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株式会社マイスターエンジニアリング

【丸の内】社内SE(インフラ担当)◆リモート/残業月16.6 時間程度/福利厚生充実/M&A加速中◆【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社 住所:東京都千代田区丸の内1-7…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜フレックス・残業月16.6 時間程度・テレワーク制度あり/右肩上がりで事業伸長中!多角的事業展開での安定性◎/エンジニアを大切にした社内制度で長期就業可能な環境〜 ■業務内容: 情報システム部では、グループ全体での事業拡大を実現するための基盤づくりがおもなミッションとなっています。 グループ全体に対するIT戦略立案、システム導入開発、データ基盤の構築、インフラ構築やセキュリティ対策まで幅広い分野を担っております。 M&Aによってグループ会社が増える中、グループ内におけるコミュニケーションや意思決定の迅速化、またコラボレーションを実現するためにもITインフラの統合が課題となっています。 ・社内・グループ会社におけるの情報セキュリティ対策と更新検討~実施 ・社内ネットワークの構築・運用・更新 ・Active Directory、Microsoft Entra、Microsoft365の運用・管理 ・運用保守業務のアウトソース化推進及び付随するベンダーマネジメント ・クラウドシステム導入・移行におけるインフラ要件の定義と必要に応じた利用環境構築 ・各グループ企業の利用環境と弊社グループ環境とのギャップ分析および実行計画の立案と実施 ・各グループ企業へのMicrosoft365の新規導入(基本設計〜構築〜運用フォロー)、またはテナントの連携や統合 ・上記実行に伴うコストシミュレーションおよび各関係者とのコミュニケーション ※自社の導入・構築のため、導入後の反響や利用者からの手応えを感じやすい環境です ※導入以降も振り返り、検証、改善まで一貫して携われます ■同社について: 日本の産業・社会インフラの保守・改修の技術サービスをサステナブルに提供することを目指したアウトソーシング企業です。 日本の産業・社会インフラを安全に維持していくためには、「2030年クライシス」と呼ばれる産業全体を取り巻く様々な課題があります。 後継者不足、人手不足からくる廃業の危機やコーポレート機能の整備にまで十分なリソースを投下できず、会社経営に影響を及ぼしています。 私たちは業務稼働を最適化することで生産性の向上やインフラ維持に必要な技術者の育成、コーポレートサービスの共通化などを通し、グループで持続性の高いビジネスを展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

スマートエンジニア株式会社

【愛知/豊田市】ITインフラサービス業務(リーダー級)◆大規模ワークフローシステムの維持管理【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

トヨタ自動車 (本社) 住所:愛知県豊…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【自動車産業を中心に様々なITサービスを提供するスマートグループ/15年連続業績右肩上がりの成長企業】 ■業務内容: 大手企業の大規模なシステムやインフラサービスを専門性を持ったチームで支援しています。その一員としてスキルを学び、日々一緒に改善に取り組む仲間を募集します。 <具体的には> トヨタ自動車 ワークフローシステムの維持・運用業務。10万人以上が日々利用する大規模ワークフローシステム維持管理をご担当いただきます。 ご経験に応じて以下業務を対応頂きます。 ・利用者からの問合せ、顧客への各種報告書作成、システムへの帳票登録対応 ・システム障害/システム変更対応 また、日頃の業務を安定的に進めるために業務改善/省力化も対応頂きます。経験を積むと、運用設計/システム改修等の業務もお任せします。 ■使用ツール: Windows Server Oracle Database Apache/Tomcat PowerBI ■ポジションの魅力: システム障害・変更対応などのサーバ維持運用業務全般、チーム管理、顧客との折衝・報告など幅広く経験できます。 運用業務改善・効率化を顧客と共に推進する能力を身に着けていただき、将来的には、ITスペシャリスト、チームリーダー、組織マネジャーなどを目指していただきます。 ■キャリアパス: チームリーダー、プロジェクトマネジャー、ITスペシャリスト ※チームをまとめるリーダー、大規模基幹システムのITスペシャリストの選択が可能で、共に顧客に近い立場でプロジェクトを推進。 ■配属チーム: マネージャー1名、協力会社3名 顧客との距離も近く業務の連携や、スキルの共有・継承等は行いやすい環境 ■募集について: 当社は15年連続業績右肩上がりの成長企業です。チームリーダーとなり、メンバーを引っ張る方を募集しております。色々な仕事や職場を経験し、成長を感じられる業務を一緒に見つけましょう。

