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検索結果: 22,355件(21281〜21300件を表示)

富士ソフト株式会社

リモート可【札幌】組み込み／業務系アプリエンジニア／働き方◎離職率５％／平均残業20時間程度【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞札幌オフィス住所：北海道札幌市…

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400万円〜899万円

正社員

【日本最大級のシステムインテグレータとして業界を牽引するイノベーション企業】【在宅勤務推進中／全社平均残業23.6H／月／有給取得率71.8％／約6,500 名が在宅勤務中】 ■担当業務例：業務系、組込み系の両方のポジションでシステムエンジニアを募集しております。 (1)Web・ビジネスアプリ開発：各業界向けWeb/業務アプリケーション、基幹系業務システム、クラウド・セキュリティ関連システム等 (2)組込みソフトウェア開発：各種製品（通信装置、デジタル家電、車載器、産業用機械、通信機器）に関わるシステム設計・開発　等 ■札幌事業所ではニアショア開発に力をいれており、また、北海道地場企業ともパートナー連携をしております。 ■会社の特徴・魅力： ◇従業員数7,134名（グループ全体では約15,000人）を超える企業規模ながら柔軟な組織運営を行っており、市場のニーズに対して柔軟な取り組みが可能となります ◇同社では人材育成や個人の成長を重んじており、同社の有する豊富な実績・ノウハウに基づき、スキル研鑽を行う事が可能です。 ◇資格取得支援をはじめ、勉強会や講演会等、技術者として長期的にスキル・技術を研鑽できる環境です。 ◇ゼネラリスト・スペシャリストの2つのキャリアがあり、管理職としてマネジメントスキルを研鑽していくキャリアと、技術者として専門性・技術力を磨いていくキャリアパスがあります（例:本部長(ゼネラリスト)とフェロー(スペシャリスト)は同等級となります）。 ◇離職率も低く、平均勤続年数10年以上です。全社の平均残業20時間程度・有給取得奨励等の制度が整っています。キャリアやライフイベントに合わせて多様な働き方の選択も可能です。産休・育休の取得、時短勤務、在宅/サテライトオフィス勤務等の各種制度の充実により長期的に就業できる環境です。法令では育休・時短勤務は1年間とされていますが同社では2年間まで取得が可能です。

株式会社ジーニー

【SaaS】プロジェクトマネージャー（SFA／CRM）／大手中心の新規事業プロダクト／グロース上場【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都新宿区西新宿6-8-…

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800万円〜1000万円

正社員

■□アドテクノロジーで日本トップクラスのグロース上場企業！／自社マーケティングSaaS導入支援／マーケティングの専門性を駆使して顧客の課題解決・コンサルティングに挑戦出来る／キャリアアップ環境□■ ■業務概要本ポジションは、エンタープライズ領域に勢力を伸ばし、YoYで300％の成長を誇る当社の主力ツール「SFA／CRM」を中心に、機能ツールやサービスをキャッチアップ頂き、サービス導入や初期の定着運用に至るまでのプロジェクト推進を実行して頂きます。またフィールドセールスやカスタマーサクセスチームとも協業し、ソリューションの提供に向けた業務フローの課題解決等にも参画頂き、クライアントのマーケティング活動におけるパフォーマンス最大化に努めて頂きます。 ■業務内容 SaaSサービスの導入プロジェクトにおけるプロジェクトのマネジメント業務を複数社担当頂きます。・プロジェクト計画作成・スケジュール／進捗管理・キックオフ等のミーティング　ファシリテーション・課題管理、変更管理・納品物取り纏め・インシデント時の上席へのレポート等・プロジェクトを取り巻くステークホルダー（社内外問わず）との折衝・業務フローの生産性向上等 ■得られる経験、魅力・エンタープライズ企業における大規模のプロジェクトの上流プロセスから全てに携わるマネジメント経験・加えて自分たちが推進した仕事の成果を直に実感できる点・プロジェクトに限らず、リーダーシップ、組織マネジメント推進能力が身につく ■株式会社ジーニーとは「誰もがマーケティングで成功できる世界」を目指し、SaaS事業、広告事業、生成AI事業、海外展開などワンストップで顧客の業務課題に対して多様なプロダクトでご支援するプラットフォームを運営。業界でもトップシェアを誇り、アジア太平洋地域12カ国5,000万以上の企業を対象に実施した調査で、飛躍的活躍を遂げた企業としてFinancial Times社発表のアジア成長企業ランキング2020の500社に選出され受賞しております。変更の範囲：本文参照

株式会社ＮＴＴデータ

【公共】業務アプリ開発/PM※オープンポジション◆国交省、防衛省等の中央省庁領域<1265>【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞豊洲住所：東京都豊洲受動喫煙…

