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株式会社FORCE

【大阪】管理部長(経営管理業務)経理財務・総務人事など■残業ほぼなし・土日祝休・就業環境◎※転勤なし【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:大阪府大阪市北区中之島3-…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

管理部長として、経営管理業務(経理財務/総務人事労務・法務等)をお任せいたします。具体的には、下記業務となります。 ■業務詳細: ・経営管理業務 ・月次決算 ・年次決算 ■社内風土 ・当社では8個のCredoを最重要視しています。<https://mk-force.com/credo.html> 「全てはお客様の為に」 「SPEED」 「徹底的に考えよう」 「自責を認識し、自由を手にいれよう」 「できる範囲」内の仕事に成長は無い」 「失敗を恐れず何事にもチャレンジしよう」 「全力で楽しもう」 「全てに感謝を」 ■補足 ・年に1回、新規事業の案を求めるため全社員が集まり会議で検討する場も設けられております。 ・定時終業時刻(19時)以降の残業は一切行っておりませんので、業務に対し高い生産性が求められる環境です。

株式会社コトラ

<麻布台>情報セキュリティ責任者◆ハイクラス人材コンサルティング/年間休日120日【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

本社 住所:東京都港区麻布台1-3-1…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当社の情報リスクマネジメント室の責任者として、以下の推進を主導していただきます。 1.全社的なリスクマネジメント方針を、自らの現場経験を踏まえて策定 システムリスクを含むあらゆるリスク領域を優先度づけし、実務レベルで改善策を実行システムリスクの特定・評価・管理 2.ITインフラ、ソフトウェア、クラウド環境における脆弱性を技術的に把握し、改善計画を主導外部委託業者やパートナー企業のシステム利用リスクを評価・管理し、契約内容の妥当性・セキュリティ対策を検証従業員のデータリテラシー向上のためのトレーニングを設計・実施システム構築・技術選定のハンズオン対応 3.ログ監視、アクセス制御、脆弱性診断ツールなど、必要なセキュリティ技術の選定・導入をエンジニアリング視点でリード新しいクラウドサービスやSaaS導入時には、自ら要件定義やアーキテクチャ設計に携わり、リスクとコストのバランスを踏まえて最適解を提示 4.データ収集・管理・利用全般におけるコンプライアンスとセキュリティを保証する仕組みを具体的に構築 リアルタイムでモニタリング可能な仕組みの設計・導入にも、現場目線で参加 5.リスクマトリックスやKPIを活用し、リスク発生確率と影響度を定量的に評価 BCP(事業継続計画)やDRP(災害復旧計画)の具体的な技術要件も含めて策定・検証を行う 6.システムリスク管理プロセスが内部統制基準を満たすよう、ドキュメント整備だけでなく実装レベルでも対応 内部・外部監査の際は、リスク関連情報を技術的エビデンスとともに適切に提供し、指摘事項をスピーディに改善 7.経営層へ、リスク状況や技術的課題進捗を定期レポート 顧客・外部委託先とのセキュリティ・リスク管理に関する契約条件なども、技術的視点から確認・交渉 8.セキュリティインシデント発生時の指揮、現場でツール操作や被害分析 再発防止策はシステム面・運用面の両側から策定し、確実に実行 9.AI、ビッグデータ、クラウドなど新技術に対する知見を常にアップデートし、リスク管理プロセスの革新を牽引 新技術導入に伴うリスク評価とコントロール策を、自らの経験をもとに設計 10.社内外からのフィードバックや最新リスク情報を取り入れ、システムや運用プロセスをアップデート 変更の範囲:会社の定める業務

エムスリー株式会社

海外事業開発担当〜海外M&A・事業開発推進/リモートワーク可/東証プライム上場〜【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、経営企画、M&A

本社 住所:東京都港区赤坂1-11-4…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

医療・ライフサイエンス業界向けに世界最大級のインターネットメディアサービスを展開している当社おける、成長戦略としての海外におけるM&A等の推進および、買収先企業のPMIの遂行をご担当いただきます。具体的には以下の業務をお任せいたします。 (1)海外M&A案件のソーシング ・ターゲット案件の探索、リストアップ、持ちこみ案件の分析、提案書作成、アプローチ等 (2)海外M&A案件のエグゼキューション ・ストラクチャリング、企業価値の分析、デューデリジェンス、契約交渉、クロージング、各種開示等の実行をPMとしてリード (3)海外企業買収後のPMI遂行 ・買収先企業の経営効率化の推進のリード ・買収先企業とM3及びM3グループとの協業を通じた価値創造プロセスのリード ・本人の希望や資質、経験次第で海外子会社管理(日本からの管理、および、現地駐在)も可 ※上記はいずれも、買収先企業のマネジメントチームの一員として遂行して頂きます。 ■業務の特徴: 事業開発グループではM&Aの推進だけでなく、買収やJV設立等を実施後も、当事者として参画いただくケースが多くあります。M&A後のシナジー創出には事業推進の経験が不可欠であり、特にそれらに相当する経験をお持ちではない場合は、エムスリー入社後に事業サイド(主にSPBUなど)を経験することが強く望まれます。現メンバーの多くもエムスリーの事業を理解・経験したうえで、事業開発Gに参画しております。 キャリア例:SPBU参画2年後事業開発Gへ異動、事業開発G/SPBU兼務、など ■当社の特徴: 創業わずか7年で東証一部に上場後、時価総額1兆円を達成し、「医療×ITの巨人」として現在も成長を続けております。同社のサービスの軸となる「m3.com」とは医療従事者向けのポータルサイトであり、 医療に従事されている方に活用いただける様々な情報や、医療従事者同士の情報交換の場などを提供しています。現在国内に存在するうちの約90%医師がm3.comに登録しております。また、ユーザーシェアだけでなく、m3.comはその会員たちの高いアクティブ率と粘着性をも実現しており、医師にとってのYahooやGoogleのような存在となっております。 変更の範囲:会社の定める業務

