GLIT

検索結果: 7,731(1001〜1020件を表示)

非公開

プラットフォーム事業戦略推進【LTV向上・全社横断施策】

事業企画、事業プロデュース

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

プラットフォーム事業統括本部 プラットフォームプロダクト事業部では、 1つの事業におけるKGIではなく、同社プラットフォーム全体でのLTV (Life Time Value)向上をKGIとした全体最適でプラットフォームの成長を中長期で推進することをミッションとしております。 具体的には同社JCBカード、ポイントクラブ(ポイ活アプリ)、ポイントアライアンス(他社とのポイント交換・販売)、ユーザー向け総合トップページ、プラットフォーム横断メルマガ、クーポンといったプラットフォームを横断する事業やプロダクト群において、戦略・企画立案から実行、効果検証、改善(PDCA)までを一気通貫で担い、事業PLやプロダクトKPIの達成に責任を負っています。 【PFプロダクト事業部の中でも今回お願いしたい領域】 ■ポイントクラブ(ポイ活アプリ)事業 ユーザーがポイントを稼ぐ仕組みとしてリワード広告事業のグロースを担っています。動画を見るとポイントをゲット、毎日歩いてポイントをゲット、クレジットカードを発行してポイントをゲット、といった定番のポイ活における採算性の改善、新規ユーザーの獲得、サービス利用継続率の向上などの施策を講じています。また、新たなポイ活サービスの開発を通してユーザーの可処分時間のうち出来るだけプラットフォームで楽しんで頂ける価値あるアプリに牽引して頂くと共に、同社60事業とコラボ施策を企画・推進します。 ■ポイントアライアンス事業 ポイントの価値向上をミッションとしています。新たなスキーム提案(法人向け提案)によってアライアンス先を開拓し、ポイントの交換など連携を強化、ポイントのバンドル販売、送客スキームの確立によってポイントの流通量拡大と価値向上を目指します。また、同社プラットフォームにおけるクロスユースや他事業への貢献を目的としたポイント施策を企画・推進します。 【業務内容】 ポイントの価値向上を目的としたポイント流通チャネル戦略の転換として新たな成長戦略の立案・推進を検討しています。 プラットフォーム全体でのLTVを最大化するための戦略・企画立案~実行~効果検証~改善のPDCA推進頂き、経営層への説明責任を果たすと共に結果にコミット頂きます。 ・各種チャネル/媒体を通したユーザー獲得施策推進 ・KPIトラッキング、…

非公開

海外事業責任者候補【東証プライム上場/業界NO.1企業】

事業企画、事業プロデュース、経営系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1200万円〜1400万円

雇用形態

正社員

同社では海外でのビジネスを拡大していく方針を掲げており、2021年4月に海外事業部を立ち上げました。今後更に海外向けの事業を拡大するべく、社長直下部門の海外事業本部の本部長候補として海外現地法人の管理、推進を主軸に、海外事業戦略の策定と実行を行っていただき、海外ビジネスの加速化に向けてリードいただきます。 【ミッション】 海外事業戦略の立案と実行、海外関係会社の統制、海外チームメンバーの育成 【具体的な業務内容】 (1) 経営方針に沿った海外事業戦略の策定と実行 ・欧米地域での事業拡大戦略の策定(例:買収した欧州子会社(オランダ)を軸にしたロールアップ戦略) ・M&Aプロセスでは別チームからのサポートを活用しつつ、海外事業ヘッドとしてディールをリード ・各地域の消費市場や生産・物流インフラ(必要資源の入手可能性、コスト、規制)の現状と今後の動向の調査と、その結果を踏まえた地域別の優先順位の設定 ・策定された戦略を財務プロジェクションと数値目標に落とし込み、実現に向けたアクションプランを設定、実行 (2) 海外関係会社の統制、ガバナンス、予算策定及び予実管理 ・買収子会社の現地経営陣と関係構築しつつ、本社方針に沿い彼らの活動を統制 ・買収時計画を年次予算に落とし込み、予実ギャップの分析と対応策を検討、実行 (3) 部署メンバーのマネジメント、社内ネットワークの構築 ・社内の関係部署(経営企画、管理、生産、営業)との協働体制の構築 ・チームメンバーの教育、育成と必要不足人員の検討と採用(社内外) (4) 上記に向けた業務への対応 (5) その他海外事業に関する特命業務への対応 【組織構成】海外事業本部:計4名 【同ポジションの魅力】 ★日本の高齢化や、グローバルでの消費者の健康意識や動物タンパク代替ニーズの高まりを背景に商品の需要は非常に高まりを見せており、グローバルきのこ市場は、約4%成長と安定的な成長の見込んでいます。 ★きのこ主体の巨大企業が少ない中で、欧州のきのこメーカーを取得したことを皮切りに、会社として海外ビジネスを更に拡大していく方針であることから、これまでの経験を生かして、大きな裁量を持ってご活躍をいただけるポジションです。 ★きのこ由来の代替肉などのたんぱく質製品のほか、キノコを…