株式会社ミラプロ

【山梨・北杜市/未経験歓迎】社内SE(インフラ)※医療・AIシステム等で業績好調/山梨の優良企業【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:山梨県北杜市須玉町穴平11…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜溶接べローズにおいて国内シェア60%のNo.1で国家プロジェクトにも参画/直近10年の売上2.5倍/社内託児所・社宅有り/海外にも進出する成長企業〜 ■業務概要:同社にて社内SEとして勤務いただきます。新しい工場の建設も進む中、社内インフラの整備を進めていく必要があり、増員募集となります。 ■詳細: ・サーバー構築 ・保守メンテ ・海外ネットワーク整備など ■組織構成:責任者1名、メンバー5名が在籍しています。入社後は上司にあたる方が丁寧にフォローをします。 ■同社について: 【事業】同社は1984年に元教師の津金会長が設立し9名で電子部品の組立下請けとしてスタート、真空をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業と事業のすそ野が広いことも特徴です。主力事業である真空事業では、半導体製造装置に使われる「溶接ベローズ」で世界トップクラスのシェアを誇ります。その他の事業も真空技術から発展しており、創業当時から積み重ねた溶接・機械加工・組立等の技術の高度化を図ってきました。多くの業種に共通するものづくりのノウハウとエンジニアリング手法を活かし、半導体・IT・医療・新時代のグリーンエネルギー分野等に技術や製品を提供し国内外のイノベーションを下支えしています。創業当初から売上も右肩上がりで推移しており、創業50周年にあたる2034年度には1000億円の売上げを目指します。 【就業環境】本社が位置する北杜市は日本百名山に囲まれた自然豊かな市で「住みたい田舎ランキング2018」(宝島社発刊・2018年2月号)第1位/高校生までは医療費が無料/東京まで特急1本・車で1.5〜2時間程度・リニアモーターカー開通後は1時間以内での行き来も可能/キャンプ・登山・ウィンタースポーツ等を日常的に楽しめる等から、都会に近い田舎として移住を考える全世代の方から注目されています。また昨今では働き方改革を進めており残業は分単位で管理/本社近くには社内託児所の設置/本社近辺には単身・世帯用に新築の社宅もあり、社員の働きやすい環境を整えています。 【社風】「BORDERLESS」「挑戦し続ける姿勢」】会社の沿革と同様に、社員の挑戦を後押しし、たとえ失敗しても挑戦したこと自体を称える社風です。その裏付けとして未経験の方も積極採用しています。

住友林業情報システム株式会社

【住友林業グループ】ITエンジニア/プライム案件/土日祝休×年休120日以上【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社 住所:千葉県千葉市美浜区中瀬1-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

住友林業グループの各種業務システム構築や運用サポートに関するプロジェクトに携わっていただきます。主にグループ会社の生産性向上・業務効率化に繋がるシステムを提案。スキル・経験次第では、早めにプロジェクトマネージャーもお任せします。開発は、ベンダーに委託するので、基本的には上流工程を担当していただきます。 ■主な仕事内容  ・業務効率化システム開発(BIツールの活用、電子契約案件など)  ・既存業務運用保守やクラウドサービスの導入及び運用保守など(eBASE、経費精算、勤怠管理システム、ドライブレコーダーシステムなど) ◎グループ内への企画・提案  ・ドライブレコーダーの法人向けツールやExcel効率化のツール(xoBlos)などを導入。ユーザーとコミュニケーションを図りながら、最適な提案をします。 <プロジェクト例>  ・各種クラウドサービス、ソフトウェア…電子契約クラウドサービス、ドライブレコーダークラウド、勤怠管理クラウド、経費精算クラウド、   BIツール(Microsoft Power BI、LaKeel BI、tableau)、データベースソフトウェア(eBASE)/担当工程:導入〜運用/規模(人数):5〜6名 ◆配属先は「ICTビジネスサービス部(eビジネスサービスグループ)」です。年齢層:20代後半〜30代が中心です。 【変更の範囲】雇入れ直後:上記[職務内容]に記載の通り、変更の範囲:会社の定める業務 変更の範囲:会社の定める業務

イー・ガーディアン株式会社

【40代活躍・課長候補】社内SE/インフラ刷新・企画をお任せ■東証プライム/週2在宅勤務/時差出勤可【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都港区虎ノ門1-2-8…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

~現職規模不問/事業会社やSIでのPM、インフラ構築経験歓迎/福利厚生◎~ ●社内インフラの最適化やメンバーマネジメントなどをお任せ ●IT環境のゼロベースでの見直しを行っており社内の変革期を主導できる ●全社員利用可能な時差出勤制度がある為、柔軟に勤務する事が可能 ●IT必須の昨今世の中で、ITを支えるセキュリティサービスで高い需要有り 「We guard all」を経営理念とし、全てのユーザーが安心・安全にインターネットを利用できる世界を目指しているセキュリティ業界をけん引する当社にてプレイングマネージャとして社内のIT統制やインフラ周りにおける企画〜運用、メンバーのマネジメントまで幅広くお任せいたします。 現在はディレクターがマネージャー業務も兼務している為、分業の為の増員です。 ■具体的な業務内容 ・現場のユーザー業務を把握し、最適なIT化/非IT化の提案および企画 ・ヘルプデスクその他付随する業務 ・社内ITインフラの企画および提案、新規構築、改修、運用・保守業務(一部の構築は外部ベンダーに委託しています) ・メンバーの管理指導、教育、育成、人事評価 IT環境としてはゼロベースでアーキテクチャやインフラ周りの見直しを行っておりますので企画を含め参画いただきます。 また、CSIRTと連携し、社内のセキュリティ対策、インシデント対策などにも携わっていただきます。 ■当社について: ・We Guard All(すべてのインターネット利用者に、安心・安全を提供します)を経営理念として、安心・安全にオンラインサービスを利用いただくためのサービスを提供し、社会貢献しています。 ・第二創業期を迎え、2023年8月に東証プライム上場企業である株式会社チェンジホールディングスと資本業務提携をしました。サイバーセキュリティ分野の第一人者がグループ内におり、サイバーセキュリティ市場のリーディングカンパニーを目指して、これまで以上に成長していきたいと考えています。 ・チャレンジする人やチーム・組織を引っ張っていく方を応援しています。失敗を恐れず、積極果敢にチャレンジをしてほしいと思っています。 ・働いている人は「いい人」が多く、チーム内外の相談・提案がしやすく、上司や先輩社員との物理的な距離も近いので、仕事を覚えやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