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550万円〜1000万円

正社員

◆◇在宅勤務可/バディ制度・トレーナー制度等、入社後のフォロー体制◎/豊富なキャリアパス◆◇ ◆オープンポジション/適切なポジションにてご選考いたします！ ◆業務都合に応じリモートワーク可能/個人のスタイルに合わせた柔軟な働き方ができる ■概要中央省庁を中心に、モビリティやレジリエンス、経済安全保障といった社会基盤を支える大規模かつミッションクリティカルなシステムを取り扱う第一公共事業本部のオープンポジションです。ご意向もお伺いの上でアサインを検討。選考を経て配属先を決定いたします。 ※参考：https://www.pub01-careers.nttdata.com/ ■業務内容安心・安全な「移動」と「暮らし」を未来に向けて守り続けるために、以下領域におけるインフラ基盤エンジニアとしてご活躍いただきます。・トランスポート・ロジスティクス領域（航空、自動車、ドローン）・レジリエンス領域（防衛、防災）・IP・リーガル領域（知財、司法、法務） ■魅力 ◎基幹システム開発、新規事業創出のコアメンバーとして急速な事業拡大と成長を体感できる ◎顧客となる官公庁は、デジタル化に対して先進的な取り組みを行っており、お客様・技術支援組織との議論を交えて自らの技術を身に付けられる ■配属組織「第一公共事業本部」について ◎中央省庁を中心に、交通・防衛・防災・知的財産・司法・法務等のモビリティやレジリエンス、経済安全保障といった社会基盤を支える大規模かつミッションクリティカルなシステムの開発・運用を担う組織です ◎事業本部内には以下領域を所管する2事業部があります　・モビリティ＆レジリエンス事業部：航空や自動車等のモビリティと防衛や防災等のレジリエンス領域　・パブリックサービスデザイン事業部：知的財産や司法・法務等の経済安全保障領域 ◎20代・30代のメンバが多く、若手のうちからリーダーを任せています ■働き方 ◎裁量労働制を基本とし、全社員がテレワーク可能。個々人のスタイルに合わせて、柔軟な働き方が可能です ◎常に新しい技術に触れる事を積極的に取り入れており、クラウド、AI、新しいアーキテクチャの導入検討、実証を行うと共に、それら技術にキャッチアップするための、外部への研修の積極的な参加もサポート変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

富士ソフト株式会社

【都内】PM／PL◆ BPM・RPA経験を活かす／独立系Sier＜18_023＞【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

汐留オフィス住所：東京都港区東新橋2…

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550万円〜899万円

正社員

【日本最大規模／離職率5％／働き方改革推進で「健康経営優良法人」に3年連続で認定／家庭と両立したキャリア実現が可能／フルフレックス】 ■仕事内容： ITによる業務改善や業務改革を、お客様をリードしながら推進していくPM/PLを募集いたします。BPMやRPAをキーワードとしたパッケージ製品を適用・活用した案件となります。（各パッケージ製品の知識については教育コンテンツを準備しております） ■主な仕事内容：・お客様業務の分析や整理を行い、業務効率化を実現するシステム化設計・BPM/RPA製品適用プロジェクトのチーム管理【変更の範囲：会社の定める業務】 ■社員の年収例：年収720万円／37歳主任（PM相当）／月給379,000円年収566万円／30歳リーダー（PL相当）／月給300,000円年収486万円／26歳メンバー（メンバー相当）／月給256,000円 ※年収例は一例のため、上記をお約束するものではございません。【主任／PM相当】月給312,000円〜431,000円【リーダー／PL相当】月給256,000円〜375,000円【担当】月給236,000円〜325,000円 ■評価・昇給に関して：当社は人事ポリシーに則り、学歴や経験にこだわらずチャレンジする人を支援することで、社員のパフォーマンスが最大限発揮できるよう、処遇面においても若くして大きな可能性がある設計にしています。また、社員それぞれのライフスタイルやプライベートを重視した働き方等に応じたキャリアも実現できる制度となっております。 ■当社の魅力：人材育成や個人の成長に力を入れており、豊富な実績とノウハウを活用してスキルの研鑽ができます。プロジェクトマネージャー認定制度や資格取得支援、勉強会や講演会など、中長期的なスキルと技術の向上をサポートする環境もあります。また、ワークライフバランスを重視し、「ゆとりとやりがい」を提供しています。完全週休2日制や有給取得奨励、時短勤務や産休・育休、介護休暇、長期休暇などの多様な就業形態も導入しています。

株式会社センティリオンシステム

【週3在宅】開発リーダー※Google Cloud認定パートナー企業/自社開発/年休125日以上【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都品川区東五反田1-1…

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500万円〜999万円

正社員

【職務内容】ディレクター、SE,PGと共に開発案件にアサインをいただきます。要件におけるタスクの分解しての開発、チームビルディングにお力添えいただく予定です。【職務内容の詳細】　※以下は、あくまで一例です・モダンな言語を使ってのアジャイル開発・チームの技術的な方向性や戦略策定支援・チームマネジメント支援・品質管理やコードレビュー支援【この仕事の特徴】弊社は自社開発体制が整っている且つ世界的企業の認定パートナーです。自社内で最新のテクノロジー、トレンドに触れ続ける事ができます。また、案件はGoogleから紹介され、お客様からリピートされることもあります。加えて、現場のスキルを活かした開発を最初にやっていただきながら GCPの勉強もしつつ、GCPに関わる開発案件に携わることや、マネジメントスキル（案件のマネジメント、組織マネジメント、人材マネジメント等）と経験を積むことができます。【開発環境】※以下は、あくまで一例です OS 環境・ MacOS ・ Windows 開発言語・ Ruby on Rails、Go、Rust 等モダンな言語が中心ですエディタ・ VScode バージョン管理・ Github インフラ・ GCP（ Google Cloud Platform ）・ AWS（ Amazon Web Services ）・オンプレミスコミュニケーションツール・ chatwork ・ Slack ・ Google Workspace ■案件例大手保険会社が利用するスマートフォンアプリ開発当社担当領域⇒ PHP, Laravel, HTML5, CSS3, Angular, kotlin, swift, App Engine, Datastore, Cloud SQL, Big Query ■組織構成：・社員の平均年齢：39歳　┗20代3名、30代7名、40代9名、50代1名・男女比率　┗男性19名、女性2名 ■働き方週2日出社必須とし、その他在宅ワーク可能です。平均残業は月20時間弱です。年間休日は125日以上あります。