アスクル株式会社

事業戦略企画(プロジェクトリーダー候補)

事業企画、事業プロデュース

東京都江東区豊洲 本社および自宅並びに…

700万円〜1199万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 ◆主な業務内容 BtoB向け小売流通の根幹となる、商材/マーチャンダイジング責任を担う本部門において、これまで培ってきた膨大なデータの活用による、品揃えや価格戦略、オペレーション最適化までマーチャンダイジングに関わる全ての業務を大規模に改革するPJの推進をリードいただきます。 事業成長と生産性向上の両立を実現に向けて、 ・データに基づく課題の整理(データ分析、現場へのヒアリング、市場調査) ・課題解決に繋がる戦略策定(価格戦略、品揃え戦略、販売戦略・・・) ・POCの実施、検証 ・新たな仕組みの要件定義 ・実業務への落とし込み など、マーチャンダイジングのDXを主要メンバーとして推進いただきます。 ※本プロジェクトのリーダー候補人材

株式会社ログラス

新規事業開発【経営管理SaaS/WLB】

事業企画、事業プロデュース

東京都 港区三田3丁目11-24 国際…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「新規事業開発【経営管理SaaS/WLB◎】」のポジションの求人です 【募集背景】 2027年までに20プロダクト展開に向け、全社で体制強化を推進していますが、特に新規事業開発部では、短期から中長期を見据えてリーダーシップを発揮する必要があります。 祖業である「Loglass 経営管理」は、売上、コスト、利益、資産、負債の将来計画から実績データまで幅広く企業の基幹データを抑えています。このデータの生成にはCFO・経営企画だけでなく、営業・マーケティング・人事・工場・生産にいたるまで、幅広い部署が関与しています。 こうした広範な部署に関連するデータをメインで抑えているログラスが、今後様々なソリューションを展開し、企業の未来の数値を占うプラットフォームとしての進化をするために、新規事業のグロースを担う存在が必要になっています。 【業務内容】 ■新規事業・モジュールの仮説創出と検証 ■プロトタイプ開発の推進とセールス活動 ■社内外ステークホルダーとのリレーション構築と管理 【プロダクト概要】 Loglassは、これまで企業の経営企画/管理部門において、表計算ソフトを用いて属人的/労働集約的に行われてきた経営管理業務(予算策定や予実管理、経営分析/レポーティングなど)を効率化・高度化するSaaSプロダクトです。 プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向けて、あらゆる企業の経営における”意思決定”をよりよいものにし、顧客企業の業績向上、ひいては、社会全体の良い景気の実現に貢献していくことを目指しています。

GMOフィナンシャルゲート株式会社

【DX推進リーダー候補】CS部門のDX◆GMOグループ◆キャッシュレス決済プラットフォーム◆週2在宅【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入

本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-14…

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

◇プライム上場/クレジットカードやQRコードなどの”キャッシュレス決済”をソリューションで変革/堅調な業績で成長中◇ ■概要: 決済サポート(カスタマーサクセス・コンタクトセンター)部門の更なる高度化に向けたDX推進、ITを活用したオペレーションモデル・ビジネスプロセス高度化など、抜本的な改革を実施していただきます。 ■ミッション: ビジネスの更なる拡大に向けたDX推進、ITを活用したオペレーションモデル・ビジネスプロセス高度化などを担っていただきます。 ・コンタクトセンター 現場のオペレーション改善(コールセンターシステム導入・AIチャットボット導入など) ・加盟店様から集約したニーズの管理、及び課題解決に向けた検討 ・上記一連の業務フローの改善、拡大のリード 【変更の範囲:会社の定める業務】 ★現状のビジネスプロセスに引きずられることなく、各実務部門のリードと共に課題改善を担っていただきます。 ★部門長を支える担当として、ゆくゆくは各部門のリードと課題改善をお任せします。 ■弊社コールセンターについて: ・一日の対応件数:700件/日 ・問い合わせ内容:取引成否確認、端末操作案内、端末不具合問合せ等 ・規模:ヘルプデスク40席(オペレータ30席+管理者10席) ・体制:24時間365日対応 ※一次請けコールセンターは外部委託しており、高度な知識が求められる問い合わせについてはテクニカル部隊(7名)へエスカレーションされてきます。(エスカレ率3%程度) ■配属先について: カスタマーサクセス部:16名  └カスタマーサクセス課:8名程度 コールセンター※一次受けコールセンターは外部発注 └IoT開発課:端末側のアプリ開発※顧客要望をアプリに組み込む ■ポジションの魅力 事業が急成長する中で問い合わせ内容が複雑化しており、コールセンター高度化は重要な課題となっております。コンタクトセンターの仕組みの再構築や高度化を行いながら、業務オペレーションの効率化やサービスレベル向上を目指しております。 今回の募集ポジションは会社が成長する中で顧客満足度に向上に直結する非常に重要なポジションです。最先端のコールセンターを目指し、DX化推進をリードいただける方を募集しております。 変更の範囲:本文参照