双日株式会社

【霞ヶ関】サステナビリティ推進部《東証プライム/世界約50の国と地域に事業を展開する総合商社》在宅可【エージェントサービス求人】

法務、経営企画

本社 住所:東京都千代田区内幸町2-1…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<国内外約400社の連結対象会社と共に、世界の様々な国と地域に事業を展開する総合商社> ■業務内容: 双日のサステナビリティの取り組み - 脱炭素(Scope1/2/3の計測、削減、脱炭素機会事業の支援) - 人権尊重(サプライチェーンを含む人権尊重の取り組み) - 生物多様性 - ESG評価対応・開示 - ISO14001事務局 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ポジションの魅力・入社後のキャリアパス: ・短期的プラン(入社後1〜2年):これまでの専門知識・経験をフルに活かせて頂くポジションにおいて、並行して業務・当社の特性を会得して頂く。 ・中期的プラン(入社後3年〜5年):担当業務の専門性を深めてリーダーを担っていきながら、他部署への異動も視野にいれていく。 ■チームの雰囲気と特徴: 課員14名 若手2年目、中堅、管理職など幅広い年代。 他の部(営業、職能)も経験した者、キャリア入社等、様々なバックグラウンドの者がおり、4-5のチームに分かれてながらも互いに協業しながら業務を行っています。 ■当社の特徴: 国内外約400社の連結対象会社とともに、世界約50の国と地域に事業を展開する総合商社です。自動車やプラント、エネルギー、金属資源、化学品、食料、農林資源、消費財、工業団地などの各分野において、物品の販売及び貿易業をはじめとして、国内および海外における各種製品の製造・販売やサービスの提供、各種プロジェクトの企画・調整、投資、ならびに金融活動などグローバルに多角的な事業を行っています。 変更の範囲:本文参照

株式会社メビウス

【大阪(堺筋本町)】未経験歓迎!≪オープンポジション≫◇ノルマ無/研修充実で安心/家族手当等福利厚生【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、個人営業(FP含む)

★本社 住所:大阪府大阪市中央区南本町…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜オープンポジション/内勤営業 or 反響営業でご希望・適性を判断しポジションをご提案します〜 <職種・業界未経験の方も多く活躍!/研修充実/キャリアアップも充実/未経験歓迎/第二新卒歓迎> 生命保険の見直し業務を行っている当社にて、営業職<オープンポジション>を担っていただける方を募集しております。 ■業務内容の詳細 ◇内勤営業◇ 主に「集客」を担うお仕事です。新規のお客様はもちろん、グループ内の顧客リストやラジオなどからの反響のお客様をお電話で対応いたします。 ・グループ会社の顧客リストや、同社のアルバイトスタッフ50名が選定した、見込み客に対してアプローチいただくので成約率も高く、効率的に営業活動を行うことができます。 ・実際に当部署の入社1年目の社員が、週5回レギュラーのラジオ番組に出演しており、そのラジオを聞いての問い合わせからの受注が4割となっています。 ※アポイントを受注できたら、別部署の営業担当に振り分けを行います。 ◇反響営業◇ ※テレアポ、飛び込み一切なし 当社のコールセンター担当が獲得した顧客に対して訪問いただきますので、テレアポ、飛び込みは一切ございません。 見込み顧客に対してアプローチいただき、事務処理手続き等も専門の部隊が担当しており、営業に専念できる【完全分業制】を徹底しております。そのため社内の訪問時の成約率は、60%以上と非常に高い数字となっています。 ■同社の強み (1)総合代理店強み 単独の保険会社だと、自社商品しか提案ができないですが約16社の保険会社からお客様に合った商品提案ができます。 (2)完全分業制 ご自身の業務に集中できるため、営業初心者の方でも営業職としてスキルアップが可能です。 ※自己契約、身内販売などは一切禁止しています ■社風 平均年齢20代後半と非常に勢いのある一方で、社員同士の仲が非常に良く、和気藹々とした雰囲気です。また、ほとんどの方が保険業界未経験で、保険の知識等がなくても活躍できる環境・研修制度がしっかりあります。 ■モデル年収 (1)420万円(月給30万+賞与60万/24歳、経験2年) (2)640万円(月給45万+賞与100万/26歳サブマネージャー、経験3年) 変更の範囲:会社の定める業務