株式会社アシスト

【年収650万円〜】データベースエンジニア(アソシエイト)※OracleDBのスペシャリストへ成長可【エージェントサービス求人】

データベース系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都千代田区九段北4-2…

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650万円〜899万円

正社員

【Oracle製品の取扱い35年以上の独立系PKGベンダー／平均勤続年数14.2年／所定労働7.5h／直近5年賞与平均15.3ヵ月】 ●データベースの設計、導入支援、移行、チューニング、導入後のサポートなどを一気通貫でお任せ ●Windows／Linuxサーバの経験を活かしてOracle DB等のスペシャリストへ成長が可能 ●独立系ベンダーの為、ソリューションに制限がなく顧客の本質的な課題解決に向けて超上流から介入が可能 ●Oracle Japan Award 2023のBest Partner of the Year受賞／EDBパートナーキックオフ 2024のPartner of the Year受賞などの安定した実績を誇る成長環境 ■業務内容：データベースの設計、導入支援、移行、チューニング、導入後のサポートなど、顧客ニーズに応じた最適なシステムデータベースソリューションを提供します。オンプレ、クラウド（AWS、Oracle Cloud）のプラットフォームも含めて総合的に顧客ニーズを実現していただきます。＜具体的な業務＞ ●プリセールス・製品や技術サービスの紹介、営業に帯同した提案活動・要件ヒアリング、提案書の作成、プレゼンテーション・企画セミナーの担当 ●ポストセールス・データベース/クラウドインフラの設計、導入、構築・製品バージョンアップ、データベースの移行・データベースのバックアップやディザスタリカバリ環境の設計、構築・データベースの診断、チューニング ■担当製品以下の製品を、ご経験や志向性を踏まえてお任せします。初めは1つの製品から担当していただき、ゆくゆくは多くの製品を担当していくことで、データプラットフォームのスペシャリストを目指していただきたいと考えています。・Oracle ・Oracle Cloud ・EDB（PostgreSQL） ■担当顧客製造業、サービス業、社会インフラ業界を中心に、信頼関係を築いている大手企業を担当します。 ■配属先の特徴配属先のビジネスインフラ技術本部は人数約230名で、うちデータベース技術統括部は約170名在籍しています。若手社員からベテランまで幅広く所属しており、協力したりお互いに技術を学びあったりと活気のある部門です。変更の範囲：会社の定める業務

三菱電機株式会社

【神奈川／鎌倉】飛しょう体(防衛宇宙)システムのプロジェクトマネジメント【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、プロジェクトマネージャー

鎌倉製作所住所：神奈川県鎌倉市上町屋…

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700万円〜999万円

正社員

〜総合電機業界で時価総額トップクラス／トップシェア製品を複数保有する総合電機メーカー（宇宙、FA機器、昇降機、鉄道、空調冷熱機器、自動車製品等）〜 ■業務内容：新規防衛用GNSS受信システムの開発におけるプロジェクトマネジメントをお任せします。主に、社内関連部門、ベンダとの調整、プロジェクト管理（工程、コスト、品質等）を主として実施し、プロジェクトを推進して頂きます。 ■業務の魅力：・配属部署では主として陸上自衛隊向け大規模飛しょう体システムの国産開発、提案を行っており、防衛省との仕様調整、要求分析、システム設計等の上流設計を担当しております。また、将来のGNSS利用に向けた取り組みとして、防衛用GNSS受信システム等の新規提案、開発を行っております。・大規模プロジェクトの上流設計や新規提案が主となっておりますので、国家施策に係る新規開発業務（国産による防衛装備品の開発）に携わることができます。・また、配属部署は開発を主としているため、20代後半から30代前半の担当が多いことも特徴となります。 ■キャリアイメージ：入社後1年は、当社のシステム設計開発に係るプロセスの習得いただくとともに、OJTにより担当するシステムの開発内容や関連するステークホルダーを把握した上で、業務を遂行し、入社後1年以降、担当するシステムのとりまとめとして、プロジェクトを推進いただきたいと考えております。さらに、その後は、担当以外のシステムを含め、課内での中核・管理的ポジションを担っていただきたいと考えております。 ■入社者に期待すること・客先、社内関連部門、ベンダ、課内での意見の擦り合わせを積極的に実施し、プロジェクトとして取りまとめていただきたい。・新規開発が主となるため、積極的に新しいこと、困難なことにチャレンジし、プロジェクトを引っ張っていただいたい。

株式会社ブレインパッド

【在宅可】データ活用コンサルタント／PMO※東証プライム上場／データ活用のパイオニア／20期連続増収【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区六本木3-1-1…

￥

800万円〜899万円

正社員

【創業以来20期連続増収／エンタープライズ企業を中心に1400社以上の支援実績／200名を超えるデータサイエンティスト組織は国内随一／年休127日】 ●顧客企業のデータ活用支援におけるシステム企画〜活用のプロジェクト管理業務 ●データ活用における立ち上げ〜運用までトータル支援するPMOサービスの提供をスタート／チーム立ち上げフェーズ ●国内随一200名のサイエンティストの育成にも貢献 ●クラウドを利用した開発が主であり、必要に応じて、最新の技術を検証・利用することが可能 ■業務内容〜システム企画／開発／活用の全フェーズにおけるプロジェクト管理業務〜・プロジェクト状況、リスクの可視化・システムの要求定義の作成、RFP作成・データ分析/モデル開発のプロジェクト推進・セキュリティ対策案の検討／構築・社内人材の教育・育成 ※様々な規模のプロジェクトを経験できます。 ※3-10名程度のプロジェクトが多く、技術選定などご自身の裁量を発揮しやすい環境です。 ■配属組織・データ活用において、ボトルネックとなるプロジェクト運営の立ち上げ〜運用フェーズまでトータル支援するPMOサービスの提供を開始・クライアントが持続的に成長できることをゴールとしたクライアントの育成も実施・将来的にはデータガバナンス、データマネジメント及びデータセキュリティについて、プランニング〜実装・監視・改善の全般支援をする組織に成長していく予定です。 ■支援事例・DXを活用したSCMの変革推進「MJ（未来の需給をつくる）プロジェクト」（キリンビール株式会社） https://www.brainpad.co.jp/news/2022/09/30/18082 ・新規ビジネスにも貢献した分析基盤（IQVIAソリューションズジャパン株式会社様） https://www.brainpad.co.jp/doors/feature/02_iqvia_dx/ ■福利厚生・「SKILL-UP-AID」：個人のスキルアップのため年額12万円まで補助・「BOOK-AID」：業務に必要な書籍を全額補助その他生活支援やキャリア支援など福利厚生充実変更の範囲：会社の定める業務

エコマス株式会社

【宇部市】開発エンジニア／年休120日／残業少なめ／転勤なし／在宅・テレワーク相談可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：山口県宇部市松島町18-1…

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400万円〜799万円

正社員

◎受託開発が中心、顧客先での業務無し ◎土日祝休み・ワークライフバランスを重視した働き方可能 ◎上流工程に携わられるキャリアパスあり ◎基本出社していただくことは前提ですが、状況に応じてテレワーク・在宅勤務も相談可能です。 ■業務内容：【変更の範囲】: 会社の定める業務当社の開発エンジニアをお任せ致します。 ■業務詳細：・自社サービス：クラウド型サービスのシステム開発・保守、サーバー保守などの一連した業務。・受託開発：データベースと連携したWebシステム、クライアントプログラムスマートフォンアプリケーションなどの案件。 ■働き方の魅力：・自社サービス3割：受託開発7割となります。顧客は官公庁や研究機関、製造業が中心です。・担当エリアは山口県を中心に関東もございますが、顧客先での常駐業務や夜間対応はございません。基本的に顧客との打ち合わせは担当が行うので、開発に専念できる環境です。 ■入社後の流れ：ご経験にもよりますが、入社後1年程は先輩社員と一緒に案件に携わって頂き、業務を覚えて頂きます。将来的には要件定義などの上流工程にも挑戦できる環境です。 ■使用言語：PHP、JavaScriptなど ■組織構成：社長を含め現在3名のメンバーが活躍しています。 ■制作実績：・クラウド型サービス　IoTシステム「Ecoemon」 ∟大がかりな設置工事不要で、顧客のオフィス・工場の電力データを見える化するシステムです。・高精度非接触材料変形解析システム「DICM2」 ∟材料の引張試験用に開発された画像解析ソフトウェアです。・自動設計ソフトウェア ∟複雑な図面の中から目的となる形状のみをパターンマッチング技術を用いて取り出し、設計加工に必要な図面を自動的に生成します。 ■当社について：ものづくりは、ITの急速な技術進歩と全世界的な需要構造の変化により大きな転換点を迎えています。当社は、このような状況を踏まえ「知的創造による新しい社会生活の創造」を理念とし、計算機技術を核とし、新しい商品開発に必要な技術やツールを社会に提供することに全力を挙げて進んでいきます。関係するすべての方々をお客様と認識し、お客様満足度の向上に取り組む活動を推進しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ソフトクリエイト

【東証プライム上場G/PM向け】インフラ構築チーム部長候補　※プライム案件／残業12時間・在宅可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-15-…

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800万円〜1000万円

正社員

〜東証プライム上場ソフトクリエイトグループ／売上高・ユーザ数ともに急成長！創業40年の歴史を持つSIerである当社にて、技術組織のマネジメント候補を募集いたします〜 ■業務概要インフラ・ネットワークエンジニア50名弱からなるグループの部長職をお任せいたします。当社の組織は【本部>統括部>部>グループ】で構成されておりますが、該当の組織については、現在統括部長が部長を兼任しております。今回の募集では、部長職として統括部長の補佐や各部のマネジメントをお願いしたいと考えております。 ■業務内容：・チームビルディング・経営計画の立案・推進・パートナーアライアンス・インフラメンバーのマネジメント ■構築業務環境・オンプレミス、クラウドのサーバ構築(Windows系が中心) ・ネットワーク環境の構築　企業間ネットワーク、プライベートクラウド、　リモート接続向けのネットワーク構築・クラウドアプリケーションの環境構築 ■プロジェクト例・Azure環境構築と基盤移行概要：EOSに伴うサーバ（ActiveDirectory）リプレイス及びAzure環境構築に伴うNW接続構成及びUTMリプレイス案件規模：2〜3名（期間：3カ月）機器：Azure、Fortigate、RTX、ProLiant ・LAN環境リプレイス概要：老朽化したLAN内のスイッチ（スタック構成）のリプレイス及び拠点間VPN機器リプレイス案件規模：2〜3名（期間：3カ月）機器：RTX、D-Link ■働き方について：《勤務時間》 9:00〜18:00（休憩60分） ※時差出勤可《休日》完全週休2日制（土日、祝）年間休日実績125日平均その他（夏季/年末年始/GW/慶弔/特別休暇有り）有給休暇：入社時5日付与、半年後5日付与 ■株式会社ソフトクリエイトの魅力 1980年創業の40年以上の歴史があるSIerです。・インフラ、クラウドシステム開発・Microsoft製品とのアライアンス事業・自社製品開発上記三つの領域に強みを持ち、長くお客様から信頼実績があります。社内には技術好きの社員が多く、技術ブログを執筆するなど、楽しんで仕事をしている社員が多いことが特徴です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社クレオ

【品川】インフラエンジニア◆リーダー候補◆創業50年の独立系SIer／スタンダード市場【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都品川区東品川4-10…

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450万円〜649万円

正社員

≪スタンダード市場上場・安定の無借金経営／実績と技術力で多数の優良顧客とのお付き合い実績あり／年間休日120日以上・残業ひと月平均20時間≫ ■業務内容：パッケージソフトの開発や、官公庁・自治体のシステム開発、企業の基幹業務システム構築などを手掛ける当社にて、有名企業が提供するエンドユーザの多いサービスのプロジェクトリーダーとしてAWS案件のインフラの要件定義、設計、運用設計を行っていただきます。基本的には、事務所またはリモート（多め）でのハイブリッド勤務となります。 ■環境、言語など：・AWS（IAM管理、ALB、EC2、RDS、CloudFront、S3、SES、CloudWatch、Lambdaなど）・Linux（apache、nginx、php・java※ミドルウェアとして） ■当社の特徴：（1）スタンダード市場上場、安定の無借金経営…当社は群雄割拠のICT業界の中、約50年の歴史があります。（2）仕事の幅の広さが活躍の場を広げる…受託開発とパッケージ開発を主に行っており、幅広い分野に対応する、豊富なソリューション・サービスを展開しています。年齢に関係なく大きなプロジェクトを手掛け、経験・技術を磨くチャンスがあります。（3）実績と技術力で、多数の優良顧客とお付き合い…45年以上に渡って積み上げてきた豊富な実績と技術力で、多数の優良顧客とのお取引きがあります。誰もが使ったことのある身近なサービスも陰から支えています。業務ソリューションプロダクトや、官公庁・自治体・公益法人・大企業向けシステム開発や運用を主軸にビジネスを展開しております。 ■当社の魅力：社長とも気さくに話せる、アットホームで仲の良い職場です。創業からこだわっている「創造」のマインドで新しい製品を産み出すチャレンジを続けていくためにも、互いに高めあい成長できるような関係を目指しています。また、当社では人材は「人財」、社員は最重要資産であると考えており、新人研修をはじめ、様々な研修や資格取得支援で社員のスキルアップをバックアップしています。身共に健康で楽しんで仕事に取り組めるよう、ワークライフバランスにも力を注いでいます。

SCSK株式会社

【ポジションサーチ】システムエンジニア、アプリケーションスペシャリスト＜0138金融G＞福利厚生充実【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都江東区豊洲3-…

￥

450万円〜1000万円

正社員

〜住友商事グループと独立系SIer「CSK」が合併して誕生／ノー残業デー・残業半減運動・有給休暇100％消化奨励などワークライフバランスへの取り組み充実／お客様の現場の声を直にヒアリングしシステムへの反映が可能〜 ITサービス業界のリーディングカンパニーである当社にて、【ポジションサーチ】システムエンジニア、アプリケーションスペシャリストを募集します。 ■業務内容：金融機関向けの幅広い開発・保守プロジェクトに、ご応募者様の経歴やスキルを考慮の上、選考・配属ポジションを決定させていただきます。以下のような担当プロジェクトがあります。・基幹系（ホスト）システムの保守・改修、クラウドマイグレーション・オープン系システム、Webシステムの新規開発・保守・モバイル・スマホアプリ開発・グローバル対応、海外連携システムの新規開発・保守・マネーロンダリング対策、顧客管理、コールセンターシステム、RPA等のソリューション導入 ※希望、経験を考慮し選考ポジションを決定就業時間は9時〜17時半、9時半〜18時、10時〜18時半のいずれか（選考ポジションによって異なる） ■ポジションの魅力：金融事業グループは、金融機関をデジタル技術で支えるサービス提供者であるだけでなく、金融プラットフォーム型事業を通じて、自らが金融機能プレイヤーとして社会に貢献していきます。そのため、従来のプログラマー⇒SE⇒PMといったキャリアパスだけでなく、今後はIT技術に精通したビジネスクリエイターや、金融機関とBtoBtoCビジネスを共創していくプランナーなどの人材育成にも注力していきます。社会インフラでもある金融機能や金融ビジネスに興味があり、将来的なキャリアパスとして考えている方は、この機会に是非応募してみてください。 ■入社後の研修など：個々のスキル・経験に応じて個別に研修を用意いたします。当社ではOJTでの現場フォローに加え、“SCSK i-University”という教育体系のもと、「キャリア開発」「リーダーシップ開発」「専門能力開発」「ビジネス基礎能力開発」の4つのカテゴリに分類された200を超える研修ラインナップ（本人申込型・指名型）を保有しています。社員は積極的にこれらの研修に参加して自らの成長を促していただく仕組みとなっています。変更の範囲：会社の定める業務

ＮＥＣフィールディング株式会社

【名古屋】プロジェクトマネージャー◆NECグループの安定企業／価値を創造するICTインフラサービス【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

名古屋支店住所：愛知県名古屋市中区錦…

￥

550万円〜799万円

正社員

【NECグループのITサポートサービス企業／在宅勤務可／フレックス可／退職金制度有】 ■募集概要：当社は、デジタル環境から人の暮らしまでトータルでサポートしていく会社です。ICTシステムのワンストップサービスやマルチメンテナンスを通して、誰もが幸せな毎日を送り続けられる社会を目指しています。LCMサービス統括部では、全国のお客様のインフラ設計・構築に関わっていますが、中期経営計画であるクラウド事業強化のため優れた人材を積極的に採用することにしました。設計・構築だけでなく、同時にエンジニアの知見を活かした営業支援活動も強化していきます。お客さまの課題解決に挑み、ビジネス価値を最大化できるプロフェッショナルとして共に未来を切り拓いていく仲間を募集いたします。 ■業務内容：【変更の範囲：当社業務全般に変更の可能性があります】官公庁、医療、エンタープライズといった幅広い領域に対し、顧客要件を元に価値創造に繋がるサーバ、セキュリティ、ネットワーク等のICTインフラを導入するプロジェクトのマネジメントをご担当頂きます。 ■業務詳細：・プロジェクト計画の立案と遂行状況の管理・プロジェクト課題の抽出と対策、対処の実施・顧客折衝やプロジェクト関係者とのネゴシエーション・パートナー管理 ■案件内容・プロジェクト例：・官公庁、医療、民需といった幅広い顧客・数万〜数億円までと規模は幅広い ■キャリアパス：プロジェクト規模は数十万から十億円まで多岐に渡り、実力や期待に応じて案件のアサインをすることで個人ごとのキャリアパスを考えていきます。PMを専門業務とするプロフェッショナル制度や、PM業務を活かし組織管理を行う上位の役職へキャリアアップしていく道があります。 ■当社について： NECフィールディングは、ICTシステムのコンサルティングから運用までをワンストップで提供し、医療・介護機器の設置や修理・保守も行い、24時間365日迅速かつ的確なサービスが強みです。NECグループの理念である“人と地球にやさしい情報社会”を支えています。

株式会社シーエーシー

【シニア層活躍中】アプリケーション運用マネジメントPM候補※プライム99％/大規模プロジェクト経験可【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都中央区日本橋箱崎町2…

￥

600万円〜999万円

正社員

【在宅勤務中心、コアタイムなしのフレックスタイム制度／アサイン先は殆どプライム上場の大企業／平均勤続年数16.7年、定着率91.7％】 ■概要：メディア、人材、通信等のお客様のアプリケーション運用プロジェクトマネージャー、運用マネジメント担当として従事いただきます。 ■業務詳細： -新規アプリケーション運用（システム運用・業務運用）の引合への提案 -受託後の業務移管対応、運用立ち上げ -各種ドキュメント整備 -移管後の運用体制のマネージメント -顧客報告・折衝の実施 -採算管理や要員管理の実施 -各種業務改善や提案活動の推進・実施 ■ご入社後：ご経験に合わせてプロジェクトマネージャー及びプロジェクトマネージャー候補として従事いただだきます。既存社員から引継ぎもありますので、ご安心ください。 ■ポジションの魅力：・プライムでの運用のプロセスの習得や設計構築、企画も含めて裁量を持って携わることができます。・担当顧客は適性に合わせアサイン致しますが、ほとんどがプライム上場の大手企業様ですので中〜大規模のPMスキルが習得できます。・スキルアップへの支援も手厚く、研修も積極的に受けて頂けます。・残業も少なく、WLBが整えられます。 ■就業環境：平均勤続年数16.7年、定着率91.7％で、長く働いている社員が多い会社です。月平均残業時間は12.1時間、有給休暇の取得率は63.0％、育休・産休の取得率・復帰率は共に100％です。また、社員の働きやすさを求め、様々な制度を導入しています。コアタイムなしのフレックスタイム制度、特別休暇（結婚：5日間、出産：2日間）/資格報奨金（最大20万円）/祝い金（結婚3万円・出産1万円）等。 ■当社の特徴：・1966年に設立された「日本初の独立系SI企業」を前身とする、歴史ある独立系システムインテグレータです。当社が強みとしているのは「金融」「医薬」のビジネス分野、そしてAI、IoT等、技術開発・企業投資を中心に進めている「新技術」領域の強化も図っています。

日本電気通信システム株式会社◆NECグループ◆

【札幌】インフラエンジニア（マネージャー候補）大規模インフラ基盤の構築◆リモート可／NECグループ【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

札幌事業所住所：北海道札幌市北区北八…

￥

900万円〜1000万円

正社員

■業務内容：インフラ基盤システムに関するシステム設計・構築および導入後のお客様の運用を支援する業務を担っていただきます。 ※関東、札幌、大阪拠点があり、各拠点連携しながら業務遂行を行っていただきます。【雇入れ直後：エンジニア】【変更の範囲）：会社の定める業務】 ■具体的な想定プロジェクト：・仮想化技術を用いたIaaS/PaaSシステムの要件定義、設計、構築、導入・お客様への提案活動（フロントSEとして新たなインフラシステムの提案、折衝、調整）・導入したシステムの運用支援、保守対応（障害調査など） ■就業環境： Teamsで社内メンバーとチャットやオンラインミーティングでコミュニケーションをとっており、社内のイントラを使用しながらメンバー内での情報共有や可視化をおこなっております。 ■所属組織：当事業部は主に通信キャリア向けインフラ構築・検証などのPM/SI/SE業務を担当しています。その中でも当チームはインフラ基盤システムに関するシステム設計・構築業務を推進しています。当グループの構成としては、社員5名、BP5名程度となります。意見を言いやすいチームであり1on1を通して社員の意見を尊重しています。 ■キャリアパス：プロジェクトにおいて、要件定義から設計／開発／構築／導入と一通りの工程を数人以上のチームにおける「マネージャー／プロフェッショナルのポジション」で実行して頂きます。弊社パートナー会社様のメンバーを含むプロジェクトチームを形成し、NEC、及び関連NECグループ会社と連携して業務遂行してもらいます。 ■ポジションの魅力：・クラウドや仮想化技術など最先端のスキルや知識を仕事を通じて身につけられます。・大規模なプロジェクトが多く、社会貢献度の高い業務に携わっていることを実感できます。・プロジェクトにおいては、上流工程の要件定義から下流工程の構築やテスト、その後の運用に至るまで一気通貫で対応することができ、SE／SIとしてのスキルアップにつながります。

ＡＺＡＰＡ株式会社

【愛知県名古屋市】モデルベース開発PM＜PM未経験から挑戦可＞大手直接取引／Tier0.5◇在宅可【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：愛知県名古屋市中区錦…

￥

600万円〜799万円

正社員

【大手自動車メーカーに対して性能デザインを提供するSIer（直接取引）／フレックス制／リモート可／技術力の高さが強み／先端技術応用SIer】 ■業務内容：モデルベース開発およびシステム導入、改善コンサルティングにおける以下の業務を担います。（1）プロジェクト総責任者業務・プロジェクトの成果目標や範囲の定義・プロジェクト計画、スケジュールの立案・チーム体制の調整・プロジェクトのけん引・プロジェクト遂行に必要なリソースの調達計画の策定/実施・ステークホルダー（クライアント／協業先など）との交渉・リスク、品質、予算、スケジュールなどの管理・リスクやインシデントの予見および発生時の適切な対策の考案、問題解決の実施・プロジェクトリーダーおよび現場の支援、技術指導など（2）人材育成業務・次期プロジェクトマネージャーの育成 ※いきなり全てをお任せするのではなく、ご経験や適性に応じて徐々に業務領域を広げていただけますのでご安心ください。 ■当社の強み：・外部から大手自動車メーカーに対して性能デザインを提供するSIer ・当社独自のポジション「Tier0.5」を確立。自動車業界の取引構造を変革するのベンチャー企業として業界を牽引・仮想環境を活用して製品設計から実機の開発まで一気通貫した開発が自社のみで可能・モデルベース開発の導入による効率化、高品質化を支援するソリューションの提供・企画からモデルを活用することで価値ある業務改善コンサルティングを提供 ■教育制度：ジョブローテーション制度を採用しております。プロジェクトマネジメント業務を専門領域として極めていただく他に、エンジニアのスペシャリストやコンサルタント、コンサルティング営業としてキャリアチェンジの選択ができるよう制度を整えております。 ■当社について： ◇当社は、愛知県名古屋市に本社を置き、自動車を中心としたモビリティ開発支援やコンサルティングサービスを提供している企業です。 ◇2008年の設立以来、仮想シミュレーションによるモビリティ開発（モデルベース開発）などの最先端開発技術を武器として大手自動車メーカーやシステムサプライヤーだけでなく、二輪、船舶、建機、農機などにも技術提供しております。

株式会社トラストバンク

【全国フルリモート可】開発リーダー（フロントエンドエンジニア）◆「ふるさとチョイス」運営企業【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都品川区上大崎3-1-…

￥

550万円〜899万円

正社員

〜ふるさと納税総合サイト「ふるさとチョイス」に関連するプロダクトの開発を行う”フロントエンドエンジニア”の開発リーダーを募集〜現行、ひとつの開発チームの中でプロジェクトごとにグループを分け、開発を行っていましたが、開発体制強化・アーキテクチャの見直しの観点から、各”プロダクトごと”の開発グループへ体制変更を計画・移行しております。以下プロダクトの開発グループにおける「開発リーダーポジション」が必要と考えており、現行メンバーやビジネスパートナーと一緒に担当プロダクトの成長を支えていただきます。 ■具体的な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・事業担当者/エンジニア/クリエイティブ/インフラチームとのプロダクト推進・システム要件定義、設計、実装、リリース・メンバーの育成・コードレビュー・ふるさとチョイス　フロントエンドのリプレイス（TypeScript）など、担当プロダクトの開発リーダーとして必要な業務全般を担っていただきます。 ■主要サービス：・ふるさとチョイス https://www.furusato-tax.jp/ ・ふるさとチョイス　ガバメントクラウドファンディングR（GCFR） https://www.furusato-tax.jp/gcf/ ■募集背景：トラストバンクでは創業当時より内製開発を継続し、サービス開始から12年目となります。初期は必要最低限な構成でしたが、今では大量のトラフィックを支える大規模システムとなり、また、事業成長に合わせてプロダクトも多様化してきています。今後継続的に利用されるサービスとして成長させていくには、より利用者の事を考えたプロダクトにしていく必要があります。利用者に安定・安全なものを提供するために再構築やリファクタなども実施しているものの、更なるサービス・プロダクトの成長に伴い、内製開発の体制強化、アーキテクチャの見直し、開発環境のモダン化を計画しており、自身でも開発しながら、メンバーを牽引できる方を募集しています。変更の範囲：本文参照

辰巳電子工業株式会社

【大阪/管理職】Web開発　PM・EM＜ホワイト企業認定＞自社内開発/メーカー/ホワイト企業認定【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

大阪オフィス住所：大阪市西区江戸堀1…

￥

600万円〜1000万円

正社員

〜年間休日130日/残業平均12.6h/フレックス導入/有休消化率80％以上/転勤ナシ/土日祝休み/研修制度◎の好環境で定着率95％以上〜 ■ソフトウェア開発チームのマネジメントをお任せいたします。当社の観光地向けプリントシール機と連携しているWebサイトの開発を実施いただきます。 Webサイトの企画は企画部門と共にプロジェクトメンバーで案を練っていきます。その後、決定した企画内容に沿って要件定義・設計・実装・テストを実施します具体的に担っていただきたいのは、・プロジェクトチームのリーディング：目標設定と目標達成に向けて、チームをけん引・スケジュール管理：関係部署と折衝を行い、スケジュールの調整・進捗管理：開発計画の実現・品質管理：ユーザーに付加価値を感じてもらうための品質管理 ■チーム構成チーム：ソフトウェア開発課チームメンバー：エンジニア3名【開発環境】開発言語：Laravel(PHP)/Vue.js/Nuxt.js/Tailwind CSS OS：Linux/Windows DB：MySQL インフラ：AWS/Docker　ツール：Git ■当社の特徴 ★アーケードゲーム開発・Webサービス開発・HR事業など多角的な事業展開 ★新商品の企画や、新サービスの企画・開発に携われる！ 2019年に参入したプライズ機事業は、当社のエンジニアが起案者です。 ★BtoC開発お客様の反応をすぐに受け取ることができます。 ★スピード感のある開発サービスを少しでも早く市場に投入しお客様の反応を見ながら、トライ＆エラーを繰り返していく開発です。 ★転勤なし、退職金あり、定年後再雇用！外食・レジャーの割引、育児施設補助などの充実した福利厚生もあり！ ■魅力当社のエンジニアはクリエイターでもあります。プランナーが企画した内容をユーザー視点で価値ある内容となっているか一緒になって考えることはもちろん、エンジニアが企画自体を提案していくこともあります。また、当社の観光地向けプリントシール機はトップシェアを誇っています。プリントシール機で既にある観光地のアカウントを活用した全く新しいWebサービスを企画し、観光に特化した新しいコミュニケーションの場を創造していきます。変更の範囲：会社の定める業務

システム・エボリューション株式会社

【大阪】SE 〜賞与年3回・社員第一主義／リモート有／上流案件多数／チーム常駐〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

大阪市を中心とする大阪府内のお客さま先…

￥

350万円〜699万円

正社員

＜エンジニアとしての市場価値を高め、給与を上げたい方。大規模な案件に配属され、スキルアップとともに就労環境を改善したい方。研修や資格取得制度を利用し、知見を広げたい方歓迎です！（※毎月資格手当も支給されます）＞ ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】コンサルティングから開発・保守までトータル的なITサービスを展開しています。基本的に大手顧客にチームで配属するという方針を取っており、スキルアップが出来る環境で安心して働くことができ、就労環境の改善にも繋がります。頻繁にエンジニアのキャリア面談を実施するようにしており、ご自身が目指すキャリアを描きながら経験に見合った案件への配属が可能です。詳細は面接でもご説明させて頂きます。 ■同社の特徴：＜豊富な案件があり、チームでのアサインが叶います！＞関電システムズ様、NTT系企業様、オムロン様、パナソニック様等の大手顧客より豊富な案件を請け負っております。直近では約20社の約30案件が稼働しています。開発経験が浅い方は先輩エンジニアから学び成長出来る環境があり、開発経験が豊富な方はSEフェーズの経験やPM業務等を経験しキャリアアップが叶えられる環境があります。＜賞与年3回！エンジニアに給与で還元する風土があります！＞創業以来、増収増益を叶えていますが、出た利益を本業以外へは投資を行いません。利益はエンジニアに給与として還元する姿勢を貫いています。給与以外でも教育費も予算を潤沢に取っており、資格取得等も行いやすい環境があります。また同社指定の資格を取得すれば毎月の給与に資格手当が上乗せされる等、エンジニアにとっては知識やスキルを醸成しながら給与を上げられる仕組みが整っています。 ■組織構成：関西には約115名のエンジニアが在籍しており、20歳〜49歳まで幅広い人財が活躍しております。（平均年齢33.8歳）エンジニアの内60％が経験年数5年以上、40％が経験年数5年未満となっております。経験年数が1年〜2年程度のエンジニアも多く、先輩エンジニアから学んだり、社内研修や資格取得制度を利用しながら、日々スキル醸成に奮闘しています。また経験年数が5年以上の中堅・ベテラン組もマネジメントへのキャリアアップやスペシャリストとしての技術研鑽を積極的に行っており、活気のある組織です。変更の範囲：本文参照

日鉄ソリューションズ株式会社

【在宅可】ネットワーク(基盤系)※技術力高めたい人に最高の環境／平均残業10.9h【ITインフラ】【エージェントサービス求人】

データベース系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区虎ノ門1-17-…

￥

500万円〜1000万円

正社員

★特定の業界に閉じずに大規模案件に携われる／技術スペシャリストのための昇進コースあり／日本製鉄のDNAを引き継ぐプライム上場IT企業／スキルアップに意欲のある意識が高いメンバーと仕事ができる／離職率3.3％／平均残業月10.9h★ ■本ポジションについて：様々な業界のお客様のミッションクリティカル環境に最適なITインフラを提案〜実行までリードする事業部に所属し、ネットワークエンジニア(リーダー候補)としてご活躍いただきます。 ■業務内容：・顧客要求や顧客課題に対するネットワークインフラ全般の検討と提案業務・基盤構築案件において要件定義・設計・構築・本番切替などの全フェーズを経験し、プロジェクト内でネットワークエンジニアとして主体的に推進可能・NWリーダとして、定例参加や課題・進捗管理などを実施、顧客との調整業務も含む。ネットワークの基礎となるルータ・スイッチをベースにファイアウォールやロードバランサーなどの知見を有する・チームリーダーとして、メンバーのフォローや育成を賄う ※業務変更の範囲：当社の定める業務 ※顧客は特定の業界に限らず、大手企業様の案件が中心となります。 ■ITインフラ部門について：顧客ジャンルを問わずNソルが関わる全大手顧客に対し、ITインフラの提案〜実行まで行っております。プライム×マルチベンダーとして、複数の製品ベンダーと協業しながらセキュリティ、クラウド、仮想デスクトップ、デジタルワークプレイスなど最先端技術を活用しながら顧客支援をする部隊です。 ■キャリア支援：「NSSOLアカデミー」という高度な専門性と広い経験、強いリーダーシップを備えた事業をけん引する中核人材を育てるための育成機関があります。専門スキル習得・部下の育成や業務に関する悩み・自身の適性・今後のキャリアに関すること等、専任のキャリアカウンセラーによるカウンセリングを受けることができます。また、直近人事制度の改定により、マネジメントだけでなく、技術のスペシャリストとしてもキャリアアップできる制度が新設されました。 ■ワークライフバランス充実：・月平均残業10.9時間（所定就業時間7.5hを法定労働時間8時間に換算し算出した数値）・平均有給取得日数15日/年

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