非公開

【女性管理職候補】事業企画/在宅有

事業企画、事業プロデュース

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

無線システム事業部事業企画部において、通信関連事業における事業企画マネージャーをお任せします。 事業部マネジメント、事業部幹部職とともに、業績拡大やグループ組織パフォーマンス向上を目的とした、各種事業戦略の立案・実行や、中期事業計画・年度予算作成および業績管理を担当していただきます。シニアマネジメントや、海外子会社及び投資先マネジメントとの関わり・やりとりも多く、戦略立案・実行及び経営意思決定のダイナミズムを感じながら業務を遂行いただけること、またそのような中でグローバルな経営的センス・スキルを開発できることが、この職務の醍醐味です。 【想定される業務内容】 1 無線システム事業に係わる事業戦略の立案・実行及び業績管理 2 市場調査・分析、海外子会社・外部企業との協業折衝 3 事業戦略遂行上、必要と判断されるM&A案件の発掘、検討、実行 【募集背景/期待する役割】 女性活躍推進におけるポジティブアクションとしての採用です。 同社では新中期経営計画「VISION2025」にて策定したキャリアの戦略的な採用活動強化に向け、特にコーポレート部門での女性管理職比率向上を目標としております。よりダイバーシティを推進した職務環境に向けて積極採用を予定しています。 【働き方】 スーパーフレックス制度・テレワーク制度を導入しており、フレキシブルに働くことかできる環境です。 【同社の特徴】 ■マルチブランド戦略 お客さまから長く親しまれている3つのプロダクトブランドは、AIやIoTが最先端技術となった今日においても、時代の変化に柔軟に対応しながら、お客さまの期待に応え、またその期待を超えるような製品やサービスを展開します。ものづくりを通じて3つのブランドはさらに進化を続けます。 ■ハイブリッドワーク実現に向けた取り組み: 「変革と成長」をキーワードに新たな働き方を推進、テレワーク制度は全社員を対象としています。2024年夏に新ビル”Value Cereation Square”を創設、業務効率化や価値創造、環境に配慮したオフィスの実現を目指します。この新ビルを軸に、働く場所を選ばないハイブリッドワーク、多様で柔軟な就業環境を整備し、オープンコミュニケーション活性化やイノベーション創出を図ります。 ■従業員の健康・コミュニ…

非公開

【東京】営業開発

事業企画、事業プロデュース

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【概要】 弊社は、21世紀最大の課題と言われている「水問題」を構造的に解決することを目指しているスタートアップ企業です。 2050年には水ストレスに直面する人が人類の40%と言われており、先進国では上下水道の深刻な財政課題が顕在化する中で、水問題はますます深刻化してきています。 我々はこのような水問題を「小規模分散型水循環システム(水の98%以上をその場で再生し、循環利用できる技術)」で解決すべく、商品開発に尽力しています。 100年以上の歴史を持ちながらも方法論の変更が難しかった水処理の仕組みを小規模化し、製造業のコスト感覚と組み合わせ、センサーとクラウドサービスの連携でデジタル化し、次世代の水処理の仕組みを作り出します。 「水処理 × デジタル × 製造業」をキーワードとしたプロダクトを足がかりに、世界の水問題にチャレンジしています。 【業務内容】 国内にける水問題解決に向けた新事業のビジネスモデル設計・展開戦略策定及び実行 【詳細】 ・日本の水道財政問題の解決を実現するための市場・顧客分析および戦略策定  - ユーザー調査:定量的な分析、ジャーニーマップの作製、カスタマーサクセス戦略設計  - 価値創造:ユーザーペインの把握、ソリューション仮説、商品・サービスの企画  - 事業目標の設定:ターゲットユーザー、提供価値、コスト・売価、売上、利益  - 商品・サービス開発への参画:事業側の代表として商品・サービス開発チームに参加しお客様視点で完成度を高める  - バリューチェーンの構築:お客様への商品・サービスの提供方法を構築 ・目指す姿を実現するビジネスモデルとシナリオ構築  - ビジネスプロセス設計、パートナーレイアウト、パートナーコミュニケーション、行政コミュニケーション ・事業開発活動に必要な営業ツール・コンテンツ開発 【同社の可能性】 ◇グローバル展開のリーダーシップ 同社の製品は、災害対応やインフラ整備の遅れた地域に革命をもたらす技術として世界中から注目されています。COP28への参加や英王子が創設した史上最も名誉ある環境賞の受賞など海外市場でも評価が高く、持続可能な水循環モデルを世界中に普及させる可能性を秘めています。 ◇社会的意義のある技術 水の循環を効率化し、廃棄水の削減を実現…