クリアル株式会社

【新橋】新規事業推進◆デジタル証券事業・M&A◆グロース上場・不動産投資の新プラットフォーム展開【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:東京都港区新橋2-12-1…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【サービス開始後5年半で累計調達額は500億円突破/グロース上場の不動産DX企業/年休125日/土日祝休み/リモート・フレックスあり】 ■ポジション概要: 会社の事業戦略全般・IRを統括する経営企画部において、新規ビジネスの立ち上げやM&A、その他付随する業務を担当いただきます。 ■業務内容: ・デジタル証券事業立ち上げに係る各種業務の推進 ・新規許認可取得に関わる官庁提出書類の作成、社内規程整備、及び各種社内調整 ・M&A関連業務(ソーシング、デューデリジェンス、クロージング、PMI等) ※業務範囲は多岐に渡りますが、現時点で上記に記載した業務経験の全てをお持ちである必要はありません。未経験の領域を前向きに楽しみながら業務に取り組める姿勢を歓迎いたします。 ■当社について: 当社は「不動産投資を変え、社会を変える」をミッションに、不動産投資×DXを進める資産運用会社であり、2022年4月に東証グロース市場に上場いたしました。当社の主軸事業である「不動産ファンドオンラインマーケット事業(クラウドファンディング事業)」は業界トップクラスのシェアを持ち、サービス開始後5年半で累計調達額は500億円を突破しています。これまでプロ投資家が中心であった不動産投資マーケットを個人投資家に開放し、個人投資家を中心とした新たな投資プラットフォームを展開しています。不動産クラウドファンディング市場は2020年の約850億円から2026年に1兆5,331億円に成長する予測がされており、成長期待の高いマーケットの中で、業界のトップランナーとして事業の拡大を推進しています。 前向きで自ら主体的に行動し、会社の成長を楽しみながら仕事ができる方を歓迎します。 ◎クリアルコーポレートサイト:https://corp.creal.jp/ ◎サービス概要:https://corp.creal.jp/services/ ◎IRサイト:https://corp.creal.jp/ir/library/reports/ 変更の範囲:会社の定める業務

福岡地所株式会社

【福岡市】経営企画(次世代の経営人財)/福岡の都市開発を手掛けるディベロッパー【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:福岡県福岡市博多区住吉1-…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜UIターン歓迎!福岡をおもしろく!/グループ横断での経営戦略に携われる/残業月15h程度/PCシャットダウンシステム導入/生産性の高い働き方推進中〜 ■職務内容: 経営企画部のメンバーとして関係部門と連携し、ビジネスのスピード感を共有しながら事業運営のサポートを行っていただきます。【変更の範囲:当社業務全般】 不動産開発、オフィスビル管理、当社およびグループ会社についてなど、多岐にわたる事業に携わり経営視点で各事業を見ていくポジションです。 経営戦略だけでなく、新規事業企画等の事業サイドの業務にも携わることが可能です。 ■業務詳細: ・グループ会社の計数管理、分析業務 ・中長期の事業計画や経営戦略の立案/構想 ・経営分析・新規事業の調査経営分析 ・アラインス業務・M&A業務 等 ※上記すべてをお任せするのではなく、できることからお任せする予定です。 ※社長特命事項、そのほか組織横断プロジェクト推進など他組織が対応できない難易度の高い業務を担当して頂く場合もあります。 ■仕事の特徴: ・配属予定の経営管理部/企画部では、福岡地所グループ全体の課題抽出や解決も行っており、経営企画だけでなく、経営や財務分野まで関わって頂く可能性もあります。 ・社長に一番近い距離で経営判断や、稟議等も行うため、各部とのやり取りや、社外も様々な方がカウンターパートナーとなります。 【期待をしている役割】 業務に慣れて頂く中で、不動産開発〜運営を担う当社の経営戦略立案にかかる事業運営状況の把握や経営数字の管理・分析を行い、 事業上改善必要な課題見つけ出し、改善に向けた企画立案を積極的に実施いただきたいです(もちろん、1人で全部行うわけではありません)。 将来的には、当福岡地所グループ全体を見ていただきながら中長期の経営戦略、投資関連などにおける経営戦略に関わっていただけることを期待しております。 ■当社の特徴: 福岡を拠点として都市開発、住宅開発、オフィスビル・商業施設の開発・運営、ホテル運営など幅広い事業を展開しております。 今後は10年20年先を見据えた都市デザインに沿った街づくりのために、国内の情報ネットワークを駆使しながら、物流・スタートアップ支援・海外事業など 地方でありながらも先進的な都市開発を目指してまいります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社KADOKAWA