楽天カード株式会社

【東京/ポテンシャル採用】データベースエンジニア◆楽天Gの中核企業◆3食無料などの福利厚生充実【エージェントサービス求人】

データベース系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都港区南青山2-6-2…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜楽天グループにおける中核企業/国内ショッピング取扱高国内シェアトップ級と成長著しい企業。一方で3食無料/年間平均残業時間30h前後/最大12連休の取得が可能など、充実の福利厚生も魅力です〜 ■業務概要: 楽天カードの多岐に渡るシステム(基幹系、お客様向け、社内業務向け、データ分析)のデータベースに関わる設計、構築、運用保守をお任せします。 信頼できるデータベースプラットフォームを維持する重要な役割です。 加えて、楽天カードのビジネス成長に合ったシステム戦略に伴い、データベースも技術進化に合わせた製品を導入するのでデータベースエンジニアとして成長していけるポジションです。 ■業務内容: ◆ご志向及び適正を鑑み、以下のいずれかの業務を担当頂く予定です。 ・データベース基盤の設計・構築 ・ソフトウェアの最適バージョン維持 ・パフォーマンスチューニング ・モニタリング ・データモデリング ※業務内容に応じて、国内/国外出張が発生する場合があります。 ■組織構成:システム本部(アプリ開発部隊)、システム運用本部(サービスリリース後のメンテナンスや監視など)に分かれており、今回のシステム運用本部も3部署に分かれています。それぞれ2〜4グループ、4〜11チームに分かれています ■魅力ポイント ・自社プロダクト開発に関わることが出来、エンドユーザーの声が直接届く為、自身の業務の影響や面白さを感じることが出来ます ・金融業界ですが、レガシーな環境ではなく、新しい技術を専門部隊が検証し、積極的導入を行っているため、エンジニアも最新技術などに触れる機会も多くスキルアップが出来る環境です。 ・自社開発&上流工程に関わることが出来、幅広いキャリアパスあり ・土日祝休み、年間休日120日、年1回有給とあわせて9〜12連休の取得可能、残業月20〜30時間程度、働き方・福利厚生充実。 ■働く環境整備も進行中: ネイティブ講師による無料英会話レッスン、資格取得支援制度など、個人の成長を後押しする様々なバックアップ制度や、 3食無料のカフェテリア制度による体調面サポート、など、充実した福利厚生制度もあり、長く働ける環境整備が進んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社セプテムコミュニケーションズ

【名古屋/転勤無】システム運用・サポート◆残業月平均5h以内◆土日祝休◆「セプテム」GのIT部門【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

セプテムプロダクツ本社 住所:愛知県名…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

【自社開発の化粧品メーカー「セプテム」GのIT部門を担う企業/自社システム開発のため100%自社内勤務/所定労働時間7時間とホワイトな働き方を実現】 ■業務概要: 自社及び関連グループ会社のWEBシステム及び基幹システムの保守運用担当としてご活躍いただける方を募集しております。 ■業務詳細: ◇基幹システムの保守(マスタ設定登録・データ修正等) ◇データベースからのデータ抽出(売上分析のためのデータを抽出等) ◇社内の他部署からの問合せ対応(パソコンのキッティング、ネットワーク関係を除く) ■業務特徴: ◇いずれの作業もマニュアルがあるため、作業に慣れていなくても心配ございません。また、先輩社員が作業をレクチャーいたします。分からないことがあっても、質問しやすい環境です。 ◇大規模な開発に関しては外注しているため、ベンダーとの打ち合わせもございます。将来的には「内製化」を目指しているため開発から運用までご担当いただくことも可能です。 ※スキルレベルに合わせた業務を行っていただきますので、社内で徐々にスキルアップしていただくことが可能です。 ■組織構成: 現在チームには5名在籍しております。 社風としてはチームワークを重視する職場です。自身で工夫して、働く環境を提案、整えていくことができます。 ■働き方: ◎定時が9:30〜17:30(休憩1時間)の7時間勤務/残業月平均5時間以内/完全週休2日制(土日祝休み)とワークライフバランスが良く、プライベート充実できます。 ◎子育て世代も活躍中で、有給休暇や勤務時間の調整がしやすく働きやすい環境です。 ◎セミナー参加などを通して、自己啓発に取り組むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社WRIソリューション

【リモート可】インフラエンジニア ※残業20h/土日祝休/野村総合研究所パートナー【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

1> 本社 住所:東京都江東区木場2-…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【経験が浅くても可】残業20h/土日祝休/野村総合研究所パートナー ■業務内容: 金融/産業/通信関連のプロジェクトを中心としたシステムの維持管理をお任せいたします。OJTを通して業務に慣れた後は、維持管理を通じたシステムの改善提案/設計/構築まで携わることも可能です。 当社の案件の多くが、企業様との直接取引で成り立っています。そのため、お客さまの要望をシステム化するにあたり、内容をヒアリングし、業務提案、体制提案に始まり、上流設計のタスク化から開発構築までをチームで一貫して取り組んで行っております。 ■組織構成 インフラチームは5〜6名程度のチームでプロジェクトに取り組みます。チームには他社のITエンジニアも含まれ、協力しながら仕事を進めています。 ■入社後の流れ: まずは既存のチームに入りOJTを通して仕事に慣れていただきます。 スキルが身についてきた後は、クライアントとコミュニケーションを取りつつ、要件定義や設計、構築等の上流工程業務にも取り組んでいただきます。 ■業務の特徴: プロジェクトはクライアントである大手SIerからの直請けのため、クライアントとの距離が非常に近く、自分でシステムを構築していく実感が得られやすい環境です。 ■過去入社者例: 経験が浅い状態から入社した方も、ITエンジニアとしてのスキルアップ及びビジネススキルを積み重ね、プロジェクトリーダーとして成長しております。能動的に仕事を進められる機会が一番の魅力です。 ■年収例 PL職:年収500万円 PM職:年収800万円 ■環境 少数精鋭ながら、大手企業相手に提案型のスタイルでパートナーシップを築いてきた実績があり、全工程をカバーし長期プロジェクトとして携わる、本当の意味でシステム全体を見通せる力を得られる環境があります。また、フランクで、ざっくばらんに話しができる会社の雰囲気もあります。 ■企業特徴 ネットワーク基盤、サーバー基盤のトータル的な設計・構築支援実績があり、大規模なECサイト基盤における実績もございます。設計思想は維持管理の最適化を考慮し、ツールやオープンミドルの融合により顧客のトータルコストに貢献することで、信頼を獲得してきました。