太陽ホールディングス株式会社

【池袋/第2新卒・未経験歓迎】新規事業開発◆東証プライム上場/ソルダーレジストで世界No.1シェア【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:東京都豊島区西池袋一丁目1…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【ICTやDXの知見を培い、将来的に経営に携わりたい方へ/新規事業開発や新規事業のプロジェクト推進をしたい方へ/キャリアを自分で選択可能◎裁量を持って挑戦可能】 ■募集背景 同社にて長期的に就業していただき、将来的にリーダーやマネージャー、次世代経営幹部候補としてご活躍していただけるような方を採用したく募集に至りました。社員が自律型人材の意識をもって働く当社では、一人一人に合った多様なキャリアパスの構築ができるため、当社の事業に幅広く興味をお持ちで、様々な経験を通して成長して行きたいという方には最適なポジションです。 ■仕事内容: グループ内の化学品製造現場や製薬製造販売にて築いたDX推進ノウハウを「ICT事業」に変換してグループ外に向けプロダクトや事業化し、太陽HDの次代を担う事業の柱へと成長させる事がミッションです。 ※新規事業開発課では一般的な社内情報システム業務は行いません。 太陽HDが事業の多角化に向けて取り組んでいる新規事業領域において「0→1」や「1→10」フェーズに実際に関わることで経営や事業運営の基礎を学んでいただけます。 ■進行中のプロジェクト「STiV」 STiVは、各企業が自社内に保有している多数のデータと、製薬業界における法令や関連文献などの膨大なデータを紐づけて、シームレスな検索を可能にする業界特化のエンタープライズサーチです。品質保証や薬事業務でのナレッジ活用に最適化した高い情報検索力を利用しやすい価格で提供することによって、業務負荷を軽減し、暗黙知の継承を可能にします。 ■キャリアについて: ITやDXは企業戦略や事業の成長に今や欠かすことのできない要素であり、経営幹部を目指す方にとっても必ず備えておくべきリテラシーの一つです。入社当初の配属はシステム部門を予定しておりますが、ここで培った知見、経験をもとに将来的には経営企画や各事業会社にてDX推進や社内ノウハウの外販化、新規事業立ち上げなど様々なことにチャレンジしていただけます。 ■組織構成 現在3名のメンバーで構成されております。ITコンサル出身の方や化学メーカー出身で新しいことに挑戦されたい方が過去入社しております。 変更の範囲:当社およびグループ企業への出向業務全般

非公開

【新規金融事業】商品企画(マネージャークラス)

事業企画、事業プロデュース

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

SMB法人または個人事業主向けの貸金業登録を行い新たに提供する新規金融事業(BtoB決済サービス)の企画/推進をお任せします。 【職務概要】 ■新規サービスの事業計画の策定 ■新規サービスの企画/推進リード 【具体的な業務内容】 ■新規サービスの事業計画の策定 ■新規サービスの企画 ■新規サービスに関連する業務要件及びシステム要件の要件定義 【ポジション魅力・キャリアパス】 ■金融事業への新規参入に関わることができます。 ■貸金業登録を行い新たに提供する商品の企画・開発に関わることができます。 ■商品企画・開発の他、他部門との調整など、専門性の高いスキルが求められる分野です。  これらのスキルを磨きながら、金融業界でのキャリアアップを目指すことができます。

非公開

調達部門幹部

事業企画、事業プロデュース、経営系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1200万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■海外子会社/関連会社の運営・経営管理業務 ■海外事業管理本部のUEC内での各種庶務業務/海外子会社再編業務 ・親会社UECにおける子会社管理規定・職務権限規程(決裁表)に基づく海外子会社/関連会社の統括管理業務 ・当社財務経理部で行っている海外子会社管理業務の受け渡し ■当社子会社所有運営するカジノリゾート(フィリピン)オカダ・マニラの経営企画/財務経理/広報IR部門と、本社該当部門間のコミュニケーション/連携 ■(副業務)通訳・翻訳 【魅力】 ★東南アジアや北米をメインターゲットとしたエンターテイメント事業で更なる事業成長を実現することが可能です! ★同社の総合エンターテイメント業界の国内外の更なる展開の最前線に携わることが可能です! ★働き方も優れており、「自分らしく」ご就業できる環境があります。 【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集となります。