【リモート可】KADOKAWAグループの財務スタッフ〜プライム上場/実働時間7h・フレックス制度有【エージェントサービス求人】

財務、経営企画

本社 住所:東京都千代田区富士見2-1…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

KADOKAWAの財務は、財務チームとグループファイナンス・チームという、2つの組織で統合的に業務を行っています。 ご応募いただいた方のスキルや過去の経験領域、ご希望などを踏まえ、配属先については兼務可能性も考慮のうえ決定いたします。 ■入社後のミッション: 資金コントロールと財務アクション(調達・運用・リスク管理)を通じてグループの持続的な成長及び企業価値向上を支えること ■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)資金計画 ・各種資料作成、データ抽出・集計・分析などのデータアナリシス (2)資本政策と調達・資金運用 ・競合他社や公的機関(東証、金融庁など)のリリース情報等の収集・まとめ ・自社の財務諸表等から必要な財務データの抽出・集計・分析などのデータアナリシス ・金融機関等との日常的なコミュニケーション (3)資金管理・出納 ・KADOKAWAおよび、国内海外グループ会社の出納業務をメインとした財務オペレーション (4)グループ会社の資金管理 ・国内外のCMS運用及び融資業務ならびにグループ各社の財務・資金計画立案・実行支援のアシスト ※変更の範囲:会社の定める業務 ■本ポジションの魅力・部署の雰囲気: ・社内外の最新状況を把握したうえで、銀行・証券等との対話をベースに自社の財務戦略を考え、企業価値向上に繋げていく業務です。多様性のある業務内容であり、且つスケールの大きなコーポレートアクションを実行する事が魅力の1つと言えます。 ・日々の決済業務から融資・資金管理・インフラ構築管理・決算開示業務等、様々なファイナンス業務を経験することができます。 ・テレワーク環境の整備勤務、フレックスタイム制の導入など個々の状況に合わせた柔軟な働き方が可能です。 ・若手からベテランまで、多彩な出身企業/バックグラウンドから集まった専門性の高いメンバーが活躍しています。財務チームとグループファイナンス・チームがワンチームとして動いている組織です。 ■働き方: テレワークを積極活用しており当部門においても活用しながら就業しています。また部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。 変更の範囲:本文参照

荏原環境プラント株式会社

【羽田/荏原製作所G】事業企画・管理(新電力事業)◆年休123日/土日祝休/脱炭素化・再生エネルギー【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:東京都大田区羽田旭町11-…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜年休123日/荏原製作所グループで安定性◎/長期就業可能な環境〜 ■業務内容: 小売電気事業(新電力事業)に関する、事業計画立案や事業管理、新規事業開発、そして提案まで、幅広い業務に携わっていただきます。 <具体的な業務> ・新電力事業の損益管理 ・電力需給管理 ・電力市場動向調査分析 ・ごみ発電を使った地域の脱炭素化提案 ・ごみ発電と太陽光発電・蓄電池を組み合わせた域内エネルギー循環モデル提案、再エネ100%(RE100)モデル提案、工場の脱炭素化提案 など <これまでの事例紹介> ・ごみ発電の地産地消 https://www.eep.ebara.com/special/case03.html ・RE100電気供給事業 https://www.eep.ebara.com/business_technology/technology_8.html ・オフサイトPPA   https://www.eep.ebara.com/news/newsrelease/1206254_11144.html ■当社について: 荏原製作所は1912年にポンプメーカーとして創業以来、100年を超える歴史の中で社会インフラの発展に貢献しています。当社は荏原製作所の環境プラント事業を担う100%子会社として、主にごみ焼却施設の設計施工から運転維持管理までを一貫して行っています。また、荏原グループの脱炭素化に向けた取組みの一環として、国内の荏原グループ製造拠点へCO2フリー電気を供給するエネルギーセンターの役割を担っています。 新電力事業で得たノウハウや自由な発想を駆使して、単なる電力供給にとどまらない、再エネの普及と地域経済の発展、自然再興を両立させる新しい高付加価値型サービスを創出しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社翔泳社

営業経験者歓迎【週3リモート】営業企画|住宅手当有り/所定労働7時間/フレックス・福利厚生充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、経営企画

本社 住所:東京都新宿区舟町5 SE舟…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【営業経験者歓迎/リモート中心の働き方/所定労働7時間・年間休日125日・フレックス制で働き方柔軟/住宅手当などの福利厚生も充実】 ■業務内容 自社の商品/サービスを販売していくために、各種データや営業現場の声を基に営業戦略を企画/推進する業務です。 主な業務として、営業チーム全体で動くためのSFAの設計・運用を担っていただきます。将来的にはWEBメディアのPVの分析、社内DX化等、ご希望やご経験に応じて様々な業務に挑戦いただけます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務 ・メディアグロース(四半期ごとに現状把握・施策提案・振り返りレポートなど) ・カスタマーサクセス(デジタル広告のプランニング・運用ほか) ・セールスイネーブルメント(SFAアプリ開発・導入支援による改善施策の立案・実施など) ・業務改善(部内の業務課題の抽出及びプロセスの改善を提案・実施) ・新規事業開発(優良顧客向けサイトの改善、機能強化における企画・ディレクション) ・部外DX支援(部門横断の業務改善・アプリ開発のディレクション) など ■仕事のやりがいや面白さ ・裁量が大きく風通しが良いため、社内調整よりも企画・実施に時間をかけられます。 ・自社Webメディアや書籍を通じて最新のIT知識に触れることができます。 ■入社後の働き方 ・入社から3ヶ月〜6ヶ月間は、先輩社員と共に実務をやりながら業務を覚えていただきます。先輩社員へ気軽に質問ができます。 ・実務に役立つ教材(出版社なので書籍も豊富に取り揃えています)を気軽に利用することができます。 ・週2日程度は、同じ課のメンバーで雑談や相談する時間を設けています。リモート勤務でも密にコミュニケーションを取りながら働けます。 ・社内の連絡や相談は、主にチャットツールとWeb会議を利用しています。必要に応じて、対面でも行います。 ・毎月最終月曜には、所属していただく課の出社推奨日を設けています。普段連携する他部署のスタッフとのコミュニケーションも無理なく取ることができます。 ▼社員インタビューの記事はこちら https://www.shoeisha.co.jp/recruit/interview/2023_19 変更の範囲:本文参照