ヤマシンスチール株式会社

【大阪】社内SE〜半導体向け等のステンレス鋼材国内シェアトップ!安定性◎/年休124日〜【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社 住所:大阪府大阪市中央区上町1-…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

業界のトップクラスメーカー/日本のモノづくりを支えています 創業80年を超える安定企業。半導体製造装置設備に使われるステンレスシェアNo1。賞与年3回。昨年度実績5〜6ヶ月分支給。定着率95%!やりがいと働きやすさが揃っています。詳しくはグループのHPをご覧ください。 https://www.yamco.co.jp/ ■仕事内容 <具体的には> ・当社基幹システムの管理 ・ユーザー権限・ライセンスの管理 ・外部業者との連携・ハンドリング <入社後は> 現状のシステムや課題を把握するところからスタート! 経験やスキルに応じて、簡単な改善案件からお任せしていく予定です。 ※ゆくゆくは中心メンバーとして活躍していただけます。 ■アピールポイント ・安心して働けます! 業界の知識やニーズなど基本的な知識を丁寧に解りやすく業務をレクチャーします。相談しながら業務を進められるので安心してください。 日々業務を進めていく上で疑問や分からない事など気軽に相談してくださいね ■働き方*仕事とプライベートを上手く両立できます* ・年休120日以上(土日祝休み、完全週休2日制) ・残業時間:月平均10時間程度 ・有給:取得しやすい環境です! └時間有給という制度もあり、「この時間だけプライベートに使いたい」といったことも叶います! ・フレックス制:朝8時〜10時においては、ご都合に合わせた時間に出勤いただけます! ■職場環境: 当社では若手からベテランまで様々な層のスタッフが活躍しております。和気あいあいとしたアットホームな職場です。 風通しの良い職場を心がけ、なんでも相談してもらえるよう 体制を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社インフィニ

インフラエンジニア/完全週休2日(土日祝)/年休120日/月残業時間10時間以内【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都千代田区神田東松下町…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【変更の範囲:無】 当社はITインフラ領域における技術力を売りにしている企業です。 これまで大手SIerから直請けで、要件定義・設計・構築・試験・リリース対応等を中心に案件を推進しています。これまでの実績を受け、特にクラウド基盤に対するオーダーが増えてきたため、インフラエンジニアの募集をします。 ■業務内容: 下記のようなインフラ領域における要件定義・設計・構築・試験・リリース対応等 <例> 1.某金融系クラウド更改案件(AWS) オンプレミスとAWSマネージドサービスを利用したハイブリッドクラウド環境の設計構築作業支援 2.某金融系クラウド更改案件(NW) オンプレとクラウドの両環境をつなぐWAN側回線およびオンプレ内のNW環境の設計構築作業支援 ■配属組織: 1.社員構成 部に所属する社員は約50名、年齢層は20歳〜50歳と、幅広い年齢層の社員が在籍しております。 特に20代、30代の社員が多く在籍しております。 2.案件に対するチーム編成 各案件に対してチームで取り組むなど、組織的なバックアップを整備しています。 3.社内運営の組織 社内では、エンジニア主体の組織運営をしており、キャリアアップに向けて、当社を利用した様々な制度の発案や運営に携わることができます。 4.環境 当社「情報セキュリティ事業部」では、ホワイトハッカーの資格であるCEHホルダー、また、ISMSやPCI DSSなどの認証コンサルタントを要しており、脆弱性診断やコンサルティングを自社サービスとして展開しています。 そのため、インフラエンジニアから情報セキュリティの分野に興味があれば、最新の情報や、働き方について気軽に情報収集できる環境があります。 ■キャリアパス: ・マネジメントスキルを身に着けプロジェクトの推進やメンバの育成に特化する ・インフラエンジニアとしてクラウドを中心としたアーキテクトに特化する ■会社の魅力: ◎月平均残業時間10時間程度 ◎情報セキュリティ領域に特化した組織の存在 ◎自分で選択できる社内研修制度