非公開

COO候補 【事業責任者/新規事業立ち上げ】

事業企画、事業プロデュース

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 増え続けるSaaSとデバイスを一元化できるというサービスを開発・提供しています。 テクノロジーを用いてサポートすべく日々挑戦しております。 そして、目指す世界は「ITの管理コストを0にすることで、情報システム部門が企業の利益に直結するコア業務に集中できる組織作り」を実現させ、日本ひいては世界のDX化に貢献したいと考えています。 ぜひこちらのミッションに共感していただける方、使命感を持って共に挑戦していただける方に、仲間になっていただきたいと考えております。 【主な業務内容】 マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールスを統括してGo-To-Market戦略の策定と実行をリードしていただくポジションです。 【お任せしたい仕事】 ■取締役と協働し、Adminaのセールス戦略・事業計画の策定と実行までの統括責任 ■新規事業の立案 ■ビジネス(主にセールス、マーケティング)組織マネジメント、採用業務 【ポジションの魅力ポイント】 ■会社を、市場を作っていくフェーズ ・日本ではまた市場として出来上がったばかりであり、本市場におけるイニシアチブをこれから確立していきます ・会社としても2021年8月に設立したばかりであり、組織を作りスケールさせていくフェーズですが、同社グループ会社として安定した就業環境でチャレンジができます。 ■裁量権が大きい ・「チャレンジしたい!」ということに関して背中を押す社風であること ・これから組織を作り上げていくフェーズであり、やりたいことを自由に実現しやすい環境 ■細分化された責任分野にとどまらず幅広い能力を養うことが可能 ・完全なる分業体制ではなく、なおかつ組織規模的に経営陣もハンズオンで営業活動に携わっていく体制のため、手触り感のある事業推進やマネジメント業務に関与できる ・グローバルで開発力の高い組織(エンジニアの出身国は多岐にわたります)

株式会社ダイブ

【PMI/新規事業開発担当】2024年グロース上場の観光ベンチャー/前年売上149%の急成長【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京オフィス 住所:東京都新宿区新宿2…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■仕事内容: 経営陣と連携し、以下の領域で戦略立案から実行までをご担当いただきます。 ◇PMI ・買収先企業との統合作業(組織・人材・オペレーション) ・事業シナジーの創出と事業価値の最大化に向けたアクションの設計・実行 ◇新規事業開発 ・事業アイディエーション〜プロダクト開発(PoC含む) ・市場調査・仮説立案・顧客検証・KPI設計と改善 ・小規模チームでのアジャイルな立ち上げとスケーリング戦略の設計 ※いずれかに特化、もしくは兼務いただく可能性があります。ご経験と志向に応じて柔軟にアサインします。 ■当社について: ◎急成長の観光ベンチャーです。 株式会社ダイブは、「一生モノの『あの日』を創り出す。」というミッションのもと、リゾート人材サービスを中心に、地方創生や海外人材支援など多角的な事業を展開しています。今後は、さらなる事業拡大を実現するために、M&Aによる外部資源の取り込みと、新規事業による内部からの成長の両輪で成長を目指しています。 この成長フェーズにおいて、PMI(M&A後の統合)やゼロからの新規事業創出を担う人材を募集しております。 ■当社の事業: □HR事業(リゾート地に特化した人材派遣) □地方創生事業(グランピング施設運営・アウトドア専用WEBメディア) □IT業務支援事業(エンジニア育成と企業様のIT支援) □外国人人材事業(宿泊業界の外国人就労支援) ■会社HP:https://dive.design ■事業成長資料:https://ssl4.eir-parts.net/doc/151A/tdnet/2489256/00.pdf 変更の範囲:会社の定める業務

SB C&S株式会社

FinTech新規事業 技術企画推進リーダー候補.

事業企画、事業プロデュース

東京都港区 週1〜2回の出社と在宅勤務…

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 (本契約後)定常業務を効率的・安定的に遂行する (変更の範囲)会社内でのすべての業務

株式会社インフキュリオン

【LP】プロダクトマネージャー(決済端末知見者歓迎)フレックス/在宅可/Fintech自社サービス【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