株式会社椿本チエイン

【大阪本社/中之島】市場調査・リサーチ(M&A)◇東証プライム上場メーカー/在宅勤務可/年休126日【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、経営企画

本社 住所:大阪府大阪市北区中之島3-…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【大阪本社にて市場調査(M&A推進)をお任せ/リサーチ会社からメーカーへのキャリアチェンジ歓迎/年収550万〜800万/リモート相談可】 ■業務内容: M&A推進課にて、会社や事業の成長のためのM&A戦略、市場・商品戦略検討に向けた市場調査・分析をご担当いただきます。課内協議による調査対象の抽出から調査・分析、報告までの一連の業務をご担当いただく予定です。その後、自らテーマを発掘し、裁量を持ってテーマ推進いただくことを期待しています。 ・市場、顧客、企業の調査/分析などのマーケットリサーチ ・各事業部門及び保有商品群の理解と分析による自社のポジションと課題の明確化 ・事業における不足点を補完するためのターゲット(市場、商品、機能など)の抽出とリスト化 ・候補企業を想定した際の仮説シナリオの立案と提案 【使用ツール・環境】 市場調査DB、企業調査DBなど 【関係部署】 各事業部門 (特にモーションコントロール、マテハン事業関係) ■募集背景: M&Aを強化していくにあたり、市場調査や分析ノウハウを持つ経験者が不在なため、客観的データに基づく的確な調査報告ができる人材を求めております。また、自社分析・市場調査に必要となる調査ツールの活用を促し、調査・分析の精度と完成度を高めるにあたっての増員です。 ■将来的なキャリアパス: 将来的にはご希望や適性を鑑みて、新事業開発センターや事業部門の商品企画・マーケティング部など、当社のビジネスをより成長・発展させる為のアイデア創出や提案に携わる部門へのローテーションの可能性もございます。 ■本ポジションの魅力: 新規事業育成を積極的に推進する当社では、堅実よりも飛躍的な成長に向けて、既存の枠に捉われない自由な発想や提案を歓迎しています。また、市場・企業の調査/分析に留まらず、他部署と連携を取りながら分析結果を基に、会社・事業・商品など成長戦略の根幹となるシナリオ作りに携わる事ができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社レンガ

【若手・女性活躍】カスタマーサポート(リーダー候補)◆マンションノート/週2日在宅可/年休124日【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

本社 住所:東京都港区新橋5-13-5…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【月間100万人以上が利用するサービス『マンションノート』を運営/若手・女性活躍中!/リモート週2日可・年休124日と働き方が整います!】 ■業務概要: 国内最大級のマンション口コミサイト「マンションノート」にて、カスタマーサポート業務をお任せします。ゆくゆくは新規事業のIT×フィットネスの事業など当社の事業全体のカスタマーサポートを横断的に担当していただく見込みです。 詳細は下記のURLからもご確認いただけます。 https://www.ren-ga.jp/ ■業務詳細: ・マンションノートのカスタマーサポート(7割) ∟一般的なカスタマーサポート業務を担っていただきます。電話対応は無くメール対応となります。将来カスタマーサポートのリーダーになって頂くことが期待されている、取締役直下のポジションです。 ・マンションノートの運用業務(3割) ∟マンションノートのカスタマーサポートに必要な知識を随時アップデートして頂くため、一部運用業務もご担当頂きます。不動産のデータベースの整備や運用管理のプロセスの見直しなどを行っていただきます。 ■こんな方におススメです! (1)カスタマーサポートでリーダー/会社の中心になっていきたい方 (2)カスタマーサポートで受けたユーザー意見をサービスや企画に反映させたいと感じたことがある/感じている方 (3)柔軟なキャリアパスを求める方 ∟カスタマーサポートを今後専任で行いたい方はもちろんのこと、様々な事業や職種を横断的に経験していきマネジメント業務など上流に携わっていきたいという志向性の方にも柔軟なキャリアパスをご用意しています ■組織構成 現在正社員1名、契約社員1名、その他アルバイトの方を中心に業務を進めています。相談内容に応じて上層の方へのエスカレーションを行うケースもありますのでご安心ください。 ■マンションノートに関して マンションノートは100万件を超える口コミが投稿されている日本最大級のマンション口コミサイトです。実際に住んでいる人の声や、周辺環境、安全性、管理体制など、物件情報だけでは分からないリアルな情報を得られます。 ■労働環境 週2−3回オフィス出社で残りはリモートワークとなります。年間休日も124日とワークライフバランスが整う環境となっております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社じげん

部長候補|経営戦略部◆経営企画、M&A・PMIを推進/リモート可◆プライム上場【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:東京都港区虎ノ門3-4-8…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 経営・財務・投資の中核機能を担う経営戦略部において、部長候補を募集します。経営管理、経営推進といった各コーポレート部門とも密に連携しながら、社長直轄で事業拡大を推進します。 経営目線を持ちながら経営戦略部をマネジメントし、リードしていただくことができるポジションです。 ■業務詳細: ・全社的な経営計画(経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略)の策定 ・グループ内の各企業、事業の管理会計、予実管理の取りまとめ ・外部企業とのアライアンス提案、実行 ・M&A戦略の立案、対象企業の選定 ・金融機関、仲介企業、事業会社を通じたソーシング(案件発掘) ・ビジネス、財務、法務観点からのデューデリジェンス ・対象企業やカウンターパーティとの価格条件や契約条件の交渉 ・PMI(M&A後の経営統合)の戦略立案、ハンズオンでのバリューアップの実行 ・財務戦略の立案、資本市場や金融機関との折衝 ・マネジメント業務(メンバーのミッション策定、評価、育成)等 ■ポジションの魅力: 上場ベンチャー企業の経営企画やM&Aのソーシング〜デューデリジェンス、資本市場や金融機関との折衝など、チャレンジングな機会に取り組めます。 IPO前のスタートアップと比較すると資金面・ノウハウ・経験可能な領域といった点で圧倒的にチャンスが多くIPOをゴールとしない非連続成長が可能です。大手企業と比較すると裁量・スピード感が大きく異なります。ベンチャーのスピード感と上場企業としてのスケール感の双方を実現できます。 ■組織について: 経営戦略部は経営企画・M&A・ファイナンスといった経営戦略のコアを担う、社長直下の部門です。 単なる戦略立案ではなく、多岐にわたる課題解決を担当する実行部隊であるため、圧倒的スピードで幅広い業務を担当します。 経理・総務・労務等を担当する経営管理部や、人事を担当する経営推進部、広報・サステナビリティ推進室等とも連携を取りながら、経営課題の解決と実行を進めます。 ■歓迎条件: ・公認会計士 ・財務戦略の構築経験 ・新規事業開発経験 ・ターンアラウンド経験 ・証券会社での公開引受、審査業務経験 ・インターネットセクターにおけるベンチャー企業での経営企画/CFO経験 ・企業アライアンスの経験 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社D&Dマネージメント

【札幌】採用責任者候補◆年休126日/裁量大◎/自動車に関する多様な支援サービスを展開【エージェントサービス求人】

人事、経営企画

北海道支社(北海道三菱自動車販売株式会…

700万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜D&Dグループ北海道エリア全体の採用部門の統括を担うポジションです〜 ■業務内容: 北海道エリアの採用活動全般を推進し組織の成長と競争力強化に携わっていただきます。 ・事業計画に基づいた採用戦略の立案、実行、評価、改善 ・採用目標の達成に向けた採用活動全般の推進 ・北海道エリアにおける採用部門の統括 ・組織の成長に必要な人材開発(教育・研修プログラムの設計・実施) ・その他、付随する業務 ※株式会社D&Dマネージメントの正社員として採用し、株式会社D&Dホールディングス(自動車関連企業へのコンサルティングや中古車買取販売を柱とした事業を展開)へ在籍出向として業務に携わっていただきます。 ■ポジションの魅力: 人材採用は、今後の企業の未来を決める最重要項目として位置づけられているため、当社の採用担当(人材開発部)は、D&Dグループの会社経営・事業戦略を担う経営企画本部に属しています。 会社の意思決定に近いポジションで、経営の視点から採用に携われます。 (1)D&Dグループ北海道エリア全体の採用部門の統括を担う、やりがいのあるポジションです (2)人事、採用に関わる仕組み作りを、裁量権もって取り組めます (3)経営陣に近い距離で、事業拡大に最前線で携われます ■キャリアパス: ・北海道エリア各グループ会社の事業内容や採用計画を把握していただきます。 ・採用計画と現状から見えてくる課題に対する改善策の提案と実行。 ・採用計画〜定着に至るまでの一連業務を制度作りから担って頂きます。 ・ゆくゆくはD&Dグループ北海道エリアを統括する責任者として、経営の根幹を担っていただきます。 ■部署構成: 男性:2名、女性:1名、合計:3名で構成されています。 ■出向先について: 1.出向先の法人格を含む正式社名:株式会社D&Dホールディングス 2.出向先の勤務地:株式会社D&Dホールディングスのグループ企業「北海道三菱自動車販売株式会社 本社」にて勤務 3.出向先の事業内容:自動車関連企業へのコンサルティングや中古車買取販売を柱とした事業を展開 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社オープンハウスグループ

【丸の内】経営管理(グループ会社の管理責任者)※プライム上場/裁量◎/現年収考慮【エージェントサービス求人】

総務、経営企画

本社 住所:東京都千代田区丸の内2-7…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■募集背景: 当社は2023年に売上1兆円に到達、現在は不動産業界で1位となることを目指し、成長を続けています。 事業拡大の中で経営管理、関係会社管理の重要性が増しており、グループの成長を支える経営企画部の増員をしています。 ■業務内容: グループ会社の管理責任者として、以下業務をご担当いただきます。 ・計数管理(予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討) ・財務戦略(調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理) ・税務(タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定) ・PMIのガバナンス構築 ・システム導入 ※変更の範囲:当社の定める業務 <グループ会社例> プレサンスコーポレーション:ワンルーム及びファミリーマンション等の開発 アイビーネット:不動産購入資金の融資 おうちリンク:銀行代理業 群馬プロバスケットボールコミッション:「群馬クレインサンダーズ」運営会社 プラスディー:広告クリエイティブの企画・制作業務 オープンハウス不動産投資顧問:不動産アセットマネジメント事業 メルディア:戸建分譲事業および注文住宅・請負事業等 ■当社の特徴・魅力: 都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2023年に売上1兆円を突破した、プライム上場・不動産業界のトップブランドです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社埼玉りそな銀行