フューチャー・アンティークス株式会社

【設計構築にチャレンジ可】インフラエンジニア◆希望のPJTにアサイン◆教育体制充実◆残業10 H【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町2…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【設計構築未経験者も活躍中◆希望に配慮したアサイン◆6000以上の講座受講可能◆エンジニアファースト◆チャレンジしやすい環境!残業10H】 IT戦略立案・コンサルティング〜開発・運用・保守まで一貫して対応する当社にて、サーバの設計・構築・運用・保守をお任せします。 ■こんな方におすすめ ・設計と構築に挑戦してみたい! ・エンジニアを大事にする企業で働きたい! ■企業の特色 代表がエンジニア出身であり、エンジニアの成長に特化した教育体制が充実。希望を考慮したプロジェクトのアサインを行っております。20〜30代が9割を占めるため、風通しがよくチャレンジしやすい社風です。 5年以内に100名規模の組織を目指し、SIerとしても大手企業に負けない事業運営・組織作りを実現して参ります。 ■案件の詳細: 5割程度が設計・構築のプロジェクトになりますので、設計構築の経験を積みたいという方も大歓迎です。参画PJTは、スキル・経験はもちろん、働き方や通勤のしやすさなども考慮して決定。 ≪プロジェクト例≫ 官公庁向けシステムの仮想化基盤設計構築プロジェクト/社会基盤システムプロジェクト対応/保険システムのサーバ構築案件/流通業向けサーバ維持管理業務/大手証券会社向け 音声基盤の更改案件 /官公庁HW保守作業 など ■教育体制 プログラミング講座からビジネス系の講座等、6000以上の講座が受講できるオンラインシステムを導入。 現在立ち上げ期のため、1人もしくはリーダーと同じプロジェクトにご参画頂きますが、1人常駐の場合でも現場で学べるように会社全体で技術的フォローを行います。実際、上流未経験者が3か月で、詳細設計までできるようになった事例もあります。 ※将来的に、組織規模が大きくなったタイミングでチームでの配属が可能です。 ■キャリアプラン 将来的には、当社独自のエンジニアをフォローする専門部隊「組織デザイン部」があり、担当と一緒に定期的にキャリアの見直しを行います。 ※組織デザイン部とは:エンジニアの声を吸い上げ、会社や営業本位ではなくエンジニアの希望のキャリアを叶えるための組織。「エンジニアが不安なく業務に向き合い、最短距離で成長できるよう支援する」を目的に、スキルアップに専念できる環境を整備しております。

KINTOテクノロジーズ株式会社

11【名古屋】DBREエンジニア/社内エンジニアの開発支援◆トヨタグループ/フルフレックス【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市中…

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

DBREの一員として活躍していただけるメンバーを募集しています。 私たちの最も大きな役割はDatabaseという観点から「KINTO テクノロジーズのサービスの持続可能性を上げ、失敗率を下げることを推進し続ける」ことです。 そのためにDBREとしての知見や技術をアプリケーションエンジニアへ横展開、CloudNativeなDBRE Platformの開発/提供を通して社内のエンジニアがより優れたソフトウェアを迅速に開発できる様に支援します。 ■具体的な業務内容 ●Database Platform Engineering ・Databaseに関わる様々なモノゴトを誰でも、同じように実行できるようにするためのPlatform開発 ・インフラ基盤を AWS、Google Cloudとして主にGoを使用して開発を実施 ●監視改善の推進 ・SLO設定とそれに合わせたSLIダッシュボードの提供を行い、稼働率を可視化、改善を促す ●事業支援/教育 ・現場のエンジニアのDatabaseスキルレベル向上 ・業務上の現場の課題解決 ・Database勉強会の実施 ・現場の課題を収集し、Platform 開発への企画提案 ■今後の想定業務 ●Database Platform Engineering ・Database ドキュメント自動生成 ・Database ガードレール Platform ・Masking Platform ・AuroraへのSafety Login 機構 ・監視改善の推進  -SLO設定とSLIダッシュボードの提供 ・業務支援/教育  -クエリチューニング、スキーマ設計相談 ■ポジションの魅力: 【Databasの課題とビジネスの課題をマッチングさせて、それを戦略に適用することでビジネスの課題解決につなげることができる】 横断組織として活動する上で最も難しいことは「正しい課題を発見すること」です。DBRE を推進する私たちには様々な Database に関するデータがありますが、現状ではそれを十分に活用できているとは言い難い状況です。発見された問題が本当に全社に適用することに価値があることなのか、を分析して横断部署として取り組むべき課題にすることでより効果の高い価値提供ができます。

SOMPOシステムズ株式会社

【立川/在宅5割可】IBMメインフレーム z/OSの企画・構築・保守・運用〈リーダー候補〉※606【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都立川市曙町2-41-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜SOMPOグループ社内SE/平均有給取得20.4日・所定労働7hと働き方◎〜 ホスト基盤サービスグループにて、損保ジャパン社の基幹系システムが稼働しているIBM社製のメインフレームおよび関連するサーバーの企画・構築・保守・運用をご担当いただきます。 今後、MIRAIシステムが損害保険ジャパンの基幹システムとして稼働してゆくなか、重要な構成要素となるメインフレームを中心としたインフラ部分の安定稼働にむけた開発・保守体制の強化を図るために、新たな人材を募集します。 ■具体的な仕事内容: ・損保ジャパン社の基幹系システム基盤となる、メインフレームおよびメインフレームに接続される周辺システム(オープン系オンプレ、クラウド)の企画・構築・保守・運用をご担当いただきます。メインフレームにおいてはOS等のバージョンアップも予定しており、大規模な環境構築・テスト・移行について、計画から実行まで一連の対応を実施いただきます。また、国内の主要な金融機関に先駆けてJAVAなどのオープン技術を全面採用した損保ジャパンの次世代基幹システム「未来革新プロジェクト」のメインフレームに関する対応もご担当いただきます。 ・アプリケーション部門・損保ジャパンの関連部門との連携を重視し、ビジネス価値の発揮につながる取組を提案・実施します。管理職として、組織運営を担っていただくことも期待しています。(現在の経験・スキルによりますが、1〜3年後くらいを想定しています。) ■この仕事の魅力ややりがい: IBMのメインフレームは、企業の基幹システムのインフラとして、世界の大手金融機関、生損保、製造業などで現在も多く使用され、高い信頼性のもと安定・安全なサービスを提供し続けています。損保ジャパン社においても基幹系システムで利用しており、IBMメインフレームを中心に、接続するオープン系サーバシステム(オンプレ、クラウド)も含めた幅広い領域で、中長期的なシステム構想のロードマップ作成、災害に備えた事業継続計画(DRシステム構築)の作成など、損保ジャパンのビジネスに貢献すべく、様々な提案を実施し、これを実行に移す貴重な経験機会が得られる魅力的な仕事です。 ■環境・要素技術 ・インフラ: IBM Z ・OS: IBM z/OS ・ミドルウェア: IMS、DB2、Java 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ボールド

【運用・保守経験者歓迎!】インフラエンジニア※待機者0◆昇給率97%/明確な絶対評価制度【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 顧客先(東京都内) 住所:東京都…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

■□自分の立てた目標を達成すれば必ず昇給する絶対評価制度(50代、60代も上限なく昇給します)キャリア支援制度(外部コーチ制度・充実の技術研修等)が魅力!待機者0名、圧倒的な営業力で案件潤沢/お客様からの評価・頑張りが給与へ直結/通勤時間平均45分・転勤無■□ ■担当業務: ・大手通信キャリアセンター内でのインフラクラウド化への移行構築や、官公庁向けの基幹インフラの運用保守など幅広い案件の中からご経験に応じて担当していただきます。 ■案件詳細:幅広い年齢層のエンジニアが活躍中!下記一例となります。※プロジェクトは3~10名のチーム体制です。 【金融】ネットワークインフラ基盤の設計・構築(Catalyst、Cisco、Juniper) 【流通】仮想サーバサービスの構築(AWS、Windows) 【通信キャリア】ネットワークセキュリティ構築(Firewall、FortiGate) 【官公庁】サーバのリプレースサポート、運用設計(Windows、Cisco) ■キャリアパス:将来的にネットワークの設計・構築を手掛けていきたいと希望される方にもキャリアパスを用意し、実際にヘルプデスクから始まり、運用エンジニア、ネットワーク構築案件というキャリアを進んでいる方もいらっしゃいます。また、同社ではコーチ制度を導入しており、社員一人ひとりに専任のコーチがつき、月1回の個別MTGを行います。目標達成やキャリアアップに導くのはもちろん、現場での悩み相談等にも親身にのっていきます。コーチ陣は、大手メーカーやSIの役職経験者で、現在は21名のコーチが所属しております。 ■魅力点: ◎半年に一度の明確な評価制度(お客様評価も評価に反映) ◎入社後上限なく上がる昇給制度!(50代でも昇給します!)半年での社員の97%が昇給(2022年3月実績) ◎社員一人ひとりにエンジニア経験と豊富なマネジメント経験を持つ専任のコーチがつき、キャリア実現や現場での悩み等をサポート ※細部まで行き届いたフォローが特徴 ◎50代、60代も第一線で活躍中! ◎資格取得者:1年で564名が資格を取得!社内750名で1900個以上の資格を取得しております。 ※YouTube「ボールドチャンネル」もございます。 変更の範囲:会社の定める業務

TDIシステムサービス株式会社

【大阪】システム運用オペレーター◆副業可/業務残業15h/賞与月数6か月/資格取得補助最大120万円【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

西日本事業所 住所:大阪府大阪市北区中…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【資格取得補助最大120万円/直近賞与実績6か月/副業可/直請け案件9割以上/残業時間15時間/有給消化率78%/福利厚生◎】 長年、当社と取引のある大手電機メーカーなどの情報システム部門におけるオペレータリーダーをご担当いただきます。 ※ゆくゆくはお客様のご要望を伺いながら企画や構想を行うなど、プロジェクトの最上流から関わるチャンスが豊富にあります。 ■具体的な業務内容: 長年取引のある大手電機メーカー等の情報システム部門におけるオペレータリーダーをお任せします。 システム・機器のオペレーターチームのリーダー業務として、 下記をメインミッションとしているチームのリーダーをお任せします。 ・汎用機/オープンサーバおよびネットワークなどのアラート監視、障害連絡、臨時ジョブ対応の運用管理 ・自動化/リモート化が推進中、運用変更時の現場リスク・マネジメント管理 ・自動化ツールや自動化ができない部分のヒューマンスキルの維持管理検討  ※経験が浅くても、しっかりフォローし学びながら進めていきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当ポジションの特徴: お客様先常駐を想定しますが、そのお客様には当社関連で100人以上が常駐しているため、相談しながら進めることができます。 入社後はまずは仕事・環境に慣れながら、徐々にご自身のキャリアプランを明確にしていただきます。 毎月の1on1など、上司とも頻繁にコミュニケーションをとり進めます。 ■tdiグループ企業の特徴: ・tdiグループは1968年創業の、「情報技術で未来を創造」する独立系システムインテグレーターです。 IT技術の進歩に足並みを合わせ、成長を続けています。これまでの安定した基盤をベースに更に事業拡大へ向けて成長中です。 ・TDIシステムサービス株式会社はインフラ分野のコンサルティングやシステム開発、保守、システム運用、管理等のサービスを提供しています。 共に高みを目指していける人材、様々な業務や技術分野に最先端の試みで挑戦していく仲間を、当社は積極的に採用しています。

ジャパンウェイスト株式会社

【神戸】社内SE(サービスデスク・事務)◆年休120日◆フレックス◆残業少◆業界トップ級の安定企業◆【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

神戸事業所 住所:兵庫県神戸市東灘区魚…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜将来はITサービスデスクの運用管理にも携われる/SDGsやESGへの意識の高まりにより注目される「資源循環型ビジネス」を展開/年間休日120日・平均残業月10時間・フレックスで働きやすさ抜群◎〜 ■業務内容: ◇社内システム部門のサービスデスク・事務担当として従事いただきたいと考えています。 ◇社内システムの利用者からのお問い合わせに対する一次受付と対応及び情報端末の管理と運用(PC、携帯電話等)、契約書管理、発注および支払業務となります。 ◇コアタイム制度を導入しており、システム部門では各個人が業務調整を行いフレキシブルに業務に従事しています。 ■キャリアパス: 入社当初は担当・推進している先輩社員の指示のもと、業務を遂行いただくことで、組織や業務を理解しながら求められる役割などを覚えていただきます。 そして将来的には、ITサービスデスクの運用管理にも携わっていただきたいと考えています。 ■組織構成: 所属人数:4名(システムグループ) ※2025年1月時点では、6名(東京2名、神戸4名)体制が確定。 ■就業時間補足: ・勤務終了から翌日の勤務開始までの時間を「11時間以上」とし生活時間や睡眠時間を確保する勤務間インターバル採用。 ・月の総労働時間で管理し、週休3日や隔週休も可能です。 ■評価制度: プロセスも評価する成果主義です。年齢や社歴に関わらず、実力に応じた評価制度です。 3級職以上では、業績連動報酬制度があります。 ■当社の魅力: ◎産業廃棄物・特別管理産業廃棄物のほとんどの品目について収集運搬および中間処分の許可を取得しています。 ◎産業廃棄物の卓越した無害化処理技術によって、環境分野における最適なソリューションを提供しています。 ◎成果や能力で評価と処遇を決める明確で分かりやすい資格要件を導入し、成果主義と能力主義に徹底しています。 ◎また、実力がある社員には上位のポジションで活躍する機会を与え、組織全体の活性化を促進しています。 ■当社について: 1952年創業。2023年4月にAREホールディングス株式会社(東証プライム上場)のグループ再編により独立し、さらに組織再編により2024年4月に売上高業界2位規模の企業グループの一員となり、業界ナンバーワンを目指しております。 変更の範囲:会社の定める業務

日本アスペクトコア株式会社

【神奈川県横浜市西区】大手情報機器メーカー内でのソフトウェア製品テクニカルサポート※土日祝休/正社員【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

お客様先(神奈川県横浜市西区) 住所:…

350万円〜399万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎/教育体制充実/転居を伴う転勤なし/残業月10時間程度・土日祝休・年休123日】 ソフトウェアやシステムの操作に関する問い合わせ対応、及び障がい受付・対応業務です。 大手メーカーのユーザー管理、プリント管理、履歴管理など、複合機と連携するソフトウェアやドキュメント管理システム、内部統制システムなどがあります。メイン業務は、ユーザー企業のシステム管理者からの問い合わせ対応となります(電話またはメール)。 ■具体的な業務例: ・メール、電話による契約顧客からの問い合わせを受け付け ・必要に応じて顧客へのログ送付依頼 ・構築担当SE、開発へのエスカレーション ・顧客への回答実施 ・受付システムへの問い合わせ履歴の入力 ※受付→回答までは、システム構成や内容にもよってことなり即答レベルから数日、数か月での対応となるものもあります。 ■職場の設備・環境: ・社員食堂、休憩スペース、ロッカーあり ・屋内全面禁煙 ・人数   11人 ・男女比  7:3 ・平均年齢 44歳 ■未経験でも安心の研修体制: 企業倫理、セキュリティなどの基礎研修を本社で受講した後、勤務地でのOJTが1週間〜6カ月程度あります。研修期間の長さは勤務地によって変動します。また業務領域によって、OJT後も各種研修があります。 これまでもほとんどの方が未経験で中途入社されてるため、キャッチアップしていただける環境は充実してます。 ■圧倒的に働きやすい環境: 年間休日123日、土日祝完全週休2日制、残業ほぼ無しと圧倒的に働きやすい環境です。育休産休・時短勤務制度も整っており、これまでの取得実績も多数ございます。 ■当社について: 当社は創業53年目を迎え、更なる発展・拡大を目指している企業です。これまで培ってきたアウトソーシングの実績と信頼の元、大学や企業内にて各種業務の受託、業務運営・管理を行っています。 すべての顧客ニーズを的確に把握し、顧客にもっともメリットをもたらす提案を行うことが、当社のビジネスの基本です。ニーズに応じた最適なソリューションと各部門をインテグレートした人材・技術・ノウハウによるプロジェクトの編成により、ビジネスモデルを顧客とともに構築し、提案しています。

株式会社田中貴金属グループ

【ポテンシャル歓迎・リモート可】社内SE(インフラ・PM候補)〜貴金属大手で大規模案件に挑戦〜【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都中央区日本橋茅場町2…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜創業138年の老舗企業/連結売上高7,000億円の田中貴金属グループの中核を担う会社/就業環境◎/在宅可〜 ■業務内容: ・社内基幹システムの改修プロジェクトに関わるITインフラ側のプロジェクトマネージャ候補として、企画・要件定義をメインに、ITベンダーコントロールまで、プロジェクト全体を推進していただきます。 ※構築業務自体は、ITベンダーに委託しているため、上流工程の企画・要件定義がメインとなります。 ■採用背景・キャリアパス: 田中貴金属グループ全体の基幹システムの刷新の時期が近付いており、刷新に合わせたDX化推進も含めた大規模システム刷新の検討が進んでいます。社内SEとして既存のシステムの運用などを通じて業務や仕様を理解いただきながらきたるべき刷新プロジェクトにも参画いただき、システム面のエキスパートとして今後の当社や当社グループをシステム面からけん引いただくようなご活躍を期待しています。刷新プロジェクトでは特にグローバル化に伴い海外を含めたネットワークの再整備、設計等の作業などが見込まれています。 ■組織構成: -メンバー数:東京)30名、神奈川)8名 -年齢構成:20歳〜50歳代 配属先のシステム部は大きく4つのチームに分かれており、開発チームへアサインします。開発チームは計10名程度の組織構成で、1名がチーフマネージャー、9名がメンバーの構成になっております。 ■働き方: 週2回のリモート勤務を行っており、出社とリモートハイブリッドの勤務形態です。 ■当社について: 【世界トップクラス製品多数】半導体に使用されるICチップのアルミ電極とリード電極の接続に使われるボンディングワイヤをはじめ、自動車向け接点材料、燃料電池向け貴金属触媒など、田中貴金属には世界シェアトップクラスを誇る製品がいくつもあります。 【グループ連結売上7,000億超、創業136年を誇る日本トップの貴金属リーディングカンパニー】平均残業時間14.3h/月、産休・育休後の復帰率93%、グループ保有特許件数国内481件、海外863件の安定企業です。これからも貴金属業界で世界一期待され、信頼される企業を目指します。

いすゞ自動車株式会社

【横浜】ITポートフォリオ管理担当 シニアスタッフ※東証プライム上場/完成車メーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:神奈川県横浜市西区高島1-…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー/世界150ヶ国以上へ事業展開/年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー〜 ■採用背景: これまでいすゞグループのITガバナンスは個社最適で運営されてきたがUDトラックスのグループ入りを契機にグループITガバナンスの強化が求められている。ITリソースの最適化とグループITポートフォリオ管理によるビジネスとIT PMIの整合を図り、効率的/効果的なIT運用の実現が求められている。現システム部門には、グループITガバナンスの専門知識/経験を有する人材がいないため、専門スキルを持つ人財の採用をし、強化を図る。 ■業務概要: ・いすゞグループの事業目標にを達成するために短期/中期の視点でシステム部門計画の策定を行い、その進捗を管理する。 ・多様なIT課題の中から優先事項を決定し予算配分を適切に管理する。 ・いすゞグループのIT資産(ヒト・モノ・カネ)の状況/状態を管理し可視化し、必要なリソース配分を行い、グループ全体でのITパフォーマンスの最大化に貢献する。 ・いすゞグループ全体のIT運用におけるガバナンス基本方針やルールを策定/更新し、具体的なルールや規定を明文化し整理を行う。また、方針やルールをグループ企業に展開し、遵守されているかを監視し、評価する。 ■業務内容: (1)ITポートフォリオ管理 ・IT資産への既存の投資状況、近しい業態におけるITへの投資の先端事例を分析する ・上記分析やグループの中長期的な経営戦略を踏まえて、ITの活用を通じて解決する経営課題を特定する ・特定した課題を踏まえて、グループの中長期的なIT投資ロードマップを策定する ・策定したIT投資ロードマップに基づいて、経営陣に対してIT資産への投資に関する提言を実施する (2)ITガバナンス管理 ・グループ全体としての情報システムに関するリスクを特定し、優先順位付けを実施する ・特定、優先順位付けを実施した情報システムに関するリスクを踏まえて、グループ会社に対する情報ガバナンスポリシーやガイドラインを策定、組織構造を設計する ・策定した情報ガバナンスポリシーやガイドライン、設計した組織構造が機能しているかをモニタリングし、必要に応じて改定する 変更の範囲:会社の定める業務

CTCシステムマネジメント株式会社

【横浜市】Azure運用エンジニア ◆クラウド構築 上流工程へ挑戦◆在宅勤務可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

YCC(神奈川県横浜市) 住所:神奈川…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜未経験からクラウドに挑戦可能/現職規模不問/SES出身者多数活躍中〜 ●大手総合商社"伊藤忠"の中核IT企業として大規模で豊富な案件を保有 ●CTCとの連携や豊富な研修制度を活かし安心して開発スキルを磨ける環境 ●実働7.5h×残業少×リモート有×時差出勤でWLBを実現 ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業/豊富な研修制度有り ■業務内容: 大手自動車メーカー様向けBtoB ECサイトのインフラ維持・構築業務をお任せします。 ・運用管理(ログ・構成管理)やアカウント管理などの通常運用 ・障害時における調査、および復旧対応 ・基盤のメンテナンス作業やシステム設定変更作業の対応 <入社後> 入社後、まずはAzure案件への参画にて上記業務をお任せします。必要に応じて社内、社外研修にてスキル習得いただくことも可能です。 その後、Azureの維持(構築)業務へ拡大いただき、3年後を目途にAzure構築案件のリーダーとして新規の案件を獲得いただくことを想定しています。 ■組織構成: マネージャー1名、リーダー2名、メンバー20名 ■部署の雰囲気/業務の魅力: ・システム運用業務に加え、インフラ構築、クラウド構築などの上流工程も経験でき、エンジニアとしてのスキルアップが目指せる ・インフラ構築エンジニア、クラウドエンジニアが所属しており、メンバー同士常に高め合って成長できる環境 ・スペシャリスト主催の勉強会を通じ、切磋琢磨できる環境 ・メンバー同士で上下関係なく、意見の言い合える風通しのよい職場 ・出社とテレワークのハイブリッドワーク ■魅力: ◇業界業種問わず豊富な案件・業務(スキルアップを目的としたジョブローテもあり) ◇CTCグループの総合力 (マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など) ◇働きやすい環境づくり(テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度 など) 【豊富な研修制度】 技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス(Udemy) 【各種支援制度】 IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度 他 変更の範囲:会社の定める業務

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