出向先:株式会社リンク・プロセシング …

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【経験者歓迎/基本的に在宅勤務/フルフレックス】 自社開発している決済サービス「Anywhere(エニウェア)」のプロダクトマネジメントを担当いただきます。 顧客ニーズや市場のトレンドをもとに製品の戦略的方向性を定め、ビジネス目標を達成するために必要な機能を企画推進し、市場のトレンドに沿って製品を改善するためのロードマップ策定から、市場調査や顧客の声を基に製品の価値を最大化するための提案を行い、ビジネス/エンジニアチームと連携してプロダクトを成長させます。また、ハードウェアに関する知見・経験を活かしたエンジニアチームの支援をしていただきます。 ■業務内容: ・プロダクト企画の立案、策定、遂行 ・プロダクトの要求定義、開発優先順位付け ・プロダクトロードマップの策定 ・ユーザーリサーチの企画/遂行、及びユーザーフィードバックの収集/分析 ・開発時における各種レビュー参加、プロダクトリリースに至るまでの全般的なディレクション ・製品メーカーとの折衝、問い合わせ対応、品質指導 ※決済端末をはじめモバイルアプリ、サーバーサイドのAPI、管理画面などもマネジメント範囲。 ※期待されるすべての業務をすぐにできる必要はなく、面接時に相談させてください。 ■業務の魅力: 世界でも事例が少数の新規事業に挑戦し、リードすることができます。 業界のリーディングカンパニーをはじめとする大手企業に導入され、多くのエンドユーザーに向けてサービス/プロダクト体験の最大化を実現に挑戦できます。 幅広い業界/企業で需要が高まるプロダクトマネージャーとしての希少な実績を積むことができます。 新設のポジションのため、自身のスキルや志向にあった役割を設計し、経験を積むことができます。 PdMとしてプロダクトの成長に貢献いただく一方で、プロダクトを重視した価値観を体現し、組織に根付かせることも可能です。 ■期待する役割: 主にPMMやUIUXデザイナーとともに、新規決済端末の企画、既存プロダクト/事業のグロース、新規プロダクトの企画を推進していただくことを期待しています。 また、自身の経験値を活かしたエンジニアチームの支援、メーカーとの折衝を推進していただくことを期待しています。

株式会社Schoo

【社長室】事業開発(外国人労働者/移民)

事業企画、事業プロデュース

東京都 渋谷区鶯谷町2-7 エクセルビ…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「【社長室】事業開発(外国人労働者/移民)」のポジションの求人です 代表直下で新規ビジネスでもある、移民・外国人労働者事業に取り組んでいただきます。教育×HR×金融による「学費出世払い型ビジネス」を検証するための事業推進がメインとなります。 【具体的な業務内容】 ・対象地域の選定、対象者選定、市場調査、需要の確認、問題や課題の特定 ・日本語・専門スキル学習形式、学習プログラムの企画、開発 ・ビジネスモデルの策定、検証、PoC ・アライアンス(国内・国外)、など 【部署に関して】 ・社長以下メンバー4名がフラットに業務を推進しております。 ・社長直下なので、裁量とスピード感をもって仕事ができます。 ・各メンバーがPMとして複数のプロジェクト持ちながら、業務を実行しています。 ・社会変革といった、社会貢献性の高いビジネスです。 ・今後の事業次第ではポジションも増えていくので、将来的にはマネージャーや事業責任者を目指せます 【移民事業を行う背景】 (1)世界的にも移民は増え続けている 世界中で移民の数が増加しており、また近年は環境の悪化や気候変動による移民も増加している状況です。世界的に見ても人の移動が加速している状況の中、その当事者や受け入れる側も進化していく必要があります。 (2)日本経済にとっても必要不可欠である 日本では外国人労働者の増加傾向にあり、彼らなしでは日本の経済が成り立たなくなっています。にも関わらず、日本という国が選ばれなくなってきている状況でもあり、「人に投資はしないが能力は求める」という姿勢に歪みが生じているとも思っています。 (3)今後顕在的な社会課題となる市場である 外国人労働者の総数は、2008年からの12年間で「約340%」増加してます。 これまで当社が培ってきた教育から始め、就職支援やその先の生活支援まで含むと、「みんなで解決しなければいけない課題」として大きな伸びが予想される市場でもあります。

非公開

海外事業部課長候補【東京】※パソナ独占求人

事業企画、事業プロデュース、経営系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【期待する役割/募集背景】 現在部長含め3名で業務遂行をしておりますが、同社全社戦略にて掲げている「海外事業の拡大」「新規事業開発」の更なる推進に伴い組織強化の必要があるため本ポジションを募集いたします。 現在はインドネシア、ベトナムにて海外展開をしておりますが、今後はエリア拡大も視野にいれており、マーケット調査・分析から海外事業開発をご担当いただきます。 ならびに市場ニーズを基に新規事業創出もお任せする予定です。 裁量も大きいため、これまでの海外事業経験を存分に活かしてご活躍いただくことを期待しています。 【職務内容】 ■海外拠点管理、海外事業開発 ■海外エリア拡大のための海外市場分析、マーケット調査 ■上記に基づくマーケット開拓 等 【組織構成】海外事業部 3名(部長、課長、担当) 【レポートライン】海外事業部長