【北浦和】CS向上(お客さまサービス室)◆平均勤続17.3年!ライフステージが変わっても続けやすい◎【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、営業企画・販促戦略

本社 住所:埼玉県さいたま市浦和区常盤…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

埼玉を代表する優良企業◎\地域貢献したい方へ/りそなグループで長く働ける就業環境も整い長期就業を叶える!平均勤続年数17.3年 ■業務内容: ・銀行代表電話へのお客さまからのお問い合わせ対応 ・社内からのお客さま対応に対する事前相談受付 ・お客さまご意見に関するデータ整理・分析等 ・お客さま利便性向上に向けた企画・立案等 ■入社頂く方に期待すること: 新しい視点や発想を持ちながら、常に真摯にお客さまの声に耳を傾け、社内のサービス改善を進めていける新たな力に期待します。 ■ポジションの魅力: 当社の目指す姿は「埼玉県の皆さまに信頼され、地元埼玉とともに発展する銀行」です。お客さまの声を当社の業務に反映・活かすことで、お客さまに寄り添い、会社の成長に貢献することができ、自らの成長にもつなげることができます。 \女性が長く働ける環境が整っています!/ ・残業少めワークライフバランス◎ ・産休/育休:100%でライフステージが変わっても続けやすい環境◎ ・「女性が活躍する会社BEST100」2位/「女性が輝く先進企業」選定! ■採用背景: DX化等技術進展とともに、銀行を取り巻く環境が大きく変化しています。銀行に直接頂けるお客さまからの貴重なご意見に真摯に寄り添い、サービス改善に繋げていくことは、地元のお客さまに信頼される地域金融機関として重要な業務となっています。 ■当行の強み: 【地元密着で地域貢献!】 埼玉県内で預金、貸出ともに4割超のシェア◎ 県民の6割が埼玉りそな銀行の口座を保有! 県内企業のメインバンク!1万7131社(27.1%)でトップシェア! 【大手らしい整備された就業環境】 ダイバーシティ・マネジメントを推進し、女性管理職比率は約4割 新たな人事制度を導入し、プロフェッショナルの育成を目指す 選択定年制を導入し、60代の働き方を自律的に選べる仕組みを整備 変更の範囲:【変更の範囲:原則変更なし。ただし、本人同意がある場合を除く】

株式会社IIJエンジニアリング

【SV・IT未経験歓迎】カスタマーサポートセンター管理◆残業20h/実働7.5h/完全週休2日制【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、コールセンタースタッフ

【本社 神田オフィス】15階 住所:東…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

~コールセンター験歓を活かして大手IT企業のSVにキャリアアップ/中途社員9割以上/平均有給消化13.5日/退職金あり/フラットな社風/プライム上場の大手IIJグループ/未経験入社活躍中~ IIJが提供する法人向けITサービスのサポートセンターにおける運営・管理(SV業務)を行っていただきます。 ■業務内容 ・クライアントとの業務調整や折衝 ・対応フローやトークスクリプト、手順書などの作成・更新 ・KPI・応対品質管理やレポーティング ・シフト作成・勤怠管理など管理業務全般 ■ポジションの魅力 IT業界経験やSV業務経験がなくても、顧客との電話応対経験を活かしてSV業務に挑戦できます。入社後はOJTで研修を行いながら徐々に業務に慣れていただき、ゆくゆくチームのリーダーになることを前提としているポジションです。 ■活かせる経験/キャリア志向 コールセンター等での電話による顧客対応のご経験を活かし、IT知識を身に付けて専門性を高めたい方、将来的にマネジメントや業務改善を行うリーダーを目指したい方にマッチするポジションです。IT業界未経験やヘルプデスク未経験入社の方も所属しています。 ■魅力 ・100%自社(本社)勤務/IIJグループ企業として安定した環境で就業可能。 ・ビジネススキル・テクニカルスキル双方の研修を用意しており、100を超えるEラーニング講座・外部セミナーの受講が可能です。また、常に複数名で勤務し経験の長いメンバーが独り立ちまでフォロー致しますので未経験でもご安心ください。 ■就業環境 ・全社的な平均残業時間は20時間/月、実働7.5時間で、退職金もあります。 ・半期ごとに上長と目標面談を実施しており、半期の振り返りや今後の目標設定、長期的なキャリア/スキルアップについても率直に相談することができます。 ・中途採用比率が高く、フラットな社風で年齢・社歴に関わらず意見しやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

SCSKサービスウェア株式会社

【伏見駅スグ】コールセンター管理者(SV候補)◆SCSKグループ中核企業/残業15H程度【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、コールセンタースタッフ

1> ★名古屋センター 住所:愛知県名…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜「健康経営優良法人2024(大規模法人部門)」認定企業〜 ◆SCSKのIT技術×コールセンター・ヘルプデスク・マーケティングなどの総合型BPOサービスを提供◆有給取得率87.5%/リモート可能〜 【職務内容】 コンタクトセンタープロジェクトの管理者(SV)候補として、プロジェクトの運営(業務の進捗管理〜人材マネジメント、法人顧客への報告対応まで)全般を対応いただきます。 具体的には… ・メンバーからのエスカレーション対応 ・プロジェクトの進捗管理(納期や品質管理など) ・人材管理・育成(勤怠管理、シフト調整、研修対応、採用活動など) ・運用マニュアル、フローの再設計 ・各種分析、報告、レポート ●配属想定プロジェクト カーナビのオンラインサービスに関する問合せ窓口、および案内窓口 等 プロジェクトの規模は60〜70名ほど。複数チームに分かれて業務を遂行します。 その他、新規のプロジェクトが立ち上がる予定も複数あり、ご本人の業務習得状況や適性、今後のキャリア志向をもとに、プロジェクト管理者の役割や立ち上げ担当などに配置検討を行う予定です。 ●入社後の流れ まずはプロジェクトに配属となり、メンバー業務(問い合わせ対応)やメンバーをフォローするリーダーの立場として業務を対応いただきます。 その後、業務習得状況を確認しながら、入社半年〜1年後にはSV(プロジェクト管理者)として業務対応をいただくことを想定しています。 ■働き方 BPO業界の働き方を牽引できるように、残業のみならず、有休取得管理や各種福利厚生の充実を図ってます。子育て中の社員も多数在籍しており、会社として仕事と家庭を両立できるような環境づくりに力を入れています。当部署の残業時間は月15時間程度です。 ■配属先情報 配属先には2024年4月1日現在、119名(正社員:91名 契約社員:28名)のメンバーが在籍しております。うち名古屋センター勤務のメンバーは18名です。 大手自動車メーカーを中心にヘルプデスク、コールセンター、バックオフィス業務など、様々な種類のサービスを提供しており、ヘルプデスク業務のセキュリティ領域への注力や、バックオフィス業務のAIOCR 活用によるエントリーサービス強化に取り組んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Kuqulu

【那覇】コールセンターグループ長<現場改善・組織強化>年収534万〜◆マイカー通勤可◆従業員満足度◎【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、コールセンタースタッフ

1> 沖縄第1センター 住所:沖縄県那…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

\当社について・魅力/ ◎グループ長として組織強化・上流管理職となるポジションです! ◎沖縄へのUIターン歓迎×マイカー通勤可×従業員満足度84%×昇給昇格可 ◎沖縄で最も働きやすく待遇が一番良いコールセンターを目指すことを掲げ、会社全体で働きやすい環境作り、待遇面の改善等に取り組んでいます! ■業務内容: 当社のコールセンターにて、複数チームを束ねるグループ長ポジションをお任せします。センター全体の運営管理、組織マネジメン ト、業績管理など、SVやチームリーダーの上位管理職としてご活躍いただく役割です。 <具体的には…> ・コールセンター全体の組織マネジメント(複数チームの統括) ・SVやチームリーダーのマネジメント/育成/評価 ・業務KPIの設計/進捗管理/レポート作成 ・応対品質/業務効率向上に向けた施策立案/実行 ・クライアント対応(定例報告/要望対応/改善提案など) ・センター運営に関する課題抽出/改善/仕組みづくり ・予算管理/人員計画の策定と実行サポート ■取引企業: テレビ放送局/ポータルサイト運営会社/サーバ運営会社/ウェブコンテンツ提供会社/旅行会社/保険代理店/通信教育会社/EC サイト運営会社/アパレル会社/リサーチ会社/健康食品会社/レストランチェーン運営会社 ■組織構成: 【沖縄第1センター】管理者9名、オペレーター28名 【沖縄第2センター】管理者7名、オペレーター7名 【沖縄第3センター】管理者4名、オペレーター17名 ■キャリアパス: 今後沖縄統括部署を設立予定で、沖縄本部長を目指していただけます。沖縄全体の管轄をするポジションで、キャリアアップが可能です。事業拡大期のため、未来に向けてキャリアアップしたい方にはピッタリの職場です! ■当社について: 沖縄県において10年以上の運用期間を経たコールセンター事業を中心としたBPOソリューション事業。コールセンター勤続10年以上のメンバーが半数を超えるコミュニケーション力を活かしたセールスからモバイルを中心としたテクニカルサポートまで高品質なコールサービスを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務

キャリアリンク株式会社

セミナーやキャンペーンのご案内・広告設定サポートなど

テレフォンオペレーター(テレオペ)

宮城県仙台市青葉区 東北本線 仙台駅…

248万円〜

雇用形態

派遣社員

★土日休み ★日払いOK(当社規定) ★交通費(規定有) ★長期 < 高時給×交通費支給の好条件 > コールセンターのご経験がある方にオススメ! 営業要素は薄めのアウトバウンド業務です〇 がんばり次第で昇給あり↑ ▼長期ワーク  丁寧な研修とサポートがあるので安心〇  コールセンターでの業務経験がある方、  人と話すのが好きな方にもオススメ!  10代・20代・30代の方が多数活躍中 ▼就業条件  平日週5日勤務*うれしい土日祝休み  18時定時×残業基本なし  無料自販機やマッサージチェア完備  キレイなオフィスでおしごとできます〇  交通費別途支給なのもうれしいポイント◎ 【仕事内容】 【お仕事番号:MCI129184】 [セミナーやキャンペーンのご案内・広告設定サポートなど] ・資料請求やセミナーに参加頂いた方へサービスのご案内 ・既存のお客様へ特別契約プランのご案内 ・新規契約者様の広告初期設定の代行 ・対応履歴データ入力 ・メールでの資料送付(フォーマットあり)

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