味しながら、お客様に満足をお届けできる意義あるショップ運営を心がけています。
三菱地所コミュニティ株式会社
【東京/発注者側】マンション・ビルの設備施工監理※三菱地所G/リモート可/フレックス可/年休120日【エージェントサービス求人】
空調・電気設備・配管施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー
本社 住所:東京都千代田区3-6-1 …
550万円〜1000万円
正社員
~発注者側/三菱地所グループ/クラウドサービス活用など社内ICT活用も豊富/リモートワーク可/在宅勤務可/年休120日/服装自由◎/フレックス勤務可/「ワークライフバランスが改善された」と中途入社者の方からの中途入社満足度◎~ ■担当業務: 設備系の計画的な工事(例:給排水管更新)や、マンション・ビルの資産価値向上に向けての工事(例:共用部照明LED化)の調査、工事内容検討・立案、工事管理に関する業務を担当頂きます。 ■担当業務詳細: 給排水管・給排水ポンプ・共用部照明・自火報・インターホン・テレビ共聴設備・宅配ロッカー・空調機。これらの設備改修工事を一括して担当します。 三菱地所Gがオーナーの物件メインとなり、管理会社は同社の為、発注者代行の立場で業者手配/工期管理/各種報告等をお任せします(現場での施工管理は協力会社)。 ■就業環境: 月の平均残業は20h〜30h程、PCも19時半にはシャットダウンされます。月に一度木曜日に15時退社できる制度もあり、長時間労働をしない風土があります。 夜間工事はなく、プライベートとのメリハリのはっきりとした、安定した働き方を実現することが可能です。 時差出勤や、1時間単位の有給休暇、テレワーク、時短勤務など、ご自身の環境にフィットした働き方を実現できます。 ノートPCの貸与やクラウドサービス導入(例として社内のMTGはTeamsで完結)等、業務効率化を図る為のICT活用も積極的に推進しております。 ご家庭持ちの方が多く活躍しており、中途入社頂いた方々の感想として、「ワークライフバランスが改善された」という声が多く挙がっています。 ■同社の働き方改革に関して(働き方改革11の施策): (1)時差出勤・振替出勤 (2) テレワーク制度 (3)サテライドcafe(cafeでの勤務OK!飲物代会社負担!)(4)モーニングシフト(朝食を会社負担で提供等) (5)プレミアムさーずでーず (6)勤務間インターバル制度(7)フリーアドレス (8)ドレスコード廃止(各自の判断と責任でTPOに合った服装でOK!) (9)10%ルール(業務時間の10%をビジネスモデル革新のための時間に充当OK!) 変更の範囲:会社の定める業務
ポールトゥウィン株式会社
【西新宿/在宅可】ゲーム業界向けBPOソリューション営業◆東証プライムG/平均残業月20h以内【エージェントサービス求人】
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他
新宿オフィス 住所:東京都新宿区西新宿…
450万円〜699万円
正社員
◇◆年間の売上金額が5億〜20億円規模の案件に携われる/プライム上場G◆◇ ■業務内容: 当社のソリューション営業として、クライアントの課題を深掘りし、エンターテインメント・ゲーム業界のクライアントに対して、サービスライフサイクルの全てに対する最適なBPOソリューションを提案を行っていただきます。 ■業務詳細: ・既存クライアントへの深耕営業(主要顧客の課題ヒアリング、追加提案) ・新規案件の開拓・提案(BPOサービスを活用した課題解決型営業) ・顧客ニーズに合わせたカスタムソリューションの設計・提案 ・営業事例の共有・ナレッジの体系化による組織改善 <営業スタイル> ◇裁量が大きく、自ら戦略を立てて提案できる自由度の高い営業です。 ◇新規/既存割合は本人の経験、適性に応じて変わります。 ◇クライアントの業界は、ゲームデベロッパー、パブリッシャーをはじめとしたエンターテインメントサービス業界です。 <案件例> ・大手ゲーム会社の家庭用ゲーム機向け有名タイトルに対し、プランニング支援・デバッグ・アフターフォローを対応 ・最先端技術を採用されたゲームタイトルに対し、デバッグ〜品質改善の提案を対応 <クライアント例> ・大手ゲームデベロッパー ・大手ゲームパブリッシャー ・大手パチンコ・パチスロ遊技機メーカー ■働き方について: ・週の半分程度はリモートワーク可能です。 ・勤務時間:10時〜19時/9時〜18時のいずれかです。 ・出張:担当クライアントによってはあり、四半期に1、2回程度 ・平均残業時間は月20時間以内です。 ■組織構成: ・部長:1名/メンバー:13名 ・入社後の配属先は主にゲーム・エンターテインメント系のクライアントを担当する「ゲーム・エンターテインメント営業部」を予定しております。 ■魅力: ◎東証プライム上場グループ企業であり、現在順調に売り上げを拡大 ◎営業計画やKPIなどは自身で設計し、個人の裁量や決定の自由度が高い環境 ◎大手クライアントの著名なゲームタイトルに携われることも多く、やりがいが大きい ◎社内外共に関わる関係者が多く、周りを巻き込んで一緒にサービス創りに携われる ◎最新技術の導入・活用を積極的に行っており、ゲーム業界の中でも安定的に需要がある 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社JFE設計
【倉敷】建築コンストラクションマネジメント<係員〜主任クラス>平均残業20h/土日祝休/リモート【エージェントサービス求人】
建築施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー
倉敷事業所 住所:岡山県倉敷市水島川崎…
500万円〜699万円
正社員
◆◇発注者側で働きたい方必見!JFEスチールのグループ会社(設計事務所)/盤石な経営基盤のもと安心して就業可能◇◆ ■業務内容 JFEスチール株式会社が運営する各地区製鉄所の建築建設工事 (建屋、建造物等)について、オーナーであるJFEスチールの代行として 工事監理業務をご担当頂きます。具体的な業務は下記の通りです。 ・施主(JFEスチール プロマネ)側からの要求を整理し、設計方針や施工方法を立案、 更には工事費用の検討を含めた基本計画を策定。 ・予算成案化後、仕様書の作成、設計及び施工会社への発注 ・着工前および着工後のプロマネ・他工事関係者との発注者としての調整業務や管理業務 ・スケジュール管理(工程管理)及び設計監理 \point/ 案件はJFEスチールの案件がメインですがグループ企業の案件も担当するケースもあります。従来からの設備投資に加え、カーボンニュートラルにシフトする案件も増える中、今後JFEスチールの案件だけでなく外部(民間/公共)の案件にも対応していく方針です。 ■就業環境 ◎「働き方改革関連法」に基づく「時間外労働の上限規制」を徹底!土日祝休み/月平均残業時間20時間程度。残業時間は常にモニタリングされており、1案件に対して複数名体制で担当する等工夫し残業時間が月45時間を超えないように努めています。年休消化率も高く、年に13日以上は年休消化をしています。 ◎フレックス利用可能、実際フレックスを利用して夫婦で育児分担をして負担軽減を叶えている社員の方もいらっしゃいます。またリモート勤務も業務状況によっては可能です。業務により、ノートPC等のモバイル機器の貸与もしており働きやすい環境づくりを推進しています。 ◎大手企業同等の高い給与水準もさることながら、育児・介護やライフステージの変化があっても働き続けやすい環境が整っております。 https://www.jfe-sekkei.co.jp/recruit/ 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アスパーク
【梅田/未経験】就活アプリの法人営業◆20代活躍中/裁量大/豊富なキャリア有/早期キャリアアップ可能【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
本社 住所:大阪府大阪市北区鶴野町1-…
400万円〜549万円
正社員
【適性テストを元に企業との相性が分かる就活アプリの法人営業/17年連続売上UP中の急成長企業/転勤ほぼなし】 \おすすめポイント/ ◆年功序列のない挑戦できる環境 同社は手を挙げれば年齢や社歴は関係なくチャレンジできる環境です! 入社時期関係なく声を上げることができ、年齢・経験を問わず実力を評価する風土がございます! ◆営業・業種未経験歓迎 入社後1〜2週間は、営業未経験でも安心の充実した研修制度をご用意!全体研修×配属部署での研修×個別面談をおこなっています。先輩社員がマンツーマンで成長を支援する「OJT制度」も導入しており専属メンターがいる安心感の中、成長ができます。 ◆充実のインセンティブ制度・給与アップ体制 インセンティブは「目標達成におけるもの」と「利益率に応じたもの」の2つがあります。成果に応じて月給および賞与に反映されます。 【職務概要】 当社にて開発された、適性テストを元に企業との相性が分かる就活アプリ「ログナビ」の営業をお任せ致します。入社後は研修を経て、新規部隊(新規開拓・既存顧客のフォロー)またはカスタマーサクセス部隊に配属されご活躍いただきます。※配属部署は適性を見て決定いたします。 現在の導入企業様は700社程、今後も拡大予定となります 【業務詳細】 >新規部隊 アポイントの取得方法は自由です!テレアポや企業HPの問い合わせフォームから商談獲得→商談実施→その後のフォローまでを行います。 キャリアとして、toB向けマーケティングの立ち上げ、インサイドフィールドの立ち上げ、リーダーポジションを担って頂けます。 <組織構成>責任者1名(20代男性)+メンバー2名(20代男性) >カスタマーサクセス部隊 代理店または新規開拓部隊からあがってきたの契約の打ち合わせ〜お客様の採用に達成に向けたフォローを行っていただきます。 キャリアとして、リーダーポジション、サービス内マーケティング、学生向けマーケティングを担って頂けます。 <組織構成> 責任者1名(20代男性)+メンバー2名(20代男女) 【キャリアパス】 エリア責任者などのキャリアパスはもちろん、マーケティング、人材紹介事業へのキャリアステップもございます!また総務や人事など営業以外のキャリアパスもございます。女性管理職も活躍中です! 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社みどり合同ホールディングス
【香川/高松市】法人営業※業界経験不問◆土日祝休み/中四国最大級規模のみどり合同税理士法人グループ【エージェントサービス求人】
ルートセールス、営業系その他
株式会社みどり未来パートナーズ 住所:…
350万円〜549万円
正社員
【中四国最大級規模みどり合同税理士法人グループ/土日祝休み/月残業20H以内/年休122日/業績10年連続右肩上がり】 ■業務内容: 顧客への当社グループのサービス紹介や専門コンサルタントの提案に繋げるためのネットワーク/顧客拡大の営業活動を通じて、各顧客から経営におけるお困り事を丁寧にヒアリングし、現サービスの拡販/新規サービスの商品開発につながる提案営業を行っていただきます。 ※株式会社みどり未来パートナーズへ在籍出向となります。 ■業務詳細: ◇取引先へのヒアリング/相談対応 ◇既存顧客への巡回訪問/営業活動(課題事項などの情報共有等) ◇新規顧客開拓(電話など) ◇新規ネットワークの開拓、拡大(士業、業界団体、金融機関等) ■出向先について: ◇事業内容:M&Aコンサルティング業務 ◇勤務地:株式会社みどり未来パートナーズ(香川県高松市栗林町1-18-30) ■みどり合同税理士法人グループの特徴: 当社グループは、2024年度グループ売上高101億円の実績を持つ中四国最大級規模の税理士法人グループです。税務・会計のみならず経理アウトソーシング、経営コンサルティング、相続対策、節税対策、M&A等のソリューションをワンストップで提供しています。 当社グループでは「四方良し」を経営理念に掲げ、地方から日本の未来を創るために業務を行っています。貢献によって若手社員を抜擢する文化が特長です。 変更の範囲:会社の定める業務
コクドビルエース株式会社
【大阪/面接1回】電気設備工事管理※40・50代活躍中/転勤無/東証プライム上場グループ企業【エージェントサービス求人】
空調・電気設備・配管施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー
大阪支店 住所:大阪府大阪市淀川区西中…
700万円〜899万円
正社員
【東証プライム上場グループ企業の安定性/港区ワークライフバランス推進認定企業/転勤なし/需要の高まっているリフォーム・リノベーションをメインに事業展開】 リフォーム・リノベーション・コンバージョンを行う当社にて設備(管工事)の施工管理業務をお任せします。※【変更の範囲:会社の定める業務】 ■担当する案件について: 工場や事務所ビルのリニューアル工事がメインです。 ■組織体制: グループ会社の日本国土開発からの社員が6割程度ですが、残りの4割の方々は中途でご入社されておりますので、アットホームな雰囲気です。 また50・60代の方が多くご活躍されております。 ■働き方: 多忙なイメージがある職種ですが、働きやすさ、残業の削減に向けてiPad、ノートPC支給、直行直帰可能、フレックス制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。休日出勤した際は振替休日を推奨しています。取れなかった場合は必ず休日出勤手当を支給。社内改革で社員の残業の見える化をしており、残業が多いと指摘が入り是正施策を講じます。増員や案件の分割で社員の残業を減らしていく取り組みを実施しています。 ■魅力: 東証プライム上場企業子会社としての安定した基盤... 当社は東証プライム上場企業の日本国土開発株式会社の100%子会社です。近年建物の老朽化が問題となり、リフォームやリノベーションの需要が増加している背景の元、2018年に設立されました。ご提案から調査、詳細設計、施工、品質管理、完成後のメンテナンスまで一貫したトータルサポートを行っています。
株式会社ファーストキャリア
【恵比寿/週4リモート】コンサルティング営業(大手向け)※東証スタンダード市場上場G/年休125日【エージェントサービス求人】
営業系その他、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都渋谷区恵比寿1-19…
500万円〜799万円
正社員
\国内で唯一、若手人材の育成に特化・日本を代表する大手優良企業の人事部門の右腕としてコンサルティング営業をご実施頂きます・顧客に合わせ提案・高いリピート率85%を誇ります!/ ■概要: 日本経済を牽引する大手企業の人事部門に対して、内定者〜入社5年目までの若手社員育成や若手を含めた組織の課題を解決するのための研修を企画、提案して頂きます。既存顧客へのコンサルティング提案がメインですが、一部新規クライアントの開拓も行っていただきます。※テレアポや飛び込み営業はありません。担当顧客は10社程度で大手顧客やメガベンチャー企業が中心です。 ■業務内容:【変更の範囲:無】 ・企業の課題ヒアリング/研修企画立案・提案・受注/外部講師との連携/新商材の開発/研修運営/振返り、新たな提案等を行っていただきます。 ・ソリューションは、クライアント毎にオーダーメイド、もしくはパッケージ商品からのカスタマイズです。商品ありきの提案ではなく、クライアントの人材課題の実現を支援し、そのために必要なソリューションを考え、企画していただきます。 ※入社5年目までの年次ごとの研修を企画、仕組化するので、リプレイスがきかない事業モデルになっており、結果として、クライアントのリピート率85%という実績がございます。 ■業務の魅力: ◎大手企業では毎年100人単位で新人が入社しますが、その新人育成を担っているのが当社です。今後の日本を担う若者に影響力を発揮し、自分自身もクライアントや一流の講師から最新のトレンドを取り入れることができ、成長できる環境がございます! ◎研修プログラムを考え、講師をマネジメントし、大手企業の若手人材を成長させる。それにより若手がイキイキ働き、企業が成長する、日本が元気になる、このようなサイクルを生み出す大きな使命とやりがいを感じながら仕事ができるフィールドがあります。 (2)クライアントや一流の講師との仕事による成長はもちろんのこと、欧米の最新トレンドを入手するための海外出張や自己啓発支援制度(会社からの補助金)など自社社員の育成にももちろん力を入れており、若いうちから活躍できる、成長できる環境があります。 ■組織構成: マネージャー4名ーメンバー10名(20代〜40代)が在籍しております。顧客毎に4〜5名のチーム体制のため、フォロー体制も整っています。 変更の範囲:本文参照
株式会社相鉄アーバンクリエイツ
【横浜/転勤なし】商業施設の維持管理※発注者側/内勤メイン/土日祝休/夜勤なし/在宅勤務可/相鉄G【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー
1> 本社 住所:神奈川県横浜市西区南…
500万円〜799万円
正社員
〜家賃40%負担の手厚い住宅手当あり/発注者側で働き方◎/相鉄ビブレなど、横浜駅・相鉄沿線の商業施設/内勤メイン・夜勤なし/フレックス/住宅手当・家族手当あり/相鉄線の未来を一緒に作ってくれる同士募集〜 ■業務内容: 当社が運営する商業施設などの修繕・営繕計画の策定や監理をお任せ! 相鉄グループが保有するオフィスビル・商業施設等、グループ資産の物件価値の維持・向上に長く携わっていける点が魅力です。 ※発注者側のため基本的には本社での内勤となります。必要に応じた現場確認は週1程度です。 ・建物の中長期修繕計画と改修計画の策定・設計 ・5~10棟の設備管理 ・施工会社との折衝 ・物件を管理している管理会社のマネジメント ・物件の予算実績管理 ※案件事例 相鉄ジョイナス、ジョイナステラス、ゆめが丘ソラトス、相鉄ライフなど、商業施設やオフィスビルを中心に幅広い案件に携われます! 東京への相互直通運転により、今後も横浜西口再開発など大規模開発が計画されています。 ■配属先情報: 技術統括部は20代〜50代の16名で構成。既存メンバーが丁寧に業務をフォローしながらゆっくり教育いたします。 チームで協力し、周りと助け合っていく社風です。 ■働きやすさ: ・工事実務は外注、問い合わせの一次対応はグループ会社が担当のため、夜間や休日の呼び出しは基本無し。 ・週1〜2回の在宅勤務利用◎完全土日祝休で平均残業は月16Hです。フレックスも導入しており、ワークライフバランス◎ ・30歳未満の単身社員には、家賃の40%(上限45,000円/月)を負担する家賃手当あり ・お子様の出産や入学、実親の還暦等の節目で10万円を支給する祝い金制度あり ■当社の特徴: ・設立以来50年以上、地域密着のデベロップメント事業を手がけてきた当社。横浜駅西口周辺と相鉄線沿線の開発に取り組み、グループの中核を担う企業です。 ・横浜西口にはジョイナスや横浜ビブレ、沿線では駅前商業施設を中心に保有しており、安定した収益基盤を活かし新たな取組みを進めています。 ・鉄道沿線を基盤にしているからこそ、地域に根差した街づくりが可能です。東京への相互直通運転により沿線価値向上が期待され、積極的に都内へも進出しています。 変更の範囲:会社の定める業務
三井共同建設コンサルタント株式会社
【大阪】総合建設コンサルタントの官公庁向け営業※土日祝休/福利厚生充実!/三井グループ共同出資【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー
関西支社 住所:大阪府大阪市港区弁天一…
550万円〜899万円
正社員
〜定時は9〜17時/ノー残業デー実施の徹底/住宅・資格手当も/多くのプロジェクトに携われます/三井グループ共同出資による総合建設コンサルタント/国交省局長表彰を例年受賞の高い技術水準〜 ■業務内容: 官公庁向けのコンサルティング営業をお任せいたします。 総合建設コンサルタントとして幅広い分野を扱っており、分野を横断して技術部と協力しながら営業していただきます。 ※分野:河川、砂防、下水道、道路、橋梁、まちづくり、港湾・空港、 環境、地盤解析、電気通信、情報システム、等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■プロジェクト例: 【まちづくりマネジメント】 総合的なまちづくり/PPP方式・PFI方式/官民連携支援/市民参加・合意形成支援/都市計画・地域計画/立地適正化計画 【景観デザイン・公園緑地設計】 都市施設・土木施設景観デザイン/公園緑地計画・設計/道路や河川の景観設計・環境整備/歴史的なまちづくり 【地方創生・遊休施設の有効活用】 地方創生関連/地域活性化/遊休施設の有効活用 ■働き方 官公庁向けの営業職のため基本土日祝休みで、毎週水曜日にはノー残業デーが徹底されています。毎週水曜日は本社管理部長から定時退社を促すメールが届き、取締役自ら声掛けをして定時退社を促すほか、管理部門は各部門の毎月の実施状況を調査し、数値的な観点から実施率が高まるよう指導しています。 その他ワークライフバランス改善や女性総合職活性化などのワーキンググループを結成し、制度改定なども行っています。 ■同社の魅力 社史の節目に当たり、新たに「人、環境、より良い地球社会への貢献」を経営理念に掲げ、100年企業を目指して出発します。 【現場の声を反映させる仕組み】 ワークライフバランス改善ワーキンググループや女性総合職活性化委員会ワーキンググループを設置し、現場の声を集め議論し改善を進めています。 【研修制度や技術シェアの場】 年齢や役職等のポジションに応じた研修を行っています。技術者として必要な法律知識やスキルを身に着けていくことができます。また、年に1 度「研究業績発表会」を実施しています。難易度の高いプロジェクトやトレンドとなっているプロジェクト等を対象に、プロジェクトの課題やその解決策について発表し、技術・知識を共有する機会としています。 変更の範囲:本文参照
サムティプロパティマネジメント株式会社
【名古屋/マネジメント採用】プロパティマネジメント(賃貸管理)◆サムティHDG/年間休日125日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、プロパティマネージャー
名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市中村…
800万円〜1000万円
正社員
【プロパティマネジメント(賃貸管理)のマネジメント採用/サムティHDG/年休125日以上/18時PCシャットダウン】 プロパティマネジメント(賃貸管理)・分譲マンション管理から売買物件の仲介まで、不動産のトータルサポートを行う当社において、マネジメント業務をお任せします。 現在管理棟数も急増しており、マネジメント職の数が足らなくなっている為、今回名古屋営業所にてマネジメント職を採用いたします。 ■具体的な業務: 当社が管理するファンド・REIT・サムティ物件の賃貸管理担当として、オーナーからのお預かり物件の良好な管理、運営業務をお任せします。 通常の業務だけでなく、部門をマネジメントする立場としてご活躍いただく想定です。 <ミッション> ・部門の総合マネジメント ・お預かり物件の良好な管理運営と迅速な対応による入居者の満足度向上 ・高稼働率の維持と空室の解消(入居率向上に向けた不動産会社の訪問や適正賃料のアドバイス、キャンペーンの提案) ・工事提案から工事売上、利益獲得(設備の点検や更新提案、建物や貸室のバリューアップ提案等、不動産の資産価値向上に繋がる提案) ■ワークライフを整えやすい環境: 休みは日・祝日・他1日交替制 ※平日でも土曜でも可/完全週休二日制/年休125日以上/18時以降の残業はなし(PC強制シャットダウン)等、働きやすい環境です。定着率も◎。 ・時短勤務制度や産休・育休制度あり:取得・復帰実績もあり、女性も働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
オーシャンポイント株式会社
【広島/福山※第二新卒歓迎!】営業(冷凍かき・フライ)年休125日/新工場設立・業績好調のメーカー 【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
本社 住所:広島県福山市松永町3-7-…
400万円〜549万円
正社員
【営業メンバー募集/勢いのある企業/「仕事は楽しむ」アットホームな社風/年間休日125日】 ■職務内容: 営業担当として販路拡大と既存顧客からの受注量の拡大を目指します。 ・まずは大手水産加工品メーカーなど得意先に対して、魚貝類及び水産加工品(生鮮かき・冷凍かき・冷凍かきフライ・ホタテ他)の製品提案、価格折衝を行っていただきます。自社内の生産、調達、原価部門など関係各所と協力しながらお客様へ提案かつ拡販プレゼンなどを行います。 ・入社後は2〜3社ほどから担当を任せ、その後は販路拡大に向けた開拓営業を注力いただきます。 ■現状の主な取引先: (株)ショクリュー/マルハニチロ(株)/テーブルマーク(株)/デリカサラダボーイ(株)/ケーオー産業(株)/築地魚市場(株)/(株)丸久/マルケー食品(株)/大勝フーズ(株)/(株)中外食品 ・営業スタイルは内勤(週2日)、外勤(週3日)が目安ですが、ある程度ご本人の裁量に任せたいと考えております。 ■職務の特徴: 2年間は固定給での支給となり、当社のフィールド(水産業界)についてしっかり学んでいただき、自信をつけて頂きます。3年目以降は歩合給での給与体系となり、売上を伸ばした分支給がございます(粗利益の20%が支給となります)(現営業メンバー年収例:500万〜2000万) ■組織構成: 福山本社1名、東京支社1名の合計2名で構成されております。 ■同社について: オーシャンポイント株式会社では、「お客様に目を向けた商品づくり」を経営理念に掲げ、地球環境の保全と食の安全を常に重視し、豊かな社会生活に貢献できる企業を目指しています。企業活動においては、難関とも思われる場面に遭遇することがありますが、当社の強みは、職場で働くスタッフに「元気」があって、その難関をも「楽しい」「面白い」と感じながら取り組めることができることだと考えています。 新工場、江田島Oyster Factoryは、元気・楽しい・面白い を実現する「工場らしくない工場」を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社A’s
【未経験歓迎】求人広告の営業◆インセンティブ支給/土日祝休み/12時始業/営業未経験者9割◆【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
本社 住所:東京都新宿区新宿6-28-…
350万円〜549万円
正社員
〜夜型の生活スタイルに最適/頑張りに応じた成果報酬あり/目標コミット力を活かせる/元芸人や美容師、教師、自衛隊員など営業未経験者多数活躍中/事業規模拡大に向けた増員募集〜 ■業務内容 ・人手不足に困っているお客様向けに「バイトル」や「体入ドットコム」といった求人サイトに載せる求人広告の提案をお任せします。 ・入社後は新規顧客開拓をお任せし、半年後を目安に既存顧客の引継ぎを行います。(ひとり立ち後の新規・既存営業の割合は7:3です。) ・広告掲載後も効果測定や次回案についてご提案いただきます。 <詳細> ・顧客:キャバクラ、ガールズバー、ラウンジ、スナック ・担当エリア:一都三県 ・担当顧客数:50〜60件※多い方は100件担当している方もいらっしゃいます。 ■インセンティブについて 営業成果はインセンティブで還元しています。 インセンティブは「新規顧客の獲得数」と「月間の売上金額」の2つで基準を設けています。以下は具体的な支給基準です。 【月間の売上金額】 ・月度売上800万以上:売上 × 1.5% ・月度売上500万以上:売上 × 1.0% ・月度売上300万以上:売上 × 0.7% ・月度売上300万未満:売上 × 0.4% 【新規顧客の獲得数】 獲得1〜6件:件数 × 1,000円 獲得7件以上:件数 × 2,000円+30,000円を支給 上記に併せて半期ごとの評価面談も実施しており、その面談内での評価は賞与算定に紐づきます。 成績によっては月給30万円以上、20代で年収500万円以上 ■入社後の流れ 入社後2週間:座学(社会人マナー/PCの使い方/求人媒体の仕組みなど)、先輩の現場同行 その後:代表や先輩と模擬商談で練習/実際に一人で顧客開拓など ■組織構成 ・人員構成:営業6名(教育担当1名、代表兼務1名)メンバー3名、業務委託1名/記事作成担当:ライター3名、デザイナー2名 ・全員20代で、営業は教育担当者以外全員男性で構成されています。 ■就業環境 ナイトワーク関連のお店が主たるお客様であり、営業中の接点を取りやすくするために12時からの勤務開始となります。完全週休2日制の土日祝休みであるため、夜型のライフスタイルの方に最適です。