BEENOS株式会社

【在宅可】事業企画~海外に向けた越境ECの新規事業構築/プライム上場系列【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

BeeCruise株式会社(出向) 住…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【グローバルEC企業/アジア、北米、ヨーロッパ等の越境ECの事業を0から立ち上げ/日本企業の海外進出支援事業を展開/フレックスタイム有、有給休暇取得率63%/土日祝休み】 ■業務概要: ・BEENOSグループにあるBuyeeやその他越境ECのプロダクトやデータを活用した新規事業の企画、運営をお任せします。 ・エリア(アジア、北米、ヨーロッパ等)は問わず、現地パートナーの開拓含め越境ECの事業を0から立ち上げていただくお仕事です ※日本企業の海外進出支援事業を行う、BeeCruise 株式会社に出向していただきます ■「Buyee」 (購入サポート事業)について: お客様が日本やアメリカのECサイトから商品を購入するサポートをし、世界中にお届けするサービスです。通販サイトから「Buyee」内に商品データを取込み翻訳するため、日本語が読めない海外ユーザも商品の購入が可能になるのが特徴です。 ■働く社員の声: 新規事業や新しい会社をつくるには、たくさんの人を巻込む熱量と説得力が必要です。だからこそ、自分が成し遂げたいことを強く想い続けること、チャンスは手を挙げた人にしか来ないので、自ら行動し、なんでも全力で掴みにいくことが大切です。 ■「BeeCruise株式会社」について: ・BEENOSグループの「経験値」「ネットワーク」「データの蓄積」といった3つの強みとIT技術を駆使し、既存事業の成長の加速化と新規事業の開発を行うBEENOSの子会社です。 ・事業内容…日本企業の海外進出支援事業/新規事業の開発などのインキュベーション事業 ■BEENOSグループの特徴: ・グローバル企業であるため、外国人メンバーが多いです。 全社横断の英会話ランチや台湾料理やインド料理を食べに行く会など、異文化コミュニケーションがとても盛んです。 ・会社のカラーに合わせた制度づくりも盛んで、中国人メンバーが多い事業会社では旧正月休暇を設定したりと、多様性を尊重した職場づくりが進んでいます。 ・toCビジネスの様々なノウハウの蓄積を活かし、全社横断の勉強会も盛んです。 各社のマーケターが集まって各社の成功ノウハウを共有したり、活発にディスカッションする勉強会の様子は、社内で頻繁に見られます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社PKSHA Technology

【経営企画】導入社数2354社 /リモート・フレックス可/スタンダード市場上場【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:東京都文京区本郷2-35-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

導入社数2,354社/スタンダード市場上場/成長市場のAI×SaaS領域/リモート可〜 ■業務概要 PKSHA Technologyの経営企画業務・事業企画業務を担当していただきます。 具体的には、以下の業務を含みます。 ・予算周り(予算策定/予実管理/役員会での月次業績報告) ・KPI管理(事業モニタリング) ・M&A(買収先のロングリスト/DD/PMIなど) ・財務(投資先管理+評価:特に足許はIFRS対応/ファイナンス) ・IR(IR情報発信/投資家対応) ・諸会議(経営会議/取締役会でのアジェンダ設定/ロジ周り:経営合宿で戦略人事と連携) ・事業担当(担当事業部の予算策定/予実管理/KPI管理) ■当ポジションの魅力 ・SaaS事業運営の経験豊かな経営陣と共に、複数事業を抱える企業の成長戦略策定や実行に携わることができる。それを通じ、プロダクト、マーケティング、セールス、CXなど機能をまたいだSaaS事業運営に関する知見を吸収することができる ・経営陣と近い立場で、事業会社運営および全社最適化のリアルな経験を積むことができる ・計画策定にとどまらない、組織全体が目標達成に向けて動いていくためのコミュニケーション最適化のハブとしての経験が積める。その活動を通し、事業会社の各部門との連携を経験することができる ■当社について 当社は、エンタープライズ企業のコールセンターに向けた自然言語処理/機械学習/ディープラーニングを活用したテキスト・音声対話エンジン、及び昨今の働き方の変化に合わせて職場コミュニケーションの課題を支援するためのプロダクトをSaaS形式で提供しています。 ■導入実績 大手企業を中心に幅広い業種のパートナー企業とアルゴリズム/知能化技術の共同研究を推進。研究開発された多くのアルゴリズムが多様な接点で利用され日々進化しています。 ・導入社数:2,354社 ・利用ユーザー:930万人 ・導入企業(一部):JR東日本・ANA・LINE・KDDI・JCBなど

バリオセキュア株式会社

【神田/リモート可】営業企画部(マーケティング)責任者※東証スタンダード/中小企業シェアNo.1【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社 住所:東京都千代田区神田錦町1-…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【セキュリティとネットワークを支える企業/当社のブランド力の更なる向上と新規商材拡販のための販促のキーパーソンを募集!//残業時間は23時間31分/有給平均取得日数は12.1日/創業2001年の老舗セキュリティ企業】 ■業務概要: 創業2001年の老舗セキュリティ機器メーカーである当社にて営業企画部(マーケティング)責任者としてブランド力の更なる向上と新規商材拡販のための販促を担って頂きます。 自身の出した成果や価値が、事業のグロースにダイレクトにつながるポジションであり、「事業の当事者となり、マーケティングを企業活動の中心に置く」ことが面白さでもあります。 ■業務内容: ・マーケティングコミュニケーション戦略の立案及び実行 ・プレスリリース、ニュース記事、コーポレートコンテンツ等の作成及び発信 ・展示会、ウェビナー、共催セミナーなどのイベント企画及び運営 ・デジタルマーケティング(Web、SNS、メール等)施策の企画及び運用 ・PR代理店や制作会社、外部パートナーとの連携、マネジメント ・マーケティングチームのマネジメント。 ■働く環境: ・全社平均の残業時間は23時間31分、過去3年間の新卒社員定着率は83%、有給平均取得日数は12.1日と働きやすい環境です。 ・基本リモートワーク(自宅からのテレワーク)となり、イベント参加等で都内イベント会場/本社(神田)への出社がまれにあることが想定されますが、多くとも月に一回程度の想定ですので関東全域から募集したいと思います。 ■当社について: ・当社は創業以来、自社開発のUTM機器「VSR」をサブスクライブ型サービスとしてSMB市場をメインターゲットに展開してまいりました。 機器の開発を行うメーカという立場でありながら、運用サービスをも提供するセキュリティBPOサービスがお客様から支持され、SMB市場でのシェアトップ企業となりました。 ・年々増加するサイバー攻撃は企業にとって大きな脅威となる一方、多くの中小規模企業では技術者の確保や対策費用が障壁となり大企業ほど対策が進んでいない傾向にあります。自社開発の機器(UTM等)と24時間体制の技術サポート及び国内外のパートナーと連携しています。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

ビジネス本部長候補【プロダクトマネジメント・事業組織を牽引】

事業企画、事業プロデュース

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

★家族の幸せを生み出すあたらしい社会インフラを世界中で創り出す★ 「日本DX大賞2023」にて特別賞受賞し、保育・育児関連の社会課題解決を目指すChildcare-Tech領域へサービス提供を行っている同社にて、下記の業務をお任せ致します。 【業務内容】 B2C、B2B事業のプロダクトマネジメント及び事業組織を牽引して頂きます。 【具体的な業務内容】 ■事業企画、新規事業 等 ■社内、パートナー、ステークスホルダーの調整 ■事業サイドからプロダクト管理 ■事業の将来性、ビジョンの形成と従業員への落とし込み ■会社組織の構成と戦略策定(戦略に基づいた組織の構成) ■新規サービス企画、マネタイズ戦略立案、実施 ■アライアンス、提携先の開拓 ■営業戦略立案 ■マネジメント業務 【サービス「ルクミー」について】 ★「保育の質を上げる」保育関係者のパートナー ■ICT/IoTを活用した業務負荷削減、ドキュメンテーションによる振り返り支援の観点から、子どもと向き合う豊かな環境を整える保育施設向け総合ICTサービス ■さまざまな保育施設で活用 ■全国47都道府県、16,000件以上の導入実績(2023年9月現在) 【ルクミーの特徴】 ■データ連携で記録業務の負担を削減 午睡チェックや体温計のアプリとも連動し、保育中のさまざまな記録がデータ連携しているため、確認や転記の手間が大幅に削減され、情報共有もスムーズになります。 ■写真を基点に、子どもたちの様子が保護者にもっと伝わる アプリで撮影した写真は取り込みの手間なく、連絡帳やおたより、ドキュメンテーションにそのまま使えます。子どもが園・施設でどのような遊びをしているのか、どのような活動に取り組んでいるのかなど、子どもの「今」がさらに見える化されます。 ■サポートコンテンツや研修でで導入後にも伴走 導入開始時のためのマニュアルやサポートはもちろん、活用するためのコツやアップデート情報は利用園向け限定サイトでいつでも確認できます。また、保育の質向上に向けた研修動画も見られるので園内研修にも使えます。

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード